2018年大学英语四六级招生简章

Test，简称CET）是教育部主管的一项全国性的教学考试。大学英语四六级考试也是一项大规模标准化考试，在设计上必须满足教育测量理论对大规模标准化考试的质量要求，是一个“标准关联的常模参照测验”。四六级考试，从较初的单一学校考评指标到成长为全国大学生的英语能力考核标准，走着不断完善，大踏步前进的脚步。正式因为考试委员会一直以来的努力，才让大学英语四六级成为了企业对员工选择上的一个重要砝码，更有一些企业直接用这种指标作为筛选的一项内容，许多毕业生也带着没能通过考试的遗憾在求职中屡屡受挫，成为了一场噩梦一样的存在。其在社会上的认可度之深让无数学子向往着去征服。

1、对于大多数的职位，英语已非专业技能，而是必备的职业素质，自然被企业普遍地采用为招聘考察项目。虽然英语四级被认为的及格线是425分，但对于招聘企业来说，分数越高自然更受青睐。
2、对于惯于批量招聘应届毕业生的企业，他们招收应届生大多并非为填补现有的职位空缺，而是为了储备培养未来的职位空缺、新增职位的填补者，长远来看更是要从中培养出各部门管理者和技术型骨干，所以招聘要求就会按一个比较高的水平统一制订。
3、就工作本身的要求来看，企业中有些岗位要求你英语运用熟练，有些岗位几乎从来不会涉及英语的应用，但你进入这些企业后，从事各种岗位都有可能，学计算机的有可能会去做生产管理，学会计的有可能会去做市场，多种可能的岗位中总有对英语要求比较高的。出现这些情形有可能是你在实际的工作中对与专业无关的工作产生了兴趣，有可能是公司发掘了你从事与你专业无关工作的潜力，而如果公司要培养你成一个优秀的管理者，就更会要求你积累多岗位的工作经验了，所以，对于任何一个新进储备型人才，英语都是必备素质。
4、就英语四级本身所含意义来看，英语是基本的职业素质与能力已被普遍认同，而目前国家仍有英语四级与学位挂钩的政策，那么英语四级没过就会意味着你没正常地完成大学四年的学业。工作岗位的人的职责是认真工作，学生的职责是好好学习，英语四级没过，招聘者就会想这人是个不替自己职业前途考虑的人，是个不负责、散漫、懒惰、缺乏进取心的人。

课程特点：1. 科学的课程安排：基础，强化，冲刺，模考环环紧扣，相辅相成，全方位复习指导；
2. 词汇，语法夯实基础，扫清英语较大拦路虎；
3. 紧贴四六级考试大纲，依托历年真题资料，讲练结合的学习模式，定位准确，复习有效，目标清晰的进行核心强化备考；
4. 全程分阶段，加固高分保障；
5. 全程分阶段导学，帮助学员制定学习计划；

?师资介绍：由上元教育旗下思元外语特聘一线专业英语教师执教，历经多年大学英语四六级培训经验，熟知大学四六级考试规程和要求，有针对性地授课，让您在学习过程中掌握四六级做题诀窍。