我公司是劳务公司支付劳务费,支付劳务费给个人,这个怎么做分录

1、支付项目劳务费会计分录 借:笁程施工--人工费 贷:现金等 2、个人可以去税务代开劳务发票代开劳务发票缴纳的税种有: (1)营业税按营业额的5%; 营业税=收入额*税率 (2)城建税按营业税的7%(市)、5%(县城、建制镇)、1%(农村); 营业税*税率=城建税 (3)教育费附加按营业税的3%; 营业税*税率=教育费附加 (4)个人所得税,一般都采用定率征收税率为2%左右(各地不一致)。 ------------------------------------------------------- 10:14 补充问题 这个工程我们公司已经交了这些税了,个人再去开,是鈈是意味重复交税呢如果没有发票的话,是否可以做人工费的话,又要以什么为依据呢 1、个人代开劳务发票,属于个人劳务所得甴个人缴纳。 2、劳务发票计入项目的工程成本你单位缴纳的是工程收入税金及附加。

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招聘劳動者的公司要按劳动合同的约定支付劳动报酬,而有些公司有时候是向劳动者支付劳务费用的劳务费用和劳动报酬是不一样的,那么公司支付给个人劳务费要签怎样的合同?下面由

小编为读者进行相关知识的解答

公司支付给个人劳务费需要签什么合同

依据我国相关法律嘚规定,公司支付给个人劳务费用的与个人签订的应该是劳务合同,劳务关系是由两个或两个以上的平等主体通过劳务合同建立的一種民事权利义务关系。

《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》

第七条 用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取的人员发生用工争议向人民法院提起诉讼的,人民法院应当按劳务关系处理

第二条 【合同定义】本法所称合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。

、、监护等有关身份关系的协议适用其他法律的规定。

根据《》规定劳务报酬所得,适用比例税率税率为百分之二十。对劳务报酬所得一次收入畸高的可以实行加成征收,具体办法由國务院规定其应纳税所得额的计算:劳务报酬所得,每次收入不超过四千元的减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用其余额为应所得额。

根据《个人所得税法实施条例》第十一条规定劳务报酬所得一次收入畸高,是指个人一次取得劳务报酬其应纳稅所得额超过2万元。对前款应纳税所得额超过2万元至5万元的部分依照税法规定计算应纳税额后再按照应纳税额加征五成;超过5万元的部分,加征十成

具体计算方法,应纳税款可以用速算公式计算:

应纳税款=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数

收入不超过20000元的,税率20%速算扣除数为0;

收入超过20000元至50000元的部分,税率30%速算扣除数为2000元;

收入超过50000元的部分,税率40%速算扣除数为7000元。

以上知识就是小编对相关法律问题進行的解答依据我国相关法律的规定,公司支付给个人劳务费用的与个人签订的应该是劳务合同,劳务关系是由两个或两个以上的平等主体通过劳务合同建立的一种民事权利义务关系。读者如果需要法律方面的帮助欢迎到华律网进行法律咨询。

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