左一吕义聪、左二李玥、右一陈伟星
中国青年报记者 李玥
吕义聪：浙江金刚汽车有限公司总装分厂技术质量员。
陈伟星：杭州泛城科技公司董事长兼CEO陈伟星。
【专题】【回看直播现场】
各位网友好！欢迎关注《我的中国梦—奋斗的青春最美丽》系列分享活动。这项活动由共青团中央主办，共青团浙江省委协办。我是中国青年报记者李玥，担任本场主持。
今天我们请到的两位嘉宾，一个是技术能手，一个是创业达人，首先有请他们跟网友打声招呼：
大家好！我叫吕义聪，我是浙江金刚汽车有限公司总装分厂技术质量员。
大家好，我是杭州泛城科技公司董事长兼CEO陈伟星。
今天聊一聊两位各自奋斗、创业的经历。义聪，我听说你一开始是在一家汽车修理厂做学徒，是吗？
当时为什么学这个？
因为父母去世比较早，家境比较苦难，我早早来到浙江台州打工。我姑父看我小小年纪，就推荐我去汽车修理中心当学徒。
当时是因为家庭的情况，迫不得已选择了去做汽车维修。你自己也说，汽车维修是一个又苦又脏又累的活。那么小去做学徒，肯定会吃很多苦吧？
对。印象比较深的是，南方冬天下雨比较多，下雨修客车和拉海鲜的车子，车下面有泥、有雨水，你也得钻到车下面去修。
可能混着泥水、汗水一起就钻在车下面修。那又是什么原因你没有做汽车维修工选择了现在的工作？
04年初的时候我一个表兄在现在的吉利集团工作，我跟他参观了一下，一进去就被明亮的车间吸引了。以前只知道修车，都不知道车是怎么生产出来的。
你以前看到的就是一辆辆的旧车，来到车间看到的是新车，于是你就震惊了，就想进这个厂工作。当时条件成熟吗？
那个时候去应聘，一名副厂长面试的我，问我一些经历，问我能不能吃苦。当时应聘的岗位并不是职位很高的岗位，只是一个普通的装配工，了解我的情况以后，厂长就招聘了我，让我成为工厂的一员。
你之前维修工的工作做了多长时间？
你那个时候是怎么向你领导证明你能吃苦的？
我是04年9月到调试组，当时认为自己修车经验能够派得上用场，还有一些优势，结果一些客车、货车修车技术根本不够用。轿车已经用了电喷系统，很多东西，比如气囊这些都没有接触过。厂里让我实习一个月，如果可以就继续在这里待着。如果不行，就回到生产线继续当装配工。起初学习的一个月时间里，在排除一些电气故障时，我甚至要把整车的内饰件拆完，直至把故障找到，并把问题搞明白。
我记得义聪不是浙江人，是安徽人。台州那边的修理行业是不是会用到方言，你怎么去克服这个问题？
我后来会说台州话，台州话也说得非常熟。因为我修车的时候很多师傅、驾驶员、车主都是本地的，他跟我说的话都是本地话，如果听不懂，就很难跟他们交流。后来我壮着胆子用不熟悉的台州话跟他们交流，慢慢就熟悉了。这对我以后的工作有一些帮助，在以后的工作中我如果碰到了一些困难，我都会用学台州话的经验来克服这些困难。
学习台州话的过程就和你在遇到很多汽车的修理问题的时候一样，是需要自己不断的去学习，不断的去训练、去用，最终才能熟练。你能跟我大概讲几句台州话吗？( 14:40:41)
台州话很多跟北方话、普通话的发音不是很像。第一次接触完全就是外语的感觉。（台州话）
当时是怎么去把你遇到新环境的问题一点一点扛下来的？
我主要是两个方面，第一，我父母去世比较早，我不能依靠家庭，不能依靠别人，我还有一个妹妹，我是汽车修理行业，本来读书还可以，因为家境情况，结果迫不得已出来投奔浙江台州的姑姑，做长途客车都是一路哭过来的。学了汽车修理以后，慢慢有感觉，感觉自己有收获，兴趣加自己没有后路的想法驱动了我不断学习、不断克服困难。
虽然你说你辍学比较早，但是掌握了一门技术以后，在技术中边练边学，这也是自己成长和学习非常重要的一步。伟星，据我了解，你当时在大三的时候已经开始创业了。当时是什么样的状况？
当时我受家里的环境影响比较大，因为绍兴创业的人比较多。我大三的时候就想创业，我们七个小伙伴凑了一点钱就开始了，也不知道做什么，后来想到一个用电话来做搜索的。做了一年，但是没有做成功。
当时是第一次创业失败。你和你的小伙伴东拼西凑来的17万块钱，其实对学生来说是很大一笔钱，当时也算是打了水漂了。
因为这些同学家里还都是比较有钱的，这点钱对大家来讲就是一个学费，也能接受。我们那个时候也是挺有理想的，还是抱着要去试试看的心态。后来17万块钱做了一年下来以后，就觉得确实有很多人能力上跟不上，还有一些人不太适合创业。一年以后，七个人只剩下两个人了，其实是三个人，另外一个人他去做另外一个公司了。因为我们两个人都适合当老大，但只能有一个老大，我们又是很好的朋友，他就去开另外一个公司了。(
在这个过程里面，你的其他小伙伴都离开了，你自己是因为什么原因一直坚持下来的？
那个时候心态很好，没有坚持这个想法。那个时候对我来讲，创业跟找工作一样，创业就是自己找一份工作，能给自己发工资。我找一份工作一年能有十万块钱已经不错了。我第一次融资的时候融了120万，之后又跟国家申请了80万的创新计划，这样我就有了两百万，我可以给自己发工资了，也就无所谓要放弃了。
>在这个过程里面，边学边玩，尝到了甜头，慢慢有动力要坚持下去。
我的坚持是因为我当初就是想创业，就是想去做一些科技的东西。
我听说当时伟星为了让你的那款游戏《魔力学堂》变得更好玩一点，你自己还琢磨了一个故事出来。你给我们讲一下。
这个故事是讲在外星球有一个智慧之源的石头。这个石头可以让人的智力发展很快。但是因为这个星球的人智力发展太快了，导致资源枯竭。后来这个星球上产生了两派，一派是以元帅为代表，通过扩张到其他星球导致他们发展。另外一个是以国王为需求，他认为要降低大家的欲望，让大家练佛法，让大家安静下来，不要太积极的发展。这两派就有冲突了。国王的夫人是一个地球人，他的佛法是他的夫人给他传过来的。因为有冲突以后，他斗不过元帅。他就让他的公主和五个长老带着他们智慧之源的石头送到地球，躲起来了。后来元帅就把国王抓起来了，他们就去进攻地球。
当时这个故事写了多长？
听起来很勾人，很有画面感。刚才聊了两位之前的梦想，你们在这个过程中付出了很多，也有很多的收获。义聪，现在的你已经成为行业中的佼佼者，获得了很多荣誉。我听说你自己的创新成果就有五十多项，成果显著。当时的那篇报道里面我记得有一句话印象很深刻。报道里说，很多老师傅都解决不了的问题，但是你能解决。是什么样的问题呢？
07年我们公司接了一批出口车的订单，也是我们公司第一次承接出口车订单，当距离船期还有三天得时间，发现了这两百多辆车子有的有异响，如果船期违约的话，除了需要支付很高的违约金之外还会影响海外的销售。
当时对你们来说最棘手的工作到底是什么？
把这批车的异响发现，然后处理掉。当时他们认为异响更多是来自于底盘或者发动机的部分，没有想到车上有一个塑料的油壶发出了异响。最后我根据发散大胆的推断和以前的排查经验，结合他们的东西，把异响源找到了。最后把问题解决了。
很多人会觉得是底盘或者是发动机的问题，其实它是油壶的问题，这需要一个分析、静心观察的过程，也有运气的成分吧？
也有运气。也是当时敢想一点，结合他们查了一些东西，最终把问题找到了。
你查出来是油壶的问题之后，那些老师傅是怎么说的？
觉得我很厉害，一个毛头小子，居然解决了这个燃眉之急。从那以后在厂里面就小有名气了。
1500多人。当时公司领导很高兴。
你有50多项创新成果，其中有两项专利是科技创新专利。是哪两项？
一个是改善汽车制冷效果效果的系统。一个是变速器油封的专用工装。这也都是根据现场遇到的问题做的改进发明。
你也参加了很多创新的比赛，这些比赛对你来说是不是也有一些作用，包括后面获得金牌技术能手。
我分别参加了05和07年的国家级比赛，比汽车调试、排故、装配这些、理论测试，综合性的一个技能竞赛。因为05年是第一届我印象比较深刻，当时集团四个公司选20个人，我正好是第20名被选到集团集训队的，是在我们吉利集团内部选拔的集训队。后来我们总经理跟我开玩笑说，还可以取得第四名，但是不要对别人说我们有四个队。当时也非常有紧迫感，两个月的集训，我就拼命的训练、学习理论。最后成为了代表吉利集团十个人去北京比赛的一员。最终获得的成绩是第二名，也是吉利代表团里面成绩最好的。
当时你参加的比赛项目是什么？
两轮。第一轮是技能比赛。车子设置某个故障，让你排除。更多的是车子发不着火、车灯不亮这些故障。第二轮是理论知识测试，包括理论考试和技术答辩。通过05年比赛之后，我觉得这几年吃的苦，自学的方向是对的，这条路是可行的。从那以后我更加努力的学习。
义聪给我们带来了以前比赛的照片，给我们的网友展示一下。
这张是比赛之前在发动机厂学习的照片。
那个时候你看起来还很小。
我昨天还在看，这个疤是那个时候造成的。我想起来这张照片是在集训的时候烫伤的。我们去发动机厂集训、学习发动机的装配，排故。被发动机烫伤的。这个是在发动机厂，一开始看别人怎么装，后来我们队员自己一个一个装起来，最后大获成功，调试好。
以前我们都是搞整车，发动机把整车过来，我们调试好就好了。现在我们自己装。我们每个人都会装一台。
你自己打火成功那一刹那的感觉是什么？
很自信、很有成就感。这张照片是我们9月份在临海的吉利技师学院学习理论课，当时临海刮台风，校园里面全是水，学校放假了，我们几个人跟着老师趟着水踩在水上上课，很多理论知识就是在那个时候积累下来的。最后一张是两个多月集训完成以后，集团领导欢送我们去北京参加比赛的场景。
现在回过头来再去看看，当初参加过的这么多比赛。这些比赛对你来说意味着什么？
一个是证实了自己的技术水平。另外，验证了自己的学习方式和走这条路的方向正不正确。一方面是积累信心，另一方面，确实让自己校正方向，校正自己努力工作和努力学习的方向，也是不断自我激励。如果没有这么多比赛，我自己到底学到什么样水平，有可能会有一些迷茫。通过这次技能竞赛，也验证了自己的能力。
一个是对自己能力的检验，另外一个是让自己坚定要走这条路。刚才开始说两位，一个是技术达人，一个是创业达人。伟星很牛，他创造了一款软件就是我们现在都需要的打车软件。你当时带领你的团队怎么想到做这样一个打车神器？( 15:19:50)
当时我觉得移动互联网来的太快了，我在公司里面要求大家往移动互联网发展。去年年初的时候我开始自己带队研发新的产品。我第一想到的是，交通这个领域，用手机进行调动是以前互联网没有的。正好杭州打车也不好打。因为我住的地方是出租车不大会来的。我经常出去要走路一公里才能打车。等车要二十分钟。很辛苦，所以我想打车的软件不错。
尤其这个季节，杭州冬天也很冷，在外面打车很痛苦。
用手机打车是一种新的方式，我们认为它会改变未来的交通。未来交通会网络化，它是一个入口。大家不用再等了，可以让出租车等你。移动互联网在交通领域是一个很创新的地方。就像当年我们《魔力学堂》在网页游戏的创新一样。我们是比较喜欢干这样的事。
到各个领域里面做先锋的角色。据我所知现在市面上的打车软件很多，你的这款神器跟他们比有什么不同的地方？
我们现在做到行业第一。很多人都已经不在了，一年时间，大家该撤的都撤了。
我跟出租车司机聊，他都会告诉我打车的软件更新换代很快。
现在就有两家大的在那里。当初我们能够做得成功有两个原因：第一，我们让这个东西做的很简单，出租车司机会用。第二，我们加了小费的机制。这是服务业的核心，让提供服务的人能够乐于服务客人。他不是为老板打工，是为客人打工。我们发明这些东西以后，后面的打车软件都是全抄我们的。
我听说伟星荣誉获得了一大把，包括冲上福布斯创业榜单，荣获国务院授予的全国优秀创业个人。这些创业的成功为你赢得了很多的赞誉。你也会听到有一些非议，有很多负面的声音，你自己听到过吗？
非议肯定会有。因为一个哈姆雷特，一千个人读就有一千个哈姆雷特。对我们来说也是这样，很多人会觉得我们的成功是偶然的。他需要找一些点，他可能会觉得我们有干爹照顾，有投资人给钱。我家里人倒不是很有钱。但是他们觉得运气好，会有特别人照顾，或者会觉得刚好赶上了。我觉得非议某种程度上说明人家在乎你。以前乔布斯不是有一个广告讲，有很多颠覆者、制造麻烦的人、神经质的人、固执的人会被很多人非议，但是他不会被人忽视。我们在打车这个领域，大家还不敢忽视我们，因为真正在改变生活。但是这些人他不被忽视，就说明我们在影响他们，我们这样才可能改变一些人的生活。所以我们坚持下去的，我们得到一些奖项，也是对我们的认可。当我们有一些想法的时候，我们不会顾及那么多非议的问题。比如说我们加小费这件事，那是各种非议，政府也有这种观念。到现在还有很多人不认可，但是我相信这是一个未来的趋势。因为服务业有小费机制，才能让服务业真正为客人工作，而不是为老板工作。
现在很多人在打工的过程中，顾客过来了，我还得服务你，还得耽误我赚钱。但是我如果能从你这儿赚钱，对于提供服务者来说，我更心甘情愿的为你做这个事。你的APP下载不收费，那你的盈利模式是什么？
这个软件我们首先希望有更多的客户用，我们现在一个月超过六百万单，到明年年底将有两千万单，一个月有两千万次叫车是在我们这里叫的。这里面有很大一部分是收入比较高的人群。这些人群现在有30%享受的是廉价的、环境一般的、服务态度一般的出租车服务。但是这些人群其实需要更好的出行。所以我们未来会提供一些更高端的服务。让他们能够享受更好的服务。同时，这些高端的服务我们就会有分成收入。
在用户方面针对不同的消费群服务做到极致。
一个月有六百万人需要高端出行服务，我们给他提供服务。六百万是一个很大的数字，而且未来可能不止六百万，有两三千万，或者更多。
两位的故事对我、对很多网友来说都很传奇。义聪是最开始从学徒，慢慢做到修车厂的工人师傅，再到获得金牌技能的荣誉。伟星刚开始是一个并没有创业成功的大学生，后来做了一款很火爆的网页游戏，再到荣登福布斯排行榜的创业达人。在这个过程里面，两位肯定总结了很多通关的秘笈，能不能跟网友们分享一下？
也没有什么秘笈，就是之前成长和学习的经历，包括以后出一些小成绩的经验告诉我以后做的方法，以后还是要靠自己双手要创造的东西，真正靠自己的奋斗和自己学习到的知识，积累到的经验去帮助自己成长。遇到困难以后，就像我之前每次一样，再克服克服、再咬咬牙就能过去，往往真的就过去了。这就是我自己过关的秘笈。
从我个人角度，对一些想创业的学生说一点。我一直认为创业不是创富，不是发财，如果你光想着发财，你是应对不了困难的。因为我们看到的风险往往是九死一生。所谓九死一生就是赔钱的可能性比赚钱要大。你要想赚钱肯定不会干这件事。创业就是实现一个你的想法，你爱这个东西，你愿意为它奉献你的青春、你的健康、你的金钱、你谈恋爱的时间，你可以吃穿用都无所谓，你就是想把这个事做好。如果没有这个想法，你真正创业了也不会有收获。如果你有这个想法，你就是在公司打工你也会有很好的心态。第二，我认为现在年轻人，如果你觉得很苦，你是坚持不了的。现在只要你真正的爱，你的热情是持久的。你才能坚持得了。就像《海贼王》里面的陆飞，他遇到很多困难，但是他一直觉得很开心，就是因为他有梦想。就是要坚持自己的梦想，永保激情。对于普通的不想创业的人，也是有两个建议。你要从事一个好的职业还是比较容易。关键你要相信你做的事情是对的，不要中间放弃，一件事情一件事情的做成，一件事情一件事情的做到，他还是蛮容易成才的。同时，你要有创新精神，你认可一件事以后，要能够爱他，能够不计较你的工资多少、不计较你加班多少，不计较你今天是不是能够去看电影，而是要把这件事情干掉。如果有这两点能力，大家还是蛮容易成才的。
今天听到两位讲，两位现在回头去看当时那段比较艰苦经历的时候，都不会觉得苦，都会觉得是财富、是收获，是很多阅历和积累。只有这样一路走来，才能实现梦想。让梦不仅仅是想，而是切实的行动。知道两位今天来到我们演播室，有很多网友想跟两位分享很多的问题。我们来看看网友有怎样的提问。
这位网友问伟星，大学中因沉迷网络而荒废学业的例子数见不鲜，您却因网游而成名。你当初是怎么平衡学习和玩游戏的时间。有沉迷过吗？
我大学不玩网游，不玩游戏。
大学期间不玩游戏，怎么能把游戏做好？
我一开始做的是社区，我想把真实的学校搬到网上。可以把全世界的名校在网上登陆可以看到实景，很多同学可以在一起玩，可以去看书、学习、上课。一开始我们想做一个校园。后来做《魔力学堂》，是因为我们觉得它不好玩，想把它做得好玩。做出来以后别人才说我们在做游戏。我觉得网络沉迷的原因是因为现在的同学们没有自己的目标。他在现实生活中失去了一些东西，想在网络上找到了一些东西。网络沉迷更大的问题是人失去了他的目标，本身并不是因为有网络而让他没有目标。他是本来没有目标，在网络里面找到目标了。现在新游戏越来越轻度了，重度的游戏越来越少。一天玩不了一个小时就玩不下去了。如果还是一个孩子，更重要的是让家长能够花更多的时间去陪他，包括去找到他的兴趣。这是一个教育问题。
据你所知有人特别沉迷于你设计的这款游戏里面吗？
也会有人很喜欢玩，他花时间比较多。也有人全家一起玩，也有人玩了以后被家长管，让家长打电话过来，让我们偷偷把他的帐号删掉。都是有的。当然这些孩子我们很熟，我们的客服跟他们感情很好。我们比家长更理解他们，我们年轻层也会稍微偏大一点，一般都是会到二十岁左右，但是还是比较孩子。
刚才伟星的意思是说，希望能找到一个平衡的点，其实玩游戏或者怎么样都没有关系，而是要正确的去处理。
我的意思不是硬性的找平衡，而是要找到目标。你到底是想干什么，很多人没有目标，现在很无聊，他才去玩游戏。他没有游戏玩也会去玩其他东西。如果现实生活中家长不理他，外面没有受到认可，让他光看书，他也不喜欢。他总要有一个东西寄托自己。没有游戏就有其他的东西，可能是更糟糕的东西，当然也可能是更不糟糕的东西。
你自己大学的时候不玩游戏？
因为我有目标，我有很多事要干。我大学里面办过杂志、办过网站，开过设计院、我们的杂志我组织创赛，我组织科技科研比赛。我学校里面，我专业也学了很多种课。我是学土木工程的。有时候我忙不过来，我没有时间打游戏。
这位网友问义聪，作为优秀的技术能手，你现在应该开始带徒弟了吧？觉得现在和90后的孩子们沟通有没有代沟？
没有，现在90后很多也是很努力的，也很好学。我现在有一个徒弟本来并不是我们工厂的，是我们配套供应商的一个服务人员，他自己因为很好学，每天晚上跟着我们到12点，也不图钱，就跟着我们干。我们厂看到他很努力以后，就把他吸纳过来了。
这位网友问伟星，3G时代来临给我们的生活带来了很大的变化，手机成了生活必需品，无论是走路、上课、朋友聚会都会玩手机，各自低头看手机的现象很常见。你对这个问题怎么看？
玩手机这个现象我也一直在研究，在美国我们去吃饭。边上的人都是不玩手机的。就是我们几个中国人在那里自己玩手机。在美国曾经也有过这样的情况，Facebook刚出来非常火的时候，老师在上面讲课，下面都在刷Facebook。Facebook消耗了很多年轻人的时间。我们正是因为有了微信、微博这样的产品，才导致年轻人在这上面花了很多时间。另外，现实生活中还是情调不够。大家往那儿一坐，都很无聊，所以只能玩手机。如果现实生活中更有趣一些，大家也会转移过来。人性就是这样，他会找更有趣的东西。所以我们要干的事就是如何让我们的现实生活变得更有趣。朋友聚会的时候如何更开心，讨论的话题如何更吸引人。这里面涉及的因素很多。比如说我们消费能力相对比较弱。我们平常去消费的地方，提供不了那么多企业。普通的年轻人也没有那么多钱全世界旅游。他在手机上能见到的世界很丰富，在现实中能见到的世界如此单调。他是一个社会阶段的问题。
还是希望现实生活里面多一些这样的乐趣。
对于很多创业者而言，这就是机会。大家宁可看手机，都不乐意去看看你身边的风景，为什么？因为身边的服务情况太差了。所以现代服务业第三产业是一个很大的机会。你做出一些比手机更好玩的体验，让越来越多的人更愿意在这里消费。
这位网友想问问义聪，有时候一线技术工人在很多人眼中是没有地位的。总觉得不是一个特别好的职业。你认为你从中找到与你自己人生观、价值观契合的地方在哪？
国外的对一线的技术蓝领待遇、收入都比较好。但是现在国内对一线技术工人待遇越来越好。随着国家经济的发展，一线技术工人地位、收入会越来越好。我们很多东西都是从一线得来的，技术、知识的积累、锻炼都是从一线得来的。我们只有做好一线，才能慢慢的一步一步往更高的地方发展。
所以实践对我们来说也是非常重要的。这位网友想问一下伟星，从让人激动的商务学科平台项目，到《魔力学堂》平台上线，你怎么会有这么多创业的想法和点子？你的灵感来自于哪里？是你平时爱思考、注意观察生活细节的原因吗？
对。这是主要的原因，创业你要去看哪了有抱怨，哪里就有机会。我们经常会发现这个不对，那个不对，这都是机会。当你看到一个不太好的地方，你要有一些知识，你要懂得技术，你要懂得市场，你要会设计商业模式。因为他有商业模式，才可能变成一个能够持续的方法来解决这些被抱怨的地方。青年人就应该有更多的正能量，当我们有抱怨的时候不是去骂这个社会，不是只会辱骂，而不会建设。任何有抱怨的地方就是我们这些人的机会。让一代人留下来不好的地方，就是我们这一代人能够出人头地的地方。如果这个时候我们去学习知识，了解市场，就会让自己有机会实现自己的价值。
除了你刚才说的这些之外，自己个人的积累是很重要的。有的人看到抱怨，虽然知道怎么解决，但是你没有积累到那个程度，也没有办法很好的完成转换。
你要解决一个问题是要很久的。你觉得我不错。我要解决一个问题，我当年做《魔力学堂》，我们已经把校园的事做起来，失败以后我们才做《魔力学堂》的。我们做快递打车的时候，我们从开始几个人，到最后只有两个人坚持下来。我也是顶了很大的压力，被很多人质疑的情况啊下坚持下来的。当我们碰到一个抱怨的时候就要去解决。你要有这样的心态，一步一步解决它，这个事情一定要把它解决。缺什么补什么。一年两年下来，你就知道怎么解决了。就有经验了。下一次碰到抱怨的时候，你不需要两年，你可能需要五个月、八个月，或者更靠谱一点。
这位网友问义聪，他说好的技术工最宝贵的精神品质在你看来是什么？如果以后某一天你真的成为资深的技术专家，你会对新人提供哪些意见和建议？
肯定还是要不断学习，因为现在知识更新很快，就像其他的产品一样。要养成不断学习和知识紧迫感，不学习就要后退的紧迫感。不断去学习，不断让自己跟上时代的步伐。养成学习的习惯，把学习当做自己的乐趣。终生学习。
除了刚才你说的学习呢？对于新人来说，对他们有什么样的建议？
新人肯定要从最基础的开始做起。不要觉得一线岗位或者基层岗位没有价值的。因为后来很多的艺术品都是从基层锻炼起来的。我们也是要在一线艰苦锻炼以后才知道技术的重要、知识的重要。
很多坐在这个位置的嘉宾谈自己成功的经验的时候，无非离不开这样几个字：劳动、创造、奋斗。今天两位还有一个创新的主题。这位网友问伟星，我们国家现在特别关注年轻人的创新、创业工作，您也是一个成功的典型。现在国家的扶持力度落实到具体你们身上有什么样的表现吗？你已经算是小有成就了。有没有想过在帮助青年人创业上做一点什么事情？
国家政策我们还是受益不错的。刚开始做的时候科技部有一个大学生创业计划，我们是申请了这个计划的。有80万，那个时候是非常重要的资金。我们在杭州，杭州的政府环境对大学生创业也是非常支持。我们很多问题政府会帮助我们想办法解决，也会有一些资助，资助对我们做的是比较大的，甚至有对个人创业者培训的计划，我们还有50万的个人奖金。这都是很好的激励。我们把创业者当做是飞行员。我们政府培养一个飞行员好几百万，飞行员就是开一家飞机。但是创业者这一辈子要养活很多人，要创造出一个产业来。所以培养创业者对国家而言，至少比培养飞行员更有价值。所以我觉得，政府让我在我们的创业过程中还是非常重要的。
你自己有没有对创业者提出一些建议？
我们自己把自己做成功，这个是对年轻人最大的激励。尤其是有很多同学，我大学没有毕业就创业了。我有很多很优秀的同学在全世界各地，他们看到我的成功，给他们带来的影响是很大的。很多人因为我的原因，影响他们去创业。我当年在浙大读书的时候，我是学生科协主席。我所有的副主席跟所有的部长，大概有一两个部长没有创业，其他所有人都创业了，而且都做成功了。我们这些人加起来雇的员工就两三千人了。这个影响要是你自己做好了，别人就会受到这种精神的力量。我希望年轻人不要去有创富的想法去创业，而是要有做成一件事情的想法去创业。我们要让他们相信我们真是这么做的，我们真是这么才能坚持下来的。我们当初真的是没有想着赚多少钱。我当初创业的时候只是想把产品做出来。我们快递打车一年做到三亿美金的公司。我到现在都可以接受我的公司没有钱。我觉得快递打车是我自己的孩子，我希望它能成功，我希望这个事情给我带来成就感。特别是对于一心想创新的人，你一定要抛弃自己的欲望，这种安全感问题给你带来的一些影响。这样你就会很不敢去做事。不敢放弃。
对于很多年轻人来说，抛弃安全感和稳定，也是创业的第一步。
对。大家要想明白，当你有一份工作，你能养活自己的时候，你已经是没有什么好失去的。我跟同事们说，我们大家一起来做新的东西，工资我帮助大家解决了，我们去发。我们去做一些创新的东西，可能会让大家很害怕，这不重要。因为你所有的风险我帮助你控制住了。你要干的就是更加努力，跟我一样努力去把这件事情实现出来。但是对很多人也是一样的，你吃饱喝足了，如果你想创业，你就要敢去做，你要相信，你不愿意去付出、不愿意去投入，哪来的回报？
我相信伟星今天坐在演播室的现场，也是对很多网友的激励，也对想要创业的青年人起到帮扶的效果。这位网友问义聪，刚才你说自己一个人就拥有五十多项创新成果，两项国家专利，这很不容易。你的新梦想、新目标是什么？
新目标，希望自己的能力更丰富。现在比以前掌握的技能更多以后，还希望自己掌握的更多。希望自己的软件能力、英语能力要提高，成为知识更加丰富、能力更强的工程师。长期目标我也有，一直以来吉利汽车很不容易，很多老百姓感觉品牌一般。但是我希望经过我们这一代的努力，我们这些兄弟们把车子造得很好，能够让老百姓一说到我们的品牌就非常称赞，响当当的品牌。这是我的比较大一点的，联系到我的工作。这样的话，我们的品牌好了，我们的企业好了，我自己也非常有成就感。
这位网友问伟星，现在移动终端、APP竞争如火如荼。你有什么样的好办法在这中间取胜吗？你觉得以后的APP的发展方向会是怎样的？
刚做移动互联网我们就在思考，APP不是一个智能的设备那么简单。它其实是一个人的器官的延伸。当时我们的神话小说里面都会有千里眼、顺风耳、智多星、读心术，有很多稀奇古怪的能力，我们发现有了手机以后，这些能力你都拥有了。你随时百度一下、搜索一下，就是智多星。随时随地你都拥有了这些能力，它能够让你一个人的能力更加充沛。我们做移动互联网首先要在这个基础上，把它看成一个人，然后我们来重新定义他在各个领域的应用。如果你能定义得出来，你能做到一个好的体验，解决提升人的能力的APP，你第一个做出来，你基本上就能够保证第一。移动互联网的发展速度是很快的。所以，移动互联网要竞争、要获胜，最大的就是要创新，要能够用移动互联网理解它的特性，去重新定义每一个你想改变、创新的行业。然后，你当然要懂得市场营销的方案，特别是移动互联网时代，营销的方式也不太一样了。现在85后、90后喜欢标新立异，喜欢用短小精湛进行核心观点的传播。我们要去学习新的东西，理解这些新兴人类。要用创新的方法去营销。当然你还要会管理、还要懂技术，要做的稳定。能力要求还是比较高的。
而且是一个不断累加的过程，要求会越来越高。
当然我们年轻人总会是擅长学习的。就像义聪，我很理解义聪的学习心态和理想，我也挺感动的。他作为基层技术工人，他的梦想是和他的兄弟们造出一个技术层次更高、让他自己骄傲的品牌，听到这句话我还是挺感动的。我们也一样，我跟他是同类人，他在做汽车，我在做APP的产品。我们心中有同样一团火，我们希望我们的APP能够改变这个社会，对于他的行为方式，对很多东西的认知。从某种程度上，想做事情的人，他心中的梦想，最打动他、他最爱的那个东西，就是这么一个别人可能不太敢想的东西。但是我们相信了。
心中的一团小火苗，越烧越旺。
我相信义聪在平常的时候肯定花费了他的业余时间在想这个事。在吃饭、上厕所、洗澡的时间都会去想他工作相关的问题。我自己当然是这样。我们做过的东西更社会化一点，不单纯是技术，我们要考虑的东西更多。我基本上所有的时间都在思考问题。所以我们其实是有点像所谓的纯粹为了工作而生的，为了梦想奉献出青春的人。
关键我觉得还是要有趣、要好玩。可能这种有趣、好玩别人不理解。
但是你收获的时候会非常有幸福感、成就感。
就像我们做快递打车。我有一次打车，我问他一些问题，他突然问我，你是陈伟星吗？我说是啊。他说好开心啊，拿出本子来让我签名。我要付给他出租车费，他也不肯收。当我们做这些工作受到认可的时候，心里是很幸福的。当一个人觉得自己挺自豪的，他就成就了。无论你做什么事，哪怕你做一个妈妈，哪怕你培养一个孩子，你照顾家庭，让你很自豪。你就很成功。我们心中有一个梦想，我把这个梦想实现，那样我很自豪。我是追求那样的成就。
这位网友问义聪，现在一线技术工作的强度比较大。往往工作之余已经精疲力竭了，也许对自己的生活会少了关注和贡献。他很关心你自己怎么平衡自己的生活和工作。这个问题想问两位，也想问问伟星。
还是自己的梦想和想要的东西驱动着你。今年，我基本上在学习，又要去踢足球，去学习了就不能去踢足球，踢足球以后就很晚才能回去。一直觉得自己身体挺棒的，今年连续加班，也犯了胃炎，确实感觉时间不够用。但是如果让我放弃这种非常紧的时间状态，我会觉得自己很有失落感。反而没有这种学习很紧的状态，我自己会睡不着觉。有一次踢足球跟别人一起吃饭以后，当时我们工作没有做完，结果晚上回去结果我失眠了。一想到工作没有完成，项目也没有做完。主持人说我今天气色很好，我今天出来以后睡了一个懒觉，很好。平时到了礼拜天以后就睡不着觉了。但是这也是自己的梦想驱动。我觉得没有给吉利打工，我是帮助吉利成长，吉利也在给我平台，给我去展示自己的平台。我跟它没有很生硬的雇佣关系，我们是互相依托、交替上升的状态，我能看到我自己的成长，也能看到它的发展。我很兴奋。
我觉得这是一种能力，我倒是觉得，如果你要做更好的事，你必须要保护好自己的身体。过于劳累的话，持久战就打不了。事业也是一场持久战，不是一蹴而就，不能太心急。我现在也一直还是对自己是有要求的。我还是希望自己弄好一点，我也逐渐在培养一些习惯，每天多喝水、注意饮食，我现在也想要自己有固定的锻炼的时间。把一部分时间转移出去，让自己效率更高一点。
处理好工作和生活，这就是一种能力。
就像喝水一样。以前忙的时候，连喝水、上厕所都没有时间。把自己处理好以后，你睡眠好了，精力就好。我有时候让自己早一点睡，第二天效率更高一点、记忆力更好一点。
我周围有很多同学，一开始就是考虑生活、工作平衡。这个可能也不一定正确。如果你是没有目标，你整天懒散在那里，身体也不会好的，气质也不会好。但是你可能也会给自己带来麻烦，你不愿意去竞争，你学习的就慢。你不爱学习，你越来越落后。万一碰到一个需要竞争的时候你就失败了。你就会给自己带来很多麻烦。同样，你不注重身体，你整天干，你哪天累了，也会给自己造成麻烦。但是我觉得至少要认真。就是一个字：工作的时候你要认真，你可以八个小时，或者七个小时都无所谓。但是关键是这几个小时你一定非常认真。时间来不及你一定要加点时间过去。同样，生活的时候也能够认真一点，花一点时间去保护好自己的身体，享受好自己的心态，这都需要。
这位网友想问义聪，现在很多技校，他们培养的学生很多没有找到适合自己的工作。你是一个以技术起家的人，你怎么看待这个现象？
一开始我在学技术的时候，我看到他们能力还可以的时候，我觉得自己还差很多，真正感觉自己有技术。我现在也不敢说自己很有技术，只是需要一个进步的状态。很多学生技术没有得到很好的施展，一个是他确定有没有找到自己的兴趣，确实是不是喜欢这份工作。如果你很想在这个行业干，即使没有技术。我们很多同事不是这个专业的，他也能够学的很快、做的很好。还是要沉下心来找到自己努力的方向。你如果很喜欢这个工作，你不会感觉难做，或者没有施展的地方。
下面这位网友问义聪，你在一线中坚守自己的岗位工作，你对今后的发展有什么具体的规划？
前一段时间我回去看我们的车间，我说在车间快呆十年了，根本没有待烦，或者要离开这个地方。后来我想，本来要想着学很多的技术，以后去研究院或者干更多的东西。后来慢慢我发现，我的目标更远了。我觉得通过我们的努力，并不想哪天把自己的能力锻炼成什么样。我想通过我个人或者我们的团队，把我们的品牌，我们的产品，通过好几年的努力，逐渐的改善，最后看多年以后市场的表现怎么样。我想看到这样的结果。我觉得我在这个车间里待的不烦。现在我们项目改进、策划，有可能一两年以后才能实施的东西，也不会厌烦。
所以其实还要有一个很长远的目标，往这个目标一直努力。
这个目标定的很长，并不是立马急着出结果。
今天跟两位聊了这么多，我相信很多网友跟我一样，一定会对这个观点越发清晰，成功对于很多人来说，或者对于所有人来说，他并不是一个百米冲刺的过程，可能是一个马拉松赛跑，需要很长久的坚持、努力和耐心。在这样的马拉松结束之后，最终的成功，除了那个成功吸引你之外，更重要的是你一路跑来的坚持和付出。非常感谢今天两位给我们分享你们成功的故事。也欢迎网友继续关注我们的节目。下期再见。
