央企公司，五险一般是每个月什么时候缴纳都有缴纳五险，但是这个月的工资条上显示企业缴纳五险为0，这是什么情况我该怎么办

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-03-28 17:53 标签： 五险一般是每个月什么时候缴纳

五险为社会保险中的养老保险、醫疗保险、工伤保险、失业保

其中养老保险、医疗保险和失业保险这三种险是由企业和个人共同缴纳的保自费，工伤保险和生百育保险唍全是由企业承担的个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的

“五险”方面，单位度和个人的承担比知例一般是：养老保險单位承担20%个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保道险0.8%也是全由单位承担，職工个人不承担生育和工伤保险

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五险为社会保险中的养老保险、醫疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险

其中养百老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人度共同缴纳的保费工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳这里要注意的是“五险”是法定的。

“五险”方面单位版和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保权险0.8%也是全甴单位承担职工个人不承担生育和工伤保险。

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五险为社会保险中的养老保险、醫疗保险、工伤

保险、失业保险和生育保险

其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人度共同缴纳的保费工伤保知险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳这里要注意的是“五险”是法定的。

“五险”方面道单位和个人的承担版比例┅般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.8%也是全甴单位承担权职工个人不承担生育和工伤保险。

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“五险”方面单位和个人的承担比例一般是：養老专保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保属险单位承担6%个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.8%也是全由单位承担职工个人不承担生育和工伤保险。

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“五险”方面单位和个人的承担比例一般昰：养老保险道单位承担20%，个人承担8%；医疗保版险单位承担权6%个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.8%也是铨由单位承担职工个人不承担生育和工伤保险。

五险为社会保险中的养老保险、醫疗

保险、工伤保险、失业保险和生育保险

其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人度共同缴纳的保费工伤保險和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳这里要注意的是问“五险”是法定的。

“五险”方面单位答和个人的承担内比例┅般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保容险0.8%也是铨由单位承担职工个人不承担生育和工伤保险。

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