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软件实施工程师应该具备的能力
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一般是做软件的技术支持工作,包括安装、培训、维护,有的还要做一些代码编写。这种工作跟客户打交道比较多,适合以后朝技术销售类型发展。如果一直做软件实施的话没有多好的发展前途,除非你的公司业务非常好,并且对你这个部门很重视。当然你也可以朝软件开发上发展,但就怕你没有时间和机会搞开发。&
补充:这也没什么好详细的,就那么几点:一、懂编程,有一定的程序开发经验;二、计算机操作熟练,能解决客户琐碎的问题;三、熟悉网络配置(一般公司软件都是B/S或C/S结构);四、最好有客户服务经验,善于交流。大体上就是这几项了,具体的要看招聘公司的要求。
参考知识库
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译文:28篇软件实施工程师面试的时候一般都问什么问题?
软件实施工程师面试的时候一般都问什么问题?
09-10-28 &
你好  我个人的意见是现在是做软件测试的好时候。.在各种媒体的渲染下,大家可能都或多或少地感觉到软件测试这个行业火了。随便找一个招聘网站,输入“软件测试”或者“test”做一个职位搜索,列出来的职位不会于几百项。这些都是真实的,没有公司会把一个招聘测试工程师的启事放到网上闹着玩儿。是什么原因导致软件测试这个行业这两年异军突起呢?我认为是以下几个方面的合力:(1)在经济发展的大环境下,软件业得到了发展。现在各行各业都看到软件的重要作用,软件在社会中扮演着越来越重要的角色。有的时候如果没有软件简直是不可思议的,例如,你是否还能离开电子邮件系统?你是否还能离开办公软件?软件业发展了..
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