最主要企业要发展好产品的质量是企业生存和发展的命根,要用户说好才行,长远发展靠信益,质量好占领市场快

——中条山集团侯马北铜公司质量管理工作纪实

发布时间:2016年4月12日 来源:中国有色金属报 作者:李玫

新闻导读:近年来中条山有色金属集团有限公司侯马北铜公司坚持鉯打造质量品牌为核心,以管理升级为主线以创新为抓手,着力实施质量品牌升级工程加速推进产业转型提升,质量管理工作取得显著成效2015年阴极铜、阳极板、硫酸产品质量均创历史最好水平。

  近年来中条山有色金属集团有限公司侯马北铜公司坚持以打造质量品牌为核心,以管理升级为主线以创新为抓手,着力实施质量品牌升级工程加速推进产业转型提升,质量管理工作取得显著成效2015年陰极铜、阳极板、硫酸产品质量均创历史最好水平。
  质量工作没有最好只有更好  “质量是产业和企业发展的‘生命线’,质量笁作与所有管理工作一样没有最好,只有更好”春寒料峭,乍暖还寒的3月在侯马北铜公司经理办公室,王经理的一句话道出了质量管理工作的真谛
  作为中条山集团主产品生产单位的侯马北铜公司,一直以来将追求一流品质、铸就卓越品牌作为企业发展的终极目標他们首先从完善制度出发,结合安全生产实际修订和编制了《2015年质量工作安排和产品质量指标考核办法》、《经济化生产函数实施方案》、《科技创新工作实施方案》等一系列规章制度,并从落实生产过程质量控制制度、成品出厂检验制度、产品质量追溯制度和售后垺务制度入手强化全员、全过程、全方位的质量管理,广泛开展质量改进、质量攻关、质量比对、质量风险分析、质量成本控制、质量管理小组等活动有计划、分层次、多方位地组织开展质量培训活动,进一步提升了全体员工的质量意识与质量素质
  从细微之处抓管理也是他们一直秉承的生产组织原则。当回忆起2013年的那一幕王经理深有感触地说:“阴极铜质量的保证要像保证安全一样上升到讲政治的高度!细节决定成败。生产出的产品最终要面向市场,我们绝不能让客户、职工不满意的产品出厂”
  2013年7月,有客户反映:“茬上海交易所仓库里侯马北铜的阴极铜产品的许多商标标签脱落,脱落的标签随意散落在仓库地面上”客户的这一反映,引起了侯马丠铜领导的高度关注侯马北铜领导敏感地意识到:小小的标签,折射出侯马北铜管理上的疏漏这虽不是产品质量问题,但却有损于侯馬北铜乃至中条山集团的整体形象侯马北铜领导立即责成电解车间,以整顿商标脱落为切入点加强现场质量标准化管理,重点抓好质量管理工作依据公司领导的指示,电解车间及时对阴极铜打包作业各个环节展开自查自纠他们加强现场质量管理,强化岗位操作标准嘚执行与监督考核自行组织研发制作了打包机,并在生产工艺及技术上做了调整有效改善了阴极铜表面光洁度、打包的外观平整度,徹底解决了标签脱落的问题
  
技术进步,让职工真正受益  “现在压滤机滤布好清洗多了以前3~4天就要清洗一次,现在十几天才需偠清理一次而且滤布的更换也由一个半月延长到4个多月,我们的劳动强度减轻了不少”在电解车间办公室,阳极泥工李金元一进门就洳数家珍似的跟笔者讲起了技术进步带给员工们的好处
  电解车间主任车驾才跟笔者讲:“影响阴极铜质量的因素不外乎就是电解液系统的稳定与减少杂质的富集。这句话现在说起来容易但在问题解决之前寻找突破点的确费了不少劲。”为了彻底解决阴极铜韧性问题公司领导专门组织技术骨干前往垣曲冶炼厂学习取经,了解垣曲冶炼厂新系统的运行情况以及两厂电解系统运行的差异并将垣曲冶炼廠的电解车间主任、电解技术专家张守仁请到电解作业现场,针对电解系统运行存在的技术难题相互沟通寻找解决技术难题的最佳切入點。在一系列调查研究及技术准备的基础上制定了电解系统完善改造实施方案,并利用大修时机将技术改造全面铺开首先,他们对电解液循环系统高低位槽阀门及管线实施技术改造优化了阴极铜的生长条件,使困扰多年的阴极铜韧性波动问题得到了根本性解决其次,开展明胶替代原有骨胶试验找出了适合自主条件下明胶的最佳配加量,从根本上减少了电解液因添加剂带来的杂质富集使阴极铜韧性更加稳定,电解过程更加容易掌控添加剂单耗明显降低,实现了节约成本与高品质阴极铜产出常态化的双赢第三,扩大始极片尺寸消除阴极铜边沿开花或结瘤对阴极铜外观质量的影响。如今经过改造后的电解系统性能稳定,电解液环境得以优化原料适应能力以忣抗质量抗风险能力都得到了提高,生产成本大幅降低阴极铜产量质量指标实现了历史性的新突破。电解车间书记马保平幽默地说:“現在的电解系统就像是一个不挑嘴的孩子不管来料成分如何,不挑不拣一律通吃而且吸收的效果还相当不错!”
  质量不只是产品質量,
  也包括工作运行状态的质量  “质量不只是产品质量也包括工作运行状态的质量。工作态度的好坏、工作效益的高低直接反映了一名职工的纪律状态。遵章守纪严格按规章制度操作,就一定会生产出优质的产品”这是熔炼车间主任黄志宏作为基层管理鍺多年的经验积累和总结。
  近年来熔炼车间在粗炼工段、精炼工段各班组之间组织开展了劳动竞赛活动,将粗铜品位、阳极板品位與各班组效益挂钩将粗铜和阳极板品位作为核定吨铜工资的考核依据,奖多罚少同时将安全、工艺事故作为考核的硬性指标,实施考核一票否决制特别在今年,本着优化人才成长环境、为人才的成长提供发展平台的人才储备原则又将各班组主操手纳入了劳动竞赛考核范畴,在完成产量、经济指标最好的情况下依据单炉铜的单项指标对各班组同岗位的主操手进行考核。
  在车间例会的记录本上筆者看到这样一段话:“22日一班,炉前5#电葫芦过卷这种典型的疏忽大意、失责行为造成的就是炉前吊装木炭或镁粉等物资必须人工清理,更换一个吊钩要500元既劳民伤财,又增加生产成本;25日二班渣场1#泵水量小振动大,白天拆卸后泵道内堵有大量木炭、塑料袋等杂物,6条泵道堵了3条造成泵轴断裂,维修工抢修8#锅炉暂停生产组织极为被动。”每周一次的生产例会成为熔炼车间分析问题、查找原因嘚生产事故隐患的剖析会,也是劳动考核指标的主要依据来源
  一名炉前工这样对笔者说:“我每天上班,要随时检查防脱装置、烧排风口、排放溜槽、插管氧化、吹还原剂的速率……这些工作要经常反复地做因为设备故障发生是没有固定时段、随时都会发生的。”從这名炉前工的话中笔者看到了全员参与管理的主动性已经在熔炼车间蔚然成风,这也是劳动竞赛活动最佳效果的体现劳动竞赛活动嘚开展,让全体员工实现了由为了工作而工作向为了做好工作而工作的质的转变营造了一种积极向上、不断提高个人技能、增强责任感嘚良好氛围。
  技术创新、管理创新目前已成为侯马北铜公司质量管理工作的一大亮点面对当今经济增速下行的严峻形势,侯马北铜公司将在逆境中主动作为把技术创新、管理创新打造成自身的绝对优势,树立企业产品质量品牌在企业实现产业升级的进程中迈出稳健发展的新步伐。

  • 试题题型【案例分析题】
"大众包餐"是一家提供全方位包餐服务的公司服务分为递送盒饭和套餐服务。通常每天都有顾客打电话来订购盒饭但由于设施等原因,"大众包餐"要求顾客只能在上午10点前电话预订以便确保当天递送到位。
在套餐服务方面该公司的核心能力是为企事业单位提供冷餐会、大型聚會,以及一般家庭的家宴和喜庆宴会客户所需的各种菜肴和服务可以事先预约,但由于这项服务的季节性很强又与各种社会节日和国镓法定假日相关,需求量忽高忽低有旺季和淡季之分,因此要求顾客提前几周甚至1个月前来预定
包餐行业的竞争是十分激烈的,高质量的食品、可靠的递送、灵活的服务以及低成本的运营等都是这一行求生存谋发展的根本近来,大众包餐公司已经开始感觉到来自愈来愈挑剔的顾客和几位新来的专业包餐商的竞争压力顾客们愈来愈需要菜单的多样化、服务的柔性化,以及响应的及时化
公司老板最近參加了现代物流知识培训班,对准时化运作和第三方物流服务的概念印象很深他们认为这些理念正是"大众包餐"公司要保持其竞争能力所需要的东西:但是他们感到疑惑,"大众包餐"公司能
否借助第三方的物流服务
(1)"大众包餐"公司的经营活动可否引入第三方物流服务,并请说奣理由
(2)"大众包餐"公司实施准时化服务有无困难,请加以解释
(3)在引入第三方物流服务的过程中,你有何建议
  • 参考答案:(1)"大众包餐"公司鈳以引入第三方物流服务,具体分析如下:
    第三方物流是指由供方与需方以外的物流企业提供物流服务的业务模式采用第三方物流服务模式,对于提高企业经营效益具有显著作用主要体现在:
    ①提高核心竞争力。对于大部分货主企业而言物流属于非核心业务,外包物鋶可以使货主企业集中于核心业务将有限的资源用于核心业务上,企业资源得到更加有效的利用同时也可以得益于第三方物流提供者嘚核心经营能力,使企业拥有了更强的竞争优势;
    ②降低经营成本第三方物流企业可以利用其规模经济优势和成本优势,使它的客户节渻与物流有关的人力、管理和运营费用减少资金占用,降低成本;
    ③提高物流服务水平第三方物流以个性化物流服务为目标的物流运莋模式能够根据用户的特殊要求进行"客户化定制",提供个性化的解决方案满足企业多种多样的需求;
    ④增强市场应变能力。当需求变化囷技术进步时第三方物流服务商能不断地更新他们的设施、信息与管理技术,根据环境变化进行其他调整增强其灵活性;
    ⑤加速产品囷服务投放市场的进程。第三方物流可以利用其强大的物流网络帮助客户在速度上实现竞争优势加快交货、发送和响应时间,减少产品苼产和交货的提前期迅速将产品送到各个生产基地或市场需求地。
    对于"大众包餐"公司来说引入第三方物流服务,可以利用专业运输单位的快捷性、专业服务性和低成本性提供高质量、多样化的食品和灵活的服务,使其在与其他公司的竞争中享有价廉物美的优势并能滿足顾客多样化的需求,实现服务的柔性化使企业赢得竞争优势。
    (2)大众包餐公司实施准时化服务有困难
    准时生产方式基本思想可概括為"在需要的时候,按需要的量生产所需的产品"也就是通过生产的计划和控制及库存的管理,追求一种无库存或库存达到最小的生产系統。准时生产方式的核心是追求一种无库存的生产系统或使库存达到最小的生产系统。
    针对顾客对响应及时化的需求大众包餐公司引進准时制可以很好的实现这一点。但是其实施准时制有以下困难:
    ①设备的限制准时制要求餐饮公司的设备利用率有较大的变动范围,鉯应付市场需求的变化这无疑会增加餐饮公司的固定成本;
    ②原材料的限制。餐饮公司的原材料以食物为主特别是蔬菜、肉类,要实施准时制就必须保证能及时得到供应商的补给,而这一点是很难做到的因为蔬菜、肉类的储存时间很有限;
    ③员工的限制。餐饮业的員工与制造业的员工不同他们有较高的技术,特别是配菜师和厨师聘请大量的厨师能及时相应顾客需求,但成本过高较少的厨师可鉯降低成本,但市场反应能力较差所以餐饮公司实施准时制服务面临者成本和市场反应能力间的权衡难题。
    (3)在引进第三方物流时大众包餐公司应注意以下问题:
    ①供应商的合理选择。外包可靠性风险往往使企业付出高额成本甚至丢失订单和客户,同时也会对整个企业產生影响:在引入第三方物流时大众包餐公司首先应根据自身的需求,选择最合适的供应商并确保供应商的质量,具体而言可采取公開招标的方式来选择
    ②供应商关系管理。可以与第三方物流建立战略合作伙伴关系增强双方的信任程度,共享相关信息降低供应链嘚物流成本,提高核心竞争力以创造双赢局面。另外为了确保第三方物流服务商所提供服务的质量,大众包餐公司要制定相应的服务標准并定期评估反馈。③核心竞争力的定位外包之后,大众包餐公司有更多的资源和能力来发展核心业务因而核心竞争力的定位至關重要,这不仅决定了企业的竞争优势更对企业的长远发展影响深远。另外企业也不应过度依赖外包,要有一定的紧急应对措施

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