我点外卖漏了是谁的责任点了一份饭商家给我漏装了三块钱的矿泉水应当怎么赔给我?

关于试用期工作总结范文集锦15篇  总结是事后对某一阶段的学习或工作情况作加以回顾检查并分析评价的书面材料,它可以使我们更有效率,因此好好准备一份总结吧。总结怎么写才是正确的呢?以下是小编收集整理的关于试用期工作总结范文,欢迎大家分享。关于试用期工作总结范文1  转眼间,来到新桥中学工作已将近一年的时间了。一年对于整个历史长河来说,只不过是沧海一粟,对于人的整个生命来说也只不过是几十分之一。但是,一年对于我这个刚刚走入社会的学生来说都可以用意义非凡来概括。在这近一年里,我深刻体会到了做老师的艰辛和快乐,我把自己的青春倾注于我所钟爱的教育事业上,倾注于每一个学生身上。以下是我对一年工作的总结:  一、师德方面  我始终认为作为一名教师应把“师德”放在一个极其重要的位置上,因为这是教师的立身之本。“学高为师,身正为范”。从踏上讲台的第一天,我就时刻严格要求自己,力争做一个有崇高师德的人。我始终坚持给学生一个好的示范,希望从我这走出去的都是合格的学生。为了给自己的学生一个好的表率,同时也使自己陶冶情操,加强修养,不断提高自己水平。今后我将继续加强师德方面的修养,力争在这一方面有更大的提高。  二、教学方面  在教学准备上,新老师面临的最大问题是不熟悉教材,不了解重、难点,也不知道应该怎样上课。对此,工作之初,我的心里十分着急,生怕因为课上得不好而影响了学生对知识的掌握以及对这门课的兴趣。但是,我也坚信“万事开头难”。所以,我每次都很认真的备课,查阅资料把自己的教案写好,因为写好教案是上好课的前提。  我有幸得到一位教学经验非常丰富的梁义红老师指导,他在教学方面给我提出很多宝贵的建议,从他身上我学到了很多有用的东西。由于自己教学经验不足,有时还会在教学过程中碰到这样或那样的问题而不知如何处理。因而我虚心向老教师学习,力争从他们那里尽快增加一些宝贵的教学经验。为了把自己的教学水平提高,还经常网上找一些优秀的教案课件学习,还争取机会多出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。  在从教学理论方面。我在课余时间阅读了教育学理论的教学参考,而且还借阅大量有关中学数学教学方法的书籍,博采众家之长为己所用。在让先进的理论指导自己的教学实践的同时,我也在一次次的教学实践中来验证和发展这种理论。  三、考勤方面  我在做好各项教育教学工作的同时,严格遵守学校的各项规章制度。我晚上也积极到校,为学生解决学习上的疑难问题。  “路漫漫其修远兮,吾将上下求索”。作为新教师,我唯有以最充分的准备、最大的努力去迎接新的挑战。关于试用期工作总结范文2  1、感谢公司对我们业务工作的支持。公司为方便我们业务员的工作开展,为我们配备了笔记本电脑、公司企业形象介绍PPt,产品系统工艺流程Flash演示,使得我们在工作过程中查找项目和介绍产品信息提供了方便快捷。同时也提升了公司的形象,增加业务成功的筹码。  2、勤奋是业务工作的首要前提。在学习和准备期间,勤奋学习产品知识,认真学习公司组织的各类培训,并做好学习笔记、工作日记,反复组织语言练习讲解系统。项目信息是业务工作的前提条件,勤奋查找项目信息,总结、交流查找项目的心得,使得自己能更好更多地得到项目信息,更大几率地取得成功。工作过程中,勤奋努力总结工作中的经验教训,大胆尝试自己的想法与心得。  3、善于学习和总结。“学而不思则罔,思而不学则殆”,在工作过程中要善于对工作过程的事物进行总结思考,对项目信息总结思考,对工作方法总结思考,对业态总结思考,都是工作并能取得提高的条件,如果一个人只是机械地工作而不去总结和思考,那他是不会进步的。而总结思考之后不去实践自己的想法,那也是无济于事,于事无补的,等于空想,也不会取得进步。  4、工作进步是要讲求方法的。方法是在工作一段时间后,回顾前期的工作之后,总结出来,并予以践行的。工作方法的改进,是一个循序渐进的工作,是一个长期的过程,而且更是一个不断总结不断改进的过程。  5、业务工作全力以赴。全力以赴自己的工作,竭尽全力去获得各个方面的信息,思考成功的关键所在,并且全力以赴使用各种方法获得关键人物对我公司技术的认可,以在招标时获得最终的成功。  岗位认识  1、业务工作不仅是简单的先查找项目信息,再去跑甲方的工作,而是一个通过长期工作经验而换来的经过多种方法查找到有效信息,并通过各种方法获得项目成功的关键所在,并结合我公司企业情况和**(产品)系统介绍,获得业主的认可和信任,最终取得项目的成功。  2、业务岗位不仅是产品的销售,更是公司形象的代表,营销工作的成功与优秀是否,在一定程度上代表公司的整体面貌。为公司在行业之中享有美誉而起着关键作用。  3、营销工作的总结也是公司为业务人员不断成长而制定的一项制度。作为业务人员更应该将工作总结作为工作的重要环节对待,“学而不思则罔”,为了更好的改进今后的工作,必须对前期的工作不断进行总结。  4、营销工作是负责一个项目从开始到结束完整的过程。从项目的前期沟通、招标、合同签订、制作安装过程的跟踪,回款等等,所以业务人员必须认真严格,一丝不苟的完成全过程工作,才能称得上是一名合格的业务人员。  5、业务人员也是公司信息来源的重点方式。所以业务人员在获得各种信息是,要及时将信息反馈回公司。  优点与缺点  全面衡量自己的工作,自身的优缺点表现在以下几个方面:  优点:  1、善于总结。工作经验和知识的欠缺要靠在日常工作的不断学习和总结中来弥补,所以要想成长,必须进行总结。  2、心细认真。工作经验的积累锻炼成了心细认真的性格,对于业务工作来说,心细认真能够及时学习到别人的优点,善于发现业务工作中关键所在。工作认真是任何工作成功的基本素质。  缺点:  1、对**(产品)系统技术细节的了解没有熟练掌握。在山焦苯加氢**项目的招标过程中,我明显感觉到,业主对一些细节问题的询问自己回答比较欠缺。  改进措施:山焦加氢**(产品)系统的制作及安装过程,我将全程进行跟踪和学习,相信经过这个系统全过程的学习,我会对产品系统的细节了解的更为全面。  2、投标过程中的细节方面做的不是足够好。制作标书时,按照招标要求制作了数量合适的标书,但是没有给自己留存一份,以备自己的随时查看和在询标时候的讲解参考。在签订技术协议时,发现自己没有准备好技术协议的样本等等。  改进措施:通过山焦的投标,学习了投标工作的全过程,相信今后的投标工作,自己会准备的充足。  4关于试用期工作总结范文3  尊敬的人事部:  我于20xx年x月x日进入公司,根据公司的需要和自身的选择,目前担任销售一职,负责店内销售助理工作。  公司积极向上的文化氛围,让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样,一个好的司机会让新车的磨合期缩短,并且会很好的保护好新车,让它发挥出最好的性能。我们公司就是一名优秀的司机,新员工就是需要渡过磨合期的新车,在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为优秀的丹尼斯人中的一份子,不辜负领导对我的期望。  三个多月来,我在公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,绝对的尊重服从;二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己;三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离;四、业务知识方面特别是销售经验还不够扎实等等。本篇文章来自资料管理下载。我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的,有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台,所以我更加珍惜这次机会,为公司的发展竭尽全力。  本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正自学大学课程,计划报考全国高等教育自学考试,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。  根据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向经理申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工,并根据公司的薪金福利情况,从20xx年x月x日起,转正工资调整为XXXX元/月,恳请领导予以批准。  来到这里工作,我最大的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的美好明天更辉煌。在今后的工作和学习中,我会进一步更加严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够为公司的发展尽自己的微薄之力,我更深信今天我以公司而自豪,明天公司以我而骄傲。  申请人:  20xx年x月x日关于试用期工作总结范文4  站在世纪尖端,透视过去一年,工作中的风风雨雨时时在眼前隐现,我从一名产线qc升为一车间ipqc;感谢领导及其同事们对我的培养和关怀,回顾过去一年,我自己有很多的感想和体会,由于自身的素质和业务水平离工作的实际要求还有很大差距。但我能够克服困难,努力学习,端正态度,积极的向其他同仁请教学习,能踏踏实实认真地做好本职工作,以下是我对09年工作的一个总结:  08年下半年至今,我主要负责smt贴片,xxx,xxx,xxx,xxx,地灯插件,波峰焊制程检验工作,从对产品的一知半解到熟悉整个作业流程和客户要求,这期间让我学习到了不少知识;同时也感受到伴随而来的压力“有压力才有动力”这句话,我早已听过,但真正的把压力转为动力这期间要付出一定的努力才能换来,比如smt贴片,刚开始接触贴片xxx时老出错,c2、c6、c3、c4和08gfcic3、c6混料,后来经过自己慢慢摸索,近几月没有出错,刚生产xxx贴片,密密的电阻元件一个一个对,有的看不见还需要放大镜;但经过自己总结,现在不管xxx、xxx、xxx‘xxx拿过来我马上就能分出元器件用哪一产品上使用。  回顾三月,我感慨万千,由于xxx、xxx试产上市,由于本人执行力度不够,学习能力差导致大量不良品流入补焊组,如led灯焊盘翘起占12%,导电片漏装占0.3%;r2电阻面型破皮占23%;触点高占23%;c180由于江胶过期导致m7掉占0.43%;c4掉占6%;(由于夹具问题),但经过我耐心跟踪验证,近几月不良率逐步降低,led灯焊盘翘起现已为‘0’。  四月,由于公司节约成本,由原先巡检六人减为四人,虽然有一种心有余力而不足的感觉,但经过我查阅各种关于smt贴片资料又利用业余时间学习电子方面知识,此时我已经渐渐熟悉整个插件流程贴片标准,虽然当时质量问题层出不穷,总受到上道工序的投诉,但经过我的努力及产线组长作业员的配合,平时工作中出现的不良品表清楚的知道补焊合格率同原先95%是升到98.80%;已致于现在99.80%,补焊组合格率的上升是对我工作的肯定。  5—7月,由于受经济危机影响当当,公司不是很忙,上级领导给我找一些学习资料来提升自我,如:1、如何做到管理零缺陷,讲到“三道标准”“四道检验”从中我学到了怎样做一名合格的品质人员,2、现场成本问题分析与解决能力,从中我又学到怎样降低成本提高生产效率管控品质。  8—10月,由于我所带产线组长物料以致新老员工不断交替,给我工作带来了一定的困难,车间的报废量、不良品也随首不断地增加,此时;我又要抓质量,又要教新员工,从一知不解到清楚了解,一直到新员工熟练掌握,组长、物料员还要不断地和她们沟通物料  摆放以及上线、收线、换线、转线时我们应该注意什么,人员应该怎么安排才不会堆积,流水线才比较畅通等问题。  11—12月,此时公司真正地到了旺季,每天我一楼smt,三楼插件来回穿梭,晚上还要和产线加班加点赶产量,但想想很充实,因为我终于把我这几个月学习到的东西用上了,这两个月由于xxx产品比较多,随着一批新员工到来及来料回用;xxx线圈架高翘;xxx静触头2偏移,波峰焊原先调机员自动离职,输入端输出端来料时间过长,可焊性极差,xxx漏插线,保险丝高翘,xxx掉贴片,五金件不上锡等等问题。我们作为品质人员一刻不能放松,多巡线发现问题及时报找qe分析,找解决措施,已来满足生产需要。20xx年我们随着新的希望与挑战翻开崭新的一页;如何在以后的工作中取得更好的成绩是我20xx年的目标,也是我考虑已久的问题,在新的一年里我将从以下几个方面展开计划:  1、培训。加强与产线作业员,组长,物料员之间的沟通,建立每个员工应有的责任感和良好的行为习惯,培养作业员工作必须的技能,作业员认识多种产品物料以来保证工作中不出错,将错误扼杀在萌芽状态,如:作业员养成指套、手套、防静电一坐在座位上就戴习惯。  2、执行力。坚持本人工作原则,凡是早会上宣导过的东西,就一定执行下去,并在任务完成后去检查,因为我相信员工都会做好要检查的事情。  3、找个时间。每月最少一次,给插件线新老员工进行“电阻色环识别”元件极性及各产品共用电阻培训,纪律巩固培训各产品易用错元件培训。  4、严格控制波峰焊点检,防静电点检工作,严格要求物料员填写质量跟单批次号,一周最少一次去仓库合对物料员提供的批次号已便追溯。  最后,愿xxx明天更加美好,辉煌!!关于试用期工作总结范文5  我做网站编辑已有一年多了,一年多来体会很多,现与出来与大家共勉。  一、网站内容构架与规划  1、内容板块设定。  网站编辑工作的主要任务之一是对网站的整体内容及各个板块、频道、栏目进行准确而清晰的定位和规划。对网站整体、频道、栏目的规划必然反映出编辑的传播理念和思路,也是网站、频道、栏目在今后进行更新、维护、建设的基础。例如,很多网站都开设了有关IT的板块,登载一些业内的热门话题和最新消息,而千龙新闻科技频道设置的IT茶坊却将经营的重点放在培养本网的IT撰稿人上。这就是在频道规划方面的一种思路。围绕这个思路,编辑要做的工作当然很多,其中一个重点就是要考虑这个IT茶坊在网站上出现时的样子,应有哪些子栏目和子子栏目?作者和主持人之间是否要形成讨论社区?页面风格如何?要用到哪些交互手段?等等。  只有将这一切确定下来,并通过技术制作部门的配合摆放到网上后,编辑才可以对这个栏目进行内容上的持续经营和推广。 在网站的内容建设中,编辑工作的点睛之处是,如何有创造性地发挥互联网的即时性、海量信息、交互性特点,结合自己的传播目的,将网站的所有内容以最符合互联网特点的方式予以发布。如目前已被许多网站采用的专题形式就是这方面的经典之作。专题将一组相关的文字通过彼此之间的超级链接进行集中发布,适合对一个新闻事件的深度或背景报道,也可用于对某类相关信息进行归集,较好地发挥了互联网信息储存量大和超链接的特点。  2、逻辑结构确定。  目前大多数网站的逻辑结构都以树形结构为基础。网站的策划编辑人员需要根据网站建设的基本思想画出网站的树形逻辑结构图,确定首页及二级、三级至n级页面之间的逻辑关系。技术人员再根据这一逻辑结构图完成相关技术文档,为网站内容的全面铺设打下基础。这是建站过程中的一个关键之处,也是网站编辑工作不能回避的一项任务。  3、页面版式规划。  所谓页面,即网页,是网站内容与功能的表现形式。网站所有内容与功能在网页上会按照一定的规律进行设置与摆放,表现出不同的网页构成,如果套用报纸编辑学的概念,也就是版式。  网站编辑工作所考虑和决定的范畴包括:主页的设计是否能突出核心产品及竞争力、吸引网民的访问与参与,加深网民对网站的粘性等;各个网页中内容与功能如何设置,是突出内容还是突出功能;内容与功能在网页上的大体位置如何?网页的主色调和基本版式如何体现网站传播主旨和风格等。在确定了这一切之后,美编要对各个具体的页面进行设计,最后交由网页制作人员编制出美观实用的网页。  4、交互功能设置。  交互功能所具有的网络技术色彩是很突出的,以致很容易使人忽略非技术人员在其中起到的作用。实际上,因特网的高科技性使网站技术人员往往只能担负将相关需求用技术手段进行翻译的职责,他们并不承担与网站本身有关的创意和构思任务,也不可能全盘了解网站的定位和意图。那么,如何将网站的传播需要传达给技术开发部门,从而使技术手段发挥应有的优势,这正是策划与编辑工作的题中应有之义。  对于因特网BBS、聊天室、电子邮件、调查、搜索引擎交互功能,每个网站所使用的程度和范围都不尽一致,每个网站都根据自己的需要进行不同的包装和延伸。例如,为了让网民充分参与对一篇文章的阅读和评价,有的网站在文章末尾加上我要发言的留言板功能或链接到本网公共的讨论区;有的网站除了加入留言板之外,还增添了将文章发送给朋友的电子邮件功能;有的加入了计数器,统计文章被网民点击的次数等等。  这种传播表现形式,正是网站编辑部门与技术部门通力合作的结果。网站编辑并不懂得技术开发语言,但应了解今天的网络技术可以实现哪些功能,他们要根据网站传播的需要,确定某种功能是否使用,是独立使用还是与其它功能或内容合并使用,基本功能需要进行哪些扩展和包装等等。此外,网站编辑还要大胆设想,与技术人员充分沟通,确定通过技术手段实现其任何创意的可能性。当需求考虑成熟后,网站编辑部门要提交正式的技术需求文档,文档中通常包含用户角色、功能描述、页面形式等要素。技术部门将据此进行开发  二、网站内容的日常维护与经营编辑对网站的日常更新与维护工作包括以下几个方面: 一是内容的制作发布。与报纸一样,网站上的原创或摘编文章也要经过组稿、选稿、改稿及标题制作、配图等环节,由于网络媒体可实现多媒体传输,因此,在现有条件允许的情况下,根据实际需要,一些文章还将配合音视频编辑、动漫画制作,并进行合成。在这个环节上,网站编辑工作也并不像想像的那样,只是不断地剪切和拷贝,这其中,组稿的艺术、选稿的眼光、标题的制作等等,无不体现网站本身的定位与编辑自身的水平和实力。  二是组织采访报道。这与传统新闻媒体相类似,对以做新闻为主的网站来说是一项相对重要的任务。由于网站采访权的限制,目前在组织报道方面进行尝试的大多是传统新闻媒体开设的网站或有传统媒体背景的网站,比较著名的如千龙新闻网对东芝笔记本电脑的报道,人民网关于行走黄河的系列报道等。  三是专题汇编。如前所述,专题是目前网站进行信息整合和深度报道时常采用的一种手段,其本身的内涵正在不断的丰富之中。当一个网站的专题形式被确定后,在制作具体的专题时,不同的网站又各有自己的手法,不同的编辑人员对同一事件或同类信息的专题内容又各有选取的眼光和侧重点,体现出水平的高下和风格的多样性。  四是社区建设。一般网站都有供网站组织者与网民之间、网民与网民之间进行交互的虚拟社区,例如各种论坛(BBS)、聊天室等。社区的经营并非一蹴而就,其中凝聚了网站编辑(也被称为版主)无数的心血和智慧。而一个成熟的有较高知名度的社区往往可以成为网站本身的拳头产品 、网站编辑工作内容  1、发现新的信息源。在这个Copy的时代里,不知道到哪Copy是件恼人的事情。别只盯着新浪或者DoNews的滚动,这样是省事,但永远慢一步。而且,别人的选择未必适合贵媒体的定位。  2、反复揣摩这篇新闻是编给谁看的。心中要始终有读者。否则读者眼中也没你。只有选准了读者,你才知道怎样处理标题,以及这篇文章权重。  3、快速制作导读。导读和摘要不同。如果全文是美女图,摘要是缩小版的美女图,导读则是美女的一个袖脚,引导读者点击进去。摘要是为了快速阅读,导读的目的是诱发点击。所以,导读要放在目录页。摘要要放最终页。  4、标题是导读?还是摘要?网络媒体的标题首先是摘要。70%是摘要,如果能在摘要的同时,使用30%的文字兼顾导读,那就是好标题。否则,读者只看标题,不点击。  5、发展互动作者,通过更显著版位、版主头衔等手段进行精神鼓励。留言者、BBS发帖者、Blogger、wiki作者,时时需要鼓励,否则,他们没义务为网站产生内容,他们受高兴支配。这些互动作者,即是你的忠实读者,也是你的免费作者。重要。  6、制作大型专题。=留得住的专题。这样的专题相当于一个频道。值得下功夫的做的专题一年不会超过5个。  7、制作长期知识库。知识库从长期看,其访问量远远大于新闻。制作知识库过程,也是编辑学习行业知识的过程。在工作中学习,是学习的最高境界。  8、写编辑日志。既然不能关起门来办报,当然更不能关起门来办网站。记者往外跑,编辑通过Blog往外跑。编辑通过Blog到读者中去。Blog是编辑的反馈系统,编辑靠这个反馈系统,不断调整自己的编辑工作,日臻完善。  9、编译外电。这是编辑练笔的最好手段,同时,能丰富本站内容。有了材料,会写之后。配上采访,就是好记者了。  10、提出后台系统的修正方案。目的是提高效率,将三个步骤合并为一个步骤等等 网站编辑工作前景预测  刚进网站的人都会觉得很没意思,总做些复制粘贴等机械无聊的工作,大网站更是这样。做一段时间以后,就可以做一些策划类工作,但也没什么意思,因为新闻源不在你手里。  复制粘贴一般要干6个月到2年,很多意志力不强的人会觉得太辛苦,并且坚持不下去。有的网站是5小时工作制度,就是在5个小时内不间断工作,没有休息,劳动强度更大。 一般上升一个级别需要多长时间很难说,主要得看自己对新闻的感觉好不好或者有没有空缺,一般最多也就一两年。  工作压力:我的工作很杂,要采访、做专题、对频道整体规划。工作压力不算大,但经常加班。工资是固定的,没有稿费。每月有绩效考核,专题点击率的高低会对绩效考核产生影响。  但我还习惯了每个月定期给写一篇工作总结,为的是更好的指导性去工作!  01.网络编辑日常更新。这是我在职工作每天必定做的工作,因为原先有网络编辑的工作经验,所以上手也比较快,基本在发布新闻时没有什么需要特别招待的,只是遇到一些特殊的编辑后台管理需要同事帮助完成。在这些日常更新的工作中,把握了几个工作要点:编辑工作的规范性,严格按照所规定的标题字数、图片大小、标题内容、特殊格式等多方面的条款进行学习与掌握操作;编辑工作的突破性,日常更新要本着网民有着极强的本地性、可读性、关注性,不求多,只求精;编辑工作的创作性,能够对新闻短讯或新闻由头进行新闻内容扩展以及增加内容,撰写新闻通稿。  02.重大活动跟踪完善。中国电信我的E家杯金华市首届青少年FLASH大赛,这是我进公司以来第一个接手负责的活动页面。前期的工作大部分早已完成,而后期的工作主要是页面的内容补充与修正。在这次专题的跟踪中,个人表现自我非常满意,在源代码页面样式修改或添加,我都可以自行完成。在与技术沟通过程中还算比较顺利,遇到不懂的问题会第一时间予以解决。在同事的帮助下,这个活动专题第一阶段工作完工。此外,还花了两天的时间,第一次利用PS做了一个金东博客群的页面草稿图!  03.超大容量增加题库。在5月25日,接到公司任务,需要在6月15日之前准备6000道带选项以及答案的题库,题库题目不限定,只要求做单选题。截止月底完成1500道,因为每天必须保证有300题的量增加才能更好地完成任务,负责人为了减轻我的工作压力,给我分配几个助手,小郭的表现出色为了减轻工作量。而我本身对于这项工作有高度责任性,所以还是会精心去选择每一个题目以及增加的答案选项。还好,随着时间推移,慢慢地找到了一些技巧,才得以找到一些释放的时间给自己养足精神。  二、存在不足  本月工作表现我给自己打分等级是良好。由于刚接手工作,对整个操作平台的了解还需要不断加强学习。在工作中,撰写新闻通稿的能力表现不佳,在几次的修改稿中看到自己的措词的差距。也许是文风与笔调与博客相差大,所以还是慢慢地找到去写新闻稿的感觉。第二个不足就在于自身的网页设计知识还存在着大缺口,在很多时候需要花很多时间来完成样  式修改以及页面的调整。此外,工作效率还是不太高,完成100题库需要花一个半小时,这导致工作时会出现疲软状态。  三、xx月计划  针对五月份工作总结中的不足,进行有针对性地改进。因为6月份一个重大的任务就是继续完成题库,所以要想尽办法竭尽全力保质保量完成。等到这个工作忙完之后,才能有更多的时间去学习需要补习的知识面。对于新闻通稿的写作,只能是增加写的机会,多多修改才能不断提高写作水平。六月份具体工作安排,主要是配合完成活动专题内容、题库内容增加工作、资讯中心更新工作、热线首页论坛调用、娱乐频道新闻更新等工作,以及其他未知的待定任务,希望自己在六月的工作表现能够更加出色。这份工作工作也算是试用期工作总结一部分参考资料!关于试用期工作总结范文6  每个公司都在寻找那些能够送信给加西亚的人,目前,我还不是这个人,因为温泉文化的欠缺和服务意识的不完善,但是我有敬业的精神和努力的实践,我相信,不久的将来,我一定可以完成那样的任务。  以下以时间为序,对两个月试用期的工作进行简单的回顾总结:  5月14日,我到公司报到,左臣刚的话我记忆犹新:服务工作需要十万分的热情、微笑以及踏实、不容错误的敬业精神。  5月17日,谷正主管吩咐我熟悉《优质服务年》里的重要内容。  5月20日,李明星交给我和清洁组阿叔们清沙滩和溶洞的任务,使我从大事不注意,提格到小事要仔细。期间,得到了同事杜延君的多方帮助。  5月29到31日,我们同一批的新员工一同参与我们温泉公司内部的培训,我以理论不及格宣告准备补考。  6月?日,温泉公司的员工会议让我思索良深,我更加坚定了对温泉公司的信心和不断充实自我以求有朝一日完成领导交给送信任务的勇气。  6月里,我开始慢慢的熟悉园林的环境、服务意识和工作流程。其间,各位同事都无私指导让我进步很快。受公司安排,有幸参加温泉文化和服务意识的培训,丰富了旅游服务产品的相关知识,对后续的工作有足够的帮助。  至今,已经对服务意识的要求进行了两次心态调整,最棒的心态能够在7月初内调整完毕,服务意识以及礼貌、干劲、业绩的不断完善也在进行中,正期待转正的那天。  在这两个月里,我对温泉公司室外园林区的环境和相关工作,从略知一二到基本熟悉,算是一个小小的进步和成功,而取得这个成绩的时候,我要真心感谢海泉湾给我职业生涯中的第二个机会,李钢对我(们)职业规划的指导,主管的中肯提点,领班交给我有挑战性的任务,所有员工在工作、生活方面的帮助!关于试用期工作总结范文7  本人于20xx年4月23日进入公司,目前担任预算员一职,负责工程量计算、审核等工作。虽然进公司时间不算太长,但我本着“把工作做的更好”的目标,工作上发扬开拓创新精神,扎扎实实干好本职工作,圆满的把这1个月的各项工作任务完成。就目前我对公司这个岗位的工作来说能,并且在这1个月的时间内对公司以及其他方面的工作的基本情况也有一定的了解。  一、现将这1个月的工作情况简要总结如下:  1、XX年5月负责佛山市云勇生态林管护防火中心及配套设施工程土建部分结算审核,这次主要审核送审土建工程部分的工程量及单价。  二、预算员看似简单的工作,但也遇到了不少问题。  1、在计算中往往容易算错的就是那些重叠的部位。  2、还有一些零星构建是我最容易忽视的,也有些是算的不准确的。  3.编制清单有时候会套错定额,在领导的指正和自我总结中归纳经验。  4.对图形钢筋算量软件还在学习中,特别是钢筋算量。  三、通过这1几个月的勤奋工作,能获得了领导和同事的认同我很高兴。当然,在工作中我也出现了一些小的差错和问题,领导也及时给我指出,促进了我工作的成熟性。如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司,对公司的认识仅仅是皮毛的话,那么随着时间的推移,我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上、永不言败、奋力拼搏的企业文化,也是让我能很快进入到了工作角色中来的一。在公司的领导下,我会更加严格要求自己,在作好本职工作的同时,积极团结同事,搞好大家之间的关系。在工作中,要不断的学习与积累,不断的提出问题,解决问题,不断完善自我,使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作,成为一名优秀的员工。  造价员试用期工作总结  自七月份进入xxx股份有限公司以来,转眼间试用期就悄然逝去,几个月的试用期工作,使我深深的感受到能在本公司工作是我明智的选择。  作为一名初进公司的应届毕业生,我深刻的认识到自己实际工作经验不足、现场实践能力有待提高。进入公司的第一天我就被公司团结协作的工作氛围和积极向上的企业文化所吸引,树立了自己的职业目标:致力于改善人类的工作和居住环境。然后公司领导为我们应届毕业生作出了详细的试用期培训计划,到项目部后,从最基础的工种熟悉开始,走进施工现场,和工人一起工作,切身的体验工人的工作环境、工作内容 ,去熟悉工序,了解材料和用工。感谢公司领导,特别是项目部的领导和同事对我的帮助和教导。接着公司提供了更为广阔的舞台——轮岗,从仓管员开始识别和管理现场材料;了解现场安全员的工作内容,学习现场安全生产知识和注意事项;逐渐熟悉施工员对班组用工的安排和协调;当然施工的时候也不能忘了及时的跟进验收归档的资料;作为实习生预算员,在领导(项目经理)、师傅(预算员)及其他同事的帮助下,我从了解现场施工工艺开始,熟悉定额,理解图纸,跟进变更,学习excel,cad和广联达预算软件。 发现并改正了自己在工作中存在的各种问题,严格遵守公司及项目部的各项规章制度,树立努力工作、勇担责任的观念。  以上就是我对自己在试用期间的工作进行的简单总结,在今后的工作中,我会严格要求自己,虚心向领导、同事们学习,扎实工作,努力提高自己的工作能力和综合素质,为公司的发展作出自己的贡献关于试用期工作总结范文8  一、自觉加强学习,努力适应工作  我是初次接触物业管理工作,对综合管理员的职责任务不甚了解,为了尽快适应新的工作岗位和工作环境,我自觉加强学习,虚心求教释惑,不断理清工作思路,总结工作方法,现已基本胜任本职。一方面,干中学、学中干,不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引,依托工作岗位学习提高,通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼,较快地进入了工作情况。另一方面,问书本、问同事,不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,从不会到会,从不熟悉到熟悉,我逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。  二、做好个人工作计划,心系本职工作,认真履行职责,做好个人工作总结报告  (一)耐心细致地做好财务工作。自接手****管理处财务工作的半年来,我认真核对上半年的财务账簿,理清财务关系,严格财务制度,做好每一笔账,确保了年度收支平衡和盈利目标的实现。一是做好每一笔进出账。对于每一笔进出账,我都根据财务的分类规则,分门别类记录在案,登记造册。同时认真核对发票、账单,搞好票据管理。二是搞好每月例行对账。按照财务制度,我细化当月收支情况,定期编制财务报表,按公司的要求及时进行对账,没有出现漏报、错报的情况。三是及时收缴服务费。结合****的实际,在进一步了解掌握服务费协议收缴办法的基础上,我认真搞好区分,按照鸿亚公司、业主和我方协定的服务费,定期予以收缴、催收,XX年全年的服务费已全额到账。四是合理控制开支。合理控制开支是实现盈利的重要环节,我坚持从公司的利益出发,积极协助管理处主任当家理财。特别在经常性开支方面,严格把好采购关、消耗关和监督关,防止铺张浪费,同时提出了一些合理化建议。  (二)积极主动地搞好文案管理。半年来,我主要从事办公室的工作,****的文案管理上手比较快,主要做好了以下2个方面的工作:一是资料录入和文档编排工作。对管理处涉及的资料文档和有关会议记录,我认真搞好录入和编排打印,根据工作需要,制作表格文档,草拟报表、做好办公室工作总结等。二是档案管理工作。到管理处后,对档案的系统化、规范化的分类管理是我的一项经常性工作,我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法,将档案进行分类存档,并做好收发文登记管理。  (三)认真负责地抓好绿化维护。小区绿化工作是10月份开始交与我负责的,对我来讲,这是一项初次打交道的工作,由于缺乏专业知识和管理经验,当前又缺少绿化工人,正值冬季,小区绿化工作形势比较严峻。我主要做了以下2个方面的工作:一是搞好小区绿化的日常维护。二是认真验收交接。  三、主要经验和收获  在XX工作半年来,完成了一些工作,取得了一定成绩,总结起来有以下几个方面的经验和收获:  (一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能尽快适应新的工作岗位  (二)只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态  (三)只有坚持原则落实制度,认真理财管账,才能履行好财务职责  (四)只有树立服务意识,加强沟通协调,才能把分内的工作做好。  四、存在的不足  由于工作实践比较少,缺乏相关工作经验,XX年的工作存在以下不足:  (一)对物业管理服务费的协议内容了解不够,特别是对以往的一些收费情况了解还不够及时;  (二)食堂伙食开销较大,宏观上把握容易,微观上控制困难;  (三)绿化工作形势严峻,自身在小区绿化管理上还要下更大的功夫  (四)做好下半年工作计划,争取将各项工作开展得更好。关于试用期工作总结范文9  主要内容:  在公司实习的这段时间里,我主要参与公司项目运维和实施等工作,其间还对公司企业文化、规章制度和公司产品进行了认真学习,并参与了项目实施和部门相关表格制作。通过项目实施,认真学习项目实施流程,怎样提高工作质量和效率,如何优化工作方法以及在项目实施中的注意事项;通过项目运维,对部门设计到的大多硬件产品通过亲自操作,并利用空闲时间结合理论知识,学会了相关产品的维护技能和故障分析。同时,感谢公司部门负责人和同事对我工作不足的指正,让我在工作中看到了自己的不足,并及时反思改正。总的来说,这段时间里,无论工作技能还是对工作的认识都有了很大改变,我有信心能做好自己的本职工作。在此我郑重的向领导正式提出转正申请,望领导批准,对于来公司这段时间的工作、学习、思想等情况做以下汇报。具体内容如下:  一、对公司的认识  企业文化:  通过企业文化的学习,主要学习公司的人文、理念和从事行业进行了解。  规章制度:  包括员工行为准则、工作方法、人事行政管理制度,并能够认真执行公司的各项管理规定。  公司产品:  对公司项目管理产品进行了理论性的学习,明白了它们的主要功能和特点。  对基于质量安全管理产品进行理论与实践相结合的学习,对视频监控系统能够熟练操作应用,对隧道语音呼叫系统、隧道人车分离门禁系统、人员定位系统、拌合站试验室数据采集与管控系统、预应力张拉数据采集系统通过现场了解和公司文档相结合的方法进行学习,但还没有全面从事过具体项目实施,所以相对比较生疏。  二、对高速公建设信息化理解  1.质量安全管理一体化建设的目的:  为更好地落实交通部信息化的建设要求、加强对所建项目的更好管理。通过质量安全一体化系统对项目安全、质量两大方面进行严格精细的信息化管理,达到对项目的关键工序、关键部位、关键数据及施工现场远程视频管控与实时数据采集,同时对项目管理及生产过程中出现的安全隐患、数据超限、工艺不达标等现象提供及时的短信报警,做到事前控制,事后朔源,有限的配合标准化建设,确保工地质量,建设平安用地。  2.公路建设的特点:  普遍具有投资大、建设周期长、参建单位多、地域分散,交通不便、并且受地域与气候因素影响较大等显著特征。{点多线长面广}  3.公路信息化建设考虑的因素:  自然因素:气够特征、地理环境  环境因素:由于公路建设伴有大型重型机械,会经常造成损毁  成本因素:由于公路信息化建设具有点多线长面广等特点,所以导致  项目的实施成本和运维成本比楼宇的要高。  建筑差异:由于大多数项目部是用活动板房建造的,所以很容易受到大风等影响受损,导致布线系统受损。  移动性强:比如在桥梁、隧道等实施过程中,要随着硬件设备的移动从而要考虑布线的预留。  项目生命周期:由于高速公路建设一般在3-5年左右,所以相对楼宇系统来说,其项目生命周期较短。  三、岗位职责:  1.系统集成(SI,System Integration)  就是通过结构化的综合布线系统和计算机网络技术,将各个分离的设备(如个人电脑)、功能和信息等集成到相互关联的、统一和协调的系统之中,使资源达到充分共享,实现集中、高效、便利的管理。  2.岗位职责:  售后运维  项目实施  四、工作总结及回顾  1.项目运维:  主要在宁夏东毛高速和银青高速各标段跟随王凯经理和王保红同事参与运维,主要学习内容有:  无线网桥:目前能熟练进行无线网桥的安装,但对无线网桥的设置比较生疏,尤其是点对多的设置还没能机会进行亲自实践,但对其工作原理进行了认真学习和总结。关于试用期工作总结范文10  一、勤奋学习,总结提高  刚进入魅力保修中心,我就被委以重任,作为xx区现场维修分管工程师。面对着352户业主,第一次接触服务类职业的我,对业务不甚熟悉,不免对工作产生担心和忧虑很多地方不是很懂,让我一方面感到隔行如隔山,另一方面又觉得任重而道远。  但这种担心随着领导的关心和同事们的帮助很快便烟消云散了。遇到困难,大家都很耐心的教导:无论是带业主验房、检查验房单问题点维修,还是反馈通知业主复验签字、发布晨会,或者写函发函、基本礼仪和现场取证照片采集等,都得到了各位同事的支持,尤其是前台信息员,屡次慷慨相助。大家知道我是初来,对我特别照顾,每次都有人善意提醒我别遗漏,甚至手把手教我怎样消单及关闭问题点等一切的一切,让我很感动。哲人说过,完美的团队是取得成功的保证,在魅力这个大家庭里,我深深感受到了这一点。  为了迅速融入,我随身携带着小笔记本,同事提醒某事,便当场记下,此后时常翻看,以此警醒;经常总结自己的不足,学习别人的长处,提高自己的业务水平。从不懂到懂,从初通到细致,受到了不少业主的赞扬和支持,让我非常开心,觉得自己的努力得到了回报。  二、敬业爱岗,热情服务  刚到xx区负责,正好是集中交付。  带业主验房时,我认真回答着业主提出的每一个问题,并详细讲解小区的规划、室内装修材料品牌以及和房屋保养注意事项。对于业主提出的不满意处详细记录,并及时将验房单问题点派发给各分包单位进行维修;对完成的问题点通知业主复验,在验房单签字。大多业主对我们的服务都很满意,我们的劳动得到业主的称赞,也是为xx团队增添了一抹亮色。  房子交付完毕后,随着业主入住率的提高,报修的问题点也越来越多了。每次收到报修后,我都迅速前往现场查看,确定非人为损伤,填好维修方案并告知业主,然后派单给工人安排进入业主家维修,完成任务后给业主签字确认。继而一直负责进入房修平台b进行消单,在公司CM网关闭问题点。  三、秉公办事,真诚待人  有时候业主不注意造成的人为损伤,如某家养花浇水,导致地板膨胀变形,打电话抱怨是我们用材质量问题。遇到这种情况,我在现场勘察后便加以解释,无论业主大声咆哮还是冷嘲热讽,我都以诚挚的态度对之。  圣经上说过,当别人怒火燃烧的时候,你唯有平静对待,才能使其熄灭。业主大多会被我们的态度所感化,我相信用一颗真诚的心对待别人,人家也会设身处地为你着想。公司的制度不能乱,唯有自身不乱,他人方莫能使之乱。  四、严谨细致、律人律己  每到业主家,无论主人在意与否,必穿鞋套,人家客气说房屋乱,不必是一回事,个人是否遵守公司制度又是一回事。  某次在一家维修,主人性格开朗,看起来是文化人士,自己抽烟的时候也给施工人员递上,我坚决制止不能在业主房中接烟、抽烟。主人劝规矩不外人情。我对答人情不坏规矩。主人大笑,不再勉强,称赞我们xx自律者,人恒敬之。  五、情系业主,及时反馈  抱着为业主着想,以业主为中心的服务思想,每次维修后,我都致电询问业主是否满意,哪些需要改进提高。经常跟业主交流,也增进了彼此间的信任与了解。  有时候热情的业主还要赠予某些小礼物,如矿泉水、小零食之类,我深表谢意,一律不取为大家服务是我的工作职责。还有业主在魅力论坛上发帖表扬,甚至写诗相赠飒爽英姿气凛然,谈笑之间解忧难情系千家志万里,谁说女子不如男?如此雅意,只能谢其厚爱了。  我虽然年纪较轻,工作阅历不太深,经验有限,但我会发挥年轻人的好学勤快、吃苦耐劳、精力充沛等优势,努力成为一个优秀的人才,为公司的发展贡献自己的力量。在领导和同事的关怀下,我将更有信心做好xx区维修工作。关于试用期工作总结范文11  光阴荏苒,不知不觉半年的营业厅店长试用期已经结束了,感觉第一天接手店长的情景还清晰如昨,甚至连当初竞聘的场景都历历在目。2月在各级领导以及同事的支持下,我成功当选了干窑营业厅店长,半年的试岗期工作也就由此开始了。干窑营业厅属于区域厅,相比其他的乡镇厅,可能还要多一块关于集团方面的操作及常规事务的处理,这对于我来说将面临一个更大的挑战!  在去干窑之前,我也对干窑营业厅进行了初步的了解,应该来说在前任店长的带领下,干窑营业厅在很多方面都取得了不俗的成绩,因此我也要更加加倍努力去做好我的本职工作。从营业员到店长,虽然工作环境并没有改变,但是工作职能却截然不同,因此作为店长,我要比普通的营业员更加理解公司的每项业务,每次活动的意义;更加清楚营业厅的'运营状况;更加努力地寻求提高营业厅工作质量的方法,努力地发现解决问题。营业员到店长很大的一个转变在于从执行到管理,所以在营业厅的管理方面我对自己提出了以下几点要求:  一、对于营业员的管理。首先要树立自己的威信,这种威信依靠公司的制度,但不完全是由公司制度决定的,它同样依靠于店长工作的方式;其次必须要有亲和力,有亲和力的店长可以提高营业员的工作积极性。如果说威信是刚,亲和力就可说是柔,刚柔相济事半功倍,只刚不柔空耗气力,只柔不刚一事无成。  二、重视对营业员的培养。将自己的工作经验教给有上升潜力的营业员,适当地将一些管理工作交给这样的营业员去做。这样既可以减轻店长的工作压力,让她们有更充足的时间去思考,也可以锻炼营业员,当公司需要开设新的营业厅的时候,就会有合适的人选使新营业厅完成运转。  三、如果把一个营业厅比作一台电脑的话,那么营业员则是软件,大家都知道软件要正常运行或者超频运行,必须要有强大的硬件来给予支持。那就需要由我来关注到营业厅的任何一项细节的事情上去,来支持软件的强力运行。  这半年来,干窑营业厅在我的带领下,在服务方面获得了上半年营业厅服务监测第一的好成绩,业务方面干窑片区相对老龄化较严重,故在年初的老年机市场也取得了不错的成绩,另外亲情网的有效用户发展在各营业厅也均处于前列,在近期分公司组织的营业条线的全能大比武中带领干窑区域荣获了第一的好成绩,这些所有的好成绩都与各同事和领导的努力及配合密不可分;当然在店长试用期期间也存在了很多这样和那样的问题,这也充分暴露了我自身存在的一些不足,我庆幸有这样一帮同事和领导在我面临困难的时候,总是或朋友或老师般的来帮助我鼓励我引导我。  作为服务人员,我始终坚持把简单的事做好就是不简单。工作中认真对待每一件事,每当遇到繁杂琐事,总是积极、努力的去做;当同事遇到困难需要替班时,能毫无怨言地放弃休息时间,坚决服从公司的安排,全身心的投入到替班工作中去;每当公司要开展新的业务时,自己总是对新业务做到全面、详细的了解、掌握,只有这样才能更好的回答顾客的询问,才能使公司的新业务全面、深入的开展起来。  总之,这半年来,干了一些工作,也取得了一些成绩,但成绩只能代表过去,工作中也存在着一些不足。在今后的工作中,我一定要发扬本人优点,改正不足,扬长避短,争取更大的成绩。在自己的工作岗位上不断的进步,取得更大的成绩,每一年我都有进步,相信不断的成长就会得到更大的回报,我会为公司的发展做出我最大的贡献,相信自己一定能够在做的更好!关于试用期工作总结范文12  回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过学习与工作,工作模式上有了新的突破,现将工作情况总结。  一、办公室的日常管理工作。  行政助理是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进。办公室的工作千头万绪,简历的初步筛选、接待面试人员、文书处理、档案管理、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,基本做到了事事有序。  1、积极和有关人员交流、沟通,及时了解情况、工作进度,将问题反馈到分部主管,以便相关人员在最短时间内掌握工作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作。  2、认真做好公司的文字工作。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。  3、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作,体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧;  4、切实抓好公司的福利、个人简历企业管理的日常工作。按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、福利等商品的采购、调配和实物管理工作。切实做好公司通讯费、水电费、日常用品的购买及购买员工生日礼品等费用的支出情况,严格按照程序核定使用标准;  二、加强自身学习,提高工作水平  由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过锻炼都有了一些的提高,保证了各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。  三、存在的问题和今后努力方向  虽然取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,许多工作都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够细致,一些工作协调的不是十分到位;第三,由于阅历等原因,有时考虑不够周全。我应努力做到:第一,加强学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;第三,注重形成良好的工作氛围。不断改进对其他部门的支持能力、服务水平。  xxxx的工作环境是融洽的。是领导的关爱,同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感,我愿以更积极的态度,更严谨的工作作风为大家更好的服务。关于试用期工作总结范文13  蒙领导赏识,有幸加盟xx物业公司任食堂、西餐厅安全员一职。一切从零起步,从相关材料中摸索,在xx经理躬身示范、力抓隐患的实际行动中,在xx副总亲切关怀、悉心点拨下,我渐渐融入到物业大集体,逐步将本职工作走向正轨。  至今三个月,作为安全员,我熟悉了本职岗位的具体事项,形成了食堂、西餐厅工作的全面认识,摸清了各食堂与供餐点的安全状况,理顺了自身与其它管理岗位的相互关系,规范了食堂制度的正确实施,加强了安全管理的有效执行,开展了食堂人员的安全培训,完成了领导交待的相关事务。  一、 工作回顾  1. 大量参阅安全工作材料,逐步实现角色转换  初到xxx物业,完全没有安全员工作经验,凭着头脑中基本的安全常识起步,从仔细领会公司《安全工作手册》、《食堂工作手册》入手,翻阅了厚厚三大本《食堂管理标准与规章制度全集》,下载了国家《食品卫生法》、《安全生产工作条例》等几十篇法律法规,拷贝了公司领导过往安全工作总结、安全考评办法、安全管理目标等系列材料。通过细致阅读每一项条款、用心理解每一道流程,书本知识使我大体形成了对安全工作的初步认识,明确了自身工作职责。  2.深入操作一线,向食堂师傅请教,逐步实现独立上手  安全员的工作紧贴实际,光有理论概念是行不通的。起初,食堂吴锦佳经理带我到三个餐饮单位检查安全工作,指出存在的问题,手把手教我开展安全工作的注意事项。之后,食堂师傅在最初阶段全是我的老师,我向他们请教每个工种的职责、特点、注意事项,清晨6点协同采购组发车外出到凌晨1点随同夜宵组收工,每位师傅都毫无保留地言传身教。为期两个月的磨合过程教会了我食堂安全工作要领,使我的理论印象在实践中得到检验并实现进一步巩固,让我受益匪浅。加上后期自我总结与归纳,现在我的工作已经成为保障食堂生产作业安全进行的必要环节。  3.全面检查各食堂、供餐点安全状况  单 位 部分存在问题 处理 落实  情况 备 注  一  食  堂  操作间  1.外来闲杂人员随意出入  2.燃气管油污多,其设备停用时其开关未及时关闭  3.消防栓破损、无水,灭火器前与上端堆放杂物  4.生食柜肉品未封叠放,鲜肉直接接触上盒盒底  5.多数工作人员帽子、口罩佩戴不规范  6.冷藏机时常出现故障,存放物品混乱  面点房  1.电器设备用完电源关闭不到位  2.起酥油等用完不封口  3.物品堆放杂乱且存有燃气罐  4.蚊蝇多  供餐间  1.铝合金窗台边框处理不当易割手  2.成品菜直接叠放  清洗间 1.消毒柜等不关电源  2.清洗池分类不清未统一注明  3.刀压置砧板下  4.钢丝球随处可见,用途规定不严  仓 库  1.少数物品直接放置地面  2.个别物品缺条形码、保质期甚至无任何标签  3.米、面粉靠墙堆放  4.负责人安全意识不强  二 楼  1.仓库物品堆放杂乱,人员随意进出,存有实瓶燃气罐,无消防设施  2.配电箱各开关未作标明  3.燃气管道二楼总开关设置不合理  3.排烟管道油污重待清洁  4.刀存放不妥  蒙领导赏识,有幸加盟xx物业公司任食堂、西餐厅安全员一职。一切从零起步,从相关材料中摸索,在xx经理躬身示范、力抓隐患的实际行动中,在xx副总亲切关怀、悉心点拨下,我渐渐融入到物业大集体,逐步将本职工作走向正轨。  至今三个月,作为安全员,我熟悉了本职岗位的具体事项,形成了食堂、西餐厅工作的全面认识,摸清了各食堂与供餐点的安全状况,理顺了自身与其它管理岗位的相互关系,规范了食堂制度的正确实施,加强了安全管理的有效执行,开展了食堂人员的安全培训,完成了领导交待的相关事务。  一、 工作回顾  1. 大量参阅安全工作材料,逐步实现角色转换  初到xxx物业,完全没有安全员工作经验,凭着头脑中基本的安全常识起步,从仔细领会公司《安全工作手册》、《食堂工作手册》入手,翻阅了厚厚三大本《食堂管理标准与规章制度全集》,下载了国家《食品卫生法》、《安全生产工作条例》等几十篇法律法规,拷贝了公司领导过往安全工作总结、安全考评办法、安全管理目标等系列材料。通过细致阅读每一项条款、用心理解每一道流程,书本知识使我大体形成了对安全工作的初步认识,明确了自身工作职责。  2.深入操作一线,向食堂师傅请教,逐步实现独立上手  安全员的工作紧贴实际,光有理论概念是行不通的。起初,食堂吴锦佳经理带我到三个餐饮单位检查安全工作,指出存在的问题,手把手教我开展安全工作的注意事项。之后,食堂师傅在最初阶段全是我的老师,我向他们请教每个工种的职责、特点、注意事项,清晨6点协同采购组发车外出到凌晨1点随同夜宵组收工,每位师傅都毫无保留地言传身教。为期两个月的磨合过程教会了我食堂安全工作要领,使我的理论印象在实践中得到检验并实现进一步巩固,让我受益匪浅。加上后期自我总结与归纳,现在我的工作已经成为保障食堂生产作业安全进行的必要环节。  3.全面检查各食堂、供餐点安全状况  单 位 部分存在问题 处理 落实  情况 备 注  一  食  堂  操作间  1.外来闲杂人员随意出入  2.燃气管油污多,其设备停用时其开关未及时关闭  3.消防栓破损、无水,灭火器前与上端堆放杂物  4.生食柜肉品未封叠放,鲜肉直接接触上盒盒底  5.多数工作人员帽子、口罩佩戴不规范  6.冷藏机时常出现故障,存放物品混乱  面点房  1.电器设备用完电源关闭不到位  2.起酥油等用完不封口  3.物品堆放杂乱且存有燃气罐  4.蚊蝇多  供餐间  1.铝合金窗台边框处理不当易割手  2.成品菜直接叠放  清洗间 1.消毒柜等不关电源  2.清洗池分类不清未统一注明  3.刀压置砧板下  4.钢丝球随处可见,用途规定不严  仓 库  1.少数物品直接放置地面  2.个别物品缺条形码、保质期甚至无任何标签  3.米、面粉靠墙堆放  4.负责人安全意识不强  二 楼  1.仓库物品堆放杂乱,人员随意进出,存有实瓶燃气罐,无消防设施  2.配电箱各开关未作标明  3.燃气管道二楼总开关设置不合理  3.排烟管道油污重待清洁  4.刀存放不妥  蒙领导赏识,有幸加盟xx物业公司任食堂、西餐厅安全员一职。一切从零起步,从相关材料中摸索,在xx经理躬身示范、力抓隐患的实际行动中,在xx副总亲切关怀、悉心点拨下,我渐渐融入到物业大集体,逐步将本职工作走向正轨。  至今三个月,作为安全员,我熟悉了本职岗位的具体事项,形成了食堂、西餐厅工作的全面认识,摸清了各食堂与供餐点的安全状况,理顺了自身与其它管理岗位的相互关系,规范了食堂制度的正确实施,加强了安全管理的有效执行,开展了食堂人员的安全培训,完成了领导交待的相关事务。  一、 工作回顾  1. 大量参阅安全工作材料,逐步实现角色转换  初到xxx物业,完全没有安全员工作经验,凭着头脑中基本的安全常识起步,从仔细领会公司《安全工作手册》、《食堂工作手册》入手,翻阅了厚厚三大本《食堂管理标准与规章制度全集》,下载了国家《食品卫生法》、《安全生产工作条例》等几十篇法律法规,拷贝了公司领导过往安全工作总结、安全考评办法、安全管理目标等系列材料。通过细致阅读每一项条款、用心理解每一道流程,书本知识使我大体形成了对安全工作的初步认识,明确了自身工作职责。  2.深入操作一线,向食堂师傅请教,逐步实现独立上手  安全员的工作紧贴实际,光有理论概念是行不通的。起初,食堂吴锦佳经理带我到三个餐饮单位检查安全工作,指出存在的问题,手把手教我开展安全工作的注意事项。之后,食堂师傅在最初阶段全是我的老师,我向他们请教每个工种的职责、特点、注意事项,清晨6点协同采购组发车外出到凌晨1点随同夜宵组收工,每位师傅都毫无保留地言传身教。为期两个月的磨合过程教会了我食堂安全工作要领,使我的理论印象在实践中得到检验并实现进一步巩固,让我受益匪浅。加上后期自我总结与归纳,现在我的工作已经成为保障食堂生产作业安全进行的必要环节。  3.全面检查各食堂、供餐点安全状况  单 位 部分存在问题 处理 落实  情况 备 注  一  食  堂  操作间  1.外来闲杂人员随意出入  2.燃气管油污多,其设备停用时其开关未及时关闭  3.消防栓破损、无水,灭火器前与上端堆放杂物  4.生食柜肉品未封叠放,鲜肉直接接触上盒盒底  5.多数工作人员帽子、口罩佩戴不规范  6.冷藏机时常出现故障,存放物品混乱  面点房  1.电器设备用完电源关闭不到位  2.起酥油等用完不封口  3.物品堆放杂乱且存有燃气罐  4.蚊蝇多  供餐间  1.铝合金窗台边框处理不当易割手  2.成品菜直接叠放  清洗间 1.消毒柜等不关电源  2.清洗池分类不清未统一注明  3.刀压置砧板下  4.钢丝球随处可见,用途规定不严  仓 库  1.少数物品直接放置地面  2.个别物品缺条形码、保质期甚至无任何标签  3.米、面粉靠墙堆放  4.负责人安全意识不强  二 楼  1.仓库物品堆放杂乱,人员随意进出,存有实瓶燃气罐,无消防设施  2.配电箱各开关未作标明  3.燃气管道二楼总开关设置不合理  3.排烟管道油污重待清洁  4.刀存放不妥  蒙领导赏识,有幸加盟xx物业公司任食堂、西餐厅安全员一职。一切从零起步,从相关材料中摸索,在xx经理躬身示范、力抓隐患的实际行动中,在xx副总亲切关怀、悉心点拨下,我渐渐融入到物业大集体,逐步将本职工作走向正轨。  至今三个月,作为安全员,我熟悉了本职岗位的具体事项,形成了食堂、西餐厅工作的全面认识,摸清了各食堂与供餐点的安全状况,理顺了自身与其它管理岗位的相互关系,规范了食堂制度的正确实施,加强了安全管理的有效执行,开展了食堂人员的安全培训,完成了领导交待的相关事务。  一、 工作回顾  1. 大量参阅安全工作材料,逐步实现角色转换  初到xxx物业,完全没有安全员工作经验,凭着头脑中基本的安全常识起步,从仔细领会公司《安全工作手册》、《食堂工作手册》入手,翻阅了厚厚三大本《食堂管理标准与规章制度全集》,下载了国家《食品卫生法》、《安全生产工作条例》等几十篇法律法规,拷贝了公司领导过往安全工作总结、安全考评办法、安全管理目标等系列材料。通过细致阅读每一项条款、用心理解每一道流程,书本知识使我大体形成了对安全工作的初步认识,明确了自身工作职责。  2.深入操作一线,向食堂师傅请教,逐步实现独立上手  安全员的工作紧贴实际,光有理论概念是行不通的。起初,食堂吴锦佳经理带我到三个餐饮单位检查安全工作,指出存在的问题,手把手教我开展安全工作的注意事项。之后,食堂师傅在最初阶段全是我的老师,我向他们请教每个工种的职责、特点、注意事项,清晨6点协同采购组发车外出到凌晨1点随同夜宵组收工,每位师傅都毫无保留地言传身教。为期两个月的磨合过程教会了我食堂安全工作要领,使我的理论印象在实践中得到检验并实现进一步巩固,让我受益匪浅。加上后期自我总结与归纳,现在我的工作已经成为保障食堂生产作业安全进行的必要环节。  3.全面检查各食堂、供餐点安全状况  单 位 部分存在问题 处理 落实  情况 备 注  一  食  堂  操作间  1.外来闲杂人员随意出入  2.燃气管油污多,其设备停用时其开关未及时关闭  3.消防栓破损、无水,灭火器前与上端堆放杂物  4.生食柜肉品未封叠放,鲜肉直接接触上盒盒底  5.多数工作人员帽子、口罩佩戴不规范  6.冷藏机时常出现故障,存放物品混乱  面点房  1.电器设备用完电源关闭不到位  2.起酥油等用完不封口  3.物品堆放杂乱且存有燃气罐  4.蚊蝇多  供餐间  1.铝合金窗台边框处理不当易割手  2.成品菜直接叠放  清洗间 1.消毒柜等不关电源  2.清洗池分类不清未统一注明  3.刀压置砧板下  4.钢丝球随处可见,用途规定不严  仓 库  1.少数物品直接放置地面  2.个别物品缺条形码、保质期甚至无任何标签  3.米、面粉靠墙堆放  4.负责人安全意识不强  二 楼  1.仓库物品堆放杂乱,人员随意进出,存有实瓶燃气罐,无消防设施  2.配电箱各开关未作标明  3.燃气管道二楼总开关设置不合理  3.排烟管道油污重待清洁  4.刀存放不妥  蒙领导赏识,有幸加盟xx物业公司任食堂、西餐厅安全员一职。一切从零起步,从相关材料中摸索,在xx经理躬身示范、力抓隐患的实际行动中,在xx副总亲切关怀、悉心点拨下,我渐渐融入到物业大集体,逐步将本职工作走向正轨。  至今三个月,作为安全员,我熟悉了本职岗位的具体事项,形成了食堂、西餐厅工作的全面认识,摸清了各食堂与供餐点的安全状况,理顺了自身与其它管理岗位的相互关系,规范了食堂制度的正确实施,加强了安全管理的有效执行,开展了食堂人员的安全培训,完成了领导交待的相关事务。  一、 工作回顾  1. 大量参阅安全工作材料,逐步实现角色转换  初到xxx物业,完全没有安全员工作经验,凭着头脑中基本的安全常识起步,从仔细领会公司《安全工作手册》、《食堂工作手册》入手,翻阅了厚厚三大本《食堂管理标准与规章制度全集》,下载了国家《食品卫生法》、《安全生产工作条例》等几十篇法律法规,拷贝了公司领导过往安全工作总结、安全考评办法、安全管理目标等系列材料。通过细致阅读每一项条款、用心理解每一道流程,书本知识使我大体形成了对安全工作的初步认识,明确了自身工作职责。  2.深入操作一线,向食堂师傅请教,逐步实现独立上手  安全员的工作紧贴实际,光有理论概念是行不通的。起初,食堂吴锦佳经理带我到三个餐饮单位检查安全工作,指出存在的问题,手把手教我开展安全工作的注意事项。之后,食堂师傅在最初阶段全是我的老师,我向他们请教每个工种的职责、特点、注意事项,清晨6点协同采购组发车外出到凌晨1点随同夜宵组收工,每位师傅都毫无保留地言传身教。为期两个月的磨合过程教会了我食堂安全工作要领,使我的理论印象在实践中得到检验并实现进一步巩固,让我受益匪浅。加上后期自我总结与归纳,现在我的工作已经成为保障食堂生产作业安全进行的必要环节。  3.全面检查各食堂、供餐点安全状况  单 位 部分存在问题 处理 落实  情况 备 注  一  食  堂  操作间  1.外来闲杂人员随意出入  2.燃气管油污多,其设备停用时其开关未及时关闭  3.消防栓破损、无水,灭火器前与上端堆放杂物  4.生食柜肉品未封叠放,鲜肉直接接触上盒盒底  5.多数工作人员帽子、口罩佩戴不规范  6.冷藏机时常出现故障,存放物品混乱  面点房  1.电器设备用完电源关闭不到位  2.起酥油等用完不封口  3.物品堆放杂乱且存有燃气罐  4.蚊蝇多  供餐间  1.铝合金窗台边框处理不当易割手  2.成品菜直接叠放  清洗间 1.消毒柜等不关电源  2.清洗池分类不清未统一注明  3.刀压置砧板下  4.钢丝球随处可见,用途规定不严  仓 库  1.少数物品直接放置地面  2.个别物品缺条形码、保质期甚至无任何标签  3.米、面粉靠墙堆放  4.负责人安全意识不强  二 楼  1.仓库物品堆放杂乱,人员随意进出,存有实瓶燃气罐,无消防设施  2.配电箱各开关未作标明  3.燃气管道二楼总开关设置不合理  3.排烟管道油污重待清洁  4.刀存放不妥  蒙领导赏识,有幸加盟xx物业公司任食堂、西餐厅安全员一职。一切从零起步,从相关材料中摸索,在xx经理躬身示范、力抓隐患的实际行动中,在xx副总亲切关怀、悉心点拨下,我渐渐融入到物业大集体,逐步将本职工作走向正轨。  至今三个月,作为安全员,我熟悉了本职岗位的具体事项,形成了食堂、西餐厅工作的全面认识,摸清了各食堂与供餐点的安全状况,理顺了自身与其它管理岗位的相互关系,规范了食堂制度的正确实施,加强了安全管理的有效执行,开展了食堂人员的安全培训,完成了领导交待的相关事务。  一、 工作回顾  1. 大量参阅安全工作材料,逐步实现角色转换  初到xxx物业,完全没有安全员工作经验,凭着头脑中基本的安全常识起步,从仔细领会公司《安全工作手册》、《食堂工作手册》入手,翻阅了厚厚三大本《食堂管理标准与规章制度全集》,下载了国家《食品卫生法》、《安全生产工作条例》等几十篇法律法规,拷贝了公司领导过往安全工作总结、安全考评办法、安全管理目标等系列材料。通过细致阅读每一项条款、用心理解每一道流程,书本知识使我大体形成了对安全工作的初步认识,明确了自身工作职责。  2.深入操作一线,向食堂师傅请教,逐步实现独立上手  安全员的工作紧贴实际,光有理论概念是行不通的。起初,食堂吴锦佳经理带我到三个餐饮单位检查安全工作,指出存在的问题,手把手教我开展安全工作的注意事项。之后,食堂师傅在最初阶段全是我的老师,我向他们请教每个工种的职责、特点、注意事项,清晨6点协同采购组发车外出到凌晨1点随同夜宵组收工,每位师傅都毫无保留地言传身教。为期两个月的磨合过程教会了我食堂安全工作要领,使我的理论印象在实践中得到检验并实现进一步巩固,让我受益匪浅。加上后期自我总结与归纳,现在我的工作已经成为保障食堂生产作业安全进行的必要环节。  3.全面检查各食堂、供餐点安全状况  单 位 部分存在问题 处理 落实  情况 备 注  一  食  堂  操作间  1.外来闲杂人员随意出入  2.燃气管油污多,其设备停用时其开关未及时关闭  3.消防栓破损、无水,灭火器前与上端堆放杂物  4.生食柜肉品未封叠放,鲜肉直接接触上盒盒底  5.多数工作人员帽子、口罩佩戴不规范  6.冷藏机时常出现故障,存放物品混乱  面点房  1.电器设备用完电源关闭不到位  2.起酥油等用完不封口  3.物品堆放杂乱且存有燃气罐  4.蚊蝇多  供餐间  1.铝合金窗台边框处理不当易割手  2.成品菜直接叠放  清洗间 1.消毒柜等不关电源  2.清洗池分类不清未统一注明  3.刀压置砧板下  4.钢丝球随处可见,用途规定不严  仓 库  1.少数物品直接放置地面  2.个别物品缺条形码、保质期甚至无任何标签  3.米、面粉靠墙堆放  4.负责人安全意识不强  二 楼  1.仓库物品堆放杂乱,人员随意进出,存有实瓶燃气罐,无消防设施  2.配电箱各开关未作标明  3.燃气管道二楼总开关设置不合理  3.排烟管道油污重待清洁  4.刀存放不妥关于试用期工作总结范文14  20xx年*月*日,是我加入***公司市场部的纪念日,也是我试用期开始的日子。经过三个月的学习与工作,我对自己的工作认真思考并记录下来,以作为自己工作的一个阶段性总结,同时向公司领导汇报我的工作,请领导审查并给予同意我的转正申请。  工作成绩与收获  首先感谢公司人力资源部认可、招聘我进入***公司,并对我全方面的培训,给予我在公司发展的机会。感谢*董事长、***总经理、***副总经理及公司其他领导和同事给予我无时不在的培训、教导与帮助,使我在短短的三个月时间里能学到最多的知识和信息,并得以提高。当我进入***的第一天开始,我深知自己最大的欠缺是对我公司、行业及产品系统知识的掌握。  1、认真学习公司人力资源部组织的对公司历史、制度等的培训,对我***公司有了更深刻和完整的认识。***公司深厚的历史底蕴、严谨的工作氛围、科学的管理制度增强了我在公司这块沃土上潜心学习、扎根发展、努力发挥的信念,相信随着公司的发展,自己也一定会有大的进步。  2、在公司对新员工的培训期间,我努力学习公司整体情况及**(产品)系统知识,熟练掌握了**(产品)系统各部分的作用、工作原理、结构、特点、材料等等情况,能系统明了将整个**(产品)系统详细、顺利、条理地向项目业主讲解、交流清楚,为今后业务工作的开展而奠定坚实的基矗对公司介绍的学习过程中,深挖掘我公司与别的公司的区别与优势,自己组织语言,将公司的特点、优势、业绩等全面地介绍给业主。这也是*董事长提倡业务工作制胜的“三把斧”的两者,所以我从不懈担  3、在短时间内掌握更多的行业知识,并且在后期的工作中随时学习补充行业知识的学习。不仅在学习期间努力学习行业知识,为自己尽快进入工作角色而准备,并且要想将业务工作做的更加出色突出,融入到这个行业中来,在工作过程中努力广交朋友,学习行业知识,在业务工作中,互通信息,互相学习,为在这个行业中长期发展而努力。  4、仔细学习了商务知识。*总对业务人员的培训不仅重视业务知识,对商务知识的培训也丝毫没有松懈,使得我们认识清楚业务员成功必备的素质,也使得我们在业务工作与人沟通中细节上的胜出增加一筹。使我们增强了成功的信心。  5、在近一个月的业务出差工作过程中,我将安徽和河南两省的项目信息进行了拜访,已经和一些项目的甲方相关人员取得良好的沟通。典型的项目有安徽合肥四方集团30万吨/年合成氨10万吨/年甲醇项目,安徽华谊化工有限公司60万吨/年甲醇,50万吨/年醋酸及30万吨/年醋酸乙酯项目,河南亚洲新能集团110万吨/年甲醇80万吨/年二甲醚项目等,都将在下半年和明年开始招投标工作。并且重点拜访了东华科技工程公司(化三院),在*总的帮助下,与化三院负责**(产品)的相关人员建立了良好的合作关系,今后该院设计的**(产品)项目对方将向业主推荐我们公司。在化三院设备采购部入网并通过审核,今后三院总包项目中如有**(产品)系统,我们公司将可以作为三院的竞标方之一参与竞标。  6、成功中标山西焦化股份有限公司10万吨苯加氢项目**(产品)系统。在项目招标前四天接手,积极向***技术总经理,**技术部部长,**电气工程师学习苯加氢**(产品)知识,在最短时间里详细了解技术方案。立即与山西省国际招标有限公司的相关负责人取得联系,了解了该项目的竞标厂家,议标人员,设计单位,并且经过沟通取的得招标公司相关人员支持,到达山焦后,积极配合***总经理与山焦相关领导进行沟通,争得了山焦相关领导的支持。开标前积极准备述标。最终我公司顺利中标。关于试用期工作总结范文15  本人从xxx年11月进入公司上班以来任驾驶员一职,在各位领导的正确领导下,在各位同事的热情帮助和大力支持下,立足本职工作,努力学习、勤奋工作。在这三个月的工作中能够自觉遵守各项交通法规和单位的规章制度,在领导需要时不论早晚或节假日随叫随到,不计报酬从无怨言,较好的完成了领导所交付的一切任务,得到了领导的肯定。  在今后的工作中,我会认真学习业务知识,不断提高驾驶技能。在本岗位上,按照单位领导的安排和要求准时安全地完成各项出车任务,努力做好自己的本职工作。平时做到严格遵守各项规章制度,坚守工作岗位,不迟到,不早退,不误事,不无故缺勤,随叫随到,服从调度,听从指挥,自觉维护单位和个人形象。听从交通警长指挥,不酒后开车,文明驾驶、礼让三先,确保今后安全行车无事故。  为公司利益着想,在日常的行车、保养方面为节能降耗多作积极的工作。认真保养车辆,经常保持车辆的完好与整洁,认真坚持“三检”、“一保”制度,努力做到了“三清”、“四不漏”为原则而达到励行节约的目的。  使车辆性能保持最佳状态,随时听后安排调遣。  以上是我的工作和今后的工作态度,请领导们审查核实。【试用期工作总结】相关文章:试用期个人的工作总结-试用期工作总结12-23cnc试用期工作总结_试用期工作总结12-09qc试用期工作总结-试用期工作总结07-25试用期员工自我工作总结-试用期工作总结01-01试用期内个人工作总结-试用期工作总结12-23财务试用期工作总结范文_试用期工作总结12-09主管试用期转正工作总结-试用期工作总结07-25试用期工作总结11-02出纳试用期总结_试用期工作总结12-09试用期工作总结05-11
焊接生产工艺流程一、加工前准备细致周到的焊接加工前准备,对于提高生产效率和保证焊接质量起着很大的作用吗,它主要包含了:1、审查和熟悉焊接结构的施工图样了解该结构的形式、特点和技术要求,认真分析工艺,考虑到各方面关键的技术问题(如焊接应力和变形,材料存在的焊接工艺性的问题等),结合现有的技术条件,运用相应的焊接技术只是和先进的生产经验,制定出相对的生产方案和技术措施,选用合理的工艺方法,进行必要的焊接工艺试验和焊接工艺评定,完成相关的文字材料的拟定和审核等。2、选择焊接结构所需要的材料并检验由于材料的化学成分和性能会直接影响到焊接结构的使用性能和使用寿命,因此,在使用前除参照材料生产方的质量保障书外,还应当对所有材料进行必要的检验,只有确认各项性能指标符合标准要求,才能够验收使用。3、生产设备和焊接设备的调配、安置和检修。二、备料和加工备料加工时结构材料焊接前加工和准备的过程,即对用于焊接的结构材料,按照焊接工艺要求进行相应的加工准备。一般有以下内容:1、材料预处理金属结构材料的预处理,主要是将刚才在使用前进行矫正和表面清理。钢材在运输存放过程中,往往会产生各种变形,如整体或局部弯曲、扭曲等,不能够直接用于生产使用,必须加以矫正。钢材表面的氧化物、铁锈和油污对产品质量也会产生不利的影响,焊前必须将其清理干净。除采用传统的机械清理和化学清理法外,目前,压力容器制作工艺流程生产指令→审图→材料计划→封头、法兰外委→铆工工艺焊接工艺编制→材料检验→封头验收→计算封头实际中性层→按中性层、管口方位、支座板布置情况排版→下料前标记移植→下料→刨边→试板制作→筒节卷圆→纵缝焊接→试板机械性能试验→人孔制作→法兰验收→法兰与管焊接→对大于φ250的管着色检查→下锥体制作→整体组装→焊接→超声波检查和拍片→对缺陷进行返修→人孔及各管孔划线→停点检查→割制各管孔→管与筒体组装→焊接→超声波探伤及拍片→水压试验→停点检查→需热处理的进行热处理→→工程质量记录由技术监督科保管,交工后由档案室保管, 保存期为7年生产指令→审图(压力容器章、材料表尺寸与图纸是否相符,图中尺寸是否全是否正确、管口方位是否全、材料工程师看采用的材料是否能买到相应的材料)→材料计划(材料按排版情况选择宽度和长度,主要考虑管口方位和接缝情况)→封头外委(比图纸尺寸厚2mm,坡口方向)、法兰(按国家标准画图,清楚要做的是哪个面,注意画水线)外委→铆工工艺(有编制好的工艺,每一受压元件一份工艺卡,上、下封头各份,每一筒节各一份,工人在制作过程中要按工艺流程按时进行填写)、→焊缝布置图(根据焊缝分类和排版图将每一条焊缝在图中进行编号,以便拍片,焊接记录,焊接工艺使用)→焊接工艺编制(一种焊接形式一份工艺,根据焊缝布置图,每一条焊缝都对应有焊接工艺,并对应有焊接工艺评定)→材料检验(核对化学含量、机械性能、炉号、批号、钢号、出厂日期,厚度公差,外观,容器板为正公差)→封头验收(资质、合格证、探伤、拍片报告、直径公差;封头总深度;表面形状公差)→计算封头实际中性层(封头厚度比筒体厚度厚2mm,对接处以内壁对齐,计算中性层时以筒体的中性层为准)→按中性层、管口方位、支座板布置、相邻节焊缝情况排版(筒体的最短筒节长度≥300m,不锈钢>200mm相邻筒节的纵焊缝距离或封头焊缝的端点与相邻筒节纵焊缝的距离应>δn(δn为名义厚度)且>100mm。支座焊缝与筒体焊缝边缘距离应>3δn、管孔距焊缝,以开孔中心为圆心1.5倍开孔直径为半径的圆中所包包容的焊接接头,被补强圈、支座垫板,内件)→下料前标记移植(钢号、炉批号、复验号、产品编号、规格)→下料(筒体号料按排版图下料,对筒节周长一般按封头成型后的实际中径展开并加焊缝收缩量,如需在卷板机上压头[三滚卷板机要压头量,我厂的是三滚的,四滚卷板机不需压头量]的还需加压头量,压头长度据卷板机的压滚直径定{大于1/2滚直径},下料时要注意留出刨边加工量及火焰切割量,图纸或工艺文件规定带试板的部件,应在号料时将试板号出并进行标记移植,打上相应的产品编号。)→刨边机刨坡口(按焊接工艺确定)→试板制作(一种焊接形式一组试板,如自动焊、手把焊、手把焊打底自动焊盖面等,试板标上产品编号,试板尺寸为125*300两块,要热处理的要多带一组热处理试板随炉热处理后再试验,下料后刨坡口)→筒节卷圆(卷圆后切割压头量,卷制成的筒节其最小厚度不得小于名义厚度减去钢板厚度负偏差C)→纵缝焊接(带试板,停点待机械性能试验合格后再进行其余节的焊接)→试板机械性能试验(由技术人员提供试件图纸,火焰切割试件时除考虑加工量外还要单边考虑5-8mm火焰切割的淬硬层,避免机械实验不合格,试板按图纸进行机加工后由理化实验室进行机械性能试验,对机械设备受限的外委试验)→人孔制作(注意焊接形式否则要多一组试板)→法兰验收(按图纸尤其是外委加工的法兰容易出现错误)→法兰与管组对并焊接(焊接有B类焊缝,有C类焊缝)→对小于φ250的管着色检查大于φ250的管对接B类缝拍片检查→下锥体制作(有下锥体时有,没有就无此项)→整体组装先筒节组装(组对时封头与筒体内对齐,组对时0、90、270、360分四个点组对,避免出现从一点往前赶到最后两节误差很大的现象,)→焊接(要及时作焊接记录)→拍片→对缺陷进行返修(返修前要对缺陷进行分析,针对缺陷采取相应的措施进行返修,清除缺陷时一定要对照片子将缺陷清除干净,返修次数不能超过二次,超过两次的要写出方法要经质保工程师批准)→人孔及各管孔划线→停点检查(通知质保人员参与检查)→检查合格后割制各管孔→管与筒体组装(组装时法兰的螺栓通孔应与壳体主轴跨线或铅垂线跨中布置,避免安装时法兰螺栓孔对不上)→焊接→对小于φ250的管着色检查→水压试验(法兰封板,压力表的选取)→停点检查(通知锅检所参与检查)→需热处理的进行热处理→→工程质量记录由技术监督科保管,交工后由档案室保管, 保存期为7年常压容器小于0.1MP啤酒发酵内容摘要 啤酒已成为大众消费的必不可少的一部分。啤酒的工艺也不断在得到改善啤酒的风味视其发酵方式而异,而且国土不同,作为原料的大麦和酵母不同,发酵方式也不同。大致上来说发酵方法可分上酵和下酵,现在各国都采用下酵法,也就是发酵时,温度较低,在发酵后期,酵母沉淀。下酵法所产生的啤酒呈淡金色,口味较重,富有蛇麻草的香味;上酵法是说,发酵的温度较高,酵母不沉而上浮,上酵法的啤酒,因掺入烧焦的麦芽,色泽较深,酒精含量较高,如英国的产品。啤酒生产工艺流程可以分为制麦、糖化、发酵、包装四个工序。现代化的啤酒厂一般已经不再设立麦芽车间,因此制麦部分也将逐步从啤酒生产工艺流程中剥离。)一个典型的啤酒生产工艺流程图如下(不包括制麦部分):注:本图来源于中国轻工业出版社出版 管敦仪主编《啤酒工业手册》一书。图中代号所表示的设备为:1、原料贮仓2、麦芽筛选机3、提升机4、麦芽粉碎机5、糖化锅6、大米筛选机7、大米粉碎机8、糊化锅9、过滤槽10、麦糟输送11、麦糟贮罐12、煮沸锅/回旋槽13、外加热器14、酒花添加罐15、麦汁冷却器16、空气过滤器17、酵母培养及添加罐18、发酵罐19、啤酒稳定剂添加罐 20、缓冲罐21、硅藻土添加罐22、硅藻土过滤机23、啤酒精滤机24、清酒罐25、洗瓶机26、灌装机27、杀菌机28、贴标机29、装箱机(一)制麦工序大麦必须通过发芽过程将内含的难溶性淀料转变为用于酿造工序的可溶性糖类。大麦在收获后先贮存2-3月,才能进入麦芽车间开始制造麦芽。为了得到干净、一致的优良麦芽,制麦前,大麦需先经风选或筛选除杂,永磁筒去铁,比重去石机除石,精选机分级。制麦的主要过程为:大麦进入浸麦槽洗麦、吸水后,进入发芽箱发芽,成为绿麦芽。绿麦芽进入干燥塔/炉烘干,经除根机去根,制成成品麦芽。从大麦到制成麦芽需要10天左右时间。制麦工序的主要生产设备为:筛(风)选机、分级机、永磁筒、去石机等除杂、分级设备;浸麦槽、发芽箱/翻麦机、空调机、干燥塔(炉)、除根机等制麦设备;斗式提升机、螺旋/刮板/皮带输送机、除尘器/风机、立仓等输送、储存设备。(二)糖化工序麦芽、大米等原料由投料口或立仓经斗式提升机、螺旋输送机等输送到糖化楼顶部,经过去石、除铁、定量、粉碎后,进入糊化锅、糖化锅糖化分解成醪液,经过滤槽/压滤机过滤,然后加入酒花煮沸,去热凝固物,冷却分离麦芽在送入酿造车间之前,先被送到粉碎塔。在这里,麦芽经过轻压粉碎制成酿造用麦芽。糊化处理即将粉碎的麦芽/谷粒与水在糊化锅中混合。糊化锅是一个巨大的回旋金属容器,装有热水与蒸汽入口,搅拌装置如搅拌棒、搅拌桨或螺旋桨,以及大量的温度与控制装置。在糊化锅中,麦芽和水经加热后沸腾,这是天然酸将难溶性的淀粉和蛋白质转变成为可溶性的麦芽提取物,称作“麦芽汁”。然后麦芽汁被送至称作分离塔的滤过容器。麦芽汁在被泵入煮沸锅之前需先在过滤槽中去除其中的麦芽皮壳,并加入酒花和糖。煮沸:在煮沸锅中,混合物被煮沸以吸取酒花的味道,并起色和消毒。在煮沸后,加入酒花的麦芽汁被泵入回旋沉淀槽以去处不需要的酒花剩余物和不溶性的蛋白质。糊化锅:首先将一部分麦芽、大米、玉米及淀粉等辅料放入糊化锅中煮沸。糖化槽:往剩余的麦芽中加入适当的温水,并加入在糊化锅中煮沸过的辅料。此时,液体中的淀粉将转变成麦芽糖。麦汁过滤槽:将糖化槽中的原浆过滤后,即得到透明的麦汁(糖浆)。煮沸锅:向麦汁中加入啤酒花并煮沸,散发出啤酒特有的芳香与苦味。(三)发酵工序发酵罐成熟罐:在冷却的麦汁中加入啤酒酵母使其发酵。麦汁中的糖分分解为酒精和二氧化碳,大约一星期后,即可生成“嫩啤酒”,然后再经过几十天使其成熟。啤酒过滤机:将成熟的啤酒过滤后,即得到琥珀色的生啤酒。冷却、发酵:洁净的麦芽汁从回旋沉淀槽中泵出后,被送入热交换器冷却。随后,麦芽汁中被加入酵母,开始进入发酵的程序。在发酵的过程中,人工培养的酵母将麦芽汁中可发酵的糖份转化为酒精和二氧化碳,生产出啤酒。发酵在八个小时内发生并以加快的速度进行,积聚一种被称作“皱沫”的高密度泡沫。这种泡沫在第3或第4天达到它的最高阶段。从第5天开始,发酵的速度有所减慢,皱沫开始散布在麦芽汁表面,必须将它撇掉。酵母在发酵完麦芽汁中所有可供发酵的物质后,就开始在容器底部形成一层稠状的沉淀物。随之温度逐渐降低,在8~10天后发酵就完全结束了。整个过程中,需要对温度和压力做严格的控制。当然啤酒的不同、生产工艺的不同,导致发酵的时间也不同。通常,贮藏啤酒的发酵过程需要大约6天,淡色啤酒为5天左右。发酵结束以后,绝大部分酵母沉淀于罐底。酿酒师们将这部分酵母回收起来以供下一罐使用。除去酵母后,生成物“嫩啤酒”被泵入后发酵罐(或者被称为熟化罐中)。在此,剩余的酵母和不溶性蛋白质进一步沉淀下来,使啤酒的风格逐渐成熟。成熟的时间随啤酒品种的不同而异,一般在7~21天。经过后发酵而成熟的啤酒在过滤机中将所有剩余的酵母和不溶性蛋白质滤去,就成为待包装的清酒。(四)包装工序装瓶、装罐机:酿造好的啤酒先被装到啤酒瓶或啤酒罐里。然后经过目测和液体检验机等严格的检查后,再被装到啤酒箱里出厂。洗瓶机:洗净回收的啤酒瓶。空瓶检验机:极其细小的伤痕也不会放过。感官检查:每天新酿制的啤酒,由专门的负责人员进行实际品尝。只有在确保其品质后,才将鲜美可口的啤酒呈送给您。每一批啤酒在包装前,还会通过严格的理化检验和品酒师感官评定合格后才能送到包装流水线。成品啤酒的包装常有瓶装、听装和桶装几种包装形式。再加上瓶子形状、容量的不同,标签、颈套和瓶盖的不同以及外包装的多样化,从而构成了市场中琳琅满目的啤酒产品。瓶装啤酒是最为大众化的包装形式,也具有最典型的包装工艺流程,即洗瓶、灌酒、封口、杀菌、贴标和装箱。即麦芽过程→糖化过程→发酵过程→灌装过程啤酒的工艺流程:常见的啤酒类型:啤酒生产的主要原料:一、麦芽:麦芽由大麦制成。大麦是一种坚硬的谷物,成熟比其他谷物快得多,正因为用大麦制成麦芽比小麦、黑麦、燕麦快,所以才被选作酿造的主要原料。没有壳的小麦很难发出麦芽,而且也很不适合酿酒之用。二、酒花: 酒花是属于荨麻或大麻系的植物。酒花生有结球果的组织,正是这些结球果给啤酒注入了苦味与甘甜,使啤酒更加清爽可口,并且有助消化。啤酒花是啤酒生产不可缺少的原料之一,其主要作用是为啤酒提供苦味,另外还有杀菌防腐的作用。这些作用均来自于酒花中α-酸的异构体异α-酸。传统的啤酒发酵工艺是在麦汁煮沸时添加全酒花,酒花中的α-酸要经过长时间煮沸才能溶出并异构化生成异α-酸,同时受蛋白质等物质影响,最终转化率也只有1/3左右。本文采用超临界CO2萃取仪萃取啤酒花得到α-酸浸膏,并将α-酸浸膏在沸水浴中提前异构化,同时利用乙醇溶液提取出酒花多酚,然后把两者在麦汁煮沸时加入。旨在提高α-酸的异构化程度,进而提高啤酒花的利用率,降低啤酒生产成本。结果表明:超临界CO2萃取α-酸浸膏的最佳条件为:压力25MPa,温度40℃,时间150min,CO2流量45 kg/h,得率为6.47%;α-酸提前异构化的最佳条件为:膏水比1:3000;回流时间45min;pH=10,异构化率为69.65%。乙醇溶液提取酒花多酚最佳条件为:乙醇浓度60%;料液比1:60;回流时间60min;温度70℃,得率为4.79%。应用异α-酸改进啤酒发酵工艺后,α-酸转化率是添加全酒花的2.4倍,并且啤酒的主要理化指标均符合国家标准。[1]三、酵母:酵母是真菌类的一种微生物。我国啤酒工业用的基本都是酿酒酵母Saccharomyces cerevisia 属于子囊菌亚门半子囊菌纲内孢霉目酵母科酵母属酿酒酵母种种就是一种,但有很多亚种,各个厂家不一样(一)从自然界中直接筛选目的菌株菌种筛选时靠考虑多种因素,如发酵速度,酵母的凝集性,胶木的生长速度,酵母的稳定性几产生的风味物质等。筛选程 序如下:30-50株菌株 → 150ml发酵试验(发酵力,酵母收获量 和凝集性比较,选出12株)→500ml发酵试验重复4次(发酵 力,酵母收获量,凝集性,酵母活性和风味物质的分析,选出 4株)→ 1L发酵试验再净尽扩大规模实验 → 选出1-2优良啤酒 酵母菌株(二)诱变育种(三)原生质体融合(四)基因工程方法优良啤酒酵母应具备的特点①能从麦汁中有效地摄取生长和代谢所需的营养物质。②酵母繁殖速度快,双乙酰峰值低、还原速度快。③代谢的产物能赋予啤酒良好的风味。④发酵结束后能顺利地从发酵液中分离出来。(6)啤酒酵母扩大培养的方法⑴实验室扩大培养阶段(示例)(由斜面试管逐步扩大到卡氏罐菌种)斜面原菌种天 → 斜面活化(25℃,3~4)→ 10ml液体试 管(25℃,24~36h)→ 100ml培养瓶(25℃,24h)→ 1L培养瓶(20℃,24~36h)→ 5L培养瓶(16~18℃,24~36h)→ 25L卡氏罐(14~16℃,36~48h)⑵生产现场扩大培养阶段(由卡氏罐逐步扩大到酵母繁殖罐中的零代酵母)25L卡氏罐(12~14℃,2~3天)→ 250L汉生罐(10~12℃,3天)→ 1500L培养罐(9~11℃,3天)→ 100hL(百升)培养罐(8~9℃,7~8天)→ 20m3繁殖罐 →0代酵母在啤酒酿造过程中,酵母是魔术师,它把麦芽和大米中的糖分发酵成啤酒,产生酒精、二氧化碳和其他微量发酵产物。这些微量但种类繁多的发酵产物与其它那些直接来自于麦芽、酒花的风味物质一起,组成了成品啤酒诱人而独特的感官特征。有两种主要的啤酒酵母菌:“顶酵母”和“底酵母”。用显微镜看时,顶酵母呈现的卵形稍比底酵母明显。“顶酵母”名称的得来是由于发酵过程中,酵母上升至啤酒表面并能够在顶部撇取。“底酵母”则一直存在于啤酒内,在发酵结束后并最终沉淀在发酵桶底部。“顶酵母”产生淡色啤酒,烈性黑啤酒,苦啤酒。“底酵母”产出贮藏啤酒和Pilsner。四、水:水:每瓶啤酒90%以上的成份是水,水在啤酒酿造的过程中起着非常重要的作用。啤酒酿造所需要的水质的洁净外,还必须去除水中所含的矿物盐(一些厂商声称采用矿泉水酿造啤酒,则是出于商业宣传的目的)成为软水。早先的啤酒厂建造选址得要求非常高,必须是有洁净水源的地方。随着科技的发展,水过滤和处理技术的成熟,使得现代的啤酒厂地点选择的要求大为降低,完全可以通过对自来水、地下水等经过过滤和处理,使其达到近乎纯水的程度,再用来酿造啤酒。影响啤酒特性的因素:麦汁特性:发酵速度首先取决于麦汁中冷凝固物和热凝固物的分离程度,麦汁通氧量以及麦汁的组成.2.发酵温度:酒精发酵速度随温度上升明显加快,而低温下发酵速度会减慢.3.酵母浓度:酵母细胞和麦汁之间的接触面积对于物质转化非常重要.接触面积随酵母细胞浓度的增加而扩大.酵母量用细胞数个/ ml表示.酵母细胞数在生长最旺盛阶段可达3~4×107个/ ml,在某些工艺过程中甚至高达108个/ml.影响糖代谢速度的因素4.机械作用:机械运动如循环,搅拌等,可加强酵母细胞和麦汁的接触,使发酵剧烈进行.5.酵母菌种:发酵速度也是每个酵母菌种的遗传特性,不同酵母菌种的发酵速度也不相同.6.压力:在发酵过程中,压力不断上升,这会使发酵,酵母增殖和发酵副产物的形成逐渐停止.原因是溶解在啤酒中的CO2量及压力在不断增加。啤酒发酵技术的发展主要是缩短发酵时间(原90天,现45天青岛出口啤酒;原30天,现12~15天),采用一罐法1、高温发酵2、加压发酵3、固定化酵母法 将载体包埋啤酒酵母运用于啤酒发酵,并用气相色谱-质谱联用仪测定啤酒中风味物质,利用壳聚糖-海藻酸钠胶珠,首先考察海藻酸钠浓度、壳聚糖浓度、固化时间、覆膜时间对胶珠硬度的影响,得出壳聚糖-海藻酸钠胶珠的优化工艺条件为:当海藻酸钠浓度为3%、固化时间为2h、壳聚糖浓度为0.5%和覆膜时间为30min时胶珠硬度最大。其次研究了载体耐浸泡性和固定化条件,结果表明包埋0.4mL菌液有利于啤酒发酵以及壳聚糖-海藻酸钠胶珠能进行连续发酵。经济性好、效率高。【2】4、连续发酵法(多罐法和塔式法)上面发酵技术受青睐(酯香味浓)酵母属兼性微生物,在有氧和厌氧的条件下都能生存因所用酵母菌种不同, 可分为上面发酵和下面发酵两种类型.上面发酵型啤酒采用上面酵母和较高的发酵温度16~22℃;下面发酵型啤酒采用下面酵母和较低的发酵7~12℃。掌握啤酒发酵罐中发酵液的温度分布,是啤酒发酵过程控制工艺优化的基础,对啤酒罐的温度控制有非常重要的作用。目前针对啤酒发酵过程具有时变性、时滞性和非线性的特点 ,采用模糊积分控制器对啤酒发酵过程中的温度进行控制 ,从而构成模糊积分控制方法。实际运行结果表明该方法不仅优于传统的 PID 控制和常规的模糊控制方法 ,而且具有灵活性好 ,控制适应性强、动态性能好等【3】优点。整个设计过程显示该方法编程简单、容易实现。除此之外通过分析啤酒发酵罐传热机理,为大空间自然对流传热,在此基础上建立封闭腔内二维非稳态自然对流换热的物理模型,应用Navier—Stocks数学模型,采用控制容积法对方程以及边界条件进行离散化处理,对控制体划分均匀交错网格,运用Visual Fortran自行开发锥形啤酒发酵罐温度分布数值计算程序,对离散方程进行迭代求解。运用FLUENT软件,划分多重网格,对锥形啤酒发酵罐冷却过程中发酵液的速度场、温度场进行计算,对所得的不同时间的罐内温度变化进行记录,进而更加准确控制罐的温度,从而改善啤酒风味和口感。【4】.参考文献[1]《应用异α-酸改进啤酒发酵工艺的研究》黑龙江大学,微生物学,2010,硕士; 【网络出版年期】2010年 11期,【分类号】TS262.5 [2]《酵母固定化及其在啤酒发酵中的应用》 李金蔓,广东工业大学,食品科学,2007,硕士;【网络出版投稿人】 广东工业大学 【网络出版年期】2007年 06期[3]《啤酒发酵温度的模糊控制与实现》于浩洋 黑龙江工程学院2007 年 第37 卷 第12 期;李士勇.模糊控制神经控制和智能控制论[M].哈尔滨:哈尔滨工业大学出版社 ,1998 [4] 《锥形啤酒发酵罐传热机理研究》岳婷;浙江大学,制冷与低温工程,2006,硕士;【网络出版投稿人】 浙江大学 【网络出版年期】2006年 12期制鞋生产工艺流程一、成型作业: 鞋 面(一)裁断作业1.领料完成后,依着进度要求分配给裁断员作业。2.使用裁断机系列裁取PU、PVC、帆布、尼龙布等各类材质鞋面切片。3.使用摇臂式裁断机裁取真皮皮料。4.裁断后的皮料,依据工艺要求进行切片作业,以便有利于针车作业。5.使用削皮机进行处理削边削薄工作。6.在鞋头上热溶胶,使鞋头弹性充足。7.清点数量并且检验品质,然后根据进度要求整理后分发或暂行送入半成品仓库。(二)大底作业 EVA大底1.使用切皮机将EVA板根据需要切成所要求的厚度剖片。2.使用龙门裁断机将EVA剖片裁成型。3.使用EVA自动斜割机将EVA底切料。4.使用EVA斜度切除机,将EVA底的前端切成需要的斜度。5.使用双面斜度磨粗机将EVA大底表面磨粗,以便有利于贴合。6.预先将贴合用的橡胶底磨粗。7.将EVA底与橡胶底贴合。8.使用平衡式压底机压合。9.然后用压前后底机压着大底前后。10.用磨角机磨角磨边。11.在磨粗的上面上胶水后,使用网链式输送机及电热烘箱,使胶水活化后易于贴合。12.使用双色鞋底贴合机制造夹心大底。13.其他大底生产:PU、PVC各种射出底,可以使用射出机台制造,或用半成品。(三)中底作业1.利用平台式油压裁断机将中底板根据中底形状及插中片形状裁好成型。2.使用削薄机将插中片削薄。3.使用铆钉机将铁心固定在插中片上。4.将插中片与中底分别上胶,通过网链式输送带,经过电热烘箱处理后,予以紧密贴合。5.使用中底定型机将中底定型。6.然后使用削薄机将成型机中的中底削边。7.在特殊要求下,可以使用包中底机将中底包边。(四)针车作业1.各种鞋面切片,根据鞋样款式使用各种针车进行鞋面车缝作业。2.男女鞋鞋面在车缝前,应该先摺边。3.运动鞋鞋面,应该用打孔机及鞋眼机分别打洞和鞋眼。4.增强车缝部门效率及使车缝流程顺畅,各种针车应该利用针车输送带设计排列与组合。5.清点数量及品质检验。二、成型作业: 1.使用后跟定型机 2.攀鞋作业 3.定型作业 4.磨粗作业 5.擦胶及烘底作业 6.压底作业 7.冷却定型作业 8.拔楦作业 9.整理作业(1)运动鞋:去楦后,进行上鞋垫作业,再做清洁工作,检查及成品打包工作。(2)男女鞋、休闲鞋:去楦后,进行鞋跟打钉,再修内里,然后上鞋垫,其后做清洁,检验及成品打包工作。三、整厂规划平面图(示意):A-办公室和样品室 B-物料仓库 C-裁断区 D-针车区 E-半成品区 F-底部准备区 G-楦头存放区 H-攀鞋准备区 I-成型准备区 J-成型生产部 K-成品仓库 L-电源室四、男女运动鞋生产线(一)单层1-后跟定型机 2-气压式半自动中底打钉机 3-自动胶水烘干机 4-蒸汽皮面软化机 5-全自动油压前帮机 6-电动中帮机 7-后套烘干机 8-油压自动后帮机 9-自动急速定型加硫机 10-划线机 11-磨边线机 12-横式磨粗机 13-万能墙式压底机 14-自动急速冷冻定型机 15-油压爪式拔楦机 16-内线缝边、缝底机 17-上白胶机 18-压鞋垫机 19-烘线机 20-鞋面清洁机 21-纸盒成型机(二)双层1-后跟定型机 2-气压式半自动中底打钉机 3-自动胶水烘干机 4-蒸气皮面软化机 5-全自动油压前帮机 6-电动中帮机 7-后套烘干机 8-油压自动后帮机 9-自动急速定型加硫机 10-划线机 11-磨边线机 12-横式磨粗机 13-万能墙式压底机 14-自动急速冷冻定型机 15-油压爪式拔楦机 16-内线缝边、缝底机 17-上白胶机 18-压鞋垫机 19-烘线机 20-鞋面清洁机 21-纸盒成型机管片生产工艺流程工序操作规范及质量安全控制为了安全生产,必须贯彻“安全第一,预防为主”的方针,实现安全生产,建立衔接有序、运作有效、保障有力的安全生产管理体制;要做到“精心施工、顾客满意、节能降耗、环保和谐、安全健康、预防为主、诚信守法、持续改进”;为加强过程安全、质量控制的管理,特制定以下工序操作规范和安全、质量控制要点:1、凡进入施工现场的人员,必须遵守安全生产的各项安全管理规章制度;2、所有操作人员必须佩戴安全帽及必要的劳动保护用品;3、严禁打赤膊、穿拖鞋上班;4、六不准:“不准酒后上班、不准在施工现场嬉戏玩闹、不准打架斗殴、不准违章指挥、不准违章操作、不准扰乱正常的生产秩序”。一、流水线作业1、拆、组模⑴拆模时必须使用专用工具,先拆侧模、再拆端模,将模具紧固螺栓依次拆松; ⑵使用专用扳手将螺栓快速退出并放在固定位置,禁止乱扔,以免损坏螺栓丝扣; ⑶侧模螺栓拆完后,必须将模板拉开,开至最大限度;⑷拆端模时必须注意,用扳手摇动开合螺栓,让其端模与底模的间距达到5厘米左右,便于清理模具; ⑸检查侧模滑道的托轮是否齐全及润滑情况,每星期需对托轮、紧固螺栓打一次黄油进行保养; ⑹组模时先组端模、后组侧模,组模前先检查模具清理是否干净,确认上道工序完成后再进行合模;⑺紧固螺栓时应依次加力,一般加力在350--400n左右,应保持一致;严禁漏加力和不加力;如发现螺栓及螺母有问题,及时通知维修工进行处理;⑻下班前将所用工具放在指定地点,以备下一班使用;做好责任区域的环境卫生; 安全重点注意项:⑴ 在平移车上拆卸螺栓时,必须站稳,当推进模具时,必须让至安全位置,禁止抢工、抢时,避免发生安全事故;⑵ 组端模时,当推进模具时,应让至安全位置,禁止边跟进边操作,防止脚卡被进推进装置,以免造成重大安全事故;⑶ 合模时先看其他工序的操作人员是否离开,或者提醒同事让至安全位置再进行合模,避免发生伤害同事事件;⑷ 紧固螺栓加力时,应将套筒套牢,以八字脚形站立稳当、牢靠,切忌加力过猛,防止套筒滑脱或断裂、以及用力过盛而导致自身受到伤害。2、起片、翻转、印号⑴ 每班起片前必须检查真空吸盘的密封胶条、电源线、吊环、UPS断电保护装置是否完好;⑵ 检查平板吊具的吊耳、螺栓、螺母、卸扣、连接环、链条和插销是否牢固可靠;检查翻片机油站的液压油是否充足、液压油管是否完好,操纵杆是否灵敏有效;⑶ 起片时要检查模具是否全部打开,芯棒是否拔完,确认无误后方可操作;行车的大、小车、钢丝绳、钩、吊重物必须呈垂直状态,以规范的手势指挥行车工进行操作;⑷ 起片行进过程中必须提醒同事让至安全位置;在上翻片机时,要确认管片内弧钢号字头必须朝上; ⑸ 翻片后必须将内外密封圈全数回收,以备下一班使用;检查、清理所有手孔里的残留水泥浆,以保证安装螺栓无障碍;⑹ 管片编号印制,必须按照生产部的生产任务单进行盖号;必须按规定统一位置、字迹清晰、工整、无涂改、无错号、无漏编,准确无误;⑺ 将管片四周的飞边清理干净,并检查注浆管内是否有堵塞物,确认无误后,将管片吊起浸泡养护液,做到管片无磕碰,养护液不遗洒;临时放置管片必须使用70—80厘米长的隔离木,避免碰伤管片; ⑻ 下班前将吊索具放在指定位置,拉闸断电;搞好责任区域的环境卫生; 安全重点注意项:⑴ 起片时防止撞伤同事和模具及盖板;⑵ 行进过程中必须避让障碍物及向其他操作人员发出警示信号;禁止所有人员从吊重物下穿行;⑶ 扶片时一定要保持在管片周边垂直线50—70厘米以外,以防止ups断电后管片脱落,必须保证自身的安全距离;⑷ 由于左、右转弯环管片是契形环,因此、翻片机的翻转角度不超过88度,防止管片外倒伤人; ⑸ 使用平板吊具在放片时,禁止将手指扶在吊具下方的管片上,以手扶管片内弧端面,禁止手扶端面外弧,防止碰伤手指;3、模具清理⑴ 在清理模具前必须坚持模具盖板的插销是否插牢,确认无误后方可操作;⑵ 必须将模具端侧板外弧及内部上、下钢倒角、锥头、锥套、端侧板的接触面(俗称:夹角)、底模的四周边、手孔、注浆管底座、定位板双向接触面的残留物清理干净,以保证合模后的尺寸达到设计要求; ⑶ 清理模具时使用铲刀、钢丝球、专用铁钩,禁止用其它铁器敲打模具内部,避免损伤模具; ⑷ 检查模具密封条是否老化或脱落,发现漏将严重的需及时通知维修工进行更换;⑸ 下班前将工具、碎布、清洁球放在指定地点,以备下一班使用;将废弃的碎布、清洁球、手套放在指定的固体垃圾桶内,以便于集中处理; 安全重点注意项:⑴ 清理侧模时,禁止身体用力推靠模板,防止加上手指;⑵ 严禁抢时清理,起片时必须避让至模具两端,防止发生碰伤事故; ⑶ 检查盖板插销,上下模具必须站稳、抓牢,防止摔伤和被模盖砸伤;4、涂刷脱模油、盖板模油⑴在涂刷模油前需检查模具清理是否干净,确认后方可操作;如发现模具清理不干净的需及时通知上道工序操作人员进行返工,直至清理干净后方可进行下一道工序操作;⑵模油涂刷需从底模中部开始,从上至下横排涂抹,底模四周边、手孔周边、定位板等必须涂抹到位; ⑶涂抹端侧模时,必须将上、下钢倒角的上下边、锥头、套、夹角等涂抹到位,做到均匀不流淌、无堆积(必须自检),杜绝人为浪费和遗洒;⑷脱模油为专用油,不得用于其它地方;每涂抹3套模具需更换一次毛巾,做到勤洗勤换; ⑸盖板模油是指定的废机油,将模具盖板内弧、外弧涂抹机油,以便于清理;⑹下班前将脱模油存放在指定地点,远离火源,防止污染;将毛巾洗干净并晾晒,以备下一班使用;搞好责任区域的环境卫生; 安全重点项:⑴ 严禁抢时操作,防止侧模夹伤手指和手臂; ⑵ 上下模具和涂抹过程中要防止滑倒和摔跤; ⑶ 避让吊重物,防止发生撞伤事故;5、钢筋笼入模、调保护层⑴ 操作前必须检查链条、连接环、卸扣、吊钩是否牢固、安全可靠,确认无误后,方可操作; ⑵ 下笼人员必须熟悉钢筋笼与模具的型号,避免吊错钢筋笼而影响生产;⑶ 钢筋笼必须在合模前入模,钢筋笼与模具型号必须相符;保护层必须按设计规定使用支架、飞轮,保护层的尺寸必须符合设计要求;⑷ 对错位而撬脱的U型筋、弹簧筋必须用扎丝绑扎牢固,避免震动时脱落而导致露筋; ⑸ 对不合格钢筋笼要及时汇报技术主管或现场值班人员,便于及时安排返工、整改;⑹ 下班前将剩余的飞轮、支架、扎丝等分类收存,以便下一班使用;同时搞好责任区域的环境卫生; 安全重点注意项:⑴ 严禁用单钩挂吊钢筋笼,吊笼时必须将挂钩挂在对应的主筋上,以保证绝对安全; ⑵ 严禁所有人员在钢筋笼下穿行; ⑶ 避让吊重物,防止发生撞伤事故;6、安装预埋件、压盖⑴ 预埋件安装人员必须熟悉弯管型号与手孔对应位置;⑵ 对同型号弯管误差较大的需进行更换(过长安装较困难、过短会漏浆);⑶ 安装时必须分清内外密封圈,安装必须到位,对老化或损坏严重的密封圈要及时进行更换,将报废的密封圈集中收存,以便更换和分析原因;⑷ 针对个别错位的U型筋、弹簧筋需撬掉,在安装时必须穿在芯棒上,并用绑扎丝绑扎牢固;⑸ 安装时需检查芯棒是否有毛刺或未清理干净,如有毛刺必须通知维修工进行抛光处理后再进行安装,避免安装和拔出时较难;⑹ 安装完毕后必须检查芯棒、弹簧顶针是否到位,弹簧顶针必须保证弹力有效和顶实,避免震动时脱落而导致芯棒滑出;⑺ 注浆管安装时要避免带油手套,安装必须端正、到位;埋件安装后必须自检,杜绝漏装;⑻ 预埋件安装完毕必须经现场质检员检查合格后方可压盖;压盖时需两人同时进行,先拔出盖板插销,慢慢压下,上紧压盖螺栓(以密封不漏浆为宜); ⑼ 下班前所用工具放在指定地点,并搞好环境卫生; 安全注意项:⑴ 当模具推进时,应停止安装端面芯棒,避免脚被卡进推进装置而发生安全事故;⑵ 压盖时要两人同时用手紧握盖板扶手,身体的任何部位都不能在盖板旋转区域内,防止压伤;7、料斗挂钩、提升下料、震动控制⑴ 待运料车停稳后再上车挂钩,手把吊钩外侧,指挥提升机存在人员进行操作; ⑵ 经常清理料斗内的粘积料和车板上的遗撒料,保持料斗下料畅通、车板干净;⑶ 提升机操作人员必须听从挂钩人员的指挥进行操作;料斗的提升高度以上不撞牛腿、下不撞低下料斗为宜;为防止设备故障而导致混凝土废料,低料斗里的混凝土存料一般不超过1.5立方;经常清理下料斗内的粘积料,保持料斗清洁干净;⑷ 振动台控制必须按规定操作,当模具推上振动台时必须对芯棒及弹簧顶针进行全面检查,确认无误后再进行操作;⑸ 控制人员必须将模具编号、型号记录清楚,保证原始记录的准确性,做好生产统计的前班哨;⑹ 先将模具下料口下满料后再开震动,边下料边震动,如果下料速度过慢,必须暂停震动;采取下料、震动、暂停,在下料、再震动、再暂停,直至下料到半模具以上再连续震动;空模具或少料震动会导致支架断裂、弹簧筋脱落(会出现露筋)、弹簧顶针脱落、芯棒脱出、紧固螺栓松动、盖板螺栓松脱、模具焊接口开裂等;⑺ 在震动过程中必须检查液压油缸、气管的声音情况;检查紧固螺栓和盖板螺栓、芯棒、压板垫块等,如有松动或脱落需及时进行处理;观察混凝土的塌落度和流动性,对塌落度过大或过小需及时将信息反馈给实验室,以便及时做调整;⑻ 下料斗禁止连续空震,避免将焊接口震裂,经常检查下料斗焊接口、震动器螺栓,发现问题及时找维修工进行处理;⑼ 在生产过程中如遇设备故障,需立即通知搅拌站暂停拌料,找带班人组织人员用震动棒将剩余料处理,避免造成不必要的浪费;⑽ 生产结束后,挂钩人员将地面卫生打扫干净,并跟车到搅拌站将料斗冲洗干净,冲洗时禁止水管对准震动电机,以免进水损毁电机;提升机操作员需将下料斗清理干净及搞好振动台楼面的卫生,协助振动台控制人员将剩余料做处理;振动台控制人员必须将振动台面及基坑的残渣、剩余料清理干净,并拉至指定地点以做集中处理; 安全注意项:⑴ 挂斗人员上下车必须抓稳站牢;挂钩时手握吊钩外侧,防止夹伤手指;汽车移动时必须指挥司机进行操作,防止刮翻料斗而发生安全事故;⑵ 提升机操作人员必须听从指挥进行操作,控制提升高度,防止脱钩砸伤人员或车辆; ⑶ 振动台控制人员必须关好隔音门、佩戴耳塞,防止职业性耳聋;8、模盖清理⑴ 模具出震动室后,需用铲刀、清洁球将模具盖板及周边的残留混凝土清理干净,将残渣用桶收集并倒入斗车,便于集中运出;严禁用铁锤敲打盖板,以免导致盖板变形;⑵ 模具外部清理干净后再开盖,开盖后用铲刀、清洁球将盖板内弧面的残留水泥浆清理干净,同时注意不要铲伤盖板密封条,发现密封条老化或脱落应立即找维修工进行处理;清理完模盖再清理模具端侧板上的残留混凝土;待精光面后用清洁球或碎布将端侧板弧面上的残留物清理干净;⑶ 用铁抹子或铲刀等工具,将推进装置下面的残渣清除,并用斗车拉至知道地点,便于集中处理;⑷ 下班前将工具存放在指定地点,将废弃的碎布、清洁球等归入指定的垃圾桶内,以便集中处理;搞好责任区域内的环境卫生; 安全注意项:⑴ 上下模具注意防滑、防摔倒;⑵ 清理自动线推进装置下的残渣时,避让模具推进,防止卡脚而导致发生安全事故;9、抹面、拔销⑴ 抹面分三次完成:初抹、中抹、精光面;⑵ 模盖打开后,观察混凝土情况,过早抹面会导致混凝土下坠(会造成中抹难度较大);初抹时应将下料口边缘高出的混凝土用抹子铲至中心把缺料的补足(剩余料需收集在一起,可作补料或送回浇筑模具使用),用木抹子搓平,保证混凝土的密实度;用铁抹子将端侧板弧边的残留水泥浆清理干净,用木抹子将外弧气泡等搓平,弧面保持与模具侧板弧边齐平,并将杂质清除;⑶ 中抹面:应用手去感觉混凝土表面(夏季在初抹面后10—20分钟、冬季在25—35分钟左右进行),以上铁抹子混凝土不下坠为宜;保持弧面平整、无凹凸感、无杂质;⑷ 精光面:一般在中抹后20分钟进行(也要根据混凝土初凝时间来决定),抹完后要做到表面平整光滑、无杂质、无凹凸、无痕迹;⑸ 由于自动线生产化,自动线上最后一个位置时需拔出两端头芯棒,在静养区内,必须等中抹面完成后再进行拔销;过早拔销会导致弯管移位、漏浆等; ⑹ 芯棒拔出后必须进行清理及打油,并挂在固定位置;每拔完一个模具的芯棒,都必须进行一次全面检查,杜绝漏拔和早拔现象;⑺ 精光面完成20分钟后,用手指轻轻触摸外弧面,以不粘手为宜,可覆盖塑料布,需两人同时操作,要做到塑料布平铺、贴实在管片外弧面上,以达到理想的养护效果;⑻ 盖完塑料布后,由两人同时将模具盖板轻轻压下,压上盖板螺栓,以盖板与模具外弧预留2—3厘米间隙为宜;⑼ 下班前清洗干净各自的工具,以备下一班使用;将收集在一起的残渣拉至指定地点;搞好责任区域的环境卫生; 安全注意项:⑴ 抹面时,一定要选择好脚踏模具的位置,必须踩稳站牢,防止摔伤; ⑵ 自动线推进时应短暂停止工作,防止模具脱轨时造成挤伤安全事故;⑶ 到静养区抹面、拔销,要避让平移车移动,严禁站立于平移车上;上、下走台必须看实、踩牢,避免摔伤。二、钢筋车间1、钢筋卸车⑴、钢筋进场后经物资部收货物,质检确认后开始卸车;⑵、吊运钢筋时应严格按照操作规程进行操作,先检查钢丝绳、卸扣等是否安全牢靠,确认无误后再进行吊运作业;⑶、对断股、塑性变形、锈蚀硬弯、发毛的钢丝绳要拒绝使用和禁止使用;及时汇报主管部门领导或安全员,经确认后,立即断掉报废;⑷、钢筋卸车时必须分清钢筋型号,归类码放整齐; 安全重点注意项:⑴ 吊运钢筋时必须注意钢丝绳的捆绑位置、起升高度、行车大小车的走向等,先看好、看准再进行操作,及时向周围的人员发出警示信号;⑵ 严格遵守“十不吊”原则,禁止歪拉斜吊和使用行车进行拖拽;严禁超载荷吊运,避免发生安全事故; ⑶ 禁止所有人员从吊重物下穿行;严禁操作人员站立于钢筋端头进行导向,避免发生重大安全事故;2、钢筋切断⑴钢筋断料必须按照图纸的设计尺寸进行切断,先试切两根,用经过审定的钢卷尺进行核实尺寸,确认无误后再进行连续断料,断料至50根左右再核尺寸,反复核实3—5次后,尺寸没变化,才可以批量断料; ⑵钢筋切断操作人员必须熟悉操作流程和使用设备及保养,经过现场培训后方可上岗作业;⑶钢筋放料架上一般不超过两捆;剪切不同规格的钢筋时,要调整挡料板的位置,使钢筋紧贴挡料板(需复核2次尺寸),其长度与固定刀片的侧面垂直,必须在刀刃的中下部进行切断;⑷机器带有离合器手柄和脚踏操纵机构的,每操作一次手柄或脚踏板动刀片冲切一次,不允许连切,切断间隔时间为10—15秒;⑸机器不能在失油或润滑不充分的情况下工作,对外露齿轮、压注油杯等进行加油保养;⑹每班操作过程中需短暂停机2—3次,对各部件紧固螺栓进行全面检查,发现螺栓松动必须进行紧固后再作业;严禁在机器运转时做任何维修;⑺下班前拉闸断电,清除定刀与动刀及虎口处的钢筋头与氧化铁,将钢筋头运送至规定地点,便于集中处理;清洁机器及地面卫生; 安全重点注意项:⑴、吊料时严禁从人头上经过,应用2—3米长的钢筋钩做导向,禁止站立于钢筋端头进行导向,避免发生重大安全事故;⑵、切短料时,手与切刀的距离应保持在15厘米以上,手握端小于40厘米时应采用套管或夹具将钢筋压住或套牢,避免伤人;3、主筋弯弧、弯曲⑴弯弧、弯曲操作人员必须经过现场培训且熟知操作流程后,方可上岗作业;⑵根据钢筋直径大小调节压辘的调节螺母的位置,使主动轮与压辘在工作时有合适的空隙,以弯弧时钢筋不打滑为宜;⑶根据钢筋弧度的大小调节螺母位置,使主动轮与压辘得到合适的位置,以便加工出准确的弧度;⑷初期操作时必须反复验证钢筋弧度是否达到设计要求,以便于及时进行调整弯制弧度,从达标的第一根起,连续验证5—10根,弧度一致后每10根验证一次,50根以后,弧度没变化,方可批量成型;必须两人同时操作,每次只允许弯制2根;⑸弯曲时必须按照设计要求的角度进行弯制,作业半径内和机身不设固定销的一侧严禁站人,将弯制好的半成品堆码整齐,弯钩不得朝上;⑹每8小时必须加一次进行保养;工作结束拉闸断电,清洁机器及地面卫生; 安全注意事项:⑴、吊料时要避开障碍物,提醒其他工序的操作人员,避免发生安全事故; ⑵、禁止超量弯弧,手压钢筋时注意手套被钢筋夹住,防止将手指带进压辘;4、附件筋弯制⑴、操作人员必须熟练掌握设备的使用方法和熟知操作流程;⑵根据钢筋直径所需弯曲角度的大小,选择调节插销、套筒,再调节角度调节器或选用变挡角度调节器; ⑶按照设计尺寸的长短,把活动定位板进行定位,再进行作业;把钢筋放在转盘插销内,按照设计尺寸和角度要求进行弯制,钢筋成型后需进行复核尺寸,反复核对5次以上,尺寸没变化,均达到设计要求后,方可批量制作;将弯制好的半成品码放整齐;⑷每8工作小时需加注润滑油1—2次;工作结束拉闸断电,清洁机器及地面卫生; 安全重点注意项:⑴吊运短料时必须控制吊重物的高度,提醒同事避让吊重物,以免发生安全事故;⑵操作时严禁超量弯制,防止钢筋夹住手套将手指带进转盘被压伤;同时预防钢筋回弹伤手;5、钢筋调直切断⑴操作人员必须经过培训且熟悉操作流程,方可上岗作业;⑵按设计尺寸调节好行程开关位置,再将钢筋穿入调直牵引轮,将钢筋压紧,然后进行试调,连续核实尺寸5次以上,均达到设计要求,方可批量加工;⑶不同规格长度的钢筋,应根据生产计划量,按照设计使用数量进行调直下料,将半成品分类打捆进行存放,便于吊运至下道工序;⑷经常检查部件螺栓是否有松动现象,发现问题及时处理;每工作8小时需加注润滑油2—4次,避免失油造成部件损坏;⑸下班前拉闸断电,清理机器内外的氧化铁并做好地面卫生; 安全重点注意项:⑴在钢筋上料前,必须检查钢丝绳是否安全牢固,确认无误后方可进行吊运作业;⑵钢筋调直时必须专人操作,不允许离开或多工位操作,防止钢筋扭卷而导致损坏设备; ⑶操作过程中杜绝闲杂人员近距离接触,防止钢筋断裂回抽伤人;6、卷弹簧⑴操作人员必须熟悉操作流程,方可上岗作业;⑵将卷好的弹簧筋装入储存框内,严禁乱扔乱放,防止沾染油污;⑶经常检查部件螺栓和卷簧轴是否有松动,发现问题及时处理;每星期检查2次减速机内的润滑脂是否充足;⑷下班前拉闸断电,做好责任区域的环境卫生;7、钢筋笼焊接⑴电焊作业人员必须经过专业机构进行技能培训合格,取得有效证件后,方可上岗作业;⑵钢筋笼焊接是采用二氧化碳气体保护焊点焊焊接;气瓶应立放牢固,不得靠近热源,不得碰撞; ⑶作业前应检查焊丝的送丝机构、电源连接部分、气体的供应系统是否符合要求;⑷钢筋笼的主筋、分布筋间距必须符合设计要求;对于复杂的钢筋笼需要跳焊,必须执行国家标准;一般的要求不跳焊、不漏焊、不脱焊;严禁少筋和偷工减料,必须保证焊接质量达到设计要求; ⑸焊丝、气体领用必须登记签认; 安全重点注意项:⑴每班工作前必须检查焊机电源线、接线盒是否完好、安全可靠,防止发生触电事故; ⑵操作时必须穿戴好劳动保护用品,防止防止烫伤、刺伤和电光性眼炎; ⑶钢筋笼出靠模时禁止单钩挂吊,防止钢筋脱焊而发生安全事故。三、外场1、转运⑴管片转运人员必须熟知管片的种类、型号,方可上岗作业;⑵转运前必须检查吊具、索具、卸扣等是否安全可靠,确认无误后方可进行作业; ⑶管片装车、码垛时必须使用70—100厘米长的“L”形木方做隔离,避免磕碰管片; ⑷转运过程中要协助指挥司机的停车位置适中,与行车运行时保持安全距离;⑸以规范的手势指挥行车工进行操作,按规定分类码放,间距匀称,垛垛堆码到位,垛与垛之间保持50厘米宽的通道;垫木大小要一致,上下要在同一条直线上;码放左右转管片时需在木方下加塞木楔子,以防止压断木方而导致管片倾斜;⑹工作结束将所使用的吊具等放置于地面;做好责任区域内的环境卫生; 安全重点注意项:⑴转运管片时严禁站立于汽车尾部;⑵上下垛严禁站立于吊具上;必须看准、踩稳、抓牢,防止踩空摔伤;⑶堆码时必须选定安全位置,防止行车工误操作及设备故障导致断不开电等发生意外事故;⑷严禁站立于管片之间,避免造成重大事故;2、翻片、修补、发运⑴听从发货管理员的安排,根据各施工段要货的时间、类型来进行翻片准备;⑵吊片前需在管片背面靠中部垫木方,防止起吊时将管片外弧边碰坏而增加修补工作量; ⑶以规范的手势指挥行车工进行操作,严禁违章指挥和违章操作;⑷翻片后分清型号按环码放,垫木位置必须一致;不允许将管片直接放置于地面,避免管片受力后发生断裂;⑸翻片后必须安排修补工对管片的缺陷进行修复,保持表面光滑、颜色一致、棱角分明; ⑹管片装车前必须得到发运管理员的通知,按施工方要求的种类、数量安排装车发货; 安全重点注意项:⑴禁止闲杂人员进入吊装作业现场,严禁任何人从吊重物下穿行;⑵行车运行时应注意轨道及行车运行范围内是否有其他作业人员,及时发出警示信号,避免发生安全事故;⑶进出管片通道时要注意行车、内部车辆、外部车辆的运行情况,不要盲目抢时,以免发生意外事故。

我要回帖

更多关于 外卖漏了是谁的责任 的文章

 

随机推荐