#项目管理#
软考项目管理
本课程是针对“系统集成项目管理工程师”及“信息系统项目管理师”的考试辅导课程。通过对项目管理知识领域的复习，掌握核心项目管理过程、方法和工具，以备战每年举行的计算机技术与软件专业技术资格考试
软考证书价值与备考策略讲座
8月4日上午在中软大厦B502举办软考主题讲座，主要内容：软考证书价值、职称评定方法、考试大纲精解、 软考应试技巧、软考备考策略。
区块链技术讲座第一期
中软区块链技术开发免费讲座
7月21日 9：30 – 11：30
北京·中软大厦
北京市海淀区民办培训学校承诺书
为贯彻《中华人民共和国民办教育促进法》，落实教育部等四部委、北京市及海淀区专项治理行动工作要求，加强行业自律，切实减轻中小学生课外
#项目管理#
软考项目管理冲刺班
本课程是针对“系统集成项目管理工程师”及“信息系统项目管理师”的应试辅导课程。通过三天模拟测验加一天冲刺串讲，备战每年举行的计算机技术与软件专业技术资格考试。
#项目管理#
PMP(R)认证培训
Project Management Professional (PMP) 项目理协会 (PMI) 在全球191以上国家和地区推出的项目经理资格认证体系，是目前全球项目管理方面含金量最高的资格认证，是项目管理专业人士身份的象征。我国许多媒体也把PMP称为继MBA，MPA之后的三大金字招牌之一！
#项目管理#
产品经理国际资格认证
新产品开发专业（NPDP）认证，由国际公认的知识体系——产品开发和管理协会（PDMA）设计和颁发的产品管理领域权威认证。
当你得到NPDP认证，寻求顶尖人才的企业会更相信你承诺的专业性，知道你有一流的产品开发和管理能力、敬业精神和成功记录。
一致性与规范化的开发与管理方法能支持你更好的驱动新产品研发过程，而NPDP证书便是对这一能力的官方认可。NPDP能为你带来的优势不止于此：记录你在新产品研发领域的知识与经验；同时为你提供宏观的方法论和具体的实施方案；让你摆脱“纸上谈兵”的窘境，真正付诸实践。
获得NPDP，你获得的不只是一份一个名誉全球的称号，更得到了你专业性的证明。
#项目管理#
软考项目管理精讲班
本课程针对软考项目管理考试的精讲班型。加强了项目管理基础知识的辅导，通过各知识领域的学习，掌握核心项目管理过程、方法和工具，以备战每年举行的计算机技术与软件专业技术资格考试。
软考项目管理（专项）说明会
想要升职? 加薪? 进入项目管理社区? 申请北京户口? 你还等什么！软考风暴来袭，让“高大上”的京籍变得触手可及。有中软相伴，让您距离成功仅剩一步之遥，快来报名参加吧！
由中软培训主办的《全国计算机技术与软件专业技术资格（水平）考试（软考）讲座》，邀请软考项目管理专项教材编委，深度解读考试趋势，政策变化，针对系统集成企业的人才认证方式，做全面的分析与指导。
产品经理的修炼之道
现今很多的企业中充斥着大量的项目经理和产品经理，其二者的区别是什么？产品经理到底是何定位？
我们所处的互联网时代，以技术为中心已逐步向产品为中心转化，“产品经理”是任何互联网企业不可或缺的职位，薪资和发展前景也是众多人转型、入行的动力，一个优秀的产品经理不但能引导产品的发展，而且能引导公司的发展。
做好产品经理并不是一件容易的事情，很多方面的素质培养是必不可少的，产品经理需要有良好的沟通能力、组织协调能力使各部门能够顺利的合作，项目能够有序的推进。
本次讲演立足阐述产品经理的角色定位，剖析产品经理的必有能力，帮助大家找到一条属于自己的产品经理修炼之道。
Notice: PMP is a registered mark of the Project Management Institute, Inc.西安中软卓越IT培训：到底要不要去参加IT培训？
一直以来都经常有人问我这样的问题：我现在工作不想做，想去做IT行不行？我找的工作不满意，该不该去培训IT？似乎做IT已经成了唯一的出路...
生活不满意做IT，工作不满意做IT，感情不满意做IT，那么是不是谁都适合入行？到底要不要去培训IT呢？接下来，西安中软卓越的老师根据多年的教学经验，为大家做如下客观分析不给任何建议，因为每个人的情况是不一样的，不能一概而论，有需要请结合自身情况自我判断！！！
一、做IT是不是万能灵药？
在回答这个问题之前先论述另一个问题：如何评判一件事情是否值得做？都说人生就是各种选择的结果，那么你的是怎样选择的？怎么判断一件事值不值得做呢？
关于这个问题引用一个回答：在分析一件事情值不值得去做、花多少精力去做的时候，可以从两个角度来评估：
这件事在当下将给“我”带来的收益大小，这个收益可以是心智、情感层面的，也可以是身体、物质层面的，我称之为“收益值”；
这项收益随时间衰减的速度，我称之为“收益半衰期”，半衰期长的事件，其影响会持续较久；
简单说这件事不管从现在看还是从长远看能不能给你带来好处，另外就是这件事的有效期是多长，例如：吃顿饭的有效期是半天，抗饿一点的一两天。
下面回到我们的问题上来。
二、要不要去参加IT培训？
这时候要做出判断的话也从这两方面考虑。提醒：所有的判断请以自己的实际情况为依据。
1、在我生活不满意，工作不满意的时候，转行做IT能否带来收益值。
举例如下：
精神上：我很喜欢IT，转行之后做自己喜欢的事情我会很开心；或者我很适合做IT，不管是基础的逻辑思维还是一些知识都很好，这些会让在我转行之后我会发展的很好。
物质上：毫无疑问IT是一个行业起薪比较高的行业，那么转行做IT能给我带来物质层面的收益也是收益值之一。
IT界加班是常事儿，那么身体上的负收益考虑也应该考虑在内。
2、收益半衰期，我现在学这些东西的有效期是多久？
举例如下：
大家都知道IT技术是更新换代非常快的，所以现在学的技术，除了一些思维上的东西，一些语言，尤其是一些框架一两年就要换一茬儿。
不管是自学也好还是培训也罢，你现在即使学再好，有效期合理设置为两年应该是很合适的（一些思维性的东西不讨论）。
有些人会说我会在工作中一直学习进步的，不存在有效期的问题，现在的技术过时的时候我已经学会新的了。如果是这样那当然好了，但是我们讨论的人群是转行过来的，他们有些之前是相关专业的还好一点，更多的甚至只能统称为“我们都是理科”。而在其中肯定有一部分人自学能力很弱的，这也是一个关系到未来职业发展的问题。
希望大家能够合理的考虑自身的情况，将收益值（包含负收益）和有效期的相关事项写下来看看到底要不要走这条路，不要太盲目了。
三、要自学？要培训？
这个话题是个敏感话题，我不会做太多的分析，因为重点在上个问题，要不要进入这个行业。不管是培训还是自学都只是一个入门的手段，殊途同归罢了。
1、先说自学：
如果能够自学入行可能基础薄弱，但是就长期的职业发展而言是很好的，自学能力在这个迭代快速的行业是很重要的。
自学的优点很多，良好的自学能力利于日后发展，自学能力强的人其他各方面的素质也不会差，意志力，决策力，执行力等等，而这些是影响你职业走向的东西。
缺点也很明显，不容易坚持。但是话又说回来了，没有毅力的人还真要回到第一个问题好好考虑一下了。
2、再说培训：
你要清楚的是培训最大的优势不是能够让你学到多少东西，就算四个月时间不睡觉你能学多少？也就是推你入行，所以在这儿讨论能学到多少东西没有意义。
培训最大的优势是：在正规的培训机构有一套完善的就业流程，也就是说提供的是一个就业一条龙服务。
缺点的话也有，不赘述，自行检索。
四、最后唠两句
在我看来要培训还是要自学是细枝末节的事情。关键是要不要入行？这才是应该下功夫去考虑的事情，不要本末倒置了。而在这个问题上没有人能够对你做出指导，需要自己按照方法自行分析。
西安中软卓越有中软国际集团和华为业务线、腾讯业务线等这样真实的软件开发为背景，学习之后可以直接入职中软国际，与其选择苦苦对比各大培训机构，不如直接搭上中软卓越这条大船，直接与名企对接，万无一失！想要加入名企的你，看懂了这个机会吗？听说通过在中软卓越学习的程序员月薪都是四位数哦~
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今日搜狐热点浅析-为什么有这么多人说培训行业坑【中软国际吧】_百度贴吧
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浅析-为什么有这么多人说培训行业坑收藏
为什么会有那么多的IT培训机构（达内、华育国际、博为峰，中软国际、北大青鸟、翡翠、兄弟连。。。。。。）今天专门去查了一下，培训行业的诞生是在00年左右（具体的不清楚），但是培训行业火起来的时候，那就是在2005年9月的时候国家推出的一个叫做“653工程”，即“专业技术人才知识更新工程”。目的是加快培养创新型专业技术人才，主要的内容是：从2005年到2010年的6年时间里，要在现代农业、现代制造、信息技术、能源技术和现代管理五大重点领域，培训300万名紧跟科技发展前沿、创新能力强的中高级专业技术人才，所以又称为“653工程”。“653工程”重点从两个方面开展继续教育工作。一是根据经济社会发展和科技创新的需要，开展可供选修的公需科目继续教育活动。二是开展五个重点行业领域的专项继续教育活动。---------这是各大培训行业真正火起来的原因。但是在08年的全球金融危机，我们国家虽然表面没有受到多大的影响，但实际上很多行业产业都面临崩溃状态，教育培训行业首当其冲，很多知名培训机构都面临破产的难关，小型的机构，基本上都是胎死腹中，当时很多机构都是一夜破产，一夜之间人去楼空，国家为推动经济，降低金融危机的影响，才以房地产推动整个经济链，直到14年，这期间是整个教育培训行业的寒冬。自从我国经济飞速发展，位入全球第二大经济体，伴随而来的有产能过剩，通货膨胀，不得不来开展“两带一路”，打开贸易市场，对外投资、出口；全球信息化的普及，电商的一夜暴富，使很多传统行业遭受到毁灭性的打击，不得不面临转型，国家为打造更强大的国力和人才也扶持互联网创业，更提出了“互联网+”的理念，IT培训行业重新迎来了春天。　根据年中国IT培训行业发展分析及投资潜力研究报告行业结构统计，当前我国IT产业从业人员在400万到500万人左右，并且有92%的从业人员表示需要提升IT技能，有42%的参与者表示非常想参加IT培训。因此我觉得IT培训行业的发展，是国家在解决就业率的问题，鼓励创业，更加鼓励岗前培训，一方面能解决找工作旺季时候岗位饱和的压力，另一方面是专项打造人才，这不能怪人家培训机构，人家是有钱开的起培训机构，同时是国家政策扶持，我们会开发，PHP等的，说一些参加培训的人有病，肯定是站着说话不腰疼，像中专，高中没读完的，特别想从事IT的，你让别人自学，鬼看得懂，对吧！只是现在培训机构的套路有点深，总结原因，是做业绩的都是销售，你不报名人家就没饭吃，我觉得还是很正常的。不要喷我，我只是站在双方的角度说话的。
计算机培训,就选江苏万和,25年老品牌,专业IT培训机构,全程小班面授,拒绝视频教学.企业案例化教学,理论实践相结合,入学签订就业协议,保障高薪就业!
今天被博为峰以招聘的名义忽悠过去了，说的我挺心动，但还是需要慎重考虑，楼主有晓得哪一家机构实力比较雄厚的吗？？
培训机构本身师资力量比较垃圾，不是想的那么好，跟快速读课文一样，一般培训的是211.985大学生过来培训！即便自己学他们也能学懂！招人的人事没有底线连底裤都不剩，说只要认真学，都能学会，所以初中的技校的都来啦，学习，发现并不是很好学，找工作学历是个大难题！难道不是坑吗，我在QQ跟人事聊我说我今年40要学Java，初中毕业，好找工作吗，他说没问题，睁着眼说瞎话！哈哈哈！
培训机构本身师资力量比较垃圾，不是想的那么好，跟快速读课文一样，一般培训的是211.985大学生过来培训！即便自己学他们也能学懂！招人的人事没有底线连底裤都不剩，说只要认真学，都能学会，所以初中的技校的都来啦，学习，发现并不是很好学，找工作学历是个大难题！难道不是坑吗，我在QQ跟人事聊我说我今年40要学Java，初中毕业，好找工作吗，他说没问题，睁着眼说瞎话！哈哈哈！
培训机构本身师资力量比较垃圾，不是想的那么好，跟快速读课文一样，一般培训的是211.985大学生过来培训！即便自己学他们也能学懂！招人的人事没有底线连底裤都不剩，说只要认真学，都能学会，所以初中的技校的都来啦，学习，发现并不是很好学，找工作学历是个大难题！难道不是坑吗，我在QQ跟人事聊我说我今年40要学Java，初中毕业，好找工作吗，他说没问题，睁着眼说瞎话！哈哈哈！
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据麦可思研究院日前发布的《2016中国大学生就业报告》显示，2015届大学毕业生在毕业半年内的离职率为34%，只有四成本科生在毕业三年内没选择跳槽或转行。
有句老话叫做：“女怕嫁错郎，男怕入错行”，其中很多大学生进行再就业选择的时候，会选择从事IT行业。所以，
他们为什么转行？
转行的成本多高啊，基本上要放弃掉大部分专业知识于无用之地。
和出名要趁早一样，转行也要趁早，其实大学生转行，无外乎就是考虑到自己未来长远的发展，行业前景，兴趣爱好，薪水待遇等。
IT行业入门门槛儿较低，适合各专业各领域的学生和在职者加入，而且薪水高、地位高、没有性别歧视和具体的年龄限制等。
也有人说，IT行业是最适合屌丝逆袭的行业，无需拼爹就能进入高收入阶层，其他高收入行业门槛儿都高，想进去的话何其难也。现在适合年轻人的高薪行业本就不多，比如销售，需要多年经验积累人脉，对于刚毕业的大学生来说，IT行业来的更快。
这样近乎完美的行业特征，全都集合在了IT行业之上，或许这就是为何越来越多人选择IT行业的原因。
IT行业的发展源于欧美，汹涌澎湃的席卷了全球，至今已是非常具有潜力、就业范围非常广的行业，专业人才一直处于匮乏状态，掌握了使用的IT技能就业前景是相当好的。从很多权威数据就能看到，在最具潜力的薪酬职业中，前二十位里面IT行业总是占有大比重。
无论是熬夜干活的“码农”，还是闲着数辆保时捷跑车没时间开的金领新贵，这个行业给了每个从业者均等的朝阳曙光，不信？看看那些跟“刀抗母”（.com）有关的公司股票吧。
随着人们对电子产品的依赖程度越来越大，掌握IT行业技术的人必定身价随之上涨。
在这一点上，似乎全世界都达成了共识：根据美国人力资本服务机构DBM公司对其数千名职业顾问和再就业专家进行的调查发现IT业的工作需求将大幅反弹。位列增长最快工作排行榜前20位的工作中，有七种工作需要专业计算机技术。
IT领域未来的发展方向，从实体方面来看一定是智能设备和物联网，从领域来看一定是互联网，未来的网络将会越来越智能，也将会提供大量的就业机会。Web前端、后台开发，移动开发、智能开发等人才在未来的三五年都应该是紧缺的，随着大数据时代的到来，算法/研究方向的高端人才也将变得紧缺。
因此，IT行业的前景是毋庸置疑的，国家信息产业部发布的最新报告显示，我国目前软件从业人才缺口高达40万人。据了解，目前，我国目前软件工程师人才缺口近40万，每年以20%的速度在增长。国家信息产业部已把软件工程师列为“国家紧缺型人才”的行列。
前景好，人才需求广，就业高薪也就理所当然了。
如果你也想转行IT，那么该如何做好转行这件事情呢？
每个人选择IT行业的原因不同，有的是高薪，有的是前景好，有的是就业广，有的是喜欢编程等。如果你也想要转行IT行业，你可以前来向我们的培训咨询顾问咨询，我们有最全面的IT培训课程供你参考。
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