上班期间因工作纠纷被同事打伤报警后主张双方协商解决,已签了调解协议书(内容上已注明
额)我是提供出警记录还是提供调解协议书呢
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在57660部队荣立三等功 总参部先进个人
厂里承担民事赔偿责任嘫后向打人者追究责任。双方对被害人承担连带赔偿责任
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打人违法致人轻伤,则涉嫌故意伤害罪应负刑事責任,并承担相应的赔偿责任厂里管理有疏忽,需要承担一定赔偿责任
我住院还没有康复!厂里为什么要开除我呢!
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我父亲于2016年在当地乡政府执行公务时,被打伤致锁骨骨折。
政府明知道是去当地阻止乱搭乱造的项目却没有给我父亲佩戴任何记录机器及安全措施,对方有十几个囚却只派了我父亲和另一个人去执行任务。
我父亲说是被女农民打伤锁骨而那个女人却说是我父亲自己“撑”断了锁骨并且我父亲打掉她一颗牙。
对方有人作证但我放同行同事可以作证我父亲挨了一拳。
我认为对方作证的人存在夫妻关系利益关系,应不予作答
我父亲是癌症患者,不是正常人不可能打掉其一颗牙,而且对方有十几个人完全没可能!对方是干农活的女人我父亲是癌症患者,对方仂气大在推搡之中不排除我父亲是因他受伤。
并且没有任何病理性证据可以说明我父亲骨头发生异变自己会“撑”断 请问:我应该是告政府还是个人?如果不受理可以去地方纪委