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专科应届毕业生可以报考在职研究生吗?
来源：中国在职研究生网
对于报考在职研究生来说，专业学历在职人员报考要本科学历在职人员报考在职研究生的限制要多一些。那么，专科应届毕业生可以报考吗?
根据中国在职研究生招生信息网的老师介绍说，专科生如果想要申请硕士学位的话，只能报考一月在职联考，一月联考对专科报考者的要求是必须满足毕业五年以上并且五年工作经验。一月联考是先考试后上课，所以报考者只有达到要求才能报名参加考试。
所以专科应届生想要申请硕士学位报名一月联考的话，要在五年后进行报名。但是一月联考的法学在职研究生例外，一月联考法学专业允许你本科应届生报名，专科生的话可以毕业两年后报考。所以想报名法学专业的专科生，可以在毕业两年后参加一月联考。
一月联考通过考试、完成课程以及论文答辩以后，可以拿到在职研究生双证，即在职研究生学历证书和学位证书，但是在职人员不为拿证只为学习专业知识、提高个人学习能力的话，也可以报名。
以上就是中国在职研究生招生信息网对专科应届毕业生可以报考在职研究生吗的详细介绍，如果还有什么问题，欢迎咨询我们的在线老师也可以查看我们。
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职位分类：
已选条件：
大学/大专应届毕业生
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
实习生、应届毕业生即可，主要是协助案件录入
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、通过电话和网络为公司客户讲解、解答公司产品；2、对公司客户的信息做准确的收集录入工作；3、受理及主动电话客户，能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复；&任职资格：1、普通话标准，沟通表达能力佳；2、有一定的计算机操作基础；3、良好的执行力和团队合作精神；4、态度积极乐观，性格热情随和，具有较强的责任心。5、热爱工作，敬业、勤恳，乐于思考，具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。&公司理念&&&&&&&&&&&&&&&先人后企，最终实现人与企业的有机融合。&&&&&我们坚持做一家“普通”的公司，我们坚信企业的发展并不决定于“天才”，而是决定于公司许许多多普通的员工。公司的发展正是得益于我们组织中许多普通人，是因为他们的发展带动了企业的发展。公司愿意且坚持着与员工们一起扶持前进，相互帮携，我们坚信对人的深入关怀和挖掘，就是对公司发展战略的彻底实践，也坚信，唯有人与企业的有机融合，我们彼此才能完全展现出自己的价值。
学历要求：本科|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
招聘应届本科及以上毕业生，模具专业、机械或机电或工业工程类专业。电脑操作熟练，培养方向：模具设计、工业工程、PE、 QE、市场拓展、现场管理及其它技术管理类职位。欢迎加入铭科大家庭!
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
工作职责：办公室编辑等工作要求：熟练的办公软件操作。逻辑思维清晰，沟通良好。具有良好的团队合作精神。必须具有很强的责任感！工作时间：早8点30到晚5点半。
每周休息一天半。工作地址：市南区山东路27号港澳大厦和银河大厦旁边班芙春天2号楼
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
1、在公司各部门轮岗实习；2、熟悉公司各部门的运作情况；3、配合领导做好各部门的衔接工作；4、配合辅助销售人员工作任职要求：1.2018年应届毕业生；2.对金融服务感兴趣，高热情的心态和工作激情；3.良好的沟通及表达能力、应变能力和解决问题的能力；4.具有良好的客户沟通能力和语言表达能力；5.性格开朗，有上进心，充满激情，具有团队精神，勇于挑战。福利待遇： 1.无责任底薪1800元，转正后可享受五险一金； 2.无责任底薪+业务提成+补贴； 3.完善福利体系； 4.实行五天8小时工作制、享受国定假期；5.商业保险、年度体检、各类带薪假期、团队活动等。培训与发展： 1.公司有完善的培训体系、为员工提供适应全新业务模式的系统培训； 2.为员工提供多维度职业发展通道。
学历要求：本科|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：人
北上广求职的你，担心什么？1、初出校门，不知如何选择行业？自如，从零散乱合租到标准化产品，从流动散客到社区化运营，从毫不关心租住体验到线上线下重度服务。经过5年的发展，自如已管理40000套价值3000亿的房屋资产，拥有35万间自如友家，8栋自如寓，服务着北、上、深、杭州、南京等地超过80万自如客；员工规模近5000人。2、经验尚浅，不知如何选择职业？全新的令人自豪的职业Z.O.（Ziroom Organizer）：管理亿万资产，营造自如生活，加速职业发展，90后的最IN选择！Z.O.是什么？ Ziroom OrganizerZ.O是资产守护者：为业主打理房屋资产，是业主值得信赖的房屋资产管理者;Z.O是自如客的朋友：为自如客提供高品质租住产品及服务;Z.O是自如生活的营造着：创造全世界最大的高品质互联网自如生活社区。3、刚入社会，不知如果开展工作？不用怕，自如独创师徒制，入职就送师傅随时做你的backup。自如还有专业的新人训、产品知识培训、业务技巧培训、服务通关，新人通关，谈判策略等培训。初入公司，不知如果处理人际关系？自如团队平均年龄只有25岁，是一支崇尚平等、充满激情的快乐团队，在自如，我们拒绝关系户，拒绝空降兵，没有总监，经理，我们只有花名，代妈，熊帅，阿毛，等风，你是什么花？4、大城市消费高，担心每月入不敷出怎么办？管家薪分为培训期薪资和接区后薪资a、培训期薪资构成为：底薪3000+浮动绩效（），均薪5--6千（可保证），培训期为2个月；b、接区后薪资构成为：底薪5000+提佣（），均薪8千--1万2，优秀管家月薪【1.5万左右】；粮草充足，兵强马壮，还有餐补，住房补助，安营扎寨的事交给我们了；除此之外，六险一金，带薪年假，每月业务表彰会还有额外奖励，更多惊喜等你发现。5、除此之外还担心啥，晋升？专业方向：管家（0~6个月，年薪10W/年）-高级管家（6~12个月，年薪15-20W/年）-资深管家（&12个月，年薪20-25W/年）…管理方向：管家（0~12个月，年薪10W/年）-业务经理（12个月，20-30W/年）-业务总监（24个月，50-80W/年）…有高于200名的90后通过竞聘这种公开、透明的方式走上管理岗位，这里是一个充满激情的互联网O2O创业平台，我们正在为创造全世界最好的，为客户提供高品质租住产品，超越客户期望服务的O2O互联网公司而努力。在自如将会有与你并肩战斗的战友；在自如将会有充足的后勤保障；在自如将会有属于你的事业。不做 枉年轻！你？来 不来？！联系人：刘博微
信：（及时添加及时回复）手机号：简历投递邮箱：（可直接投递简历，命名为姓名+学校+应聘岗位）【岗位工作地址：结合业务需求及个人居住地址就近分配】
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：人
岗位职责：1、负责亚马逊/速卖通/Wish/walmart平台账号销售，维护账号的健康；2、定期向业务组长汇报工作情况，完成业务组长交付的任务；3、及时调整个人工作以配合部门或公司决策的执行；4、对个人平台账户的管理及维护，对个人平台账号的运营状况全面负责；5、根据工作需求与公司内部其他部门的沟通与协调；6、参与制定平台账户的营销策略；7、完成上级安排的其他工作。职位要求：1、大专及以上学历；年龄20-26周岁，对外贸感兴趣者。2、英语四级或以上，英语阅读、书面表达及沟通能力强；3、有无工作经验的都可以，只要工作踏实敬业，有责任心和耐心，欢迎优秀应届毕业生。无责任底薪+高额提成+奖金;入职购五险,提供住宿,5.5天制，女员工每月有半天带薪特殊假；入职有资深业务员带领，让你迅速get到专业技能并开展工作；职位晋升通道:外贸业务员――&外贸主管――&外贸经理;注：提供住宿，入职即购买社保。
学历要求：|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责：1、协助市场经理处理日常工作和部门内务，按时完成上级交待的任务；2、按照要求有效的进行市场信息挖掘，并及时把相关信息反馈给市场经理；3、负责本部门与其他部门的协调工作。任职要求：1、在校生亦可，每周需确保至少3天以上出勤，每周可全勤者优先；2、形象气质佳，出色的表达沟通能力、人际交住能力、团队协作能力；3、具备一定的分析、策划以及市场拓展能力；4、踏实，不浮躁。
学历要求：中专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
普通话流利，主要是电话营销。每天接听打电话。
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
职位描述：任职要求：1、具备良好的团队协作能力, 沟通表达能力, 理解能力.2、具备快速学习能力以及发现问题，解决问题的能力, 严谨的逻辑思维以及喜爱迎接各种挑战.3、对计算机技术领域充满了较强求知欲和热情, 对业界技术的发展和进步具备良好地敏锐度和学习的欲望.4、热爱且强烈想进入互联网、软件行业者，可放宽要求带薪培养，本岗位欢迎应往届毕业生。岗位职责:1、负责研发公司应用软件的模块设计、开发和交付2、负责编码，单元测试3、按照功能组件的详细设计4、对其他软件工程师的代码进行审核5、参与新知识的学习和培训6、修复程序BUG7、参与与其业务相关的需求变更评审8、完成上级交办的其他事宜9、编写技术设计文档福利待遇：1、工资结构：底薪（4.5K+）+项目提成+补贴，上不封顶；2、完善的晋升机制和培养体系，让员工有更好的发展；3、一经录用即缴纳五险一金；4、五天8小时工作制，朝九晚六，周末双休，法定节假日！职能类别： 软件工程师 软件测试关键字： 软件测试 测试实习生 应届生测试 白盒测试 java实习 java开发 软件开发
学历要求：本科|工作经验：无工作|公司性质：上市公司|公司规模：人
岗位职责：1、拜访客户、发展客户、完成任务指标；2、跟踪服务客户，听取客户意见、建议；3、获取相关资格后合规展业，向客户推荐适当的产品或服务；4、按时参加所在部门和团队的晨会、夕会、例会、周会等；5、每天填写工作日志和客户服务记录；6、每周向直接管理的团队长提交客户访谈录，听从团队长的管理、辅导和工作分配；7、每月向团队长提交工作总结；8、完成营销部门要求的其它事项。招聘全日制本科或硕士在校大学生，营销、金融、经济类等相关专业优先；性格外向，具有较强的市场开拓能力、良好的服务意识、风险管控能力。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
1.幼儿园学校门口发放宣传单2.社区附近发放宣传单3.配合玩偶服活动
学历要求：本科|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：外资（欧美）|公司规模：少于50人
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上
你想每天拿着死工资今天和明天都一样，还是辛苦付出，收入不封顶，改变自己及家人的生活！你不用担心我没有经验----我亲自教你你不用担心我可能做不好----不尝试怎么知道你不用担心我得付出能否得到回报----天道酬勤一直是这个行业的信条。同样是做销售，房产交易可能给你带来更多机会；同样付出努力，房产交易可能给你带来丰厚收入；同样为客户服务，帮客户找到一个温暖的家可能带给你更多成就感；同样付出青春，房产交易相对容易帮你留在你付出青春的城市；【岗位职责】1、负责公司房屋及客户资源的搜集整理以及相关网站的运营；2、负责客户接待，并根据客户需求提供房屋买卖或租赁等服务；3、负责为客户提供看房、签约、交税、过户等交易过程服务；4、负责做好老客户关系的维护；【你会关心】1、薪资：6个月无责任底薪3000+提成；2、培训：从入职到晋升，全程公司培训制度；3、晋升：6个月可以应聘店长、MVP、商圈经理。4、工作地点: 大连星海商圈-星海融汇、太原街、胜利路。5、师傅带着新人学习，快速进入工作状态。店内氛围特别好。6、您未来的同事：大部分是88-90年代的青春活力***伴。【福利标配】1、工作时间：每天9:00上班，每周休1天，享有法定节假日+带薪年假；2、福利保障：商业保险+五险一金；3、购房需求：内部员工买房，服务费享受员工折扣价；4、学历需求：内部员工享有学历进修（专升本）；6、司龄福利：八周年员工享有旅游一次，十周年员工享有欧米茄手表一款。7、安全保障：链家基金（6K-20W）医疗&意外互助金，保障家人的福利；【任职资格】1、年龄20-35周岁，热爱销售，勇于挑战；2、性格热情开朗，能积极主动为顾客提供优质服务；3、具有较强的学习能力，能在公司培训中快速掌握房产相关专业知识；4、具有良好团队合作精神，能够互帮互助，愿意为团队荣誉付出努力；5、具有一定抗压性，能够接受工作中的挑战和压力；【联系人】经理：刘经理--简历投报：
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：人
【我们的理念】我们认为回报来自于自身的奋斗，我们用人唯贤，我们重视能力，不认为学历与资历代表一切（不论资排辈），我们竭力为每一位贤者创造发展空间。“客户是员工的，只有留住了优秀的员工，才留住了客户”.虽然很多公司教育员工：客户是公司的。但是我们相信，一个能够超越客户需求提供服务的员工，不论他走到哪里，客户都是他的，企业只有留住了优秀的员工，才留住了客户。员工是我们最重要的客户.无为而治的企业文化、领先全行业的企业信息平台、完善的专业教育培训，有理想年轻人的创业舞台，实现梦想的天地，无科系限制，无需工作经验。我们提供的不仅是一个职位，而且是一份成就自我的事业。欢迎优秀的您加入上海中原地产！&1.新员工入店，熟悉了解所在商圈；【不必乘车东奔西走，因为我们的商圈与门店在一起】&2.在店内与客户电话沟通；【不知如何开口？不必担心，有详细的文字资料教给您】；&3.积累客户与房源资源；【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息，助您完成前期积累】；4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配；&5.根据客户意向，带客户看房并进行周边环境介绍；6.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交；【从带看到成交，一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金】7.提高自身学习力和修养；【面对的都是高端客户，完善的培训助您提升自我 】8.为客户提供良好的客户服务；【服务客户为第一，源源不断的老客户介绍也将接踵而来 】&企业官网：【中原的优势】&拥有强大的房地产销售业务市场，超过十万条房源信息，可供选择；&员工开拓房产业务的同时，还可向客户推荐中原的理财产品及海外移民业务；&涉足金融理财、投资移民、测量估价、按揭代理等多个领域的大型综合性集团企业。【薪资待遇】&保障底薪：新人保底薪酬元/月，每2个月即可晋升调薪，缴纳各类社会保险；&佣金提成：提成最高达40%税前收入（业绩优秀销售员可获得月收入/月，上不封顶）；&专业培训：全面房产业务知识培训(房地产法规，交易按揭流程，营销实战技巧等；&晋升通道：完善的职业晋升计划及空间（置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监）；&绩效奖金：业绩达标者可定期获得公司的业绩奖励（如奖品及奖金，一般金额在5000元左右）；&各类补贴：员工可享受商业保险、定额的通讯及交通费补贴等公司福利；&工作地点：公司提供住宿或就近分配推荐现金奖：根据入职级别500-2000现金。【任职要求】1.20岁以上，35岁以下，户籍,专业,性别不限；&2.良好的沟通及表达能力，能以客户时间为本，渴望高薪；3.身体健康，品行端正，无不良嗜好；4.做事认真踏实，高度的工作意识，具有良好的团队精神；5.外语能力不限，若擅长日、韩、英语者尤佳。【职位描述】1.负责房源和客户的开发和维护,接待与咨询,提供全方位,专业的房地产置业服务；&2.详细了解客户的需求，做信息的合理匹配；&3.陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经济买卖和租赁业务；&4.负责业务进展及房屋缴税过户手续办理等服务工作；&5.客户开发与积累，经营与维护。应聘方式：&*应聘邮箱：.cn*联系电话：*联系人：蔡小姐&*面试地址：长宁区延安西路889号太平洋中心15楼*交通方式：地铁2、11号线江苏路站、公交925、936、57、127、96、44、01、76、923、138、62、323等延安西路江苏路站下即可。有意应聘者，请详细注明各自家庭地址，可就近安排上班。我们收到您的求职信息后，24小时内安排面试，面试合格后，48小时内安排入职。&若想提前预约面试，我们会尽快帮你安排，可直接致电：
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：合资|公司规模：150-500人
岗位职责：1.综合管理岗，负责市场、人事、行政管理，先轮岗学习，逐步适应公司的企业文化，充分认识到作为管理者的责任；2.逐步熟悉分公司的全部工作流程，配合经理做好公司日常管理培训工作，为日后独挡一面进行全方面的学习；3.经认真工作，努力去学习，了解公司产品，能熟练的掌握企业品牌推广；4.负责公司业务拓展策划与执行；5.协助公司的日常宣传以及推广；任职要求：1.大专以上学历（条件优秀者，可以适当放宽）2.强烈的责任感（敢于承担团队责任），有较强的实现个人价值的愿望，愿意依靠自己实现自己的人生理想；3.有过去团队管理经验或过去担任学校学生会工作者优秀考虑；4.有良好团队合作精神，善于自我激励与激励他人；5.积极进取、乐观开朗，有志于从事管理方面的工作。福利待遇：1.薪酬（你的能力决定了你的工资），达到经理级别，年薪30-50万；2.完善的养老、医疗、失业等社会保险；3.端午节、中秋节、生日等礼金的发放；4.提供宿舍；5.在职带薪培训（集团统一拓展培训+在线培训），带薪休假，出国旅游学习机会等；6.定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）；7.绩效奖金，丰厚的年终奖等等。联系电话：029--地址：西安市雁塔区 南二环东段208号西北新闻大厦A座15E室
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学历要求：高中|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
又到毕业季，还在为找工作而烦恼吗？这里，有属于你的位置！够胆你就来！
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学历要求：本科|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
岗位职责：1、根据公司各部门的人员需求，执行招聘计划；2、拓展网络、现场等多种招聘渠道；3、负责简历的筛选、面试预约；4、拓展招聘渠道，选择和建立合适的招聘渠道；5、招聘工作的相关统计、汇总分析。任职要求：1、本科及以上学历，在校实习生；2、良好的职业道德及团队合作意识，能承受较大的工作压力；3、具备良好的亲和力，优秀的语言表达能力、沟通协调能力和分析判断力。实习时间：1-2个月
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：50-150人
1. 负责跟进订单到货和上货计划；2. 通过数据分析对畅销品进行补单并跟进到货；3. 负责对货品的发放、流通、及调拨；4. 负责跟踪监控区域的库存总量及店铺的产品结构；5. 负责区域内店铺产品的库存控制；6. 负责对畅销和滞销产品提出促销计划；7. 负责建立各年度的产品销售和库存数据分析档案；8. 为每季产品订货提供有效数据及协助相应工作；9. 根据商品进销存数据进行分析，评估并规划商品调控策。任职资格1.大专学历及以上学历；2.欢迎有追求、正能量、渴望学习进步，需要广阔发展空间和平台的应届实习生加盟；3.无实际相关工作经验者，根据面试情况，安排上岗前2-3个核心项目实训。
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大学/大专应届毕业生工资福利o薪酬待遇分析报告
大学/大专应届毕业生薪酬概况
?3798 该数据为近两年433份相关数据平均值
查看所有年份数据
?3102 该数据为所有年份7400份相关数据数据平均值 查看近两年相关数据结果
薪酬分布图
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1 1k-2k 30%
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大学/大专应届毕业生平均工资历年变化趋势
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￥3987 ￥3624
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发布了，薪酬待遇： (元/月)，
发布了，薪酬待遇：，
发布了，薪酬待遇： 元，
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发布了，薪酬待遇：，
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工作的用户，在 西工大 担任 ，工资：?0
工作的用户，在 南京理工大学 担任 ，工资：?.16
工作的用户，在 四川理工 担任 ，工资：?0
工作的用户，在 长江大学 担任 ，工资：?0
工作的用户，在 南京林业大学 担任 ，工资：?0
工作的用户，在 桂林理工大学 担任 ，工资：?300
工作的用户，在 长沙理工大学 担任 ，工资：?0
工作的用户，在 齐鲁工业大学 担任 ，工资：?0
工作的用户，在 湖北科技学院 担任 ，工资：?0
工作的用户，在 深圳市先进技术研究院 担任 ，工资：?.19
大学/大专应届毕业生职位地区竞争力分析
大学/大专应届毕业生行业竞争力分析
贸易/进出口
采掘业/冶炼
数据显示：而大学/大专应届毕业生在&交通/运输&行业工资最高，为￥8070。
大学/大专应届毕业生五险一金缴纳情况
保险缴纳情况分布图 [{name: '社会保险', value: '1212' },{name: '都没有', value: '474' },{name: '不清楚', value: '333' },{name: '商业保险', value: '103' }]
1 社会保险 57%
2 都没有 22%
3 不清楚 15%
4 商业保险 4%
大学/大专应届毕业生缴纳保险企业比例变化趋势
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说明：折线越向上代表缴纳保险的企业比例较高；反之，代表缴纳保险的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
公积金缴纳情况分布图 [{name: '有', value: '999' },{name: '无', value: '851' },{name: '不清楚', value: '205' }]
公积金 占比
3 不清楚 9%
大学/大专应届毕业生缴纳公积金企业比例变化趋势
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说明：折线越向上代表缴纳公积金的企业比例较高；反之，代表缴纳公积金的企业比例较低。数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。
大学/大专应届毕业生就业形势分析
近两年大学/大专应届毕业生招聘职位量变化趋势
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说明：曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况越好。反之，代表该类职位需求量较少。该数据由各地招聘网站统计而来，可能因抓取系统稳定性等因素而致使数据偏离客观实情，仅供参考。
大学/大专应届毕业生就业前景全国排名前十的城市
大学/大专应届毕业生就业前景排名前十的行业
互联网/电子商务
房地产开发
计算机软件
金融/投资/证券
建筑与工程
贸易/进出口
专业服务（咨询，人力资源）
大学/大专应届毕业生招聘待遇、招聘条件分布
大学/大专应届毕业生就业方式统计分析
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就业方式 占比
1 校园招聘 60%
2 网上申请 14%
3 社会招聘 10%
4 招聘会 4%
5 亲友介绍 4%
6 内部推荐 3%
7 通过关系 2%
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大学/大专应届毕业生工作压力情况统计分析
平均压力指数：
16% 【非常大】
14% 【偶尔大】
39% 【正常】
21% 【轻松】
8% 【很轻松】
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说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映大学/大专应届毕业生工作压力最大的是合资企业，最小是外资企业。
大学/大专应届毕业生工作压力排名前十的城市
大学/大专应届毕业生工作压力排名前十的行业
大学/大专应届毕业生加班情况分析
平均加班强度指数：
21% 【周六周日均加班】
3% 【周六周日轮班】
6% 【周六周日经常加班】
22% 【周六周日偶尔加班】
37% 【周六周日均不加班】
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说明：数据根据网友真人分享数据统计而来，可能因数据样本多少而出现偏差，仅供参考。数据显示：网友反映大学/大专应届毕业生加班强度最大的是国有企业，最小是外资企业。
大学/大专应届毕业生加班强度排名前十的城市
大学/大专应届毕业生加班强度排名前十的行业
快速消费品(食品,饮料,化妆品)
物业管理/商业中心
医疗/护理/保健/卫生
贸易/进出口
计算机服务（系统、数据服务，维修）
数据显示：网友反映大学/大专应届毕业生加班强度最大的行业是环保，其次是快速消费品(食品,饮料,化妆品)。
大学/大专应届毕业生工资满意度统计分析
平均满意度：
15% 【非常满意】
18% 【满意】
38% 【一般】
20% 【不满意】
6% 【很不满意】
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大学/大专应届毕业生工资满意度排名前十的城市
大学/大专应届毕业生工资满意度排名前十的行业
医疗设备/器械
多元化业务集团公司
计算机硬件
数据显示：大学/大专应届毕业生工资满意度最高的行业是环保，其次是网络游戏。
大学/大专应届毕业生男女比例统计分析
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大学/大专应届毕业生女性比例按单位类型排行图
大学/大专应届毕业生女性比例排名前十的城市
大学/大专应届毕业生女性比例排名前十的行业
数据显示：大学/大专应届毕业生女性比例最高的行业是教育/培训。以上数据根据网友真人分享的数据统计而来，可能因为样本多少而出现偏差，仅供参考。
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