2011年10月22日李开复2011浙大演讲在武汉大学...

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李开复冷静应对质疑:避免与方舟子陷入“口水战”
  日,李开复给正陷入与大摩女口水战的当当网 CEO 李国庆提出了六点建议。却没想到,在11月22日下午,李开复亲自上阵示范如何应对&微博口水战&。面对方舟子对其在卡内基梅隆大学担任副教授等履历的质疑,李开复谨慎、冷静应对,避免了被对方拉入长时间的&口水战&。
(图片来自网络)
  李开复曾给李国庆提出过简单的6条建议:利用微博发出官方声音;避免口水战;不要转发或回复负面留言;对恶意水军拉黑处理;不要爆粗口;避免老板或公司员工失控。
  因此,当&打假斗士&方舟子于11月22日16:50发出第一条质疑李开复的微博之后,李开复仅在18:12到22:28的四个多小时内发布7条微博,针对方舟子提出的&卡内基梅隆里最年轻的副教授&的问题做出了详细解释。
  李开复以两个点作为支撑来解答方舟子的疑问:第一,Assistant Professor 如果直译,则国内没有直接对应的职称名字,所以选择了国外通用的译法,而且在自传《世界因你而不同》中也如实给出了以上翻译的说明;第二,卡内基梅隆大学的官网信息以及自己博导教授的邮件都能证实职称的真实、有效性。
  到23日09:59,李开复综合了前一天晚上的7条微博内容,总结了六个要点,发布了有关此事的第8条微博,也是最后一条回应微博,在结尾处,李开复明确表示&不再回应&。
  之后在接受 DoNew 连线时,李开复果断拒绝就此事发表任何评论和看法。
  但直到23日晚11点,方舟子仍然揪住不放,共计发布了质疑李开复的共30多条微博。
  有趣的是,在方舟子&自说自话&、李开复不再理会的背后,舆论呈现出一边倒的局势,李开复亲身示范开打的&微博口水战&也开始往有利方向发展。
  来自不同领域的国内外知名人士就&方舟子打假&李开复给予高度关注,但基本都在看过李开复的回应之后表示认可其说法。
  从翻译角度来进行分析的如苏州大学教授董洁林表示,Assistant Professor 的翻译从字义上看是&助理教授&,但国内没这个职位;从博士毕业的年数来说,一般是博士后2-3年才能任职,这样相当国内的副教授;如果从职责来说,必须独立申请 Funding、研究、教学,带博士生,因此相当于国内的&博导&。她因此认为李开复的解释&没什么假的&。
  从个人成就、个人信誉度来分析的如微软全球资深副总裁张亚勤则表示,李开复是当时 Speech recognition 方面最杰出的年轻科学家之一, &他的 speaker-independent automatic speech recognition 博士论文被业界认为是当时最有影响力的工作, 直到今天还是语音研究者必读的经典之作。 破格提拔不奇怪&。此外,包括薛蛮子、倪正东、包凡、张颖、蒋涛、洪波等在内的业内知名人士也表示认可李开复的学历、职称以及个人诚信。
  而单纯从感情角度出发比如刘强东表示,虽然和李开复见面次数不多,&但能感觉出他的随和、谦逊,给人很强的信赖感。任何人的成功都必然伴随着争议,没有争议和非议永远成功不了&。
  有知情人士猜测,方舟子之所以此次会将矛头指向李开复,是因为在之前优米网 CEO 王利芬与方舟子争吵之时,李开复公开表示支持王利芬,惹得方舟子不爽;也有人认为方舟子没有想到李开复会在短时间内谨慎、全面的做出回应,争强好胜的心理导致了他的不依不饶。
  不过值得注意的细节是,李开复在23日下午4点左右仍正常出现在创新工场旗下某产品的新闻发布会上,且在公开应对媒体时没有提及任何相关的事情。而在发布会之后,李开复发布的四条微博内容都只与创新工场投资的项目有关。
  如何避免被动地陷入&口水战&,李开复这次给出了一个可供参考的案例。
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白岩松、李开复“帮”你就业访谈实录(下)
&主持人王莹:可是岩松老师,您眼中的好工作难道不是一二线城市、大型国企、稳定的职业收入,难道不是这些吗?白岩松:如果能给每一个人都提供这样的就业岗位,OK,会吗?现在一个非常大的落差就摆放在这里,其实这样的岗位很少。那么,我们是不是因为只求这样的岗位,面前给我们提供的像梯子一样的向未来攀登的东西你就忽略不计?这是我们现在要考虑的问题。如果它能够给你提供,好了,你刚大学一毕业,22岁,本科,中石化的一个部门经理,中石油的部门经理,我也去。问题是没有,那么我们还抱着你一定有这样的工作还可以,其它的不要?我们现在需要台阶,我也是到32岁的时候才有了自己的第一套房子,之前我搬了八次家,不断的动荡在选择,但是我现在最留恋那段日子,它让我成长,每天我听到自己像竹子一样骨节生长的时间。岁数大了才后怕,如果当初按照我的梦想把我分配到那样一个单位,我坐办公室,我不知道是不是比今天还要苍老。主持人王莹:您是之后看到了自己的成长,还是当时就已经感觉到自己不断成长。
白岩松:在中间的时候开始,但是我必须要替很多弟弟妹妹承认,如果我回过头来想我当时的时候也会选择稳定的单位。但是我后怕,如果当年真的选择一个稳定的单位,可能今天就没有我。这是一个很矛盾的地方,我们当然像开复老师也好,我也好,我们是给别人提建议,没有权利对别人说什么,但是有的时候建议,十个人当中如果有两三个人听到了,而且成为自己做选择的一个依据,起码是其中的一种选择,也好。
主持人王莹:其实如果我现在听到这番话,我觉得对我最重要的一个启示就是面对现实。如果你能一步到位,那当然更好。白岩松:不对,一定不能误读这个意思,我说面对现实是为了靠近理想的另一种方式。你明白我的意思吗?我们可能都有更大的一个目标,但是如果你职业的头几年,我曾经说过30岁之前要不断尝试,30岁之后要开始做减法,开始明白自己最适合做什么。但是如果你30岁之前什么都没试过,你哪知道自己什么最强,还有社会能提供给你什么样的机会?我觉得职业是不是人生当中要有一个规划,从创新工场,人生也是。
主持人王莹:开复老师眼中的好工作是什么?李开复:我觉得好工作更会看重这是一个可以学习的平台,这是一个值得我尊敬的老板和有好的企业的价值观。这是最核心的。在这个之后可能才是一些面子上有关的,是否光鲜,是不是在一线城市,工资怎么样。因为其实我觉得如果你能够在这个平台上学习、成长,你未来其它的都可以发展。先到三线城市,以后再到更大的城市。先做一个比较不光鲜的工作,但是公司很好。或者先到不是很顶尖的公司做你喜欢的职位,以后再更好地走。我相信今天的大学生未来换工作的概率,应该是4、5次,所以不要把一个工作就认为一辈子就做下去了。是一个学习的平台。如果你今天已经知道自己想做什么了,那很好,为了这个做一个计划,也许达到一步到位最好,不行的话分两步、三步都可以。如果你不知道自己未来想做什么,什么能让你最有满足、最快乐、最喜欢的工作、最有成就感,你应该把它当做像岩松老师所说的学习的机会,30岁以前你还很年轻,年纪大了就没有那么多机会来尝试了。乔布斯说过一句话,其实人生很多早期的尝试,就像一个一个点,不见得知道最后如何划一条线把它连起来。那就当你还不知道线在哪儿的时候,先找那些点,前提这些点最好是你认为有价值的、有兴趣的、能学习的。如果三个最好满足两个也值得一试,未来总有一天你知道怎么串起来。
主持人王莹:岩松老师,&就业有未来&播出之后,您也给我们提供了刚才说的数据,有一个预期吗,我们想给多少毕业生提供多少职位?白岩松:首先刚才说了,这是一个治标必须媒体要做的事情,拿出公益时间,打开这扇门,十天就新增14000多个就业岗位,起码要给很多小弟弟、小妹妹更多的选择,而且是相对集中的选择,而且我希望8、9月份的时候,这些提供的岗位能够做一个公示,究竟你招的是哪些人,让大家产生一种更大的信任感。另外,通过这个你也可以更好的观察这个社会。的确就像我们的同事也在说,谈到就业好像大家习惯性的就把板子打到大学生的身上,你要改变观念等等。这只是问题的一部分,更大的部分我们也在这个过程中去关注。比如一开始,和开复老师探讨的不是就业理念的问题,创新环境够不够,比如社会是不是各个门都是畅通的,让大家跳槽是有无限的空间,你只要能力够,就一定不会被埋没?这一点如果社会给了全社会所有年轻人的共识,就不怕现在在三线城市或哪个小企业。举例说,我看过好多写美国新闻同行的书,结果会发现,比如在美国西部,因为美国东部重镇在纽约、华盛顿等等,但是在小的媒体里做记者,为什么也稳得下来?因为他知道,我只要有一天我的哪篇报道非常棒,就一定会被我的众多同行看到,我就有机会到我梦想中的媒体单位。如果我们这个社会是流动的,你有能力就会被认可,包括猎头公司等等各方面,那大家就会安于眼前的工作并且把它做好。如果这个社会给人的预期,如果你第一次分配的单位没去好,这辈子就毁了,他就不敢去他能学习、能成长的地方,因为他恐惧于未来阻隔的这个墙。所以,社会能不能更开放、更流动、更鼓励创业的环境?这是长久治本的东西,这也是让我们很多年轻人将来愿意去选择当下,还不错,但不是我理想的,但是会靠近我的理想,我觉得现在社会解决就业难就是解决这几方面的问题。
主持人王莹:政府是不是应该给这些去了基层毕业生基本的保障呢?白岩松:最重要是用市场经济的方式。举个例子,现在有很多村官大学生很时髦,很多大学生毕业了愿意去当村官,那是因为跟过去文化大革命的时候上山下乡不一样,现在会给他一些政策,考研究生等等,包括满三年给他的工资补贴等等,要靠市场化的选择,不能靠行政指令,在市场经济的条件下解决就业问题就要用市场的方法,更开放、更流动、更好的法制和创业环境。我特别愿意听开复老师谈他的这种期待。我提供一个数字,我们现在的大学生创业率不到3%,2%,美国会接近20%。我们提供什么样的条件?包括人才流动,只要你能,就会给你更高的薪水、更高的岗位,大家就会安于眼前的这项工作。从媒体的角度都很好奇。
主持人王莹:问问开复老师,其实对于刚才岩松老师说的数据,我们并不意外,2%。因为现在就业或者创业太难了。李开复:创业的失败概率非常高,2%出来创业,我相信绝大多数最后是失败了,而没有成功。所以,在这样一个大家很担心风险的环境里面,很多人不愿意出来创业,这是可以理解的。环境有什么问题呢?有几个不同的问题。第一,把创业想的都是高科技的,其实在创新工场我们这些创业是非常不鼓励大学生毕业就来创业,因为其实他个人的经历、人脉或者对行业的理解都是不足够的。中国的高科技创业平均成功的创业者是32岁左右创业的,不是22岁左右创业的。首先不要再去想那些偶像级的,我要成为下一个马化腾、比尔盖茨。这是错觉,在中国今天的环境是不允许的,首先放弃奇迹式的高科技创业,这种偶像是不符合实际的。第二,在学校里面还是需要培养自己学科之外的能力。就算你毕业之后想开一个淘宝店,想做个服务业,开个什么摊子,赚点小钱,卖点东西,这些毕业生可能有潜力可以做,但是就是这些服务业的行业,还是不能够做个书呆子,读完四年之后找不着工作去创业。这样的一个毕业生,可能也无法做服务业做成功。但是如果你在读书的四年之中,每个暑期去打工,去学习,你要想做个网上的电子商务,自己先开一个淘宝店。如果想开一个小咖啡馆,先去咖啡馆打工。如果你能够把这3到4个暑假利用起来,有足够的经验、人脉,自己的成功概率就会提升,自信也会提升,这样的话我就会更看好服务业更早一点出来创业。最后一点,可能是社会上对失败的容忍。如果社会都认为你失败了,你一辈子就完了,或者你再下一次更不给你机会,或者父母给你很大的压力,不可以失败。如果这么大的失败,真的很多毕业生没有这种自信和胆量去创业的,慢慢社会应该更有容忍度、包容新。这几点都会用时间慢慢改进,所以我现在不会推动大学生创业,尤其是高科技,我更多时间可能是泼冷水,我也希望有一天大环境能够更好,让2%能够提高到20%。
主持人王莹:您刚才提到的这几步走,我们也可以说他是一个职业的规划,并不是从开始做第一份工作开始的。可以说在上学的时候或者更早的时候就应该有自己的职业规划了。李开复:对,就是从你选专业,每一个暑期的工作,暑期工作我要再一次强调是特别重要的,因为无论我是在创新工场还是以前在Google、微软。暑期工作生其实就是在尝试人生,当你得到一个大公司的暑期工作,如果做得好,你未来得到他工作Offer的概率大大提升。一定要尽自己最大努力把每一个暑假都能够激活。这个计划不光是在大学之中,刚才谈到如果想创业,如果我是一个大学毕业生,真的想成为下一个马化腾,但是我也接受李开复的说法,今天我不能马上出来创下一个腾讯,我还有一段时间来学习,我对这些人的建议是不妨加入一个新公司,就像岩松老师说的,其实你要创业,去一个国企可能不是一个最好的学习方法,做公务员也不是。甚至去一个大公司也不是。白岩松:轮到你被注意的时候你已经30了,小企业可能你24就被注意了。李开复:对,可能你的发展空间、提升空间都更大,还有你进入小企业什么事都要自己学,可以学到如何去打理一个小企业,最接近创业。所以一个大学毕业生如果真的想要五年以后创业,他自己参加一两个创业公司或者是小公司是最好的方法。其次是你去一个大的民企也不是坏方法,学足够了以后,经验有了以后再去创业。这一切都需要大概做一个3到5年的规划。
主持人王莹:得到一个全方位的锻炼。&就业有位来&播出以后社会就特别关注,很多企业也在说怎么能够加入到这个节目的一些推广职位的过程当中来。
白岩松:其实透过这个活动的过程我突然发现,就业难刚才我为什么得出一个结论是相对就业难,并不一定是绝对。很多企业其实也蛮缺人的,也在云找各种各样的人才,但是如何能够让他们对上位,这个社会需要更多的媒婆。再就业这方面如果社会能提供立体的&媒婆&非诚勿扰,有情人终成眷侣的概念更高。有些人并不是一心只想去大企业,有些企业也在寻找他们心目中的年轻人。但是在资讯越繁杂的时代,其实桥梁越模糊,耕作要做把他们搭接在一起的工作。你没注意到好像所有的通讯设备如此现代,人更孤独,要不然怎么相亲节目越来越火,剩男剩女那么多。其实我们需要更多的渠道,我们就是扮演这样的渠道。
讲三个很小很小的故事,第一,有一个年轻人在英国学的人工关节,其实这是未来特别大的产业,可是现在非常不时髦。中国今年大陆年底老年人60岁将超过2亿,未来人工关节的需求是巨大的。但是这是我亲身经历的一个小伙子,他在英国学完这个专业之后回到内地要创业,但是你知道他先干了什么事吗?去了内地两家这个领域最牛的企业去报名打工,将近一年的时间,其实他在这儿得的只是实习工资,很低的工资,但是他为了自己将来能够创业,先了解了目前在大陆最顶尖的这两家企业怎么运作,我非常佩服。他愿意拿出这样的时间去为未来做准备。第二,谁说创业一定是高科技,这一点我特同意开复老师刚才说的。我们去年报道了一个河北的不算是名牌,很不名牌学校的毕业生,开了一家油条店,没想到他的油条店全中国最火之一,因为他琢磨了很久之后发现我要开放心油条,被称为安全油条哥。他永远不用过期的油,永远用最好的油炸,没想到他的油条涨价之后人们还疯买,结果他现在利润很高,还要开连锁店。难道卖油条中也不蕴藏着某种特别棒的创业理念?怎么那么多人卖油条他火了?就是这种思维的转变,他在当下。
另外,骑驴找马非常重要。当下如果你没有最理想的岗位先选择一个岗位,而且很好去做。一方面培养自己的实战了解更多的市场,而且还能获得一定的薪水,让自己不开始那么沮丧。然后慢慢一步一步靠近理想。这是我个人的感受。刚开始的一些工作我也没喜欢,但是我后来认真做眼前的工作,反而走到了今天。很奇怪,一开始就想拥有最美好工作的比例很低,我个人认为,我倒很想听听开复老师离现在有多远。
李开复:我第一份工作其实是留在学校教书,当时其实就像在美国读书,也不意味着学校教给了我所有就业的能力。我当时觉得周围的老师做研究挺好的,我就留下来继续做研究,然后开始教书。可是做了一段时间以后才真的慢慢发现,我的兴趣还是希望把我做的这些研究能够实际地应用上去。两年以后我离开了教书的岗位,到了苹果公司,才开始了我后来做高科技管理工作的一个转折。也是花了两年时间才自己找到的,而且是读了博士之后还花了两年之后找到自己的方向。
主持人王莹:所以一步到位的应该不是那么容易的。但是很多网友或大学生朋友会说了,两位老师,你们都是名牌大学毕业,也都是重点的专业,可能不能完全理解他们现在的心情,他们可能就是某个很小的城市的某个不太知名的很冷的一个专业毕业的,那他们找工作应该怎么去面对现实?
白岩松:后一个问题让李老师详细去答复,我讲我自己的一个个例,我不太认同说我是名牌大学毕业的。现在我的母校是名牌大学,是全国非常著名的中国传媒大学,但是我85年考这所学校的时候,仅仅是因为我热爱这个专业。那个时候这个学校不知名,我考完这个学校之后,当时这个学校叫北京广播学院。我考完了之后,我妈的一位同事问我妈孩子考哪儿了,说孩子考上北京广播学院。那位同事的回答是&读电大还需要去北京读啊&,因为当时的电大叫北京广播电视大学,我的大学不像现在这么知名。我很庆幸我当时买了原始股,一届又一届的毕业生终于让这所大学知名,我的成就感这是很大的一部分,我们一起努力让它成为知名大学。
我就是一个案例。第二个例子,在全国很多地方跟大学生沟通的时候,我发现不管是在新疆还是在湖北,还是在内蒙,还是在北京,大学的时候他们提的问题基本上水平差不了太多,没有他们想象的,哎哟,我跟北大的差距很大,没有,我反而感受这些人关注问题,对很多事情的了解,很接近。但是后来不断暗示自己,我不是名牌大学毕业的,我不是名牌大学毕业的,慢慢慢慢差距还真拉开了。我觉得要从相信自己开始。我真的认真做过这个观察和总结。我在很多高校都说过,我在新疆大学说过,你们问的问题跟前两天我在北大做演讲时候问的问题真的一样,你们凭什么说我们这么远,不是好学校?就在暗示自己。
主持人王莹:您觉得这个差距到底是什么时候拉开的?白岩松:是从内心的暗示开始拉开的,是真的的。主持人王莹:开复老师,像这些深处比较远地方的大学,可能现在还不是重点专业的毕业生,他们应该怎么去面对现实找一份好工作?李开复:我非常同意岩松老师说的首先要自信,因为你暗示自己很多,自己再怎么补救都来不及。不要相信所谓名牌一定会改变什么,在创新工场我们的创业者们有一些是名牌大学毕业,但是其实有很多,超过一半都不是名牌大学毕业,所以不要做这样的假设。白岩松:我再插一句话,你也不会用名牌来衡量,对吧?李开复:不会,不会。白岩松:我也不会。主持人王莹:老板不会是吗?白岩松:我也曾经面试过很多人,我从来不问你毕业于哪个学校。主持人王莹:您看重的是什么?白岩松:我往往是在最后已经做决定开玩笑问一下你是哪个学校的。主持人王莹:您在这个过程中看重的是什么?白岩松:面试过程中我恰恰不想问他的学校,是怕他对我产生影响。我通过很多问题,包括面试这种方法,最后看出来这个人高或者不高,最后已经决定完了才问一下哪个学校,我觉得这样更准确。我突然发现开复老师也不用这个考察。李开复:在创新工场我们会发现很多所谓非名牌大学毕业的学生,他们可能更接地气,更理解用户的需求,更在创业方面可能更不被学术派引导或者误导太多。所以,各有各的优势。名牌大学也是有一些优势。下面我想讲的是,确实一个顶尖的大学可能在一些学科上,在老师的师资上会稍微好一些,但是我觉得就算你没有机会,其实我觉得网络是最好的老师,我认为今天我们接触到,无论是顶尖名牌大学还是其它的大学的计算机系毕业的学生,那些最牛的可能往往是在网上和别人交流,参加全球比赛的,或者是在网上帮助别人,参加社区的。所以,其实互联网真的是最好的老师,因为最牛的人可能分布在全球。如果你愿意花这个时间,在公开课里学习也好,跟国外的交流也好,或者跟国内的其他牛人交流也好,或者跟有经验的人交流也好,或者暑期工作交流也好。很多稍稍在不完美的学校,可能因为你学科的设置或者是你的师资稍微比名牌的差一点,是自己可以弥补的。但是这个你要花功夫去积极主动去做,才能够化解这个问题。最后我想再谈一下你刚才所说的,如果实在找不到理想的工作该怎么办。我觉得一方面还是尽量去找能够学习的平台。另外一点,让我比较惊讶的是,我接触过一些学生,他们毕业以后找不到他们心中的理想工作,就不做事了,就回家了。这个在台湾叫做啃老族,不知道大陆有没有。
白岩松:一样。李开复:这是太糟糕、太悲哀的结果了。如果你今天找不到一个好的工作,你回家啃老啃一两年,你一两年以后更找不到了。所以,一定要逼着自己找一个最好是自己能接受、能学习的,实在找不到差一点的,实在找不到,心中很差的工作。但是你可能都会在这样的工作里,也许你学不到很好的专业顶尖的知识,但是你可以学会怎么团队工作,怎么跟一个老板相处。这些都是你大学里没有学会的东西。甚至于一个无偿的工作,甚至在你亲戚的杂货店里无偿的打工,都要比在家里什么都不做要好。所以,千万不要认为我一定要达到这样的水平才做,否则我就回家去歇着了,歇着是没有借口,未来如果你找不到更好的机会,那只能怪自己。白岩松:我这儿也插一句话,我特别同意这个看法,但是我们另外问一下自己内心的标准,当我们今天在找工作的时候,说要找一个理想的工作,请问这个理想的工作是你自己的标准,还是周围环境加给你的标准?如果是周围环境加给你的标准,我觉得不重要,你要按照自己的标准来。另外,这次调查的时候,我们在做&就业有位来&,相关的一个数据调查很有趣,三年大陆薪酬的期望值,从前年的5千多降到去年的4千多,今年只有3千多。也就是在薪酬这方面,高校毕业生已经很务实了,知道环境不好。但是在他选择就业那些单位的时候没变,说我宁可接受那些单位给我降工资,不接受新的单位给我很高的薪水,但是我还不去。很有趣!
主持人王莹:我不知道像《新闻1+1》&就业有位来&是不是一直会关注大学生的就业问题?白岩松:媒体的长久之道还是要寻求在本方面的建设,但是今年形势比较严峻,给很多小弟弟、小妹妹们一种信心。另外,也像&媒婆&一样做一个桥梁。我们看到了有很多就业岗位,也看到很多高校毕业生在焦虑,怕没有岗位,那我们给你搭一座桥,OK,一个去告诉更多的人,起码知道在今年你内心的焦虑可以暂缓解一点,我们会给你推开一扇又一扇的门,让你靠近理想,那他心里会得到一种抚慰和实际的帮助。我们都用网站互相串联的方式帮助大家,但是如果一个媒体人,包括岁数年长一点,只关注治标的话也挺没意思,也希望通过治标这个社会能发生更多的改变,让我们未来的就业,我不认为哪个社会就业都简单,美国简单吗?不简单。日本简单吗?不简单。哪儿都难,没有就业不难的地方。问题在于我们怎么面对这种难,改变自己,改变环境。
主持人王莹:我们更多是说就业的一种态度。白岩松:就业也是一种能力,我们过去只培养就业的专业,不培养就业的能力。主持人王莹:我们直奔目标去了。白岩松:就业能力也不是一步到位的,你还有一个成长过程,到30岁的时候达到一个比较好的状态,那之前我要做什么?勇于做什么?社会鼓励做什么?包括什么叫失败?
主持人王莹:年轻没有失败。白岩松:年轻的时候如果不通过很多失败积累经验,将来成不了。
主持人王莹:看看网友的问题。网友:你们认为现在的毕业生在工作中最缺少的是什么素质和能力?李开复:缺少学习的心态和学习的能力。很多毕业生假设自己毕了业直接可以跳入工作,跳入工作之后想着每天几点到几点做什么,而不是继续自己的学习。在岗位里面其实要有这种真正的我还在学习的心态,把更多的时间让自己进步。尤其是高科技领域一切都在改变,如果你不进步就是在退步。白岩松:还缺乏两个词:耐心和对自己的好奇。耐心就是我们总想一步到位,没有,万分之一的概率好像都没有,每个人过来的都不是一步就到位的,你怎么就会到位呢?第二,缺乏对自己未来巨大的好奇。有好奇你就敢去尝试了。
主持人王莹:可以设想无限的可能。白岩松:你要对自己有好奇,好奇是推动人类进步的,也应该推动个体进步。主持人王莹:两位老师一直都有对自己的好奇吗?白岩松:当然了。李开复:当然。所以,每几年我就会尝试一些新的事务,我写的每一本书,我用的每一个媒体,现在用微博,从科技到管理,到投资,每天在学习,在好奇,因为好奇才学习,因为学习才觉得自己在进步,因为进步才有自信和满足感。这是一个循环。
主持人王莹:一步一步来,是一个过程。时间的关系,再问两位老师一个问题,问问岩松老师,一个即将毕业的学生是应该先到社会上走一遭,了解社会百态,还是继续拥有高学历。白岩松:什么叫高学历,我见过很多高学历但是能力很低的人,也见过学历不高但是能力很强的人,我认为要使自己成为能力很强的人。有一个选择,你喜好研究,也有机会读到研究生、博士,都OK。但是如果你认为读到博士一定会找到一份好工作,那可不一定。还要看现实另外给你提供的机会我觉得如果你现在比如说我们在做&就业有位来&,就是给你提供一个又一个很具体的岗位,也许不是你现在梦想当中最好的那一个,但这是一条新的起跑线,你可以站在这个起跑线上一不啃老,二有事去做,三你可以大量去学习,还可以拿到薪水。这样就可以一步一步靠近。回到家里拒绝说我先躲到研究生里,研究生毕业之后躲到博士,很多人考试是因为要躲,延缓就业,如果你的能力没增长,躲不掉的。
李开复:延缓很糟,还有更糟的是,认为因为我找不到工作所有只有考研。其实不应该把考研跟工作当做两个选择,你真的应该自己知道自己想要成为什么,想要做什么。想要成为做的事情,如果非常需要一个博士,比如你想成为一个教授,当然要去读博士。如果不是有特别的理由或者是说我不喜欢我的专业,但是我知道我喜欢什么,但是我还不会,那你去换一个专业考硕士、博士,这些都是可以理解的。但是因为要躲避,因为找不到工作而去考研这是最糟糕的理由,我基本上可以说,就算你考上读完,恐怕下一次面临的问题会比现在更严峻。
主持人王莹:永远不是一个办法。白岩松:因为你的期望值增高了,可是你心里的能力没有多大增长,更麻烦。主持人王莹:节目的最后两位老师给那些还没有拿到offer的毕业生说两句话。李开复:毕业之后其实还在继续的学习,如果你能知道心里真的想要成为什么样的一个人,让自己追求你的内心的需求,然后不要对外在的这种压力太在意,用平和的心态找到一个可以学习的平台,我相信你未来一定会找到更好的方向,得到真正对你有意义的成功。
主持人王莹:谢谢您。白岩松:对于很多高校的毕业生来说,谈到就业,先有一个位置来,然后就一定靠近未来,这个非常非常重要。社会会去帮助,为大家提供更多的桥梁,去靠近眼前的这个位置。你在这个位置上就把它当成一个新的起跑线,其实离未来就更近一些。主持人王莹:好的,谢谢两位老师。反正我们要做到的就是要有学习的精神,要有耐心,要有对自己的这份好奇心,不断向前冲。也希望各位网友继续关注《信望1+1》&就业有位来&,谢谢大家收看,也再次感谢两位光临,再见!
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