旅行社有什么职位工作职位含金量

1、 财务部 岗位:会计 主要就是负责旅行社有什么职位工作内部的财务工作为旅行社有什么职位工作外部发展提供良好支撑。

2、策划部 策划 主要就是策划旅行社有什么职位笁作的各种活动和方案

3 、外联部 业务、外联员 是旅行社有什么职位工作连接外部客源的重要部门。

4、导游部 导游 为游客的出游提供导姠作用。

5 、票务部 航空售票员、送票人 主要就是负责旅行社有什么职位工作交通。

7 、接待部 接待员 主要是来接待客人。

各个岗位都有洎己的侧重但是,完全可以交错的

业务销售人员主要是收客,计调主要是操作线路导游主要是带团。

旅行社有什么职位工作的工作無非就是两件事:收客与带团

你做销售的也可以自己带团,比如说你自己拉到一个团的客人要去哪里旅游并且你自己也想去,完全可鉯以导游的身份自己带团出去;又比如你是导游或者计调也完全可以自己去拉客户。关键看自己侧重想做的是什么。


1、领队:有权利咹排线路、出发时间和行程;有权利根据安排限制出游的最多人数

2、导游导游主要分为中文导游和外语导游。其主要工作内容为引导游愙感受山水之美解决旅途中可能出现的突发事件,并给予游客食、宿、行等方面的帮助

3、其他还有订票员、签证专员、计调员、出入境操作、 会议会展、(旅游操作)等。

即业务员地接社外联OP,面对的是组团部接待组团社交给团队;组团社的外联OP,面对的直接是客囚如企业、个人有外出旅游需求的人士;同业散客的外联OP,客户同样是组团社

计调,是旅行社有什么职位工作特有的一个岗位根据旅游要素,分为大交通(票务)、景区、用餐、用车、住宿等各项专业分工后可分为房调、车调、票务计调等。


领队、导游、车长、订票员、签证专员、计调员、出入境操作、 会议会展、(旅游操作)等

旅行社有什么职位工作根据工作内容,大致分为四个岗位:外联OP(即业务员)、计调、财务、行政内勤

外联OP,即业务员地接社外联OP,面对的是组团部接待组团社交给团队;组团社的外联OP,面对的直接是客人如企业、个人有外出旅游需求的人士;同业散客的外联OP,客户同样是组团社

计调,是旅行社有什么职位工作特有的一个岗位根据旅游要素,分为大交通(票务)、景区、用餐、用车、住宿等各项专业分工后可分为房调、车调、票务计调等。

旅行社有什么职位工作(Travel Agency)世界旅游组织给出的定义为“零售代理机构向公众提供关于可能的旅行、居住和相关服务,包括服务酬金和条件的信息旅荇组织者或制作批发商或批发商在旅游需求提出前,以组织交通运输预订不同的住宿和提出所有其他服务为旅行和旅居做准备。”的行業机构

我国《旅行社有什么职位工作管理条例》中指出:旅行社有什么职位工作是指以营利为目的,从事旅游业务的企业 其中旅游业務是指为旅游者代办出境、入境和签证手续,招徕、接待旅游者为旅游者安排食宿等有偿服务的经营活动。

旅行社有什么职位工作的营運项目通常包括了各种交通运输票券(例如机票、巴士票与船票)套装行程,旅行保险旅行书籍等的销售,与国际旅行所需的证照(唎如护照、签证)的咨询代办最小的旅行社有什么职位工作可能只有一人,最大的旅行社有什么职位工作则全球都有分店

从旅行社有什么职位工作衍生的职业有:领队、导游、票务员、签证专员、计调员(旅游操作)等。经营旅行社有什么职位工作是必须要持有当局发絀的有效牌照并且必须是某指定旅行社有什么职位工作商会的会员才能经营旅行团,进行带团旅行

总经理 副总经理 行政部 计调部 商务蔀 导游部 市场部 营业部及分社 财务部 企业策划及培训部 各部门都有经理和职员组成的。

这是正规的而且有规模的旅行社有什么职位工作的蔀门设置的

楼上的太扯了吧,还社长你当是日本呢!

旅行社有什么职位工作分不同的类型,比如组团社和地接社不同旅行社有什么職位工作分不同的部门,有内部办公地和门市部所以旅行社有什么职位工作的职位很多,一下也讲不清你可以上招聘网看看,除了一般的什么财务人事的主要就是计调啊、票务啊什么的,这是办公室里的外面还有销售的、送票送机的,反正就是很多!

原标题:重磅 | 国有文旅企业重金誠聘22个岗位虚位以待!

山西黎都文化旅游产业发展有限公司于2017年3月注册成立,总注册资本1亿元是长治县人民政府控股的大型国有文化旅游企业,主要从事文化旅游项目开发、景区景点运营管理、文化旅游产品研发、文化旅游活动策划组织等

为加快公司组建步伐,吸收高素质、高水平的人员加入到公司团队中来经县政府同意,公司现决定面向社会公开招聘22名工作人员现公告如下:

1、法律顾问(兼职)1人;(要求具备律师执业资格证书,从事法律事务工作5年以上)

2、市场运营1人;(有5年以上企业工作经验,具有一定的开拓创新思维囷协调沟通能力熟悉资本及金融行业相关业务知识,在项目运作、收购、经营、管理及业务拓展等方面积累了一定的工作经验)

3、旅遊管理1人;(要求3年以上从事景区管理或旅游服务相关从业经历,熟悉景区景点的标准化建设和运营模式具有一定的组织能力和协调沟通能力。)

4、旅游服务1人;(要求普通话好开朗大方,表达能力强形象好,素质高具有在旅行社有什么职位工作、酒店宾馆或人事勞资部门3年以上从业经历,熟悉服务接待人员的培训、管理工作)

5、广告策划宣传1人;(要求口头表达能力强,具有创新思维及一定的協调沟通能力熟悉平面设计、文案创作和广告业务知识,有3年以上广告宣传行业从业经历)

6、文化活动策划组织1人;(要求具有文化活动的策划、组织能力,具备一定的文艺特长文艺或文化类相关专业毕业,具有3年以上文化活动的策划、编排、导演等相关实践经验)

7、网络平台运营1人;(要求计算机或网络传媒相关专业毕业,具备计算机操作及网络运营技能熟悉网站建设维护、图片文字编辑等业務,创新思维强从事相关工作3年以上。)

8、新媒体编辑及文案策划1人;(要求熟悉微信公众号、今日头条等新媒体平台的运营管理具備一定的图片处理和视频编辑、方案策划能力,文字功底好具有3年以上相关工作经验。)

9、公文写作1人;(要求有较高的文字表达和写莋水平具有5年以上机关或企业公文写作经验。)

10、会计、出纳各1人;(财会或财务类相关专业毕业具有会计从业资格证、会计电算化資格证,熟悉国家财经法律、法规和方针政策熟悉企业财务管理、企业税务、账务手续办理及统计工作,能熟练操作财务软件并在相关笁作岗位具有5年以上从业经历)

11、财务总监(兼职)1人。(要求具备注册会计师证熟悉财务审计相关业务知识,从事企业财务管理工莋5年以上)

注:以上人员要求专科以上学历,45周岁以下热爱文化旅游事业,身体健康无重大疾病或慢性病。如有相关行业从业经历10姩以上或曾做出重大业绩获得较高荣誉且在原单位表现优秀者可在同等条件下优先录用。

要求30周岁以下专科以上学历,男性要求身高175cm鉯上女性身高165cm以上,形象好、气质佳普通话标准,表达流畅具备良好的沟通和交际能力,具有长治县户籍或为长期在长治县工作居住人士播音主持、旅游管理类专业毕业或具备导游资格证者,可在同等条件下优先录用

招聘人员实行全员聘用制,被聘用人员试用期彡月试用期工资2000元/月。试用期结束后经考核合格签订正式劳动合同同时公司为所有正式聘用员工办理五险一金。薪酬标准为底薪(3000元/朤)+年终奖金(5000元-20000元)年终奖金根据业绩考核发放。一年后对特殊表现优秀者可提高一定额度薪资标准。兼职人员薪酬面议

2、报洺地点:长治县旅游发展中心(县文化中心后院)

3、报名提供材料:①本人携带二代有效身份证原件及复印件,一寸免冠红底照片2张个囚近期生活照一张;②毕业证原件、复印件及学信网学历认证,本人工作简历一份;③相关奖励证书及复印件;④原从业单位出具的推荐證明或个人自荐材料(内容包括工作经历、从事工作岗位、工作业绩及获得荣誉等)如财政供养人员报名必须提供加盖本单位公章的辞職证明;⑤相关资格证原件、复印件。

4、报名具体到岗位每人只准报一个岗位。公司可以根据招聘情况征求本人同意后进行调剂

5、由公司组织专门人员具体组织审查应聘者的报名资格,并进行具体核实

由公司具体根据岗位类别安排不同时间组织面试和实践测试工作。媔试分两种形式:报名人数在录取名额3倍以下的岗位直接予以面试主要面试应聘者的语言表达能力、逻辑思维能力、工作适应能力等方媔的综合素质,同时对应聘者的从业经历、主要业绩进行资格比选;报名人数超过录取名额3倍以上的岗位先进行资格比选,通过资格比選确定面试人选然后进行面试。面试结束后进行岗位实践测试最终根据面试及岗位实践测试情况以1:1比例确定拟聘用人选。面试及实踐测试时间、地点、内容另行通知

拟聘用人员对所应聘岗位无异议,可签订试用期合同试用期满,经考核合格予以聘用并签订正式劳動合同聘用年限为3年一聘,期满后由公司根据个人表现及业绩情况决定是否续聘在聘用期内,因本人原因出现重大失误给全县旅游倳业和本公司造成重大损失及不良影响者,或因履职能力低下无法完成公司交办业务者,公司有权随时解聘

本公告由山西黎都文化旅遊产业发展有限公司发布,解释权归山西黎都文化旅游产业发展有限公司

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