朋友说做富迪可以突破很多地面职业瓶颈如何突破,这是真的吗??

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打破直销做直销
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分析当今直销人的困惑
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当今最有潜力的创业模式
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更多精彩,每日发送,欢迎关注↑↑↑现实生活中,&你和谁在一起的确很重要,&甚至能改变你的成长轨迹,&决定你的人生成败。&和什么样的人在一起,&就会有什么样的人生。&和勤奋的人在一起,你不会懒惰;&和积极的人在一起,你不会消沉;&与智者同行,你会不同凡响;&与高人为伍,你能登上巅峰。&&&&&&&&&&科学家研究认为:“人是唯一能接受暗示的动物。”&积极的暗示,会对人的情绪和生理状态产生良好的影响,激发人的内在潜能,发挥人的超常水平,使人进取,催人奋进。&远离消极的人吧!&否则,他们会在不知不觉中偷走你的梦想,&使你渐渐颓废,&变得平庸。&积极的人像太阳,&照到哪里哪里亮;&消极的人像月亮,&初一十五不一样。态度决定一切。&有什么态度,&就有什么样的未来:性格决定命运。&有怎样的性格,&就有怎样的人生。有人说,人生有三大幸运:&上学时遇到一位好老师;&工作时遇到一位好师傅;&成家时遇到一个好伴侣。&有时他们一个甜美的笑容,一句温馨的问候,就能使你的人生与众不同,光彩照人。生活中最不幸的是:由于你身边缺乏积极进取的人,缺少远见卓识的人,使你的人生变得平平庸庸,黯然无光!&有句话说得好:你是谁并不重要,&重要的是你和谁在一起。
要月入5000看3遍,要月入1万看10遍,要月入10万以上把以下内容背下来!是什么限制了你的能力?1:否定性思想比如:不可能、没办法、怎么会?没想过、不知道等等,这些词汇会让你的大脑停止思考,不会再为结果找答案。没方法等于没能力。2:推卸责任比如:没看见、不知道、不是我的错、因为···所以···,这些词汇会让一个人心安理得的让这件事情和自己没关系,损失了很多次成长的机会。3:金钱金钱会锁定一个人的能力,不给钱就不干活,钱给的少就不去做,久而久之自己丧失了赚钱的能力。4:职责局限这个不归我管、那个不归我管,不在其位不谋其政,他忘了机会永远留给有准备的人。5:抱怨自己永远是一个受害者,发生事情永远是别人的原因,整天怨天尤人,慢慢的失去了解决问题的能力,幸福快乐都离他而去。6:自以为是谁的意见都听不进去,总是觉得自己是对的,慢慢的谁都不再给他提意见,再也听不到真话的同时,只能自己慢慢成长。7: 不自信你不相信的东西永远不会全力以赴的去争取。一切随缘,顺其自然。8: 怕犯错怕犯错的人不敢去做更多的事,出了错第一时间先给自己找理由找借口,失去了很多次尝试的机会,没有结果意识,经常为了对和错争论的面红耳赤。9: 懒惰不想干,也不愿意去想,安于现状、与世无争、承受不了压力,只想不劳而获,每天做着美梦,温水煮青蛙,这种人是舒服死的。
不会哄女人的男人 ,学学吧!1、如果你的女人在你面前哭了,无论什么原因,请抱紧她,再反抗也要抱紧,趴在桌子上永远没有在你怀里安心2、如果你的女人指出了你的不是,请不要总是嫌她唠叨,若不是因为在乎她不会说你;3、如果你的女人和你赌气不理你,不要也学她,这正是考验你们的时候,“脸皮厚”的精神此时不发扬又更待何时;4、如果你的女人不听你的话,转身走了,一定要追上她,若真的还爱着,丢下她一个人你又如何放心呢;5、如果你的女人说“你走吧,我不想理你了”,千万不要相信,女人最是口是心非,其实那是她最需要你的时候;6、如果你的女人生气了,说心情不好不想吃饭,千万不要问她想干吗想吃什么,她一定说什么都不要,买好你记忆里她最爱吃的东西(最好是有包装的,这样等她心情好了再吃也不会冷),但一定不要以自己也不吃来威胁她;7、如果你的女人对你们说狠话,请保持三秒钟不说话,然后搂过她的肩,笑笑说:“老婆,你讲话的声音真可爱!”8、珍惜你们的女人,不要把她们想的坏想的复杂,女人要的永远最简单!9、她忙碌的时候不一定就是充实,或许只是因为寂寞,所以,如果你爱上她,就不要怕打扰她;10、她跟你吵架时不一定就是真有事,而是想撒娇没找对途径,错误的以为这样你就会注意到她;11、吵完架不要给她时间冷静,实际上她一点也不需要冷静,她需要你跟她说话哄哄她;12、她想哭时先不要问原因,而是在任何时候任何状态下,都先给她一个肩膀让她有依靠;
  1.不管你曾经被伤害得有多深,请继续保持善良美好,因为总会有一个人的出现,让你原谅之前生活对你所有的刁难。    2.人生没有那么多的假设,现实是一个一个真实的耳光,打在你的脸上,喊疼毫无疑义,唯有一往无前。    3.人生如河,苦是转弯:思量和抉择,得到和失去,拿得起和放得下,我们需要放弃、割舍和遗忘;人生如叶,苦是漂泊:飘零的心,触碰不到依靠的岸。苦苦追寻和经受,留下凋落而孤寂的情怀;人生如戏,苦是相遇:奇妙的人生旅程,留下感念或者擦肩而过,相濡以沫或者分道扬镳,人生若只如初见。    4.淡泊,是人生的一种坦然,坦然地面对生命中的得失;淡泊,是人生的一种豁然,豁然地对待人生中的进退。淡泊,是对生命的一种珍惜,珍惜着眼前的一切,努力做到不好高骛远;淡泊,可以使自己真正地享受人生,在努力中尽情体验欢乐,在淡泊中不断充实自我。    5.活得糊涂的人,容易幸福;活得太清醒的人,容易烦恼。清醒的人看得太真切,凡事太过较真,烦恼无处不在;而糊涂的人,不知如何计较,虽然简单粗糙,却因此觅得人生的大境界。我们喜欢仰慕着别人的幸福。乍一回首,却发现自己也被别人仰望着、羡慕着。只是,你的幸福,常在别人眼里,却不在自己心里。    6.人生如酒,彰显着豪迈情怀;人生如歌,吟唱着悲喜交加;人生如戏,演绎着不同角色;人生如线,结满着大小疙瘩;人生如藤,纠缠着苦涩瓜果;人生如路,伴随着坑坑洼洼;人生如茶,忍受着开水煎泡;人生如虹,预示着雨过天晴;人生如水,冲刷着河岸沙滩;人生如书,记录着酸甜苦辣。
赵永甲先生(三生国际商学院院长):韩国安利皇冠大使(直销系统鼻祖……德士特·耶格的关门弟子)说:我之所以放弃安利的最高荣誉选择三生,是因为我要实现更高的目标和理想,更重要的是安利已经是正午的骄阳,而此时三生正是喷薄而出的红日。三生可以让我的人生价值更加灿烂更加辉煌。选择三生是我今生无悔的选择,我为自己的选择倍感骄傲和自豪。郑凤强先生:中国安利最早的高级经理,天狮公司的大中华区总裁:选择三生作为我人生最后的归宿,因为三生是本土拿牌企业里一家处于超速成长的公司,而且在整个直销界都没有任何负面和恶名,这点是在直销界里非常难得的。选择三生公司,就是支持民族竞争,我作为一个有良知有爱国主义精神的炎黄子孙,我就应该为中国民族之崛起而直销。谭长发先生:康宝莱公司的高级经销商,手下发展了36家康宝莱专卖店:因为我是中国人,所以我要为中国的直销做贡献,做康宝莱时是因为我不知道有三生,也对国内的直销一无所知,我感谢康宝莱公司改变了我的观念,但我是忠于自己的国家和自己的梦想,所以我了解了三生后,我就要做中国人骄傲的三生公司。为中国之崛起而直销。还有更多直销精英加盟三生,这是为什么?值得我们创业者思考!富迪 运营总裁 吴志民 先生,为什么来做三生的国际运营总裁?三生中国 运营副总 赵勇 先生三生教育部赵勇老师当初要年薪100万,董事长没录用,后来不要钱来三生,现在年薪早就是100万的几倍啦!陈东方 先生——黄金宝董事长私人助理陈东方,男,中国美术史硕士学位,中国科协生产率研究
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新人如何理性选择直销⊙●★☆■ 我的富迪之恋收藏
我叫宇涵,我是从08年开始从事直销事业的。当时也是因为朋友的介绍,给我讲解公司的产品和制度,并且把我带到了他们的会场。说实话,会场真的很有气氛,很能够吸引人。在介绍人的鼓动和会场的吸引力下,我也成为了一名经销商。&&&&&&&& 通过一年多的努力运作,也取得了一些不错的业绩。不过同时也对这个行业有了一个进一步的认识。今天也在这里给大家分享一下,大家对于这个事业或者这个行业也可以酌情选择。因为有些话,你的介绍人在开始时是不会告诉你的。&&&&&&&& 首选我发现做这个事业,需要不断的去找朋友讲,去推销产品。当然这好像也是无可避免似的。可是每一个人的人际圈子都是有限的,我发现我把我所有的朋友都讲完一通之后,已经找不到新的人脉资源了。这对于直销业来讲,是很可怕的。因为人脉就是钱脉。并且,我发现朋友对直销的认可度并不高,时间久了,每次给朋友打电话什么的,都避而远之,感觉到自己格格不入。&&&&&&&& 其次,我自己是有正式工作的,并且家中有小孩要照顾。经营直销,需要不断的推销、分享和开会,每次都需要花费很多很多的时间和财力。显然,对于我来讲,给了我一个很大的限制。每次如果小孩没有人看的话,我就不能去开会去学习,也不能去做其他的事情。第三,也是最关键的因素,也是我最近才领悟到的。其实在无极限里面,确实有不少做得很成功很成功的人士,不过我认真考察之后,发现这些成功人士都是10年前就开始加入无限极事业的。发现先机确实很重要。10年前,那个时候从事直销事业的人,在正规大陆甚至全球来讲,都是及其的稀少,自然留给他们的市场,也就是一个空白的市场。但是10年后的今天,发现10年后的今天,实在已经没有太多的市场留给我们来开发了。也就是说,这个事业到了今天,市场已经接近到了一个饱和期。所以难怪很多经销商,发展到一定的阶段,遇到瓶颈上不去了。&&&&& 或许真的像李嘉诚说的话,当一个事业只有10%的人知道的时候去从事,是最好的,如果超过了50%的人已经知道的话,做一个消费者就可以了。 &&&&&&& 其实直销是一个不错的行业,让我们这些不甘于平凡的普通人,通过这个平台可以轻松致富,可是要找一个好的公司,却不是那么容易,尤其是直销新人,根本就不会去考虑到这样一个是否先机的问题,就像当初的我一样。
富迪推出的CIC智能积分项目,未来的趋势,正规有实体,千万不要错过.
为了能够在这个行业中有所突破,于是我利用上班的时间在网上搜索了一些关于直销的信息。也认识了很多做直销的朋友。通过与他们的交流,发现做任何生意都要去考虑这个生意在今后还有多大的市场,产品怎么样,制度和运作模式是否适合自己。只有通过这些全方位的思考,才能够在这个行业中取得不错的成就。同时在于他们交流的同时,我也了解到一家全新的公司,通过我的了解,发现这个事业确实还不错,不仅说市场前景很大,并且很适合我,因为我不需要每天跑出去见客户,也不需要因为每天跑会场而担心孩子没人带。当然我也了解了一些其他的公司,要么就是公司实力背景不透明,要么就是产品太贵,或者运作模式不太适合我,所以最终我还是选择了更加适合我的这家公司。&&&&&& 大家要是有与我同样的感触,并且继续看好直销的话,不防也可以了解了解,多一份了解总不是坏事的。 真诚的宇涵 1 1 7 5 9 5 5 7 1 9
了解到一家新公司,是上市公司,产品种类多,相当于一个大超市,代理世界二十多个国家的优质的产品,因为以量制价,所以价格低,留住了95%的顾客重复消费。到现在已经在香港开了一百多家专卖店,台湾三百多家专卖店。我作了第三个月已经月收入四千了,第六个月一千美金,四大营利通路。跟银行合作发行白金信用卡,刷卡消费都有业绩返还,组织网络里的成员刷卡消费都给你计算业绩,在商场,加油站,国外旅游,都可以计算业绩。跟各商家结盟成联惠商家,花店,美容院,咖啡厅,肯德基去消费都有业绩返还。想了解加扣扣 1 1 7 5 9 5 5 7 1 9
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今天路过看不到我的以前的回复了,呵呵 唉
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怎么做富迪直销?
发布时间:浏览:270次
来源:原创文章
怎么做富迪直销?面对富迪直销,团队中有三种人:第一种人,不知道如何去做,感到迷茫,束手无策,停顿在那里等待;第二种人,把直销当做“吸引人”做直销的“概念游戏”,炒作直销;第三种人,用传统直销的方法做直销,打电话邀约,见面还是谈模式,讲制度,谈产品。在我看来,以上三种人并没有真正了解直销的真谛,没有把握直销的精髓,没有抓住做直销的本质内涵。如何做好直销?首先,要彻彻底底换脑,彻彻底底改变观念,彻彻底底解放思想。做直销有两个最重要的观念:第一,帮助各行各业的人解决问题。直销的核心价值观是“用户体验”,用户良好的体验是直销的本质所在。帮助用户解决他们面临的问题,破解他们的现存状态,突破他们的发展瓶颈,他们获得豁然开朗的喜悦,发自内心的对直销的感恩与感激,直销就得到大众的认同与喜爱,直销就是他们的贵人,他们就成为直销的忠实粉丝,直销就有了真正未来的社会和大众基础。第二,突破传统直销的思维模式,要用直销的手段来做直销。充分利用移动互联网的手段提升自己的心境,提升自己的能力;用直销的手段去宣传系统的文化,宣传系统的使命,宣传在系统中的感人故事;用直销的手段去宣传富迪文化,宣传富迪产品,宣传富迪的价值;充分运用移动互联网的手段去帮助各行各业的人们,移动互联网不是PC互联网的延伸,而是PC互联网的颠覆。不管什么行业,现在不做移动互联网,就没有未来。富迪的直销可以在帮助各行各业上大有作为,富迪直销前途无量,直销突破了个人的时间和空间的限制,如虎添翼,展翅高飞,冲向无限的天空。如何做好富迪直销?小米董事长雷军强烈呼吁,不管什么行业,现在不做移动互联网,就没有未来!这句话给我很大的震撼和启发!富迪直销站在了移动互联网的风头浪尖,他为富迪人去帮助各行各业提供了无与伦比的可以发挥作用的想像力。国家目前正在推进深化改革有两个重点:一是实体经济的升级转型,金融业证券业全力支持实体经济,特别是支持中微企业;二是拉动内需,全球性的经济不景气,出口受到很大的影响,内需消费的旺盛变成尤为重要。在我看来,富迪的直销在帮助中微企业,帮助促进内需消费上大有可为!怎么做富迪直销?直销最原始的含义和做法就是真诚分享,把好东西分享给好朋友。可悲的是,直销进入中国后变味了、异化了,变成了拉人头的手段,变成了忽悠人的手段,变成了不择手段一夜暴富的手段!今天,富迪的直销还直销的本来面目-真诚分享。马云说,成功的人每天都在做有价值的分享。忘掉你的推销任务,记住帮助别人的使命,这是销售的最高境界,也是分享的最高境界。如何做好直销?直销的精髓是倍增。可是,为什么市场倍增却是如此不容易呢?从管理学的理论,推动人们去从事一种活动有两个动力,一是精神动力,二是物质动力,也就是说,要有精神奖励,也要有物质奖励。直销队伍不稳定,不能很好倍增的缘由就在于此,三个主要原因:一是对直销的远景与价值宣导错误,错误地认为直销可以快速致富,甚至一夜暴富;没有建立起做事业的正确心态,没有建立起做直销自我激励的观念模型;二是做直销只有两个收入来源,要么来源于团队业绩,要么来源于个人销售业绩,没有更多的收入来源,入不敷出,被迫放弃直销,或者成为直销跳蚤;三是实际收入与预期相去甚远,看不到希望,失去信心,最终放弃直销。六好系统的使命就是,建立起每位家人正确的自我激励模型,建立起把直销当做事业来做的心态,建立起事业是累积的过程的正确意识,每个人内心变成强大,能力变成强大;六好心态的使命就是,帮助每一位家人学会帮助各行各业、帮助每个家庭健康幸福的本事,透过帮助别人获得跨界营销的舞台,取得令自己满意的收入。我们坚定相信,这种直销的正确做法,必将发生这样的事实:已经进入直销的家人因为始终抱着帮助别人的信念,他们的心境更高,更为真诚,更受到人们的尊重,结交了更多的朋友;因为有了帮助别人的能力,从而获得更多的跨界舞台,拥有了更多的收入来源;那些得到直销帮助而受益的人们,因为感动直销的伟大与价值,他们必定会认可直销,加入直销,成为我们直销团队的新生力量,他们因此更有能力,收益更高;同时,他们也去帮助别人。如此一来,我们的服务型直销团队必将越来越大,越来越有凝聚力,生生不息,直到永远!
【责编:邹洁】
直销好做吗?做直销赚钱吗?如何加入直销?直销产品怎么买?直销奖金制度怎么样?直销公司排名如何?
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突破瓶颈 请找问题
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来源:网络转载
当我们遇到瓶颈或是陷入困境时,仔细深思,往往是因为前面某些工作没有做好,或是策略运用不当所造成的。要能突破瓶颈,并且在未来尽可能避免同样的状况再度发生
当我们遇到瓶颈或是陷入困境时,仔细深思,往往是因为前面某些工作没有做好,或是策略运用不当所造成的。要能突破瓶颈,并且在未来尽可能避免同样的状况再度发生,回顾过往,检讨之前的问题,并且根据错误的部分加以调整,重新规划未来的方向,策略与工作重点是相当重要的。
举个例子来说,当一个新人进入到直销领域,针对这个「以人为本,以人为通路」的产业来说,「人脉」的规划当然是最为重要的一环。然而,关键是人脉的开发必须是持续性的,是一波再接着一波的,如果只着眼少数人脉而没有长期经营的观念,没有多久就会遇到开发的瓶颈。
事实上,人脉网络的开发是从内圈到外圈,假设我们将既有人脉分为三圈,最里面一圈是信任度最高的「交情好」圈,向外第二圈是有交情,但是没有像第一圈那么无话不谈,以及拥有那么高度信任的对象,第三圈则是过去有交情,但是很久没有联络的对象。
那么当我们在开发第一圈的对象时,因为信任度最高,通常接受的程度也最高,但是真正会做的人会一边开发、一边开始进行第二圈人脉的暖身动作,当开发到第二圈的人脉时,也要开始对第三圈人脉的开发做酝酿的动作,毕竟,没有先花功夫把过去的感觉找回来,一时之间要和对方联络感觉会很奇怪,效果也不甚理想。
瓶颈为什么会出现呢?因为很多伙伴在开发第一圈人脉时只关注这些人,没有提早进行第二圈人脉的暖身,一旦当开发完第一圈要到第二圈时,因为暖身和信任感不够,于是很容易遇到开发的瓶颈和速度的减缓,而陷入情绪和业绩的困境。同样的道理,人脉不是非常多的对象,应当及早开拓新人脉或是学会陌生开发等营销模式,才不会因为人脉用尽而让自己陷入困境。
问题是,如果前面没有这么做,或者是过去并不知道这个道理的伙伴,自然很容易在经营的过程中发生状况。人是感情的动物,一旦遇到状况时很容易陷入情绪之中,使得问题越显复杂。
聪明的逆境处理高手,有着绝佳的AQ,他们不浪费时间在问题上打转,而是懂得沈淀、思考、找寻之所以产生问题和陷入困境的原因,并且研拟运用什么策略有效加以解决,当然,更重要的是,如果自己的经营方向有错,则快速调整,并且研拟下阶段的工作重点,重新聚焦在正确的方向上。
当组织陷入困境时,「检视组织结构」是个相当重要的成功关键,在检视的过程中,将「宽度,深度,速度,稳度,热度」五大基本面向做为检视的基本标的,看看自己过往运作的问题何在?接下来最为重要的工作重点与事项是什么?
除此之外,对于扮演业绩前期指标的「新人产生量」与「业绩稳定度」、「单位产值」等标的,都应当花上相当心力。
当我们找出问题的根源,和有经验的上线群共同讨论应当调整的工作重点,将全部心力集中在这些事项的完成上,当这些付出和努力到达一定程度时,自然能够很快走过逆境,重新迈向高峰。
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