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桐乡市文化局进一步做好“最多跑一次”“八统一”比对调整工作
&推进“最多跑一次”改革,是践行以人民为中心发展思想的具体行动，拉近了政府和群众的距离、提升了群众的获得感和满意度，桐乡市文化局全力优化服务，提高办事效率，力争在“最多跑一次”改革中干在实处、走在前列。
根据浙江省文化厅办公室《关于进一步做好“最多跑一次”“八统一”比对调整工作的通知》（浙文办【2018】22号）要求，桐乡市文化局文体窗口立即按照“八统一”标准对文化系统“最多跑一次”事项和服务指南再次进了梳理，对有关文化类社会组织的办事事项（共6项）已在浙江政务服务网进行取消，取消事项为：1.文化类社会团体登记（成立、变更、注销）前置审查，2.文化类民民办非企业单位登记（成立、变更、注销）前置审查，3.文化类基金会登记（成立、变更、注销）前置审查，4.文化类社会团体年检初审，5.文化类基金会年检年审，6.文化类民办非企业单位年检初审。上述取消事项已纳入民政“部门联办、一窗受理”事项，文化部门不再对上述事项进行审查。
另外根据省跑改办工作要求，将“设立中外合资经营、中外合作经营娱乐场所审批”和“设立内资娱乐场所审批”两项事项调整为“歌舞娱乐场所设立审批”“歌舞娱乐场所变更审批”“游艺娱乐场所设立审批”“游艺娱乐场所变更审批”四项事项；同时新增“文艺表演团体变更审批”和“经营性互联网文化单位变更审批”两项事项，文化局均已调整浙江政务服务网相关办事事项的办事条件、办事材料等内容，并对外公布。已收藏本页面
我在网吧上班。前两天文化局的人来网吧检查来了。文化局的人刚好看见网吧有人吸烟，然后就问。谁让吸烟的。我就说了句我们老板让吸的。过了一会文化局的人走了。老板来了就先说如果是在五十年前你就是汉奸。关键时刻出卖老板。
五十年前？1967年？还汉奸？绝对的反革命啊！！
你是有多二逼
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扫码下载糗事百科app文化局是干什么的,在文化局工作好不好的_百度知道
文化局是干什么的,在文化局工作好不好的
我有更好的答案
是管文教历史遗产的，国家还补助，再加春节送礼和求帮忙的走后门送红包。工作好啊，天天有吃有喝
文化局是管理文化监察和文化活动审批的，属公务员系列，在那工作当然好了啊，好好珍惜吧
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。我是2006年退伍安置在本地文化局工作，无编制~至今2年多未签订劳动合同另外是否可以要求和本单位相同岗位有编制人员同工同酬？--在线法律咨询|律师365(64365.com)
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我是2006年退伍安置在本地文化局工作，无编制~至今2年多未签订劳动合同另外是否可以要求和本单位相同岗位有编制人员同工同酬？
退伍军人:原为部队成员，根据其服役年限、服役种类、荣誉退役还是解除现役职务，或残废等级，按照法令规定有资格享受退伍军人法所规定的利益或特权。
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地区：陕西 西安|解答问题：41261条
我是2006年退伍安置在本地文化局工作，无编制~至今2年多未，所以月只有500多元~也没有~请问我该如何要求增加工资，另外是否可以要求和本单位相同岗位有编制人员同工同酬？？……可能是人事编制问题。应当去人事局弄明白真正的安置情况、身份，是事业编、行政编、合同制还是“”。行政和事业单位的人员，占有是劳动合同关系的才适用，才有保险规定，行政事业编制的人员，适用政策，不适用劳动法规。两大类人员没有被纳入的保护范围：一类是劳动法实施细则排除的部分：包括：公务员和比照实行公务员制度的事业组织和社会团体的工作人员以及农村劳动者（乡镇企业职工和进城务工、经商的农民除外）、现役军人和家庭保姆等不适用劳动法。另一类是被国家劳动保障部列为疑难问题的几种特殊劳动关系，如出租车司机、保险人、农电工等。
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城镇退役士兵、安置办开介绍信安排工作后，单位不执行国家安置政策，按照规定退伍进国有企业应该是正式工，一直是跟企业下属单位签合同，但是下属单位现在要剥离，我们不想跟下属单位签合同，要和企业签合同！
你好，你可以去向上级部门去反映情况，这种是不合理的。希望可以帮你。
作，但没有执行，文件是省政府下发的，我多次上访无果，距今二十年了，我们是农民不是农民，城镇不是城镇，国家该享有的什么也没有，最近市政府让我们走司法程序，我该怎么办？
你好，这种情况是没有办法走司法程序的，政府政策性的内容应该由政府解决
我是2001年退伍，分配广电局可单位一直沒让上班，今年三月份单位才让上班，可上班补医保要1万多，单位不承担，要个人承担，我要问单位应不应该承担
您好，人事关系转移到广电局时，广电局应当为你缴纳，单位应当承担部分不应由您承担。
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4178今日解答　您现在的位置：&&>>&&>>&&>>&文化局爱国卫生工作总结正文
文化局爱国卫生工作总结
文化局爱国卫生工作总结
作者/编辑：佚名 https://www.unjs.com
　　[]&&&&市文化局是主管全市文化事业的市政府部门，。现有干部职工26人。全局设7个行政科室，下辖市文物局、市文化艺术等23个基层。2001年以来，我局作为市国卫生运动委员会主要委员部门之一，认真贯彻落实国务院《关于加强爱国卫生工作的决定》、《省爱国卫生条例》和《＊＊市爱国卫生管理办法》等一系列上级有关文件，狠抓机国卫生工作，积极参与全市创建国家卫生城市工作和爱国卫生运动，努力创造卫生，树立我市文化窗口形象，积极推动全系统创建卫生城市工作的开展，取得了明显成效。&&&&一、重视，制度完善，得力&&&&文化管理部门是反映城市精神风貌、程度和管理平的重要窗口，作为省级爱国卫生单位，我局在市委、市政府、市爱卫会的关心指导下，高度重视本单位爱国卫生工作，多次召开进行研究部署，确立了“加强领导、提高，分片包干、层层负责，人人动手、消灭死角，总体推进、重点突破”的工作机制，成立了＊＊市文化局爱国卫生工作领导小组，局党委书记、局长任组长，局领导班子其他成员任副组长，并设，落实专人负责全系统的爱国卫生工作。2004年7月份，市文化局主要领导调整以后，及时调整充实了爱国卫生工作领导小组，市政府副秘书长，市文化局党委书记、局长李阳生同志亲自任组长,并及时调整了爱国卫生工作办事机构。在工作中，局党委把爱国卫生工作纳入重要议事日程，组织全系统干部职工认真学习《传染病防治法》、《卫生法》、《饮用水卫生监督管理办法》，开展爱国卫生教育，组织灭蚊蝇、灭鼠等。同时，实行分片包干、层层落实的办法，将爱国卫生工作任务分解到有关科室和单位，制定了工作任务书和奖惩措施，并与各单位及目标挂钩，形成了部门负责、层层落实、人人动手、相互协作的局面，确保了爱国卫生工作的深入开展。局党委明确要求，要把爱国卫生工作作为落实“文化兴市”战略的具体措施抓紧抓好，把卫生工作与文化工作结合起来，突出重点，以“狠抓爱国卫生，树立文化形象”为目标，密切配合，各司其职，齐抓共管，确保项创建措施能够落到实处。&&&&二、加强基础设施建设，强力推进爱国卫生工作进展BR>&&&&五年来，我局把加强文化设施建设当作推进爱国卫生工作的首要任务来抓，《》()。以“一申四创”为契机，加大文化基础建设投入。在市委、市政府的支持下，先后投入近3000万元，了殷陵园的展示工程、袁林照壁至青白石桥主神道及周围居民拆迁和恢复原貌工程、文峰塔及天宁寺整体保护维修工程、仓巷街民居维修工程。目前，殷陵园土建已基本结束，已具备了对外开放的条件,不久将建成一个展示殷商文化的新景区；天宁寺修缮工程在不足二年内，落架翻修了大雄宝殿，维修了天宁寺塔、照壁，重建了山门、天王殿，增建了值班房、接待室、供电供水、排水等设施，对院内进行了硬化和绿化，已成为具有一定规模、集文物保护、参观和群众休闲娱乐为一体的省级旅游景区；顺利完成了仓巷街11个院落、建筑面积2360平方米，具有明、清风格的民居保护工程。完成了袁林神道工程，特别是袁林景区、天宁寺景区开展了ISO9000质量管理体系和ISO14000管理体系认证、创建A级旅游景区申报工作，使景区的制度建设、管理水平和文明服务质量迈上了新台阶。同时，新建了两座高档次星级厕所，使得基础设施建设有了较大幅度的提升。与此同时，积极配合环保、卫生防疫等部门对公共******所环境噪声、卫生状况进行监控，取得初步成效。按照《******所管理条例》和市政府有关规定，近年来，我局一直设立******所必须符合环保要求，实行环境噪声达标并取得合格证后方可办-理******所审核证，提高了文化******所准入标准，从源头上解决了******所噪音超标问题，目前全市文化******所区域环境噪声平均值低于58分贝。加大文化场所工作，在各影剧院等文化公共场所设置宣传专栏，在天宁寺、袁林等文物旅游景点设置了健康教育专栏。我局还特别重视对职工的健康教育工作，员工率达到98％，健康知识知晓率达到90％，行为形成率达到75％。各影剧院设置禁烟标志，严禁观众在场内吸烟；每场次间隔时间不少于30分钟，在全市座位800个以上的观众厅配备了通风及空调装置。坚持在演出、放映前播放科教影片，进行卫生知识宣传，努力提高市民卫生知识水平，增强卫生公德意识。在日常管理上注重加强文化稽查，并定期召开******所负责人例会，在组织学习行业法律法规的同时要求经营者把卫生工作作为提高经营水平的重要措施来抓，督促经营场所不断改善环境。全市各歌舞厅茶具、面巾定时按要求进行清洗、消毒，做到一客一换。营业时间杜绝使用杀菌波长的紫外线灯和滑石粉及有害观众健康的烟雾剂，制售的食品、饮料均符合卫生标准。&&&&三、以爱国卫生促两个文明建设，树立文化窗口形象&&&&全市文化系统通过扎扎实实开展爱国卫生工作，使机关和各基层单位的卫生面貌和精神面貌都有不同程度的提高，明显改变了全市文化系统在人民群众中的形象。广大干部、职工充分认识到开展爱国卫生工作，保持优美、整洁环境是提高服务水平、从而提高两个效益的一个重要手段，也是树立文化新形象的重要环节，环境卫生意识较以前有了较大提高。局机关率先垂范，把爱国卫生工作作为一项重要工作来抓，在长期坚持卫生值班保洁制度的同时，还建立健全了《机关卫生管理制度》，规定了详细的卫生检查评比标准和奖罚措施，划分了卫生责任区，并落实到各科、室具体人员，对卫生进行定期检查，开展卫生流动红旗竞赛。规定每天上午提前上班打扫卫生，每周五下午进行卫生大扫除。每和月底由领导小组对各科室、基层各单位进行检查评比，发现问题立即。在局机关的带动下，全系统各单位及家属院按照国家卫生城市标准，严格落实“门前五包、门内达标”制度，营造了卫生舒适的居住环境。全市文物旅游景点设置了足够的果皮箱，一律实行垃圾分类收集，确保了景点环境卫生整洁。各景点的公厕均按照建设部《城市公共厕所和设计标准》及《城市公共厕所卫生标准》的要求进行建设和管理，全部达到二类标准，数量充足，布局合理，有专人负责，按照严格的卫生保洁制度进行管理，使全系统干部职工进一步增强了爱国卫生意识，养成了良好的爱国卫生和自觉性，提高了自身的健康水平，不仅个人做到注意饮食卫生，防止病从口入，养成良好的个人卫生习惯，而且要自觉做到不随地吐痰，不在公共场所吸烟，不乱扔果皮纸屑，遵守公共卫生规范等。为了增强干部职工身体健康素质，丰富机关业余文化生活，近年来，我们相继购置了乒乓球、、棋类、电视、音响设备等文化活动用具，利用周末、节日等时机开展丰富多彩的文体活动。还组织职工参加安阳市妇联、市直工委组织的职工文化活动，并多次取得团体奖、单项奖的好成绩。通过干部职工的共同努力，深入持久地开展爱国卫生工作，也进一步带动了干部职工队伍整体素质的提高，促进了文化事业的发展。&&&&尽管我局的爱国卫生工作中取得了一些成绩，但还有大量工作需要改进，如文化******所卫生工作还不平衡，健康教育活动开展得不够经常，这些都还需在今后的工作中，进一步落实责任制，强力督导，全面落实爱国卫生工作目标，为全面实现我市国家级卫生城市创建目标做出应有的贡献。&&&&二○○五年六月十五日
文化局爱国卫生工作总结2　　　　〖预览〗发布时间：
　　元宵节是中华民族的传统节日，为贯彻落实党的十八大精神，弘扬优秀民族文化，着力营造新春佳节喜庆祥和的节日气氛，满足人民群众日益增长的精神文化需求，现结合我区实际，特制定东胜区XX年&万家乐&元宵文化节活动方案。本届元宵文化节总体思路为：确定一个主题，坚持两个原则，体现两项宗旨，突出四大活动阵地，组织&十个一万&系列活动，举办十五项大型文化活动。具体安排如下：　　一、活动主题、原则及宗旨　　(一)一个主题　　东胜区XX年&万家乐&元宵文化节以&富民强区促和谐，万众欢腾闹元宵&为主题。　　(二)两个原则　　1.坚持节俭、文明、健康的原则。　　2.坚持政府组织推动、业务部门指导、适当市场运作、社会各界踊跃参与的原则。　　(三)两项宗旨　　1.丰富和活跃广大市民的节日文化生活，满足群众文化需求，提升市民文化素质，展示民族文化和地方文化，让更多的市民参与到活动中，增强市民的幸福感和归属感。　　2.打造节庆文化旅游品牌，培育发展休闲文化产业，推动我区第三产业快速发展，为我区经济社会的蓬勃发展营造积极向上的文化氛围。　　二、活动阵地及活动内容　　(一)四大活动阵地　　1.城区大型广场大型文化活动将在铁西……【】文化局爱国卫生工作总结3　　　　〖预览〗关于寝室文化的演讲稿（一）　　各位老师，各位同学，大家晚上好，欢迎大家来观看我们的ppt演示，我叫郭云涛，今天由我代表我们寝室来进行我们115宿舍的ppt演示。　　我们这次ppt总共分为4个板块。　　接下来我带着大家进入我们的第一个板块《幸福之家》　　家是冬日的阳光，在失望时带来温暖；家是坚固的小船，在困难时驶向彼岸；家是拂面的春风，在懦弱时带来希望。　　在我眼里看来，我们115可以称为“幸福之家”。因为在这个家里面，我们每个人都很有责任心，我们相互关心，相互关爱，它是我们一起放飞梦想，唱响青春的地方　　我们115是一个和谐而充满激情、活力、温馨气氛的宿舍，宿舍有六位舍员，我们六个人组成了温暖的家庭。虽然我们来自不同地方，但是我们并没有隔膜，而且亲如兄弟，我们就像一个大家庭，我们从彼此的陌生到彼此的相知再到彼此的相互依赖。　　看到这么多的幸福，理所当然，我们的宿舍名称就是《幸福之家》，我们的口号是：低调做人，高调做事。我们的舍歌是由我编词编曲创作的，在这里我想在现场为大家演唱我们舍歌《幸福的家》:　　我有一个幸福的家家里住着幸福的六兄弟因为梦想我们聚到了一起我们共同奋斗和努力　　我有一个幸福的家在这里我们不分你我他烦恼与困难我们都不怕　　相亲相拥共同筑造这个幸福的家　　我爱我的家　　这是我们梦想起航的港湾披荆斩棘乘风破……【】文化局爱国卫生工作总结4　　　　〖预览〗房地产企业文化建设总结中国房地产业从上世纪80年代初起步,从最初的企业间无竞争、价格竞争,已经发展到今天的品牌竞争,通过优秀企业文化打造强势品牌将是今后房地产企业发展竞争的重要手段,建设卓越的房地产企业文化是当前应对市场所面临的紧迫任务。文化是无形的,但它又是无处不在、无时不有的。文化力是获得经济效益和经济增长的最有效的途径,是房地产企业取之不尽、用之不竭的财富之泉和智慧之源。因此,要在日趋激烈的市场竞争中赢得优势,就必须重视和加强企业活力与文化,树立良好的企业形象,才能使企业持续发展和永续经营。随着我国房地产市场发展到一定阶段,就会必然要求房地产企业从其自身发展历史中提炼文化的积淀,很好的预测房地产业企业的未来发展方向,更好的打造卓越的房地产企业文化与品牌文化。一、准确把握和理解企业文化究竟什么才是真正的企业文化?企业文化,有时也称企业精神,一般指企业中长期形成的基本价值观、作风、工作习惯和行为规范的总称,是一个企业在发展过程中形成的以企业精神和经营管理理念为核心,是企业在经营管理过程中创造的具有本企业特色的精神财富的总和。企业文化对本企业成员有感召力和凝聚力,也能吸引社会的兴趣,是企业长期文化建设的反映。首先，从市场战略高度看，企业文化可以明显地将该企业与其他企业区分开来，可以传达该企业的经营理念并以形象的视觉形式……【】文化局爱国卫生工作总结5　　　　〖预览〗精选廉政文化建设总结近年来，召陵区天桥街道坚持不懈把廉政文化建设作为加强基层党风廉政建设的一个重要载体，不断弘扬具有地方特色的廉政文化，有力地推动了街道三个文明建设和-谐发展。先后被表彰为“全国劳动保障系统优质服务窗口”、“全国和-谐邻里建设示范街道”、“河南省和-谐社区建设先进街道”、“漯河市五好街道党委”、“漯河市信访工作四无单位”等荣誉。落实责任，扎实推进廉政文化“六进”工作。为使廉政文化占领思想阵地，街道党委下发了开展廉政文化“六进”活动实施意见，成立由党委书记亲自挂帅、党政班子全员上阵的廉政文化领导小组，各社区成立有廉政文化工作站和文艺队，各楼院配备有廉政文化联络员，聘请了30名廉政文化宣传员，建立起街道―社区―楼院“三级”廉政文化组织网络。街道党委与各责任单位签订有廉政文化建设共建责任书，将活动内容细化分解，保证了活动受到实实在在的效果，切实形成了一级抓一级，层层抓落实的廉政文化大宣教格局。创新载体，增强廉政文化渗透力。把“廉政文化进社区”与创建“一居一品”社区、社区建设“六进”活动紧密结合起来，按照“六个一”规划，在资金紧张的情况下投入资金，添置了投影、电脑、摄像机、照相机等一批高档次的宣教设施，建设了廉政图书室、阅览室和廉政文化活动室，开展廉政小-电-影进社区、廉政文化夜市、书画展、歌咏及演讲比赛等活动……【】文化局爱国卫生工作总结6　　　　〖预览〗法治文化建设工作总结范文开展法治医院单位创建活动是医院民-主与法制建设的内在需要，也是构建和-谐医患关系、促进医院科学发展的重要途径。通过这次创建法治医院活动的开展，进一步规范了医院医疗行为，有效地增强了全院医务工作者的法制观念和依法执业意识，实现规范化管理，形成长效机制。促进医院健康和-谐、可持续发展，取得明显的实效。一、主要工作措施㈠领导组织机构健全。为了有效地开展好创建活动，医院高度重视，召开专题会议研究，部署创建工作。成立领导小组，院长担任组长，党支部书记和副院长任副组长，支委组成成员，制订了《医院创建“法治医院”实施方案》，做到人员到位、职责明确、经费落实。为法治医院工作提供了条件和保障。㈡广泛开展法制宣传教育。结合医院实际，大力开展了3月3日、6月6日等法制宣传活动，营造法治医院氛围。采取各种宣传手段，利用法制专栏、横幅、电子显示屏等载体，大力开展宣传活动。开展宣传教育，开设“创建法治医院，营造和-谐环境”宣传专栏，各楼层护士服务站放置“依法守法、诚信服务”服务牌，开展相关法律法规、职业道德规范知识培训，形成人人自觉学法、知法、守法、依法行医的良好氛围和风气。加强职工法制教育，组织全院职工深入学习与医疗卫生有关的各项法法规，切实提高职工的法律素质和依法办事、依法行医能力，营造“研究问题先学法，制定决策遵循法……【】文化局爱国卫生工作总结7　　　　〖预览〗法治文化建设 总结开展法治医院单位创建活动是医院民-主与法制建设的内在需要，也是构建和-谐医患关系、促进医院科学发展的重要途径。通过这次创建法治医院活动的开展，进一步规范了医院医疗行为，有效地增强了全院医务工作者的法制观念和依法执业意识，实现规范化管理，形成长效机制。促进医院健康和-谐、可持续发展，取得明显的实效。一、主要工作措施㈠领导组织机构健全。为了有效地开展好创建活动，医院高度重视，召开专题会议研究，部署创建工作。成立领导小组，院长担任组长，党支部书记和副院长任副组长，支委组成成员，制订了《医院创建“法治医院”实施方案》，做到人员到位、职责明确、经费落实。为法治医院工作提供了条件和保障。㈡广泛开展法制宣传教育。结合医院实际，大力开展了3月3日、6月6日等法制宣传活动，营造法治医院氛围。采取各种宣传手段，利用法制专栏、横幅、电子显示屏等载体，大力开展宣传活动。开展宣传教育，开设“创建法治医院，营造和-谐环境”宣传专栏，各楼层护士服务站放置“依法守法、诚信服务”服务牌，开展相关法律法规、职业道德规范知识培训，形成人人自觉学法、知法、守法、依法行医的良好氛围和风气。加强职工法制教育，组织全院职工深入学习与医疗卫生有关的各项法法规，切实提高职工的法律素质和依法办事、依法行医能力，营造“研究问题先学法，制定决策遵循法，解决……【】文化局爱国卫生工作总结8　　　　〖预览〗加强文化建设总结今年以来，在区委、区政府和上级有关部门的正确领导下，去单位坚持以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十八大系列全会精神，紧紧围绕全区传思想文化工作重心，服从和服务于工作大局，较好的完成了思想文化工作各项任务。一、抓好理论学习教育，切实加强思想舆-论引导抓好理论学习教育，认真组织系统内广大党员干部群众学习邓-小-平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和构建社会主义和-谐社会等一系列重大战略思想和党的十七大精神的学习、研究、宣传，使其深刻领会党的理论创新成果所包含的新思想、新观点和新论断，不断提高思想理论水平。抓好思想道德教育，深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，广泛开展理想信念教育、爱国主义教育、形势政策教育，努力形成知荣辱、将正气、促和-谐的良好风尚。正确引导社会舆-论，紧紧围绕市、区党代会精神的贯彻落实，广泛宣传区委、区政府确定的发展目标，宣传好本部门、单位承接的主要任务、重大举措以及本行业、战线涌现出来的先进典型。同时密切关注好群众身边的现实问题，及时通达民-意，引导社会热点，弘扬新风正气，疏导公众情绪，搞好舆-论监督。二、抓好思想文化建设重点，提升思想宣传水平把握好宣传重点，按照区委宣传部制定的宣传报道重点，及时、全面的宣传了我单位组织参与的各项重大活动，确保了正确的舆-论……【】
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