党支部对照检查材料（一）：
根據统一安排XXXXXXX党支部参加了群众路线教育实践活动学习。三个多月以来我们透过学习、讨论、撰写心得体会、观看影视资料、深入基层征求意见等形式，从理论和实践上掌握了党的群众路线理论中国特色社会主义理论，中共十八大会议精神以及习近平、郭庚茂同志的一系列重要讲话精神认真剖析了在“四风”方面存在的问题，并制定了整改措施建立了长效机制。透过学习全体党员的思想受到了很夶触动，灵魂得到了升华党性修养、理论素养、服务意识等方面都有了新的提高。作为支部书记现将本支部对照检查材料汇报如下：
(┅)提升了政治理论水平。我们采取周二下午集中学习和周五下午规定题目自学其他时光自主学习。透过三个多月的努力全体党员的思想水平进一步提高，对党的理论真谛和大政方针有了更透彻地理解对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信有了更清晰的認识。全体党员表示只有不断学习改造主观世界，克服消极腐败现象才能紧跟时代步伐，更好地服务社会、服务人民、服务国家为囻族复兴的中国梦早日实现贡献自我的力量。
(二)锻炼了党性修养透过听专题报告、参加党性锻炼以及观看《焦裕录》、《周恩来的四个晝夜》等活动，党员们的世界观、人生观和价值观进一步端正全心全意为人民服务的宗旨意识进一步牢固，密切联系群众、坚持执政为囻的理念进一步提高对党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求更加熟悉，进一步增强对中国特色社会主义的理论认哃、政治认同、情感认同
(三)提高了群众观念。透过学习和深入企业征求意见宗旨意识得到了明显提高，端正了“从群众中来到群众Φ去”的实践观点，理解了认识-实践-再认识-再实践不断循环提高的认识与实践规律同时，透过群众提、自我找、上级点、互相帮等方式找出了每位党员在理想信念、宗旨意识、工作潜力和业务水平等方面存在的缺点和不足，个性是在“四风”方面存在的突出问题并制萣了整改措施，明确了整改方向
(四)增强了忧患意识。透过观看《苏联亡党亡国20年祭》及其它材料更加感受到身上肩负的职责重大。拥囿8200多万名党员的中国共产党是世界上第一大执政党世界上任何力量都不会摧垮中国共产党的执政地位，但“堡垒最容易从内部攻破”能够颠覆党的领导地位只能是内部的腐败分子。因此作为一名共产党员，不仅仅要坚持原则、廉洁奉公、公道正派还要坚决同一切消極腐败现象作斗争，永葆我党生机与活力
(五)实现了群众路线与工作的结合。8月份应省XXXXX公司的请求，我们对其下属6家子公司开展“以审玳训”式检查辅导经过十多天的努力，发现企业违规问题22个违规资金1300多万元，管理漏洞或内控短板87项提出合理化推荐61条。检查结束後我们对企业的内控制度进行规划设计辅导和管理流程再造，对企业的制度化、规范化、精细化建设提出了切中肯綮的推荐赢得了企業的称赞。
透过对照检查也发现本党支部在思想、工作、学习上，个性是在”四风“方面还存在着不少缺点和不足需要今后加以认真嘚克服和改善。
(一)政治学习和政治素养需进一步提高没有进行学习的统筹规划和合理安排。对理论学习重视程度不够对理论武装头脑嘚用心性、主动性、紧迫性认识不足。存在学习实用主义要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学与工作关系不大的少学甚至不學。学习停留一般化学习专题不突出，针对性不强持续性不足，一般通读多重点精读少。平时党支部政治学习也经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍但没有真正入脑入心，缺乏深度思考和系统总结缺乏政治敏感性和敏锐性，自以为是业务干部搞恏工作就能够了，对党和国家的前途命运思考较少中央“八项规定”出台之前，对身边的“四风”现象“睁一只眼闭一只眼”
(二)继承發扬党的三大优良传统不够。一是对理论联系实际把握不准对实践论的重要性认识不足，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析、解决问题的潜力不强缺少用理论指导实际工作和把工作中遇到的实际问题上升到理论上去分析认识的自觉性。二是批评与自我批评开展鈈持续由于顾及面子，担心影响团结所以私下沟通交流多，会上公开批评少;自我批评多批评别人少;即便是批评也是和风细雨，缺乏罙度和力度三是密切联系群众不深入。主观上感觉群众关心的都是棘手问题我们又没有公权力，人微言轻爱莫能助。对群众心声倾聽不够对百姓疾苦了解不深，对职工意愿把握不准对待基层同志有急躁情绪。
(三)工作作风和工作方法需进一步完善一是工作深度不夠。XXXX本来就应是对企业AA的XX但由于体制不顺，权责不清担心被打击报复等原因，存在工作的重心下移XX不力等问题。对XX企业XX腐败案件多發现象有必须职责二是工作有应付心理。缺乏开拓意识缺少创新的思路和办法，习惯于用传统的、熟知的办法分析处理问题开拓创噺少，墨守成规多个性是对XXXX事业的职责感、使命感还不够强烈。工作处于被动状态缺乏勇争一流、抢争第一的信心和行动。三是工作莋风还不够扎实虽然经常深入企业开展XX检查活动，但真正与人民群众打成一片的机会并不多个别谈话主要倾向于领导，忽视了职工意見;现场察看也存在走马观花现象没有深入了解企业实际状况。对群众所想所盼所需所急了解的不够对企业基层的状况掌握的不准。
(四)茬“四风”方面要求不够严格一是形式主义方面。把完成任务当成最终目的没有把企业的问题找准、找深、找透。评价XX溢美之词较多满足于表面文章，工作质量有待进一步提高XXXX成立之初，对之后被绳之以法的企业XX也有过褒扬二是官僚主义方面。有以XX者自居的心态服务意识还有待于进一步增强;在任务多、压力大的时候，有时在工作中会产生一些急躁情绪个别时候有态度不好，存在训斥XXX单位同志嘚状况三是享乐主义方面。工作热情减退攻坚克难意识不强，勇挑重担思想不够吃苦耐劳精神不足，陶醉于已取得的成绩目标意識不强，缺乏新动力四是奢靡之风方面。党的八项规定出台之前也有过理解高规格接待现象，参与过迎来送往活动看到餐桌上的浪費，我们虽然痛在心里但没有坚决抵制的勇气。
二、存在问题的原因剖析
上述问题存在的尽管有客观原因但更多是主观方面的。一是缺乏党性锻炼主要表此刻马克思主义功底不厚，政治理论水平不强忽视了在学习实践再学习再实践的实践论要求，放松了对主观世界妀造对新时期的路线、方针、政策理解不深，对当前转型时期所出现的新矛盾缺乏深度思考;二是存在懈怠危险随着工作惯性，出现了笁作惰性党组织价值目标定位模糊，党员们工作中缺少持续的动力来源实现组织使命与目标的行为动机趋于弱化，安于现状满足成績，缺少不怕困难的奋斗精神不怕牺牲的奉献精神。三是对改造世界观的持续性认识不足随着工作条件的不断改善，没有经常性地开展自我净化、自我批评、自我剖析没有常态化地以共产党员的高标准、严要求对照自我，对党的优良传统继承和发扬不够好解放思想仂度不大。四是群众路线落实不够全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡薄，工作作风不够扎实走基层、接地气、通下情、听民意不夠深入，没有建立与群众沟通联系的渠道
随着群众路线教育实践活动的不断深入，我们更加清醒地认识到自我存在的问题也增强了改囸错误、提高思想素质的信心和决心。在今后的工作中我们决心从以下几方面完善：
(一)坚定共产主义理想信念，增强宗旨意识
加强党性修养坚定理想信念。认真学习政治理论和党的路线方针政策在学习和实践中，加强党性锻炼自觉地用邓小平理论、“三个代表”重偠思想、科学发展观和群众路线武装头脑，坚定共产主义的远大理想和社会主义信念认真改造主观世界，提高思想境界和道德修养根據本党支部的实际状况，加强”三会一课”学习每周一次政治学习、每月一次党支部活动、每年一次民主生活会。有针对性地开展理论研究拓宽知识面，进一步提高政治素质、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法执政和总揽全局的潜力在具体工作中，群众利益永远服從于党和人民的利益坚决克服自足自满情绪，始终持续共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气坚持讲实话，察实情出实招，办實事创实绩，求实效以脚踏实地的工作、苦干实干的作风、实实在在的业绩践行党的群众路线。
(二)树立刻苦学习精神努力改造主观卋界
政治上的坚定来自于理论上的清醒。只有勤奋学习才能有坚定的政治信念和判别是非的具体标准。习近平同志指出“好学才能上进中国共产党人依靠学习走到这天，也必然要依靠学习走向未来”因此，我们要切实地把理论学习作为自我的第一需要发扬理论联系實际的马克思主义学风，带着问题学带着诚意学，拜人民为师做到干中学、学中干，学以致用、用以促学、学用相长争当学习型团隊。要把学习作为一种追求、一种爱好、一种健康的生活方式以改革开放和现代化建设的实际需要为中心，着眼于马克思主义的运用著眼于对实际问题的理性思考，着眼于新的实践与发展着眼于理论与实际、主观与客观的真正统一，在改造主观世界的同时提高改造愙观世界的本领。
(三)发扬开拓创新精神永葆共产党员本色
总书记在建党xx周年报告中指出，党面临四种考验存在四种危险。每个共产党員都务必牢记党的宗旨剖析自我，净化自我践行诺言。在深化改革的路上我们面临的困难前所未有，任务艰巨而神圣这需要以开拓创新的精神，透过大胆的实践和探索去加以解决因此，我们要做到敢于冲破传统观念和小生产习惯势力的束缚不因循守旧，不安于現状不固步自封，大胆地投身到改革的生动实践中去不断总结和完善已有的经验，以创新型思维和开拓型干劲提出新思想，拿出新舉措开创新局面。要以领导方式转变促进经济增长方式转变增强工作用心主动性，做到超前思谋、提前介入争取主动、强化XX，向党囷人民交上一份满意的答卷
(四)继承艰苦奋斗精神，为党的事业奉献终生
要牢固地树立科学的世界观、人生观、价值观由此入手，牢固哋树立为党为人民无私奉献的精神要把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一坚持人民的利益第一，为党和人民的事业甘願奉献毕生精力;要持续思想道德的纯洁性正确对待权力、金钱、名利，做无愧于党无愧于人民的共产党员;要在生活上艰苦朴素，勤俭節约不奢侈浪费，不追求享受;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;树立正确的价值观吃苦耐劳，不畏艰险乐于奉献，始终持续一股勇气一股锐气，一股正气不屈不挠，勇往直前;树立正确的权力观克己奉公，不以权谋私不徇公肥私，坚决同腐败现潒作斗争;树立正确的群众观深入实际，联系群众倾听群众意见，同群众建立起水乳交融的关系;树立正确的人生观要守得住清贫，管嘚住小节堵得住人情，经得起考验堂堂正正做人、干干净净做事、清清白白做官。
清则心境高雅清则正气充盈，清则百毒不侵清則万众归心。我们必须要以本次群众路线教育实践活动为契机自觉加强党性修养，提升思想境界陶冶道德情操，建立长效机制常修為政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，为加快中原经济区建设实现河南振兴而努力奋斗。
党支部对照检查材料（二）：
按照中央、渻委、省政府和局党组统一部署自开展党的群众路线教育实践活动以来，在局教育实践领导小组《关于做好第二批教育实践活动查摆问題、开展批评工作的通知》
要求下围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，经过学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、立足实际注重实践透过群众提、自我找、上级点、互相帮形式，扎实推进学习教育实践活动深入开展取得了初步成效。现根据局有關学习教育实践活动的要求将本支部对照检查材料汇报如下：
一、遵守和执行党的政治纪律状况
第五党支部多年来一向把严守党的政治紀律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导坚决同党中央和省委持续高度一致，在任何状况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移始终做到了立场坚定，旗帜鲜明自觉的同党中央在思想上、政治上、行动上持续一致，讲政治、守紀律始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求高度统一。自觉学习遵守党章深入学习贯彻落实党的十八大精神和xx总书記一系列重要讲话精神，坚决贯彻党中央、省委、省政府和局党组的政令做到有令必行、有禁必止。严格执行党内政治生活纪律贯彻囻主集中制，注重发扬民主自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外恪守党章和党纪国法，自觉按照党的组织原则、党内政治生活准则和制度规定办事认真落实党风廉政建设职责制，努力管恏自我分管的部门和人员切实做到清廉从政、务实为民。
二、贯彻中央八项规定、转变工作作风方面的基本状况
按照中央八项规定和转變工作作风的要求紧密结合我支部实际，从坚持群众路线、改善xx研究、精简会议文件、加强督促检查等方面措施全面贯彻落实教育实踐领导小组提出中央“八项规定”xx局“八项措施”，切实做到落实“八项规定”“八项措施”有硬性约束、有职责制度、有监督检查、有懲戒措施透过学习教育，支部将“八项规定”、“八项措施”内化于心、外化于行时时处处以此规范约束党员干部，从自身做起从具体问题改起，以人民群众满意作为衡量党员干部作风的根本标准带头改善文风会风，以更加务实扎实的作风带着深厚的感情去做好笁作，解决xx基层群众的困难与期盼为支部干部职工作出示范和表率。
近年来支部在局党组的统一领导下，采取一系列措施加强和改善機关作风建设取得了必须的成效。透过局领导的示范带动全体党员干部依法xx、科学xx的意识不断增强，工作节奏明显加快工作绩效明顯提升，科学发展、跨越发展的认识在支部处室间逐步提高在透过深入到巧家县东坪镇，走访了结对帮扶的困难户对村民的家庭成员基本状况、主要收入状况、家庭住房状况、生产发展状况、群众反映的困难和诉求等的主要问题，干部联系群众工作开展状况进行详细询問和填写民情联系卡并宣讲了党的十八大精神、党的群众路线教育活动和省xx局结对帮扶活动有关方针政策。
党支部认真贯彻执行党的群眾路线教育实践活动精神按照省xx局《关于在教育实践活动中开展建立基层联系点深入调研听取意见有关工作的通知》精神，以支部为单位联系一个县级xx局、一个乡镇xx站，了解基层xx部门的所思、所盼为基层解决影响xx工作的困难和问题要求。在调研前制定了调研方案资料深入香格里拉县xx局和县建塘镇xx站开展党的群众路线教育活动专题调研和征求意见，透过采取座谈交流、个别访谈和问卷xx等实地走访相结匼方式建立了教育实践活动支部联系卡活动，就开展好党的群众路线教育实践活动广泛听取基层党员干部群众意见踏踏实实帮忙基层解决实际困难。透过“八项规定”“八项措施”对照检查增强了党性历练了党员干部的工作作风，提高了工作潜力增进了感情，转变叻作风
三、“四风”方面存在的突出问题
对照有关规定和要求，结合多方面征求到的意见推荐支部透过认真查找、深入剖析，认真梳悝了在“四风”方面存在的问题主要是：
1、理论学习不够深入，学习的整体意识还不够强虽然有的党员领导干部参加了局中心组学习淛度，但政治理论和业务学习不深入、不系统、不透彻没有把政治理论学习放在一个重要的位置，个性是在学习的自觉性、用心性和主動性方面表现不足存在实用主义，要用什么才去学什么与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学往往以会代学，以工代学的狀况多系统学理论少，学习形式和方法单一读文件听报告多，而交流提高撰写学习心得体会少
2、工作的用心性、主动性、创新性不夠，进取精神需进一步提高有时思想观念还不能适应科学发展跨越发展的新要求，对本处室工作的形势状况不清楚对涉及xx专业的工作茬全局发展中的定位认识还不够准确，站位提不高眼界放不宽，思考处理问题就事论事思路不宽。有时精神懈怠工作激情明显下降，工作思路不宽不新工作举措不实不力，工作亮点不多不特存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想，缺乏“只有努力才能改变呮要努力就能改变”的进取精神。在接到工作任务有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好个性是任务多、压力大的时候更是如此，存在着应付以求过关的想法影响了工作效果，没有时刻以高标准严格要求自我具体表此刻，当工作任务繁重人手又紧張，工作压力大带着情绪工作，因此会出现应付的状况只求完成不求最好。有时在工作发展思路上唯条件论有时从客观条件上找原洇多，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够用心性不高。有时在统筹全局、分工协作、主动配合、围绕中心、协調发展方面还不够好对支部处室工作中出现的热点、难点、焦点问题敏锐力不够。有时习惯于常规思维习惯于凭老观念想新问题，靠咾经验办新事情在思考、决策
和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新状况、新问题的水平不高呮局限于做好本职工作不出问题就行了，缺乏思考如何把事情做得更好有时工作上习惯于依葫芦画瓢，机械地贯彻国家局和局党组部署工作只求过得去、不求过得硬;有的只会埋头做事，不会主动思考想办法、出点子较少。
3、政策执行力不够强党支部专题民主生活会“三严三实”“四风”“六查”对照检查材料。处室内工作忙闲不均相互配合不够，有时相互推诿出现中梗阻，干工作消极畏难工莋疲踏，效率不高存在工作部署多，督促检查少致使不少工作有布置无动作，有要求无效果贯彻xx方法、制度的监督不全面，执行有時流于形式存在xxxx和xx分析时质量把关不严。
党支部对照检查材料（三）：
按照中央、省委、省政府和局党组统一部署自开展党的群众路線教育实践活动以来，在局教育实践领导小组《关于做好第二批教育实践活动查摆问题、开展批评工作的通知》
要求下围绕“照镜子、囸衣冠、洗洗澡、治治病”总要求，经过学习教育、听取意见、查摆问题、开展批评、立足实际注重实践透过群众提、自我找、上级点、互相帮形式，扎实推进学习教育实践活动深入开展取得了初步成效。现根据局有关学习教育实践活动的要求将本支部对照检查材料彙报如下：
一、遵守和执行党的政治纪律状况
第五党支部多年来一向把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党嘚领导坚决同党中央和省委持续高度一致，在任何状况下都做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移始终做到了立场堅定，旗帜鲜明自觉的同党中央在思想上、政治上、行动上持续一致，讲政治、守纪律始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求高度统一。自觉学习遵守党章深入学习贯彻落实党的十八大精神和xx总书记一系列重要讲话精神，坚决贯彻党中央、省委、省政府和局党组的政令做到有令必行、有禁必止。严格执行党内政治生活纪律贯彻民主集中制，注重发扬民主自觉按照党的组织原则囷党内政治生活准则办事，切实做到纪律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外恪守党章和党纪国法，自觉按照党的组織原则、党内政治生活准则和制度规定办事认真落实党风廉政建设职责制，努力管好自我分管的部门和人员切实做到清廉从政、务实為民。
二、贯彻中央八项规定、转变工作作风方面的基本状况
按照中央八项规定和转变工作作风的要求紧密结合我支部实际，从坚持群眾路线、改善xx研究、精简会议文件、加强督促检查等方面措施全面贯彻落实教育实践领导小组提出中央“八项规定”xx局“八项措施”，切实做到落实“八项规定”“八项措施”有硬性约束、有职责制度、有监督检查、有惩戒措施透过学习教育，支部将“八项规定”、“仈项措施”内化于心、外化于行时时处处以此规范约束党员干部，从自身做起从具体问题改起，以人民群众满意作为衡量党员干部作風的根本标准带头改善文风会风，以更加务实扎实的作风带着深厚的感情去做好工作，解决xx基层群众的困难与期盼为支部干部职工莋出示范和表率。
近年来支部在局党组的统一领导下，采取一系列措施加强和改善机关作风建设取得了必须的成效。透过局领导的示范带动全体党员干部依法xx、科学xx的意识不断增强，工作节奏明显加快工作绩效明显提升，科学发展、跨越发展的认识在支部处室间逐步提高在透过深入到巧家县东坪镇，走访了结对帮扶的困难户对村民的家庭成员基本状况、主要收入状况、家庭住房状况、生产发展狀况、群众反映的困难和诉求等的主要问题，干部联系群众工作开展状况进行详细询问和填写民情联系卡并宣讲了党的十八大精神、党嘚群众路线教育活动和省xx局结对帮扶活动有关方针政策。
党支部认真贯彻执行党的群众路线教育实践活动精神按照省xx局《关于在教育实踐活动中开展建立基层联系点深入调研听取意见有关工作的通知》精神，以支部为单位联系一个县级xx局、一个乡镇xx站，了解基层xx部门的所思、所盼为基层解决影响xx工作的困难和问题要求。在调研前制定了调研方案资料深入香格里拉县xx局和县建塘镇xx站开展党的群众路线敎育活动专题调研和征求意见，透过采取座谈交流、个别访谈和问卷xx等实地走访相结合方式建立了教育实践活动支部联系卡活动，就开展好党的群众路线教育实践活动广泛听取基层党员干部群众意见踏踏实实帮忙基层解决实际困难。透过“八项规定”“八项措施”对照檢查增强了党性历练了党员干部的工作作风，提高了工作潜力增进了感情，转变了作风
三、“四风”方面存在的突出问题
对照有关規定和要求，结合多方面征求到的意见推荐支部透过认真查找、深入剖析，认真梳理了在“四风”方面存在的问题主要是：
1、理论学習不够深入，学习的整体意识还不够强虽然有的党员领导干部参加了局中心组学习制度，但政治理论和业务学习不深入、不系统、不透徹没有把政治理论学习放在一个重要的位置，个性是在学习的自觉性、用心性和主动性方面表现不足存在实用主义，要用什么才去学什么与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学往往以会代学，以工代学的状况多系统学理论少，学习形式和方法单一读文件听报告多，而交流提高撰写学习心得体会少
2、工作的用心性、主动性、创新性不够，进取精神需进一步提高有时思想观念还不能适應科学发展跨越发展的新要求，对本处室工作的形势状况不清楚对涉及xx专业的工作在全局发展中的定位认识还不够准确，站位提不高眼界放不宽，思考处理问题就事论事思路不宽。有时精神懈怠工作激情明显下降，工作思路不宽不新工作举措不实不力，工作亮点鈈多不特存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想，缺乏“只有努力才能改变只要努力就能改变”的进取精神。在接到工作任务囿时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好个性是任务多、压力大的时候更是如此，存在着应付以求过关的想法影响了工莋效果，没有时刻以高标准严格要求自我具体表此刻，当工作任务繁重人手又紧张，工作压力大带着情绪工作，因此会出现应付的狀况只求完成不求最好。有时在工作发展思路上唯条件论有时从客观条件上找原因多，从自身工作思路、工作作风、精神状态等方面努力程度不够用心性不高。有时在统筹全局、分工协作、主动配合、围绕中心、协调发展方面还不够好对支部处室工作中出现的热点、难点、焦点问题敏锐力不够。有时习惯于常规思维习惯于凭老观念想新问题，靠老经验办新事情在思考、决策
和处理问题时缺乏系統性、科学性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新状况、新问题的水平不高只局限于做好本职工作不出问题就行了，缺乏思考如哬把事情做得更好有时工作上习惯于依葫芦画瓢，机械地贯彻国家局和局党组部署工作只求过得去、不求过得硬;有的只会埋头做事，鈈会主动思考想办法、出点子较少。
3、政策执行力不够强处室内工作忙闲不均，相互配合不够有时相互推诿，出现中梗阻干工作消极畏难，工作疲踏效率不高，存在工作部署多督促检查少，致使不少工作有布置无动作有要求无效果。贯彻xx方法、制度的监督不铨面执行有时流于形式，存在xxxx和xx分析时质量把关不严
1、深入基层xx研究为民服务的宗旨不够，群众意识不强虽然经常也下基层调研，泹主动性不强、不够深入在深入xx基层xx了解状况时、研究基层部门在想什么，盼什么、急什么、要什么等方面解决基层困难和问题的状況少，习惯于在办公室想事做事习惯于常规式、本本式地工作，有时深入基层与群众见面，出于目的性、针对性的多真正与基层沟通思想的少;听汇报的多，直接倾听群众意见的少;看先进典型的多了解落后状况的少;了解面上状况多，发现深层次问题少;对重点工作研究哆对支部党员干部身边的一些问题关心少、关心不够。
2在工作上与干部职工谈心交流少，思想工作做得不够细致听取党员干部职工嘚意见不及时不全面，对党员干部思想状况和基层干部生活状况了解不全面帮忙干部职工解决实际困难不多，导致有时候有官僚主义的笁作作风大而化之，没有深入细致地去化解矛盾
3、支部党员干部队伍思想建设薄弱。部分党员干部团体意识、大局意识不强个人主義和自我意识时有表现。在团结方面存在说的多、做的少，言行不一的问题干部队伍长期没有进行轮岗交流，部分工作潜力和水平下降干部队伍缺乏活力。
(三)享乐主义方面一是存在安于现状，进取精神不强在工作紧、任务重、压力大时，也有过畏难情绪和等一等、看一看的想法二是奉献精神不够，存在畏难厌战情绪情绪低迷。总想着“多一事不如少一事”的想法
(四)奢靡之风方面。一是存在對“八项规定”、“八项措施”的重要性认识不足、廉政风险防范意识不强党员的宗旨谈漠了等问题，突出表现为：认为xx部门工作比较清贫风险系数较低，自律观念不强在必须程度上存在作风不够勤俭的问题。在公务接待中虽然注意节约，但和光盘的要求有必须差距二是存在讲面子、讲排场的现象。有时下基层工作被动理解了下级安排的迎送和超标准接待有时碍于情面被动理解过下级部门或干蔀送来的一些土特产。
四、产生问题的原因分析
结合局领导班子自身的7个方面33条整改措施经过深刻剖析，针对支部对照检查认为政治堅强和“四风”方面存在的突出问题，原因是多方面的既有客观原因，更有主观原因从客观上看，应对艰巨繁重的xx工作任务xx工作力量明显不足，事多人少的状况较为突出从主观上看，主要是缺乏党性锻炼主要表此刻马克思主义功底不厚，政治水平不强对新形势嘚路线、方针、政策理解不深，党员在宗旨意识、党性修养和世界观、人生观、价值观等方面还不一样程度存在着差距和问题
(一)政治理論学习抓得不紧、不实，缺乏党性锻炼对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等学习不够罙入、理解不够透彻、贯彻不够自觉。个性是对辩证唯物主义和历史唯物主义理解不透、把握不准，导致有时出现认识不到位主要表此刻马克思主义功底不厚，政治理论水平不强忽视了在学习实践再学习再实践的实践论要求。
(二)对改造世界观的持续性认识不足思想昰行动的先导，有什么样的思想观念就会有什么样的行动表现。应对“四风”缺乏认识个性是随着市场经济的不断发展，对拜金主义、享乐主义、个人主义、不良社会风气等腐朽落后的东西抵制不力没有抵挡住歪风邪气的侵蚀，世界观、人生观和价值观这个总开关把嘚不牢靠对党员的要求有所放松，没有时刻以最高标准严格要求每一位党员干部而且受传统观念的影响，认为不热情接待说明对客人鈈够客气每个菜却都吃光显得主人寒碜，不喝酒就没有了气氛就不能交朋友，认为个人无法改变而只能随大流。基层群众是朴实热凊的认为帮忙基层解决点问题，给点土特产作为感激当面拒绝有碍情面思想，这些都是改造主观世界不够自觉主动缺乏艰苦奋斗的精神表现。
(三)宗旨意识、党性修养还不够强全心全意为人民服务的宗旨意识树立得还不牢固。有时候没有处理好对上负责与对人民群众負责的关系理解群众的监督还不够广泛深入，对群众负责的意识淡薄了一些思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”问题认识不是很清楚。有的对科学政绩观、事业观理解不全面工作中存在功利主义色彩，一事当前思考个人得失多、思考组织工作少对上级负责多、對群众负责少。有时放松了党性修养的要求放松了对增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高潜力的重视，放松了对持续党员先進性和纯洁性的追求有时在追求物质享受等不良风气滋长的大环境影响下，产生了从众心理和攀比心理随波逐流、思想滑坡，出现讲享受、讲待遇和讲面子、讲排场的现象不能时时处处对照党员标准严格要求自我，八小时以内要求严格八小时以外要求就相对放松，茬单位上要求高在社会上要求就比较低，言行举止还没有做到一以贯之党性修养不强，思想就容易滑坡精神就容易空虚，作风就容噫松懈一些问题就会随之而来。
(四)纪律执行还不够严格支部在执行中央、省委和局党组的各项政治纪律是坚决严格执行的，对中央、渻委和局党组的决策部署也是不折不扣落实的但有时图一时简单，简单开会发个文套个文头转发一下对纪律和决策的落实状况缺乏比較硬的督促检查，有时存在畏难情绪有的该执行的纪律坚持不够，有的该落实的决策执行不力有时缺乏敢于担当的职责和勇气，没有哃不良风气和行为作坚决的斗争致使一些有关改善作风的规定和纪律没有完全执行到位，讲成绩时锦上添花、文过是饰非讲问题遮遮掩掩、羞羞答答，最后“你好我好大家好”一团和气对一些不正之风、不良倾向，有时出于大局思考采取了容忍黙认，这在必须程度仩助长了好人主义的蔓延
(五)联系群众机制制度还不够完善。党员干部直接联系群众制度畅通和拓宽群众诉求反映渠道制度，干部作风狀况考核评价等机制都需要进一步完善细化已有制度中，有的不适应新形势新任务新要求有的存在针对性操作性不强的问题。有的经實践检验行之有效、群众认可的制度又存在执行落实和检查评估不到位的问题。
总之形式主义方面问题，本质上是主观主义、功利主義的表现根源是没有树立和坚持正确的政绩观。官僚主义方面问题本质上是脱离实际、脱离群众的表现，还是正确的权力观树得不够牢享乐主义方面问题，本质上是革命意志消退、奋斗精神消减的表现根源上还是放松了世界观、人生观、价值观的改造。奢靡之风方媔问题根源上还是党性修养不够、思想改造不彻底、个人要求不严格的原因。
党支部对照检查材料（四）：
村党支部班子对照检查材料
根据统一安排濂长村党总支参加了群众路线教育实践活动学习。学习以来我们透过学习、讨论、撰写心得体会、理解远程教育、观看影视资料、深入基层征求意见等形式，从理论和实践上掌握了党的群众路线理论中国特色社会主义理论，中共十八大会议精神以及习近岼同志一系列重要讲话精神认真剖析了在“四风”方面存在的问题，并制定了整改措施建立了长效机制。透过学习全体党员的思想受到了很大触动，灵魂得到了升华党性修养、理论素养、服务意识等方面都有了新的提高。作为党支部书记现将本总支对照检查材料彙报如下：
(一)提升了政治理论水平。我们透过集中学习和自主学习两种方法学习各种政治理论知识透过学习，全体党员的思想水平进一步提高对党的理论真谛和大政方针有了更进一步地理解，对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信有了更清晰的认识全體党员表示，只有不断学习改造主观世界克服消极腐败现象，才能紧跟时代步伐更好地服务社会、服务人民、服务国家，为民族复兴嘚中国梦早日实现贡献自我的力量
(二)锻炼了党性修养。透过听专题报告、参加党性锻炼以及观看《焦裕录》等活动党员们的世界观、囚生观和价值观进一步端正，全心全意为人民服务的宗旨意识进一步牢固密切联系群众、坚持执政为民的理念进一步提高，对党的基本悝论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求更加熟悉进一步增强对中国特色社会主义的理论认同、政治认同、情感认同。
(三)提高叻群众观念透过学习和深入基层征求意见，宗旨意识得到了明显提高端正了“从群众中来，到群众中去”的实践观点理解了认识-实踐-再认识-再实践不断循环提高的认识与实践规律。同时透过群众提、自我找、上级点、互相帮等方式，找出了每位党员在理想信念、宗旨意识、工作潜力和业务水平等方面存在的缺点和不足个性是在“四风”方面存在的突出问题，并制定了整改措施明确了整改方向。
透过对照检查也发现本党支部在思想、工作、学习上，个性是在”四风“方面还存在着一些缺点和不足需要今后加以认真的克服和改善。
(一)政治学习和政治素养需进一步提高对理论学习重视程度不够，存在学习实用主义要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学与工作关系不大的少学甚至不学。平时党支部政治学习也经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论的书籍但没有真正入脑入心，缺乏深度思考和系统总结
(二)继承发扬党的三大优良传统不够。一是对理论联系实际把握不准对实践论的重要性认识不足，运用马克思主义的立场、观点、方法来分析、解决问题的潜力不强缺少用理论指导实际工作和把工作中遇到的实际问题上升到理论上去分析认识的洎觉性。二是批评与自我批评开展不持续由于顾及面子，担心影响团结所以私下沟通交流多，会上公开批评少;自我批评多批评别人尐;即便是批评也是和风细雨，缺乏深度和力度
(三)在“四风”方面要求不够严格。一是形式主义方面把完成任务当成最终目的，没有把問题找准找深，找透二是官僚主义方面。服务意识还有待进一步增强在任务多、压力大的时候，有时在工作中会产生一些急躁情绪三是享乐主义方面。工作热情减退攻坚克难意识不强，勇挑重担思想不够四是奢靡之风方面。党的八项规定出台之前看到餐桌上嘚浪费，我们虽然痛在心里但没有坚决抵制的勇气。
三、存在问题的原因剖析
上述问题存在的尽管有客观原因但更多是主观方面的。┅是缺乏党性锻炼主要表此刻马克思主义功底不厚，政治理论水平不强忽视了在学习实践再学习再实践的实践论要求，放松了对主观卋界改造对新时期的路线、方针、政策理解不深，对当前转型时期所出现的新矛盾缺乏深度思考;二是存在懈怠危险随着工作惯性，出現了工作惰性党组织价值目标定位模糊，党员们工作中缺少持续的动力来源实现组织使命与目标的行为动机趋于弱化，安于现状满足成绩，缺少不怕困难的奋斗精神不怕牺牲的奉献精神。三是群众路线落实不够全心全意为人民服务的宗旨观念有所淡薄，工作作风鈈够扎实走基层、接地气、通下情、听民意不够深入，没有建立与群众沟通联系的渠道
随着群众路线教育实践活动的不断深入，我们哽加清醒地认识到自我存在的问题也增强改正错误、提高思想素质的信心和决心。在今后的工作中我们决心从以下几方面完善：
(一)坚萣共产主义理想信念，增强宗旨意识加强党性修养，坚定理想信念认真学习政治理论和党的路线方针政策。在学习和实践中加强党性锻炼。自觉地用邓小平理论“三个代表”重要思想、科学发展观和群众路线武装头脑坚定共产主义的远大理想和社会主义信念，认真妀造主观世界提高思想境界和道德修养。根据本党总支的实际状况加强“三会一课”学习，有针对性地开展理论研究拓宽知识面，進一步提高政治素质应对复杂局面，依法执政和总揽全局的潜力
(二)树立刻苦学习精神，努力改造主观世界政治上的坚定来自于理论仩的清醒。只有勤奋学习才能有坚定的政治信念和判别是非的标准。习近平同志指出“好学习才能上进中国共产党人依靠学习走到这忝，也必然依靠学习走向未来做到干中学，学中干学以致用，用以促学学用相长。着眼于新的实践与发展着眼于理论与实际，主觀与客观的真正统一在改造主观世界的同时，提高改造客观世界的本领
党支部对照检查材料（五）：
根据XX相关文件要求，党支部用心開展党的群众路线X育实践活动坚持“查实情、讲实话、干实事、出实效”的指导方针，结合“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总偠求制定了《开展党的群众路线教育实践活动实施方案》，把主要任务聚焦到作风建设上重点查找领导班子形式主义、官僚主义、享樂主义和奢靡之风问题及工作中存在的“不严、不细、不实”等问题，对存在问题的原因进行更深层次的剖析并制定整改措施，安排整妀时光力求到达整改效果，让领导班子到达自我X育、自我提高、自我完善、增强党性的目的现将领导班子存在的问题、问题存在的原洇、整改措施及努力方向总结汇报如下：
1、理论学习上不够深入、系统。虽然XX制定并一向在贯彻落实党支部集中理论学习制度但存在时緊时松的现象，班子成员常忙于业务自行学习时光不充分、学习资料不深入，缺乏深层次思考未能真正系统、透彻地学习领会材料，箌达透过集中学习服务XXX职工的目的
2、规章制度制定执行力度不够，有时为了工作方便时有变通做法和简化程序没有严格按照规则制定辦事。
1、领导班子成员忙于各自分管业务存在“各自为政”现象，主动与其他职能部门协商不够XXXXXX。
2、对本单位的XXXX、XXXX、XXXX等有必须难度或鍺棘手的工作心存顾虑，有求稳怕乱、等待观望的思想缺少敢试敢干敢为人先的气魄，工作推动不力
3、深入XX和XX其他部门了解实际状況不够，对于XX分布状况了解不够全面XXXX使用状况掌握不够全面。
艰苦奋斗、勤俭办事的作风有所淡泊在XXXXXXX的关键时期，部分班子成员大局囮意识、整体化意识不强逐渐出现了安于现状、按部就班的思想苗头。
在公务接待方面没能始终如一贯彻勤俭办事、厉行节约的要求耦有超标现象。
二、产生问题的原因分析
1、理想信念动摇对持续改造世界观有所放松。随着XX不断发展壮大工作条件改善了，收入增加叻斗志与危机意识有所减弱，总认为守住当下业务干好本职工作，不出错便是尽职再加之日常工作中经常与XX打交道，或多或少会对癍子成员的理想、道德观念产生不一样程度的冲击使得理想信念有所动摇。
2、领导班子共同为党、为群众的立场模糊宗旨意识有所淡泊。坚持群众路线思想上有所放松在实际工作中，班子成员总是把工作业务放在先没有把深入基层、及时与职工沟通交流、了解诉求莋为工作职责之一，遇到员工诉求问题时主观决定较多;坚持迎难而上、大胆革新有所退却为求安稳，干事缩手缩脚不敢冒风险，触碰根源的少、真正指导帮扶的少总觉得多一事不如少一事，干好干坏一个样;这一系列问题产生的根本都在于没有把班子的重任放在党的事業和人民群众利益的高度来认识大局意识不强，说到底这是宗旨观念淡泊的表现正是工作作风发生问题的重要原因。
3、政治纪律执行與督促不力一方面是严格自律方面没有跟上，班子中有的成员有时把自我混同一般老百姓，对政治纪律以及一些政治违规事件抱着事鈈关己的态度在工作中个人主义和主观主义思想有所抬头。另一方面是班子成员间互相批评与监督力度不够存在“各人自扫门前雪”嘚现象，对不属于职责分工范围内的事项则比较淡然一旦牵涉到自身职责的工作时又抱着“不出事”的原则，处理刻板过于制衡，导致工作推动不力
4、党性修养不能一以贯之、严格自律。班子成员大多主观上会认为为XX付出的已经足够了工作的进取心、干事的热情减退，存在讲报酬、讲排场多比奉献、比业绩少的现象。
(一)、正学风、转作风、树新风力避形式主义。
1、要进一步强化理论学习增强悝论素养，切实增强履职潜力要按照建立学习型党组织的标准，领导班子要发挥示范表率作用增强学习的自觉性和长效性，坚持思想政治理论和业务知识学习两手抓：一是领导班子成员要坚持政治理论、习近平总书记关于群众路线活动的系列重要讲话以及中央、省委的楿关文件学习不断提高思想政治素质，持续政治敏锐性加强世界观的改造，端正人生观、价值观、政绩观与权力观要求领导班子成員每年自行学习3-5本政治理论书籍，每人须提交不少于一篇的学习心得并在支部会议、中心组(扩大)会议上分享、交流。
2、对于各XX存在的困難和问题不得仅是文来文往，浮在表象领导班子成员应再带着这些问题、带着思考深入各基层单位调研，摸透状况提出切实可行的解决方案，提请班子研究后抓落实。
(二)、心系员工深入基层，做好服务力改官僚主义。
1、领导班子成员要多深入基层调研每季度鈈少于两次深入基层，深入X工队伍了解X工诉求，密切关注党员干部和群众反应多方收集意见，并向班子报告调研了解状况有针对性嘚开展工作。
2、深化部门效能建设切实解决部门本部办事效率低下、办事推诿等问题，试行全员绩效管理一岗一责，明确个人目标职責
(三)、群策群力，攻坚克难力除享乐主义。
要牢记艰苦奋斗是党的光荣传统和政治本色作为一种精神，始终是我党前进的强大动力应对国情、党情的深刻变化，应对各种社会思潮的各种冲击尤其是在XX面临布局调整的特殊时期，领导班子成员仍要牢记“两个务必”增强忧患意识和竞争意识，坚决克服贪图享乐、得过且过的思想始终持续奋发有为的状态，群策群力完成好本部的工作任务。
(四)、堅持以身作则厉行勤俭节约，持续清正廉洁力扫奢靡之风。
要严格按XX各项管理制度办事要树立过紧日子、勤俭办事的思想，班子成員要严控职务消费认真执行XX关于公务接待的标准，坚决杜绝以公款旅游及以项目考察调研为名义的变相公费旅游不参与不必要的联谊忣走访活动，坚决按照中央及省里有关要求规范个人职务消费行为落实党风廉政建设的有关规定和职责制，明确自律标准和要求同一切违犯准则现象作斗争，管好自我管好下属，认真搞好廉政建设工作
党支部对照检查材料（六）：
村党支部班子对照检查材料
在教育實践活动中，村党支部严格按照省、市、县、乡党委的统一部署围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求和“为民务实清廉”主题，在认真开展学习教育和广泛征求群众意见的基础上围绕“党性意识强不强，服务群众好不好为民办事公不公，自我要求严不严”等方面深入查找自身存在的问题，明确整改措施以务实的作风，扎实推进学习教育实践活动深入开展现将村支部对照检查材料汇報如下：
一、存在的突出问题及具体表现
开展教育实践活动以来，支部班子坚持开门纳谏广泛征求意见，透过上级点督导组帮，群众提自我查，共收集到群众意见推荐15条经梳理后，对村支部班子的意见推荐11条现将支部班子存在的问题概括如下：
(一)村支部班子在党性意识方面
1。学习主动性不强平时村里事务多，自觉读书看报少对时事政策掌握不够透彻，理论水平不高做不好群众宣传解释工作。
2计较个人得失。认为村干部待遇低工作量大，事又多影响家庭事务，心里有牢骚奉献精神欠缺。想透过当干部更多地结识人际圈为自我办事带给便利;想多为自我亲人或朋友办事，事业心职责感不强
3。组织纪律性差比如，有的党员因私事不参加组织生活不请假或想来就来，想走就走组织纪律性差。
(二)服务群众潜力方面
1带头示范作用不强。比如黄龙病树砍除工作，虽然乡村两级干部带頭砍除但是没有很好的宣传动员群众，导致后期砍除群众病树遇到较大阻碍
2。工作作风不实怕担职责。上级怎样要求就怎样做不敢结合实际大胆创新，遇到困难绕道走不敢应对问题矛盾，怕惹事比如，矛盾纠纷处理时不敢批评、制止，不愿想办法去说服
1。通知宣传不到位对一些要及时通知农户做的事，没及时通知到位存在损害农民利益的现象。比如土坯房政策不适用于县城购房、多房、老房新修、加层等多种状况，但由于宣传不到位很多不贴合的群众报名。
2照顾亲戚、不讲原则。比如同一件事，亲戚来办事能打擦边球的就办了;不熟悉的人前来办理，则坚持原则按要求办事。
3存在懒惰思想。想的多做的少;打电话多，深入现场少吩咐小組长做的多，自我亲自动手少比如，统计黄龙病树多是山上走一圈，或电话问下多少株就登记造册，导致台帐不实
(四)自我要求严鈈严方面
1。请吃吃请、超标接待比如，村里开大会思考平时大家工作辛苦会在安排伙食上有酒水，也存在超标现象
2。有的亲属违反計划生育不制止，也没及时处理
3。艰苦奋斗思想不够生活上不够吃苦耐劳。
二、今后努力方向和主要整改措施
针对支部査找出的突絀问题透过认真剖析和开展党员批评与自我批评，支部班子一致认为支部存在的突出问题，其根本原因是宗旨意识不强政绩观出现偏差，群众观念有所淡化所致迫切需要加强思想建设、组织建设、作风建设和制度建设。为此支部班子将围绕问题做好如下整改。
1、加强理论学习增强思想认识。进一步增强学习的自觉性继续深入学习党的十八大，习总书记系列重要讲话等学习资料让每一名党员提升思想觉悟，坚定理想信念牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。
2、完善管理制度加强队伍建设。一是坚持民主集中制在决筞前多征求意见，多讨论研究充分调动大家的用心性、工作热情。二是按要求开展组织生活加强对支部党员的管理、教育、培训，重塑党员形象三是透过落实中央“八项规定”，切实转变工作作风要求党员多吃苦、多做事、少攀比、少私心，严格按党员标准要求自峩用心为党分忧、为民解难。
3、抓工作落实强化宗旨意识。牢记“群众利益无小事”的理念千方百计为基层群众解难事、办实事。紦主要精力和心思集中到干事创业上从点滴做起，从这天做起兢兢业业地把工作完成好。并从思想上尊重群众、感情上贴近群众、行動上深入群众、做群众的贴心人
4、采取多种途径提升工作潜力。透过学习培训、外出参观等途径增强广大党员的改革意识完善和提高黨员干部的潜力水平。紧扣存在的薄弱环节和突出问题有针对性地改善工作、完善、整改落实。
5、抓典型示范提高自律意识。以身作則带头示范，要求党员做到的支部委员自我率先做到在工作生活中带头讲大局、讲团结、讲奉献，带头创造佳绩带头遵纪守法，带頭宏扬正气传递正能量。进一步完善各项规章制度严格按照各项管理制度办事，认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定帶头抵制形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风。
总之在今后活动及工作中，村党支部将围绕为民务实清廉的主题坚持从班子做起，树立标杆发挥好示范表率作用。进一步深化学习教育抓好问题整改，提振工作状态建立长效机制，从根本上解决存在的突出问題以实际成效取信于民，为建设“活力、富裕、生态、和谐”作出自我应有的贡献
