> 我们县公务员涨工资了，我属于事业编，是财政发工资的，我也会涨
我们县公务员涨工资了，我属于事业编，是财政发工资的，我也会涨
财政发工资属于参照公务员待遇的
你要的是这个吧： href="http://www.gxbsjx.net/bbs/dispbbs.asp?boardid=21
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公务员涨工资是按公务员法的有关规定组织的，由国家财政列支。事业单位涨工资（像您这种情况）由地方财政列支，所以您虽会涨但是涨的幅度则要等您们地方出台有关政策。
标准是统一的,不同的部门,不同的单位,只要你是同一个级别,就享受同一个待遇!!!
你要的是这个吧：　　href="http://www.gxbsjx.net/bbs/dispbbs.asp?boardid=21&id=10357&page=1"target="_blank">http://www.gxbsjx.net/bbs/dispbbs.asp?boardid=21&id=10357&page=1　　国人部发〔号文件根据人事部、财政部《关于印发事业单位工作人员收入分配制度改革方案的通知》(国人部发〔2006〕56号)和《关于印发〈事业单位工作人员收入分配制度改革实施办法〉的通知》(国人部发〔2006〕59号)的有关规定,　　一、实施范围　　(一)这次事业单位收入分配制度改革的实施范围,限于下列单位中日在册的正式工作人员。　　教育、卫生、科学研究事业单位。　　文化、艺术、体育、新闻、出版、广播电影电视事业单位。　　农业、林业、水利、水产、畜牧、兽医事业单位。　　交通、地质勘查、测绘、气象、地震事业单位。　　社会保障、社会福利、检验检疫、环境保护、环境卫生、园林绿化、房地产管理、物资储备事业单位。　　机关、团体附属独立核算的事业单位。列入事业编制的各类学会、协会、基金会、监管机构。其他事业单位。(二)经批准参照公务员法管理的事业单位、各类企业所属的事业单位和事业单位所属独立核算的企业,不列入这次事业单位收入分配制度改革的范围。　　二、岗位绩效工资制度的实施　　事业单位实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和津贴补贴四部分组成,其中岗位工资和薪级工资为基本工资。　　(一)岗位工资的实施。　　1.专业技术人员。　　专业技术人员按本人现聘用的专业技术岗位,执行相应的岗位工资标准。具体办法是:聘用在正高级专业技术岗位的人员,执行一至四级岗位工资标准,其中执行一级岗位工资标准的人员,需经人事部批准;聘用在副高级专业技术岗位的人员,执行五至七级岗位工资标准;聘用在中级专业技术岗位的人员,执行八至十级岗位工资标准;聘用在助理级专业技术岗位的人员,执行十一至十二级岗位工资标准;聘用在员级专业技术岗位的人员,执行十三级岗位工资标准。　　在事业单位按国家有关规定设置专业技术岗位并完成岗位聘用前,专业技术人员岗位工资暂按以下办法执行:聘任正高级专业技术职务的人员,执行四级岗位工资标准;聘任副高级专业技术职务的人员,执行七级岗位工资标准;聘任中级专业技术职务的人员,执行十级岗位工资标准;聘任助理级专业技术职务的人员,执行十二级岗位工资标准;聘任员级专业技术职务的人员,执行十三级岗位工资标准。待完成规范的岗位设置并按规定核准后,专业技术人员再按明确的岗位等级执行相应的岗位工资标准。　　2.管理人员。　　管理人员按本人现聘用的岗位(任命的职务)执行相应的岗位工资标准。具体办法是:聘用在厅局级正职岗位的人员,执行三级职员岗位工资标准;聘用在厅局级副职岗位的人员,执行四级职员岗位工资标准;聘用在处级正职岗位的人员,执行五级职员岗位工资标准;聘用在处级副职岗位的人员,执行六级职员岗位工资标准;聘用在科级正职岗位的人员,执行七级职员岗位工资标准;聘用在科级副职岗位的人员,执行八级职员岗位工资标准;聘用在科员岗位的人员,执行九级职员岗位工资标准;聘用在办事员岗位的人员,执行十级职员岗位工资标准。　　3.工人。　　技术工人按本人现聘用的岗位(技术等级或职务)执行相应的岗位工资标准。具体办法是:聘用在技师岗位的人员,执行技术工二级岗位工资标准;聘用在高级工岗位的人员,执行技术工三级岗位工资标准;聘用在中级工岗位的人员,执行技术工四级岗位工资标准;聘用在初级工岗位的人员,执行技术工五级岗位工资标准;聘用在普通工岗位的人员,执行普通工岗位工资标准。事业单位岗位总量、结构比例和最高岗位等级设置的具体办法,待国家有关政策出台后另行制定。　　(二)薪级工资的实施。　　工作人员按照本人套改年限、任职年限和所聘岗位,结合工作表现,套改相应的薪级工资(附件1至3)。　　套改年限,是指工作年限与不计算工龄的在校学习时间合并计算的年限,其中须扣除1993年以来除见习期外年度考核不计考核等次或不合格的年限。不计算工龄的在校学习时间,是指在国家承认学历的全日制大专以上院校未计算为工龄的学习时间(只适用于这次分配制度改革,不涉及工龄计算问题)。在校学习时间以国家规定的学制为依据,如短于国家学制规定,按实际学习年限计算;如长于国家学制规定,按国家规定学制计算。　　任职年限,是指从聘用到现岗位当年起计算的年限。　　套改年限和任职年限的计算截止至日。　　工作人员按现聘岗位套改的薪级工资,如低于按本人低一级岗位套改的薪级工资,可按低一级岗位进行套改,并将现聘岗位的任职年限与低一级岗位的任职年限合并计算。　　工作人员由较高等级的岗位聘用到较低等级的岗位,这次套改可将原聘岗位与现聘岗位的任职年限合并计算。　　工作人员按套改办法确定的薪级工资,低于相同学历新参加工作人员转正定级薪级工资的,执行相同学历新参加工作人员转正定级薪级工资标准。(三)绩效工资的实施。国家和省对事业单位绩效工资分配实行总量调控和政策指导,具体意见另行下达。　　事业单位在上级主管部门核定的绩效工资总量内,按照规范的分配程序和要求,采取灵活多样的分配形式和办法,自主决定绩效工资的分配。绩效工资分配应以工作人员的实绩和贡献为依据,合理拉开差距。　　(四)特殊岗位津贴补贴的实施。　　对在事业单位苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员,实行特殊岗位津贴补贴。国家统一制定特殊岗位津贴补贴政策和规范管理办法,规定特殊岗位津贴补贴的项目、标准和实施范围,明确调整和新建特殊岗位津贴补贴的条件,建立动态管理机制。　　三、工资分类管理的实施　　对从事公益服务的事业单位,根据其功能、职责和资源配置等不同情况,实行工资分类管理。基本工资执行国家统一的政策和标准。绩效工资按照事业单位分类改革所确定的不同类型实行不同的管理办法。　　在事业单位新的分类办法和地区附加津贴制度出台前,经费来源主要由财政拨款的事业单位,绩效工资暂按工作人员上年度十二月份基本工资额度和规范后的津贴补贴核定;经费来源部分由财政支持和经费自理的事业单位,绩效工资总量可分别高出一定幅度。事业单位绩效工资总量应结合单位公益目标任务完成情况和绩效考核结果核定。对公益目标任务完成好、考核优秀的事业单位,适当增加绩效工资总量;对公益目标任务完成不好、考核较差的事业单位,相应核减绩效工资总量。　　对知识技术密集、高层次人才集中的事业单位,核定绩效工资总量时可给予适当倾斜。　　四、正常调整工资办法　　(一)正常增加薪级工资。　　从日起,年度考核结果为合格及以上等次的工作人员,每年增加一级薪级工资,并从第二年的1月起执行。　　(二)岗位变动人员工资调整办法。　　工作人员岗位变动后,从变动的下月起执行新聘岗位的工资标准。岗位工资按新聘岗位确定,薪级工资按以下办法确定:　　由较低等级的岗位聘用到较高等级的岗位,原薪级工资低于新聘岗位起点薪级工资的,执行新聘岗位起点薪级工资,第二年不再正常增加薪级工资;原薪级工资达到新聘岗位起点薪级工资的,薪级工资不变。　　由较高等级的岗位调整到较低等级的岗位,薪级工资不变。　　在专业技术岗位、管理岗位、技术工岗位和普通工岗位之间变动的,薪级工资按新聘岗位比照同等条件人员重新确定。　　(三)调整基本工资标准。　　国家根据经济发展、财政状况、企业相当人员工资水平和物价变动等因素,适时调整事业单位工作人员的基本工资标准。基本工资标准的调整由国家统一组织实施。　　(四)调整津贴补贴标准。　　国家根据财政状况和对特殊岗位的倾斜政策,适时调整特殊岗位津贴补贴标准。　　五、高层次人才和单位主要领导分配激励约束机制　　(一)高层次人才分配激励措施。　　1.中国科学院院士、中国工程院院士以及为国家做出重大贡献的一流人才,经国家批准,执行专业技术一级岗位工资标准。　　2.对有突出贡献的专家、学者和技术人员,继续实行政府特殊津贴。　　3.对承担国家重大科研项目和工程建设等为我国经济建设和社会发展做出重要贡献的优秀人才,给予不同程度的一次性奖励;对基础研究、战略高技术研究和重要公益领域的事业单位高层次人才,逐步建立特殊津贴制度。对重要人才建立国家投保制度;对部分紧缺或者急需引进的高层次人才,经批准可实行协议工资、项目工资等灵活多样的分配办法。具体办法另行制定。　　对于个别考核不胜任本职工作的可适当延期定级。　　(三)其他新聘用人员,已明确岗位的,岗位工资按所聘岗位确定,薪级工资比照同等条件人员确定;未明确岗位的,由所在单位根据实际情况,确定其工资待遇。　　八、相关政策　　(一)中小学教师、护士的岗位工资和薪级工资标准提高10%。　　(二)对在县以下基层单位工作的农林科技人员,已按国家规定固定过1档工资的,在套改薪级工资的基础上可高定1级;已固定过2档及以上工资的,可高定2级。仍在执行浮动工资的人员,浮动工资的时间可连续计算。　　(三)军队转业干部按本人现聘岗位(职务)套改岗位工资和薪级工资。如现聘岗位低于转业时部队原职务的,根据其现执行工资待遇对应的岗位套改工资。　　(四)到事业单位工作的退役运动员按本人现聘岗位(职务)套改工资,薪级工资按所聘岗位并参考本人原体育津贴水平和同等条件人员的工资水平确定。　　(五)这次套改增资,事业单位原工资构成中津贴比例统一按30%计算。单位工资构成中津贴比例高出30%的部分,套改后纳入绩效工资总量;特殊岗位工资构成比例提高部分,暂时予以保留,今后逐步纳入特殊岗位津贴补贴。　　(六)事业单位未聘及缓签聘用合同人员参加收入分配制度改革,按照原聘岗位套改岗位工资和薪级工资作为计发生活费待遇的基数,其计发比例仍按国家和省现行规定执行。　　(七)被授予省部级以上劳动模范和先进工作者等荣誉称号,且1993年工资制度改革以来按国家规定高定了工资档次的人员,仍保持荣誉的,薪级工资可适当高定:曾经高定过两个及以上工资档次的,可高定两个薪级;曾经高定过一个工资档次的,可高定一个薪级。　　因同一事迹同时获得过多个荣誉称号的,不得重复高定薪级。　　九、组织领导和贯彻实施　　事业单位工作人员收入分配制度改革,政策性强,涉及面广,直接关系到广大职工的切身利益。各地、各部门一定要按照党中央、国务院的部署和要求,在党委、政府的统一领导下,认真组织实施。同时,要严肃工作纪律,严格执行政策,做好思想政治工作,各地、各部门一律不得乱开“口子”,擅自放宽套改条件。对违反政策的,要按照有关规定进行严肃处理,以确保事业单位收入分配制度改革的顺利进行。　　工作人员套改工资,属于省委管理的干部,按干部管理权限审批,省直事业单位其他人员报省人事厅审批;其他有关工资的处理,仍按国家现行有关规定办理。各省辖市的工资审批问题,由各地自行研究确定。　　本实施意见由省人事厅负责解释。　　附件:1.事业单位专业技术人员岗位薪级工资套改表　　2.事业单位管理人员岗位薪级工资套改表　　3.事业单位工人岗位薪级工资套改表
事业单位与公务员同样涨。（发布时间:）泛珠三角九省联盟：
人才人事相关网站：　　好啊，高层把工资扣下来报复低层　　
　　涨你老母。铁饭碗还涨。如果有能上能下的机制还可以考虑。干脆这样。楼主直接封为贵族，不上班领钱算了。不出来打工。不知道什么叫艰难　　
　　@大苹果201402
11:49　　如果真正关心国家，就应当在加强监管的前提下，给基层一线的公务员涨工资，不能让老实人吃亏。　　哪个公务员违犯了法律，就惩罚谁，不能老是这样----好人坏人一个样　　------------------------------　　@zynzym 62楼
14:03:58　　工商银行人均收入二十三万，俺快五十岁了每月收入只有两千一，口袋里是瘪的但心里面却装满了汽油和炸药!　　-----------------------------　　脱离了当地平均工资的基础上谈工资对比都是耍流氓。你有本事就进银行去，否则就不要赖在公务员队伍里面叫穷。
　　楼主，你是一个公务员吧，要求加薪没错，但要讲实话，讲实话是做人的底线，讲假话一般是那些险恶之人，社会恶棍，讲假话一般是想要诉求，但没有事实和理由，没有法律法规，而只好捏造事实来达到目的，楼主，你说公务员十年没加工资了，2008年一次公务员新增绩效工资可多了，光新增收入就高于农村人平收入，2012年又增加了收入。你看看以下资料：　　温家宝主持召开国务院常务会议决定　　国务院决定：2010年全面实施事业单位绩效工资　　公共卫生与基层医疗卫生事业单位和其他事业单位实施绩效工资　　日04:14
来源：人民网-《人民日报》　　□ ２００９年１月１日起，在义务教育学校实施　　□ ２００９年１０月１日起，配合医药卫生体制改革，在疾病预防控制等专业公共卫生机构和乡镇卫生院等基层医疗卫生事业单位实施　　□ ２０１０年１月１日起，在其他事业单位实施　　□ 对离退休人员发放生活补贴　　关于调整公务员津贴补贴及事业单位人员绩效工资标准的通知 - 渭城　　日 - 经区政府2012年第3次常务会议研究同意,对我区公务员津贴补贴及事业单位工作人员绩效工资标准进行调整,现将有关事项通知如下: 一、调整范围 1、公务员...　　www.//...
　　- 百度快照　　关于调整公务员津贴补贴和事业人员绩效工资标准的通知-茶陵政府...　　相关政策,经县人民政府研究同意,我县公务员津贴补贴和事业人员绩效工资发放标准由原年人均1.6万元提高到年人均1.8万元,从日起按年人均1.8万元的标准...　　www./ind...php?mod=art...
　　- 百度快照　　...关于提高公务员津贴补贴事业单位绩效工资水平的通知-内黄县...　　日 - 审计局关于提高内黄县机关人员津贴补贴水平的函》(安纪文〔2012〕59号)精神,结合我县实际,经县政府研究,决定进一步提高公务员津贴补贴和事业单位绩效工资...　　www./info/news/public...
　　- 百度快照　　关于调整省直事业单位绩效工资标准的通知　　日 - 从日起调整省直事业单位绩效工资标准...按照省政府驻外办事处机关公务员津贴补贴水平确定...《关于解决离休人员待遇有关问题的通知》(中纪...　　/12333wszx/1306...shtml
　　- 百度快照　　桐梓县人民政府—关于印发《桐梓县调整公务员津贴补贴标准实施...　　日 - 补贴标准实施办法》和《桐梓县调整事业单位绩效工资标准实施办法》的通知...(黔纪发〔2012〕10号)及《贵州省规范公务员津贴补贴标准实施方案》(黔纪...　　www./Html/ZFWJ/2013/3...
　　- 百度快照　　2012年机关事业单位津贴标准通知_百度文库　　评分:4/5 11页　　(自治县) 第三步规范公务员津贴工作的通知》渝纪发...(自治县)统 筹调整事业单位绩效工资水平的指导意见...(三)年满 70 周岁的退休人员,执行退休补贴标准低于...　　/link?url=0XsKQXGx7MQ0y6P2...
　　尤政人〔2011〕3号提高公务员津贴补贴标准的....doc 评分:4/5 7页　　更多文库相关文档&&　　关于我县调整机关公务员津贴补贴和事业单位绩效工资标准的实施意见　　日 - 根据抚州市政府批准我县机关公务员调整津贴补贴精神和《南丰县调整机关工作人员津补贴和事业单位绩效工资以及增加离退休人员生活补贴实施方案的通知》(丰...　　xxgk./nf/bmgkxx/lxx/gzdt/...
　　- 百度快照　　福建长汀县调整公务员津贴补贴和事业单位绩效工资标准的通知(附件3)　　福建长汀县调整公务员津贴补贴和事业单位绩效工资标准的通知(附件3)( 13:37:51) 转载▼标签: 杂谈 分类: 悲剧之所在 附件3: 长汀县公共卫生、基层...　　.cn/s/blog_99503ace0101...
　　关于做好2012年公务员(含参照公务员管理的事业人员)津贴补贴发放...　　现就做好2012年我市公务员(含参照公务员管理的事业人员)津贴补贴发放工作通知如下...与基层医疗卫生事业单位绩效工资方案执行,其中:津补贴最低标准线为年人均2.28...　　218.65.3.188/rcs/fgwj/qtygwj/201209/...
　　日 - 《关于调整事业单位绩效工资标准有关事相的通知》(石人社发[2012]51号)...人员细心解读政策,确保全区公务员津贴补贴和事业单位绩效工资标准调整政策及时...　　www./xinwendongtai/xqdt/...
　　既然现在的工资都有人排队进来，按照市场经济。是不是该降那？反正2000能请到人何必给5000还加福利。当国家是冤大头哟。　　
　　就像汇率，只升不降，现在开始改变。公务员的工资该降一半了　　
　　打破铁饭碗。如果打破铁饭碗，再来谈涨工资。打破打破。在这申明。公务员如果降一半，本人也愿意跑去排队去应聘。　　
　　工资1000元。我也去。一辈子的铁饭碗。值了。说不定还有油水。本人这么大。连五粮液什么味道都不知道。想和喝一杯。自己买舍不得呀
　　真JB幼稚，首先不可能。其次为什么大家不喜欢公务员，你TM去单位去看看，底层公务员有几个好好工作的？都是混吃等死
　　@炒股养家可以吗
12:17:29　　@大苹果楼
12:10:38 　　回复第10楼(作者: @炒股养家可以吗 于
12:09) 　　等到公务员没人干，招聘年龄放宽到50都没人干的时候再说涨　　-----------------------------　　没有基层公务员，简单来说，你碰见打砸抢的，打110报警，抱歉，警力不够。都裁员了，您自己解决吧。　　我觉得这很可能会成现实，虽然我不是公务员，但我赞成涨工资　　
　　基层是该涨，高层官员说白了有几个靠那点工资过的？工资卡几年都没动过的多了去了。　　
　　@金天氏 578楼
14:13　　@大苹果201402 扯淡 不觉得现在编制太多？ 一大帮吃闲饭的
把那些傻逼拿下来 钱分了也足够用了 最大的问题 是各种不作为！　　------------------------------　　对
　　其实大家都清楚，公务员里最苦最累办事最多钱拿最少的都是基层。　　我所知道的就是一个科里，科员的年收入大概只有科级干部的1/4到1/3左右甚至更少（含基本工资和绩效津贴），可以报销的其他费用（招待、办公、用车、通讯……）也只有中层及以上干部才有。　　他们钱，权都有限，真的。　　真不明白为什么仇视公务员成风，憎恨贪官和仇视公务员根本不是一码事，怎么那么多人拎不清？难道身边就没几个朋友和同学是基层的？都是为官为宰？
　　@kukunala
00:11:32　　我在陕西基层农村镇政府上班，乡镇副科，一个月工资3100，没有其他福利。　　———————————————　　没有实权吧　　
　　不能让老实人吃亏。
　　哼哼哈嘿　　
　　@zzga楼
15:40:09　　打破铁饭碗。如果打破铁饭碗，再来谈涨工资。打破打破。在这申明。公务员如果降一半，本人也愿意跑去排队去应聘。　　-----------------------------　　不是排队应聘，希望你努力学习，到时能够考上
　　一个岗位几十上百人争，加工资，加尼玛　　
　　@大床板 597楼
15:10:29　　涨个毛线，老子从去年11月去申请个电表，到现在还没给办下来。不是这推那推就是七拖八拖，这些人还有脸来要求加工资？　　-----------------------------　　那是电力公司的事，是垄断行业，我们还羡慕他们的待遇呢！
　　@带点醉意看人生
11:30:33　　现在的公务员素质确实还不够好，正儿八经的本科学历才开始换血，研究生比率还很低。如果没有适当的措施加以招揽的话，公务员的队伍素质会更低。不是看不起农民工兄弟，他们承载了这个国家的繁荣。但是我相信让初中都没有毕业的人来治理国家的话，情况会更糟。 　　我所在的部门，人员年龄呈现二元化分布局势，要么要退休了，要么是新兵蛋子，严重缺少中坚力量。前者你工资砍半他也不走，后者人心不稳。以我为例，西部最大的城市主城区，3000块钱的工资，三环外房价都得9000，你觉得我觉悟再高可以安安心心为人民服务吗？我不要娶妻生子吗？我不要奉养双亲吗？再这么下去，我要么腐化堕落，要么被逼离开。 　　按照很多人的逻辑，你不干也有人干，这是自然的，我走了本科生会来，本科生走了高中生回来，后面跟着初中生小学生呢，不愁没人干。 　　朋友，作为体制内的末端神经，我很诚恳地和你交流这些问题。官员只顾贪污腐化是不和你说这些的，老员工只顾吃喝玩乐是不会和你说这些的。当这个论坛彻底没有了我这种其实和你一样都是底层的声音的时候，我们的末日就来了。　　———————————————　　这话说得真心在理，给赞一个。在提高公务员整体素质，完善权利监督体系的基础上较大幅度的改善基层公务员待遇才是解决之道　　
　　@大苹果201402
12:19:58　　三公经费绝大部分花费在中高级领导干部身上了，所以，中高级官员就不要涨工资了，把钱省下来给基层一线的小公务员涨工资吧　　-----------------------------　　@夜阑他乡客 25楼
12:38:42　　我觉得涨不涨工资倒在其次，完善法律才是 当务之急，因为法律太不完善才让太多贪官有钱可贪有漏洞可利用，至于基层公务员涨工资的事，我觉得既然每年还有大批大批的人前赴后继去考公务员， 就说明公务员的待遇是不低的　　-----------------------------　　企业招技术工的时候照样很多人竞争的，是不是待遇也太高了
　　@做官也世袭 618楼
16:15:12　　一个岗位几十上百人争，加工资，加尼玛　　-----------------------------　　什么前赴后继考公务员的，说明不了公务员有什么好，只能说明公司白领们的就业形势不好，哪个公司在招聘会不是收到成千上万的白领简历？哪个公司的笔试白领们不都是挤破头？现在社会，白领太多了，蓝领太少了
　　@margretC 613楼
16:08　　其实大家都清楚，公务员里最苦最累办事最多钱拿最少的都是基层。　　我所知道的就是一个科里，科员的年收入大概只有科级干部的1/4到1/3左右甚至更少（含基本工资和绩效津贴），可以报销的其他费用（招待、办公、用车、通讯……）也只有中层及以上干部才有。　　他们钱，权都有限，真的。　　真不明白为什么仇视公务员成风，憎恨贪官和仇视公务员根本不是一码事，怎么那么多人拎不清？难道身边就没几个朋友和同学是基层的........　　------------------------------　　越清楚了解，才会越厌恶中国大陆公务员这个队伍的作风。你懂吗？
　　作者：股民已被注册 时间： 16:07:31　　@金天氏 578楼
14:13　　@大苹果201402 扯淡 不觉得现在编制太多？ 一大帮吃闲饭的 把那些傻逼拿下来 钱分了也足够用了 最大的问题 是各种不作为！　　------------------------------　　对　　对，这个是正理，吃闲饭的太多。。
　　@大苹果201402
12:19:58　　三公经费绝大部分花费在中高级领导干部身上了，所以，中高级官员就不要涨工资了，把钱省下来给基层一线的小公务员涨工资吧　　-----------------------------　　@夜阑他乡客
12:38:42　　我觉得涨不涨工资倒在其次，完善法律才是 当务之急，因为法律太不完善才让太多贪官有钱可贪有漏洞可利用，至于基层公务员涨工资的事，我觉得既然每年还有大批大批的人前赴后继去考公务员， 就说明公务员的待遇是不低的　　-----------------------------　　@缘Yf 621楼
16:19:26　　企业招技术工的时候照样很多人竞争的，是不是待遇也太高了　　-----------------------------　　不低=太高？你的语文是弱智教的么
　　@大苹果201402
12:19:58　　三公经费绝大部分花费在中高级领导干部身上了，所以，中高级官员就不要涨工资了，把钱省下来给基层一线的小公务员涨工资吧　　-----------------------------　　@夜阑他乡客
12:38:42　　我觉得涨不涨工资倒在其次，完善法律才是 当务之急，因为法律太不完善才让太多贪官有钱可贪有漏洞可利用，至于基层公务员涨工资的事，我觉得既然每年还有大批大批的人前赴后继去考公务员， 就说明公务员的待遇是不低的　　-----------------------------　　@缘Yf 621楼
16:19:26　　企业招技术工的时候照样很多人竞争的，是不是待遇也太高了　　-----------------------------　　对！中国白领就业人口太多，只要是白领岗位，都是挤破头的，难道都是工资太高了？
　　@炒股养家可以吗
12:17:29　　@大苹果201402
12:10:38　　回复第10楼(作者:
@炒股养家可以吗
12:09)　　等到公务员没人干，招聘年龄放宽到50都没人干的时候再说涨　　-----------------------------　　@orangenius 610楼
16:00:16　　没有基层公务员，简单来说，你碰见打砸抢的，打110报警，抱歉，警力不够。都裁员了，您自己解决吧。　　我觉得这很可能会成现实，虽然我不是公务员，但我赞成涨工资　　-----------------------------　　你这假设没有意义，真要这么讲，那些保安是不是可以说，不给我们翻倍工资，碰见小偷盗窃，抱歉，人手不够，你们自己解决吧。农民工也是，抱歉，月薪没有两万，不干活了。
　　@乐然加油 50楼
13:51:55　　@大苹果201402
12:10:00　　回复第10楼(作者:
@炒股养家可以吗
12:09)　　等到公务员没人干，招聘年龄放宽到50都没人干的时候再说涨工资的事吧。　　==========　　那时国家就垮了　　—————————————————　　你们这些寄生虫全滚蛋，中国的太阳照样升起。美国国会关门，全国依然秩序井然！　　-----------------------------　　说你傻你还不承认，美国国会关门是全关吗？关键岗位依然正常运转。关门的只是可以短期停止运转的，如果可以不要国会，为什么不一直关下去？还可以节省纳税人的钱呢
　　作者：股民已被注册 时间： 16:07:31　　@金天氏
14:13　　@大苹果201402
扯淡 不觉得现在编制太多？ 一大帮吃闲饭的 把那些傻逼拿下来 钱分了也足够用了 最大的问题 是各种不作为！　　------------------------------　　@路漫漫情漫漫 624楼
16:23:41　　对　　对，这个是正理，吃闲饭的太多。。　　-----------------------------　　像工会/妇联/老干部局等机构，我也赞成撤销，减轻国家负担
　　@乐然加油
13:49:36　　@小米加大炮1975
11:50:00　　目测楼主是乡镇公务员。　　—————————————————　　同感。　　-----------------------------　　@plt12345
16:32　　说明：绝对意义上的创造价值，只存在于第一第二产业。比如农民付出劳动，把种子种成粮食，创造了价值;产业工人付出劳动，把原材料加工成产品，创造了价值;建筑工人付出劳动，把水泥砖瓦建造成房屋，创造了价值;除此之外，所有的第三产业都不创造价值。工厂的管理人员不参与焊接锻造，但是他把有限的资源合理搭配，最后制造出产品，你说他创造价值了吗?工程师们只负责画图纸，不参与和泥砌墙，但是没有他的图纸，房子就要塌........　　------------------------------　　@股民已被注册
18:19:28　　既然你把自己的工作性质定义为服务，那么，请问你，扪心自问，你们服务好了吗？没有见过哪个服务业的员工，得罪了客户还理直气壮的好意思要求加工资！脸皮厚非某些公务员莫属。　　-----------------------------　　@大苹果201402
11:50:20　　公务员的服务和饭店服务员的服务有本质区别，公务员的服务以行政管理（包括打击违法犯罪等）为主，以行政救助等服务为辅，这个服务是面向整个社会秩序的（举个例子，假如说你生产了地沟油等假冒伪劣产品，公务员对你和广大民众的服务就是端掉这个黑窝点，这样的服务无论态度怎么好，肯定是要招来骂名的）；饭店服务员的服务是面向私人个体的。　　-----------------------------　　@baokk2011
12:14:56　　中国政府公务员是管理人的，是大爷，毒瘤，一张张臭脸，服务太差。而餐馆服务员，服务好，笑脸响应。　　-----------------------------　　@大苹果201402
12:25:19　　就算你到了美国，如果你在面对警察执法时有任何粗鲁的举动，警察的枪口马上就会对准你。这是职业要求，中国的警察在这方面已经算是很克制了　　-----------------------------　　@baokk2011
13:21:23　　谁说警察了，一般人根本不需要和警车接触，而且公务员系统里，警察的服务是比较好的，你去派出所办个证是没什么问题的，而其他单位臭脸就多了，不知你们怎么服务纳税人，服务你们的老板也就是来百姓的。而且在我们这警察的待遇很好，一年10W没问题，中国公务员系统里面也就警察类的干点实事。我的观点如下：　　1.公务员是一个职业，作为社会一个正常人，不满足自己的职业就换工作是最合理的选择，你公务员就不能换吗？你......　　-----------------------------　　@大苹果楼
14:07:29　　你既然承认公务员只是一个职业（这也是我所希望看到的），那么我们就有权要求政府雇主给我们涨工资。而且，你们很多人都是两种说法，一方面说这只是一种普通职业，不要心态太高，另一方面又要求我们全心全意为人民服务，思想必须要高尚，要崇高得无以复加...,你自己说说，你这不是自相矛盾是什么？　　-----------------------------　　楼主要不要脸？全心全意为人民服务是公务员的准则，你是考试时就赞同的理念方针，你不认同公务员的准则，你进去干什么？捞钱吗？
　　公务员加薪，加的理由？　　如果低于当地薪资平均水平，可以加。但高于了，再加，不合适。　　当地公务员年收入3——4万，当地薪资水平2万，这都翻倍了，还要怎么加？连你们三四万都活不了了，我想要知道，不如你们的中低层怎么活下来的？就算要加，是不是要给他们先加？　　我是深圳保.安，我月薪两千二，房价均价四五万，请问我连你们一半都没有，我是不是不用活了？
　　有几个公务员靠工资吃饭，呵呵
　　普通公务员工资可参照民企文员标准执行，鉴于公务员市场供给过分充裕，合理工资定位为民企普通文员的60%，
　　公务员工资到底该不该涨，这已经毋庸置疑，涨是必须的！但是怎么涨，需要全社会认真讨论，达成共识。我认为，目前基层公务员担负这最繁重的工作，但是相应的待遇却很低，长期下来影响工作积极性。做到无私奉献，少部分人可以，大部分人不可以，短时间可以，长时间不可以。领导还不正视这个问题，必将对于基层工作的开展产生不利影响。
　　不反对涨工资，但涨工资的同时必须引入公务员的竞争考核机制和淘汰机制。真正做实事为人民服务的公务员可以涨，那些图安稳、混日子的公务员必须降工资。你当公务员就是图稳定的，不可能既稳定又工资高，什么好事都让你占了啊。
　　现在的人，不知道是怎么了，看待问题始终不能全面客观！
　　@cau_ghost 60楼
14:02:33　　基层公务员工资确实很低，不可否认。我在西藏，副科，每月工资四千左右，毕业于中国农业大学，本科学历。而我周围那些企业里面的小职工每月收入有我们两倍之多，那些人没啥学历，公务员考不上，呵呵，再不能说了，再说要被扣帽子了。　　------------------------------------------------------------------　　如果把挑粪员工给公务员的代遇,不也一样,挑粪员工考不上，呵呵，再不能说了，再说要被扣帽子了。　　一个刚毕业生的大学生,就能当上乡长,所长,其他科级,有能力当企业的厂长,车间主任吗?当名技术员工,相当一段时期设计不起装配图,最佳零件图,编制工艺流程,材料利用率,。。。。。。
　　建国好几十年了。这点破事还没整明白。直接将工资，不干就辞职。还有什么涨将矛盾的。
　　建议大幅削减公务员队伍，加强公务员素质训练，提高办事效率，提高基层公务员工资，
　　回复第7楼，@572127　　深有感触，我在基层服务，一个月才领1349，河南县城 　　--------------------------　　深有体会！现在网络反华势力一律摸黑中国，一律妖魔化公务员群体，一律挑拨离间公务员和百姓关系！大家别上当了！其实90％都是普通工薪阶层而已，只有单位一把手，处级以上领导才有权力和机会腐败的！而正是这些极少数贪官败坏了整个群体名声。实际绝大部分公务员是尽职尽责的！西方反华势力一直在制造中国内讧！公务员群体工资快9年没有涨工资了，这样下去，不乱才怪！而这就是西方反华势力的目的。所谓网民反对，其实大部分都是米日反华势力的水军！　　
12:00:06　　深有感触，我在基层服务，一个月才领1349，河南县城　　-----------------------------　　河南县城的你还想要多少？你们县城的平均工资多少？别在感触了，赶紧辞职 不送!
　　@炒股养家可以吗 21楼
12:27:37　　没人仇恨公务员，很简单的道理，不知道为什么这么多人揣着明白装糊涂，假如真的是收入太低了，会有人挤破头也要挤进公务员队伍吗？农民工还知道工钱给的太低了就不干呢，难道你们这些所谓的精英会不知道这么简单的道理？　　-----------------------------　　跟你毕业海投简历一样，别看公考报名人数那么多，真正认真准备的没几个，就业一条途径而已，08年前白领高尚时有几个人考公务员？
　　@zzga楼
15:28:20　　涨你老母。铁饭碗还涨。如果有能上能下的机制还可以考虑。干脆这样。楼主直接封为贵族，不上班领钱算了。不出来打工。不知道什么叫艰难　　-----------------------------　　铁饭碗永远不涨吗？物价翻翻也不涨吗?楼主直接封为贵族，不上班领钱算了。你这是气话，楼主不是这么蛮不讲理的。不出来打工。不知道什么叫艰难。厂里上班工资少一点，保姆和建筑工工资还是可以的。
　　@炒股养家可以吗 10楼
12:09:39　　等到公务员没人干，招聘年龄放宽到50都没人干的时候再说涨工资的事吧。　　-----------------------------　　就冲这话公务员的工资可千万不能涨，而且要大幅降薪。现在这样艰苦都挤爆头了，再涨还不出人命啊！
　　@一个小小坏人 630楼
16:32:40　　楼主要不要脸？全心全意为人民服务是公务员的准则，你是考试时就赞同的理念方针，你不认同公务员的准则，你进去干什么？捞钱吗？　　-----------------------------　　全心全意为人民服务不是不要钱白干，公务员也受劳动法保护的。
　　@天边楼
16:52:29　　建国好几十年了。这点破事还没整明白。直接将工资，不干就辞职。还有什么涨将矛盾的。　　-----------------------------　　主席总理工资要不要降？
　　@大苹果楼
11:49:58　　如果真正关心国家，就应当在加强监管的前提下，给基层一线的公务员涨工资，不能让老实人吃亏。　　哪个公务员违犯了法律，就惩罚谁，不能老是这样----好人坏人一个样　　-----------------------------　　支持这种评论，希望习总切实改变社会风气，为全国人民带来幸福。
　　@望断天牙何时休
20:53:24　　我就不明白了，我们的国家为什么人为的制造了那么多的待遇不公？就拿基层政府机关来说，就分为事业编和公务员编，这两种的工资就差出好多，而干的工作确是一样一样的。而事业编又分为工勤事业编、事业干部编、行政事业编，他们的工资还是不一样，但具体工作又是一样一样的。既然干着一样的活，为什么待遇要不一样呢？这公平吗？　　下面回到楼主的本帖来谈一下，基层工作的无论是事业编还是公务员，他们当中绝大多数的人都......　　-----------------------------　　@CYAOYIATX 340楼
21:56:50　　你认为公务员不好换岗，那谁又来为上亿的民工考虑？在脏乱差工作的民工基本都是吃青春饭，有什么福利？他们的利益你为什么不说？那些享受了几十年超国民待遇才收紧几个月就叫苦连天，公务员不好它们为什么还拼命把自己的子女违法弄进去？你还是听听这位网友的大实话吧。身边这种凭关系进去的很多人。---欧家门生[甘肃定西]　　我是一名普通公务员，无论你们信不信，但我不同意涨薪。一是对于有灰色收入的，已经太高了，不......　　-----------------------------　　为上亿民工考虑的应该是上层的领导，因为，只有他们考虑了，民工的福利才会真正的提高。在脏乱差的环境工作的民工就应该拥有高的待遇，有谁反对这样吗？你问我“他们的利益你为什么不说。”那么请你看好，这是一篇有关公务员待遇的帖子，就好像在怎样养鱼的论坛上你大谈怎样养牛，貌似格格不入。如果有一篇关于提高民工待遇的帖子我看见了当然也要为他们顶贴。无论是基层公务员还是底层打工者，提高社会底层人员工资待遇本人认为已经刻不容缓，因为，我们都希望国家和平稳定，而缩小贫富差距是缓解社会矛盾的最佳办法。对于你说现在很多人去做公务员，我想，如果能找到一份月薪五六千元且能胜任的工作，傻子才会去做公务员。如果在能找到这样工作的前提下还去做公务员，那么这人一定是不差钱的有背景的那种。至于你说你是一名公务员，而你还坚决反对涨工资，那只能说明你是不差钱之人，或者你有灰色收入。如果你是不差钱，那么告诉你：大多数基层公务员差钱；如果你有灰色收入，那么也告诉你：你自首吧。
　　支持楼主
　　个人认为，不管是中高级官员和基层公务员，都不建议加薪，理由如下：　　1. 中高级官员灰色收入，隐性福利多，不需要加薪，需规范监督权力，加大反腐力度；　　2. 基层公务员对人民吃拿卡要，效率低下不说，常常办个事给脸色，刁难办事人员，这些人需要的不是加薪，需要加强服务考核，分流转岗不合适人员。
　　@做官也世袭 618楼
16:15:12　　一个岗位几十上百人争，加工资，加尼玛　　-----------------------------　　@大苹果楼
16:22　　什么前赴后继考公务员的，说明不了公务员有什么好，只能说明公司白领们的就业形势不好，哪个公司在招聘会不是收到成千上万的白领简历？哪个公司的笔试白领们不都是挤破头？现在社会，白领太多了，蓝领太少了　　------------------------------　　你说的很对，所以现在普通白领的收入就是没有蓝领高，为什么？白领在办公室，不从事生产，付出的劳动和创造的价值没有蓝领多，所以，老板才会给能够给自己创造更多价值的人加薪，而因为轻松，想做普通白领的太多，哪怕工资低些，都有大把人做，老板还会傻到钱多给白领加工资吗？　　你自己恰恰推翻了给公务员加薪的理由，现实社会中，大把的人排队想进公务员，这个队伍已经人满为患的办公室坐不下人了，从经济规律上说，绝对不应该给公务员加薪。反而要降，降到混日子的人做不下去，留下的都是踏踏实实做事的，那样公务员队伍就会让民众支持，到那时加薪，不会有人反对！现阶段，官场腐败透顶，各项福利都是高高在上的，民众反感极大，求加薪，只能挨骂。
　　看了这么多条回复，最深的感触就是：公务员公开招聘，并通过严格的综合性考试，是正确的，也是必须的。其实论坛就如一份试卷，综合素质全反映在各自的回复中。我看到——面对质疑和谩骂，有人自始至终地、不断地、苦口婆心的反复地表白与耐心地解释着。这种耐心，绝对超出了小学一年级老师。在这样的情形下，既是一种无奈同时也是一种素养。这一点，在相互看不到各人嘴脸的情况下，不是很多人能够做到的。
反之，分不清对象，或故意不分对象而指鹿为马的谩骂和指责、起哄者，并不占少数。“一人做事一人当”，这个自古以来妇孺皆知的道理，却被某些人强行颠覆了！这充分反映了某些人的道德与知识面的欠缺。说实话，倘若让我选人，无论我是企业主管，还是行政领导，该选谁该淘汰谁，确实一目了然！
　　@幽谷深秋 652楼
18:08:31　　看了这么多条回复，最深的感触就是：公务员公开招聘，并通过严格的综合性考试，是正确的，也是必须的。其实论坛就如一份试卷，综合素质全反映在各自的回复中。我看到——面对质疑和谩骂，有人自始至终地、不断地、苦口婆心的反复地表白与耐心地解释着。这种耐心，绝对超出了小学一年级老师。在这样的情形下，既是一种无奈同时也是一种素养。这一点，在相互看不到各人嘴脸的情况下，不是很多人能够做到的。 反之，分不清对象，或故意不分对象而指鹿为马的谩骂和指责、起哄者，并不占少数。“一人做事一人当”，这个自古以来妇孺皆知的道理，却被某些人强行颠覆了！这充分反映了某些人的道德与知识面的欠缺。说实话，倘若让我选人，无论我是企业主管，还是行政领导，该选谁该淘汰谁，确实一目了然！　　-----------------------------　　+10086
　　回复第652楼(作者:@幽谷深秋 于
18:08)　　看了这么多条回复，最深的感触就是：公务员公开招聘，并通过严格的综合性考试，是正确的，也是必须的。……　　==========　　谢谢　　
　　@libin楼
16:46　　公务员工资到底该不该涨，这已经毋庸置疑，涨是必须的！但是怎么涨，需要全社会认真讨论，达成共识。我认为，目前基层公务员担负这最繁重的工作，但是相应的待遇却很低，长期下来影响工作积极性。做到无私奉献，少部分人可以，大部分人不可以，短时间可以，长时间不可以。领导还不正视这个问题，必将对于基层工作的开展产生不利影响。　　------------------------------　　真正的公务员工作很繁重吗？一个正式警察出勤，带2个协警3个联防，警察坐车里其他人员去干活；一个乡镇负责人下村包队，带2个公务员3个临时工，吃中午晚上两顿饭就回来了；城管就不说了都不是公务员编制，他们80%是雇佣的社会混混；机关，每个办公室几乎都是四五个人，除了某些便民窗口，你见过哪个办公室里一天到晚来办事的人络绎不绝？他们都在上网，在闲聊，更有甚者来都不来！请问哪里的公务员工作太累了？哪位基层公务员的工作比农民工繁重？哪位公务员比工人出的汗多？
　　回复第646楼(作者:@hellosinger 于
17:17)　　@天边楼
16:52:29　　建国好几十年了。这……　　==========　　我在题目上已经写的很清楚了　　
　　楼主是公务员吧，为了涨工资周末也上网加班，如果平时帮群众办事的时候也这么热情主动，大家就不会像现在这样看马戏似的看你们这么卖力表演了
　　@大苹果201402 把基层公务员逼急了，工作量大，待遇低，遭到其他阶层排挤，说不定这些基层公务员有可能成为这个政权的掘墓人。到时候政府，老百姓都遭殃。
　　@大苹果楼
14:30:10　　回复第72楼(作者:
@炒股养家可以吗
14:14)　　农民工把房子造起来了，农民把粮食种出来了，工人把产品生产出来了，小生意人方便了我们的衣食住行，请……　　==========　　公务员是维护社会公共秩序、打击违法犯罪、维护工商业等各行各业公平正义的工作人员　　-----------------------------　　问题是这个社会的秩序还没好，犯罪份子多如牛毛，贪赃枉法的事情层出不穷，公务员这个时候提出涨工资，时机不合适呀！
　　回复第630楼(作者:@一个小小坏人 于
16:32)　　@乐然加油
13:49:36　　@小米加大炮1975
……　　==========　　全心全意为人民服务是一种思想境界，和涨点儿工资养家糊口是两码事，没听说用思想境界就能填饱肚子的　　
　　公务员涨工资应该有一个前提：即全部收入的百分之百透明公开，上至国务院总理，下至基层一线，什么职位什么别该拿多少钱必须公开到每角每分，而且必须接受广大人民群众的监督，哪怕哪怕过年过节发一斤苹果都必须公开。现在为什么这么多人反对公务员加薪？他们不是不知道10年来工资不涨物价飞涨，而是不相信公务员仅仅只拿工资，在不少人眼里（尤其是网络上骂声最响的人群），公务员的工资也许连他们实际收入的十分之都不到，但是事实是不是这样？公务员和非公务员各说各有理，唯独没有一个评判标准，而这个标准就是公务员收入透明化，如此，可消除老百姓心中疑问，对工资过低的公务员涨薪也就可以得到大家的理解了，实际上我觉得真正老实本分、清廉为政的公务员是完全会赞同收入公开并接受舆论监督的，要我说就在这次两会上提出公务员收入公开化的提议，然后表决，凡是反对的，中纪委就介入调查，绝对有收获！
　　@大苹果201402
14:05:55　　回复第60楼(作者:
@cau_ghost
14:02)　　基层公务员工资确实很低，不可否认。我在西藏，副科，每月工资四千左右，毕业于中国农业大学，本科学历……　　==========　　全是眼泪　　-----------------------------　　@炒股养家可以吗
14:11　　假如不是这个体制养活着这些书蛀虫，你的眼泪会填满太平洋。　　------------------------------　　@cau_ghost 105楼
14:46:31　　不想骂人，我们是书蛀虫？我没有这份工作照样活得比你好。家里以前小打小闹，我帮家里出谋划策，组建了建筑公司、养殖企业，年收入六七百万。高收入是靠动脑子的，别到处喷，有本事自己努力去改变现状　　-----------------------------　　公务员搞投机倒把要做牢的，高收入也得有高收入的条件呀。这个社会想发财也容易也不容易，发财是个风险的活动，关键还是胆量够不够，撑死胆大的，饿死胆小的。
　　@kukunala 405楼
00:11:32　　我在陕西基层农村镇政府上班，乡镇副科，一个月工资3100，没有其他福利。　　-----------------------------　　公务员都用IPHONE手机了，怎么还穷了？
　　日前，香港立法会财务委员会通过今年公务员的加薪幅度，中低层公务员加薪3.92%，高级公务员加薪2.55%，生效日期回溯至今年4月1日。　　香港公务员加薪公开透明，虽然公务员工资年年调，但不仅没有大面积的反对声，还颇受社会支持。　　－－－－－－－－－－－－－－－－
12:00:06　　深有感触，我在基层服务，一个月才领1349，河南县城　　-----------------------------　　你们平均工资多少
　　@刘江123ABC 604楼
15:34:03　　楼主，你是一个公务员吧，要求加薪没错，但要讲实话，讲实话是做人的底线，讲假话一般是那些险恶之人，社会恶棍，讲假话一般是想要诉求，但没有事实和理由，没有法律法规，而只好捏造事实来达到目的，楼主，你说公务员十年没加工资了，2008年一次公务员新增绩效工资可多了，光新增收入就高于农村人平收入，2012年又增加了收入。你看看以下资料：　　温家宝主持召开国务院常务会议决定　　国务院决定：2010年全面实施事业......　　-----------------------------　　提供的材料确实不少。只是，内容看不到，所给的链接也点不进，只能从标题上看了。需要说明的是： 1.事业单位、教师以及医生等是不属于公务员的。所以，事业单位的绩效工资，与公务员是不沾边的。 2.津贴补贴的调整，这是地方上根据本县财政情况决定的，各地方不统一，与加工资完全不是一码事。
所以，你对楼主“讲假话”的质疑不能成立。
　　哼哼，我也想赶紧把自己的财产公开，就怕你们这些人没办法让上层公开吧　　
　　@刘江123ABC
15:34:03　　楼主，你是一个公务员吧，要求加薪没错，但要讲实话，讲实话是做人的底线，讲假话一般是那些险恶之人，社会恶棍，讲假话一般是想要诉求，但没有事实和理由，没有法律法规，而只好捏造事实来达到目的，楼主，你说公务员十年没加工资了，2008年一次公务员新增绩效工资可多了，光新增收入就高于农村人平收入，2012年又增加了收入。你看看以下资料：　　温家宝主持召开国务院常务会议决定　　国务院决定：2010年全面实施事业......　　-----------------------------　　@幽谷深秋 666楼
19:20:52　　提供的材料确实不少。只是，内容看不到，所给的链接也点不进，只能从标题上看了。需要说明的是： 1.事业单位、教师以及医生等是不属于公务员的。所以，事业单位的绩效工资，与公务员是不沾边的。 2.津贴补贴的调整，这是地方上根据本县财政情况决定的，各地方不统一，与加工资完全不是一码事。
所以，你对楼主“讲假话”的质疑不能成立。　　-----------------------------　　确实是这样！难道提供资料者不知道温总曾经说过“政令不出中南海”？不知道房价调控的文件比这个还多了去了，实情怎么样？
　　只要满足这两个前提就可以涨薪：1.建立公务员财产公示制度；2.精简机构，减员增效。
　　.你个傻鸟，这些规矩是谁定的？让你定你会断自己财路？　　
　　@大苹果201402 不能光讨论要涨公务人员的工资，不是他们的工资金低，而是我们全民的收入都低，当然领导的亲友除外，领导除外。我们全民都要求涨工资金，涨收入。不能光涨公务人员的。强烈要求全民涨工资。
　　公务员不等同于官员
　　@大苹果楼
11:49:00　　如果真正关心国家，就应当在加强监管的前提下，给基层一线的公务员涨工资，不能让老实人吃亏。 　　哪个公务员违犯了法律，就惩罚谁，不能老是这样----好人坏人一个样 　　—————————————————　　说的很对！　　
　　@十一ai中国 671楼
19:51:52　　@大苹果201402
不能光讨论要涨公务人员的工资，不是他们的工资金低，而是我们全民的收入都低，当然领导的亲友除外，领导除外。我们全民都要求涨工资金，涨收入。不能光涨公务人员的。强烈要求全民涨工资。　　-----------------------------　　理解，可是中国现实情况是市场经济，能够通过呼吁实现涨工资愿望的只剩下基层公务员和教师等少数队伍了，公司白领和农民工等队伍的人，政府已经无法直接给他们涨薪了，这也就是公务员要求涨薪招致强烈反对的原因之一。
　　全心全意为人民服务是一种思想境界，和要求涨点儿工资养家糊口是两码事，没听说用思想境界高尚就能填饱肚子的
　　回复第633楼(作者:@吉迪艾尔 于
16:45)　　普通公务员工资可参照民企文员标准执行，鉴于公务员市场供给过分充裕，合理工资定位为民企普通文员的6……　　==========　　公务员的工作量有民企文员那么多吗？民企文员有公务员这么稳定吗？吃拿卡要的难道不是基层公务员吗？县官不如现管，现在哪个公务员不是想着法子刁难百姓？中国祸害之根源在于基层公务员。没有基层的走狗，哪来高层政客的无法无天！　　
　　@大苹果楼
12:10:38　　回复第10楼(作者:
@炒股养家可以吗
12:09)　　等到公务员没人干，招聘年龄放宽到50都没人干的时候再说涨工资的事吧。　　==========　　那时国家就垮了　　-----------------------------　　科普，，，国家没有跨了的，，，却了谁地球照转。。。。
　　回复第10楼(作者:@炒股养家可以吗 于
12:09)　　等到公务员没人干，招聘年龄放宽到50都没人干的时候再说涨工资的事吧。　　==========　　说的对，要绛低物价　　
　　单位有限的办公经费都是围着领导转
　　中国的现实情况是市场经济，能够通过呼吁实现涨工资愿望的只剩下基层公务员和教师等少数队伍了，公司白领和农民工等队伍的人，政府已经无法直接给他们涨薪了，这也就是公务员要求涨薪招致强烈反对的原因之一。
　　回复第676楼(作者:@大苹果201402 于
20:13)　　全心全意为人民服务是一种思想境界，和要求涨点儿工资养家糊口是两码事，没听说用思想境界高尚就能填饱……　　==========　　若有良心，推动中国的法制建设，建立公平，公正，民主，透明的社会环境。那样就不存在涨工资的问题。市场会决定你的价值。若不能，那也只是乡下老农的水平，回家种红薯去吧。别祸害百姓了行不行！　　
　　中国的现实情况是市场经济，能够通过呼吁实现涨工资愿望的只剩下基层公务员和教师等少数队伍了，公司白领和农民工等队伍的人，政府已经无法直接给他们涨薪了，这也就是公务员要求涨薪招致强烈反对的原因之一。很遗憾！这是社会差异造成的，和我们无关，政策也不是我们小人物制定的，把怒火发在我们这些人身上真是感到冤枉。
　　@中部农夫 682楼
20:22:37　　回复第676楼(作者:
@大苹果201402
20:13)　　全心全意为人民服务是一种思想境界，和要求涨点儿工资养家糊口是两码事，没听说用思想境界高尚就能填饱……　　==========　　若有良心，推动中国的法制建设，建立公平，公正，民主，透明的社会环境。那样就不存在涨工资的问题。市场会决定你的价值。若不能，那也只是乡下老农的水平，回家种红薯去吧。别祸害百姓了行不行！　　-----------------------------　　第一，你的要求是中国高层官员才能努力做到的，甚至他们都做不到，给我们提这样的要求是否太高了？　　第二，即使达到你要求的社会环境，基层公务员的工资（包括教师等的工资）也不可能由市场来决定
　　@大苹果楼
11:49:58　　如果真正关心国家，就应当在加强监管的前提下，给基层一线的公务员涨工资，不能让老实人吃亏。　　哪个公务员违犯了法律，就惩罚谁，不能老是这样----好人坏人一个样　　-----------------------------　　现在就是老实人吃亏的年代
真没地方讲里去
　　这个建议可以支持下！　　
　　@moflywilliam 102楼
14:42:14　　@cau_ghost
14:02:33　　基层公务员工资确实很低，不可否认。我在西藏，副科，每月工资四千左右，毕业于中国农业大学，本科学历。而我周围那些企业里面的小职工每月收入有我们两倍之多，那些人没啥学历，公务员考不上，呵呵，再不能说了，再说要被扣帽子了。　　—————————————————　　可以跳槽去干小职员的啊！　　-----------------------------　　+1
为什么还不离开如此待遇低的地方
还有什么舍不得的
你自己肯定明白
　　回复第671楼(作者:@十一ai中国 于
19:51)　　@大苹果201402 不能光讨论要涨公务人员的工资，不是他们的工资金低，而是我们全民的收入都低，……　　==========　　工资从何而来？天量公务员在吸血，科技进步带来生产效率的提高却填不饱多如蝗虫的公务员。　　
　　@二十重深根
16:10:25　　基层公务员哪有什么灰色收入，他们就是听差跑腿办事的，想贪污腐败也轮不上他们，他们就是维护政府稳定运行的螺丝钉，领导压迫他们，网民仇视他们，规章制度束缚他们，时间耗死他们，面对不公，他们唯一的反抗办法就是沉默的懈怠　　职务升迁是基层公务员的唯一希望，但领导指数是有限的，如果没有背景没有雄厚的财力，升迁的机会几乎等于零，那些工作五年以上的基层公务员基本上就是这样的人。　　-----------------------------　　@昭宥 202楼
17:32:04　　实在话。　　-----------------------------　　这么不好干嘛还要赖在公务员里不走
　　@大苹果201402
11:49:58　　如果真正关心国家，就应当在加强监管的前提下，给基层一线的公务员涨工资，不能让老实人吃亏。　　哪个公务员违犯了法律，就惩罚谁，不能老是这样----好人坏人一个样　　-----------------------------　　@jingshui456 685楼
20:33:34　　现在就是老实人吃亏的年代
真没地方讲里去　　-----------------------------　　唉，感触很深
　　@飞翔a楼
17:21:30　　支持楼主　　-----------------------------　　谢谢！
　　回复第684楼(作者:@大苹果201402 于
20:28)　　@中部农夫 682楼
20:22:37　　回复第676楼(作者:
……　　==========　　第一，公平，正义是高层官员的事情，那么为什么吃拿卡要的事情大多发生在公务员？基层公务员如果做不到公平，正义，那么他们的事情也都只是简单的事务性工作，请问同样的事情，非公务员的工资水平高过公务员吗？稳定性高过公务员吗？社会地位高过公务员吗？　　第二，在市场经济中，为什么公务员的工资不能由市场决定？　　第三，简单的事务性工作，现在的公务员考试是不是合理，会不会造成人才的浪费？高学历的进入基层从事简单工作，创造不了高的价值，难道就要高工资吗？　　
　　精神境界和面子儿都不能用来填饱肚子，所以，嫌收入低的，可以出来卖茶叶蛋呀，不会连这都干不了吧。你出来卖茶叶蛋了，你就会明白基层公务员和临时工们是怎么回事了
　　@大苹果楼
12:03:58　　回复第7楼(作者:
12:00)　　深有感触，我在基层服务，一个月才领1349，河南县城　　[来自UC浏览器]　　==========　　同感！　　-----------------------------　　公务员一个月才领一千多的工资多的很，但不是收入一千多。　　在我们这儿要想做一个城管（临时工的那么种）要花两三万，还得有关系才能干上。城管队员都要花两三万上一个岗，这个岗位一定是值这些钱的。那么，管理城管队员的普通公务员或者事业编制的，想必是有权力分配其中的利益的。如果隐形利益不消除，涨一分钱的工资都是肉包子打狗。
　　@中部农夫 692楼
20:51:15　　回复第684楼(作者:
@大苹果201402
20:28)　　@中部农夫
20:22:37　　回复第676楼(作者:
……　　==========　　第一，公平，正义是高层官员的事情，那么为什么吃拿卡要的事情大多发生在公务员？基层公务员如果做不到公平，正义，那么他们的事情也都只是简单的事务性工作，请问同样的事情，非公务员的工资水平高过公务员吗？稳定性高过公务员吗？社会地位高过公务员吗？　　......　　-----------------------------　　唉，其实，你如果稍懂政治现实，不要太书生意气的话，你就会明白市场不是万能的，不可能依靠市场来调节公务人员的工资，也不可能依靠市场来招聘公务人员，那样必定黑幕更多。目前的公务员考试制度只能说是当前现实环境下最好的制度（对穷人家的孩子来说）
　　@顶此贴专用马甲 693楼
20:57:59　　精神境界和面子儿都不能用来填饱肚子，所以，嫌收入低的，可以出来卖茶叶蛋呀，不会连这都干不了吧。你出来卖茶叶蛋了，你就会明白基层公务员和临时工们是怎么回事了　　-----------------------------　　同样类似的内容，又来了
　　@二十重深根
16:10:25　　基层公务员哪有什么灰色收入，他们就是听差跑腿办事的，想贪污腐败也轮不上他们，他们就是维护政府稳定运行的螺丝钉，领导压迫他们，网民仇视他们，规章制度束缚他们，时间耗死他们，面对不公，他们唯一的反抗办法就是沉默的懈怠　　职务升迁是基层公务员的唯一希望，但领导指数是有限的，如果没有背景没有雄厚的财力，升迁的机会几乎等于零，那些工作五年以上的基层公务员基本上就是这样的人。　　-----------------------------　　@昭宥
17:32:04　　实在话。　　-----------------------------　　@jingshui456 689楼
20:38:56　　这么不好干嘛还要赖在公务员里不走　　-----------------------------　　同样类似的内容，又来了
　　还是那句话，中国的现实情况是市场经济，能够通过呼吁实现涨工资愿望的只剩下基层公务员和教师等少数队伍了，公司白领和农民工等队伍的人，政府已经无法直接给他们涨薪了，这也就是公务员要求涨薪招致强烈反对的原因之一。很遗憾！这是社会差异造成的，和我们无关，政策也不是我们小人物制定的，把怒火发在我们这些人身上真是感到冤枉。
　　不能叫做涨，应该叫调整，比如工资10年不涨你抱怨，涨了又10年不降你抱怨吗　　工资级别这种东西早就有了吧，现在应该更具体化一些，比如你这级别的定2000人民公元，各地都一样，不体现地区差异，也不随时间变化。然后每年统计局公布当年人民公元系数（根据当地经济发展水平、物价水平等等），发多少=人民公元X系数，统计好做，财政工资支出预算也好做，自己也一清二楚，最后拿到手的是体现地区差异且每年浮动的人民币工资。
　　@顶此贴专用马甲
20:57:59　　精神境界和面子儿都不能用来填饱肚子，所以，嫌收入低的，可以出来卖茶叶蛋呀，不会连这都干不了吧。你出来卖茶叶蛋了，你就会明白基层公务员和临时工们是怎么回事了　　-----------------------------　　@大苹果楼
21:07:39　　同样类似的内容，又来了　　-----------------------------　　怎么前面有人说过吗　　我说的有前置哦。你说为人民服务的精神境界不能用来填饱肚子，面子也同样不能填饱肚子呀，所以我说你要是嫌收入低可以出来卖茶叶蛋呀，这不就可以填饱肚子了吗，不仅可以填饱肚子，还可以买房呢
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