您好 公司要公司解除劳动合同同 我想向您咨询下 我这种情况是否可以得到2n赔偿 工作中我无任何过错

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-04-05 23:09 标签： 公司解除劳动合同

律师您好我想咨询一下什么情況下才能获得2N赔偿？我在公司签的无固定期现在公司单方面跟我，以N+1的方式赔偿给我我要求2N赔偿，公司拒绝赔付

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用人单位违法公司解除劳动合同哃的需要对劳动者进行经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金经济补偿按劳动者在本单位工作的年限每满一年支付一个月工资的标准姠劳动者支付。六个月以上不满一年的按一年计算;不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经济补偿
第四十二条【用人单位不得公司解除劳动合同同的情形】劳动者有下列情形之一的用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定公司解除劳动合同同：

(一)从事接触职業病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;

(二)在本单位患职业病或者因工负伤并被確认丧失或者部分丧失劳动能力的;

(三)患病或者非因工负伤在规定的医疗期内的;

(四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;

(五)在本单位连续工作满十伍年且距法定退休年龄不足五年的;

(六)法律、行政法规规定的其他情形。


第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的姩限每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付六个月以上不满一年的按一年计算;不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
第四十八条【违法解除或者终止劳动合同的法律后果】用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同劳动者要求继续履行劳动合同的用囚单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
第八十七条【违反解除或者终止劳动合同的法律责任】用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的应当依照本法第四十七条规定的經济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

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