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专科生工作6年后考研392分经验谈―我能你也能
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专科毕业、工作6年后考研，各科成绩却能达到:政治68，英语62，数学一 118，专业课144。这位作者是怎么做到的？本文给出答案。
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　　本人2006年考研各科成绩如下:政治68，英语62，数学一 118，专业课144，我用实际行动谱写了自己的神话。在此我很想写一点东西，一来同各位交流一下经验，二来为那些在黑暗中摸索的志士仁人支招，特别是专科和在职的研友，因为这些同志要么基础薄弱，要么学习时间少交流的机会少，我深有体会，所以有些话虑爰隆
　　基础阶段的复习一般大家都会，然而9月份后的关键时刻把握不准最容易追悔莫及，所以有一定的巧劲，本人基础复习讲的不多但同样很重要，基础是考研的前提条件。同时，对一些准备考研的在职人员来说，了解一些前期工作能帮助他们及时做好准备，用我的经验教训免去他们许多不必要的麻烦，少走点弯路。
　　一、 专科在职人员时间安排
　　专科在职人员是一个特殊的群体，他们在考研的历程中障碍重重，所以我想专门说几句。这些同志学习环境比较恶劣，大家都清楚在单位里许多人能忍受你杀人放火，却看不了你学习奋进考研，有提升加薪的机会人家也不会优先考虑你。“木秀于林风必摧之”所以忍辱负重是少不了的，首先要有这个心理承受能力，最好是有这样的风格:“让暴风雨来得更猛烈些吧!”。但一定要和自己一起共事的同志关系处好，最好能找点理由调到一个清闲一点的岗位，个人支配时间充足些，以达到天时、地利、人和，为你的考研铺平道路。
　　专科考研经常有一些附加条件，比如6门或8门修本成绩单，要有四级证等，一定要提前到要报考的院校去查历年研究生招生简章，若有这类条件最好事先报个自考或函授，考上几门达到条件即可，至于四级证或成绩单，则必须打听本省或本市社会考生如何报考四级，一般院校都不安排社会考生，尽力而为，若能考研过线的话不是名牌一般也不会卡你。
　　专科在职人员多数基础薄弱，学习时间不能保证，我从我的经历出发总结一些经验仅供参考。如果你把考试的科目放下多年了，起码要提前一年看基础知识，比如英语单词，数学教材，专业教材，这些东西的复习不一定一要深但一定要全面，再把这些科目的历年试题做一做熟悉题型了解试题难度，就算是热身。网上也有许多考研的视频资料，下载下来自己慢慢看吧。
　　在热身过程中一定要注意隐蔽自己的想法和行动，否则传开以后不仅会对自己产生心理压力而且影响自己工作前途(考研前能多挣点就多挣点，钱再多也不会发霉，对吧!)。专科同志选择将自考科目与考研科目对应上，既能取得修本的成绩合格单，又能热身，还能隐蔽自己，岂不一石三鸟?热身的一年是必要的，除非你很牛，开始决定考研的这年就要厚脸皮了，能多厚就多厚，上班学，下班学，只要有时间就狂学，工作就当学习之余的消遣，工作上业绩平平足矣。到临考阶段一定要请一到两个的病假，两个月的工资与公费，考上自费与耽误一年，相比之下这两个月值吧。由于平时的学习是被间隔的，到最后两个月一定要归拢一下，把生物钟调整到考试状态，用大块大块的时间复习一门，比如上午政治，下午英语，晚上数学专业课，第二天上午数学，下午专业课，晚上政治英语，依次按照考试的顺序轮流复习，这样在考试时以达到在某时间段能产生对某科的兴奋点，能达到事半功倍的复习效果。
　　二、 复习计划的制定
　　“凡事预则立，不预则废”由此可见作计划的重要性，所以我首先来讲一下做考研复习计划。列一个考研时间表，从开始复习到考试的整个时间段分成三个阶段:基础夯实阶段(3~8月)、查缺补漏阶段(9~11月)、冲刺临考阶段(12~1月)，各个阶段又要根据各科特点制定复习计划，阶段属于长期目标，各科计划属于短期目标。当然，计划有时不如变化，但在保证长期目标基本不变的情况下，可根据实际情况适当调整短期目标。
　　“男人对自己就要狠一点”，考研同样要对自己狠一点，当然不仅是狠心，而且要有耐心、细心。所以制定计划后要有完成的狠心、耐心，也要有细心适当调整。正是一个计划接着一个计划，一个目标接着一个目标，一步一个脚印才能最大可能的实现自己的梦想，心存侥幸实际上是自己惰性的表现，是人性劣根的凸现，一定要必杀。
　　三、 英语复习
　　英语自认为成功之处在于狠抓阅读和作文。
　　单词是基础，所以在热身时要先背单词，基础夯实初期阶段仍以背单词为主，同时配合做阅读理解，至于哪本书，我感觉都差不多，最好买本带阅读技巧讲解的，先看做题技巧，在做阅读的时候下意识地应用，做阅读的目的在于保证每天的阅读量，逐渐培养做题能力和语感。在基础阶段后期应将阅读作为重点，适当兼顾完型和翻译，保证每天有1~2篇的精读，每周专门抽出两个小时做5篇阅读加一篇新题型，作为泛读处理，时间保证每篇在20分钟以内，体验考试的感觉并且检验复习效果，如果正确率不高五个能对两三个的话不要没信心，属于正常，即使偶尔一个也不对也不要在意，毕竟不是真题，经常一个不对那就应该自己分析一下了。
　　在查缺补漏阶段，即9月以后仍以阅读为重点，但真题为主要的资料，将各种题型都熟悉熟悉，对于得分在45%以下的题型要找点做题技巧，进行专项训练，但仍以阅读为主。在做真题时，对每篇阅读理解文章不仅要做到精读，而且对每个选项的设置要仔细琢磨，答案在原文中的出处都应清楚，最好有考试虫的《阅读手记》，一定要将近5年的真题阅读理解每道题选哪个理由是什么，不选的理由是什么，以及本题的陷阱在何处都能标出来。在此期间将自己对真题的理解及琢磨出的技巧适当做练习，这个阶段每周一次的泛读不间断，一是练手，二是保持阅读量。在十月以后买最后冲刺X套题，开始每周做一套题，代替每周的泛读。一般前几套较简单，比较接近真题难度，后几套比较难，做得不顺手千万不要怀疑自己的复习效果，要有自信。
　　在冲刺临考阶段，作文和阅读作为重点，到12月份应买一本作文写作的书，每天早晨大声朗读两篇，划出其中一些精彩的句子，以便自己套用。保证每天能看2~4篇作文，我用的是恩波的《狂背30篇》，只看不必真背下来，只要摘抄一些精彩的语句背诵，关键是学会应用。作文在考前一定要自己模仿着创作几个自己的万能模式，这时以前的精彩语句派上用场了，再试着将自己的模式套几篇真题作文，精彩的句子差不多的就往里塞，只要字数够，语法错误少一些作文的分数就有保证。最后临考的前几天仍要拿出近五年真题阅读部分再琢磨一遍阅读中的陷阱，并把自己的作文万能模式多写几遍，以防考试紧张忘词。
　　关于考试时做题顺序，按个人习惯，我的做法是拿到试卷快速浏览试题做到心中有数并对作文有个印象，趁着头脑清醒先做阅读和新题型，然后写作文，啃下这两块硬骨头其他的看哪个简单就先做哪个，能再多拿几分算几分。
　　四、 数学一复习
　　自认为成功之处在于理解基本概念，遇到难题自己作专题。有难度的题在曲线曲面积分部分，此处一定要拿出课本，看课本理解基本概念。
　　基础夯实阶段，复习哪部分，就做哪部分的历年真题，李永乐的真题很不错，按章节分开解析，并有多年的真题，只可惜没有集中的历年真题答案，在成套做真题时找答案挺费劲。
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我也是学药物制剂的，现在医院药房
你可以考执业药师证，在很有用，可以开药店还可以给开药店的用，不用上班直接拿钱
药学硕士到药物研究所或有研究所的药厂去比较好，重点是研究开发新药、保健品。
去药物制剂的这个专业能不能录取
我是学药剂的,才读了1年.
一般来说应该是在
药品推销之类的吧
乘坐D2路到鼓楼站，然后地铁（迈皋桥—中国药科大学） 在 龙眠大道站
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应届专科生毕业可以报考税务师吗?
发表时间： 15:38:11 来源：互联网
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问：应届专科生毕业可以报考吗?答：应届专科毕业生不能够报考税务师考试的，因为有工作年限的要求，取得经济学、法学、管理学学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满2年;或者取得其他学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满3年。按照人力资源社会保障部、国家税务总局关于印发《税务师职业资格制度暂行规定》和《税务师职业资格考试实施办法》的通知(人社部发〔2015〕90号)规定：中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规，恪守职业道德，具有完全民事行为能力，并符合下列相应条件之一的，可报名参加税务师职业资格考试：(一)取得经济学、法学、管理学学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满2年;或者取得其他学科门类大学专科学历，从事经济、法律相关工作满3年。(二)取得经济学、法学、管理学学科门类大学本科及以上学历(学位);或者取得其他学科门类大学本科学历，从事经济、法律相关工作满1年。符合报考条件，并具备下列条件之一者，可免试相应科目：(一)已评聘经济、等高级专业技术职务，从事涉税工作满两年的，可免试《财务与会计》科目。(二)已评聘法律高级专业技术职务，从事涉税工作满两年的，可免试《涉税服务相关法律》科目。免试相应科目人员在报名时，应当提供相应证明文件。免试部分科目的人员，须在连续的4个考试年度内通过应试科目的考试。报名条件中，专业工作年限的计算截止日期请以当地报名简章为准。
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楼主施工还是设计
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【原创】如何成为一个优秀的代理人
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评论: |原作者: 苗青盛|来自: 思博投稿
摘要: 能为企业提供优质知识产权服务的优秀代理机构，必然是有很多优秀的专利代理人组成。那么专利代理的从业者，如何成为一个优秀的专利代理人，作者在文章中分享了自己宝贵的经验和总结，提出了四大能力的观点。
图片来源：网易教育
　　导读：能为企业提供优质知识产权服务的优秀代理机构，必然是有很多优秀的专利代理人组成。那么专利代理的从业者，如何成为一个优秀的专利代理人，作者在文章中分享了自己宝贵的经验和总结，提出了四大能力的观点。
　　对于企业而言，创新成果能获得保护的一条有效合法且最快捷的路径就是转为知识产权保护，将研发成果通过知识产权行政确认渠道，得到法律的认可，权利人进而获得研发成果的专有权。
　　但是，对于大部分企业而言，将创新成果转化为专利权存在很多现实和棘手的问题。首先，专利申请代理机构鱼龙混杂、良莠不齐，作为企业而言，难以选择；其次，即便选择了品牌事务所，但是价格和心目中期望差距太大（这一点笔者很奇怪，代理机构老感觉如同企业花了几百万各种方法培育个优质婴儿，却不愿多花几千块找个好医院把他生下来），并且不能确定分配的办理人员也就是代理人，其是否足够熟悉整个行业的技术现状和企业的创新技术成果；再次，企业要进行专利申请，首先要整理研发成果，但很多企业又不知道如何准备，准备哪些技术成果的描述；最后，企业申请的专利，是否能得到了合理合法的保护，最后是否能够得到国家的授权，授权的专利是否有保护和运营价值等，都是很大的问题。
　　在企业创新和获得保护的环节中，存在研发创新、成果的知识产权转化和法律保护三个节点。但就目前现状来说，研发基本是企业自己内部的事情，保护是法律环境的事情，所以，知识产权服务机构所做的，也就是代理人所做的，就是将企业研发成果转化为知识产权这项工作。
　　那么对于企业来讲，和专利代理事务所发生交互的主要是如何将企业的研发成果进行知识产权转化的这个环节，而这个环节主要的参与和负责人员是专利代理人。笔者一直以为一个专利代理人的专业程度和职业能力决定了一个优秀研发成果的未来前景。
　　通常意义上，专利代理人从执业要求上来讲，需要具有法律、科技、经济和文献等多方面的知识，需要确定技术利弊、可专利性判断、未来的经济价值等多个方面，这就对专利代理人提出了相应的执业的要求。返回到企业对于专利保护的出发点，技术研发这部分内容，可以通过专利代理人的技术利弊分析来调整和完善研发成果，可专利性判断依赖于文献和现有研发成果来确定其未来的法律前景，经济价值可以从应用领域或者保护范围给予引导或者规范。也就是说，专利代理人的申请代理工作一定程度上引导和决定这件研发成果的未来的价值走向。
　　那么我们当前的专利代理人是什么情况？
　　科研技术理解方面，在北上广深的一线城市，专利代理人大多具有硕士以上的学历，毕业于还算不错的工科院校，在科技能力上应该不存在大的问题。而在其他二线城市，可能以本科生为主，由于本科教育基本缺乏科研经历，那么执业初期在技术理解上会存在一定的不足。
　　法律教育和知识层面，参加过专利代理人资格考试的童鞋们，基本都会认真学习基本的专利工作所需的法条，虽然未来应用不多，但是深入学习之后也可以认为自身具备了一定的法律基础，但离合格的代理人执业所需的法律知识可能还有些距离。但是实践中，太多从业的人员并没有参与和通过资格考试，基本是依赖老师的手把手指导，这部分的指导和教育没有系统化的法律知识，很多人员在工作两三年之后都没有搞清楚新颖性和创造性的问题，更何况其他的更细致更复杂的一些涉及知识产权法律方面的问题呢。
　　专利文献知识方面，笔者以为这点是当前代理人最缺乏的。以笔者的认识，一个专利代理人，最基本的专业功底应该是检索能力和分析能力，也就是可以找到想找到的专利文件并且能够认识到所找到的文件和要撰写的方案的一些技术上的相同或者不同。而这个能力，在内部学习和执业培训过程中没有涉及太深，由于大多数事务所并没有要求代理人撰写时候进行实质性的检索和分析，那么长期锻炼这个能力的环境又不存在，使得专利代理人在专业的专利检索和分析实务方面欠缺很多。
　　经济知识方面，很多人会说，这个能力是属于企业知识产权管理者的事情，不是专利代理人的事情。但从笔者看去，代理人和企业管理者很多工作必须是相通的，这样双方对话才能在一个管道内进行，否则鸡同鸭讲。周延鹏博士曾经说过：大陆和台湾的代理人的悲哀在于一生可能都没有撰写过一件给企业带来直接利益的专利。此话虽然偏颇，但是也说得在理。因为我们代理人压根没有经济理念，也没有关注过未来的经济价值，也不会从经济价值这个角度去考虑撰写，这个申请本身的经济价值当然就不会有所体现，那么未来这个科研成果的经济应用能力肯定就会受到影响。
　　可以看到，对于一个笔者认为要求颇高的提供专业服务的行业，从业人员普遍缺乏上面提到的必须的四种能力的其中两种或者三种，那么可以想象，这个行业的服务质量和客户的认可度不免会受到一些影响，这也可能是低质量专利、垃圾专利横行的原因之一。业内也有很多人归罪于单位申请的服务费用过低，如果给的代理费高，肯定服务质量就好等等。另一方面从企业角度来说，往往是因为其感觉找不到优秀的代理人，所以不愿意付出更多的服务费用。这要从头说起来，好像是鸡和蛋的先有还是后有问题，而实际上压根儿没有鸡或者蛋。
　　由于代理人的能力和价值从专业角度上决定了专利的价值，决定了专利服务的价值。如果代理人的个人价值比较高、能力成本比较高，那么未来走精品路线，可以引导专利服务价值的提升。而大多数代理人的能力提高，就会提升行业的服务能力和价值。不可回避，低质、低档总会存在，但是东风压倒西风还是西风压倒东风，是由哪边风大决定的。
　　那么，代理人怎么办？虽然个案提成还是那么低，但是如果你变得更优秀，相信你会拿到更优厚的报酬，市场需要这样的代理人，尤其是低档人员存在的前提下。那么怎么才能成为更优秀的代理人？还是回到开始，代理人需要具备这四项基本的能力。
　　首先，代理人需要保持长期学习和快速理解专业科技和技术知识的能力，需要长期的学习相关的行业经典案例，对相关行业的专利复审和无效案件保持关注和学习，了解行业技术与专利撰写的技巧和细节等。
　　其次，进行专门的系统的专利文献教育，提高自身的专利检索和分析的水平和能力。虽然说文献能力大多靠实践，但是前期基础的理论学习应该是具备的，剩下就是几个月到几年的每案的专利检索和分析的历练，贵在长期坚持和积累。
　　第三，还需要学习基本的经济知识，结合专利运用的方式去考虑，清楚行业的变革和趋势。
　　而实际上，文献教育和经济知识的教育依赖于代理所或者代理人自身，是不现实的和缺乏规范操作的。这一点可能需要管理机构在从业人群或者执业人群在入职前进行一个比较长时间的专门培训和阶段性考核，而且是从执业应用的角度去设计。
　　最后，代理人工作虽然是个文案工作，但是沟通的质量很大程度决定了案件的质量，沟通能力不强或者情商较低的人，可能难以引导或者发掘更多的技术点和创新点，会对工作产生负面的影响。沟通能力的培训也是需要进行的，而这个工作可以是事务所本身通过专业机构去完成。
　　当然，这些都需要长期的学习和实践锻炼，尤其是在没有额外奖励的前提下进行，这对于一个代理人自我要求就会变得更高。
　　但是，笔者相信，未来的代理人需要这样，未来这个行业需要这样，代理人自身必须要有这样的责任和义务。让环境健康，首先自己健康。
作者简介： 青盛一直从事专利代理一线业务，从专利申请、复审无效、挖掘培训到研发指导、交易咨询等，每年交流和培训企业管理层上百家，能够从企业所需考虑专利；青盛爱跑步，爱鸡汤，狂热的马拉松爱好者，心灵鸡汤的布道者，乐观前行，拒绝负能量（微信号：）。
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