世界还是有这样好的老板呼叫器,为这样的老板呼叫器点赞

图文大播报
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今年罗平交通真的是大变样,为镇领导点赞!!!!!
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主要路口设置了临时红绿灯!!!!
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圩镇交通要道路口全部配有交通协管员!!!!!
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以前拥堵的连州路口有了红绿灯和交通协管员之后情况好了很多!!!!!
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路两旁装了护栏,一眼望去,畅通无阻!!!!!
其实过年人多车多拥挤是一定的了,关键是要大家遵守好交通规则,文明礼让
这一次要为罗平镇的主要领导点赞了!!!想百姓所想,致力解决困扰群众多年的春节出行难问题,赞赞赞!!!希望罗平越来越好
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刚刚罗平回来,的确值得一赞
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你要写篇报道,去南方日报,帮吹下先得呙
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罗平的领导真正做到解决群众出行问题。
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为了两文,死都要出路边买菜
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刚从罗平返出看到搞了两边围栏的确是好点没以前那么乱了!
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这个应该不是镇领导的功劳。
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罗定市区很少看到护栏
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过不久围拦会不会被拆
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问题是交通灯有没人遵守的
文化广场那里也有红绿灯,一样很多摩托,汽车,行人不遵守
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作为人民公仆应该做的事!
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现在还可以交通有序,就是护栏入边的停车位就白画了,跟本就停不了车全都摆摊了。日日上圩都找不到停车位
在线时间 小时人到中年还在追梦好多市民给励志老板点赞
 西安日报社
第05版:西安新闻
  社长:夏泽民 总编辑:屈胜文    国内统一刊号 CN61-0002
老板:为自己的梦想活着才是人生的目的  好友:天马行空的他开饭店有些浪费才华
人到中年还在追梦好多市民给励志老板点赞
  特别的转让告示引起了不少市民的好奇
&&“我店老板被北京电影学院导演系录取,因异地求学,现忍痛转让餐饮老店”&&饭店的这个告示引起了市民的好奇。记者探访,发现一段励志故事&&最近一段时间,许多路过端履门的市民都被这里一家饭店的转让告示吸引了,转让告示上写着,45岁的店老板因为被北京电影学院导演系录取,为了专心求学,所以忍痛转让店铺。而经过记者了解,这则告示并不是一个噱头,内容的确属实,许多市民表示,虽然老板已经进入中年,但为了追求自己的梦想,这样的做法挺值得支持。&&饭店生意红火 他心里却追寻着电影梦想&&昨天中午,记者来到了端履门附近的这家饭店,原本饭店招牌的位置上,张贴着这个显眼的转让告示——热烈恭贺我店老板被北京电影学院导演系录取,因异地求学,现欲忍痛转让餐饮老店。旁边,还印有一份北京电影学院的录取通知书,以及学生证。&&录取通知书上写着的学生名字叫杨海。看上去,杨海并不像是20岁左右的大学生,而是显得更加成熟一些。随后,记者联系到了录取通知书的主人杨海,他正是这家准备转让的饭店的老板,今年45岁。&&“我就是咱西安人,小时候就爱看电影,对电影感兴趣,1999年的时候,我29岁,就考过北京电影学院的导演系,但是没考上,于是转而报考了表演系的进修班,随后被录取了。”杨海说,“进修班学习一年,之后在北京的很多剧组干过,当过演员,还当过副导演和编剧,直到2003年非典期间,回到西安。”&&回到西安后,杨海开起了饭店,却没想到饭店生意一发不可收拾,店面陆续增加到8家,全国各地还有许多加盟店。&&“但是我的梦想一直没有变,虽然生意很不错,但还是想回到电影上去,那是我20岁时的梦想。”杨海说。&&为了安心学习 他决定转让自己的6家饭店&&2013年,杨海再次联系了北京电影学院,学校表示,如果年龄过了45岁,导演系进修班一般是不会录取的,“那个时候我就有些心慌了,因为留给我进导演系学习的机会只剩下一年了。”杨海说,好在2014年夏天,经过考试,自己被顺利录取了。&&因为上学,45岁的杨海必须一直待在学校,每天的课程很紧,但是他的电话却经常响起,“很多时候店里的事需要操心,底下的人做不了主,就只能给我打电话,有时候下课的十分钟里,就要回上好几个电话。”他说。&&为了安心学习,前一段时间,杨海决定转让西安8家饭店中的6家,对于这个行为,除了杨海的母亲,他的家人大多不支持,“我爱人觉得,饭店经营得不错,转让太可惜,而且孩子才3岁,去外地上学,对45岁的人来说又太折腾,可是我觉得赚钱不是目的,为自己的梦想活,活的快乐,才是人生的目的,好说歹说安慰了半个月,她才有些理解我。”&&杨海的一些朋友则表示,杨海的想法平时就比较天马行空,而且又很热爱电影,如果一辈子只开饭店,确实有些遗憾。&&许多看过杨海饭店转让告示的市民表示,这样的行为确实比较需要勇气,一般人肯定不会这么做,但是在自己的生活中看到这样的故事,为了自己的梦想活着,确实比较励志。
&&文/图 记者 付垚
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第三方登录:你会为这样的老板点赞吗?
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最近不少洛阳人的朋友圈都被这样一条消息刷屏了:洛阳最任性的老板,全体员工每周放假一天!别说员工每周放假一天的单位了,就算是每周双休的单位在洛阳也是数不胜数,为什么这条消息能引得大家如此关注?7月23日下午,雅文集团“周二员工日”媒体沟通会在雅文虎山温泉召开,洛阳晚报、凤凰网、人民网、网易、新华网、中国网、腾讯网、大河网、洛阳广播电视台、洛阳事儿等百家媒体参加。原来,这家全体员工每周放假一天的企业是雅文集团,自7月25日起,实施“周二员工日”,即每周二全园区闭园,不接待任何游客,让员工有更充足的时间陪陪家人和朋友。作为服务行业,作为温泉园区,企业敢于实施这样的举措的确相当有勇气。雅文集团属于河南雅文生态旅游开发集团有限公司,以后每个周二,该公司旗下园区包括雅文虎山温泉、喜鹊小镇,以及位于兰考的兰考1952、观光小火车、安澜温泉,都将实施这项举措。董事长赵雅超讲话其董事长赵雅超说,做这个决定,是经过深思熟虑和内部多次讨论,并不是任性而为。目的就是为了践行一句话:让顾客满意,让员工满意。这两句简单通俗的话,概括了雅文的企业文化。据了解,雅文集团之前的员工休息模式跟大多服务行业相同,采取调休制。“有的时候一忙起来,一个月也没机会休息,不是公司不让你休,而是你自己都觉得忙得没法休息,即使休息了,心里也不踏实,不敢走远,怕单位临时有事赶不回去。”在雅文虎山温泉工作一年的小陈说。“顾客满意了,企业才能有好的发展,员工才能满意;员工满意了,才能有更好的状态为客户服务,才能让发展得更好。”赵雅超说,他曾经到新乡胖东来体验过,那里的服务给了他宾至如归、如沐春风的感觉,从胖东来身上,他深深意识到提高员工满意度的重要性。而之所以把员工日定在周二,是因为雅文虎山温泉的数据统计显示,周二这天客流相对少一些,他们希望尽量把对客户的影响降到最低,但即使如此,雅文虎山温泉每年也会这一天的闭园因此减少收入200万元。“设立员工日仅是第一步。”赵雅超说,接下来,雅文还将实施新的员工薪酬体系,从各个方面全面提高员工的收入,而在雅文工作6年的员工,更是可以享受到薪资翻番的待遇。马上,雅文的员工之家也将落成,400平方米的空间里为员工提供咖啡、果饮、西餐、健身、桌游等休闲娱乐项目,提升员工幸福感。休息是为了走的更远,雅文正在绘制它的蓝图。你会为这样的老板点赞吗?>
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