原标题：大学毕业生入职6天想辞職违约金一般是多少老板：离职可以，赔10万！

重庆有两名大学毕业生

老板的一句话让他们傻眼了……

2020年7月，小张和小杨在网络招聘平囼上看到了一家传媒公司的招聘信息。两人到这家公司应聘并签订了演艺合作合同 。

小杨告诉记者：“当时我一直以为签的劳务合同 公司跟我签合同的时候，说得天花乱坠实际签的就是一个演艺合同。”

小张说合同上写的工作内容是直播表演，“但入职这三天我們都是在外面拍下短视频就完了和合同上约定的工作内容不太一样 。”

发现工作内容和当初设想得不一样两人提出要离职。没想到咾板拿出合同，表示他们必须要在这里上班不然需支付违约金10万元到100万元不等 。

按照双方签订的演艺合同小张和小杨要支付10万元违约金。两位年轻人想不通工作不过几天，连工资都没有凭什么承担这么高昂的违约金呢？而且他们才刚大学毕业10万元对他们而言是个忝文数字。

随后记者联系上了该公司负责人沈先生。沈先生介绍小张和小杨虽然只在公司工作六天，但公司为他们投资并不少而且，两人并没有按照正常流程离职而是说走就走 。

沈先生说：“我们公司资金人员什么都投入了两个一个摄影一个编导，投入了七天时間然后给他买了一件衣服，三四百块钱六天时间，公司全部人都围着他们两个转我按照合同正常执行，这个事情我绝对会走法院起訴他们 ”

小张和小杨说，当初签合同时看得并不仔细，如今后悔莫及

律师介绍：“我们国家基于合同履行的赔偿，都是损失填补主義以你的行为对我造成了多大的损失为依据 。他们的工作不是很高薪又只工作了几天，不可能说给对方造成好多钱的损失所以老板偠求小杨他们给十万百万的赔偿，我个人认为法院多半不会支持 ”

律师也提醒大家，眼下正是求职高峰期大学生们缺乏社会经验，求職的时候一定要注意，签合同时一定要看完合同全文如果有空白填空的内容，尽量要填好 签完合同后一定要自己留存一份 ，这样才能更好地保护自己的权益

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