想知道本科生都在哪里就业？尤其是计算机专业的？_百度知道
想知道本科生都在哪里就业？尤其是计算机专业的？
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我们专门对中国高校毕业生的就业情况和国家的就业知道方针作了调查，以下是调查报告，也许你可以从中了解：2003年12月国家总理温家宝访问美国时，在哈佛大学作了名为《把目光投向中国》的演说，他在演说开头提到了一件意味深长的小事。2003年SARS爆发期间，温家宝总理到北京大学与大学生交谈时，北大的一名学生告诉他，人们喜欢说，当树木出叶的时候，整棵树都是绿的，大学生们都希望作为树上的叶子。他问温家宝总理，这棵大树上总理喜欢成为这棵树的哪一部分？总理马上就回答说，他也是其中一片叶子，就像大学生们一样。总理非常喜欢年轻人，因为他们蛮开放，而且不保守，他们代表了我们的未来。 但是，并非所有国人都能象温家宝总理那样关注中国大学生的现状。 谨以此文献给不了解中国大学生现状的人 “天下大势已三分” 教育部部长周济表示，我国高等教育的毛入学率2002年刚达到15%。而世界的平均水平为17.8%,发达国家为61.1%。我国2002年从业人口中，具有专科学历以上的仅占5%。我国各项事 业急需大批人才，我们的大学毕业生不是多了，而是还远远不够！ 但是，中国教育部透露，至2003年9月初，全国高校毕业生就业率仅比7月底上升了3个百分点 ，达到70%，其中本科生约为8怠害壁嘉撰黄辩萎菠联3%，高职高专毕业生约为55%。2003年全国共有各个层次的高校 毕业生212.2万人，比2002年净增67万人。2004年我国高校毕业生预计将达到280万人，比2003年增长68万，极有可能，仅2004年全国实际需要就业的普通高校毕业生就突破300万人。到2 005年，进入就业市场高校毕业生将很可能突破340 万人。高校毕业生就业形势依然十分严峻 ，就业压力依然很大，而且是进一步增大。 在毕业生年年大幅度增长的同时，离校毕业生待业的现象开始出现，而且这个数量有逐年上 升的趋势。2002年7月份，全国待就业毕业生为50 万人，2003年7月份达到70万人。这些数据 透露的信息就是：大学生就业工作难度增加。而与大学生就业相关的各方还存在组织经验、实 践经验不足的问题。 因此，很多人认为，大学生就业已与下岗职工再就业、农民工就业成为我国三大就业问题。 真可谓“三份天下有其一”。下岗职工再就业、农民工就业问题已经引起中央及有关部门的 密切关注。中央及有关部门已投入极大的力度加快解决这两个问题，而独留下大学生就业问题， 迟迟未能给予高度重视。 究竟大学生的就业情况如何，在总体把握了全国的大概情况的基础上，详细了解一下作为改革开放的前沿阵地、经济发达省份——广东的情况，便能做到窥一斑而见全豹。 据统计资料显示， 2003年广东省全省安排就业的普通高校毕业生（含毕业研究生）统计达1 7.7万人，广东省内高校毕业生数量总计11.7万人（其中，毕业研究生0.6 万人，本科毕业生 4.1万人，专科毕业生 7.0万人），省外院校 6.0万人，比起去年省内的 8.6万和省外的 4.5 万，增加 了近三成。直至2003年底，仅广东高校毕业生就有3.5万名尚未能落实单位，其中本 科未就业人数有0.77万人，专科毕业生有2.69万人。省外院校毕业生的未就业人数及就业后没 通过试用期的毕业生的人数就没有具体统计数目。 据统计资料显示，2004年广东省内高校毕业生将达13.3万人，其中，毕业研究生0.7万人，本 科毕业生4.8万人，专科毕业生7.8万人，与2003年相比，增幅达18.4%；此外，省外院校毕业 生来粤就业的应届毕业生超过7万人。有关部门预计，2004年安排在广东就业的应届毕业生将 达到20.3万人。加上年尚未落实岗位的高校毕业生，2004年在广东省求职就业的高校毕业生可能达到24万人左右。面对严峻的就业形势，仅在2003年冬2004年春，短短几个月间 ，广东省就举办了8场广东高校大型招聘会。但效果很不理想。 了解广东的总体情况后，再详细看看广东珠三角几个经济最发达地区——广州、深圳、东莞 的就业情况，便可以对大学生就业形势有更深入的把握：形势日益紧张。 2003年广州人才总量有100万，到2005年要达到123.27万,因而这两年广州平均每年要引进和培养七八万人才。到广州就业的非广州生源高校毕业生将达1.2万人。2003年广州市高校 毕业生就业形势是：研究生供不应求，本科生供需基本平衡，专科生供过于求；计算机、机械 、外语、电子电气等应用型专业继续紧俏，基础、长线专业需求低迷，电子信息业、石油化工 业、汽车制造业、物流业将继续成为广州市高校毕业生需求的增长点。南沙开发区、广州大学城的建设步入高潮，广州经济技术开发区的发展，新机场和会展中心的运作，以及汽车工业、高新技术产业、电子信息、制药等产业的壮大，对高校毕业生的需求也进一步增加，成为毕业生就业的增长点。这只是部分媒体的吹捧之作，真实情况却是不容乐观。 2003年11月，广州市政府公布，2003年预计2004年在广州就业的高校毕业生将超过4万人。 2004年广州市属用人单位将需要1.4万非广州生源本科以上学历的高校毕业生，如果加上中央、省在穗单位，全市总需求人数将超过2万人。但是，仅仅广州市生源高校毕业生需要在广州就业的约有2万人。广州市2004年高校毕业生的需求特点是：本科以上学历需求多，专科学历需求少；企业需求多，机关、事业单位需求相对减少；重点院校毕业生需求增多，一般院校需求少。在供给方面，2004年，广州生源高校毕业生首次突破两万人，达到2.28万人，增幅超过35%，其中本科以上毕业生0.85 万人，占37.5%，大专及高职毕业生 1.43万人，占 62.5%。在此严峻形势下，广州依旧派专人奔赴京沪宁高校，批量引进外地生源毕业生1200人。 广州市人事局发布的《2003年广州市高校毕业生就业形势分析及政策建议报告》中指出，2003年广州市预计需要高校毕业生约1.94万人，比去年增长了14.12%，从学历需求看，博士毕业生172人，硕士毕业生1987人，本科毕业生1.53万人，专科毕业生2000人。而广州生源的毕业生达1.65万，就业形势对广州生源的毕业生并不乐观。报告还指出，2003年是全国扩大招生规模后本科生毕业的第一年，大量增加的本科毕业生挤压专科毕业生的就业岗位，从而使专科毕业生就业形势更为严峻。广州市生源毕业生也将继续以较大的幅度增加，增幅约在30%，毕业生总数将达1.65万人，毕业生增幅远超过社会需求的增幅。另一方面，尽管广州综合竞争力进一步增大，但由于大量优秀毕业生将涌入广州就业，广州生源毕业生就业压力依然不小，就业形势不容乐观。 在广东，除了广州外，深圳、东莞也仍是省内应聘热门地区，招聘岗位虽增加，但就业压力却也相应增大。 2003年深圳需要高校毕业生15313人，比去年增加了22.75%。11月份深圳市有形人才市场和无形人才市场合计招聘单位达22398家，总招聘岗位将近27万个，求职者总数却超过193万人次。招聘岗位和求职者总数比10月分别增长了26.6%和13.1%，总体供求比例略有下降。 2003年是全国高校扩招本专科生毕业的第一年，总共有212万人除考研、出国留学、报考公务员和自主创业外，有145万应届高校毕业生进入人才市场，参加激烈的就业角逐。深圳、东莞等地的人事部门公布，2003年就业形势可谓是“乍暖还寒”：既有岗位增加的有利因数， 也面临毕业生数量增多的挑战。有利因素是招聘岗位增加，高级技工紧缺；不利因素是毕业生 数量增加，就业学历门槛提高。 2003届东莞生源毕业生共计1.1万人。2004届本地生源毕业生数量比2003届增长30%。除此之外， 东莞作为经济发达的地区之一，吸引全国各地的大批毕业生前来求职。 深圳市人才市场2003年11月份统计表明：11月份人才网站上的招聘岗位要求进一步提高，本科及以上学历所占比例从57.33%提高到62.96%。求职者的相应学历所占比例从59.39%上升到61.34%。固定人才市场10月份研究生超过了3.9万人而所有用工单位加起来才需要研究生6870人，如此，就形成了6个研究生争抢一个职位。 在这样严峻的就业形势下，我国的高等学校的扩招势头依旧一浪高过一浪，勇往直前。 2003年我国普通高校本专科招生增幅控制在10%以内，而研究生则继续扩招30%。2002年12月召开的第二界全国教育厅厅长高等教育发展专题研讨会上，教育部党组副书记、副部长周 济指出，2002年我国高等院校的毛入学率已突破15%，标志着高等教育开始进入大众化阶段。 我国高等教育飞速发展：扩招前的1998年，全国高校招生108万人，而2002年全国高校发出的录取通知书达到了349万多张；在1998年，全国在校大学生是660多万人，而2002年在校大学生 突破了1400万。我国高等院校的毛入学率2001年为13．2%，2002年已突破15%，15%这个数字标志着我国的高等教育已进入大众化阶段。高校经过几年的扩招后，教学资源、后勤服务设施 都达到了一定的饱和状态，接下来本科扩招的步子要放缓一点，每年的增长率控制在10%以内，主要工作集中提高教学质量，增强学生的创新能力，尤其提高研究生特别是博士生的教育水平上。国家拟在现有基础上增列一批博硕授权点。研究生教育将成为本科毕业生就业的“缓冲器”和“加油站”。2003年的研究生招生人数继续以30%的递增，达27万人左右。教育部还表示，高职类要积极实行“定单方式”培养人才，到2004年要实现80%的高职类毕业生都能够取得“双证书”的目标。但教育部门似乎没考虑到在高校专业设置中的政策引导，如今高校文科专业膨胀过快。因为培养所需投入成本比较低，许多文科专业如财会、法律等往往成为高校扩招的“首选”，目前，部分高校已出现文科专业膨胀特别快的苗头。文科学生的就业时间普遍比理科生要迟十个月以上。 据《京华时报》报道，日，2004年全国普通高校招生工作会议在昆明举行。会上教育部公布，2004年全国普通高等学校招生将达到400万人，比2003年实际录取增加20万人，增量部分将主要用于增加本科招生。 全国各地政府都热烈响应扩招政策，尤其是广东政府，特别积极。 2003年，广东省教育厅厅长郑德涛对落实张德江同志讲话要求做了具体部署。在“十五”期间广东高等教育毛入学率要达到20%以上；二是制定政策、采取措施加大办学体制改革力度，拓宽经费筹措渠道。“十五”期间广东高等教育的总规模要从目前47万增加到70万人以上。高等教育是教育这列火车的火车头。广东的普通高教学校要从现有的71所增加到85所以上。大力支持民办高等教育，积极探索民办本科二级学院办学新路子；积极探索“银行贷款、政府贴息、学校还本”。 2004年广东省本科招生计划增幅将达30%，扩招推动了高校申办新专业，全省有27所院校申请的2004年本科专业已达200多个。广东省规划，“十五”末广东高等教育入学率将达20%以上，这就意味着年增长11万人，对此，省高校承担了比较繁重的扩招任务。华南农业大学、华南师范大学等10所省属高校“十五”期间在校生规模都要翻番。 高校如此扩招下去，中国大学生会越来越多。在不久的将来，中国拥有大学生的数量将会跃居全球第一。但质量上，没人敢保证。随之而来的大学生就业困难问题将成为中国政府最头痛的问题。
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选大学其实就是选专业帮你分析一下专业问题１．教师。据教育部近日公布的首份中国教育与人力资源问题报告《从人口大国迈向人力资源强国》指出，我国目前仍处于教育欠发达国家行列，我国的高中阶段毛入学率不到４３％，高等教育入学率只有１３％，而师资不足是教育发展的主要瓶颈之一。按照“十五”计划的发展要求，高中阶段教育要达到６０％的毛入学率，以学生老师比１８：１测算，教师队伍的缺口将达到１１６万人，以普通高校师生比１５：１测算，教师队伍缺口也将达到１１万人。总之全国高中阶段和高等教育的师资缺口达１２０多万人。
２．软件人才。全球ＩＴ业的低迷波及了一系列相关产业，但其中也有例外――ＩＴ培训市场就表现出旺盛的生命力。作为ＩＴ领域内一个极具潜力的市场，中国对ＩＴ专业人才的需求显得更为迫切。资料显示，我国目前软件人才的缺口是每年３５万人以上，而这部分人才如果靠传统教育模式培养，不仅数量上难以补缺，更远远满足不了我国软件业发展对人才结构的要求。
３．医药人才急缺。据北京市人才服务中心提供的数据来看，由于北京各郊区县医疗事业的发展，引得医药人才市场供需两旺。从１月１２日举办的医药人才招聘会来看，医药类用人单位提供了３７６５工作岗位，其中需求临床医学、生物制剂专业人才１７８０人。而北京医药专业毕业的６００多生源明显供不应求。
４．速记人才。随着北京日益成为国际化大都市，会展经济空前发展，对速记人才的需求越来越大。据北京速记协会培训中心的唐老师介绍，由该协会培训的学员没有失业的，北京几家有培养速记人才资格的机构，例如北京政法管理干部学院等，培养出来的速记人才也十分抢手。速记市场上肯定会吸纳越来越多的大学生。
５．特色突出、“人职匹配”的专科毕业生，如海运、高级护理等专业和有高级技工技能的毕业生也都供不应求。
６．随着北京申奥成功，市政和社区管理、维护的相关专业人才，将有较好的就业空间法律、会计
嘬噯ф喃海祝你好运！！
英语，报名榜第2，需求榜第8；
计算机类，报名榜第4，需求榜第2；
电子信息类，报名榜第6，需求榜第3；
电气工程与自动化，报名榜第10，需求榜第7；
财会类，报名榜第9，需求榜第10；
管理类，报名榜第3（指工商管理），需求榜第5（泛指管理类）。
至少在5年内，以下十大热门行业人才需求量较大。
　　1.电子信息类。相关专业：电子信息工程、通信工程、信息对抗技术、信息工程、信息与计算科学等。
　　2.生物技术类。相关专业：生物技术、生物工程、生物资源科学等。
　　3. 现代 医药类。相关专业：药物制剂、制药工程、生物医学工程、中药学等。
　　4.汽车类。相关专业：车辆工程专业、汽车服务工程、热能与动力工程、工业设计等。
　　5.物流类。相关专业：物流管理、现代物流等。
　　6.新材料类。相关专业：高分子材料与工程、复合材料与工程、再生资源科学与技术、 稀土 工程等。
　　7.环境 能源 类。相关专业：环境科学、环境工程、能源与环境系统工程、资源环境与科学等。
　　8.管理类。相关专业：工商管理类、人力资源管理、工程管理等。
　　9.法律类。相关专业：法学、国际法、国际经济商业法、国际商法等。
　　10.营销类。 嘬噯ф喃海祝你好运！！
十大热门专业
新一轮的毕业生即将汇入就业大军，市场对毕业生专业、技能的需求催生了许多热门职业，就业形势、就业趋势对即将毕业的大学生，甚至面临高考的学生都有一定的影响。连日来，记者走访了扬州市人才交流中心、扬州科技学院、技师学院等，为您搜集了扬城十大热门专业。
　　
　　机械类：就业率100％
　　
　　【发布】机械及自动化专业属于人才缺口比较大的专业之一，扬州毕业的该专业学生就业率达100％。
　　
　　【分析】机械行业的人才强调技术性。企业希望招聘到既有专业知识，又有理论知识，懂得思考的复合型人才。所以，希望到外企工作的学生，除了专业知识要掌握好外，管理、销售等方面的能力也不可忽视。
　　
　　化学化工类： 5年内不愁找工作
　　
　　【发布】化学及化工专业属于人才缺口比较大的专业之一，2007年扬州本地毕业的化学化工类专业毕业生供求比例达到1：3。
　　
　　【分析】该行业对人才的技术性要求较强。需求职位中以技术类、销售类、管理类职位为主。从行业来看，该专业用人需求主要集中在化工业、能源业、医药、生物制药业以及环保业，附加值高的化工新型材料、精细化工制造业等也都需要大量专业人员，由于对专业技术要求高，毕业生2－3年内转行的较多，人才相对缺乏，所有市场对此专业人才需求量都大，可以说，有此专业经验的，5年内不愁找不到工作。
　　建筑工程： 大量吸纳应届毕业生
　　
　　
　　【发布】建筑工程专业属于人才需求缺口比较大的专业之一。
　　
　　【分析】建筑企业对人才的硬性指标要求不严格，比如给排水、工民建、施工管理、概预算、市政基础设施建设等这些专业方向的学生，每年都被建筑施工公司大量吸收，但由于受工作环境的影响，人才流失相对较多。
　　
　　市场营销： 专业销售人才受宠
　　
　　【发布】营销类职位是目前招聘类别中热点之一，企业急需的是有技术类专业背景的营销类人才。
　　
　　【分析】国内销售人员可分为高级营销人员（如销售经理）、一般销售人员，多为客户代表、推销人员，包括商场售货员和挖掘客户的推销人员和兼职销售人员。但，这些毕业生需要技术类专业背景支撑自己从庞大的营销队伍中脱颖而出。
　　
　　电子装配： 每年毕业生不够分配
　　
　　【发布】除了扬州本地大量需要此类人才外，苏州、上海等苏南地区也迫切需要具有理论和实际动手能力相结合的专业人员。
　　
　　【分析】扬州技师学院宣传处陈处长介绍，随着近年来扬州光辐（伏）产业的发展和中科院在扬州建立车用电子产品研发基地，电子装配专业正逐渐升温，市场不光需要具有专业理论的人员，更需具备熟练应用、操作技术的相关人才。不仅扬州本地的企业对人才的需求增大，苏州、上海等地的企业也提前进入校园招揽人才。这些专业每年的毕业生都供不应求，绝大部分提前一年就进入用人单位见习，毕业后可与企业签订长期用工关系。
　　
　　
　　呼叫员、电话咨询师： 本地就有3—5万个培训任务
　　
　　
　　【发布】这是一个全新的专业，扬州很多单位已开始预订这类人才。
　　
　　
　　【分析】目前各企业对自身的形象越来越重视，并逐渐意识到，要加强企业与客户之间一对一的交流，因此专业的服务热线应运而生。陈处长介绍，一般的企业客服人员称为呼叫员，而具有相关专业知识的专家则被称为电话咨询师，仅扬州地区，该学院就已接到了3—5万个培训任务，同时上海、广州等地也陆续来预订毕业生。目前，扬州广陵产业园也正在建立呼叫基地。
　　
　　物流管理： 操作型人才格外受青睐
　　
　　【发布】不少高校都设有物流管理专业，但一般着重培养的是管理型人才，而市场每年对管理型人才的招聘很有限，更多的是需要在基层从事操作的人员。因此，物流操作员在每年的招聘中格外受宠。
　　
　　
　　【分析】目前比较先进的企业正逐步向零库存迈进，这不光对物流管理人员提出了很高的专业要求，也要求最直接的物流操作员有更高的能力。相对于物流管理人员，物流操作员的需求量更大。因此，受过专业物流操作培训的毕业生凭借上手快、胜任物流各个环节操作，而被相关的用人单位大量吸收。
　　
　　
　　高级技工（焊工）： 毕业生供不应求
　　
　　【发布】扬州造船业发达，对焊工专业的人才需求量很大，再加上外地企业的定向招聘，毕业生几乎供不应求。
　　
　　【分析】焊工不仅是普通概念中的焊接，还包括特种焊接。其专业性非常强，必须经过一段时间的专业培训才能胜任。根据往年的经验，因该专业工作环境比较艰苦，报名的人数也比较少，所以，该专业毕业生很抢手。
　　
　　旅游、外事服务： 第三产业就业面宽
　　
　　【发布】就业面较宽，机场、火车站、企业前台服务、接待等都为该类人才提供了就业的岗位。
　　
　　【分析】扬州市旅游职业学校副校长王慧勤介绍，第三产业提供的岗位流动性大，人才缺口也很大。所以，毕业生自身有很大的选择性。除去专业比较对口的机场、火车站的岗位外，企业所需的一些接待服务工作也比较青睐于招聘这些受过专业训练的毕业生。但，这类毕业生走上工作岗位后，要不断提高自己，才能适应市场的不断变化。
　　
　　导游、旅游管理： 需求量逐年递增
　　
　　【发布】近年来，更多的人通过长假旅游调整和放松，因此各地的旅游人才奇缺，市场对该专业的需求也在逐年递增。
　　
　　【分析】该专业的毕业生主要从事导游、旅行社和星级宾馆工作人员工作，这类岗位不光对就业者的知识面层次有要求，形象、语言和举止也都必须受过专业训练，所以，该专业是其他专业的应聘者不能取代的。
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现在所有专业都有各自的好处. 要结合你的爱好和当地的就业形势选一个你喜欢的技术
理科:研究领域有发展:光电工程 ,生化工程,核工程,通讯工程等.
就业容易:机械类(尤其是数控类),汽车类,建筑类,网络类,矿山类,石油业,等.
还有:老师,医生.
文科:就业比较好的,工作环境比较好的有:师范类各专业,政法(律师,法官)类,证券类,新闻类,金融类.旅游类等.
现在是信息化社会，所以数字化信息在今后很重要的
我认为学一些电子信息之类的专业好
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招生考试领域专家专科学校的科技创新教育与学生就业--《成都电子机械高等专科学校学报》2006年01期
专科学校的科技创新教育与学生就业
【摘要】：“就业是民生之本。扩大就业是我国当前和今后长期重大而艰巨的任务。”党的十六大的这一重要论断,对就业问题的极端重要性做出了科学概括。尤其是大学生就业,牵涉到千家万户,一直受到社会的广泛关注。专科学校作为高校中的一个特殊群体,在高校连续几年扩大招生的背景下,就业尤其敏感。面对用人单位新的用人标准,科技创新教育将有力地推动专科大学生的就业,提高就业质量。
【作者单位】：
【关键词】：
【分类号】：G647.38【正文快照】：
1中国大学毕业生就业现状自1999年以来,中国普通高等学校招生数量逐年扩大。2001年全国普通高等学校招生人数和在校生人数分别比1998年翻了一番多。2002年,中国在读大学生已经占到同龄(18至22岁)人口的14%。2003年全国1000多所普通高等学校共录取新生340多万人。高等学校的扩
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