中国设计师平均薪水12K，你拖后腿了吗？
目前我国设计行业的人员平均薪资在12000元左右，虽然设计师的收入随着年龄的增长呈上升趋向，但多数设计师的创作能力缺呈现抛物线状态，即随着时间的推移，一开始逐步增长，8年左右的行业背景是创作的最强时期，在进入管理岗位之后将会逐步下降。
小编语：小站的设计师们，你们有拖后腿吗？欢迎留言（回复会延时，但一定会回）...小编只能表示呵呵了...
具体如下： 一、报告前沿 2013年我们居民储蓄达到40万亿，消费品零售总额16万亿，据官方数据预测2020年这一数据将增至60万亿。目前我国富裕阶层的人数在1.2亿人左右，2020年将增至2.8亿人。
2014年上半年内需拉动经济增长7.5%，其中零售消费拉动3.4%，占整体的50%，表明内需消费已成为我国经济增长的首要推动力;前三季度，消费对全国GDP增长贡献率45.9%。(数据来自：腾讯财经)
数据预示着，我国即将进入升级消费的“台风”区域，下面让我们详细了解下国内外设计师的状况及数据。 二、全球有多少设计师？ 波士顿咨询数据显示，全球设计师人数约9000万，这个数字为全职从事设计行业的。
就国家来讲，设计师数量排名前五位，按照数量排序依次为：中国、美国、德国、日本、意大利等。
为什美国排第二呢？根据美国商业周刊的数据显示，全世界综合排名的前九所大学，均在美国。前三名分别是：亚利桑那州立大学、美国艺术中心学院、巴布森学院，当然笔者认为这跟调查主办方也有着密切关系.(数据来自：美国商业周刊) 三、中国有多少设计师？ 以下数据来自中国经济报的预估数据，相比服装行业的9500万人的从业人数，这个数字还算是非常友好的。据美国经济报数据显示，美国的设计行业从业人数是律师、会计师的四倍还多。随着我国经济的发展，升级消费的升级，这个数字还具有较大的提升空间。
目前我国设计师从业人数1700万，截至2013年底，我国企业保有量为1546.16万家，也就是说平均每家企业拥有1.1个设计师。(综合数据整理) 四、我国设计师从业分布？ 中国设计师主要分布行业：产品设计、室内设计、服装设计、平面设计、建筑设计、工业设计以及网页设计等7个类别。
当然，随着智能设备、机器人、物联网的兴起和高速发展，同时个性化时代对于生活品品质要求的大幅提升。未来5年，特别是在工业设计、环境设计、产品设计的细分领域，将会出现巨大的人才缺口需求，也必将迎来下一个设计人才需求的高峰期。 五、设计师现状如何？ 设计师主要分布在经济发达地区，沿海区域及省会城市，北上广深占据了设计师的主要就业地。
收入状况：综合分析数据显示，目前我国设计行业的人员平均薪资在12000元左右，虽然设计师的收入随着年龄的增长呈上升趋向，但多数设计师的创作能力缺呈现抛物线状态，即随着时间的推移，一开始逐步增长，8年左右的行业背景是创作的最强时期，在进入管理岗位之后将会逐步下降。且不同区域及行业也有着很大的具体差异(以下为抽样总结数据)。
以装饰设计为例：已发布的调查数据显示，目前全国室内装饰行业总产值已超过2万亿元，装饰设计企业30万家，室内设计从业人员达150万人。中国已成为全世界最大的装饰大国。
近3年室内设计人才处于供不应求的状态，据初步预估缺口数量在40万以上，从业人员的平均年薪在10万以上，经理级别的大多在20万以上，这个数字相当于一般房地产开发公司副总裁的工资水平。(数据来自：中国经济报)
其实的调查结果显示，大部分设计师对于现有的收入状况并不满意，但是迫于各种原因还是安于当前的生活现状，与其他行业雷同的是，带有较强的急功近利偏向。
六、设计师未来如何？ 国内目前没有较好的数据，参考英国ASOS于2012年的进行的一次全球客户民意调查显示。设计师在法律、教育、技术等十个职位中，人气排名指数为第二位，仅仅低于政府工作人员，被认为是最COOL、最自由、最前景之一的行业，教育位列第三。
另数据显示：中国各行业的高级设计人才极度缺乏。一般的从业人员也有很大缺口。如室内设计人才缺口40万，网站设计、动漫设计人才缺口30万等。
七、报告观点 1.时代正从“中国制造”到“中国创造”的发展历程，设计师也成为“创新与创造”的始作俑者，成为社会发展，释放生产力的强劲推动者。
2.新生代正成为这个时代的主角，同时也是升级消费的主力人群，新生代人对于生活中物质与精神有更加独到的视角，喜欢创新、彰显个性、注重品质。
3.升级消费的最直观反映是人们生活及消费水平的提升，对产品的个性化需求突出，设计师作为实现产品升级换代的缔造者，必将会成为这次浪潮的引领者!
注：来源—Designchina，版权归原作者所有
本文链接地址：非特殊说明，转载请注明：本文转自UI设计第一站
【特色推荐】
设计尺寸看这里
找素材一站就够
UI设计网址导航
官方微博：发布干货与设计资讯
官方微信：搜索公众号名称UI设计第一站或微信号：uidiyi关注我们
官方QQ群：群号，，与2000名设计师交流设计，分享素材
建议：看到好的文章或素材，记得分享到微博等媒体，让更多的朋友知道，加入收藏夹也可以方便日后查阅。
赞一下又不会怀孕
好文章要收藏噢
新浪微博：
APP下载： |　　公司近半年来面试了不下100个UI设计师，一个合适的都没招着！愁人！　　眼高手低者居多，不说原创，就是临摹能有9成功力的都少见。　　眼看2015就过去了，2016年的任务超级重，但公司靠谱的人才忒少了，能用的设计就那么几个，实在是有点心急。　　鉴于重庆的整体薪资水平，我们给出的待遇也不算低呀，6000+（转正后五险一金，国家法定节日都发过节费，夏天有高温补助，冬天有取暖费，年终奖最少1月工资），只要手里的活保质保量的完成，不干涉干私活。但为啥就招不到大神呢？　　所以，想向各位熟悉行情的同志们请教一下，你们那UI设计师的平均薪资是个神马水平啊？
楼主发言：6次 发图：0张 | 更多
　　没人感兴趣啊？
　　还真是，我还是自己顶一下，看有没有人看到。
　　想转行了。。　　
　　@uqwrpuf-30 21:26:55　　想转行了。。　　-----------------------------　　做时间太长，厌啦？
　　我觉得6000好低哦，都说了别人是人才，为嘛不给高？　　
　　有板绘功底，想去成都做UI实习生～不知道实习生的门槛高不高～　　
　　@我就是渣男 4楼
21:33　　@uqwrpuf-30 21:26:55　　想转行了。。　　-----------------------------　　做时间太长，厌啦？　　-----------------------------　　不是
我是学动画的想转ui
觉得ui需求还挺大的　　
　　UI不是应该要上万的吗= =
　　我在一线城市做UI，工资就不说了，我们单位很坑的，带我的姐姐跳槽出去工资是我的三倍，我还要兼顾前端代码，她只要做设计……先哭一会……　　工资我也说不好，有的高有的低，专业的互联网公司和设计公司给的高吧，小公司可能就不行了　　我也准备跳槽了呢，工资低不说最让我伤心的是我一个同事前段时间说我这种做设计的没出息……真的都要哭了……
　　我在苏州啊去年毕业的 也是做UI 当然只是做UI其他什么都不用做 公司有专门的美工之类的人 工资也就5500吧 希望年后涨工资 不涨 我也要提提了 再怎么的 也得有个6000+啊 毕竟我水平还是不错的
　　@米雨人
13:35:00　　UI不是应该要上万的吗= =　　-----------------------------　　那也得看水平吧。
　　楼主我我我，只是我在西安，刚刚大学毕业没什么经验，只想进个正规公司好好学习好好干　　
　　@米雨人
13:35:00　　UI不是应该要上万的吗= =　　-----------------------------　　@我就是渣男
21:06:44　　那也得看水平吧。　　-----------------------------　　这薪水二线不算低，但UI新兴行业，发展前景还是有的 二线6000也不算高。在这，大豆一般都跑一线去了 回流二线本身就很有限　　要么年纪大的 6000估计看不上吧 要么本地，或者家庭原因的 需求少就人才少所以难找，不单单是工资原因
　　看了下楼主 你要大神，厉害的6000绝对找不到 有那本事就去一线了　　本身就在二线，要厉害的就要找猎头挖 要么找个一般但苗子好的慢慢培养吧
　　我们公司的UI大神 1万2工资 他前公司主美还想把他挖走 比我们现在还多5000块钱
　　楼上各位兄弟说的都是实在话，感谢。　　其实我要求的也并非说一定得是大神，有神格就可以啦。至少做的东西能拿得出手，不能说你东西一摆出来，别人就冷笑：children!小学生级别。这对于一个规划上市的企业来讲，那是肯定不能接受的。　　顺便吐槽一下，现在培养一个新人，真是不要太难。刚毕业的大学生吧，静不下来，不愿意去学，真的，有时候真是巴心巴肠的给他们讲吧，他娘的还不耐烦听。加班神马的都不用说了，还没提呢，都尼玛眼睛贼尖，早早就给溜了，职业道德、责任心神马的，早都不晓得死哪去了。　　现在最不缺的是人，但最缺的还是人，一才难得啊。
　　@我就是渣男 16楼
22:09　　楼上各位兄弟说的都是实在话，感谢。　　其实我要求的也并非说一定得是大神，有神格就可以啦。至少做的东西能拿得出手，不能说你东西一摆出来，别人就冷笑：children!小学生级别。这对于一个规划上市的企业来讲，那是肯定不能接受的。　　顺便吐槽一下，现在培养一个新人，真是不要太难。刚毕业的大学生吧，静不下来，不愿意去学，真的，有时候真是巴心巴肠的给他们讲吧，他娘的还不耐烦听。加班神马的都不用说了，还没提呢，都尼玛眼睛贼尖，早早就给溜了，职业道德、责任心神马的，早都不晓得死哪去了。　　现在最不……　　-----------------------------　　楼主你短我个qq我想了解下　　
　　UI设计师是啥？反正我就知道像我这种不做IT的，在工厂这种的，干了几年的给6000真不算多，我们这类公司一般都包吃住，五险一金啥的都有，非北京上海等一线城市。
　　站着了
今天。　　
　　@米雨人 8楼
13:35　　UI不是应该要上万的吗= =　　-----------------------------　　是　　
　　广州ui5年经验飘过　　
　　这个价格只能找一个刚毕业的大学生　　
　　6K的应该是招不到大神的。
　　6K太少了，基本是10K+五险一金，项目做得有成果还有项目奖金，你说的节假日双薪什么的太正常不过了，没有的算不正常，年终只要单位好就都有的
　　同是重庆的。我同学毕业之后去一个培训机构学了UI 前两天知道他去猪八戒上班了 ...　　
　　去年毕业，工作8个月，最近跳槽，基本都有10K了，最后选的一家基本薪资12K的，坐标上海。LZ说的6K想要招到好的设计师比较难。
　　看能力吧 6000 算可以了
　　6000只能找能力一般的。。
　　@我就是渣男 一般ui设计师的工资是在1万到2万之间，一般是1万五，一线城市的工资是这样的，做同样的工作，他们会选择在一线城市还是你哪里呢，所以留下的都是不太优秀的，相比资历也就可想而知了，想留住人才就需要money 到位
　　@可靠的IT大神
14:43:17　　我一朋友，之前是做平面设计的，工资不高，后来到千锋参加了四个月的UI设计培训，去一家公司面试的时候，张口就要15K，而且公司竟然答应了。比起我们这些做程序员的强多了。而且工作比我们还轻松。　　-----------------------------　　了解了很多在千峰毕业的学生，他们薪资都挺高的，基本都在10k左右。
　　哈哈 这个广告做的也是用心良苦
　　@哒噗粥好了覀L覀
15:06:50　　我在苏州啊去年毕业的 也是做UI 当然只是做UI其他什么都不用做 公司有专门的美工之类的人 工资也就5500吧 希望年后涨工资 不涨 我也要提提了 再怎么的 也得有个6000+啊 毕竟我水平还是不错的　　-----------------------------　　我朋友也是做UI
我也准备去学
但是高中毕业
没有基础 怎么看？？
　　@u_16-06-14 11:56:32　　去年毕业，工作8个月，最近跳槽，基本都有10K了，最后选的一家基本薪资12K的，坐标上海。LZ说的6K想要招到好的设计师比较难。　　-----------------------------　　我今年毕业，想从事ui的工作，也在上海，希望可以交流一下，嘿嘿，微信
　　哈哈 这个广告做的也是用心良苦　　
　　盆友们，给我一个opinion??　　
　　我也想学习ui…………还有3dmax……现在只会arcgis和ps……感觉自己弱爆了。　　
　　UI设计师的待遇适合自身的技术水平挂钩的，普通的UI设计师，如果仅仅只会PS和AI等设计软件，只会切图等基本的技能，薪资也不会很高的，并且也没有什么发展前景。而一名优秀的UI设计师，不仅要懂得平面设计，还要懂得比如配色，排版，字体设计，三大构成，消费心理学，沟通学，以及思维导图，原型图，还有交互逻辑，规范，切图，了解程序，用户体验，还有营销课程方面的内容。
　　UI行业已经慢慢回归理性状态了，虽然没有前几年那么火爆，但待遇还是很可观。朋友去年在新像素培训的，现在在深圳税后15K了，面试还要有一定的运气啊，有的好像工资并不高，当然这是看作品说话的。
请遵守言论规则，不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)请教一下各位，现在的UI设计师薪资平均是个什么水平？人才好难招！
公司近半年来面试了不下100个UI设计师，一个合适的都没招着！愁人！眼高手低者居多，不说原创，就是临摹能有9成功力的都少见。眼看2015就过去了，2016年的任务超级重，但公司靠谱的人才忒少了，能用的设计就那么几个，实在是有点心急。鉴于重庆的整体薪资水平，我们给出的待遇也不算低呀，6000+（转正后五险一金，国家法定节日都发过节费，夏天有高温补助，冬天有取暖费，年终奖最少1月工资），只要手里的活保质保量的完成，不干涉干私活。但为啥就招不到大神呢？所以，想向各位熟悉行情的同志们请教一下，你们那UI设计师的平均薪资是个神马水平啊？
没人感兴趣啊？
还真是，我还是自己顶一下，看有没有人看到。
想转行了。。
@uqwrpuf-30 21:26:55想转行了。。-----------------------------做时间太长，厌啦？
我觉得6000好低哦，都说了别人是人才，为嘛不给高？
有板绘功底，想去成都做UI实习生～不知道实习生的门槛高不高～
@我就是渣男 4楼
21:33@uqwrpuf-30 21:26:55想转行了。。-----------------------------做时间太长，厌啦？-----------------------------不是
我是学动画的想转ui
觉得ui需求还挺大的
UI不是应该要上万的吗= =
我在一线城市做UI，工资就不说了，我们单位很坑的，带我的姐姐跳槽出去工资是我的三倍，我还要兼顾前端代码，她只要做设计……先哭一会……工资我也说不好，有的高有的低，专业的互联网公司和设计公司给的高吧，小公司可能就不行了我也准备跳槽了呢，工资低不说最让我伤心的是我一个同事前段时间说我这种做设计的没出息……真的都要哭了……
我在苏州啊去年毕业的 也是做UI 当然只是做UI其他什么都不用做 公司有专门的美工之类的人 工资也就5500吧 希望年后涨工资 不涨 我也要提提了 再怎么的 也得有个6000+啊 毕竟我水平还是不错的
13:35:00UI不是应该要上万的吗= =-----------------------------那也得看水平吧。
楼主我我我，只是我在西安，刚刚大学毕业没什么经验，只想进个正规公司好好学习好好干
13:35:00UI不是应该要上万的吗= =-----------------------------@我就是渣男
21:06:44那也得看水平吧。-----------------------------这薪水二线不算低，但UI新兴行业，发展前景还是有的 二线6000也不算高。在这，大豆一般都跑一线去了 回流二线本身就很有限要么年纪大的 6000估计看不上吧 要么本地，或者家庭原因的 需求少就人才少所以难找，不单单是工资原因
看了下楼主 你要大神，厉害的6000绝对找不到 有那本事就去一线了本身就在二线，要厉害的就要找猎头挖 要么找个一般但苗子好的慢慢培养吧
我们公司的UI大神 1万2工资 他前公司主美还想把他挖走 比我们现在还多5000块钱
楼上各位兄弟说的都是实在话，感谢。其实我要求的也并非说一定得是大神，有神格就可以啦。至少做的东西能拿得出手，不能说你东西一摆出来，别人就冷笑：children!小学生级别。这对于一个规划上市的企业来讲，那是肯定不能接受的。顺便吐槽一下，现在培养一个新人，真是不要太难。刚毕业的大学生吧，静不下来，不愿意去学，真的，有时候真是巴心巴肠的给他们讲吧，他娘的还不耐烦听。加班神马的都不用说了，还没提呢，都尼玛眼睛贼尖，早早就给溜了，职业道德、责任心神马的，早都不晓得死哪去了。现在最不缺的是人，但最缺的还是人，一才难得啊。
@我就是渣男 16楼
22:09楼上各位兄弟说的都是实在话，感谢。其实我要求的也并非说一定得是大神，有神格就可以啦。至少做的东西能拿得出手，不能说你东西一摆出来，别人就冷笑：children!小学生级别。这对于一个规划上市的企业来讲，那是肯定不能接受的。顺便吐槽一下，现在培养一个新人，真是不要太难。刚毕业的大学生吧，静不下来，不愿意去学，真的，有时候真是巴心巴肠的给他们讲吧，他娘的还不耐烦听。加班神马的都不用说了，还没提呢，都尼玛眼睛贼尖，早早就给溜了，职业道德、责任心神马的，早都不晓得死哪去了。现在最不……-----------------------------楼主你短我个qq我想了解下
UI设计师是啥？反正我就知道像我这种不做IT的，在工厂这种的，干了几年的给6000真不算多，我们这类公司一般都包吃住，五险一金啥的都有，非北京上海等一线城市。
@米雨人 8楼
13:35UI不是应该要上万的吗= =-----------------------------是
大家还在看