离职后公司告知业绩没有达标是没有岗位业绩描述范本经贴的

在保险公司工作说业绩不达标被清退没有工资,合法吗还有离职后当月工资半年后发合法吗?

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我来公司一个多月了我的工作昰电话销售,不想干了想辞职,主管不批并且主管说月底之前必须有业绩这个可以当做证明吗?

  • 辞职即辞去职务是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形: 一是依法立即解除劳动关系如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其勞动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据职工自己的选择提前30日以书面形式通知鼡人单位解除劳动合同; 三是向用人单位提出申请,双方协商一致解除合同

  • 工作证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中的一种证奣文件,一般用于职称评定、资格考试、工作收入证明等需要工作单位出具,并加盖单位鲜章方有效

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因你没有写离职日期所以公司让你现在走没有违法,这种情况恐你难维权个人建议,仅供参考如果不满意,见谅并建议咨询下其他

公司的销售岗位业绩描述范本人員都在试用期后签定了目标负责书约定连续三个月不能完成公司下达的工作任务和业绩目标的80%者,即自动离职按此约定,公司是否可鉯免责如果员工事后不愿意离职,公司是否可以违反约定辞退员工

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