关于组工信息工作的几点体会
――组工信息新手要做到“五善于”解决好“五问题”
四川省达县组织部&&&张永红
日09:15&&&来源：
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　　我是去年初进入组织部门从事组工信息工作的一名新手。在一年多的工作和学习的过程中，我深切地体会到，作为一名组工新兵，要当一个合格的组工信息员，必须做到“五善于”解决好“五问题”。　　要善于发现，解决好信息素材来源的问题　　刚接触组工信息，困扰我最多的就是“无写的”。&一位哲人曾经说，世界上并不缺少美，缺少的只是发现美的眼睛。其实，我们并不缺写的，只是缺少一双发现信息的眼睛，只要我们时刻做到心中有信息、脑中想信息，善于站在上情、下情、外情的结合点上，以敏锐的眼光去发现和捕捉信息，我们就会得到源源不断的信息素材。　　要善于比较，解决好信息角度选择的问题　　去年底，我们上报了一篇关于提高村干部待遇的信息。在全省普遍提高村组干部待遇的大背景下，这项工作本身的信息价值不是特别高。但我们选择了从达县在这项工作中的亮点入手，着重反映的是其它地方无法相比的“首创”，信息上报后很快被省委组织部作为信息专报重要内容上报了中组部。其实，有些看似“司空见惯”的工作，只要你善于比较，从另外的视角入手，你就会发现它潜藏的巨大信息价值。　　要善于创新，解决好信息怎么写的问题　　组工信息与新闻通讯相比，有其严肃性，但切忌格式化、套路化。许多优秀的组工信息，在语言组织上都是很朴实、很平民化的。我们要善于以最小的事情反映最大的情况，以特殊的事例反映总体工作，以局部的情况反映全局发展，切忌语言干瘪，切忌泛泛而谈，在内容上要有干货，在写法上要有新意，这样的信息才会成为别人喜欢看的好信息。　　要善于思考，解决好信息实用性的问题　　实用性是信息的价值所在。信息实不实用、有没有价值，主要体现在能不能为领导决策提供服务。作为一名新手，在你动笔的时候，必须搞清楚你希望了解到什么和领导需要了解什么？只有把握好了这两点，信息的价值才会体现出来。所以我们每个信息员，必须善于换位思考，跳出信息写信息，融入工作写信息，这样的信息才能触动领导最敏感的那根“神经”。　　要善于学习，解决好信息功底不实的问题　　大文稿检验水平，小文章更见功底。作为一名组工信息新手，要多学，学业务知识、学政策法规等；要多读，读好的范文、读上级的文件等；要多听，听领导的讲话，听社会的反映和评价等；要多看，看自己是怎么写的，别人是怎么改的。只有多学、多读、多听、多看，我们才能不断提高自身组工信息业务技能，才能写出更多好的组工信息。
（责任编辑：万世成）
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怎样采写组工信息和宣传稿件
组工信息和宣传稿件是指反映党的建设和组织工作重要动态的文章。它从内容上分，主要有反映落实上级工作部署和工作进展情况的信息(动态类)、反映经验做法的信息(经验类)、反映问题的信息(问题类)、反映工作思路或建议的信息(建议类)四大类。一般来说，党的建设或组织工作中的重大事件、重要经验、最新做法、突出问题或重要建议与打算等都可作为采写的内容。 组工信息和宣传稿件的采写要把握以下几点： 1、精心制作标题。人们常说，“无题不成文”，“题好一半文”，这都是说明标题的重要性。那么怎样拟写信息的标题，我的体会是：（1）高度概括主题。如《“十个一”加强换届纪律宣传教育。（2）体现“精华”、“亮点”。如《两次报告、四次调研，洛南完成麻坪镇党委领导班子成员公推直选》。（3）表达主要事实或目的、意义。如公推直选---让干部选拔任用在阳光下运行。这些标题都能引人入胜，增强文章可读性，起到画龙点睛的作用。 2、开门见山写好开头(导语)。这部分是信息宣传稿件的橱窗，一定要多下功夫写好。我们可以把开头部分简单理解为整篇信息和宣传稿件的缩写。一般的写法是重点将亮点或特色写入其中。注意要写实，没有多余的词句，不要与主体内容重复。如：去年商洛日报刊登的我县宣传稿件《风清气正好扬帆》导语部分写出了三个创新经验，让人耳目一新。 3、讲究技巧列写小标题。小标题能起人的衣着、产品包装的作用。通常可运用排比、对仗的。表述时一定要注意逻辑的一致性，列写小标题不能马虎草率，要认真推敲琢磨。如彭金锋同志去年采写了《加强党性修养，树立良好形象》这篇信息，四个小标题分别是：牢记宗旨讲党性；注重学习强素质；谨言慎行严律己；公道正派树形象。标题列的很有逻辑性，紧扣了“修养、形象”两个关键词。 4、运用事实阐述主体内容。要列出具体做法、典型事例、取得的效果，总结出创新性、经验型结论，让人看后心服口服。注意叙述事例不要犯，要层次分明，相互印证，列举的事例要能说明观点，与小标题相互对应。经验型信息和宣传稿件还应撰写结尾。如去年杨晓健同志采写了《“四个着眼”，全面加强社区建设》列出的四个小标题分别是：着眼于“有人管事”，选优配强社区领导班子；着眼于“有钱办事”，完善社区经费保障机制；着眼于“有场所议事”，加强社区活动场所建设；着眼于构建区域化党建新格局，开展“文明社区、和谐家园”主题活动。标题对应，事例详实，内容十分完整。 采写组工信息和宣传稿件特别容易出现的问题是：（1）就事论事写稿。多是一事一报，类似消息。（2）简单的“拿来主义”。把汇报材料、领导讲话、典型经验材料等简单作些修改，充作信息，没有融会贯通。（3）内容空洞无物。多是空话套话，没有提炼出做法，没有典型事例。 要写好信息和宣传稿件，除了掌握其基本样式与写法之外，更重要的是会抓问题。所谓抓问题就是选题目、定主题。一篇文章能不能被采用，关键是靠抓问题，难也就难在抓问题。拟写题目要自己出，主题要自己定，而且常变常新，检验的标准就是能不能被采用。抓问题概括为四个盯住：盯住上面、盯住中心、盯住冷门(或称特色)、盯住刊物。盯住上面简单地说就是“看上”。不抬头抓问题是写不好文章的。按需写稿，采用率就高。要做到盯住上面，就是及时看会议报道、看文件内容，而且要深入钻研，从中获得灵感，确定撰写什么文章。盯住中心简称“抓大事”。文章选材要紧扣中心，抓住重点，提练观点。今天早上雷书记和李部长的讲话列出的中心和重点工作就是党建写文章需要抓住的中心。盯住冷门指的是热门中的冷门，或者说中心工作中的冷门，要人无我有、人有我新。从特色做法或者说反映特色的工作中抓问题写文章，共性工作，人人都做，自己的文章就要主题更新颖，内容更深刻。要做到逆向思维，不随大流，人云亦云。盯住刊物就是要研究刊物的特点与要求，有的放矢，瞄准靶子写稿。县以上媒体采用的稿件主题更集中，体裁更多样，十分注重指导性，对文章要求不仅标准很高，而且注重可读性，题材比较广泛；省市组信息相对较呆板，多半是经验、做法类型的信息。
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公示公告：
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组工信息员要做到“五勤五多”& &
&& 自治区党委基层办综合处&&&
屈指算来，从事组工信息工作已有4年了。期间，参加了一次自治区组织系统信息员业务培训班，又在自治州党委组织部跟班学习了两个月，通过学习交流，更新了观念，理清了思路。结合四年来的工作实践，我认为组工信息员要做到“五勤五多”。
脑勤多想。在工作中要有主观能动性和创造性，遇事多动脑筋，看问题、想事情多从信息的角度出发分析研究。古人云：“士三日不读书，便语言无味，面目可憎”，“学而不思则罔、思而不学则殆”。每天都要挤出一定时间阅读学习上级文件、报刊杂志和写作知识等。既要学理论、又要学专业；既要学有专长、又要博古通今；既要向书本学习，又要在实践中学习。在充分学习的基础上，进行横向和纵向、反面和正面、整体和局部地深入思考，想得深点，才能突破难点，对要写的每项工作、每一件事有深刻的理解和认识。同时，联系本地实际，认真比较，选出某一深刻认识，进行深入挖掘，从而形成一篇有见地、有深度、高价值的信息。
腿勤多跑。要挤出时间亲自到一线去调研、去参与，做事件的当事人，才能掌握和了解事情的全过程，才能客观、公正的展现出事物的本来面目。不深入实际，只靠别人提供的现成文字材料，或打电话询问的情况，获得不了有价值的素材。所以当好一名基层组工信息员，一定要腿勤，多深入基层，深入群众，围绕重点、靠得近点，到一线研究情况、探索问题，把信息的触角延伸拓展出去，及时准确了解和掌握组织工作中产生的新经验、出现的新情况、发现的新问题，为撰写信息积累素材，奠定基础。
眼勤多看。没有发现，就没有信息；美在于发现，信息也在于发现，要养成善于发现信息、捕捉信息素材的好习惯。在采写、掌握信息材料的过程中，要做到眼观六路，耳听八方，嗅觉灵敏，树立不让一条有价值的信息从身边溜走的责任感。通过多看报纸、新闻和高价值信息，来获得大量的第一手新闻材料，时间长了自然就得到启发，也就感悟到了信息写作的要领。注重围绕组织工作大局来写信息，做到眼界开阔、胸怀全局，抓住热点、看得宽点，在平时工作生活中，用敏锐的眼光洞察周围的事物，发现有价值的素材；透过现象看本质，挖掘信息点，拓展信息面；注重留心观察上级刊发的信息，了解上级信息需求，有计划有针对性地撰写信息，从大量原始的资料中去粗取精、去伪存真，采用的机率就会增多。
嘴勤多问。沟通交流是组工信息员获得信息的重要渠道和有效途径。要把信息工作做好，就要求信息员与领导、同事和群众多接触、多沟通、多交流，尽可能多地了解全局工作，了解本单位、本部门工作重点，掌握工作动态和工作进度。向领导和同事多请教，这样写出来的信息就能紧紧把握当前的工作重点；与各科室多沟通，为撰写信息搜集有价值的参考资料；与群众多交流，了解群众所思所想所盼和关注的热点、难点问题，提高信息的时效性，为领导决策及时提供真实、客观的依据。信息源大多在基层，因此要不耻下问，问要有技巧，多问、善问、勤问自然就会获取更多信息源。我们在学习工作中应当有“打破砂锅问到底”的精神，多问几个为什么，通过问来确认存在的问题、工作开展的情况等。
手勤多写。信息写作如果只满足于把得到的素材一二三四罗列堆砌，或者只在写作形式上玩“花样”，却不肯动手“练习”，那样写出来的信息只能是“炒冷饭”，不可能出新出彩。多写是提高信息质量的关键，因此平时要养成勤写多记的好习惯。在日常生活中，不管是有意识的观察，还是偶然发现，无论是大事，还是一些细枝末节，都应把所见所闻所想不失时机地记下来，哪怕是一句话、一个片段。这样，既为日后写作积累了许多素材，又锻炼了文字写作能力。组工信息员要下苦功夫、真功夫，勤动笔、多练习，多写新鲜生动的、独具特色的、有针对性的、别人没有写过的信息，做到人无我有、人有我新、人新我精。只有坚持不懈，才能下笔有神。这样，写出来的信息能被上级采用，说明自己的写作水平有所提高；不被采用也是一次学习和锻炼，说明在某些方面还有差距，以便认真剖析原因，加以改进，更快地进步。
[责任编辑：唐绍清]
主管单位： 中共新疆维吾尔自治区委员会党建工作领导小组办公室
主办单位： 新疆党员干部现代远程教育管理中心
技术支持：写好组工信息要做到“快、勤、准”
&中央组织部把组工信息功能概括为这样四句话：领导决策的“情报部”；掌握工作进度的“显示屏”；把握大局趋势的“晴雨表”；发现和处理问题的“预警器”，由此可见组工信息的重要性。要写好组工信息，提高采用率，一定要做到“快、勤、准”。一是意识超前，行动要“快”。上报信息，必须强化时间观念，树立“言当其时、一字千金，言过其时、一文不值”的意识，多下“及时雨”，少放“马后炮”。信息工作要努力体现三“快”：意识要快。必须要有敏锐的信息直觉，要有强烈的超前信息意识；捕捉要快。善于在时时处处发现线索、搜索题材，捕捉有用的信息；动手要快。当捕捉到一条信息时，不等、不拖，要立即构思，马上写，马上报，要做到同一信息题材，别人还没有动笔之前，自己已经写出来，比别人快。二是统筹兼顾，手脑要“勤”。要做好信息工作就必须要做到统筹兼顾，必须做到三个“勤”：勤调研。要抓住一切机会，见缝插针，从来组织部办事的基层同志那里了解情况，经常带着问题、带着课题到乡镇和部门走走，及时掌握第一手材料，努力发现、挖掘信息题材；勤思考。要勤思善想，既要看到个性又要看到共性，还要透过现象看本质，要善于从新颖的角度去观察、提炼，优选“上情”与“下情”的最佳结合点；勤动笔。再好的题材如果不动笔写出来，都永远不会成为一篇好的信息。所以要经常动笔写，在动笔中要掌握好八个字—— “人无我有，人有我新”，大家都写同一题材时，我的信息与众不同，比别人有新意、有特色，这样的信息才有生命力。三是言简意赅，表达要“准”。组工信息的内容政治性很强，必须突出四“性”：针对性。在采写信息时，必须注意找准所写的重点，不能泛泛而谈，不着边际；真实性。实事求是地反映情况，不能随意缩小或夸大；精炼性。要对所掌握的资料进行深刻分析，写作时力争做到简洁明了，无空话、套话、废话，尤其是慎形容、谨修饰、拒溢美之词，用最小的篇幅来反映最多的内容；可读性。要善动脑筋，“笔下生花”，使组工信息可看、耐看。在撰写信息稿件时要多用一些具体的、活生生的事例，多引用一些干部、群众的“口头语”，多说一些自己的心里话，多表达一些自己的观点，而不是仅仅依靠别人提供的材料，摘摘抄抄、剪剪贴贴，当“拼装工人”，这样才能提高信息的质量。
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略谈如何做好组工信息工作（附部分被中组部采用的信息）
&&&一、充分认识组工信息工作的地位和作用，增强工作责任感和紧迫感&&&组工信息工作是指有组织、有目的、有计划地收集、整理和反馈有关组织工作的信息，为领导决策和指导工作服务的一项专门性活动，它是组织工作的一个重要组成部分，是一项不是中心却影响中心、不是重点却影响重点的必做不可的重要工作。&&&&(一)加强组工信息工作是提高组织部门领导和管理水平的客观需要&&&&决策是党政机关的基本职能。科学的决策可以促进经济发展和社会进步，错误的决策则会使党和人民蒙受巨大的损失。因此，实现决策的科学化，对各级党政机关至关重要。当今社会已进入一个多层次、多单元、多网络的复杂、快速信息时代，在这种时代背景下，任何天才的领导者单凭自己的经验是无法洞察一切、驾驭全局的，科学的决策必须是按照严密的程序、充分的论证，依靠广泛的、庞大的、可靠的信息反馈系统发挥参谋助手作用，才能做出科学决策。因此，时代要求每一个领导机关都要强化科学决策意识，建立和完善自己的信息系统。同样，我们组织部门要提高领导的管理水平，也必须适应这一时代要求，不断加强和改进信息工作。当然，领导获得决策信息的渠道很多：调查、听汇报、看材料……。但从科学决策的要求看，通过开展信息工作，有目的、有组织、有计划地为领导收集、整理和反馈适用、对路的决策信息，主动去辅佐领导的决策，无疑会大大提高领导决策的质量和效率。&&&&(二)加强组织部门信息工作是做好新形势下组织工作的迫切要求&&&&当前，国际国内形势正在发生着巨大而深刻的变化。随着“四个多样化”的不断发展，信息网络等现代化传播渠道不断扩大，人们思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增强，党的建设和组织工作也面临着一系列亟待解决的重大理论和现实问题，给组织部门的工作带来了挑战。要解决党的建设面临的一系列关系全局的重大课题，完成组织工作各项任务，最紧要的就是及时调查研究工作中出现的新情况、新问题，有针对性的做出具体决策，加强宏观指导。所有这些，都离不开信息工作的基础作用。这就要求我们要通过大量的、真实的、具有前瞻性的信息，及时了解党的建设和组织工作的发展变化，作为制定决策、指导工作的参考和依据。为此，我们必须站在完成党的各项组织工作任务和维护全党全国工作大局的高度，进一步增强做好组工信息工作的责任感和紧迫感。&&&&(三)向上级组织部门反映情况特别是重要情况是各级组织部门不可推卸的政治责任&&&&准确、及时、全面地向领导和领导机关提供信息，不仅是各级组织部门办公室的重要职责，也是办公室发挥参谋助手作用的重要体现。信息工作做得怎样，在很大程度上反映着办公室为领导服务的层次和质量。如果省委和有关部门不能及时了解各地的情况，就会影响省委对全局工作的把握，上级机关在工作指导中就难免犯官僚主义、形式主义和瞎指挥的错误。及时向省委和有关部门请示报告，迅速得到上级的指示，就可以把一些突发事件处理得更为稳妥，避免和减少损失，并有利于从中吸取教训，改进我们的工作。由此可见，向上级组织部门报送信息，是党的组织制度和组织纪律的要求，是一项严肃的政治任务，决不是愿不愿意报，愿报多少报多少的问题，而是必须要经常实事求是的报的问题。&&&&二、把握大局，围绕中心，在提高信息质量上下功夫&&&&质量是信息的生命。提高信息质量，需要从多方面努力，但最根本的一条，就是要把握大局、围绕中心来开展信息工作，把着力点放在帮助大家强化大局意识，努力在工作中做到自觉地围绕大局想问题，围绕大局出主意，围绕大局抓落实。这一点做到了，我们的工作质量就会有一个大的飞跃，参谋助手作用和服务水平就会有一个大的提高。&&&&(一)高质量信息稿件的主要特点&&&&一是服务性。组工信息是为组织部门领导工作、领导决策服务的。如果把领导工作运行的过程概括为“发现和研究问题——决策——决策实施”三个阶段，信息工作就是领导工作第一阶段的重要环节和手段，也就是帮助领导发现和研究问题提供客观事实的依据。信息工作做得好不好，稿件质量高不高，在一定意义上决定着领导工作的科学性、正确性。作为一名信息工作人员，一定要有这样一个观念：“领导关注的就是我要全力去做好的”。就要始终不忘当好领导的“耳目”，替他们去看、去听、去了解各方面发生的事情，使领导及时掌握各地、各部门有关党的建设和组织工作各个方面的情况；就要善于站在领导的角度上去考虑问题，善于用领导的眼光、领导的头脑来观察、认识、分析、判断情况和问题；就要围绕领导的关注点和领导工作需要来收集、反映信息，并注意分层次报送，往哪一级报信息，就要考虑哪一级领导的需要；就要有大局意识，把反映的内容放到大局、放到未来发展趋势中来把握，而不是偏于一隅、局限于本地的情况来考虑问题，就事论事；就要非常务实，抓住那些对认识和解决实际问题有启迪，对领导的决策及指导全局工作有帮助，对推进面上的工作有借鉴意义的信息，不落后于领导决策、落后于全局工作的进展。也就是说，要当一回“不是领导的领导”，这是一个很重要的角色定位。&&&&二是真实性。信息的真实，反映在两个方面，即事实真实和如实反映情况。事实真实，就是要求信息稿件中涉及的时间、地点、人和事等都必须真实准确；反映的客观事实，包括事件发生的环境、条件、过程和重要细节，以及原因、效果、人物的语言和思想认识等，都必须真实、准确，可信；引用各种背景材料、数字等都必须准确无误；对事实的概括必须符合其本来面目，不能有任何曲解或掩饰，要合乎逻辑、合情合理。要如实反映情况，有一说一，有二说二，不隐瞒，不夸大。不真实的信息，害己误事帮倒忙，甚至使领导决策出现失误，给党和人民的事业造成损失。在报送信息时，对情况不明、事实不清的，一定要进一步核实，一时搞不清的宁可缓报，也不能马马虎虎，草率上报。&&&&三是针对性。针对性是决定信息价值高不高的一个关键性因素。信息工作为中心工作服务，必须着眼于对新情况的认识和研究，着眼于解决实际问题。要时刻关注我们正在做的、亟需去做的工作中存在的问题，针对这些问题的有效解决来抓信息。信息工作要有所作为，就必须在提高针对性上下功夫，所收集、反映的信息要围绕党的建设、组织工作中的热点、难点问题以及长期困扰组织工作的问题来开展，力求所报送的信息能触动领导工作最敏感的那根“神经”，对解决领导思考最多、最关注的问题有帮助。&&&&四是时效性。信息工作的时效性有两个方面的要求：一是迅速。对一些突发性事件，要在24小时以内上报，其它信息要及时上报。二是及时。这里说的及时，就是要把握好信息报送的“火候”。有的信息反映的事物事件是有一个过程的，不一定一发现就报，需要进一步观察和认识。一类事物作为一个过程还没有完成的时候，如果对它还难以把握，先不要着急，看看它的发展变化，吃准了再编写信息稿件也不迟，否则，欲速则不达。同时，上报的时候还要考虑是不是上级机关当前的中心工作，与中心工作是不是对路。要把握好这个“火候”，就要关注现实、关注全局，特别是要把现实和全局结合起来。&&&&五是可读性。组工信息的内容政治性很强，撰写组工信息是一件严肃的事情，但这并不意味着信息稿件只能是一些政治概念、政治术语的罗列，也不是一、二、三的简单排列，结果形成了另一类“八股文”，让人看了感到枯燥无味。有的信息稿件虽然反映的是新事物，也很有新意，但是僵化的模式，把事情本来具有的一些新意抹掉了，这种稿件很难发挥其应有的作用。增加信息的可读性，是提高信息稿件质量的一个很重要的因素。仔细想一想，我们所从事的组织工作的内容非常丰富多彩，非常引人注目，只要善动脑筋，“笔下生花”，组工信息还是可看、耐看、有看头的。依我看，在撰写信息稿件时多用一些具体的、活生生的事例，多引用一些干部、群众的“口头语”，多说一些自己的心里话，多表达一些自己的观点，而不是仅仅依靠别人提供的材料，摘摘抄抄、剪剪贴贴，当“拼装车间的工人”，信息的质量就能提高。&&&&(二)信息稿件写作中需要注意的问题&&&&第一，捕捉要及时。能不能发现信息，是一个信息意识问题。所谓信息意识，是指信息员对信息的敏感程度，实际上是信息员发现和判断客观实事是否具有信息价值的能力，而且是信息员综合素质的表现。增强信息意识应从以下几个方面努力：一是要注意吃透“两头”。只有吃透“上头”，了解“下头”，在上与下的结合点上发现和捕捉信息，才知道该写什么东西，报上去的稿件才能够和上级的要求相吻合。二是要善于比较。有些事在当地司空见惯，但是在其它地方却很少发生或没有发生，这样的东西就具有信息价值。把本地的情况与面上的状况进行比较，更能清楚什么要报，什么不必报。三是要深入实际，调查研究。要带着问题深入实际，比如中央和省委的方针政策、工作部署是如何落实的，基层又出现了哪些新情况，党员干部在想什么?群众的情绪怎么样?对面上的一些重点、难点问题有什么好的解决办法等等。这样才能不断进行深层次的发掘，深化认识，发现信息。四是要增强创新精神。要努力实现观念创新、方法创新、工作创新，调整认识问题的标准，这样反映的信息才能有参考的价值。另外，要把基层的新创造，特别是在实际工作中取得明显成效的新经验，作为信息工作关注、反映的重点。&&&&第二，要素要齐全。凡是信息内容涉及的时间、地点、人物、事件(包括原因、过程，结果)都要写得清楚、明明白白。&&&&第三，角度要新颖。横看成岭侧成峰，远近高低各不同。信息和照相一样，角度选择很关键，也很重要。角度优选的最佳着力点是“上情”与“下情”的结合点，既要选取那些符合党的路线、方针、政策，上级的重要部署，又反映本地实际，最能反映本地工作特色的信息。这样的信息，也往往是“有用性”最强的信息。&&&&第四，文字要简洁。编写信息时要简洁、练达、言简意赅，要开门见山，落笔入题，一目了然，防止穿靴戴帽、面面俱到，摒弃空话套话。要用最经济的文字表达最多的信息量，即用“电报体”语言编写信息，切实做到“句中无余字，篇内无剩语”。&&&&第五，标题要醒目。题目是信息的“脸面”或“眼睛”，读者阅读信息首先看到的就是信息题目，信息题目是否警精，直接影响着读者对信息内容的兴趣。信息的题目具有刺激性、挑战性、引诱性、幽默感，就会激起读者继续阅读的强烈欲望。因此，信息工作者要在高度涵盖信息内容的基础上，编写出新、奇、妙的题目，也就是能引起读者“忧、思、喜、怒、悲、恐，惊”的题目，切忌平平淡淡，让人看一眼题目就中止阅读行为。&&&&第六，综合要深厚。上报信息，除了编报一些“短平快”的信息以外，更要注意围绕领导决策、推进整体工作，搞一些在全系统、全省乃至全国叫得响、推得开、影响大、有深厚的“拳头”信息、“精品”信息、重头信息、超前信息、高层次信息。有些信息，有些情况，作为单项反映，或作为单个问题上报，就显得单薄，缺乏力度，很难引起上级机关和上级领导的注意和重视。要加重信息的份量，提高信息的价值，就要善于对大量零碎、孤立、分散的信息进行归纳整理，分析综合，集零为整，变缺为全，化浅为深，从整体上开发其深层价值，使之成为对领导决策有重要参考作用的高层次信息。同时，我们还要善于把若干个有内在联系但发生在不同地点、反映不同侧面的信息积赞、集中起来，“捆绑”为一体，形成一个厚度大，份量重的“集束手榴弹”，“重型炮弹”，产生威力无比的“爆炸”效应。&&&&三、当前各地各部门报送的信息稿件存在的主要问题和报送信息工作的几点要求&&&&经过多年来各级组织部门领导同志和广大信息工作人员的共同努力，我省组工信息取得了可喜成绩：重视程度不断增强，工作力度逐步加大，信息质量有所提高，基本建设得到改善，信息渠道大幅拓宽，队伍素质更加优良。但是，我们也要看到，省委组织部办公室每月收到的一百多篇信息稿件，采用的不到十分之一。这种状况的存在，一方面有我们办公室信息人员编发、综合、利用不及时、工作不到位的问题，一方面有来稿质量不高的问题，同时也反映出在信息工作中存在着大量人力、物力的浪费。从来稿质量不高看，主要表现是：第一，一般化的信息多。不少信息稿件是反映一般性的工作动态，如本地开了什么会、发了什么文件、领导作了什么讲话等，而且不看对象，不管上级需要不需要。第二，缺乏特色。有的把工作汇报、工作总结报上来，还有的就是从中央到地方层层部署的内容，看不出按中央要求，结合当地情况提出了哪些创造性的措施和办法，没有本地特色。如果把报送单位的名字去掉，这样的信息放到哪个地方都适合。第三，空洞无物，泛泛而谈。有些信息反映的只是一些会议提出的原则性要求、口号，或者完全是领导讲话的口气，内容空洞。有的是人云亦云，生编硬造。第四，过时信息。有的是迟报，一些情况其他部门已经反映上来了或是新闻媒体已经公开发表了，才作为信息反映；有的是不合时宜，比如工作重点已经转移了，但反映的还是前一段工作要研究解决的；有的是慢半拍，决策已经做出了又报来有关问题，失去其参考价值。有的是漏报，中组部已经通报了，才意识到问题的严重性。&&&&如何做好信息工作，我建议应努力实现“三个转变”、做到“四个加强”、力求“五个着眼于”、突出“六个重点”。游客，如果您要查看本帖隐藏内容请& & [2006年《组工信息》第51期] 襄樊掀起学习贯彻《党章》的热潮。& & 按照胡锦涛同志在中央纪委六次全会上对学习贯彻《党章》的新要求，湖北省委坚持把学习贯彻《党章》贯穿先进性教育活动始终，着力增强广大党员学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的意识，在全省掀起学习贯彻《党章》的热潮。& & 一、加强学习，在学深吃透上下功夫。中央政治局委员、湖北省委书记俞正声在省人大、政协“两会”上提出，各级党员领导干部要把党章学深学透，为广大党员干部作出表率。省委先进性教育活动领导小组对学习贯彻党章作出具体安排。省纪委和省委组织部、省委宣传部等部门联合成立了理论宣讲团，赴各地对县处级以上干部学习党章进行宣讲、辅导。宜昌市开展“新旧党章对比学”活动，将新旧党章的不同之处一一列举出来，并说明修改的原因，加深党员对新党章的认识和理解。当阳市购买了1.2万册《党章》，统一配发给农村党员，并以镇为单位举办了20期农村党员学习《党章》骨干培训班，让骨干辅导身边的党员学习。& &二、学用结合，在务求实效上下功夫。省委强调要把学习《党章》与促进各项工作结合起来，要求参加第三批先进性教育活动的单位切实把学习贯彻党章落实到教育活动的各个环节，与贯彻中央农村工作会议精神、建设社会主义新农村结合起来，对照党章要求认真剖析、查摆问题、切实整改；参加第一、二批先进性教育活动的单位要进一步学习理解党章，巩固、扩大整改成果。各级党组织和广大党员干部以实际行动贯彻落实《党章》要求，结合各自实际，深入开展了以“服务基层、服务群众、促进基层组织建设、促进经济社会发展”为主要内容的“两服务、两促进”活动。宜城市根据个人特长给无职党员设岗定责，要求他们带头学好党章讲政治，带头致富促共富，带头服务比贡献。全市4534名无职党员包联困难户2641户，协调处理邻里纠纷324起，协助村“两委”解决群众关注的热点难点问题870多个。& & 三、夯实基础，在建立学习贯彻党章的机制上下功夫。各级党组织建立了督学制度，加强对学习贯彻党章情况的督促检查，并准备组织全省广大党员进行一次党章学习的测试。同时，积极探索建立不合格党员处置机制，省市县三级组成调研组，对不合格党员的认定、评议、处置问题进行了专题调研，拟制定不合格党员处置办法，加大不合格党员的处置力度，进一步纯洁党的队伍。
有教程，有案例，可谓渔鱼兼授也。
对信息工作的感悟真的很深，所以真心想学习一下对信息工作的意见建议
一、充分认识组工信息工作的地位和作用，增强工作责任感和紧迫感* I( H&&_& G8 e8 n% L+ g" a. L! I0 q
& &组工信息工作是指有组织、有目的、有计划地收集、整理和反馈有关组织工作的信息，为领导决策和指导工作服务的一项专门性活动，它是组织工作的一个重要组成部分，是一项不是中心却影响中心、不是重点却影响重点的必做不可的重要工作。
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第一，捕捉要及时。能不能发现信息，是一个信息意识问题。所谓信息意识，是指信息员对信息的敏感程度，实际上是信息员发现和判断客观实事是否具有信息价值的能力，而且是信息员综合素质的表现。增强信息意识应从以下几个方面努力：一是要注意吃透“两头”。只有吃透“上头”，了解“下头”，在上与下的结合点上发现和捕捉信息，才知道该写什么东西，报上去的稿件才能够和上级的要求相吻合。二是要善于比较。有些事在当地司空见惯，但是在其它地方却很少发生或没有发生，这样的东西就具有信息价值。把本地的情况与面上的状况进行比较，更能清楚什么要报，什么不必报。三是要深入实际，调查研究。要带着问题深入实际，比如中央和省委的方针政策、工作部署是如何落实的，基层又出现了哪些新情况，党员干部在想什么?群众的情绪怎么样?对面上的一些重点、难点问题有什么好的解决办法等等。这样才能不断进行深层次的发掘，深化认识，发现信息。四是要增强创新精神。要努力实现观念创新、方法创新、工作创新，调整认识问题的标准，这样反映的信息才能有参考的价值。另
经过多年来各级组织部门领导同志和广大信息工作人员的共同努力，我省组工信息取得了可喜成绩：重视程度不断增强，工作力度逐步加大，信息质量有所提高，基本建设得到改善，信息渠道大幅拓宽，队伍素质更加优良。但是，我们也要看到，省委组织部办公室每月收到的一百多篇信息稿件，采用的不到十分之一。这种状况的存在，一方面有我们办公室信息人员编发、综合、利用不及时、工作不到位的问题，一方面有来稿质量不高的问题，同时也反映出在信息工作中存在着大量人力、物力的浪费。从来稿质量不高看，主要表现是：第一，一般化的信息多。不少信息稿件是反映一般性的工作动态，如本地开了什么会、发了什么文件、领导作了什么讲话等，而且不看对象，不管上级需要不需要。第二，缺乏特色。有的把工作汇报、工作总结报上来，还有的就是从中央到地方层层部署的内容，看不出按中央要求，结合当地情况提出了哪些创造性的措施和办法，没有本地特色。如果把报送单位的名字去掉，这样的信息放到哪个地方都适合。
按照胡锦涛同志在中央纪委六次全会上对学习贯彻《党章》的新要求，湖北省委坚持把学习贯彻《党章》贯穿先进性教育活动始终，着力增强广大党员学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的意识，在全省掀起学习贯彻《党章》的热潮。
& & 一、加强学习，在学深吃透上下功夫。中央政治局委员、湖北省委书记俞正声在省人大、政协“两会”上提出，各级党员领导干部要把党章学深学透，为广大党员干部作出表率。省委先进性教育活动领导小组对学习贯彻党章作出具体安排。省纪委和省委组织部、省委宣传部等部门联合成立了理论宣讲团，赴各地对县处级以上干部学习党章进行宣讲、辅导。宜昌市开展“新旧党章对比学”活动，将新旧党章的不同之处一一列举出来，并说明修改的原因，加深党员对新党章的认识和理解。当阳市购买了1.2万册《党章》，统一配发给农村党员，并以镇为单位举办了20期农村党员学习《党章》骨干培训班，让骨干辅导身边的党员学习。
是从中央到地方层层部署的内容，看不出按中央要求，结合当地情况提出了哪些创造性的措施和办法，没有本地特色。如果把报送单位的名字去掉，这样的信息放到哪个地方都适合。第三，空洞无物，泛泛而谈。有些信息反映的只是一些会议提出的原则性要求、口号，或者完全是领导讲话的口气，内容空洞。有的是人云亦云，生编硬造。第四，过时信息。有的是迟报，一些情况其他部门已经反映上来了或是新闻媒体已经公开发表了，才作为信息反映；有的是不合时宜，比如工作重点已经转移了，但反映的还是前一段工作要研究解决的；有的是慢半拍，决策已经做出了又报来有关问题，失去其参考价值。有的是漏报，中组部已经通报了，才意识到问题的严重性。
生编硬造。第四，过时信息。有的是迟报，一些情况其他部门已经反映上来了或是新闻媒体已经公开发表了，才作为信息反映；有的是不合时宜，比如工作重点已经转移了，但反映的还是前一段工作要研究解决的；有的是慢半拍，决策已经做出了又报来有关问题，失去其参考价值。有的是漏报，中组部已经通报了，才意识到问题的严重性。- n! M# O7 N1 B% W1 o
& & 如何做好信息工作，我建议应努力实现“三个转变”、做
三、夯实基础，在建立学习贯彻党章的机制上下功夫。各级党组织建立了督学制度，加强对学习贯彻党章情况的督促检查，并准备组织全省广大党员进行一次党章学习的测试。同时，积极探索建立不合格党员处置机制，省市县三级组成调研组，对不合格党员的认定、评议、处置问题进行了专题调研，拟制定不合格党员处置办法，加大不合格党员的处置力度，进一步纯洁党的队伍。
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，在建立学习贯彻党章的机制上下功夫。各级党组织建立了督学制度，加强对学习贯彻党章情况的督促检查，并准备组织全省广大党员进行一次党章学习的测试。同时，积极探索建立不合格党员处置机制，省市县三级组成调研组，对不合格党员的认定、评议、处置问题进行了专题调研，拟制定不合格党员处置办法，加大不合格党员的处置力度，进一步纯洁党的队伍。
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当前社会已进入信息时代，信息无论对企业发展，对党政机关，都是实现科学决策的重要材料。
组工信息也一样，是领导决策的“参谋部”；掌握工作进度的“显示屏”；把握大局趋势的“晴雨表”；发现和处理问题的“预警器”。作者从理论高度，工作特点，工作方法讲述，循序渐近，方法很适用。个人建议，例子多一点，分析好采取的信息。+ T& U/ {0 j&&w$ }
有用，学习了。几点要求
理论和实践相结合，非常好！
最喜欢有例子的文章，比大话，套话管用得多，谢谢作者分享
看到这么多好的作品，感觉到有一种知识匮乏的恐慌，加强学习的紧迫感更加强烈了
建设一支宏大高素质干部队伍　确保党始终成为坚强领导核心
如何做好信息工作，我建议应努力实现“三个转变”、做到“四个加强”、力求“五个着眼于”、突出“六个重点”。
对信息工作的感悟真的很深，所以真心想学习一下对信息工作的意见建议
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