企业管理培训班课程哪家好

克服紧张心理,进行口才训练,济南思奇口才训练为学员开设了魅力口才与沟通精品课程,对内针对如何克服紧张,调试心理,对外集中规范态势语言,提升学员讲话的感染力、吸引力和影响力,打造讲话时的魅力公众形象。综合授课,教授学员如何思路清晰的讲话,如何赢得听众认可,提升学员的表达和交流能力,提高学员的沟通综合技巧。教师教学经验丰富,针对学员个性特点制定针对性方案,让学员得到更加专业的培养,使他们能够更加逻辑清晰的表达自己的想法。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:想提高自己口才和沟通能力的学员

使用教材:济南思奇口才内部教材

教学师资:具有丰富教学经验的口才老师

教学目的:帮助学员提高表达和沟通能力,打造讲话时的魅力公众形象

很多人存在众人面前讲话紧张、脸红、窘迫、不自然等情况,济南怡和教育就以当众讲话训练课程帮助学员克服这个问题。从心理角度出发找到学员不自信根源,做针对训练并模拟真实环境促进问题得到改善;在此基础上进行语言表达、口才表现、演讲魅力的提升教学,从而领悟说话的艺术,掌握演讲的技能,训练个人灵活思维,让话语更有表现力和说服力,在公众场合自信流畅表达自己。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:自卑胆小,不爱在人前发言的大学生或其他人群

使用教材:怡和教育当众讲话特定教材和训练方案

教学师资:专业从事演讲、口才培训的怡和教育讲师

教学目的:获得自信,提升个人魅力

你的投资凭借什么?电视专家的预测?身边投资人的跟风?既然投资你就需要自己的见解。济南卡耐基培训,带给你自己诊断投资的眼光,专业投行高管现场授课。教你如何提升明确的并购战略,在投资之前的精准分析。攻破风险意识薄弱的现状,为你打最佳实践课程,为你拨开投资的迷雾。深入分析成功案列,结合国内为实际案例进行分析学习,提升投资眼光。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:想要进行系统学习投资课程的企业人

使用教材:卡耐基投资培训内部资料

教学师资:聘请投行高管进行课程

教学目的:帮助想要投资的你避免不必要的风险

该课程旨在帮助学员提高当众讲话能力,同时提高综合素质,因而采用了实战训练的方式,让学员通过一次次练习去突破自己。课程一共设置了二十个不同的主题,通过主题式当众演讲,不仅提高了演讲能力,还锻炼学员思维能力。根据学员能力水平,课程安排了四个阶段的提升训练:基础训练、提高训练、综合训练和高级训练,逐步提高讲话能力。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:想要提高个人当众演讲能力的学员

使用教材:《当众讲话-让掌声响起》

教学师资:济南卡耐基培训权威师资

教学目的:帮助学员不断突破自我,提高演讲能力和综合素质

本课程针对想要提升自身口语表达能力的学员开设,对内集中针对如何克服紧张,调试心态;对外集中规范态势语言,通过外在表达提升讲话的感染力、吸引力和影响力,让学员更加清晰流畅的表达自己,提高自身的专业技能和独特魅力,提升自身的综合实力。课程引领学员学会如何打腹稿,学会如何开头和结尾,学会如何规划自己的演讲方式和演讲内容,如何逻辑清晰的表达自己的新颖观点,有高度有深度的话语应该怎样讲出来等,为学员提供专业的教育和辅导,帮助学员提升自身的语言表达能力和表达技巧。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:想提高自身口才能力的职场人士

使用教材:济南思奇口才训练内部教材

教学师资:具有丰富教学经验的老师

教学目的:帮助学员提升自身的口才和沟通能力

人际关系是职场和个人发展路上不可缺少的助力,济南怡和教育人际关系课程就是为职场人士、大学生群体或者是其他受到人际关系困扰的人准备的。明确人际关系对个人的意义,了解会说话的力量,进行专业的情商培训,让智慧体现在话语中,收获能让自己获得幸福感的亲情、友情等。学习如何赢取并扩充自己的人脉资源,织就交际网,为生活、学习、职场助力。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:备受人际关系困扰的人员

使用教材:怡和教育针对人际关系提升打造的学习方案

教学师资:善于进行相关培训的实力派讲师

教学目的:提升情商,学会说话

该课程结合了中国人的心理特点,遵循了人际交流的原则上给予学员人际关系处理、沟通技巧和情绪控制等综合性的指导。课程保持了“教学做合一”的教学形式,安排了课堂讨论、分享以及课后实践活动,既保证了课程的趣味性,有能让学员在短期内提高对自我的认知,并学会更好的除了生活、工作中的人际关系。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:想要提高个人情商,提高人际沟通能力的学员

使用教材:济南卡耐基培训内部教材

教学师资:济南卡耐基培训权威师资

教学目的:帮助学员快速提高个人人际沟通能力

夏令营为期21天,以国学课程为主,通过礼仪教育、团队训练和实践课程的训练,让儒家经典文化成为孩子的最佳导师。通过一个月的磨合训练,孔子学校的老师将会帮助孩子改掉不良习惯,让孩子学会感恩,知礼节、懂荣辱,学会积极进取,树立正确的人生和学习态度。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:10-19岁青少年

使用教材:孔子学校内部教材

教学师资:孔子学校国学教学组

教学目的:帮助孩子建立正确的三观和人生态度,成为德行好少年

工作述职、宣传演讲、上课培训等都需要良好的演说能力,济南怡和教育此课程致力于帮助学员成为演说大师,提升自己的表达能力,言辞艺术表现力,号召力。优化语言的使用和润色,切实提高学员的语言表达艺术,学会正确使用语言达成正确表达的目标,扩大效果。将理论和实践相结合,让学员逐渐具备执业风范,善于控场,营造自己的表达空间。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:想要“会说话”的学员

使用教材:改善学员演说能力的特定教案

教学师资:怡和教育对演说培训有相当专业经验的讲师

教学目的:语言苍白,缺乏表现力的人员

身处销售行业,把握客户心理并促进成交十分重要,济南怡和教育销售战神课程将帮助身处该行业或想从事相关行业的人员掌握销售口才。学习用户消费心理,掌握营销的核心技能,通过锻造自己的语言输出达到打动人心的效果。扩大语言的影响,真实展现产品优点,并用语言锦上添花吸引用户,从而提升业绩,在销售领域获得成就感。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:想要提升实力,实现业绩增长的销售人员

使用教材:怡和教育为销售人员打造的口才和技能学习教案

教学师资:善于进行销售业务提升教学的怡和讲师

教学目的:增强语言及营销能力,满足需求

该课程内容全面,专业定制,根据企业需求进行培训内容定制。课程能够给学员进行综合素质培训,包括人际沟通、形象礼仪、团队情商,也能为企业领导进行当众演讲能力的提升,还能针对所有人员开展情商培训。课程能够随时开展,满足企业需求。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:需要进行沟通能力等综合性素质提升的企事业单位

使用教材:济南卡耐基培训内部教材

教学师资:济南卡耐基培训权威师资

教学目的:帮助企业员工及领导提升个人综合素质

该课程主要针对企业管理方向展开内部培训,主要分人力资源管理、企业文化与战略管理、团队管理、财务管理、生产项目等内容,企业内训教学经验丰富的老师全方位教学,深入了解企业特点、培训目标和参训者在工作中的具体问题。充分保障针对性和有效性。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:有管理培训需求的企业

使用教材:内部权威教材和讲义

教学师资:经验丰富的名师团队

教学目的:帮助企业提高综合竞争力

该课程是杰士国际的热门课程之一,作为特色内训,届时国际将会派出权威专家,结合企业发展现状和长远规划,为企业员工进行集中培训,凝聚企业向心力,升华企业精神,提高员工集体素质,锻炼员工个人能力,对企业高管进行系统化培训,让企业人才短期培训升华成为可能!

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:企业集团成员

教学师资:杰士国际特聘名师

教学目的:增强企业凝聚力,升华企业精神,提升员工素质。

济南思奇口才训练开设了大学生演讲口才与竞聘寒暑假课程,打造演讲时的体态、目光、声音、手势,提升学员的自信心,让学员在演讲或者各种讲话时有物、由理、有序,能够增强他们的表达和交流能力,改善人际关系,提升学员的自身魅力,让他们更加自信的面对未来的生活和工作。课程采用密集型实战演讲,以学员为主体,老师会根据个人的实际情况进行教学,对学员的口才表达与交流能力进行针对性的点评和指导,提升他们的表达能力和表达技巧,让他们更加从容的面对以后的讲话。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:想要进行提高演讲与口才能力的大学生

使用教材:济南思奇口才训练内部教材

教学师资:具有丰富教学经验的老师

教学目的:帮助大学生提高演讲与沟通能力

不管是大学生还是已经进入职场的工作人士都缺乏对职场的正确认知,济南怡和教育形象礼仪课程从外形、体型、妆容、气质、交际等多个方面对学员进行培训,免除职场新人的迷茫,迅速进入状态,融入职场环境。塑造大方的气质,让妆容更为精致,打造更为专业且职场化的形象,给领导、伙伴、客户等留下良好的印象。举手投足的训练,正确认知职场,善于应对各种场合。

课程分类:济南企业管理培训班、济南企业管理培训学校

适合对象:想要适应职场的人员

使用教材:职场风范打造、形象礼仪优化的专业教案

教学师资:怡和教育专业从事形象礼仪优化的讲师

教学目的:改善形象,培养气质

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  实战总裁班课程分成总裁智慧学习和团队学习两大模块。总裁智慧学习是提升总裁个人的管理能力,包括战略转型创新、卓越领导力,互联网+营销模式、年度经营计划制定等;团队学习模块是老板带领骨干团队参加学习,帮助企业业绩的提升。团队学习模块通过战略梳理与设计、核心能力建设课程的学习,帮助企业寻找自身的增长机会;然后利用目标KPI设计、过程管控、数字化智能管理系统等一系列的工具,确保企业战略的实施落地;最后帮企业培养两名内部绩效改进顾问,让企业在学习结束后也能实现持续增长。

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