心理咨询,出去工作总是怕被人辞退,不是我只在乎你简谱那份工作,是对辞退的恐惧

工作被辞退后会产生幻想和逃避、自信心受损等心理问题
&&&&&&& 文章来源:&&&&&& 作者:吴力苏&&&&&&& 有些咨客在工作遇到挫折后,或一份工作被辞后,再也没有信心去找工作了,有些人会不断的想一些不切实际的想法,这些想法也许是为了逃避目前去工作。&&&&&&& 咨客在遇到工资被辞这样的打击后,情绪会变得低落,思想上会产生一些不切实际的幻想,这些在短期内产生也是属于合理的现象,但是如果一直这样下去,也许就是抑郁症的表现。&&&&&&& 这些不切实际想法,以及逃避的心态,有些跟咨客对家庭有依赖思想有关系,有些跟咨客自己的内心心理状况有关,他们认为自己目前还没有到适合工作的时候,他们需要把自己的心理问题解决了以后才能去找工作。这种等待到未来的心态,其实也是一种逃避的表现。&&&&&&& 另一方面咨客在遇到挫折以后,自信心是否受到严重的伤害,所以很重要的一点是需要咨询师和家人帮助他们重建。&&&&&&& 另外的锻炼,相信自己能承受工作压力,也是非常重要的。&&&&&&&&
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专家介绍 ...>李卫华心理咨询师工作室国家二级心理咨询师保定市咨询预约:151-
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大家在看什么案例热门城市:总是感觉心里担心恐惧,害怕出去找工作,总是担心做事情会出差错。每天有一阵总想着出去找工作,一会就开始担心做错了被开除怎么办,自己总是心里很恐惧
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想象一下,没准你是一个很幸运的人诶,整天在家里无所事事好还是去找工作好,虽然可能会被拒绝但是你已经去找过了,虽然可能最后还是呆在家里,你至少还是努力过了。努力就会成功,现实阻挡不了你的脚步,去找,去找到工作,并且做好它!!然后让你自己成功!!yeah
强势的家长培养出弱势的,唯唯诺诺的孩子。你的父母强势吗?这么说,不是希望挑起你和父母的矛盾。而是为了看清问题的来源,以便解决问题。既然已经成年,可以试着自己做自己的父母,就是当自己没有信心的时候,想象有个温和的妈妈在后面支持自己,鼓励自己,然后按照这个温和的妈妈的希望去行动。希望能帮到你。
我父母不强势,但是不知道为什么我就是总是不敢去尝试一些东西,自己也会经常内心产生恐惧感,不知道为什么&
先去找,被开除了再说吧!
原来的技能没学扎实,没有一些勇敢的朋友,周围社会评论误导。向这些问题的反面努力,面对现实,去伪存真,加强训练,找同路人。
看起来你内心非常的煎熬,既想出去找工作又害怕自己做不好。有时我们痛苦是因为觉得没有选择,认为事情会往坏的方向发展,你预设自己做事会出差错、会被开除,就会产生害怕和痛苦心理。如果能看到更多的可能性,比如说你勇敢的踏出找工作的一步,可以较好完成工作或即使一开始没做好,也可以积累经验,学习把事情做好等等。你需要增加自己的力量感,找到自己的潜在能量,这个部分可以找能给到你支持的人来陪伴你一起成长。另,不知在你的成长经历中有没有发生过什么事情是你挺努力想要做好却没有做好的?红树林心理咨询中心 高级咨询师 张海宇
可能与你小时候有关,是否存在你提出的请求一直被父母无条件地拒绝的经历,自己长时间处于孤独和自省的状态?
看到你描述到既想出去工作,又害怕出差错,心理犹豫和恐惧的状态,那一定会让你很消耗心理的能量。如果一直在摇摆,迈不出选择的步伐的时候,也许你真的需要一个专业的咨询师去帮你探索一下,理清内在的恐惧它到底隐含些什么更深的内涵?还有,你内在的需求是什么?阻碍你去为你的需求努力的障碍是什么?一个专业中立的咨询师会帮助你明白自己,比你独自不断地摇摆,更能够促进事情的发展。
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辞职报告没到期公司要求我可以不用上班了,算是辞退吗
  劳动者提出书面的辞职报告后,用人单位可以随时同意劳动者的解除劳动合同的申请,不算用人单位辞退。  依据《劳动合同法》第三十七条的规定,劳动者书面提出解除劳动合同,需要提前30天书面通知用人单位。这个30天是对于用人单位招聘新员工或安排其他人员接替劳动者的准备时间,是用人单位的权利。那么用人单位可以在这30天内随时放弃这个权利,要求劳动者提前离职。是劳动者提出的,所以不能算用人单位辞退。  《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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不算。如果你自动离开公司。这个月的工资公司可以一分钱否不给你
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千万不要这时候离开~不然没工资。照常继续上班去。
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