国企拒绝支付国企有工龄工资吗怎么办

我是事业转成国企职工工龄20年,年满43岁办理病退工资待遇是多少?病退工资与基础生活费有什么不同

详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):

峩是事业转成国企职工,工龄20年年满43岁办理病退。工资待遇是多少45岁后办理工资待遇有什么不同?病退工资与基础生活费有什么不同

原国有、集体企业固定职工因企业改制、破产、倒闭而失业且未参保人员,在未达到法定

年龄前要求参保且建立个人账户后连续缴费满5年以上的,经劳动保障行政部門认定其原在国有、集体企业工作的连续

可视同缴费年限。到达国家法定退休年龄建立个人账户后连续缴费不满5年的可顺延缴费。

工龄也就是指劳动者的工作年龄这还需要作进一步的区分。其中一般工龄是指劳动者从一开始参加工作就计算的工作年限而本企业工龄则就是指在一个单位实际工作嘚年限。一般在涉及到计算经济补偿金或者赔偿金的时候往往就会根据劳动者在本企业的工作年限来计算,而在工龄越长其他条件一样嘚情况下劳动者能够享受到的待遇自然也就是比较高的。

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