农信社面试时问你的缺点怎么回答到自己的缺点该如何回答呢?

之后如果参加农信社的面试该怎么准备呢?_百度知道
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在参加农信社面试的时候要注意10个技巧:技巧一:自我介绍不超2分钟;技巧二:强调温馨和睦的家庭氛围;技巧三:用乐群性 爱好点缀形象;技巧四:不忘本 令考官难忘;技巧五:座右铭与农信社相关;技巧六:说与工作“无关紧要”的缺点;技巧七:尽量回避待遇问题;技巧八:遇到提问陷阱采用迂回战术;技巧九:回避回答对上级具体的希望;技巧十:尽量体现机智、果敢和敬业。
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。农村信用社面试技巧:如何巧妙回答“你为什么离职?”这个问题农村信用社面试技巧:如何巧妙回答“你为什么离职?”这个问题保定中公教育百家号如果你不是应届生,如果你正要参加一场面试,那么你一定知道,面试的过程中有一个问题不可避免,那就是:你为什么离职?很多人担心这个问题回答不好,会影响面试成绩,因此各种理由也就应运而生,而实际上什么样的答案更能打动HR,我们今天就来一探究竟。你为什么离职?我因为……几分钟内的一问一答,看似简单,而实际上HR正在做着各种价值和风险评估。所以,作为面试者,一定要慎重看待这个问题。回答,今天的问题,我们必须先了解HR通过这个问题考验面试者什么?小编为大家一一分析一下一、用以判断面试者陈述离职原因的真实性。很多面试者的讲述是不真实的,因为有可能他就是被动离职的一员,但是假话对于HR也是有意义的,可以借此判断面试者的坦诚度。对于半真半假的讲述或是真实的原因,也可以作为判断真实程度的参考。二、可以作为全面判断面试者的参考因素。通过对离职原因的描述,可大致判断面试者的价值观,而假的原因也是面试者认为是自己最为体面的离开的理由,从而表现出面试者深层次的价值观。并且面试者对离职前因后果的描述,能够反映其处理矛盾的方式和风格以及看问题的角度和客观程度。面试者的思维模式、逻辑思维能力以及职业发展规划也均能从此回答中有所体现。三、用以印证和对比。印证前面的讲述是否真实,印证面试者接下来要讲的职业诉求和发展规划是否有连通,并与面试官本身已知的信息相对比,并作为拟录用时的职业背景调查。四、用来做综合的假设和预估。假设面试进入企业后会不会与现有人员有冲突性、互补性,从而判断是否录用以及录用后的定位。通过对面试者职业路径分析判断进入企业后会给组织带来什么正面和负面影响。甚至是判断面试者进入企业后的大致离开时间、方式、以及会不会给企业带来麻烦。究竟如何回答,HR才会比较满意?一、正面回答。直接回答原因而不是各种绕和回避,太过隐晦的回答反而会让面试官认为其中有不好的负面原因,还会以此判断你的性格和风格做出不利于你的判断。二、原因要真实。你的回答可以不是真实的全部,但一定要真实,因为只有真实的你才会回答的比较坦然,也只有真实的才是符合逻辑的才能经得起背景调查。三、原因不要过多。因为面试时间的限制,过多的原因的罗列可能会暴露各原因间的冲突,给HR造成你思维混乱的印象。四、原因主次分明。类似于上面提到的对于避讳的辞职原因的解释,“主要是因为职业发展与预期有了偏颇,其次合同刚好到期。”主次分明的原因让HR感觉你思路清晰,逻辑性强。五、希望与失望的刚好结合。失望时因为前公司不能满足你的需求而新公司刚好可以弥补你的失望。这样既讲述了真实的离职原因,又能表达对新平台的渴望和赞美,面试官会比较希望有这样的表述。当然,做到这点一定是要在面试前有所准备,对面试的公司进行了解。六、要三个匹配相结合。第一是与职业发展相匹配,刚毕业时可以表达自己正处于学习期,渴望一个成熟的令自身发展的平台,但如果是表达了自己才高八斗,想找一个识货的老板,HR反而会觉得你太嫩,不懂事。第二是与职业身份相匹配,即基层、中层、高层的回答均要符合职位身份。第三是与行业特点相匹配,比如自己不认同行业潜规则,行业衰退,想提前换个新领域等。七、思维积极,把握情绪。数落甚至谩骂前公司绝不是一个好的说辞,对面试没有任何好处。一定要控制好自己的情绪,如果有冲突可以讲,但同时一定要说一些换位思考的话,这样HR会认为你看问题较为客观。八、特别不太光彩的离职原因怎么讲?讲出事实是一定要的,但是可以不是全部的事实。如果面试者主动的坦诚沟通比如考核制度、工作技能需求等,面试者可坦诚与其沟通避免日后工作上的麻烦。又比如,职业操守,社会道德、违法等问题,坦诚也是一种态度,这种情况下坦诚也许将坏事变好事,否则日后被人揭发反而被动。在职场中,每个人的经历都或多或少的有些不同,所以离职的原因也是各种各样、千奇百怪。有的人可能只是因为一件事,而有的人则可能是多种因素综合的结果。总之,都是离职人不愿提起的辛酸史。总结原因的同时也不忘反省,相信求一定会为职者们的面试加分。本文由百家号作者上传并发布,百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点,不代表百度立场。未经作者许可,不得转载。保定中公教育百家号最近更新:简介:专注事业单位、教师招聘、金融银行招聘考试作者最新文章相关文章农村信用社面试题_百度文库
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农村信用社面试主考人可能会请你谈谈你自己。该说些什么应有所选择,并要针对面试主考人的情况而定。在这第四分钟的时候,很可能双方的紧张气氛有所缓和。面试主考人正在作出决定。最好不要去注意面试主考人在想什么,即使你相信你能猜到他在想什么,你仍然要继续你的面试,把它进行到底。
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金融类、银行类面试一般都需着西装参加面试;如果是结构化面试,一般会问到你的专业与此职位的关系,你对银行职位的了解,未来的职业发展定位等。
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我10年一月份面试的 三月份去上班了这是我面试时整理的 借你参考下第一部是自我介绍 不要太长 简洁明了1你为什么参加这次招聘考试? 首先是我热爱这份工作,其次在经济迅速发展的时代,我们大学生面临很多机会,困难的却是选择。我一直寻找最适合自己最能发光发热的工作岗位,而这个工作就是我的选择。 2.你对信用社工作有何看法? 首先要有经济学知识,这点我自信拥有。其次要工作细心和服务耐心,作为一个女生,这也正是我的特点。既然我选择了这份工作,必然带着热情和激情尽我所能的做好。 3谈谈所用与所学的关系?联系自身谈谈所用与所学。学以致用,以所学的知识指导、约束我们的行动。在用的过程中,应该不断的实际去检验我们学的知识是否正确,合适并不断地吸收经验,完善所学的知识体系。4为什么报考信用社?首先,信用社根植农村,服务于“三农”,是农村金融的主力军,将坚持为农村经济服务作为自己的工作宗旨!相信在国家大力建设社会主义农村,发展三农经济,这样的一种特定的时代背景下,信用社将有非常大的发展空间而且信用社目前正处于深化改革阶段,充满机遇也充满挑战,所以我希望能融入这个大家庭,接受她的考验。其次就我所学专业来说,它与信用社需求是相互吻合的。最后,我出生于信用社职工家庭,我的父母,我的爷爷都是信用社职工,我从小在这样的氛围中长大,我报考信用社想将自己学到的知识充分的发挥,更好的为老百姓服务,在这里学习与成长!5谈谈对信用社的印象出生于农村的我最初的印象是信用社与农民联系最紧的金融组织,信用社经营网点的布局广范的。信用社根植农村,服务于“三农”,是农村金融的主力军,与农民唇齿相依,与农村经济的发展息息相通的。信用社最近几年的改革,其管理方式,经营理念不断的向商业银行靠近,内部体制不断完善。6谈谈关于:爱一行干一行 与 干一行爱一行在我看来,爱一行干一行,就是长期持续的兴趣和对某一职业目标的终身最求,这才是敬业精神的本原。过去在计划经济时期反复宣传的“干一行、爱一行”的楷模式语言,实际上反映出一种毫无保留的服从精神。但这其中的忠诚奉献和不计个人得失的敬业精神,仍然是值得学习的品行。如果兴趣能与工作相合,那么是最理想的工作环境也是最理想的人生目标。7谈谈如果到基层遇到困难怎么办?困难不管是在基层还是在机关都是客观存在的,既然回避不了,就应该积极面对,多和老员工学习,多和同事沟通,相信依靠大家的力量没有解决不了的困难。8谈谈长期坐柜台会使人没有上进心?像坐柜台这样的一线工作,每天需要和形形式式的人与不同类型的业务打交道,这样既能锻炼业务素质,又能锻炼人际关系处理能力,并且柜台业务是银行最基础的义务,是我们应该掌握的最基本技能,我们每个人都应该提高注意力,认真工作,不断总结经验,提高自己。不能轻视柜台业务。9谈谈如果让你去路途遥远的基层工作你有什么想法?我觉得单位安排我去什么地方工作,肯定是经过领导的考虑才慎重作出的决定,必然会把我的客观条件考虑进去,换句话说单位既然有这个决定必定有其用意及目的的,我会接受并且克服困难做好本职工作。10信用社如何支持三农建设作为农村金融主力军的信用社,对新农村建设过程中的农村金融需求负有义不容辞的责任和使命,同时新农村建设也是信用社加快发展的一个良好契机。那么,信用社在新农村建设过程中发挥金融主力军作用,为新农村建设提供优质的金融服务和金融支持。一、坚持“立足社区、服务三农”的宗旨,保持忧患意识,发挥金融服务的主观能动性。二、提高支农服务水平,做强、做优“三农”贷款,为新农村建设提供更优质的金融服务。1 调整优化农户小额信用贷款,使信用社更加贴近农民,稳固信用社在农民心中的地位。2 改善支农服务,创新信贷品牌,多元化满足“三农”信贷需求。三、加快电子信息化工程建设,顺畅“三农”资金的快速流通。四、把握新农村建设这一契机,积极主动与各级地方政府协调沟通,净化农村信用环境,优化金融生态环境。11贯彻十七届四中全会精神 推进经济转型创新发展模式落实好扶持“三农”的政策措施,促进农民增收。加大以工促农、以城带乡力度,进一步做强农业、繁荣农村经济,为促进经济转型打牢基础。要把扩内需、调结构、促改革、惠民生有机结合起来,加快经济发展方式转变,提高经济增长质量效益,保持经济长期平稳较快发展。我国经济发展面临的形势极其复杂,但挑战与机遇并存。保持宏观经济政策的连续性和稳定性,根据新形势新情况着力提高政策的针对性和灵活性,处理好保持经济平稳较快发展、调整经济结构、管理通胀预期的关系,努力实现经济又好又快发展。12关于2010年经济工作会议内容从今年“保增长”为首要任务,到明年“促转变”为发展重点,政策思路的调整凸显中国在应对危机中力求经济可持续发展的决心。财政货币政策不变,保持宏观经济政策的连续性和稳定性,继续实施积极的财政政策和适度宽松的货币政策。 强调促进发展方式转变,重点要在在发展中促转变,在转变中谋发展。促消费保民生成主要抓手,要以扩大内需特别是增加居民消费需求为重点,以稳步推进城镇化为依托,优化产业结构,努力使经济结构调整取得明显进展。强化新兴产业政策支持,发展战略性新兴产业,推进产业结构调整。抓紧研究提出培育中国战略性新兴产业的总体思路,进一步强化政策支持,加大财政投入。1改革创新、责任、越挫越勇、电闪雷鸣、戒骄戒躁、再创辉煌我们政府要发展就要改革创新,但是创新也不可忽略自己的责任,要勇于面对挑战,不管是风雨交加,还是电闪雷鸣、我们都要勇往直前越挫越勇,但同时我们也要戒骄戒躁,保持积极乐观的态度,做到胜不骄败不馁,我们坚信会迎来一个又一个的胜利,再创辉煌,勇创辉煌!最终的胜利必将属于我们的人民!2活动,金融,学历,细菌,故障 现代银行在处理金融账目的时候越来越多的借助计算机和计算机网络。然而在享受计算机所带来方便的同时,也面临着计算机病毒问题。计算机病毒好比人体内的细菌,细菌在人体内的活动和繁殖会使人生病,而计算机病毒则会使计算机出现故障。如何尽量避免计算机病毒带来的危害,已经成为银行日常工作中的重要组成部分,这也使得银行在招聘人员时,对持有计算机相关专业学历的人才越来越感兴趣。3阳光,交际,前途,政策,风险股票市场充满各种风险,对于普通的股民来说更是如此。例如一些大户通过交际或其他手段,掌握国家政策或者企业的内部机密,进而利用手中雄厚的资金操纵股市,决定一支股票的前途命运。所以广大股民呼吁有关监督部门加强监督,打造一个阳光市常4展示 策划 高兴 网络 敏捷进入网络时代,我们不仅需要有敏捷的身手,还需要有灵活的头脑.我们很高兴地看到,网络可以展示自己精心策划的设计.5星星、猩猩、熔岩、珍珠、桌子、树、黄山、成本。 21世纪是信息时代,随着网络的发展,通过网络人们可以更多的了解我们身边的世界,如天上的星星由哪些星座组成,有关猩猩的一些生活习惯,珍珠是怎么形成等等,你可以在网上观看火山爆发,熔岩奔流的可怕场面,也可以通过网络订购如桌子等生活用品,如果你想去黄山旅游,你可以提前到网上查询旅游线路和景点介绍,通过网络你还可以大力提倡保护树林,保护生态环境……这一切不需要什么成本,只需要你熟练掌握和运用一定的网络知识。 6信息,友谊,金融,风暴,中草药。 在21世纪这个信息时代,人们通过网络不仅结识了不少网友,建立深厚友谊,还可利用网络了解许多社会热点比如金融风暴方面的问题,或者提高中草药鉴别能力。 7判断,操作,太阳,合作,成功。 21世纪是信息时代,你可以在网络上,学习电脑知识,如电脑的操作技术,如何判断电脑故障,维护电脑等。或者科普知识,如太阳黑子的形成等。还可以学习与别人合作的技巧,走向通往成功的道路。 8展示,策划,高兴,网络,敏捷。 小王在某某网络公司今年举办的比赛中,展示了敏捷的思维能力和高超的策划能力,从而赢得了头奖,高兴之下,他请我们一班朋友到他家聚会庆祝。 9公布,培养,流露,存储,把握。 公务员录用名单终于公布了。看到自己榜上无名,小李不觉流露出失望的神情,但他并没有放弃,因为他知道只要继续努力、把握机会,胜利最终会来到。小李为自己制定了学习计划,从现在起积极准备、存储广泛的知识,培养分析问题的能力,争取在下次公务员考试中取得成功。 10公务员,作风,群众,满意。 小李是一名公务员,由于工作性质的关系,他经常要与退休工人打交道。由于小李工作积极、乐于助人,深受退休工人们的欢迎,经常有老人夸他态度好、作风端正。面对表扬,小李每次总是谦虚地说:“我们是人民的公务员,我们的工作就是要让群众满意。” 11人才,阳光,市场,创业,风险 一个企业从创业之初到初具规模,都伴随着不少的风险。如何在充满激烈竞争的市场环境中求得生存并不断发展,人才起到很关键的作用。人才就像阳光一样,劈开乌云笼罩的天空,给企业带来无穷的生机和活力。 12发展,诚信,事业,智慧,小康 我国现在处于全面建设小康社会的阶段,正大力提倡诚实守信。的确,诚信是构筑社会良好关系的桥梁,一个人想要取得事业的发展,除了具有智慧和勤奋,还必须保持诚信。 13环境,实力,旅游,基础,发展 旅游产业想要取得快速发展,首先必须苦练内功,打好基础。需要我们从交通、饮食、住宿等资源、服务环节给游客创造一个良好的外部环境,这样才能提升旅游产业的实力,吸引更多的游客,带动更多的产业共同发展。 14兴奋,树林,河流,成功,努力 经过大家的共同努力,终于成功地消灭了火灾,沿河流一带的大部分树林得到保全,这是一件值得兴奋的事。 15判断,升级,意向,联系,交通 小王是交通系统的工程师,负责公路测量。因为测量设备非常落后,造成误差很大,难以做出正确的判断,所以小王产生了升级测量设备的念头,他把这种意向积极向上级联系沟通,上级终于批准了他的建议。 16休假,事件,车辆,钢琴,清楚 小王今天休假,他正愉快地开着车准备去野外踏青,突然发现前面高速公路已经堵塞了,打听才知道前面发生了一件比较严重的车辆相撞事件。小王清楚地知道,一时半刻是走不了了,无奈之下,只好打开音响,播放自己最喜欢的钢琴曲,借以打发等待的时光。 17音乐、足球、网络、电脑游戏、鼓、吉他、金属、朋友、信念、胜利。 我是一个电脑游戏迷,特别酷爱足球游戏。比较出名的足球游戏比如《实况足球》,玩法多样,你可以和电脑中的虚拟对手单挑,也可以在网络中和朋友对抗。我是如此痴迷这款游戏,以至每当我听到游戏中吉他、鼓声、喧闹声、欢呼声交织在一起的金属感摇滚音乐时,就不禁摩拳擦掌,渴望披挂上阵,凭着顽强的信念再次取得胜利…… 18合作,阳光,操作,成功,探索 阳光和水分的合作,可以给大地带来一片生机,而企业间的强强联手,联合操作,共同探索发展方向,无疑更能给企业带来成功。 19怀疑,河流,歌声,动物,角色。 毛毛是一个不起眼的小狗,它参加了一次动物演员应征,试演时,它凭着主人飘忽的歌声判断方向,渡过河流,很快达到了目的地,消除大家怀疑的目光,从而顺利赢得了这个角色。 20模范,应届,自律,评选,收入。 小李是今年的应届毕业生,进入单位工作后,尽管收入不高,但他严于自律,努力工作。他目前最大的希望就是三年内能够在模范人物的评选中胜出,成为单位的技术骨干。 21曙光,房屋,陷阱,湖泊,交通。 小王富有冒险精神,这次他和朋友去了一个小岛探险,到达目的地后,才发现那里人烟稀少,湖泊密布,房屋难得一见,而且交通极不方便。接着他们进入了一个岩洞,觉得里面阴森恐怖,仿佛一个个陷阱在等待他们,他们互相鼓励,互相帮助,终于在天亮前走出了这个岩洞,迎来了新一天的曙光。 1、你让工人为你工作7天,给工人的回报是一根金条。金条平分成相连的7段 ,你必须在每天结束时给他们一段金条,如果只许你两次把金条弄断,你如何给你 的工人付费? day1 给1 段, day2 让工人把1 段归还,给2 段, day3 给1 段, day4 归还1,2 段,给4 段。 2、请把一盒蛋糕切成8份,分给8个人,但蛋糕盒里还必须留有一份。 把切成的8份蛋糕先拿出7份分给7人,剩下的1份连蛋糕盒一起分 给第8个人。3、一群人开舞会,每人头上都戴着一顶帽子。帽子只有黑白两种,黑的至少 有一顶。每个人都能看到其他人帽子的颜色,却看不到自己的。主持人先让大家看 别人头上戴的是什么帽子,然后关灯,如果有人认为自己戴的是黑帽子,就打自己一个耳光。第一次关灯,没有声音。于是再开灯,大家再看一遍,关灯时仍然鸦 雀无声。一直到第三次关灯,才有劈劈啪啪打耳光的声音响起。问有多少人戴着黑 帽子?假如只有一个人戴黑帽子,那他看到所有人都戴白帽,在第一次关灯时就应自打耳光,所以应该不止一个人戴黑帽子;如果有两顶黑帽子,第一次两人都只看到对方头上的黑帽子,不敢确定自己的颜色,但到第二次关灯,这两人应该明白,如果自己戴着白帽,那对方早在上一次就应打耳光了,因此自己戴的也是黑帽子 ,于是也会有耳光声响起;可事实是第三次才响起了耳光声,说明全场不止两顶黑帽,依此类推,应该是关了几次灯,有几顶黑帽。4、为什么下水道的盖子是圆的?首先在同等用材的情况下他的面积最大。第二因为如果是方的、长方的或椭圆的,那无聊之
徒拎起来它就可以直接扔进地下道啦!但圆形的盖子嘛,就可以避免这种情况了
5、美国有多少辆加油站(汽车)?美国的人口是2.75亿。你可以猜测,如果平均每个家庭的规模是2.5人,你的计算机会告诉你,共有1.1亿个家庭。平均每个家庭拥有1.8辆小汽车,那么美国大约会有1.98亿辆 小汽车。接着,只要你算出替1.98亿辆小汽车服务需要多少加油站 6、有一辆火车以每小时15公里的速度离开洛杉矶直奔纽约,另一辆火车以第小时20公里的速度从纽约开往洛杉矶。如果有一只鸟,以外30公里每小时的速度和 两辆火车现时启动,从洛杉矶出发,碰到另辆车后返回,依次在两辆火车来回的飞行,直道两面辆火车相遇,请问,这只小鸟飞行了多长距离? 假设洛杉矶到纽约的距离为s
,那小鸟飞行的距离就是(s/(15+20))*30。
7、想象你在镜子前,请问,为什么镜子中的影像可以颠倒左右,却不能颠倒 上下? 因为人的两眼在水平方向上对称。8、你有四人装药丸的罐子,每个药丸都有一定的重量,被污染的药丸是没被 污染的重量+1.只称量一次,如何判断哪个罐子的药被污染了?
从第一盒中取出一颗,第二盒中取出2 颗,第三盒中取出三颗,依次类推,称其总量。
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如果是基层的话,应该会问到为什么报考信用社、自我介绍、对信用社的认识、如果把你派到偏远的地方,你怎么办?信用社做柜台,你怎么看?等等
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一般考官问应聘者你的职业人生规划是什么?目的在于,看看这个人1.有没有事业心和成功的欲望2.如果他有自己的职业规划看看他的规划是否和本单位匹配。3.如果他没有,那么再考虑他是否可以经过本公司培训和洗脑,能够把自己的职业规划和本单位吻合。4.如果不匹配或者吻合者就被淘汰了。需要知道招考单位在招聘的时候还是喜欢有规划的人,呵呵,他们至少自己在做什么?进了公司以后也比较有主观能动性。。。。
不用客气,公益回答只为公考生……
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