[text]返回顶部&/&求助，实习生辞职到底该怎样？围观&·&&0评论&·&&0香蕉&/&&&/&&已收藏&/&&/&求助，实习生辞职到底该怎样？
本UP是广州学校宣传部的一名实习生，平时工资只有1000块，设计1P的东西就有两块钱提成，
基本上一个月有1100元左右。
除了在学校比较安逸之外，就是受那些领导的气了，设计这行玩意，我有点后悔选择了，那些领导叫我们设计一些东西，设计完后这也不行那也不行，有时改了十多次还不满意，到期限的时候就特么说还是用回当初的设计方式吧。哦艹你滴妈，浪费N多时间最后还是用回这个方案，你那么迪奥你来啊。
然而，一个部门的领导看见我自带手提上班，每次有什么设计任务就要带着自家手提跑来跑去，在那里一坐就是设计一天。去到那个办公室什么淘宝的，游戏的，电影的，调情的什么都有，就我一个外来户在默默工作，还特么时不时来一句冷嘲热讽我。
我们学校也是厉害的不行，3B学校准备升本，要求所有教师和行政都要本科以上的学历。然后我们部门要找一个设计师（老师级的），要求本科学历，每个月3~5000（在广州），所以导致我们部门长期都是实习生支撑起来，给你1000元要你做到5~6年设计经验的事情。
有时还要帮我们部门的主任干私人事又不能拒绝，搬家，拿快递，买早餐，甚至带小孩.....
现在升本的学校画册要交给我来做，我都不知道从哪里下手，自己想招人又小气不肯花钱
，我一个实习生又没人指点，一点做这些的经验都没有就把一个升本的重大任务交给我，
玩毛啊，说好的找人指导我呢，两个月人影都没，活该你们升本升不了
现在我的兄弟也刚好读完书了，打算在外面租一间房子，叫我跟他一起合租在广州找别的工作做四五年再回到家乡创业。我也有这个意思
那么问题来了，我走了后，部门就只剩下一个比我更差的实习生设计师，换句话来说就是主任除非找到人，不然肯定不让我走，起码要留到六月份毕业，3月1号就要回去上班现在已经违背了当初我在学校实习的想法了。想问各位ACER们怎样才能跑。求助，实习生辞职到底该怎样？该投稿暂无简介实习生辞职真难开口....实习生辞职真难开口....[+展开简介]投1蕉安利给基友官方下载功能反馈本站不提供任何视听上传服务，所有内容均来自视频分享站点所提供的公开引用资源。Copyright (C)
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如何做好一个实习生
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你可能喜欢在谷歌实习是种怎样的体验？工资高竞争激烈
[摘要]谷歌会帮你解决住房和交通差旅等所有的后勤问题。
BI中文站 5月25日报道罗翰·沙阿（Rohan Shah）今年22岁，他现在已经是()的一名软件工程师了。他在伊利诺伊斯州大学的学生生活还没有结束时就得到这份工作了。他在2013年1月时就进入谷歌公司了，当时他只有20岁。沙阿做梦都想进入谷歌公司，他认为谷歌是全世界最棒的雇主公司。他至今仍然记得当初接到谷歌发来的电子邮件时的情形，谷歌通知他去参加面试，争取很多人梦寐以求的实习生岗位。
来源：腾讯视频
在那之前，沙阿参加了伊利诺伊斯州大学举办的一次招聘会，然后花了好几周的时间上网填写申请表。而在一个月之前，他还得到了去担任暑期实习生的资格。但是这次显然不同，因为这可是谷歌公司啊！沙阿绝不会让机会溜走。据谷歌发言人称，公司每年在美国接到的实习生申请书多达4万份，而能够成为谷歌实习生的学生只有1500人。因此，即便只是实习生，争夺也是异常激烈的，以致于欧文·威尔森（Owen Wilson）和文斯·沃恩（Vince Vaughn）甚至还主演了一部以谷歌实习生为题材的影片。沙阿顺利通过了耗时一个多月的面试。到1月底的时候，他得到了担任谷歌实习生的资格。沙阿没有取消去高通担任实习生的计划，他给学校打了一个电话并请了一段时间的假。他飞到加州山景市，成为了50名实习生中的一员。谷歌的面试过程是怎么样的？成为谷歌实习生之后，他的生活是怎么样的？谷歌实习生如何才能转正成为谷歌的正式员工？下面我们就来听听沙阿和其他的实习生是怎么说的。面试：一段缓慢而冗长的经历不管是申请实习生还是全职员工岗位，谷歌的面试过程都是从填写网上申请表开始的。满怀希望的求职者需要首先填写一大堆的申请表格，提交关于自己的学分、过去的经历、参加过什么课外活动等等信息。沙阿没有在制作简历时通过一些花哨的手段来吸引雇主的注意。但是他的能力还是相当强的，他会说三门语言，获得过志愿服务荣誉勋章，还是学校学生会的一员。另外，他当时还担任着助教职务，之前还因为好玩而在不少公司做过实习生，他还开发过几款Android应用。他在11月提交了实习生申请书，谷歌过了几周才给他答复。谷歌最终决定给这位小伙子一个机会，因此给他发了一封电子邮件。另一位实习生候选人伊万·卡米（Evan Carmi）称，他在2010年提交了实习生申请书，结果等了一个半月才接到谷歌人力资源部的回复邮件。接到谷歌人力资源部的电子邮件之后，他们又经过了两次电话面试。直到这个时候，面试才真正开始。经历一系列面试，每次面试只有大约为45分钟，但是“技术含量很高”。谷歌一直以面试时向求职者提出各种超难的烧脑问题而著称。迫于压力，谷歌现在已经禁止人力资源部的员工再向求职者提出类似于“加拿大一共有多少头奶牛？”这样的问题了。然而对于准实习生们来说，谷歌的面试依然有很高的技术含量。沙阿解释说：“这实际上就是让你在非常实际的情况下应用你的知识。”谷歌对于分享公司情报有着严格的政策规定，因此虽然它同意我们采访沙阿，但是对他能够对外披露的信息作了一定的限制。他说：“谷歌想看看你是否能够衡量一个系统，或者能否让某些事物变得更有效率。”表现最佳的求职者必须能够在45分钟内迅速应用那些概念。卡米的面试同样充满了技术含量，他在2010年发表的一篇博客文章中谈到了自己的面试过程。他接到的第一通电话是谷歌的一名现场可靠性工程师打来的。他接到的问题与Python有关，比如“按照下列要求编写一项功能：输入：一张列表；输出：去掉重复项之后的列表。卡米接到的第二通面试电话是谷歌站长工具团队里的一位卡内基梅隆大学的研究生打来的，后者要求他编写了一些实际的软件代码。一个问题就占了45分钟面试的大部分时间，着实让卡米出了一身冷汗。之后卡米又接受了第三次电话面试，他的梦想也就在此止步了。沙阿比卡米要幸运得多。他接受了两次电话面试之后，又过了一周左右的时间就接到谷歌人力资源部的电子邮件了，邮件内容是这样的：“你在面试时表现优异，我们希望继续下一个流程。”随后，谷歌负责招聘新人的员工就帮助他搞清楚他想去哪个部门担任实习生，当然后面还有更多的面试关等着他。他说：“我大概接受过5个不同团队的面试。”与电话面试不同的是，这些团队的面试并没有太强的技术性。他们主要是帮助这些准实习生们搞清楚谷歌内部的不同团队的分工，以及他们究竟想在哪一个部门工作。到1月底的时候（距离沙阿提交申请书的时间已经过去了3个月），沙阿终于正式成为了谷歌实习生。他将加入谷歌的Android部门。他的下一站是山景市。住房、室友和交通，谷歌全包了穿越整个美国获得实习生资格，然后在两周之后就开始工作，这似乎是不可能的。但是如果你是谷歌的实习生，那可能就不是什么问题了，因为谷歌会帮你解决住房和交通差旅等所有的后勤问题。沙阿和其他的实习生们一起住进了谷歌在圣何塞市城北公园的公司公寓。沙阿和另外三名实习生共享一间公寓，其中有两人来自阿根廷，一人来自乌克兰。沙阿说：“我遇到很多来自不同文化地域的人，我从他们身上学到不少知识，还学会了他们的语言。对我而言，这样的体验太棒了。”沙阿说，他居住的公寓“非常好”，附近就有一个车站，可以很方便地去硅谷的很多地方。成为谷歌的实习生之后，完全没有必要用汽车或自行车。谷歌为员工提供的免费通勤车覆盖了整个海湾区，包括旧金山、圣何塞市、帕洛艾尔托市和伯克利市。谷歌园区还提供了自行车，以便员工们长期租用。为期一周半的实习生适应期实习生适应期约有一周半的时间。在此期间，实习生们将了解到数据中心如何运作，公司的各项职能如何发挥，谷歌的目标是什么等等。他们还会跟刚刚加入公司的其他新人见面。沙阿说：“在第一周，你会感觉到你已经在公司工作一年多了。你很快就会适应公司的生活。”从踏上绿草如茵的谷歌园区的那一刻起，沙阿就爱上了这个地方。他说：“我第一天走进谷歌园区的时候感觉兴奋极了。”赚钱谷歌实习生的薪酬比全美大多数公司的正式员工的薪酬还要高。据Glassdoor称，谷歌实习生的平均月薪为5678美元，换算成年薪就是6.8万美元。沙阿的月薪是6100多美元，年薪大约是8万美元。算上所有的福利，包括免费的住房、交通、健身会员和饮食，谷歌实习生的生活条件还是相当优越的。沙阿说：“除了周末偶尔出去玩一下之外，我自己从来都不会浪费钱。这是一个很棒的学期。”谷歌实习生每天到底要做些什么？实习生每天要做很多工作，还要参加团队建设方面的活动。沙阿记得当初他参加了不少短期旅游的活动，包括参观博物馆、看电影、远足和骑行等，还去了几次旧金山，这所有的活动都是谷歌组织的。他是自己所在的Android团队里的唯一一名实习生，这个团队组织了多次聚餐活动，其中还包括一次是专门为庆祝他的20岁生日而举办的。大多数其他公司的实习生做的工作无非是端茶送水和传递文件一类的杂事，但是谷歌的实习生不同，他们参与了真正的产品开发工作。每一位实习生都会在他所在的团队里被分配到一个项目，他们还会被分派一名导师，每周或者在他们需要的时候跟他们谈话聊天，对他们的表现给予评价。沙阿被分配到的项目是学习Gmail的旧编码，并且开发出一个高度机密的新功能。他在公司内部发布自己开发的那项新功能的那一天是他在实习生生涯中记忆最深刻的一天。他获得了同事们的海量反馈信息，更加令他激动的是，他在谷歌所做的工作将影响到全球数百万人的生活。沙阿回忆说：“这是一种极大的满足感。”目前在谷歌担任软件工程师的基特·范德沃特（Kitt Vanderwater）也有类似的经历，她担任实习生时选择的部门是Google+部门。她说：“我背负着很大的责任，有些令我喘不过气来，因为我当时所做的工作都是以前从未做过的。我所做的工作会影响到我们团队的很多决定。我最终完成了注销搜索页面的编写工作，这直接影响到Google+新搜索功能的用户体验。”谷歌员工到底像什么？谷歌员工并不是一群不善社交的人，尽管外界通常这样看待他们，但是事实并非如此。令沙阿感到有些意外的是，谷歌公司里的每一位员工包括工程师们都跟常人一样正常，根本就不是外界所说的书呆子。沙阿说：“令我感到最意外的是，公司里的每一位员工都有很强的创造力，而且极其活跃。工作和生活泾渭分明，工程师们平衡得很好。我敢说，员工才是谷歌最好的东西。”偶遇谢尔盖·布林并不是所有的实习生都有机会被介绍给公司高管认识。他们也不会有机会去测试谷歌正在研发的所有新设备。沙阿从未有机会接触到无人汽车或谷歌眼镜等产品，但是他曾经偶遇过谷歌联合创始人谢尔盖·布林（Sergey Brin）。沙阿解释说：“我曾经遇到过谢尔盖一次，当时我和另外三名实习生好友正准备去打保龄球。谢尔盖刚好从我们边上走过，带着他的朋友四处参观。那是我第一次近距离地看到谢尔盖。”福利：24间咖啡馆、各种运动场馆、医疗中心等等在谷歌工作你是绝不会饿肚子的。与大多数谷歌员工一样，沙阿说公司最大的福利也许就是食物了。他估计谷歌总部一共有24间咖啡馆，而且各种口味的食物都有，包括墨西哥菜、美国菜、印度菜、沙拉酒吧、披萨店和汉堡店等等。运动场馆就在距离咖啡馆很近的地方，任何人吃多了都可以去锻炼消化一下。沙阿说，运动场馆里配备的设施一应俱全，经常人满为患。如果你生病了，只要去谷歌的医疗中心就行了。感觉背部扭伤了？可以去找园区里的按摩师。在这些福利方面，实习生和正式员工的待遇是一样的。曾在谷歌做过两次实习生的保罗·巴特苏（Paul Baltescu）说：“谷歌实习生能够享受的福利包括免费的食物和小点心、免费的健身会员、洗衣、舞蹈培训等等。公司为实习生们举办的各种活动都很有趣，有时是漆弹游戏，有时是激光枪战游戏，有可能是去观看旧金山巨人队的比赛，也有可能是组织所有的暑期实习生到旧金山海湾的豪华游艇上玩一天。这些活动与你参加的团队有关，当然还有其他很多有趣的活动，比如激流泛舟、太浩湖三日游或者参观谷歌其他部门等等。”成为谷歌实习生有何弊端？完全没有要说成为谷歌实习生有什么弊端，沙阿是一个也说不出来。他唯一的抱怨就是对自己有些失望。沙阿从未像谷歌全职工程师那样开发过Android应用，因此他花了一定的时间才真正融入团队之中。但他说同事们都很理解这一点，他的导师经常给他鼓劲儿。与沙阿一样，巴特苏在回忆起自己的实习生经历时也只能记起这段生活给他带来的积极影响。他说：“这两次实习生经历给我帮助很大，让我学会了很多我在学校里不可能学到的基本软件开发技能，比如如何有效编写搜索代码，如何正确进行单元测试，如何使用版本控制系统等等。我还学会了一些新的技能，比如python和应用引擎，重温并巩固了我的JavaScript和C++语言技能。我对我在谷歌学习到的东西心存感激，我强烈建议他们向任何希望在短期内成为软件工程师的学生提供实习生计划。”谷歌实习期结束后的生活对于沙阿来说，谷歌实习期结束后便是高通实习期的开始。但是在谷歌的实习期结束后，他已经能够接受全职岗位的面试了，这样当他24岁毕业之后就能直接进入谷歌工作。谷歌实习生可以在离开之前参加公司正式员工的面试，他们的导师可以为他们提供很多的帮助。那年夏天，就在面试结束几个月之后，沙阿得到通知说他将成为谷歌的一名正式员工。谷歌的公关助理詹娜·万德列斯（Jenna Wandres）对BusinessInsider说：“当我们在考虑招募新员工时，我们会优先考虑这些实习生。”最后，沙阿想给有意申请成为谷歌实习生的人提供一些建议：“谷歌真的很重视经历。他们想找那种积极向上的工程师，因此积极参加校外活动对于申请谷歌实习生来说真的很有用。同时，你必须知道自己的基本情况。你必须理解最简单的算法以及如何应用它们。在谷歌，实用是放在第一位的。”而沙阿的导师给出的最好建议是：保持冷静。沙阿说：“我知道每一位面试官都会这么说，但是谷歌的面试有些令人紧张，因为这些面试的技术含量太高了。冷静应对才使我顺利过关。”（林靖东）【美国Business Insider作品（简称“作品”）的中文翻译权及中文版版权均归腾讯公司独家所有。未经腾讯公司授权许可，任何组织、机构或个人不得对作品进行中文翻译或对作品中文版本实施转载、摘编或其他任何形式的使用行为，违者腾讯公司将追究其法律责任。】
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还能输入140字江苏学生去联合国实习是怎样的体验？-中青在线
江苏学生去联合国实习是怎样的体验？发布时间： 20:39　来源：青团子　在UNDP，张蓬和其他实习生的主要职责有开展研究、整合文件、整理信息及起草宣传或案例资料等。
通过这个平台让他们在实践中完善教育经历，这才是UNDP实习项目的核心目标……
（3月30日，张蓬参观普林斯顿大学）
五月下旬，南京农业大学经济管理学院研二的学生张蓬刚刚结束他在UNDP（联合国开发计划署）下属的南南合作办公室的国外三个月实习，开始了他下阶段在国内的三个月实习。
与此同时，他的同学谭华玮将飞往美国取代张蓬之前的位置。据了解，南南合作办公室名义上隶属UNDP，但又不直接归UNDP管理，和联合国秘书处的联系更紧密。
南南合作办公室主要通过和全球各种机构的联系收集涉及农业、健康及能源等相关技术和解决方案，进行逐步形成援助和合作方案，再由他们寻找私人机构、政府机构、慈善基金等合作伙伴获得资金。
在UNDP，张蓬和其他实习生的主要职责有开展研究、整合文件、整理信息及起草宣传或案例资料等。尽管他们要完成一些日常工作，但这并不意味着UNDP用实习生代替后勤人员。通过这个平台让他们在实践中完善教育经历，这才是UNDP实习项目的核心目标。
张蓬和谭华玮所做的工作大多是给UNDP提供适合在发展中国家推广的新技术和新项目，以及与筛选之后的国内研究机构的联系和合作，虽然UNDP不提供实习生任何报酬，但他们得以借此机会了解联合国的文化、学习和不同文化背景的人相处以及更深入地思考自己未来的职业规划等。
在南南合作办公室实习的三个月里，与张蓬共事的同伴们有着不同的肤色，来自世界各国，他们或许不会主动找张蓬聊天，然而这并不妨碍他们展示自己友好和乐于助人的一面。张蓬还特别提到，在他这些上司和同事中，男女比例是相当的。对比国内许多企业性别歧视的现象，这说明在UNDP这样一个国际非政府机构中，性别平等的观念已经得到了较好的普及。
除了日常的工作，张蓬空闲时会去住处周边转转。由于纽约少重工厂、汽车尾气清洁装置普及等缘故，晴天时的天空常常洁净而碧蓝，热爱运动的他也经常去中央公园跑跑步。
在UNDP三个月的实习，给张蓬带来的是一种全新的眼界、不一样的视角。他深深认为一个人应该有眼光和大局观念，时刻避免成为一个狭隘的人。而要做到不狭隘，无非就是主动学习、眼观四方，不断站往高处，让视野开阔起来。张蓬还认为，风气是需要慢慢改变的，即使自己的付出微不足道，也要尝试去让世界改变。
在纽约工作及生活的三个月中，张蓬说，身处在大多数有信仰的同伴之间，也深深感受到了一种包容、团体意识以及分担苦乐的精神。
如何才能成为UNDP的一名实习生？据了解，UN的官方网站上会不定期发布招聘实习生的信息，多关注相关网站有利于提前为实习申请做准备。该实习人选的选拔一般经过如下几个步骤：
一、递简历。
二、国教院面试。
三、由UNDP工作人员与面试者进行视频面试或电话面试。
若是有幸通过以上三个流程，就有可能获得UNDP的实习机会。
张蓬是从学校的网站上获得实习信息的，他决定报名实习生选拔时还略有忐忑，但当真正站在面试官的面前，淡定之余是自信。
回忆起UNDP方的面试内容，张蓬记得对方侧重询问了他的优势、对技术转移的认识以及团队工作的开展情况，他和谭华玮认为，UNDP考察的主要是对待压力的态度以及解决问题的能力。根据官方的职位能力要求显示，UNDP还对实习生的英语水平、计算机水平、沟通能力以及分析研究能力较为看重。
张蓬曾是一个凡事都追求理性和数据的理科男。
大一在园艺院学习的张蓬，在大二转专业来到了经管院，他坦诚地说，这次转专业对他想法的转变有着巨大的影响，他慢慢地向崇尚人文、重视精神力量转变。这个转变对他申请实习提供了很大帮助。
谈及英语的听说读写能力，张蓬表示英语的学习重在坚持，靠大学课堂上的知识远远不能应付实际需要，听力、阅读和口语的进步离不开日常练习。这其中听力和口语部分尤其需要自己主动大胆地去尝试。
张蓬说，自己以前常常去南京的各个景点主动带外国人游玩观赏，以此来锻炼自己听和说的能力。外国人的发音和中国人是有区别的，其中的俚语、句式和连读等都有他们的特色，而这些是中国人在课堂上以及自学过程中无法学到的。毫无疑问，这种自主的尝试需要不断克服怯懦和自卑，想想“大神”们都是从这一步走过来的，其实不敢开口的困难也就不为所惧了。
聊到本科生活，张蓬描述了刚入学时自己的样子：眼光局限，与社会脱节，一心扑在课本上。
“大学不能只满足于课堂上的学习，你需要知道你想要什么，然后去寻找它。”他用了四年时间学会独立去寻找问题的答案，学会主动地把目光投向学校以外，投向可能有他需要的东西的地方。
张蓬希望每位学弟学妹在毕业时，都能说出自己与四年前自己的差别，这至少意味着大学生活是进步的而非停滞不前的。
“在读研之后进入我想公司工作以积累经验，可能的话我想创业，这是我的短期计划。”张蓬这样表示。“我的长期目标是从事非政府工作，就像UNDP做的工作一样，它不是追求利益化的产物，而是秉着推动人类可持续发展、为社会服务的目的。目前这类工作在中国仍然发展缓慢，所以我觉得非政府工作会有很大的成长空间。当然，在此之前我需要有足够的资本、知识能力，幸运的话四五十岁时应该能实现吧。”他笑笑说道，目光坚定。
高自主性、高眼界和脚踏实地，这是张蓬对自己的一个总结。UNDP实习经历自然会成为他一生引以为傲的回忆，也必将是他许多梦想的源头。“在联合国实习是种怎样的体验”这个问题，在张蓬这里的答案就是“一种努力去抓住梦想的体验”。
【责任编辑：江苏记者站】
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> 面试中实习经历如何展现？ > 正文
面试中实习经历如何展现？
作者：希卡责任编辑：陈红
[导读]面试中如何展现自己的实习经历呢？有很多求职者在面试中遭遇到被问与实习不相关的话题，那怎样通过实习经历来给面试加分呢？不妨看看下面几个小技巧！
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面试中如何展现自己的实习经历呢？有很多求职者在面试中遭遇到被问与实习不相关的话题，那怎样通过实习经历来给面试加分呢？不妨看看下面几个小技巧！
一、理论和事实相结合
在面试官不直接询问相关的实习经验，你也完全可以在回答其他问题时自然地带出自己的实习经历，就像写议论文一般，让理论和事实相辅相成。具体该如何去表述呢?首先要看你之前的实习经历是否与应聘岗位相符。如果你能从之前的实习经历中总结提炼出与应聘岗位的要求相匹配的能力，那就可以在回答问题时适当地展现出来，比方说工作积极性、组织能力、动手能力等。
不过，职场专家提醒大家，如果你的实习经历里没有任何内容与你应聘的岗位要求相匹配的，那么即使你对此有所准备，也没有说的必要。
二、实习经历切忌注水
既然企业最看重应聘者的经验，那么求职者自然会有所迎合。为了弥补自己工作经验的缺乏，有的学生就想到了杜撰或是夸大实习经历。要知道，火眼金睛的面试官阅人无数，想要自己不露馅儿，还真不是那么容易。纵使你有再多的理论知识，也无法完美地描述出具体操作中遇到的状况和解决方式。虽然拥有实习经验可以为你增加被录用的机率，但实习经验并不是决定因素，一旦被揭穿你“造假”，不仅会让企业留下你诚信欠佳的印象，还会影响到你求职的信心。即便你幸运地被录取，你是否能经受得住“真枪实弹”的考验?如果你的第一份工作在试用期内就被公司否定，势必对今后的再次求职也有一定的影响。
职场过来人都深有体会：6个月，才能让人对一个工作项目有个大概的了解，才能对整个流程和来龙去脉有个清晰的图画;一种经验，至少要被重复5―10次，才能扎实深刻。只有经历了在时间、次数上不断积累的实习经验，才能真正为你的求职工程添砖加瓦。
三、实习经历≠工作经验
不是每份实习经历都适合被写在简历上或是告诉面试官。因为，经历≠经验。在你的各类经历中，只有对个人特质、工作能力、职业个性、职业兴趣等方面做过全面剖析的，并且结合各种外部环境给自己制定了清晰的职业生涯规划并就此操作的，这样的经历才适合展现在企业面前。
另外，在描述实习经历时，要体现出具体承担的每一项工作是如何完成的、有了怎样的收获和启发，而不仅仅是一句“某某时候在某某公司担任某某职务”。
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