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1、有叉车证;2、有一定的仓库管理经验;3、倒班;4、台账管理
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流动性太大了,主要原因公司制度问题,态度问题再就是笁资,其次就是环境
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待遇没有给到位,公司位置比较偏工作繁琐,工作环境差或者企业小一人兼数值等等一些情况都可能会招不到人,具体应该审视下自身然后可以询问下面试人员为什么不愿意来。然而如果是根本就没有人投简历,那可能昰发布的招聘信息量太少或是发布的平台人流量比较少,这样的话建议去一些大平台,定时的发布招聘信息总之,保证一定的简历投递量才能最终选到合适的人才,希望可以帮到你!
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