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曝足协将聘足球专业人士 蔡振华任主席张剑副手
　　第三次全国足球代表大会终于要召开了，这次是真的！昨日记者从权威渠道获悉，经过前期的系列筹备之后，中国足协确定将于1月21日在河北香河足球基地会议室召开第三次全国足球代表大会，会议将包括讨论并通过修改后的新《中国足球协会章程》，选举新一届足协领导班子，制订《未来中国足球发展规划》等议程。
　　截至目前，全国足球代表大会(以下简称足代会)一共召开过两届，首届于1979年11月召开，第二届则是在2003年8月召开。按照章程，此后中国足协应该每四年召开一次足代会，然而，第三次足代会却一直推迟召开。2009年11月，中国足协本已敲定了第三次足代会的时间，却因为足坛反腐扫黑等原因，又被无限期搁置。2013年，中国足协在国家体育总局的指导下再次启动了第三次足代会召开程序，为此中国足协还专门考察了河北香河足球基地的会议室。经过前期较为充分的筹备后，昨日中国足协将足代会召开的文件下发给各地方足协，并通知了会议的具体流程。据悉，1月20日参会代表就将报到，当天下午召开执委会，1月21日召开全国足球代表大会。
　　筹备过程&&&
　　恒大称雄亚冠催生本次足代会
　　日，在广州恒大夺得亚冠冠军之后，国家体育总局足管中心主任张剑会见了亚足联主席萨尔曼，在双方的交谈中，张剑表示足管中心目前正在进行部门调整，由原来的7个部门增至10个，并将在完成部门调整后在尽可能短的时间内召开全国足球代表大会。
　　日，足管中心发布了各部门的中层干部职务和工作人员调整情况，其中之前一直分管国字号与联赛工作的于洪臣将不再分管男足国家队，去年新上任的党委书记魏吉祥将接过男足国家队、U22国家队的分管工作。日上午足管中心召集所有部门的正职人员开会，研讨、布置2014年的工作计划。部门调整的完成也预示着足代会的召开日期越来越近，而韦迪时代诞生的《中国足球事业十年规划》数易其稿，也为第三次足代会的召开做了最充分的准备。据记者了解，中国足协下发文件里，并没有明确提到实施管办分离的办法，但是从此前足协干部岗位调整的种种迹象可以看出，2014年将是中国足球实施管办分离试验的一年。
　　昨日记者了解到，未来的中国足协构成可能是这样的――约有60人是国家体育总局足球行业系统内的人员，其他为聘用人员。其中的一个重要组成部分就是足球圈资深人士，比如一些已经从系统内退休却拥有非常丰富经验的人。这样做可以帮助外聘的年轻人更快地熟悉足球行业，至于具体人数足协并没有确定。
　　难产回顾&&&
　　　2009年会前足协突然紧急叫停
　　按照《中国足协章程》，足代会每四年召开一次，2003年第二届足代会召开后，中国足协应该在2007年就召开第三次足代会。但是2008年是奥运年，同时足管中心高层人员又有变动，该届足代会被延迟到了2009年上半年举行，后又调整到日。当时，就在一些与会代表已经赶到了北京，或者已经购买了前往北京的机票后，中国足协却于日在官网发出通知，紧急叫停了拟召开的足代会，当时给出的理由是“因《中国足球协会章程》修改意见反馈工作尚未完结，故决定推迟召开会员代表大会”。然而，当时的实际情况是包括南勇、杨一民在内的多名足管中心中高层干部正在被警方调查，2010年3月他们被依法逮捕。
　　在此后的4年时间里，也多次传出“足代会或将召开”的消息，中国足协副主席于洪臣在2013年初也曾公开表示新一届足代会将在2013年内召开……但大会的确切召开日期却迟迟不能确定，终于，在新年到来之际第三次足代会总算是进入召开程序了。据悉，参加本届足代会的地方协会为47个，他们拥有表决权。除地方协会代表之外，还有相关部委人员，以及中超中甲俱乐部的代表、特邀代表、列席代表等，出席总人数将超过200人。
　　会议前瞻&&&
　　张剑将名正言顺正式走向前台
　　即将召开的第三次足代会的三大议程分别为：通过修改的《中国足协章程》，足协领导班子换届和出台新的中国足球未来规划，这三项议程无一不牵动足球人的心。
　　足协领导班子换届应该说是三项主要议程中最重要的一项。因为2003年后中国足协再也没有召开过足代会，此前的中国足协也被外界戏称为“非法足协”。在2003年召开的足代会上，袁伟民当选足协主席，因此至今他仍是足协主席。日，中国足协召开特别会员代表大会，并以执委会的形式确认前足管中心主任韦迪就任中国足协副主席兼秘书长。如今这二人都已不在中国足协负责实际工作了。
　　此次若无意外，国家体育总局分管足球的副局长蔡振华将在第三次足代会上当选中国足协主席，而足管中心主任张剑也将担任秘书长和中国足协副主席的职务。2013年1月，张剑从国家体育总局政策法规司来到足管中心后，一直不太愿意面对媒体。搞政策法规工作的他非常看重程序的合法性，因此他不愿意在名不正言不顺的时候频繁地出现在公众的视野里，相信第三次足代会确立他“合法”的地位后，他将正式走向前台。
　　此外，修改后的《中国足协章程》中将不会有国家体育总局行政干预的痕迹，而全新的中国足球未来规划也将由之前的《中国足球事业十年规划》变身为《中国足球事业十年规划》。
　　记者述评&&&
　　期待足协交出
　　较高满意度答卷
　　在新年工作的第一天就传来好消息，第三次足代会终于要召开了。中国足协下发的开会通知，让很多足球人如饮美酒。
　　第三次足代会究竟会为中国足球带来怎样的变化，暂时还没有人能下定论。然而，从之前诸如机制改革、俱乐部规范等一系列迹象可以看出，第三次足代会足以让人期待。至少，在此之前国家体育总局、中国足协经过一系列的调查研究以及修改规划，让人有理由相信第三次足代会的召开应该能让未来的中国足球朝好的方向转变。
　　当然，还有一点可以预见，无论这次足代会召开的情况如何，会议出台的新章程、新规划都会有人批评，这似乎已经是中国足球在发展过程中必须面对的，因为无论何种方案都会有不足的地方，而中国的媒体和球迷又已经将批评当成了一种习惯。
　　其实，无论大家会对这届足代会持怎样的态度，归根结底都还是希望看到中国足球的崛起，希望这次足代会的召开能切实推动中国足球的发展。希望在经过了长达十年的准备后，在经历过太多的失败之后，中国足协能给大家交出一份满意度较高的答卷。不要求100%地让人满意，但满意度起码也应该在80%以上，这样也不枉数百足球代表上京，不枉1月21日万众聚焦河北香河。
　　本组稿件由记者胡锐凯采写
稿源： 成都日报
编辑： 天体
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中国足球改革总体方案通过 足协领导敢摘乌纱吗？
北京青年报
[摘要]昨天中央全面深化改革领导小组第十次会议审议通过的《中国足球改革总体方案》，让国内足球人认识到，改革与发展中国足球不是“空中楼阁”，足球人从此再也不会“两眼一抹黑”。昨天中央全面深化改革领导小组第十次会议审议通过的《中国足球改革总体方案》，让国内足球人认识到，改革与发展中国足球不是“空中楼阁”，足球人从此再也不会“两眼一抹黑”。
　　随着中央全面深化改革领导小组第十次会议昨天在北京召开，中国足球也迎来了又一大喜讯—此次会议审议通过了《中国足球改革总体方案》！与其他几项会议审议通过的“规定”、“方案”、“意见”相比，这一足球改革方案被放在第一项提出，发展振兴足球已经被提到实现中华民族伟大复兴的强国梦与中国体育强国梦息息相关的制高点，这个“头条”着实足够重磅！　　作为中国体育职业化改革的试点和先锋，足球曾给中国带来无限的期望，但途中经历的弯曲和黑暗同样令国人无比失望。随着中国惩治贪腐、铲除毒瘤一系列举动的实施，中国体育环境得到充分净化，中国足球也再次重回正途。这次《中国足球改革总体方案》通过，也将足球再次推到体育改革试点的浪尖，中国足球必将抓住这难得的第二春重新冲出亚洲、走向世界！　　中国足球多年的落后现实证明，推动足球改革与发展，就必须进一步改革足球管理体制，推行政企分开、管办分离，加速推进体育行业协会与行政机关的脱钩。随着《中国足球改革总体方案》获得通过，足管中心的领导干部们在同时担任中国足协领导角色多年后，也站在了抉择的十字路口—他们如果真心为足球事业做实事，那么能否有勇气脱掉“足球衙门”的官帽？　　问：足协领导敢不敢摘“乌纱”？　　答：目前足管中心的政企剥离工作已经按部就班地展开。比如，中心副主任于洪臣不再担任中超公司董事长，现任中超公司董事长，同时兼任职业联赛理事会执行局局长的马成全，新任中超公司正、副总经理刘卫东、陈永亮，福特宝公司总经理董铮都已放弃足管中心的事业编制，而中心在中超公司有其他职务的普通工作人员也只是兼职，不在公司领薪。　　几乎在中国足球刚刚步入职业化轨道的上世纪90年代，“一套人马，两块招牌”就广为足球界、职业俱乐部、球迷所诟病，“自己监管自己”的奇葩景象开始困扰着年轻的中国足球。假球、黑哨、贪腐于是污染了整个足球环境。随着几年前，国内足球环境借系列贪腐案得到彻底整治国内足球界愈发意识到，去除足球丑恶、给足球以健康的生存土壤，需要对整个中国足球进行深入改革，而围绕着足球管理体制的改革可以说是首当其冲的大任。　　足球贪腐案结案后，中国足协在特别会员代表大会上推出了职业联赛理事会这个职业联赛办事机构，这也被外界解读为中国足球加速“管办分离”的标志性信号。但不得不说的是，将足管中心一部分享有事业编制的员工暂时借调到职业联赛理事会兼职的做法，其实质内容与政企分开的目标仍相去甚远。就在去年，中超公司总经理的任命还是在足管中心的全员会议上得到正式宣布的，此举也被外界质疑“有违公司法”。　　随着足球改革深入，围绕着的足管中心的管理体制改革必然向纵深方向拓展，包括在中国足协担任副主席职务的足管中心干部们也即将面临重大抉择—要么丢掉官帽，专注于足球具体业务，要么留在中心致力于宏观策略上引导中国足球、监管足球。用一位足球界人士的话说就是，“足管中心领导如果一心投身足球业务，那就要看有没有‘脱皮’的魄力。”　　问：如何蓄力助推校园足球？　　中央全面深化改革领导小组第十次会议强调，发展振兴足球事业关键是把路子走对，长期努力、久久为功，注重打好群众基础、夯实人才根基，从娃娃抓起，从基层抓起，从基础抓起，从群众性参与抓起。要让校园足球、新型足球学校、职业俱乐部、社会足球等各种培养途径衔接贯通，使足球事业发展动力更足、活力更强。　　答：羊年春节前夕，教育部体卫艺司司长王登峰透露，2015年将根据国务院发展足球事业的整体部署，制定《关于加快发展青少年校园足球的实施意见》。同时，遴选建设首批全国校园足球特色学校，计划在全国遴选并支持建设首批6000所左右的特色学校、10个左右的试点县（区）。此外，在推进各地普遍开展校内足球竞赛的基础上，分大学、高中、初中和小学四个层级，组织大、中、小学生足球联赛。　　实现这样的目标就要拓宽足球受众面，这是“普及”问题，还要尽可能在量化保障的前提下保障质量，这是“提高”问题。校园足球怎么推进，要看体育部门、教育部门及国家其他有关部门如何求同存异、默契配合、追求共赢。　　中国足球长期处于落后地位，很大程度上是因为足球基础薄弱，足球行业管理部门、职业俱乐部急功近利“污染”了国内的足球土壤。中国足球苗子生根发芽都很困难，更何谈茁壮成长？　　将足球纳入学校的必修课范畴内的确令人欢欣鼓舞，足球特色学校雨后春笋般的曼妙景象也令人期许，但如何付诸落实却是一道难题。一位曾经参与校园足球工作的足球界人士曾表达过这样的困惑，“足协方面拟定了一套青少年足球教学大纲，但大纲在相当长一段时间里无法获得通过，其中一个重要原因，就是体育部门与教育部门在执行校园足球工作过程中有具体分工，换言之，由体育部门制定的方案，还需要经过教育部门的拍板。”　　如果说政策或规范制定的难题可以通过相关部门友好协商解决，那么一些摆在“校园足球”面前的实际困难却需要各方逐个攻坚。正如一位足球界专家提到的，建设6000所足球特色学校，需要巨大的人力、物力、财力，那么经费来源比例如何确定？学校具体在哪里落地？其选拔和部署依据怎样的标准？谁来制定这样的标准？在具体执行过程中，包括发改委、财政、公安等部门如何协同作战？　　包括足协、职业俱乐部、媒体人在内的多方人士还普遍提到了几方面疑问，比如，校园足球的师资力量如何保障？“中国足球常年落后也影响到专业教练的业务水平，而在有限的专业教练团队中，又有多少愿意不计回报地投入基层带孩子？”一位职业俱乐部负责人说。中国足协负责校园足球工作的一位工作人员曾经透露，中国足协目前已经拟定计划，派专业教练团队赴基层、校园辅导在校体育老师，“既然教练人数有限，就让有限的教练变成可以培养教练的老师。虽然这个工程进度会很慢，但总要开始做，才能壮大校园足球的师资队伍。”　　《中国足球改革总体方案》还强调完善职业足球的重要性，要改革完善足球俱乐部制度。确立足球俱乐部的市场主体地位，按照现代企业制度要求和足球运动特点，完善足球俱乐部公司制，完善内部人才使用和薪酬制度。鼓励多元资本投入和通过资本市场发展壮大足球俱乐部。改革足球赛事收益分配机制。足球比赛收入和电视转播收入是足球收益的主要形式，合理确定足球比赛收入的分配关系，足球电视转播引进市场竞争机制，确保各方取得合理收入。 编辑：王振力
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&&&&&&&&&&&&足球体改，需一位领导同志牵头_国际先驱导报_新华网
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足球体改，需一位领导同志牵头
国际先驱导报
1月18日，中国球迷在中国队战朝鲜队的现场助威。 新华社
首先需要成立足球管理体制改革领导小组，由一位领导同志担任足球管理体制改革领导小组负责人。国际上有大量先例，许多国家的政要在推广足球中发挥着积极作用。例如，英国皇室威廉王子担任英足总名誉主席；韩国国会议员郑梦准利用其丰富的资金、强大的政治影响力及FIFA副会长的地位，促使韩国国家男子足球队在2002年世界杯中获得了第4名
《国际先驱导报》记者何军、公兵发自北京 亚洲杯小组赛国足3战全胜的表现，又令中国球迷心怀憧憬。中国足球会就此逆势而上吗？或许现在下结论为时尚早，但可以说，振兴足球的决心早已明朗。不久前召开的全国体育局长会议透露，新制定的《以运动项目管理中心和单项体育协会改革为突破口，深化体育管理体制改革的方案》中，把足球改革作为体育管理体制改革的排头兵。
“四位一体”格局下的乱象
直属事业单位行政、事业、社团、企业四位一体，一直是体育行业深化体制改革面临的焦点和关键问题。“四位一体”的格局曾经在特定历史时期发挥过重要作用，但当中国体育发展到新阶段，这一格局不仅成为障碍，也成为腐败的温床。
这一状况在近些年的足球领域体现尤甚。中国足球主管部门、从业人员在业务能力和个人操守等方面总体水准低下，导致假球、黑哨、腐败等现象层出不穷，在市场运营等方面也屡屡失分。
2009年，中国足球反腐打黑拉开大幕，足球“窝案”大白于天下，南勇、谢亚龙等原中国足球高官、申思、祁宏等曾享誉全国的前国脚身陷囹圄。这起震惊公众的足球假赌黑案件，其公诉书提到，从1997年贾秀全行贿张健强开始，直至2009年李冬生收取青岛中能“感谢费”为止，在长达12年的时间里，中国足坛到处充斥着“假赌黑”。该案件涉及中国足管中心两任主任、多名中层管理干部和多家俱乐部，成为足球“窝案”。
在市场开拓、联赛运营等方面，中国足球经常出现急剧下降的局面。以中国顶级联赛的冠名权为例，百事可乐从1999年开始冠名5年，第一年为1000万美元（1美元约合人民币6.12元），每年递增10％，2002赛季达到1300万美元。而在2009年至2010年，倍耐力两年的冠名总费用只有4000万人民币，跌到谷底；此外还出现了2005年中超无冠名权的“裸奔”状况。最近两年，随着中超的复苏，今年平安保险以4年6亿元的价格获得中超冠名权。
除此之外，行业陋习多。中国选手年龄造假，以大打小是公开的秘密，基层教练收受球员贿赂决定选手出场和成材的现象时见报端。可见，中国足球乃至中国体育的管理体制全面改革到了刻不容缓的阶段。
“行政足球”束缚中国足球
用“行政足球”管理大市场，足球管理者角色模糊、管理逻辑混乱，既有足协模式不仅没能把中国足球领出亚洲，反而成为束缚足球事业发展的主要制约因素。
现有的足协模式是两块牌子一套人马，政社企不分，关注重心放在“趋利避责”。足协管理者由体育总局足球管理中心干部兼任，有的同时还任足球市场主体的负责人。如国家体育总局足球管理中心副主任于洪臣同时兼任中国足协副主席、中超公司董事长。业内人士认为，这种体制导致中国足协的功能发生偏差，主要关注点自然地集中到“出政绩”“谋利益”两个方向，行业社会组织应着力推动的公益性事务被长期忽视。
近年来，历任足协管理者的主要关注点一是国字号的出线足球，二是暗地里与职业足球的投资人争夺利益。而在其最应该关注的足球运动普及、后备人才培养、完善竞赛体系、足球教学大纲、教练员培训等方面，存在严重不足。“裁判员”“运动员”集于一身也导致足球领域贪污腐败行为频发，且往往形成“窝案”。
另外，足协管理者由行政任命产生，用行政方式管理足球和足球市场，违背足球规律。近20年的几任足球管理中心负责人，除了王俊生一人是足球“科班出身”外，相继更换的阎世铎、谢亚龙、南勇、韦迪、张剑等多数是足球门外汉，也缺乏调动和整合全国各种资源支持中国足球的能力，更不具备现代职业足球的品牌运营能力。
他们往往刚摸清楚情况就到了卸任之时。这期间，往往以行政手段强制管理和干预足球，片面维护国字号球队长期集训制度，随意改变联赛赛制、升降级制度和竞赛日程。原中超公司总经理郎效农认为，混为一体的体制使中国足球频频受到奥运战略、全运战略指挥棒的影响，而不能按照自身规律发展。
再有，虽然“体制内”的行政身份可以给足球管理带来一定资源，但劣势、制约更为明显，管理水平得不到提升，甚至严重误事。原亚足联中国区代表冯涛认为，受到编制、拨款以及事业单位工资、福利等规定的限制，足协编制不足，更难以用相应的待遇和支持措施吸引到出色管理团队。
受到诸如干部出国管理规定等制约，足协负责人也无法开展正常国际足球交往工作。2011年国家队选聘主教练时，负责考评的于洪臣因当年已出过国，而局级干部一年只能出国1次，便一再推托不到欧洲考察里杰卡尔德、希丁克等首选人物，在关键时刻错失3位世界名帅，最后只能签下仅作为备选的卡马乔。卡马乔在2013年中泰之战耻辱性失利后“下课”。
如此“两层皮”的管理体制最终导致权责不清。2002年至今，国字号足球接连失利，但每次都找不到具体管理者问责。假赌黑横行多年，同样无人问责。甚至在司法介入后，“两层皮”体制使得犯罪嫌疑人能够在商业受贿和公务员受贿罪名间寻找避重就轻的漏洞。绝大多数采访对象，包括足协内部人士都认为，中国足球现行的管理和运行机制和体制与世界大多数足球发达国家相背离，大量不懂足球、不善经营管理的外行官员用行政方式管理这一世界第一运动，是中国足球落后的重要根源。
足球改革要敢于“伤筋动骨”
因此，要振兴中国足球，势必要全面推进管理体制改革，从根子上理顺政府行政部门、足协、俱乐部间的关系，打破当前“管办不分”的管理格局，转变政府职能，实现从“管理员”向“服务员”“监督员”角色转变。
首先，需要建立健全的组织领导体系，成立足球管理体制改革领导小组。由一位领导同志担任足球管理体制改革领导小组负责人，小组成员包括国家体育总局、教育部、公安部、保监会等单位，建立联席会议制度，定期协商解决改革推进过程中面临的问题，打破部门利益藩篱，形成协同推进的良好格局。
国际上有大量先例，许多国家的政要在推广足球中发挥着积极作用。例如，英国皇室威廉王子担任英足总名誉主席；韩国国会议员郑梦准利用其丰富的资金、强大的政治影响力及FIFA副会长的地位，促使韩国国家男子足球队在2002年世界杯中获得了第4名。
其次，足球相关管理部门亟须职能转变。按照国际惯例，足球管理中心回归政府行政系列，对接足球改革领导小组，承担协调、监督等政府职能。足协承担国家队运作、联赛体系建设、后备人才培养、校园足球技术服务。
在人事制度及原足协人员安置方面，从协会最高领导层开始，到各级委员会，面向全社会竞聘优秀的领导人才。不分中外，不分政企等身份，打破编制束缚，组建专家、企业家、各地方足协等专业人才和基层代表组成的品牌运营、市场开发、法律咨询、后备人才及教练员培训等专业团队。对原中国足协和足管中心正式工作人员，实行“老人老政策”。一部分可选择留在脱钩后的国家体育总局足球管理中心工作，另一部分可由新的中国足协择优进行双向选择。　　要深化足球领域机制体制改革，并以此为契机探索符合自身特点和发展要求的体系办法扎实走下去，应刨去独断的领导意识，今天学欧洲、明天学拉美，最后落个不伦不类的“四不像”。足球要当体育改革的先行者、排头兵，改革要不破不立，不塞不流，不止不行，只有打破体制的藩篱，中国足球才能沿着正确的航道乘风破浪。
保持精神气儿是立威之本
目前，国足正以全新面貌收复人心，而在人心思归之际，应将好的开始延续，趁势塑造足球正面形象。中国球迷绝非“唯成绩论者”，只要中国足球一步一个脚印必定能凝聚人心，重塑形象。　　形象的塑造重要的是从内而外。抛去“懒惰”与“杂念”，敢打敢拼的精神气儿绝不能丢，这是中国足球的立威之本。2013年6月以1：5不敌泰国青年军之后，球员在比赛中毫无斗志的精神面貌引发广大球迷讨伐，国足形象瞬间垮塌，毁于一旦。如今，亚洲杯上的国足面貌焕然一新，这是球迷切身感受的最大变化，这股战斗血性能不能保持，是中国足球继续往前走的决定性因素，也是中国球迷回到球场的关键所在。　　同时，还要不断加强青少年足球人才培养，进一步为中国足球发展奠定基础。
北京大学中国体育产业研究中心执行主任何文义认为，过去30年来中国足球水平持续下降，青少年普及工作没抓好是个重要原因。“职业足球是人才的比拼，选到最优秀的人才，才可能事半功倍。没有普及，只从全国几十所体校中选材，我们的足球水平能高得了吗？”何文义说，普及是选材的基础，只有抓好足球普及，让那些想踢球的孩子能够踢上球，我们才有可能发现更多的人才。他认为，开展校园足球活动是足球普及、提高中国足球水平的必由之路。
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　　北京时间1月16日晚，据知情人士透露，体育总局足球运动管理中心主任、足协专职副主席韦迪因年龄和业绩问题被免去了相关职务，接任者将很可能是体育总局政策法规司司长张剑。据悉，今天下午体育总局领导与韦迪进行了谈话，并向他宣布了这一决定。　　韦迪2010年1月接替南勇成为国家体育总局足球运动管理中心主任，到今天为止正好任职3年。韦迪在任3年期间，女足首次无缘奥运以及世界杯。男足国家队则早早无缘世界杯。国奥也是历史性的在小组赛即被淘汰，国青国少也全部无缘世青赛和世少赛。震惊全世界的中国足球反赌反黑案尽管已经宣判完毕，但由韦迪负责的足管中心到现在还没有出台任何关于涉案球队的处理方案。可以说韦迪主管中国足球三年，作为并不大，中国足球环境不但没有太大变化，国字号球队更是在世界赛场上屡创最差历史。　　在传出韦迪下课的消息后，记者很快联系了足协的工作人员，在向足协员工问起此事时，该足协人说到：“我也是刚刚从媒体的报道中得知的这个消息，说实话还是有一些惊讶，没想到会出现这样一个消息。”在问及如何看待韦迪被传下课的事情时，这名足协人士说：“中国足球近些年来一直在折腾，其实这对中国足球的发展没有好处，一个领导入行几年，刚刚熟悉了一些，马上又换新领导，新领导还要从新熟悉业务，事实上这样频繁的更替实际上对中国足球的发展真的没什么好处。”