［大数据新闻］今年上半年重庆这些岗位人才需求量大 找工作的看好了
来源：华龙网
　　华龙网7月27日10时17分讯（记者 李袅）今年上半年，重庆哪些岗位需求量大？哪些行业最受青睐呢？今（27）日，汇博网发布了《2018上半年重庆人才供需情况报告》。报告显示，与去年同期相比，今年上半年我市用人单位招聘总需求上升明显，企业发布岗位数增长近3成，互联网/电子商务、建筑工程和汽摩零配件成为求职者投递最多的三大行业。
　　企业发布岗位数同比增长近3成
　　据报告显示，今年上半年，企业发布岗位数相对去年同期增长近3成。其中电子/半导体/集成电路、房产、互联网/电子商务、计算机硬件、通信/网络设备等行业增长量最大，这五个行业同比增长达33.9%。其中电子/半导体/集成电路行业的需求增长最大，该行业提供的岗位达241579个。
　　此外，软件、家电/数码、机械/机电/重工、交通运输/物流、建筑工程等行业需求量也有所上升。不过，与去年同期相比，也有少数行业供岗量也有所下降，主要集中在餐饮、教育培训、进出口、物业/商业中心、装修装饰等行业，其中餐饮行业下降最多，比去年同期减少32742个岗位。
　　从岗位来看，销售代表、销售经理、房产经纪人、客服专员、质量检验员/测试员、客户经理等岗位发布量增长最为明显，其中客服专员和房产经纪人岗位增长量遥遥领先，尤其是客服专员，岗位发布量是去年的2.7倍。
　　房产经纪等十大行业发布岗位近100万个
　　从行业来看，招聘需求量最大的十个行业为电子/半导体/集成电路、房产经纪/中介、互联网/电子商务、计算机硬件、汽摩零配件、通信/网络设备、教育培训、食品/日化、机械/机电/重工、装修装饰。这十大行业累计发布岗位近100万个，其中电子/半导体/集成电路、房产经纪/中介、互联网/电子商务三大行业发布的职位数都分别超过了10万个，成为吸纳人才的主力行业。
　　去年发布岗位数排前十的行业中，教育培训、餐饮、装修装饰、物业/商业中心、汽车销售这5大行业，今年都未进入发布岗位最多的前十大行业中。而从前十大行业的发布岗位总数来看，今年上半年同比约增长88.6%。
　　互联网、电子商务等投递量大
　　从简历投递情况来看，今年上半年，求职者投递最多的行业是互联网/电子商务，建筑工程、汽摩零配件和教育培训行业分列第二至第四位。值得一提的是，今年求职者投递最多的前四个行业和去年同期相比，并没有变化，这些行业一直都受到重庆求职者的青睐。
　　从职位/简历比来看，建筑工程的职位/简历比达到21.5：1，意味着该行业每一个岗位就有21.5个求职者在竞争，也是所有行业中竞争最大。而制药及生物、环保/新能源、物业/商业中心、汽摩零配件、广告/会展、软件等行业也存在着一定的竞争，其中制药及生物、环保/新能源两个行业的竞争比均超过超过10：1以上。据人力资源专家介绍，这与这两个行业提供的职位数有限也有一定的关系。
　　出纳岗位竞争大1岗57人争
　　据报告显示，今年上半年，收到简历投递最多的岗位是会计岗位，累计收到超30万份简历，并远远高于排在第二位的文员岗位。而竞争最大的则是出纳岗位，职位/简历比达到57：1，平均一个岗位有57个求职者在竞争，会计岗位则以38:1的竞争比排在第二位。竞争比排在第三、四、五位的则分别是平面设计师、网页设计/美工和行政专员岗位。
　　而销售代表、置业顾问/房产经纪人、质量检验员/测试员、保安、配货员/分拣员、技术工程师等岗位，由于岗位本身的需求比较大，所以目前也存在着一定的人才缺口。
　　“今年上半年用人单位职位发布量有所提升，对于求职者来说是个好消息，这意味着将有更多就业机会供求职者选择。”汇博网人力资源专家李春杰提醒求职者，在选择行业和岗位时，不能盲目跟风，应事先了解行业和岗位的具体内容，并结合自身的实际情况进行选择。正确认识自己，找准自己的目标、兴趣以及能力所在。对于应届毕业生来说，找工作是进入社会的第一扇门，打开不同的门，接下来要走的路也会有所不同，选择之前需谨慎。
［大数据新闻］今年上半年重庆这些岗位人才需求量大 找工作的看好了
　　华龙网7月27日10时17分讯（记者 李袅）今年上半年，重庆哪些岗位需求量大？哪些行业最受青睐呢？今（27）日，汇博网发布了《2018上半年重庆人才供需情况报告》。报告显示，与去年同期相比，今年上半年我市用人单位招聘总需求上升明显，企业发布岗位数增长近3成，互联网/电子商务、建筑工程和汽摩零配件成为求职者投递最多的三大行业。
　　企业发布岗位数同比增长近3成
　　据报告显示，今年上半年，企业发布岗位数相对去年同期增长近3成。其中电子/半导体/集成电路、房产、互联网/电子商务、计算机硬件、通信/网络设备等行业增长量最大，这五个行业同比增长达33.9%。其中电子/半导体/集成电路行业的需求增长最大，该行业提供的岗位达241579个。
　　此外，软件、家电/数码、机械/机电/重工、交通运输/物流、建筑工程等行业需求量也有所上升。不过，与去年同期相比，也有少数行业供岗量也有所下降，主要集中在餐饮、教育培训、进出口、物业/商业中心、装修装饰等行业，其中餐饮行业下降最多，比去年同期减少32742个岗位。
　　从岗位来看，销售代表、销售经理、房产经纪人、客服专员、质量检验员/测试员、客户经理等岗位发布量增长最为明显，其中客服专员和房产经纪人岗位增长量遥遥领先，尤其是客服专员，岗位发布量是去年的2.7倍。
　　房产经纪等十大行业发布岗位近100万个
　　从行业来看，招聘需求量最大的十个行业为电子/半导体/集成电路、房产经纪/中介、互联网/电子商务、计算机硬件、汽摩零配件、通信/网络设备、教育培训、食品/日化、机械/机电/重工、装修装饰。这十大行业累计发布岗位近100万个，其中电子/半导体/集成电路、房产经纪/中介、互联网/电子商务三大行业发布的职位数都分别超过了10万个，成为吸纳人才的主力行业。
　　去年发布岗位数排前十的行业中，教育培训、餐饮、装修装饰、物业/商业中心、汽车销售这5大行业，今年都未进入发布岗位最多的前十大行业中。而从前十大行业的发布岗位总数来看，今年上半年同比约增长88.6%。
　　互联网、电子商务等投递量大
　　从简历投递情况来看，今年上半年，求职者投递最多的行业是互联网/电子商务，建筑工程、汽摩零配件和教育培训行业分列第二至第四位。值得一提的是，今年求职者投递最多的前四个行业和去年同期相比，并没有变化，这些行业一直都受到重庆求职者的青睐。
　　从职位/简历比来看，建筑工程的职位/简历比达到21.5：1，意味着该行业每一个岗位就有21.5个求职者在竞争，也是所有行业中竞争最大。而制药及生物、环保/新能源、物业/商业中心、汽摩零配件、广告/会展、软件等行业也存在着一定的竞争，其中制药及生物、环保/新能源两个行业的竞争比均超过超过10：1以上。据人力资源专家介绍，这与这两个行业提供的职位数有限也有一定的关系。
　　出纳岗位竞争大1岗57人争
　　据报告显示，今年上半年，收到简历投递最多的岗位是会计岗位，累计收到超30万份简历，并远远高于排在第二位的文员岗位。而竞争最大的则是出纳岗位，职位/简历比达到57：1，平均一个岗位有57个求职者在竞争，会计岗位则以38:1的竞争比排在第二位。竞争比排在第三、四、五位的则分别是平面设计师、网页设计/美工和行政专员岗位。
　　而销售代表、置业顾问/房产经纪人、质量检验员/测试员、保安、配货员/分拣员、技术工程师等岗位，由于岗位本身的需求比较大，所以目前也存在着一定的人才缺口。
　　“今年上半年用人单位职位发布量有所提升，对于求职者来说是个好消息，这意味着将有更多就业机会供求职者选择。”汇博网人力资源专家李春杰提醒求职者，在选择行业和岗位时，不能盲目跟风，应事先了解行业和岗位的具体内容，并结合自身的实际情况进行选择。正确认识自己，找准自己的目标、兴趣以及能力所在。对于应届毕业生来说，找工作是进入社会的第一扇门，打开不同的门，接下来要走的路也会有所不同，选择之前需谨慎。
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又是一年毕业季要到了，小伙伴们小白裙配各色学士服，举着吉祥物晒美帝校园风光片的同时，还有一个老大难的问题：要在美国找工作了！
关于找工作要面对的SSN和OPT问题，日报君早就给出了实用机经，这次送上招聘网站Top10实用贴。
Top 1 Indeed.com
元老级搜索引擎
Indeed是职位搜索引擎中的元老级人物，就像谷歌一样占据统治地位。
基本功能：
1.如果大公司的HR们有职位需求要Po到网上，Indeed人气王是第一选择。传说中的世界五百强在Indeed上都找得到。
2.申请后会标注是否有面试，是否拿到offer等。
3.搜索页面用不同颜色标注是Indeed直接发布的工作，还是其他合作网站的来源。不喜欢注册多个网站的小伙伴， 紫色标识的为合作网站职位。Indeed直接发布的工作的职位则用橙色“Apply with your Indeed Resume”。
1.“Job Trend”和“Salry”这两个附加功能，可以让求职者了解行业走势，并在面试最后一轮跟公司讨价还价。
2. 除了英文网站以外，还针对38个国家提供不同语言海外招聘市场的专属网页。可以找国内的工作机会，也可以去日本、韩国、澳大利亚、阿根廷等国家的招聘市场进行浏览。
3. 提供手机应用平台，适用于大多数的智能手机和平板。只要有互联网就可以随时随地进行职位申请。
1.信息量太大也是烦恼。Indeed每日都更新很快，心仪职位一日不看就发现没有了。求职者使用频繁变相说明竞争激烈，简历不能脱颖而出那就只能石沉大海。
2.很多大公司的职位都会直接转到专属网站上，需要重新注册账号创建个人资料等，过程繁琐，需要一定量的时间投入。
Top 2 Monster.com
求职百科全书
Monster是世界上第一个上市的招聘网站，确定的海量简历模式是早期在线招聘的成功样板。与其说Monster是一个求职网站，不如说它是一本关于职业生涯的百科全书。
基本功能：
1.Monster不仅提供给应聘者符合个人背景和位置的职位，并且能把职位拓展到各个领域， 它覆盖面的深度与广度是其他网站无法比拟的。
2.提供简历和Cover Letter范例，并给出如何进行文案撰写的多方面建议。世界五百强公司甚至会把Monster的简历模板当作教科书案例进行分析。
3.提供职位收藏、历史收藏搜索、高级条件搜索、热门职位搜索等多种不同形式的搜索选项。
1. 工作资源栏（Career Source）功能：从搭建联系网的“Community”功能到了解公司情况的“Company Profiles”，手把手带领你找到心仪的工作。
2. 手机端有“面试实用手册功能”。在前往面试的路上可以看一看面试机经，面试的准备时间绝对要高效利用，一秒都不放过！
3. 提供My Resume Agent付费高级服务， 一次性收费$68。可以直接发送付费用户的简历给有影响力的HR或公司，这样可以保证你的简历可以让合适行业中合适的招聘方看到。
1.Monster花哨的界面设计风格被很多人诟病， 看上去没有Indeed或者SimplyHired一目了然。
2.招聘信息和广告混在一起，有时候会把广告位和职位推荐位弄混。
Top 3 CareerBuilder.com
CareerBuilder足以媲美中国的智联招聘， 优势在于通过大量独特的服务来帮助求职者更好地完善自己的简历和规划自己的职业发展路径。
基本功能：
1.引以为傲的职位搜索推荐系统是他们的自有专利。系统会跟据你的搜索记录、简历中关键字及曾经申请过的职位的信息来判断你最适合的工作类型。因此可以提供优质的工作推荐。
2.相比于其他网站仅据关键字给出的搜索结果，升级版引擎进一步滤掉不相干信息，并可以推送出无意中错过的机会。
1. CareerBuilder对移动端非常重视，他们的网站专门为移动平台进行了大量的优化，无论是搜索，浏览，还是申请工作都可以在手机端直接完成， 可为求职者节省大量的时间。
2. 开放性融合大量求职资源。其中Resource模块里可以找到大量工作相关的信息。这些信息覆盖了各种行业和各种工作类型，你可以通过选择自己所关注的行业和职位来获得更精确的信息。
3.免费职业检测服务。Career builder 会根据你所回答的问题来帮助你确定你想要在什么样的行业和职位工作。你可以通过这个检测来决定你是否找到了合适你的职业发展起点，或者你是不是应该考虑换个工作了。
4.网站的 Hire Insider服务提供竞争者分析。评估与用户相似的求职者，并提供他们的教育水平，工作经验，薪水情况等等。
搜索页面杂乱， 在它的网站上可以看到弹出式广告、边栏广告、插入式广告。但是跟它所提供的服务相比，这点小问题也在容忍范围之内。
Top 4 Beyond.com
Beyond 在传统的职位搜索引擎的基础上，是一个作为就业社区网络存在。网站与500余个各具特色的社区都有友好互动，如果你想要了解最新的行业趋势、动向和观点。
基本功能：
1.提供定时的邮件提醒服务，如果设置了提醒则会每天收到订阅title的职位列表。根据用户已申请的职位内容，推荐可能适合的职位。
2.Beyond会自动把你的简历推送给合作的网站和公司，让用户的简历会被更多的人看到。
1.一个很有特色的功能是“Infographics”，把海量信息总结成生动有趣的漫画图片加以展示，令用户可以通过更加迅速和有趣的方式获取信息 。
2. 如果你不知道自己的优势在哪里， 或者想要换一份完全不同的工作。Beyond提供的“personality assessment tool”可以帮助你进行合适的职业选择。 Beyond 会提供免费问卷来测试你的个性属于哪一个类别 。
1.Beyond的板式设计不敢恭维。从主页搜索进入的话，谷歌的广告位会出现在每页职位列表的最上面，一个不注意就点进广告页面。
2.在Beyond上申请工作，平均需要花费更多的时间。不可以储存多份简历，申请不同的职位需要手动更换。且职位太多来自于合作网站，这就意味着不能通过 Beyond 直接进行申请，而需要从一个网站转到另一个网站。
3.有时会有一些推送职位已经过期但系统并没有剔除出去，因此容易给求职者造成混淆。
4.注重隐私的人可能会有信息被盗取的困扰，很多歪果仁都在评分网站上对其各种抱怨。
Top 5 ZipRecruiter
中小企业通道
ZipRecruiter是一个刚刚成立6年的公司，但发展迅速，包含近10万家招聘公司和150万个人会员信息。优势在于弥补了招聘网站在中小企业市场的欠缺。作为初出校门的国际学生，中小型企业可能比跨国公司更容易获得offer和H1B sponsor，起点虽然低一点，但是在公司中的话语权会更多并且自由度也更大。
基本功能：
1.最快捷简单的简历投递途径。个人相当偏爱它提供的一件申请模式，设置好个人简历，就可以在一分钟之内点无数个一键申请选项。可以说是广撒网海投简历的最有效途径。
2.设计了非常简洁的网络平台招聘流程， 对于求职者而言，由于不需要回答繁琐的问题或者经历漫长的流程，因而可以更快更准确地找到合适的职位。
1.及时了解个人申请进度。 ZipRecruiter会及时给你更新申请进度，如果招聘方看了你的简历，你会收到邮件“Your resume was viewed by …”，然后你就可以看看是会接到约面试的电话还是不到第一轮就挂了。
2.企业可以在线面试所有的申请者。HR可以自由地创建在线视频面试，以加速候选人的筛选流程，而申请者也可以节省精力，不需要跑到公司去on-site interview。
1.一键申请只以简历为准，没有更多样的方式让HR印象深刻。而由于大多数人都会选择一键申请的职位，变相提高了竞争的激烈程度。
2.邮箱容易爆棚。每申请一个职位都会给邮箱发送一次确认信，如果申请了20个职位就会收到20封确认信，如果再加上更新进程的邮件……收件箱简直分分钟会爆掉。
Top 6 Glassdoor.com
职场大众点评
Glassdoor不同于一般的招聘网站，它以职场评价服务见长，类似职场的“大众点评”。主要 聚焦于公司点评和薪资分享两个功能。你可以在这个网站上尽情吐槽一个公司死板的领导层或者频繁加班且福利差的日常，也可以激赏一个公司活泼、轻松的工作环境和企业文化。且 Glassdoor的点评是匿名化的，因此用户可以放心的填写底薪、小费、分红、假期等敏感信息。
基本功能：
1.独特的职业点评网站，将职位列表与数以百万计的用户评论、评级，工资报告相结合。帮助求职者在申请工作之前可以更加了解企业环境、需求、偏好，求职者与招聘者可以有更公开、对等的招聘过程。
2.用户可以用Facebook和Google+帐户注册或登录，通过导入联系人列表看出你在不同公司认识了哪些人。
1.Glassdoor从内部员工的视角提供外人不能知道信息，以往这些信息也存在，只是大家不愿意或者懒于分享出来，Glassdoor给了用户一个驱动力。
2.在分享平台上，用户不仅给出了公司的评分、不同职位的薪酬等等，还分享了面试问题与招聘流程，这样互惠互利的信息互通让招聘更加透明化。
1.职位的数量有限的。关键词搜索只限于地点、职位名称和公司名称，对于想要大范围接触相似职位的申请者而言并不实用。建议将它作为辅助性工具，先在Indeed这样的网站大范围搜索心仪职位，再利用Glassdoor进一步了解公司与个人的匹配程度。
2.如果你想要获取他人的薪资资料，必须要先给出自己准确的薪资资料。 Glassdoor的宗旨是“Give to get”。
Top 7 SimplyHired.com
最大的职位搜索引擎
SimplyHired是美国知名的一家招聘网站和招聘广告网络，目前也是最大的职位信息独立搜索引擎。 SimplyHired遍布包括中国在内的24个国家。
基本功能：
1.比起招聘平台，SimplyHired更像是一个关注于招聘信息的搜索引擎，量大工作全就是SimplyHired的最主要优势。
2.SimplyHired 对主要关键词和工作类型进行了大量优化。其中“Special Search”的方式可以灵活控制多个搜索条件，使搜索结果可以更快更好地返回求职者所需要找到的信息。
1.Employer Brand Index 功能通过对比用户在各个不同公司的招聘信息上的点击数量而测算出来一个指标。 这个指标可以帮助雇主和求职者们知道哪些公司的工作更受人青睐。
2.在iOS和安卓平台上SimplyHired有其相应的App。这些App可以访问到网站中的各种功能，可以极大地方便用户并节省时间。
SimplyHired没有更多帮助职业提升的资源。如果你在职位迷茫期或者职业生涯转折点，这个网站可能并不适合你。
Top 8 LinkedIn.com
大型社交网络
LinkedIn不仅是一个社交网络，而且引领了基于真实社交身份和人际传播的在线招聘模式。用户可以通过寻找在商业交往中认识并信任的联系人，打造个人在线商业名片，维护自己的人脉。
基本功能：
1.使用LinkedIn和FB的用户很多，很多大型网站都提供与领英链接的功能选项，免去了注册的烦恼。
2.提供关于公司的特色背景信息，方便求职者了解企业文化和特色项目，以应对面试。
1.在求职的过程中可以寻找可利用的人际资源，通过熟人关系增加“内推”的可能性。
2. 除了基础的关键词搜索功能外，提供根据联系人搜索在不同企业和行业中的潜在工作机会。
1.与传统的求职网站相比，职位数量较少，并且无法保证发布的时效性。
2.申请链接会转到外部网络，虽然可以选择与社交账户链接，但增加了中间环节抓取信息也不全面，过程比较繁琐。
Top 9 Stanford University Website
美国各大高校都会有career center，除了举办招聘会之外负责运营招聘网站。有些是只对内部开放的，而有些则是与大众共享的资源，例如斯坦福的就业网站就属于后者。
基础功能：
1.由于这些职位都针对刚出校门的毕业生，不太要求工作经验，只需要个人背景与工作描述相对吻合即可。
2.即便不是为了申请毕业后的全职工作，还可以用校园网站找实习或者在校工作Tip。
这一类网站公布的职位可以属于校园招聘， 大部分职位都可以请自己的career advisor帮助内推， 进入第一轮面试的机率极高。
1. 部分职位只对本校学生开放申请，需要花费时间进行职位筛选。
2. 职位更新慢， 可能刷一次半个月就不用再看了，因为短时间内基本不会有新的职位增加。
Top 10 Dice.com
技术宅专用
Dice.com给自己设定的专精行业领域包括：Technology, Security – Clearance, Financial Service, Energy, Healthcare和Hospital。只要属于相关领域，都可以把简历挂到网站上去。每年Dice都会发布一个年度工资调查，STEM的同学可以去看看，思考一下是不是自己该跟老板要求加薪什么的。
这个网站提供很多IT合同工的职位，从3个月到1年都有，在意H1B sponsor的小伙伴要多留意一下职位描述，如果是想要在校期间part-time积累经验，那就没有什么好犹豫的了！
需要说嘛……只开放给技术宅。
不过，还有不少针对特定行业的招聘网站：
金融、会计、商贸专业的网站：jobs.economist.com
生物、化工、医药、护理专业的网站：www.biospace.com/
媒体、艺术网站：www.velvetjobs.com
每个人的专业背景、技能水平和职业定位都不一样，有时候一些小众但专业性很强的网站反而比广而泛的大网站好用，究竟哪一款网站最适合你也是见仁见智。
每日管理10个网站是一件不太可能完成的任务，申请职位也会有所重叠。建议大家先都试一试然后选择最适合你的2、3款长期使用。
对于所有行走在求职道路上的伙伴们，最关键的一点就是：不抛弃，不放弃，放牛娃也有春天。
在美国越来越多的人使用 Linkedin 求职，但是在制作 Linkedin 的时候你都踩过哪些盲点呢？
回复“求职”给你看一篇如何做出高大上的Linkedin的文章。
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国家公务员考试交流平台
2001年-2017年
报考省份：
政治面貌：
工作经验：
浙江公务员考试交流平台
2001年-2017年
专业科目：
事业单位考试交流平台
浙江大学医学院附属儿童医院拟聘用人员公示……
浙江师范大学公开招聘2名人员公告……
浙江师范大学拟聘用人员公示……
2018年8月浙江大学幼儿园招聘6人启事……
浙江广播电视大学拟聘用人员公示……
杭州电子科技大学拟聘用人员公示……
浙江省人民医院拟聘用人员公示……
浙江机电职业技术学院拟聘用人员公示……
浙江传媒学院拟聘用人员公示……
浙江同济科技职业学院拟聘用人员公示……
浙江工业大学拟聘用人员公示……
浙江艺术职业学院拟聘用人员公示……
浙江财经大学拟聘用人员公示……
杭州市交通运输局所属事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员公示……
杭州市桐庐县信息传媒中心招聘1人公告……
2018年建德市环境保护局公开招聘编外辅助性岗位工作人员拟聘用人员名单公示……
杭州佳骏人力资源有限公司招聘2名工作人员公告……
2018年杭州桐庐三江水上旅游开发有限公司公开招聘工作人员入围体检名单公布……
杭州市桐庐县人才和公共就业服务处公开招聘编外人员拟聘用名单公示……
桐庐县城市建设投资集团有限公司公开招聘工作人员入围体检名单公布……
杭州市上城区委统战部（区民宗局） 招聘2名编外工作人员公告……
中共杭州市上城区委党史研究室招聘启事……
杭州桐庐富春山健康城管委会公开招聘2名国有企业编制工作人员公告……
杭州市桐庐县红十字会招聘1人公告……
2018年杭州大江东国有资产经营管理有限公司社会公开招聘10人公告……
杭州桐庐三江水上旅游开发有限公司公开招聘笔试成绩、入围面试名单……
中科院宁波材料所公开招聘拟聘用人员公示……
宁波余姚市东方国际物流有限公司公开招聘2名工作人员启事……
余姚市供销联社集体资产经营中心招聘2人公告……
宁波市北仑区网络管理中心招聘1人公告……
2018年宁波市象山县事业单位公开招聘34名工作人员公告……
宁波慈溪市掌起镇政府公开招聘编外工作人员拟录用人员公示……
2018年慈溪市房产管理中心、慈溪市建筑安装工程质量监督站编外工作人员招聘5人公告……
2018年象山县城市建设投资集团有限公司公开招聘工作人员拟录用人员公示……
宁波市北仑区交通运输局编外人员公开招聘15人启事 ……
宁波余姚市粮食收储有限公司招聘16人公告……
2018年宁波市宁海县事业单位公开招聘42名工作人员公告……
宁波余姚市国土资源局招聘6名编外人员公告……
宁波市行政审批管理办公室下属事业单位公开招聘拟聘用人员公示……
温州市人大常委会办公室招聘1名编外用工启事……
瑞安市国土资源局招聘3名临时工作人员的公告 ……
瑞安市玉海街道办事处公开招聘4名编外用工人员的通知 ……
浙江广播电视大学平阳分校招聘2名临时工作人员启事……
2018年苍南县招聘事业单位工作人员入围体检人员名单（一）……
苍南县重大能源项目建设管理办公室编外用工招聘1人公告……
苍南县水利水电勘测设计所苍南县劳动保障事务所公开招聘2名劳务派遣制工作人员公告……
温州市平阳县麻步镇编外人员招聘9人公告……
温州瑞安市人力社保局招聘30名劳动保障监察协管员的通告……
温州市龙湾区体育事业发展局公开招聘2名编外工作人员公告……
温州市鹿城区房产管理中心公开招聘3名临时工作人员的通告 ……
温州市留学人员服务中心（高层次人才发展服务中心）招聘2名工作人员公告 ……
温州市平阳县鳌江镇人民政府公开招聘1名专业技术人员的公告……
金华经济技术开发区管委会招聘73名劳动合同制工作人员简章……
义乌市环境卫生管理处公开招聘6名临时工作人员公告……
义乌市文广新局下属事业单位文化馆雇员招聘10人公告……
中共永康市委宣传部舆情信息中心人才引进1人公告……
义乌市稠城专职消防员招聘启事……
义乌市民政局社会救助中心（儿童福利院）公开招聘6名雇员公告……
2018年金华市内部审计协会招聘合同制办公文员公告……
金华市审计局招聘1名编外工作人员公告……
义乌市环境保护局雇员招聘1人启事……
金华市公共资源交易中心公开招聘引进人才拟聘人员公示……
金华市磐安县行政事业单位公开招用21名编外人员公告……
2018年兰溪市民政局等部门所属事业单位人才引进拟聘用人员公示……
金华市行政服务中心编外人员招聘1人公告……
台州市机关事务管理局招聘2名编外工作人员公告……
台州市环境监测中心站技术合同工招聘公告……
三门县人民政府法制办公室招聘编外用工人员考试成绩及进入体检人员名单……
台州市黄岩区建设工程检测中心公开招聘4名工作人员的公告……
台州温岭市人力社保局公开招聘2名编制外工作人员的公告……
2018年台州政通政务服务有限公司员工招聘30人公告……
台州市三门县卫生和计划生育局招聘1名编制外工作人员的公告……
台州市路桥区妇联招聘1名编制外工作人员公告……
民建台州市委员会招聘1名编制外员工公告……
台州市图书馆招聘2名编制外工作人员公告……
2018年台州广播电影电视集团招聘42人简章……
温岭市部分事业单位面向残疾人定向公开招聘工作人员笔试成绩及进入面试人员名单……
台州市黄岩区南城街道公开招聘2名合同制工作人员公告 ……
2018年绍兴市城区第一批事业单位招考拟录用人员名单2……
绍兴市妇幼保健院公开招聘4名编外工作人员公告……
绍兴市越城区信访局公开招聘4名编外工作人员公告……
绍兴市越城区人力社保局编外工作人员招聘拟招录人员名单公示……
绍兴文理学院编外用工招聘1人公告 ……
绍兴市越城区人力资源和社会保障局编外人员招聘考试成绩……
绍兴市柯桥区旅游集散服务有限公司招聘3名工作人员公告 ……
绍兴市柯桥区公路管理处招聘9名编制外职工的公告……
绍兴市越城区环境集团有限公司招聘3名工作人员的公告……
绍兴文理学院非教学岗位招聘1人公告 ……
诸暨市人社局公开招聘编外用工笔试成绩……
绍兴市越城区府山街道编外工作人员招聘2人公告……
绍兴市公路管理局编外用工招聘12人公告……
嘉善县政务咨询投诉举报电话受理中心招聘1名合同制工作人员公告……
平湖市党员爱心合作社派驻镇街道党群服务中心专职工作人员笔试成绩及入围面试人员名单……
海宁市中图测绘有限公司招聘1人公告……
海宁市欣业建设工程检测中心招聘1人简章……
2018年海宁市电子商务协会招聘公告……
嘉善绿洲市场建设有限公司公开招聘5名农贸市场管理员公告……
嘉兴市嘉善县陶庄镇第四次经济普查领导小组办公室招聘3人启事……
海宁市城市发展投资集团有限公司招聘5人公告……
嘉兴市嘉善县罗星街道第四次经济普查领导小组办公室招聘4人启事……
嘉兴市嘉善县姚庄镇第四次经济普查领导小组办公室招聘5人启事……
嘉善县大云镇经济普查领导小组办公室招聘2人启事……
海宁市村（社区）人力社保协管员（大学生公益性岗位）招聘37人公告……
嘉兴市嘉善县惠民街道第四次经济普查领导小组办公室招聘8人启事……
长兴县邮政业发展服务中心公开招聘编外工作人员入围面试人员名单公示……
长兴县邮政业发展服务中心公开招聘编外工作人员笔试成绩公示……
湖州市长兴县咨询委办公室公开选调2名事业编制工作人员公告……
湖州安吉交通运输发展有限公司拟录用人员名单公示……
安吉县国有资本投资运营有限公司招考5人公告……
2018年湖州市长兴县老年大学编外人员招聘1人公告……
2018年长兴县经信委公开招聘编外人员拟聘用人员公示……
2018年德清县机关事业单位公开招聘编外工作人员拟聘人员名单公示（一）……
吕山乡人民政府公开招聘编外工作人员入围面试人员名单公示……
湖州市长兴县吕山乡人民政府公开招聘编外工作人员笔试成绩公示……
湖州市安吉篁竹旅游发展有限公司招聘5人公告……
湖州市长兴县艺术馆招聘2名编外工作人员的公告……
湖州市住房公积金管理中心安吉县分中心招聘工作人员入围面试人员名单公示……
2018年岱山县招聘事业单位工作人员拟聘用人员名单公示……
2018年上半年浙江国际海运职业技术学院公开招聘拟聘用人员公示……
舟山市定海财政局招聘2名编外用工公告……
2018年8月舟山市普陀区图书馆招聘1名编外人员公告……
舟山市普陀山管理服务局（普陀山镇政府）招聘9名编外工作人员的公告……
2018年上半年浙江大学舟山海洋研究中心公开招聘工作人员拟聘用人员公示……
2018年上半年舟山市属事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员公示（三）……
2018年下半年舟山市港航管理局公开招聘3名工作人员公告……
2018年上半年舟山市属事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员公示（二）……
中国（浙江）自由贸易试验区综合服务中心公开招聘1名工作人员公告……
2018年下半年舟山广播电视总台公开招聘事业单位工作人员公告……
2018年舟山市定海区部分事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员名单公示……
2018年上半年舟山医院公开招聘事业单位工作人员拟聘用人员公示……
丽水市青田县鹤城街道办事处公开招聘2名编外人员的公告 ……
丽水市青田县消防大队招聘10名合同制消防员的公告……
2018年下半年丽水学院人才招聘74人公告……
2018年云和县国有企业公开招聘工作人员入围面试人员名单及领取面试通知书通知……
2018年丽水市云和县国有企业公开招聘工作人员笔试成绩……
2018年云和县招聘到基层专职从事就业和社会保障工作人员入围面试人员名单及领取面试通……
2018年云和县招聘到基层专职从事就业和社会保障工作人员笔试成绩……
2018年松阳县广播电视台、新松阳采编中心公开招聘工作人员考试公告……
丽水市青田县发展和改革局招聘2名见习生的公告……
丽水市青田县发展和改革局招聘编外工作人员面试成绩及入围体检的公告……
2018年丽水龙泉市公开选调10名公务员及事业单位工作人员公告……
丽水市莲都区机关事业单位集中补招70名编外用工公告……
2018年松阳县事业单位公开招聘工作人员拟聘用人员公示（四）……
2018年衢州广电传媒集团公开招聘工作人员拟录用人员名单公示……
2018年江山市公开招聘事业单位紧缺专业技术人员拟聘用人员公示……
2018年衢州市市属事业单位公开招聘工作人员笔试考试大纲……
2018年衢州市市属事业单位公开招聘工作人员相关相近专业资格审查办法……
2018年衢州市属事业单位公开招聘36名工作人员的公告……
2018年7月衢州广电传媒集团招聘9名工作人员公告……
龙游县2018年公开招聘卫生专业技术人员面试相关事项公布……
2018年衢州市柯城区公开招聘12名劳动保障监察协管员公告……
2018年衢州市常山县部分事业单位考试录用工作人员专业资格审查办法……
2018年衢州市常山县部分事业单位招考录用30名工作人员公告……
衢州市常山县经济和信息化局招聘1名编外人员公告……
2018年衢州江山市第二批公开招聘11名事业单位紧缺专业技术人员公告……
衢州市常山县总工会招聘3名编外工作人员的公告……
2017浙江象山县水利建筑设计院招聘公告……
2015年上半年浙江省事业单位招聘公告解读……
2014国家公务员考试报名时间为何时?……
2014国考浙江省国税系统报考之专业和学历……
浙江公路技师学院决定面向社会公开招聘教师。本次公开招聘管理系主任岗位1人，为专业……
为进一步加强和规范我省事业单位公开招聘工作，现就事业单位公开招聘工作提出一些指导……
2018浙江上半年事业单位联考职测真题及解析……
2018浙江上半年事业单位联综合应用能力真题及解析……
2018年浙江省上半年事业单位统考估分……
2017浙江下半年事业单位联考行测A卷真题及解析……
2017浙江下半年联考综合应用能力A卷解析……
2015湖州市吴兴区事业单位综合基础知识真题预约……
2015湖州市吴兴区事业单位综合基础知识真题解析(下)……
2015淳安县事业单位综合基础知识真题预约……
2015淳安县事业单位综合基础知识真题解析视频(下) ……
2014临安事业单位综合基础知识真题视频解析预约……
2014临安事业单位综合基础知识真题视频解析（下）……
2014金华浦江事业单位综合基础知识视频解析预约……
浙江事业单位历年真题解析系列视频-2014金华浦江事业单位综合基础知识真题解析（下）……
浙江事业单位考试真题汇总（持续更新中……）……
2018浙江事业单位招聘面试技巧之综合分析题如何有＂个性＂……
2018浙江事业单位招聘面试热点:虐童事件引发的思考……
2018浙江事业单位招聘面试热点:马路＂礼让＂救护车……
2018浙江事业单位公共基础知识常识:元明清文学重点常识整理……
2018浙江事业单位公共基础知识:解放战争时期十大经典战役……
2018浙江事业单位公共基础知识考点:监察法中知识锦集……
2018浙江事业单位考试：哲学备考小技巧……
2018浙江事业单位考试：自然人的刑事责任年龄……
2018浙江事业单位考试备考：公文写作格式……
2018年浙江事业单位公共基础知识：我国近几年新设立的重要节日汇总……
2018年浙江事业单位公共基础知识复习资料：中国的副省级市……
2018年浙江事业单位公共基础知识备考：国家最高科学技术奖……
2018浙江事业单位招聘面试备考:举例子的好素材……
2018浙江事业单位招聘面试备考:浅析无领导小组讨论技巧……
教师招聘交流平台
丽水市教育局直属学校公开选聘教师和医护人员拟聘用人员公示(一)……
2018年淳安县公开招考聘用中小学幼儿园教师拟聘用人员公示（一）……
丽水市教育局直属学校公开招聘教师拟聘用人员公示……
丽水市教育教学研究院公开选聘教研员公告拟聘用人员公示……
2018年温岭市公开招聘中小学校和幼儿园教师拟聘用人员公示……
2018年衢州市龙游县第二批公开招聘中小学新教师面试公告……
2018年温州市洞头区教育局公开招聘教师拟聘用公示……
2018年云和县中小学教师招聘拟录用人员公示（一）……
杭州市吴山幼儿园招聘1人公告……
杭州市教育局下属杭州高级中学拟聘用人员公示……
2018年湖州长兴县教育局下属幼儿园招聘142名编外幼儿教师公告……
杭州大江东产业集聚区面向全国引进3名教研员公告……
2018年桐庐县富春电子商务研究院公开招聘教师拟聘用名单公示（二）……
杭州求是高级中学招聘3人公告……
中国教师资格网：教师资格与教师职业的关系是什么？……
使用假教师资格证书者如何处罚？……
教师资格证书遗失或损毁怎么办？……
一个人可以申请认定两种以上教师资格吗？……
教师资格认定申请人为何要严格按照程序申请提供规定的材料？……
中国教师资格网：普通话考试在哪里报名？……
中小学和幼儿园教师资格考试时间?……
申请认定教师资格需要了解哪些政策方面的信息?……
申请认定教师资格的一般程序是什么?……
应届毕业生应在什么时间、如何申请认定教师资格?……
每年什么时间可以申请认定教师资格?……
中国教师资格网：向什么机构申请认定教师资格?……
中国教师资格网：教师资格证分哪几种……
中国教师资格网：如何申请认定教师资格……
教师资格“综合分析类”结构化面试模拟试题……
浙江教师资格证考试：教育观备考之“个性”还是“任性”……
浙江教师资格证考试：中学《教育知识与能力》重要知识点解析……
浙江教师资格证考试：新课程改革重要简答题考点……
浙江教师资格证考试：教育学人物之赫尔巴特与杜威……
浙江教师资格证考试：幼儿教师资格笔试考点之想象发展的特点……
浙江教师招聘考试：物理专业考点解密之超重和失重……
浙江教师资格考试中学语文教材：谈谈语文教学中的多重对话……
浙江教师资格面试备考资料：人际沟通题答题技巧……
浙江教师资格面试备考资料：教师的手势语言及手势禁忌
2018教师招聘小学音乐考试习题……
2018浙江教师招聘小学品德练习题……
2018浙江教师招聘高中政治练习题……
2018浙江教师招聘初中思想品德练习题……
海陆变迁《板块的运动》教案……
教师招聘的考试范围，不仅局限于精读课文，越来越多的略读课文也成为了考查的重点篇目……
在高中教师招聘考试中，《赤壁赋》是一个重点也是一个难点，《赤壁赋》是宋朝大文豪苏……
教师招聘活动组织类题目的答题思路……
幼儿园游戏活动的重要性……
班主任如何转化学困生……
如何巧妙化解学生的质疑……
幼儿园教师招聘结构化面试答题技巧……
教师招聘幼儿面试结构化备考指导……
促进幼儿社会性发展的措施……
从自主发展中提炼结构化高频考点……
教师应学会应对幼儿的入园焦虑……
教师面试授课经验总结之弹唱技能练习……
教师招聘面试之绘画技巧大解析……
银行考试交流平台
开课时间：9:00-22:00
医疗考试交流平台
2018年龙游县卫计系统提前招聘医疗卫技人员考察结果及拟聘用人员公示……
2018年嘉兴市第一医院公开招聘5名编外合同制人员公告（三）……
杭州市余杭区闲林街道社区卫生服务中心公开招聘编外人员拟聘人员公示……
杭州市余杭区余杭街道社区卫生服务中心公开招聘编外人员拟聘人员公示……
杭州市余杭区第三人民医院公开招聘编外人员拟聘人员公示……
杭州市余杭区五常街道社区卫生服务中心编外人员招聘3人公告……
杭州市余杭区中医院公开招聘编外人员拟聘人员公示……
2018年桐庐县医疗卫生单位公开招聘入围考察人员名单公布……
2018年平阳县医疗卫生计生事业单位招聘工作人员第一批入围体检人员体检结果公布……
2018年湖州市市级医疗卫生单位公开招聘医疗卫生专业工作人员拟聘用人员公示(二)……
2018年温州市龙湾区卫生计生系统公开招聘45名工作人员的公告……
2018年上半年舟山医院公开招聘高层次人才拟聘用人员公示　　……
杭州市上城区清波街道社区卫生服务中心招聘2人公告……
海宁市卫计系统2018年6月公开招聘考察合格拟聘用人员公示……
2018年浙江医院321人招聘条件及报名方式……
2018浙江象山县卫生计生系统招聘200人报名流程……
2017年浙江平阳县卫生计生系统招聘报名指导……
2017浙江吴兴区医疗单位招聘144人 7月1日起报名……
2017浙江三门县卫生计生单位招聘事业编制人员93人报考指导……
2017浙江嵊州市卫计局下属事业单位招聘128人 6月26日起报名……
2017年浙江淳安县卫计局下属事业单位招聘123人 6月7日报名……
2017年浙江兰溪市卫计系统事业单位招聘109人报考指导……
2017年浙江安吉县卫计系统事业单位招聘126人报考指导……
2017上半年浙江台州市卫计委招聘213人 5月26日起报名……
2017年浙江永嘉县卫生计生系统招聘(选调)128人 5月31日起报名……
2017浙江衢州市直医疗卫计单位招聘186人 5月19日起报名……
2017年浙江新昌县卫计系统招聘146人 5月16日报名……
2017年浙江湖州南浔区医疗卫生单位招聘97人 5月16日报名……
2016医疗卫生事业单位招聘考试：临床医学专业知识历年……
医疗卫生类事业单位考试：护理专业知识……
护理专业知识：小儿生长发育中的特殊生理状态汇总……
护理资格考试：儿童如何静脉补液……
医疗卫生事业单位护理专业：护理专业考试总结……
护理专业知识：护理事业编招聘考试……
护理专业知识：经皮冠状动脉腔内血管成形术患者的护理……
护理专业知识：缺铁性贫血……
护理专业知识：上消化道出血……
护理专业知识：外科护理学考点解析(一)烧伤相关计算……
护理专业知识：肾病综合症……
护理专业知识：总结记忆呼吸系统常见疾病……
护理专业知识：碳酸氢钠考点总结……
护理专业知识：心功能分级及护理考点……
做到这三步轻松拿下面试……
互联网医疗如何惠及基层医患……
面试指导：推进家庭医生签约服务……
备考资料：无菌操作考点分析……
备考资料：内分泌系统考点分析……
备考资料：伦理学医患关系考点……
事业单位医疗类考试中，解剖学几乎是每一次医学基础知识考查的必考内容，但是解剖学知……
说起恶性肿瘤，也就是咱们泛说的癌症，可能好多同学都会不由地唏嘘一声，因为无论是生……
临床医学基础知识：消化道溃疡术后并发症……
献血时规章制度献血时规章制度……
卫生单位医学基础备考：病理学之适应与变质……
历年事业单位招考面试题及解析分享（二）……
历年事业单位招考面试题及解析分享（一）……
医疗事业单位面试：简述对”脾为生痰之源”的理解……
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