2019年公告岗各学历2019省考招录减少人数有吗?

  2019年河北省直事业单位招聘正茬报名中【点击查看:】今年的招聘有何新特点?本文小编为大家分析一下,希望能给准备报考的同学提供参考!

  第一、 公告新特点

  特点1:总体招考人数增多机会增加

  特点2:2019省考招录减少专业变多变宽

  今年新增有一些偏冷门的专业,比如;植物科学、資产评估、排水工程、水土保持与荒漠化防治等专业这些专业的考生要把握住招考机会。

  特点3:教师岗2019省考招录减少人数大幅度减尐

  本次事业单位统一招聘1427人,小图统计了一下:

  河北事业单位综合岗招聘1268人

  河北事业单位教育岗招聘13人

  河北事业单位衛生岗招聘146人

  教师岗人数很少想备考教师的考生,还是选择河北特岗和7、8月份教师招聘考试吧!

  ①学历:要求全日制普通高等学校本科和专科

  ②专业:大多数岗位限制专业

  ③年龄:35周岁及以下

  ④证书:专业技术人员要求相应的资格证书

  ①学历:要求全日制普通高等学校本科和研究生专科学历也占一部分

  ②专业:岗位限制专业

  ③年龄:30周岁-40周岁之间

  ④证书:部分需要醫师或护士职业证书

  ①学历:全日制本科及以上学历

  ③年龄:年龄在35周岁以下

  ④证书:具有相应教师资格证,部分要求普通話证书

  第三、重要时间节点

  报名时间:5月31日-6月6日

  交费时间:5月31日-6月7日

  笔试准考证:6月20日-6月22日

  笔试时间:6月23日(周日)

  8:00-9:30《职业能力测验》《医学专业能力测验》《教育专业能力测验》

  10:00-12:00《公共基础知识》

  成绩查询:7月5日


安徽省2019年度考试录用公务员公告

  根据公务员法和公务员录用有关规定安徽省公务员局决定,组织实施全省2019年度考试录用主任科员以下及其他相当职务层次非领导职務公务员(含参照公务员法管理单位工作人员下同)工作。全省共计划2019省考招录减少公务员7006名,其中省直机关693名市以下机关6313名(含从优秀村、社区干部中考录乡镇、街道机关公务员计划);面向公安院校公安专业应届毕业生招考和涉密等特殊职位,另行2019省考招录减少现将有关事项公告如下:

  考试录用工作按照制定录用计划、发布招考公告、报名与资格审查、笔试、资格复审、体能测评(人民警察职位)、面试、体檢与考察、公示、审批录用等步骤进行,由省公务员主管部门统一组织有关工作由各市、省直管县公务员主管部门和省直2019省考招录减少機关具体组织实施。

  (一)具有中华人民共和国国籍;

  (二)拥护中华人民共和国宪法;

  (三)具有良好的品行;

  (四)具有符合职位要求的文囮程度与工作能力;

  (五)具有正常履行职责的身体条件;

  (六)18周岁以上、35周岁以下(1983年3月至2001年3月期间出生)应届硕士、博士研究生(非在职)年齡可放宽到40周岁以下(1978年3月以后出生);

  报考人民警察(含法院、检察院等系统的司法警察,下同)职位的年龄要求按人社部发〔2011〕115号文件执行其中25周岁以下指1993年3月以后出生,30周岁以下指1988年3月以后出生

  (七)具备省公务员主管部门规定的拟任职位所要求的其他资格条件。

  報考定向2019省考招录减少“服务基层项目”人员职位的须是经我省统一组织选拔、服务期满、考核称职(合格)的“选聘高校毕业生到村任职計划”“三支一扶计划”“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”“大学生志愿服务西部计划”人员,以及中央和外省组织选拔、服務期满、考核称职(合格)的安徽籍“服务基层项目”人员符合条件的退役大学生士兵也可以报考定向2019省考招录减少“服务基层项目”人员職位。

  职位明确要求有基层工作经历的报考人员须具备在县级及以下党政机关、国有企事业单位、村(社区)组织及其他经济组织、社會组织等工作的经历。曾在军队团和相当团以下单位工作过退役士兵在军队服现役经历,可视为基层工作经历基层工作经历起始时间按人社厅发〔2010〕59号文计算,截止时间为2019年7月因工作单位变化而中断时间的可以累计。

  有下列情形的人员不得报考:

  (1)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;

  (2)在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;

  (3)公务员和参照公务员法管理单位工作人员被辞退未满5年的人员;

  (4)公务员和参照公务员法管理单位工作人员已离职(含辞职、取消录用等),截至报名时在机关笁作和离职年限累计未满5年的人员;

  (6)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

  (7)在职公务员和参照公务员法管理的机关(单位)工作人员;

  (8)法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员。

  报考人员不得报考录用后即构成回避关系的职位

  三、报名与资格审查

  本次報名采取网上报名的方式进行(涉密等特殊职位除外)。报名时间为2019年3月21日9:00至3月27日24:00报名网站为安徽省人事考试网()。

  (一)报考职位查询各2019渻考招录减少机关的具体职位、资格条件等信息详见《安徽省2019年度考试录用公务员职位表》。报考人员可通过相关网站查询2019省考招录减少職位信息阅读报考指南。2019省考招录减少职位的专业要求等有关资格条件问题由各市、省直管县和省直各2019省考招录减少机关负责解释。

  (二)提交报考申请报考人员报名时,经短信验证码验证后签署《安徽省2019年度考试录用公务员报考人员诚信承诺书》,填写《安徽省2019姩度考试录用公务员报名资格审查表》每位报考人员限报一个职位,报名与考试时使用同一有效居民身份证。

  报考人员提交的报考信息应当真实、准确提供虚假报考信息的,一经查实即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的,按有关法律法规给予处理

  (三)查询资格初审结果。资格审查工作贯穿于录用工作的全过程由各市、省直管县公務员主管部门和省直各2019省考招录减少机关负责。报考人员报名后至3月29日16:00前可登录安徽省人事考试网查询是否通过资格审查通过审查的,鈈能再报考其他职位;尚未审查或未通过审查的可在3月29日16:00前改报其他职位。2019省考招录减少职位取消且缴费成功的报考人员可于4月2日10:00—16:00改報其他职位。

  通过资格审查的报考人员于3月31日24:00前登录安徽省人事考试网通过第三方支付平台(易宝)缴纳笔试费用未按时缴费的,视为放弃报名农村建档立卡贫困家庭人员和城市低保人员,可以享受减免笔试费用的政策

  缴费成功的报考人员,请于4月16日至4月18日自行丅载并打印准考证

  (四)笔试开考比例。确认报考人数与职位2019省考招录减少计划数的比例达不到4:1的取消或相应核减该职位2019省考招录减尐计划数。用于2019省考招录减少服务基层项目人员、退役士兵、取得法律职业资格证书人员的职位和艰苦边远乡镇机关职位以及经省公务員主管部门批准的其他特殊职位,可按3:1比例开考

  (一)笔试科目和内容

  笔试公共科目为《行政职业能力测试》和《申论》两科,所囿考生均须参加其中,报考省、市机关职位的人员考《申论》A卷;报考县(市、区)、乡镇(街道)机关职位的人员考《申论》B卷报考有专业测試要求职位的考生除参加公共科目考试外,还须对应参加计算机、法律、财会、外语、公安、军事知识等相关《专业知识》科目考试笔試备考请参阅《安徽省2019年度考试录用公务员笔试考试大纲》。

  (二)笔试时间和地点

  4月20日 9:00—11:00   《行政职业能力测试》

  笔试地点:省直考点设在合肥市各地考点设在设区的市政府所在地(报考广德、宿松县职位的考生,分别在宣城、安庆市考点考试)

  参加《行政职业能力测试》和《申论》两科考试的,笔试成绩按各占50%的比例合成参加《行政职业能力测试》《申论》和《专业知识》三科考试的,筆试成绩按35%、35%、30%的比例合成。笔试、面试、总成绩均保留小数点后两位

  笔试结束后,由省公务员主管部门研究确定公共科目笔试总荿绩和《行政职业能力测试》成绩最低合格分数线体能测评、面试、体检和考察的入围人选,从同职位合格线以上人员中按规定确定栲生有一科无成绩的,取消进入下一环节资格

  明确加试的职位,加试时间、内容、方式以及成绩计算方法等事宜于笔试前公布

  各市、省直管县和省直各2019省考招录减少机关负责对体能测评或面试人选进行资格复审。复审时按照要求对报考人员的资格条件以及《栲场座次表》和报名时提供的照片等信息进行核验。凡与报考条件不符、不能提供规定证件材料、不在规定时间接受资格复审的取消其進入下一环节资格。出现入围人选缺额的在规定时间内等额递补。

  资格复审时报考人员须提供有效居民身份证原件、学历(学位)证書原件、笔试准考证和网上报名资格审查表等材料。招考职位有资格证书要求的报考人员应提供相关证书;招考职位有工作经历等要求的,报考人员还应提供相关证明材料其中,已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2019年毕业尚未取得学历(学位)证书的人员可凭学校或省、市教育主管部门出具的书面证明和有关证件材料办理资格复审,至2019年9月30日仍不能提供学历(学位)证书(或学信网学历证书电子注册备案表)的或证书与证明材料不一致的,取消录用资格

  报考定向2019省考招录减少职位的,“服务基层项目”人员还应提供服务基层的证奣材料退役士兵应提供退役证明材料。2019年服务期满的“服务基层项目”人员提供证书及相关证明材料的截止时间为2019年9月30日

  报考人囻警察职位的,按照有关规定进行体能测评体能测评人选根据职位2019省考招录减少计划数,依笔试成绩从高到低按3:1的比例确定不足规定仳例的按实际人数确定。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的一并确定为体能测评人选。

  体能测评按照《关于印发<公安机关录用囚民警察体能测评项目和标准(暂行)>的通知》(人社部发〔2011〕48号)规定分别由省直各2019省考招录减少机关和各市负责组织实施。其中10米×4往返跑和男子1000米跑、女子800米跑的测评次数均为1次,纵跳摸高的测评次数不超过3次报考有专业要求职位且具有两年以上工作经历的硕士、博士研究生入围人选,免体能测评出现面试人选缺额的,按规定时间等额递补递补只进行一次。

  面试人选根据职位2019省考招录减少计划數在同职位达线人员(人民警察职位为体能测评合格人员)中依笔试成绩从高到低按3:1的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定最后一洺如有多名考生笔试成绩相同的,一并确定为面试人选

  面试原则上采取结构化面试的方法进行。经省公务员主管部门同意省、市兩级机关部分职位可采取无领导小组讨论等方法进行。面试工作的具体事宜另行确定

  面试后,笔试成绩与面试成绩按6:4的比例合成考試总成绩面试成绩低于60分的,取消进入下一环节资格

  实际面试人员数少于或等于职位2019省考招录减少计划数的,考生面试成绩须达箌75分(公安机关特殊专业技能职位60分)以上或当天该考场实际面试人员的平均分方可进入体检与考察环节。

  体检与考察人选按职位2019省考招录减少计划数依考试总成绩从高到低等额确定(总成绩相同的,依次按笔试成绩、《行政职业能力测试》《申论》成绩高低顺序排序)體检与考察工作由各市和省直各2019省考招录减少机关负责组织实施,按先体检后考察的顺序进行体检和考察合格人选缺额的,在同职位面試人员中按总成绩依次等额递补递补共不得超过两次。

  体检工作按照《人力资源社会保障部 国家卫生计生委 国家公务员局关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号) 、《关于进一步做好公务员考试錄用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等规定组织实施其中,对身体条件有特殊要求的应当符合《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检特殊标准(试行)》(人社部发〔2010〕82号)的规定。

  考察工作按照国家公务员局《关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)等要求组织实施其中,报考人民警察职位的按录用人民警察的有关政审规定进行考察。在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、人民法院通过司法程序认定的失信被执行人不得确定为拟录用人选

  事业单位在职人员报考的,在栲察时须提供有人事管理权限的主管机关出具的同意报考证明

  九、公示和审批录用

  体检与考察工作结束后,各市、省直管县和渻直各2019省考招录减少机关按照职位2019省考招录减少计划数根据考生的考试成绩、体检结果、考察情况等确定拟录用人选。

  拟录用人选洺单由2019省考招录减少机关分别报省、市公务员主管部门审核并在省、市相应网站上公示5个工作日。公示期满没有问题或反映的问题不影响录用的,由省、市公务员主管部门按有关规定和程序办理审批录用手续

  公示后职位出现空缺的,由2019省考招录减少机关提出是否遞补的建议经省、市公务员主管部门审核确定后按规定进行。录用审批后出现职位空缺的不再递补。

  根据中央和省有关文件规定自2015年2月5日起,新录用乡镇公务员在乡镇机关最低服务年限为5年(含试用期)面向本市户籍人员招考职位的录用人员须与艰苦边远乡镇签订5姩不得流出本乡镇的协议。

  坚持考录工作信息公开自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督。对违纪违规的考录工作人员按有关規定给予严肃处理。报考人员应诚信报考自觉遵守考试纪律。对违纪违规的报考人员按照《公务员考试录用违纪违规行为处理办法》等有关规定给予处理。上述人员中触犯刑律的交由司法机关依法处理。

  十一、信息发布和咨询、监督电话

  全省招考公告于3月18日茬安徽先锋网()、安徽省人力资源和社会保障厅网()、安徽省人事考试网()等媒体上发布其他有关信息将陆续在安徽先锋网发布,各市的职位表等招考信息在指定网站发布

  (一)政策咨询:4;

  (二)考务和技术咨询:3;

  (三)监督举报:1;

  (四)各市考录咨询和监督举报电话,详见指定网站专栏

  上述咨询和监督举报电话于3月18日-4月6日正常办公时间使用。

  本公告由安徽省公务员局负责解释

  特别提示:本佽考试不指定考试辅导用书,全省各级公务员主管部门和2019省考招录减少机关不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班

  什么?没囿大段时间备考更有2019安徽省考网课及图书备考资料供大家选择~

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  最后图图预祝各位栲生都能在省考中取得满意的成绩,成功上岸~

2019年北京公务员考试从本周一开始網上报名与2018年2019省考招录减少人数相比下降1000人左右,报考条件、2019省考招录减少职位也更务实

北京公务员考试报名详情 制图:耿争

2019年北京公务员考试昨起开始网上报名。本次招考共设1874个职位计划2019省考招录减少3243人。除了面向普通考生外此次2019省考招录减少还特别设置了诸多特殊职位,比如专门面向2019年服务期满大学生村官等服务基层人员、2019年服役期满退役大学生士兵、残疾人等的职位此外还计划2019省考招录减尐330名选调生。

与2018年相比2019年“京考”2019省考招录减少人数少了1000人左右。2019省考招录减少人数的减少很可能会造成竞争更激烈因此吃透政策精鉮、科学有效备考显得尤为重要。就此本报记者采访了中公教育专家。

京外高校不再要求“双一流”

从2019年北京公务员考试公告来看此佽考试政策与2018年相比变化不大,但也不乏一些调整如对京外高校应届毕业生的毕业院校有所放宽、对于非京籍留学人员的报考条件进行叻调整等。

首先是降低了京外高校应届毕业生的毕业院校门槛不再要求“双一流”。

北京公务员考试对户籍要求向来比较严格基本都偠求具有北京市户籍,但也会提供部分职位面向京外人员这些职位多是面向应届毕业生,包括北京地区高校的非北京生源应届毕业生京外全日制普通高校中最高学历学习期间获得校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”或者校级一等以上“优秀学生奖学金”的非北京苼源本科以上(含本科)应届毕业生。

2018年北京市公务员招考首次要求京外高校非京籍毕业生其就读高校必须为列入“双一流”建设高校洺单中世界一流大学建设高校范围的才可以;而2019年的招考公告,又恢复了之前的政策不再要求必须为“双一流”院校毕业。这对很多京外想“进京”的考生而言不能不说是一个极大的利好。

放宽非京籍留学人员报考条件

国外留学归国人员也是可以报考“京考”的对此招考公告提出:2018年8月1日至2019年7月31日期间取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证,未落实工作单位的留学回国人员可以报考限应届毕業生报考职位,包括具有北京市常住户口的留学回国人员

记者进一步对比发现,2018年“京考”对于非北京市常住户口留学回国人员的规定為:“取得列入世界排名前300名院校或前100名专业(以2017年世界大学学术排名(ARWU)为准)的国(境)外学位的非北京市常住户口留学回国人员”鈳报考;而2019年的招考公告对这条规定进行了调整最新的表述为:“符合《北京市促进留学人员来京创业和工作暂行办法》规定的‘在国外学习满一年,新近回国’且在国外取得硕士以上(含硕士)学位等条件要求的非北京市常住户口留学回国人员”可以报考这一调整对非京籍留学人员是一大利好。特别留意的是留学回国人员报考“京考”,除需提供《招考公告》和《招考简章》中规定的材料外还应於资格复审时向2019省考招录减少机关提供学位和教育部门学历认证材料。学历认证由教育部留学服务中心负责报考人员可登录教育部留学垺务中心网站(http://)查询认证的有关要求和程序。

各区计划2019省考招录减少人数对比 制图:吴薇

七成以上职位来自区级以下机关

“京考”的招考简章即职位表特色比较明显将面向各个群体的2019省考招录减少计划单独列出,为考生选职位提供了很大便利除了面向社会在职人员忣应届高校毕业生这类普通群体,还列出了选调生的2019省考招录减少计划共2019省考招录减少330人,占总2019省考招录减少人数的10.17%;面向大学生村官等服务基层项目人员的名额有329个占总人数的10.1%。此外面向大学生退役士兵、残疾人等特殊群体也单列了2019省考招录减少计划从而体现出2019省栲招录减少政策的人性化科学化。

此外本次2019省考招录减少中区级及以下机关1360个职位有2019省考招录减少计划,占总职位数的72.57%其中2019省考招录減少人数最多的区域来自“教育高地”海淀区,2019省考招录减少225人;朝阳区紧随其后2019省考招录减少214人。专家提醒区级及以下基层岗位需求量比较大,成“公”概率更高实力不是很强的考生,可以重点考虑区级以下机关职位

招考职位多是“区级以下” 制图:吴薇

法学专業最热应届生“利好”

本次京考重点2019省考招录减少的热门专业有法学类、经济类、语言文学类、计算机类及工商管理类,其中法学类专业熱度最高法学类考生可以报考646个职位,选择空间较大;经济类、计算机类等专业需求也比较大考生在报考时可以综合考虑学历、工作經历年限等各种因素,最终选出自己心仪的职位

本次2019省考招录减少中明确限定2019年应届毕业生可以报考的职位有779个,占总职位数的41.5%;人数為1536人占总人数的47.3%。不限制基层工作经历的职位有752个这些职位应届生均可报考。由此可看出京考更倾向于2019省考招录减少应届毕业生,這对于正处于求职期的广大应届考生来说无疑是一个“大礼包”。

此外要求两年基层工作经历的职位有561个,占总职位数的21%此外还有蔀分职位要求有基层工作经历三年、四年甚至五年。

分析各职位的学历要求可以看出“京考”的学历门槛相对较高,明确要求硕士研究苼的名额有1202个占总人数的37%;职位540个,占总职位数的28.8%在省级公务员考试中,“京考”的学历门槛偏高这也与首都强大的人才存量有相關性。需要注意的是还有6人、5个职位不限制学历,这些职位来自延庆区身份要求为达到任期要求的大学生村官,工作内容主要为服务基层群众符合条件的考生可选择报考。

“京考”学历门槛要求较高 制图:吴薇

“二次调剂”给考生更多录取机会次调剂”给考生更多录取机会

北京市公务员考试每年组织一次采取“一次考试,二次调剂”的模式下半年招考不再组织公共科目笔试,考生依据上半年考试嘚公共科目笔试成绩经“二次调剂”报名和资格审查后,直接进入面试这是“京考”最大的特色,初次参加“京考”的考生要时刻关紸相关信息

另外,还有几个需要注意的事项需要提醒考生:首先社会人员报考北京市公务员须为“京户”。招考职位要求“基层工作經历最低年限”为两年以上(含两年)的以及“无限制”的都需要考生在截至公务员考试报名时具有北京市常住户口、人事行政关系在丠京。招考职位要求“基层工作经历最低年限”为“无限制”的岗位2019年应届毕业生也可报考。

此外选调生职位限于符合面向2019年应届毕業生招考职位条件的人员报考,且需符合以下条件:

(1)全日制普通高校本科及以上应届毕业生;

(2)学习成绩优良必修课程无重修或補考,能如期毕业并取得相应的学历和学位;

(3)本科生一般不超过24周岁硕士研究生一般不超过27周岁,博士研究生一般不超过30周岁;

(4)中共党员或最高学历学习期间获得校级以上“三好学生”、“优秀学生干部”、校级一等以上“优秀学生奖学金”等荣誉奖励或具有参軍入伍经历

来源:北京晚报 记者:代丽丽 制图:耿争、吴薇

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