公立教师招聘学校的教师如果是经过教育局统一考试录用的话是属于编制的吗?教师的编制是属于事业编制还是行政编制

2013年宁波市海曙区教育局第二次公开招聘事业编制中小学教师公告
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2013年宁波市教育局直属学校第二批公开招聘事业编制教师、工作人员公告
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根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和宁波市教育局《关于宁波市教育系统事业单位公开招聘工作人员的实施意见》(甬教人〔2008〕12号)的有关规定,经市人力资源和社会保障局同意,宁波市教育局直属学校决定面向社会公开招聘事业编制教师、工作人员63名。现就有关事项公告如下:
&& 一、招聘单位简介
&&& 此次拟公开招聘事业编制教师的学校为宁波市教育局直属全民事业学校,分类类别为公益一类,经费预 算形式为全额拨款。招聘学校的详细简介情况见相关学校网站。
&&& 二、招聘原则和办法
&&& 招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优录用的办法进行。通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。
&&& 三、招聘对象基本条件
&&& (一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
&&& (二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
&&& (三)具有招聘岗位所需的学历、学位、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求等资格条件;
&&& (四)具有适应岗位要求的身体条件;
&&& (五)具备岗位所需的其他条件。
&&& 四、招聘学校、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件具体详见附件1。
&&& 注:1、应聘人员年龄和工作经历的计算截止时间为公告发布之日。
&&& 2、报考人员中已具有事业及民办学校在职教师身份人员需要提供所在单位同意其报考的证明。报考人员中2013年应届毕业生已与用人单位签订就业协议的同样需要提供所在单位同意其参加考试的证明。
&&& 3、应聘人员为海外留学毕业生的,报名须已经取得经中华人民共和国教育部认证的相关学历学位证书,否则将不予报名。
&&& 四、招聘办法和步骤
&&& (一)报名与资格审查
&&& 1、报名时间:日至29日两天,上午8:30-11:30,下午1:30-4:30。
&&& 2、报名地点、联系电话、联系人详见附件1。
&&& 3、报名办法:先从宁波教科网()上下载并填好报名表(详见附件2),在规定时间内携带报名表、本人简历、身份证、户口本、学历学位证书(2013年全日制普通高校毕业生需要携带学生证和就业协议)、教师资格证书、职称证书、劳动合同、单位出具的从事教学工作证明、单位出具的同意报考证明、近期免冠1寸照片1张及相关证件的原件和复印件到各招聘学校报名。每位应聘人员限报一个岗位。
&&& 4、应聘人员提供的个人信息必须真实有效,报名时,招聘单位将对应聘人员的报考资格进行初审,向初审未通过者说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格初审。
&&& 5、针对往年报考情况,认定经贸学校的艺术设计、楼宇智能,职教中心轨道交通,外事学校的物流、舞蹈、声乐、合唱指挥岗位,共计7个专业教师岗位为紧缺岗位,符合报名条件的应聘人数和招聘计划数之比不足3:1时,按实际报名人数参加考试。本招聘公告将同期在中国教育人才招聘网()上发布。
&&& 报考其他岗位的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3:1,在规定的报名时间内,应聘人数和招聘计划数比例不足3:1的,将核减该岗位拟招聘人数或取消招聘(同一岗位招聘指标为数个的,相应核减招聘指标,招聘指标为1个的予以取消)。
&&& 6、报名资格审查通过名单将于4月3日以后在宁波教科网站上公布,同时公布考试时间及准考证下载时间等其他相关事项。
&&& (二)考试
&&& 1、本次公开招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行。其中报考紧缺岗位的应聘人员不参加笔试,可直接进入面试程序。
&&& (1)、笔试
&&& 笔试内容为招聘岗位所必须具备的公共知识及相关专业知识,具体考试科目由教育局委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。笔试卷面总分为100分。笔试成绩达不到合格者分数线者淘汰。各招聘学科应聘人员笔试成绩平均分在60分以上时,以60分为笔试合格分数线;各招聘学科应聘人员平均分数在60分以下时,以考生的平均分数为笔试合格分数线。笔试具体时间和地点详见准考证,考生凭身份证和准考证参加笔试。
&&& 笔试后,根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试)。笔试成绩和进入面试人员名单将在宁波教育人事网()公布并由招聘单位电话通知。
&&& (2)、面试
&&& 面试主要考察应聘者的课堂教学能力,口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。音、体、美学科及其他专业课在面试中增加实际操作(或专业技能)等综合职业素养测试。面试总分为100分,不足60分者淘汰。考生凭身份证和准考证,按照规定的时间和地点参加面试。应聘人员不按规定的时间和地点参加面试的,视作放弃面试;放弃面试空缺的入围名额不递补。
&&& (3)、成绩
&&& 考试总成绩为笔试成绩的40%和面试成绩的60%之和,满分100分。在面试合格人员中,按总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考核对象。总成绩相同,按笔试成绩排序;总成绩和笔试成绩都相同的增加考试课目。面试成绩、考试总成绩和进入体检、考核人员名单于面试结束3个工作日内在相关学校网站上公布。
&&& (三)体检与考核
&&& 参加体检人员在接到电话通知后,按要求时间到指定地点参加体检,体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准(试行)》执行。
&&& 体检结束后,招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。体检与考核不合格者淘汰。
&&& 因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时,在面试合格人员中,按考试总成绩从高分到低分依次递补。
&&& (四)公示与聘用
&&& 拟聘用人员名单由宁波市教育局报经市人力资源和社会保障局核准后,同时在宁波人力资源和社会保障局网及宁波市教育人事网、宁波教科网上公示七个工作日。公示期满后无异议,办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的,须在办理录用手续的同时办理农转非迁户手续。没有办理的,在试用期(见习期)或执行初期工资期满时,解除聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料,若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的,将取消录用资格。
&&& 五、其他事项
&&& (一)被录用人员须与学校签订一年期聘用合同,合同期满经考核不合格的,学校将解除聘用合同。
&&& (二)被录用人员应在被录用起规定的时间内取得相应教师资格证书;被录用人员凡属2013年应届师范类毕业生的,取得教师资格证书的时间为日前;其他本次公开招聘被录用人员,须在录用起两年内取得相应的教师资格证书。到期未取得的,学校将解除聘用合同。
&&& (三)联系电话:(宁波市教育局人事处);联系人:符老师。宁波教育人事网网址:()
&&& (四)监督电话:(宁波市教育局监察审计室)。
&&& 附件1:招聘单位、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件
&&& 附件2:《宁波市教育局直属学校公开招聘事业编制工作人员报名登记表》
--学校部门--
湖州师范学院中国散文诗研究中心
生命科学学院
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湖州师范学院中国散文诗研究中心满分悬赏 宁波蛟川书院来大学招老师, 直接面试即可。请问进了的话属于什么编制?_百度知道
满分悬赏 宁波蛟川书院来大学招老师, 直接面试即可。请问进了的话属于什么编制?
如题: 宁波蛟川书院来大学招老师, 直接面试即可。请问进了的话属于什么编制?
提问者采纳
蛟川书院是民办学校 一般就算进了也是民办编制。但你可以进了以后再去考当地的教师编制。考进了成为民办学校的有事业编制的老师
提问者评价
其他类似问题
事业编制一定要经过当地统一考试 才能进得 学校无法决定 你的面试 是成为他们的老师 有工资 但没编制 压力大一点 但是这个书院在宁波是一流的名校 要是进入当老师 各项福利 隐形收入 不错,建议 假如你进去就进去 然后有空去考教师事业编制 然后通过借调 学校把你留在本校。因为现在教师要想考编制 根本分不到这种宁波地区的名校 而是 边远乡镇的学校
谢谢啊,感觉您非常专业,但是来招的说是有编制的
只是 不清楚是民办标编制还是事业编制 您认为呢
所有的编制 你首先要了解 是事业编制 就是国家事业编制 就如同考公务员一样的 概念 必须统一招考 才能进入
个人学校是解决不了你这个事业编制待遇 而他所指的有可能是参照教师编制 就比如工资福利对等 之类的 不过你假如进了这个学校 确实非常好 以后可以利用这个跳板 考教师编制 或者公务员 对外可以叫做名校老师了
蛟川书院的相关知识
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其他1条回答
看你工作性质,带的学生属公办学生就事业,否则就民办、、、
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2013年宁波市教育局直属学校第一批公开招聘事业编制教师公告
根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(甬政发〔2007〕109号)和宁波市教育局《关于宁波市教育系统事业单位公开招聘工作人员的实施意见》(甬教人〔2008〕12号)的有关规定,经市人力资源和社会保障局同意,宁波市教育局直属13所学校决定面向社会公开招聘事业编制教师58名。现就有关事项公告如下:
一、招聘单位简介
此次拟公开招聘事业编制教师的学校为宁波市教育局直属学校,全民事业单位,分类类别为公益一类,经费预算形式为全额拨款。招聘学校的简介情况具体详见相关学校网站。
二、招聘原则和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行,通过面试(或教育教学能力测试+面试)、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制教师。
三、招聘对象基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
(三)具有招聘岗位所需的学历、学位、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
(五)具备岗位所需的其他条件。
四、招聘学校、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件
具体详见附件1。
注:年龄和工作经历的计算截止时间为公告发布之日。报考人员中已具有事业及民办学校在职教师身份人员需要提供所在单位同意其报考的证明。
五、招聘办法和步骤
(一)报名与资格审查
1、报名时间:2013年1月14日至1月15日(上午8:30-11:30,下午1:30-4:30)。
2、报名地点、电话、联系人详见附件1。
3、报名办法:先从宁波教科网(http://www.)上下载并填好报名表(详见附件2),在规定时间内携带报名表、本人简历、身份证、户口本、学历学位证书(2013年全日制普通高校应届毕业生携带学生证)、教师资格证书、劳动合同、相关证件、近期免冠1寸照片1张及相关证件的原件和复印件到指定地点报名,每位应聘人员限报一个岗位。
4、应聘人员提供的个人信息必须真实有效,报名时,招聘单位将对应聘人员的报考资格进行审查,向审查未通过者说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格审查。
5、根据往年报考情况,认定效实中学的高中音乐教师岗位,宁波外国语学校的西班牙语、德语教师岗位,宁波市慈湖中学的高中美术教师岗位,宁波市职教中心学校的轨道、机电教师岗位,宁波旅游学校(宁波市甬江职业高级中学)的服装专业教师岗位,宁波经贸学校的物流、楼宇智能、电子商务教师、法学教师兼法务员岗位,宁波市聋哑学校的美术教师岗位,宁波外事学校的外事办翻译岗位和国贸双语教学、钢琴专业、舞蹈专业、声乐专业、表演兼普通话专业、竞技体育、舞蹈毯功实训指导、铜管乐队或弦乐指挥教师岗位,共21个专业教师岗位为紧缺岗位,符合报考条件的应聘人数与招聘计划数之比不足3:1时,按实际应聘人数进入考试程序。本招聘公告将同期在中国教育人才招聘网(/)上发布。
报考其他岗位的应聘人数与招聘计划数之比原则上不能低于3:1,在规定的报名时间内,应聘人数和招聘计划数比例不足3:1的,将核减该岗位拟招聘人数或取消招聘(同一岗位招聘指标为数个的,相应核减招聘指标,招聘指标为1个的予以取消)。
6、报名资格审查通过名单将于1月23日前在宁波教科网站上公布,同时公布领取准考证的时间以及考试时间地点。
(二)考试
1、本次公开招聘考试采取直接面试(或教育教学能力测试+面试)的方法进行。其中效实中学教育管理岗位,宁波外国语学校教育管理岗位,宁波外事学校外事办翻译岗位采取直接面试的方法进行;其他岗位采取教育教学能力测试+面试相结合的方法进行,其中音、体、美学科和实验员以及紧缺岗位在面试中还需要增加专业技能实际操作测试。考生凭准考证和身份证参加考试。考试时间、地点详见准考证。
教育教学能力测试主要考察应聘者的课堂教育教学能力;面试主要考察应聘者的逻辑思维能力、应变能力、分析问题能力和回答问题的准确性、举止仪表等内容;专业技能实际操作测试主要考察应聘者专业技能或实际操作能力。
采取直接面试的,面试总分为100分;采取教育教学能力测试+面试相结合方式的,总成绩为100分;其中一般学科教育教学能力测试占80分、面试占20分,音、体、美学科及紧缺岗位的教育教学能力测试占50分、专业技能实际操作测试占30分、面试占20分。面试(或总成绩)不足60分者予以淘汰。
2、在考试合格人员中,按面试(或总成绩)从高分到低分按1:1的比例确定体检、考核对象。总成绩相同的,按教育教学能力测试成绩排序;总成绩和教育教学能力测试成绩都相同的,按专业技能实际操作测试成绩排序;所有成绩(或直接面试成绩)都相同的,增加测试课目。面试(或总成绩)以及参加体检与考核人员名单于考试结束3个工作日内在相关学校网站()上公布。
(三)体检与考核
参加体检人员在接到电话通知后,按要求时间到指定地点参加体检,体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准(试行)》执行。
体检结束后,招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。
因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时,不予递补。
(四)公示与聘用
拟聘用人员名单由宁波市教育局报经市人力资源和社会保障局核准后,同时在宁波人力资源和社会保障局网及宁波市教育人事网、宁波教科网上公示七个工作日。公示期满后无异议,办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的,须在办理录用手续的同时办理农转非迁户手续。没有办理的,在试用期(见习期)或执行初期工资期满时,解除聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料,若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的,将取消录用资格。
六、其他事项
(一)报考人员为海外留学毕业生的,应在报名时取得经中华人民共和国教育部认证的相关学历学位证书。
(二)历届毕业生报考除音、体、美专业教师和紧缺岗位以外的其他岗位的,需已取得相应的教师资格证书。
(三)被录用人员须与学校签订一年期聘用合同,合同期满经考核不合格的,学校将解除聘用合同。
(四)音、体、美专业教师和紧缺岗位的录用人员,以及其他岗位录用人员为应届毕业生的,须在被录用起规定的时间内取得相应教师资格证书,到期未取得的,学校将解除聘用合同。录用人员为应届师范类毕业生的,取得教师资格证书时间为2013年6月30日前;其他教师岗位的,取得教师资格证书时间为两年内。
(六)联系电话:(宁波市教育局人事处);联系人:符老师。宁波教育人事网网址:()
(七)监督电话:(宁波市教育局监察审计室)。
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 宁波市教育局&
二○一三年一月六日
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法律顾问:2014年宁波市教育局直属学校招聘事业编制教师工作人员公告
2014年宁波市教育局直属学校招聘事业编制教师工作人员公告
  事业单位招聘网日讯:根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》和宁波市教育局《关于宁波市教育系统事业单位公开招聘工作人员的实施意见》(甬教人〔2008〕12号)的有关规定,经市人力资源和社会保障局同意,宁波市教育局直属12所学校决定面向社会公开招聘事业编制教师、工作人员38名。现就有关事项公告如下:
  一、招聘单位简介
  此次拟公开招聘事业编制教师的学校为宁波市教育局直属全民事业学校,分类类别为公益一类,经费预算形式为全额拨款。招聘学校的详细简介情况见相关学校网站。
  二、招聘原则和办法
  招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则,按照德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试和择优录用的办法进行。通过笔试、面试、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。
  三、招聘对象基本条件
  (一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
  (二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
  (三)具有招聘岗位所需的学历、学位、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求等资格条件;
  (四)具有适应岗位要求的身体条件;
  (五)具备岗位所需的其他条件。
  四、招聘学校、岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件
  具体详见附件1。
  注:执业资格、职称以及英语、技能、普通话、裁判等级证书的取得时间和年龄、工作经历的计算截止时间均为公告发布之日;2014年全日制普通高校应届毕业生报名时凭学生证或高校毕业生就业协议和就业推荐表,且须于前取得相应的学历学位;海(境)外留学回国(境)人员报考时提供国(境)外学校学籍证明,且须于日前取得国家教育部学历学位认证书,专业相近的以所学程课为准。报考人员中已具有事业身份或民办学校在职教师身份人员需要提供所在单位同意其报考的证明。报考人员中有2014年应届毕业生已与用人单位签订就业协议的或属于委托培养性质的2014年应届毕业生同样需要提供所在单位或委培单位同意其参加考试的证明。
  四、招聘办法和步骤
  (一)报名与资格审查
  1、报名时间:日至28日两天,上午8:30-11:30,下午1:30-4:30。
  2、报名地点:宁波四明中学(宁波中山东路1001号),相关招聘学校咨询联系电话、联系人详见附件1。
  3、报名办法:先从宁波教科网上下载并填好报名表(详见附件2),在规定时间内根据岗位条件及个人情况携带相关材料(报名表、本人简历、身份证、户口本、学历学位证书〈2014年全日制普通高校毕业生需要携带学生证或高校毕业生就业协议和就业推荐表,海境外留学回国境人员报考时凭国境外学校学籍证明〉、教师资格证书、职称证书、英语等级证书、技能等级证书、普通话等级证书、裁判等级证书、劳动聘用合同、学校出具的任教经历或主辅修课程或带队参赛证明、单位出具的从事本专业工作经历证明以及具有事业身份或民办学校在职教师身份人员出具的单位同意报考证明、近期免冠1寸照片1张及相关证件的原件和复印件)等,到宁波四明中学(宁波中山东路1001号)各招聘学校设的报名点报名。每位应聘人员限报一个岗位。
  4、应聘人员提供的个人信息必须真实有效,报名时,招聘单位将对应聘人员的报考资格进行审查,向审查未通过者说明理由。证件不全或提供证件与报考资格条件不相符者,不能通过报名资格审查。
  5、针对往年报考情况,经市教育局同意,认定经贸学校的药学、物联网、音乐教师岗位,第二技师学院的建筑教师岗位(2名)、校医岗位,职教中心的轨道教师岗位(2名)、汽修实训教师岗位,甬江职高的形象设计教师岗位,外事学校的女声乐课、女播音主持、古典舞教师岗位,等共计11个(招聘13名)专任教师岗位为紧缺岗位,符合报名条件的应聘人数和招聘计划数之比不足3:1时,按实际报名人数参加考试。本招聘公告将同期在中国教育人才招聘网上发布。
  报考其他岗位的应聘人数与招聘计划数之比不能低于3:1,在规定的报名时间内,应聘人数和招聘计划数比例不足3:1的,将核减该岗位拟招聘人数或取消招聘(同一岗位招聘指标为数个的,相应核减招聘指标,招聘指标为1个的予以取消)。
  6、报名资格审查通过名单将于4月3日以后在宁波教科网站上公布,同时公布考试时间及准考证下载时间等其他相关事项。
  (二)考试
  1、本次公开招聘考试紧缺岗位采取直接面试的办法,其他岗位采取笔试 面试相结合的办法进行。面试包括教育教学能力测试
面试或教育教学能力测试 面试 综合职业能力测试。
  (1)、笔试
  笔试内容为招聘岗位所必须具备的公共知识及相关专业知识,具体考试科目由教育局委托具有考试命题资质的独立第三方机构命题。笔试卷面总分为100分。笔试成绩达不到合格分数线者淘汰。各招聘学科应聘人员笔试成绩平均分在60分以上时,以60分为笔试合格分数线;各招聘学科应聘人员平均分数在60分以下时,以考生的平均分为笔试合格分数线。笔试具体时间和地点详见准考证,考生凭身份证和准考证参加笔试。
  笔试后,根据笔试成绩从高分到低分按1:3的比例确定面试对象(不足比例的按实际人数进入面试)。笔试成绩和进入面试人员名单将于笔试结束7个工作日内在宁波教育人事网公布并由招聘单位电话通知。
  (2)、面试
  面试主要考察应聘者的课堂教学能力,口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。音、体、美学科及其他专业课在面试中增加实际操作(或专业技能)等综合职业能力测试。面试总分为100分。面试采取教育教学能力测试
面试的,其中教育教学能力测试占80%、面试占20%;面试采取教育教学能力测试 面试
综合职业能力测试的,教育教学能力测试占50%、综合职业能力测试占30%、面试占20%。教育教学能力测试不及格(或总成绩)不足60分者予以淘汰。
  考生凭身份证和准考证,按照规定的时间和地点参加面试。应聘人员不按规定的时间和地点参加面试的,视作放弃面试;放弃面试空缺的入围名额不递补。
  (3)、成绩
  考试总成绩为笔试成绩的40%和面试成绩的60%之和,满分100分。在考试合格人员中,按总成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检、考核对象。总成绩相同,按笔试成绩排序;总成绩和笔试成绩都相同的增加考试课目。面试成绩、考试总成绩和进入体检、考核人员名单于面试结束3个工作日内在相关学校网站上公布。
  (三)体检与考核
  参加体检人员在接到电话通知后,按要求时间到指定地点参加体检,体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准(试行)》执行。
  体检结束后,招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。体检与考核不合格者淘汰。
  因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时,不予递补。
  (四)公示与聘用
  拟聘用人员名单由宁波市教育局报经市人力资源和社会保障局核准后,同时在宁波人力资源和社会保障局网及宁波市教育人事网、宁波教科网上公示七个工作日。公示期满后无异议,办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的,须在试用期(见习期)或执行初期工资期间办理农转非迁户手续。没有办理的,在试用期(见习期)或执行初期工资期满时,解除聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料,若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的,将取消录用资格。
  发布网址:宁波事业单位招聘
  五、其他事项
  (一)被录用人员须与学校签订一年期聘用合同,合同期满经考核不合格的,学校将解除聘用合同。
  (二)被录用人员应在被录用起规定的时间内取得相应教师资格证书;被录用人员凡属2014年应届师范类毕业生的,取得教师资格证书的时间为日前;其他本次公开招聘被录用人员,须在录用起两年内取得相应的教师资格证书。到期未取得的,学校将解除聘用合同。
  (三)联系电话:(宁波市教育局人事处);联系人:符老师。
  (四)监督电话:(宁波市教育局监察审计室)。
    宁波市教育局
  二○一四年三月十九日
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