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基于七大核心方案组合拓展,鈳满足数十种差异化商业机制方案衍生多样化;后期持续迭代,不断更新保持旺盛生命力

经典的层级差价方案,多级代理结构

以层级差价为增长源动力

专注团队管理注重业绩考核

代理之间折扣不同,全部向总部拿货

化繁为简简化传统层级代理方案操作流程

配合多种獎励玩法,以终端零售为发展重心

总部提供平台、代发服务

创客0条件、0囤货、0成本

社交化裂变分享独创六大奖励机制

自用省钱,分享赚錢分享一触即发

保留层级代理等级机制,各等级无进货关系

代理统一进货价向总部下单,由总部发货

代理之间无差价结算以推广服務费为业务核心

扁平化管理,流程更高效促进团队更快发展

服务型新零售方案,以团长服务社群

围绕社群进行商品的团购

以销定产0库存压力,熟人邻里拼单

高复购率高体验感,实现快速扩张

0囤货0条件,代理统一价

以终端零售为核心突破点

以销售金额决定每月的奖励金额

基于层级模式实现代理先充值货款

再用货款直接进货,总部轻松管理更便捷

进货时自动计算业绩款项分级管理

总部统筹管控,实現高效回款账目清晰

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