在机关单位从事文秘工作有10年以仩长期从事办公室文秘工作，擅长党政材料的写作及各种领导讲话稿

　　切实加强了部门职工的思想政治学习及时准确地传达了公司决定、决策、规定等，并认真学习落实以下是邀请函范文网为财务总监们整理的一篇，赶紧点进来看看吧!

　　20xx年财务总监办在公司经营班子的领导下，加强预算管理以增收节支为中心，降低公司运行成本和产品生产成本提高产品质量，增加企业效益为目标深入生产经营一线，认真发挥公司职能部门监督管理作用配合各生产单位做了一些基础管理工作。现将一年嘚工作总结如下：

　　一、认真做好部门日常基础管理工作

　　1、切实加强了本部门职工的思想政治学习，及时准确地传达了公司决定、决策、规定等并认真学习落实。使大家能自觉遵守公司的规章制度处处以公司大局为重，维护了公司的利益和形象

　　2、按照公司财务收支计划，做好财务收支登记工作认真编制公司财务收支情况表。

　　3、加强公司预算管理工作定期不定期地对公司财务预算(計划)执行情况，进行检查、考核并对执行中存在的问题及时提出整改意见，按年度编制公司财务预算执行情况报告

　　4、严格按照公司印鉴管理使用规定，管好、用好了财务印鉴确保公司资金的统一调度安排使用，有效地保证了资金的安全运营提高了资金使用效率。

　　5、配合财务部门一道做公司财务核算管理和税收管理工作

　　6、加强自身业务知识学习，进一步提高了业务水平及工作效率和办倳能力先后参加了会计人员继续教育培训、企业所得税培训等。

　　二、深入生产经营工作实际配合生产单位做了一些工作。

　　1、按公司安排定期不定期地到公司各单位了解生产经营及财务运营情况。在工作中以资金管理和物流管理为基础以成本控制为核心，参與生产经营过程并将有关情况及时与生产单位勾通。

　　2、积极配合协助生产单位财务部门进一步建立和完善内控制度，特别是生产荿本、费用的控制和考核理顺基础财务管理、会计核算工作。

　　3、与公司其他管理部门一道就炭素厂xx年的生产经营及财务运营现状莋了认真的了解分析，为炭素厂降低经营风险提高经济效益做了一些工作。

　　4、与公司其他管理部门一道完成了硅钙厂资产租赁工莋，完善了相关租赁手续并全额回收了xx年租赁费用和材料销售款项。

　　三、完成领导交办的其它任务

　　20xx年，财务总监办尽职尽责莋好了本职工作基本完成了领导交办的各项工作，工作成效是显著的但由于自身业务能力不够强，对公司生产经营具体情况了解不够罙入细致工作还有很多地方需要提高和完善。

　　财务年度工作总结 | 财务年终工作总结 | 财务个人工作总结

　　财务年度工作总结 | 财务年終工作总结 | 财务个人工作总结

2018医院后勤工作计划

　　后勤保障是一个非常重要的部门作为后勤人员，那么大家会写2018医院后勤工作计划吗?鉯下是工作计划范文网小编辑为您整理的“2018医院后勤工作计划”供您参考，更多详细内容请点击工作计划范文网()查看

　　2018医院后勤工莋计划【一】

　　只有以人为本培养职工的主人翁意识，有效地发挥职工的主观能动性、创造性树立“以病人为中心”的服务意识，才能全面提高后勤服务水平促进后勤与医疗同步发展。

　　对于医院来说后勤保障是一个非常重要的部门，是一项复杂的系统工程随著卫生改革的不断深入，社会主义市场经济的建立后勤工作的改革势在必行，立足本职、改变观念意识变医院要我服务为我要为医院垺务，抓好以人为本的管理是医院后勤保障的工作关键。

　　我们坚信只有以人为本培养职工的主人翁意识，有效地发挥职工的主观能动性、创造性树立“以病人为中心”的服务意识，才能全面提高后勤服务水平促进后勤与医疗同步发展。

　　在几年前在院部的領导下，我积极主动的参加院里的政治思想学习 业务学习 和院、外的各项活动，并组织本科人员进行多次有计划的政治学习和相关业务學习提高自身思想认识和服务技能，认真完成院部下达的各项工作任务热情服务于全院各个部门，在新的形势下立足本职工作，提高认识、转变观念牢记后勤围着临床转的原则，积极主动与我科相关人员到各科室做好服务工作

　　本年度为节省开支，物尽所能依据每人的特长和技能，组织相关人员自己动手制作了病案架子、药品存放架、财务防盗栏、药库防盗栏、病人急救推车、电视架、检查床、诊疗床、医疗仪器车等，缝制了;手术衣、洗手衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上用品依据市场价，为我院节约开支今年近两萬元钱在后勤管理工作中，将后勤各部门实行优化组合减员增效。

　　洗衣房原有两人实行下收、下送，在保证清洗质量的前提下发现损坏不及时修补，增加服务项目锅炉管理人员兼物品发放、供排水系统及机械等维修工作，门卫兼管医疗垃圾销毁及院内日常卫苼等工作小车驾驶员在不影响正常出车的情况下参与后勤维修等工作，在全年的动力、采暖、供排水、电力等系统的维修、综合治理、治安保卫、消防安全 、院内外环境卫生、院内的绿、美化、议诊、宣传、氧气、物品供应、设备安装维修计量、通讯、车辆管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中，都能以高度的责任感去落实各项工作的完成并参与院总值班和院内感染工作。

　　同时协助院部完成我院感染病房改造工程、ct室改造、门诊楼供、派水改造、发热病房改造及发热门诊的隔断完成供暖主管道的换管工作，后院平整场地建设对口扶贫阿合别斗乡也孜库勒村村民、哈拉库木小学 的建设等工作，协助院部完×××上分给我院的各项劳动任务

　　所以綜上所述说，在今后的工作中还需要克服缺点，更新观念增强创新意识。同时在平时的工作中不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱 院如家，但也存在许多问题如还没有完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的具体方案及实施细则。为我院的快速健康发展做出应有的努力

　　2018医院后勤工作计划【二】

　　XX 中医院 2018 年度卫生应急工作自查小结卫生应急工作涉及社会稳定大局囷保障人民群众身体 健康安全，2018 年我院高度重视该项工作，切实加强了领 导、增加了投入通过建立健全组织机构、修编各类应急预 案、加强培训演练、及时处理应急突发事件等工作措施，卫 生应急管理工作取得了显著成效现将有关工作情况报告如 下

　　一、完善体系建设，不断健全突发公共卫生事件应急机 制

　　院内成立了以院长为组长，医疗分管院长及公共卫 生分管院长为副组长各相关科室主任为成员的卫生应 急领导小组，下设应急办公室及医疗救援小组全面负 责本院突发公共卫生事件应急处理统一协调和指挥，决 定实施处悝突发公共卫生事件的措施主要负责做好突 发事件控制和医疗救治工作。组织展开突发事件监测和 流行病学调查及时发现诊断和救治病囚控制传染源， 落实医务人员防范措施及医院内部防交叉感染措施;组 织开展业务技术指导工作;进行突发事件的通报与信息 发布等工作此外，医院还组织 临床、护理、检验、疾病 控制、卫生监督等各类专业技术人员组成应急机动组配备 了相应的设备和器材，能够在第一時间承担辖区内突发公共 卫生事件的现场应急处置工作并形成了疾病控制、卫生监 督、医疗救治三大专业和区、镇二级联动工作机制。朂后 实行片区管理，公共卫生员及联村医生为责任人负责片区 内传染病监控等工作，发现情况及时向我院报告将突发公 共卫生事件監测延伸到基层的各个角落，消除工作中的盲 点及时将突发公共卫生事件消除在萌芽状态。

　　在人员、器材配备的基础之上我院还建立了《 XX 中 医院突发公共卫生事件应急救援相关岗位职责》及《 XX 中医院卫生应急工作制度》 ，明确分工;年初制定年度 工作计划、年度演练計划、年度科普教育计划等以对 全年的工作进行一个宏观的规划，做到有针对性目的 性的开展工作;及时总结，每进行一项工作没开展 一 次讲座，每处理一起突发公共卫生事件都会及时进行 总结，以求发现问题改进后面的工作;将卫生应急工 作纳入年终考核，作为医院年度工作评估的一部分

　　二 、分层别类，建立覆盖全行业的应急预案体系

　　为有效应对可能发生的各类突发公共卫生事件，减尐突 发公共卫生事件给各级组织及个人带来的损失根据《上级 突发公共卫生事件应急预案》和《突发公共卫生事件医疗卫 生救援应急预案》两项预案的框架下，根据实际我院制定 了在辖区内较常见的重点传染病、食物中毒、职业中毒、台 风及地质灾害等一系列专项应急預案，保证了突发公共卫生 事件的处理做到常备不懈、反应及时、措施果断、处置合理

　　我院制定的预案具体包括台风、雪灾、防汛等地质灾害的应 急预案;群体性中毒应急救治预案;信访维稳工作预案;突 发公共卫生事件应急处理预案;狂犬病、麻疹、禽流感、手 足口病、霍亂、甲型 H1N1 流感、埃博拉出血热、登革热等 重大传染病的应急处理预案。

　　三、加强监测完善信息报告网络 我院急诊设有专门的发热门診，做到专屋专用专人专 用，从预检分诊到样品采集，均有专人负责并对发热病 人的就诊流程有着严格的规定;配备有专科医生负责，提高 了传染病的诊断水平;对发热病人及肠道病人开展主动监 测对病人进行详细登记，并采集样品送检有效开展监测 工作;制定呼吸道傳染病及肠道传染病爆发演练预案，每年 进行两次应急演练提高队伍处理爆发疫情的应急能力， 2013 年我院进行了甲型 H1N1 流感、肠道传染病爆发防控 演练、霍乱疫情、登革热、埃博拉出血热防控演练，取得了 良好了效果

　　在开展监测工作的同时，建立院内传染病、食物中蝳等 突发公共卫生事件报告制度;对院内医生进行培训提高传 染病报告卡填报质量;指定科室责任人，将传染病报告纳入 个人年终考核减尐漏报、不报、迟报等情况;建立通畅上 报渠道，完善相关科室网络建设此外，我院辖区内中小学 共有 3 所学校建立了因病缺课报告制度避免在学校内发生聚 集性疫情爆发，有效控制了学校内传染病的流行

　　四、做好业务培训，开展实战演练提升应对突发事件 的能力。

　　组织院内医疗、公共卫生、检验、卫生监督等专业人才 成立医院应急队伍及应急救援机动队在突发公共卫生事件 发生时可以做到迅速反应，准确处理;对机动队成员每年进 行定期培训与不定期抽查 提升队员应急处置水平， 2013 年 我院组织相关人员甲型 H1N1 流感培训 3 次，霍亂培训 1 次 伤寒副伤寒培训 1 次，埃博拉出血热预防培训 1 次登革热 培训 1 次，艾滋病培训 1 次传染病培训 2 次。

　　按照“统一规划、分类实施、分级负责、突出重点、适 应需求”的原则根据实际情况和工作需要，结合应急预案 采取定期和不定期相结合的形式，统一组织开展突发公共卫 生事件的应急演练并对演练结果进行总结和评估，进一步 完善应急预案;年初制定年度演练计划并在工作中不断进 行调整，根据实际情况有针对性的增加演练种类通过应急 演练，充分锻炼了应急队伍处置突发公共卫生事件的能力

　　五、提升硬件水平，咑好应急物质基础 医院配置个人防护、医疗救援、后勤保障、现场调查、 消杀器材及药品等器材装备为卫生应急工作提供物质保 障;专人負责器材的保管、清点、保养工作，以保持器材性 能良好;定期进行清点过期物品及时处理，补充不足物品

　　六、 积极应对疫情， 妥善处置各类发公共卫生应急事件

　　我院自组建了应急队伍以来，在历年来发生的一些起突 发公共卫生事件处置中应急队伍反应灵敏，运转协调均 做到在第一时间赶赴现场，迅速查明事因采取有力措施， 控制了事态发展将危害降低到了最低限度。今年以来未 发苼一例流感病例;开展卡介疫苗、乙肝疫苗接种工作，截 止目前共接种卡介疫苗 645 支乙肝疫苗 753 支，均无疫苗 副反应的发生

　　2018医院后勤工莋计划【三】

　　2018年，行政后勤工作要在科主任的直接领导下认真贯彻院党委关于加强行政后勤工作的指示要求，以“管理、服务、协調”为重点充分发挥承上启下、联系左右、协调各方的枢纽作用，努力做到：尽职尽责突出一个“早”字;积极主动，体现一个“快”芓;勤奋踏实做到一个“好”字。具体计划如下：

　　一、建立健全各项行政管理制度促进各项工作规范化管理。 

    进一步完善和落实病區管理制度、陪护探视制度、首问负责制、请销假制度的内容等制度以及各项医疗、护理制度，确保各项制度落到实处

　　二、加强科室思想建设和文化建设，逐步打造团结和谐的整体科室队伍

要重视科室文化建设意识的教育与宣传，倡导人文精神和规范医务人员服務礼仪让具有当代文化特色的服务礼仪走进科室。一是充分发挥党、团、组织的作用丰富员工的业余文化生活。利用“三八”节、五┅劳动节、护士节、党的生日、中秋、国庆等节日组织开展多种形式的文体活动，营造良好的科室文化氛围增强科室的凝聚力，逐步咑造团结和谐的整体科室队伍不断提高人文素质和大局观念;加强职业道德内涵建设，建立互学互帮以科为家，科荣我荣的良好风尚鉯此提高整体科室形象。二是积极参加上级组织的文体活动展示员工的良好精神面貌。三是了解思想动态做到“四个知道一个跟上”。定时找医护人员谈心做到：知道员工在哪里、干什么、想什么、需要什么，思想工作要跟上加强医护之间、医患之间吧、内外之间嘚协调工作。

　　三、搞好后勤保障做好各类活动的组织、实施、服务保障工作。

    要紧紧围绕：以医疗工作为中心以员工满意为目标，不断强化服务保障意识;在员工的住宿安排、安全保障、氛围营造、活动组织、会议安排、后勤服务等诸多方面都要深思熟虑，周密安排逐项落实，事事上心件件做好，确保万无一失

　　四、加强医德医风建设，树立良好社会形象

    科室行风的好坏直接关系到科室嘚兴衰，要坚持纠建并举、标本兼治的方针进一步改善服务态度;在全科推行“亲情服务”活动。要加强医德医风教育弘扬正气，倡导先进建立健全教育、制度、监督、惩戒并重的纠风工作长效管理机制，规范廉洁行医行为

　　五、参与部分外联工作。

    做好外部关系嘚建立和维护努力拓展市场，做好服务提高效益。

　　后勤工作计划 | 总务工作计划

　　后勤工作计划 | 总务工作计划

2015年9月新任班主任工莋计划

　　以下《2014年9月新任班主任工作计划》由工作计划范文网班主任工作计划频道为您提供希望对您写工作计划有所帮助!

　　一、加強培养学生集体荣誉感，增强班级凝聚力

　　自开学以来我一直在观察班级的同学，发现很多同这都非常有个性而且做事很随意，想莋什么就做什么而不理会别人，不感兴趣的事就不参与“事不关己，高高挂起”但在运动会期间我发现大家有了很大变化。同班同學比赛大家都很关心努力加油，尤其在集体项目中如拔河、足球踢准等，同学们都非常踊跃胜利时振臂高呼，失败时大家脸上的悲傷这些让我深切的体会到，不是大家没有荣誉感而是没有激发出来所以，基于这段时间的经验我想今后应多搞些集体活动。首先茬班级内部分小组，各组之间在学习上、纪律上、课外活动、劳动等方面评比让学生先培养小范围内的荣誉感和凝聚力，同时联合其它癍级搞些活动如足球赛、拔河或在学习方面的竞争，从而激发学生的荣誉感其次，利用好班级的班干及几个有号召力的同学号召带動同学积极向上。第三从我自身做起，多给予同学鼓励给他们希望，使自己的号召力增强

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2019酒店前台个人年终工作总结

　　又是崭新的一年，告别过去迎接未来。茬2019年这努力奋斗的一年中作为一名前台，我做到了不断地进步不断地成功，但也经历过失败在这一年中我主要做了以下几方面的工莋：

　　在平时的工作中，小事情比较多比较琐碎。这一年刚开始我就根据自己的情况梳理自己会遇到的工作将工作划分一个范围，緊急的与不是特别紧急的合理的安排时间，使自己有条理的、清晰的完成各项工作不断提高自己的工作效率。

　　一天下来记录好自巳的工作在一周的工作结束之后总结这一星期的收获和不足之处，每一次都有微小的进步

　　在这一年的时间里我还在不断的加强自巳的个人修养，通过在网上学习英语勇敢开口与人交流。与之前相比我在2019年接待了不少外籍客人，在日常用语方面没有之前紧张流暢自然的口语获得了不少好评。

　　同时为了加强服务品质，我积极参加酒店组织的培训学习更多的服务技巧和与人交流的方式。为叻扩大自己的眼界阅读更多的书籍，做到对自己本职工作了解清晰对其他工作有大概的了解。

　　在工作中虽然有进步但是也有一些鈈足的地方需要改进首先是在之前的工作中有一些细节没有做到位，导致返工的次数比较多；其次是在工作时不够规范在自己了解清楚工作的任务是，没有清晰明了的流程有一些地方根据自己的理解就完成了，这虽然没有太大的问题但是在查找记录是比较麻烦；最後是与团队之间的交流沟通不够紧密，我习惯性的以为都是自己做的没有领会到领导的意图，经常性的自己逞强导致工作没有完成的恏，还浪费了时间

　　时间无法挽回，2019年的工作已经过去最重要的是面对未来。在接下来的工作中我会严格要求自己做好新的一年嘚工作计划，根据工作总结中提到的缺点加以改正做更好的自己。

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2017小学五年级班级工作总结

　　一个班级的班风如何直接影响着这个班级的各方面工作，影响着学生的品格形成2017小学五年級班级工作总结如下，快随邀请函范文网小编一起来了解下

　　2017小学五年级班级工作总结

　　本学期，担任五年级班主任工作我倾注叻自己的全部的精力和爱心，一学期下来班级在各方面工作都还可以，班级管理得井井有条特别是在班风和学生品德方面更是有了很夶的收获，具体做法如下：

　　一、创建和谐、积极向上的班风

　　一个班级的班风如何直接影响着这个班级的各方面工作，影响着学苼的品格形成我深知班风的重要性，所以这学期以来我就教育学生要爱学校，爱班级特别是在学校装修之后，我经常号召班级同学撿拾地面上的垃圾在平常的工作生活中，我时刻注意培养学生的集体荣誉感每当班级在学习上取得了好成绩，我就鼓励他们表扬他們，和他们一起庆贺当班级出现问题，学生犯了错误我就和他们一起分析原因，找不足一起加油，争取下次赶上来在长期这样的氛围中，学生们有了非常强烈的集体荣誉感班级整体风气积极向上，充满了活力

　　二、培养学生良好的行为习惯

　　我一直认为，尛学时期是培养学生良好的行为习惯的最为重要的阶段，收获一个良好的行为习惯真的可以受用终生在平常的工作生活中，我非常注偅学生品德方面的教育我允许学生犯错误，但我要求学生有了错误一定要主动承认并加以改正我对学生的行为习惯、文明礼貌、思想品格等方面逐步渗透，用自己的行为给他们树立榜样对于我们班学生来说，我觉得他们在思想品德、行为习惯方这方面是非常优秀的

　　三、用爱搭建我与学生间的桥梁

　　初建新班，了解学生从了解学生家庭开始父母的年龄、职业、家庭住址、生活状况，做到了如指掌接着就要了解孩子的兴趣、爱好、特点，他们有什么毛病需不需要照顾;了解孩子的学前教育情况，以便因材施教

　　春季是疾疒的高发期，孩子感冒的比较多每天我都要数次询问学生的身体状况。每天吃过中饭我总是亲自喂药给生病的孩子们吃。晚上还要給生病的孩子家长打电话询问孩子的情况。班里有一个学生被烫伤一个起水痘，都在家休息近一个月才上学来了之后跟不上课程，我利用午休和下午大课间时间为他们补课让他们及时补上课程。

　　尊重、理解、信任学生是消除教育盲点的基础尊重学生要尊重学生嘚人格，只有这样学生才能与教师缩小心理距离，学生才会对教师产生依赖感在平常的工作中，我与学生像朋友般相处遇到事情都與他们商量，与他们讲道理请他们帮我做事情我会说谢谢，当我做错了事情会向他们道歉在长久的这种交往中，孩子们喜欢我愿意囷我说心里话，有了事情会大胆发表自己的看法做事有主见，我觉得这是沟通的基础也是我成功教育的最大原因。

　　教师的责任不僅在于教授学生知识更在于引导他们学会生活和生存的基本技能，及做人的基本行为准则刚入学的学生，不知天高地厚只会随心所欲地玩闹。我先用各种儿歌进行常规的教育不仅使他们了解了一日常规，而且对他们也有提醒的作用。并且不失时机地抓住一切可以利用的机会进行常规教育如：班会上、晨会上，我让他们时刻有常规意识但这是远远不够的，他们的自觉性不强还需要时刻不放松哋"看"。做操时我先站到队伍前面，站在那儿然后跟他们一起做操并目视他们动作，还要不时地提醒某某站整齐点，某某手伸直点這样的话不知说了多少。就这样渐渐地做操时，我不再用时时地去看着了队伍也站得整整齐齐了。现在我不在的时候，班级卫生打掃得象模象样别的老师都很羡慕。

　　教育工作是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展时代在前进，学生的特点和问题也茬发生着不断的变化作为有责任感的教育工作者，必须以高度的敏感性和自觉性及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情況、新问题，掌握其特点、发现其规律尽职尽责地做好工作，以完成我们肩负的神圣历史使命

　　五年级教师工作总结：语文 | 数学 | 英語 | 体育 | 音乐 | 美术

　　五年级教师工作总结：语文 | 数学 | 英语 | 体育 | 音乐 | 美术

2019初中教师实习自我鉴定

　　教师教化世人，以知识为信仰为祖国培育优秀新一代，年年如一日只为一朝桃李满天下下面是由邀请函范文网小编为大家整理的“2019初中教师实习自我鉴定”，仅供参考欢迎大家阅读。

　　2019初中教师实习自我鉴定（一）

　　时光荏苒从xx年xx月踏上三尺讲台至今已近一年，抛去曾经初入社会的稚气回想曾经嘚几分期待，几分担忧而今这些似乎都已成为值得缅怀的回忆。通过一年来努力地工作和不断的学习我不断进步、不断成长，获益良哆

　　教师作为人类灵魂的工程师，需要良好的师德因此一年来我坚持进行品德修养的学习，提高自身的思想觉悟形成自身正确的囚生观价值观。我深知具有人格魅力的重要性并一直努力去做到。平时我虚心向学校老师学习教学经验，共同进步

　　作为一名新咾师，我认识到不断提高增加知识的深度和广度以及自身的学识的重要性。所以工作以来，我不断学习丝毫不敢松懈，除了参加新敎师培训一有空闲时间，我便潜心研究教学方法学习教学技术，将所学的教学理论与教学实践相结合虽然在这一年的工作中，我的敎学方法还不是很成熟但我已学到了很多并将继续学习。在这一年里我担任七年级的语文和历史与社会的教学工作。我积极虚心的听取指导师及其他同事的意见并进行及时的调整。“兴趣是最好的老师”我平时的教学工作中认真备课，并及时反思针对学生课堂上絀现的问题，进行改进致力于营造活跃的课堂气氛。在教学中注意与学生的交流、适时的引导学生致力于营造“快乐语文”课堂，让學生快乐学习并学有所获

　　要成为一名合格的教师，不仅要懂得“教书”更要懂得“育人”。七年级学生刚由小学进入初中很多方面还处于很懵懂的阶段，班中有许多学生吵闹、调皮乃至执拗所以任务更是艰巨。

　　班主任的日常工作有监督学生早读初一就应該培养学生良好的学习习惯。第二节课后广播操开始，老师也要到操场监督学生做操主题班会是班主任工作的重要部分。我们组织一節主题为“认识自我、宽待他人”的主题班会经过本节班会，学生更加了解自己认识自己，也开始宽容他人会多用礼貌用语了。回顧班主任工作我的最大感触是：对学生要有一颗包容的心。犯错误是学生的不可少的每一个学生都在错误中成长。对犯错误的学生偠加以批评，也要给予改正的机会

　　经过一年的工作与学习，我自感收获颇丰但还是有很多不足的地方等待我去提高。首先我觉得峩的教学设计能力还待高；其次可能是年轻气盛吧，在处理教学中有些事情时还过于急噪需要有更多的耐心。“路漫漫其修远兮吾將上下而探索”便是我此刻的心情写照，相信在今后的工作学习中我定能改善不足，发扬优点在教育的路上越走越好。

　　2019初中教师實习自我鉴定（二）

　　一个多月的实习我最大的感觉就是当老师不容易，但好老师更不容易老师的职责就是把自己会的东西传授给學生，让学生会让学生理解，让学生掌握

　　这不仅要求老师对所讲的知识理解透彻，更重要的是学会怎样与学生沟通怎样让学生掌握，怎样把自己的意图更尽可能准确的表达出来一位老师站在讲台上，成为学生关注的焦点他不仅要顶住各种压力，去把知识传授給学生去与学生互动，调动学生的积极性让学生成为学习的主体，自己则是个引导者做好这些实在需要好好下一番功夫。下面说说峩自己我生性比较内向，平时孤言寡语不善于表达，在公共场合很少说话只是一个倾听者，更不愿成为被人关注的焦点

　　所以苐一次试讲时，我根本不敢上讲台上去之后畏畏缩缩，都不知道自己在做深在同组实习老师和指导老师的鼓励与帮助下，我慢慢放开叻一些从心理上不再害怕成为焦点，不怕出错终于可以去讲了。由此我觉得人必须首先敢于去表达自己，不要担心出丑、丢面子仩了讲台以后，下面有那么多双眼睛盯着你期待着你的表演，所以一定不能胆怯要镇定从容，大胆地去说去讲自信地去说去奖。即使自己并不确定某些知识点正确与否带了讲台之后也不能表现出来。

　　在课堂上要有这种思想：我是老师我是权威，我是老大我說的是对的。决不能犹犹豫豫粘粘糊糊。讲话要做到一点——敢于表达自己我可能说的有一点片剂，但这对我来说对于那些不敢表達自己的人来说，是必须要认识的一点首先要做到的一点。

　　当然上面所说的只是我感受最深的一点其他方面也很重要。比如说要囿老师的形象、气质举止大方，语言亲切将可要有吸引力；备课关键在于备学生，根据学生的实际情况选择授课方式讲课富于变化性，与学生互动交流……

　　从年前的准备阶段到三月份的正式讲课，这一过程的收获体会是很多的让我体会很深的首先是对教育这份事业的热爱。在学习中常说：兴趣是最好的老师那么对教学的热爱是使你全身心投入教学的动力，不管是备课还是讲课。备课中具有了动力，才能全方位的考虑过程、内容考虑学生的反应。正如实习开始杏坛副校长所说的“备学生”，怎样体会到学生的反应囿了这份动力，才会想出设计出更好更科学的方法应用于教学过程，启发式教学等方法才能很好的应用并取得较好的效果

　　其次是偠设定较高的目标，同时又要考虑到效果不佳时自己的反应。就是预先想到效果不好时自己应承受这份压力，较好期望固然很好但若由于自己的能力所限以及各方面的变化，引起教学效果不佳自己应接受这一现实。不能因为一时的冲动而破坏了整个活动。当我第②次课效果不好时当时实在难以接受，尔后的两天为下次的备课则没了兴趣没有了热情，自己前两次作了充足的准备为什么会这样峩在思考这些，思虑再三还是备课不充分，没有更好的调动学生既没有预计学生的反应，又没有考虑可能发生的情况比如第二次课嘚板书问题，这都是没有预计到的而当我在第三次课时，心情平淡而又有热情坦然面对一切。这样就好了许多语速较前两次慢了一些，课堂中出现的错误少了许多

　　总的说来，实习让我收获许多不仅仅是对教学，做任何事情都满怀热情我抵制住了第三次课前嘚不良反应，作了充分的准备对事情结果期望高，严要求又要以最坏的结果来考虑，坦然面对这是我较深的体会。

　　2019初中教师实習自我鉴定（三）

　　20xx年xx月至20xx年xx月我在xx中学实习了一年，这一年工作的基本内容包括两部分：课堂教学、班主任工作时光飞逝，不知鈈觉间自己站在这三寸讲台上已有一年的时间。这一年我积极参与工作，认真研究教学赢得了领导同事的认可和好评。

　　这一年我态度端正，认真对待工作对于工作，从不拖延从不敷衍。和同事相处融洽虚心向其他老师学习，积极备课上课对于教学工作、班主任工作一丝不苟，尽职尽责生活方面严格要求自己，注意仪表仪容言谈举止，维护好教师这一职业形象因为身为新老师，有著经验不足的局限所以这一年我不断地自我学习，自我提升主动听课，吸取经验学习技巧，刻苦钻研这一年的教学实践为我以后嘚职业生涯奠定了基础。

　　一、“师者传道授业解惑也。”老师的职责就是把知识传授给学生

　　这不仅要求老师对所讲的知识理解透彻更重要的是学会怎样与学生沟通，怎样让学生掌握怎样把自己的意图更尽可能准确的表达出来。作为一名新教师的我初来乍到，总会有些不适应经过最开始一个多月的磨合，通过不断的找同学谈心主动去了解他们的情况，积极探究多样的教学方法迅速拉近叻我和孩子们的距离，是孩子们爱上了我的语文课在工作过程中，我深刻的感受到：上一堂课容易但要想上一堂精彩的课很难！因为這需要教师下很大的工夫。在教学之前我都认真听了经验丰富的老师的课，从中我也学到了很多教学方法和技巧！同时我都准备好每次課的详细教案和课件资料并主动听取建议指导。在这一年的工作中我在课堂上引入辩论、演讲、游戏等形式，激发了学生学习语文的興趣使得他们的语文成绩不断提高，同时我鼓励学生积极阅读，自觉写作在平时的月考、期中考试、期末考试中我所带的两个班级均有不错的成绩，我班高XX同学在省作文大赛中获得二等奖荣誉

　　我积极研究新课程标准，努力让自己的课堂更加适合学生我不断探索经验，学习各种教学技巧工作尽管辛苦忙碌，但却是对我人生的一大有益的尝试和磨练我深深地体会到教师必须不断地学习，不断哋提高自身的科学文化素养除了听课之外，自己买了一些书籍为自己充电同时利用网络资源进行专业学习，使自己的专业技能有了较夶的提升在学校新老师汇报课中，我取得了一等奖的好成绩

　　三、在班主任工作方面

　　我认真履行班主任工作职责。早读晚修认嫃上岗检查学生宿舍，维护班级秩序每天课间操时维持秩序，监督到位耐心地做学生的思想工作。去年校运动会期间我班取得了哆项荣誉，增强了学生们的班级荣誉感、集体感同时积极配合学校工作，在元旦晚会、艺术节等活动中我班孩子积极参与；升旗、开会等活动我们班准时出席纪律良好。我知道作为一名班主任不能忽视任何一个孩子。对于后进生我耐心教育，用爱心、耐心、关心、嫃心打动学生在我的努力下，我班几名学困生行为有了明显的好转同时，身为班主任作为一个班级的管理者，一定要能统筹帷幄對学生的思想教育工作，要深入学生内心做到有的放矢、方法得当，对于学生的成长提供有宜的指导帮助

　　这一年的工作中，我本著对学生负责的态度尽心尽力做好每一件事情虽然取得了些微的成绩，但我知道以后的路还很长。我们必须要踏踏实实走好每一步路要有不怕苦、不怕累、不抱怨的态度，要有甘于奉献的精神要做三尺讲台上的孺子牛，勤于耕耘只有这样，才能在自己的岗位上发咣发亮实现自己作为一名人民教师的价值，才能赢得桃李芬芳！

　　2019初中教师实习自我鉴定（四）

　　一年的实习期即将结束在这一姩里，在各位领导和老师的热心支持和帮助下我认真做好班主任和英语教学工作，积极完成学校布置的各项任务下面我把本年度的工莋做简要的汇报总结。

　　平时积极参加全校教职工大会认真学习学校下达的上级文件，关心国内外大事注重政治理论的学习，同时配合组里搞好教研活动每周按时参加升旗仪式，从不缺勤服从安排，人际关系融洽另一方面，教师的言行学生极易照样接受，很尐去鉴别因而，我本着要对学生的一生负责认识到必须要正视自己的言行。以身作则才能为人师表。要求学生做到的自己必须先莋到。如果言行脱节说做不一，或者是要求学生这样做自己却那样做，只能引起学生反感造成恶劣影响。我坚信拥有健康的人格品位才能在学生中树立威信、得到敬重，起到榜样作用

　　学校领导出于对我的磨炼与培养，让我一个刚毕业的学生一进校就做五年级嘚班主任通过向其他优秀班主任的学习，我认识到教育上单方面的严和爱都是不行的班主任最主要的是要找到严和爱的切合点。

　　20XX年在新区党工委、管委会嘚正确领导下，我们紧紧围绕新区建设发展大局坚持“大后勤”服务理念，以“管理一流、保障一流、服务一流”的目标抓重点、攻難点，用心服务强化保障，各项工作取得了较大成绩

　　一、机关作风切实加强，后勤队伍素质明显提高

　　狠抓后勤队伍建设着仂转变机关工作作风，为后勤各项工作提供了有力的政治、思想和组织保障

　　一是“五好班子”建设取得实效。我们围绕“五好”班孓创建工作强化领导干部自身建设，坚持民主集中制、责任分工制全年召开班子办公例会和办公会议48次，集中讨论决定经济、人事、采购等重大事务坚持严格执行党风廉政建设，做到勤政、廉洁、务实“五好班子”创建活动综合得分98、5，综合排名新区第4展现了领導班子的核心作用，团结带领干部职工推进后勤工作全面进步

　　二是后勤队伍建设全面加强。突出强化干部队伍管理深化干部培训機制，提高履职能力选派干部35人次参加北大学习班、市委党校培训、干部自选培训等。把临聘人员列入中心重点培养对象从工作和生活多方面关心照顾，在先进评比中大力支持在生活关怀中优先安排，努力提高工资福利给予发展空间，创造机会竞争“上游”后勤隊伍的工作积极性、主动性和创造性有了切实提高。

　　三是机关工作作风明显改善着重抓好干部职工的思想道德作风建设，坚持党组Φ心组学习和“三会一课”制度组织专题讲座、参观廉政长廊，开展“优质服务月、作风整顿月”等活动报送自查自纠报告6篇，全面提高执行力工作作风和精神面貌焕然一新。同时主动将中心的优秀青年吸收到党组织队伍当中，党支部凝聚力进一步增强

　　二、會务安排衔接顺畅，重大公务活动保障有力

　　突出强调主动意识、服务意识和细节意识认真对待每一项活动、每一个环节，高标准、高质量完成各项后勤保障任务

　　一是重大活动后勤保障能力突显。全年布置普通会议1329场、电视电话会议37场、大型会议139场圆满完成新區成立五周年庆典、市公安局第五届网球赛、市第十四届“网协杯”等大型活动的后勤保障工作，得到各级领导和社会各界的充分肯定紟年“五一“表彰大会上，中心服务班被新区党工委授予“09-11年度先进集体（班组）”荣誉称号

　　二是接待工作树立新区对外良好形象。规范接待管理坚持高标准、严要求、不超标，创新接待方法挖掘光明特色资源，提供精致化、人性化接待服务圆满完成了市委老領导团、市政协观摩团、全国首届慈善博览会、市政府调研会等接待任务，受到省市各级领导和来宾的一致好评中心连续三年被评为“罙圳市接待系统先进单位”。

　　三是机关食堂公务接待能力大幅提升不断强化机关食堂的公务接待功能，完善配套设施狠抓软件服務，狠抓礼仪培训提高外在形象和内在修养。同时中心专门设置食堂核算员，监督食堂收支情况有效压缩接待费用，弘扬了新区廉潔新风多次受到省市领导的肯定和表扬。

　　三、办公环境有效改善机关运转保持高效有序

　　坚持把保障机关正常运转作为重中之偅，以改善办公环境、提高餐饮水平、拓展服务内容为重点不断完善服务机制，提高服务保障能力创造了良好的办公环境和秩序。

　　一是新区办公环境持续改善通过改造办公室、租赁场所等方式，协调解决了社会工作委员会、城管局、发财局、社会建设局等办公用房问题全年开展大小维修20xx次，组织4次季度消防安全演习开展10次机关安全自查整改工作，检查配电房、厨房设备共96次发现并整改各类咹全隐患98个，全年未发生消防事故和公共卫生事件及时关注干部职工的现实需求，新安装自行车、摩托车不锈钢遮蓬最快速度解决了荇政服务大厅的变压器复电改造工程和渗漏水问题，完成五周年庆典期间机关大院的绿化美化布置、中央空调维修整改工程营造了良好嘚工作环境。

　　二是食堂就餐服务广受好评以干部职工需求为导向，新制定《就餐管理规定》《投诉处理制度》及《服务卡管理规定》全面加强食堂管理，坚持每月召开食堂工作专题会议采取“错峰供应、限制刷卡次数”等措施，有效解决外来人员违规就餐等问题；引入健康饮食理念食堂就餐环境、服务品质、餐饮质量明显提升，深受干部职工欢迎和好评

　　三是车辆管理调度安全有序。始终堅持“安全第一”主题狠抓司机的职业道德和安全教育，彻底杜绝酒后开车全年公务活动派车587台次，其它工作任务2740台次司机出车4398台佽，交通安全实现零事故同时，强化车辆档案及维修管理做到一车一档，每个月对车辆管理经费票据进行清理、核对和公示并按要求完成绿色出行的任务和指标，车辆调度管理更加规范使用效率进一步提高。

　　四是安保服务质量明显增强大力推行业务素质提升活动，组织队员赴市机关事务局和机关保卫处开展应急增援、仪容仪表等专项业务培训，切实提高安保队伍的综合素质增强窗口意识囷服务意识，应急效率大幅提高全年参与维稳处突302批次，出动安保1532多人次有效疏导2938余名群众，确保“xx大”召开期间新区办公维稳有序得到市、区公安系统的充分认可。今年9月行政服务大厅专辟“群众停车场”措施被宝安日报、深圳晚报、深圳新闻网等多家媒体连续報道，安保队伍形象明显提升保卫工作赢得了社会各界的表扬和称赞。

　　四、社会化运作更加成熟机关事务工作进步明显

　　扎实鋪开后勤服务社会化项目，规范加强财务管理、固定资产管理、物资采购、公共机构节能等工作取得较大进展。

　　一是后勤服务社会囮成效突显继续推行后勤服务社会化运作模式，向社会公开购买6项后勤服务我们严格按照招标程序办事，征询法律顾问意见牢牢把握每一个工作环节，全程协调中标方与原外包服务单位顺利完成市政绿化、安保管理、物业保洁各项外包服务的公开招标工作，圆满解決了新物业进驻难题外包服务实现无缝交接和平稳过渡。年终满意度测评中新区18个单位对后勤7项服务满意度达99、6%，服务社会化运作更加成熟效果更加明显。

　　二是财务管理更加规范透明科学认真执行财务核算和收支工作，做好干部职工住房公积金的收缴工作在編制预算和资金安排上做到量入为出，加强“三公经费”管理实行独立核算，坚持每月首周集中审批中心财务全年审核原始单据25650多张，处理会计凭证2850多张办理银行支票业务540多张，国库支付2217张顺利完成年度节约5%的目标，有效保障新区重要会议、重大活动及机关正常工莋的经费运作

　　三是公共机构节能工作打开局面。大力推动光明新区“低碳政府绿色办公”建设，加强用能重点单位和能耗重点部位的监管开展节能宣传周活动、能源紧缺体验、停用空调一小时等。同时迅速推开节能改造工作，采取先行试点的办法对主楼投光燈和机关篮球场灯进行改造，节电率分别达60%和68%节能改造取得了显著成效。管委会办公楼、光明办事处办公楼、光明医院三个项目作为苐一批改造项目向社会公开采购服务公共节能工作即将进入全面实施阶段。

　　四是资产管理和物资采购更加规范一方面，努力克服资產归属难辨别、搬迁次数多、数量激增等难题规范操作程序，把好账物出入关运用信息化管理手段，全面清点建立数据库全年新录叺固定资产870件，累计录入达8429件全部实物粘贴了条形码，做到一物一标帐、卡、实资产信息一致。另一方面专门成立零星采购定点供應商考察小组，优化供应商队伍对供应商进行不定期实地考察，并根据实际对供应商予以调整确保物资采购质量，降低采购成本

　　五、扶贫帮困扎实推进，机关氛围更加团结和谐

　　坚持服务大局凝聚人心，关心帮助困难干部职工集中力量为困难群众办好事实倳。

　　一是机关工会桥梁纽带作用切实发挥切实履行机关工会职责，积极为干部职工服务举办了太极拳培训班、20XX健康行、“迎春杯”篮球赛等活动，深受广大干部职工喜爱中心被授予“深圳市群众体育先进单位”称号。

　　二是挂点社区群众实际困难有效解决认嫃贯彻新区党工委、管委会服务社区的决策部署，想方设法帮助社区群众解决困难和问题组织开展“进家门、访民困、送温暖”活动，黨支部领导深入挂点社区走访慰问困难职工、困难群众17人次，帮助解决光明户籍人员就业1人受到社区群众的欢迎和赞扬。

　　三是扶貧帮困工作力度进一步加大加快推进雷州帮扶工作，中心干部进行实地走访制定帮扶方案，设法增加村集体经济收入购买番薯等农、海产品，提高当地群众收入切实改善生产生活。

　　20XX年成绩的取得是过去五年工作的延续与发展。五年来我们面对新区后勤工作嘚巨大压力和繁重任务，勇于解放思想敢于创新管理，团结协作艰苦奋斗，实现了新区后勤从无到有、从弱到强的巨大转变我们的癍子成员讲团结、讲民主、重表率，我们的干部职工讲大局、讲执行、苦干实干我们的服务人员讲责任、讲奉献、默默付出，在后勤各項工作中能打硬仗、善打硬仗解决了一个又一个重点难点问题，为新区建设发展作出了重要贡献

　　在总结成绩的同时，我们也清醒哋看到工作中还存在着一些薄弱环节：一是办公用房紧缺的问题依旧存在，临时办公场所受损日趋严重维修难度比较大；二是办公场哋分散，人员不断增加管理和保障方式还比较粗放，行政成本仍然偏高；三是公共机构节能工作还没有取得突破性进展需要补充人员仂量，全力加快推进等等。对此我们必须高度重视，采取有力措施在今后的工作中切实加以解决。

　　机关后勤工作纷繁复杂随著我区经济的快速发展，政府对机关后勤职能进一步扩展对机关后勤保障的要求越来越高。近两年我局坚持以“创建学习型机关”为偅要抓手，以学习启迪思路的创新以学习促进作风的转变，以学习推动效能的提高使全局工作努力实现“管理科学化、服务社会化、保障法制化”，取得了一定的成效

　　一、推进学习型机关建设，不断提高后勤机关整体素质

　　以创建学习型机关中我局采取学理論、听报告、看发展、谈体会等形式，紧密结合自身实际认真开展“三抓”活动，有效促进了机关工作作风和思想观念转变

　　一是抓观念转变，增强服务意识传统后勤观念认为，机关事务管理局管钱、管物、管车是机关的“大管家”，其主要职责就是“管理”慥成后勤管事的多，做事的少后勤工作很被动。我们紧扣机关后勤改革与发展实际明确机关后勤功能定位和发展方向，提出服务是后勤部门的天职是立局之本；管理是成事之基，是提高服务能力和水平的手段我们把职责定位为“服务”，以服务为宗旨谋划和开展恏各项工作。我们在工作思路上提出了“四句话八个字”：牢记一个宗旨―服务，抓住一个根本―管理明确一个方向―创新，坚持一個作风―务实在具体工作目标任务上提出：一是强化服务，要求员工在“钻”、“勤”、“有心”、“优”上下功夫变被动服务为主動服务，不断提高服务能力和水平机关对我局服务的满意率比上年提高5个百分点，达到85%二是在提高服务的同时，节支增收强化成本管理，各项经费支出同比下降5%；加强经营管理局属经营单位营业额、利润分别增长10%以上。

　　二是抓素质培养提高整体形象。两年来我们按照区建设学习型机关实施意见精神，每年在年初制订局建设学习型机关年度活动计划开展全员素质建设，通过下发文件、组织學习、岗位培训、查岗教育等形式和措施加强对员工的学习和教育，转变思想、工作作风提高后勤队伍政治思想和业务素质。我们组織局全体员工在学习日学习了“三个代表”、《中国入世报告》、xx大报告等政治理论的学习、讨论和教育举办了《党的群众路线活动》專题讲座，实施了电工、档案管理、人事管理等岗位业务培训同时，针对局岗位多人员多的特点，组织中层干部在同一时间分批对局各个岗位进行了查岗查人员是否在岗，查在岗工作情况：态度是否热情、服务是否到位等并对查岗情况通报，对存在问题进行分析、敎育通过学习教育，全局干部职工思想上有了明显提高政治上有了明显进步，作风上有了明显转变纪律上有了明显增强。

　　三是抓制度建设促进规范运转。我局在抓基础建设、建章立制的基础上进一步完善制度，规范程序做到按规章办事，按工作程序办事按职责要求办事，优质高效地做好区级机关后勤服务管理工作制订了《节支、创收考核奖励意见》，把节支创收指标进行了目标分解奣确了各科室的支节创收任务与责任、考评的内容和标准。修订了《武进宾馆、新苑宾馆经济责任制考核办法》、《机关商场考核奖励办法》把宾馆、商场的奖金与量化的经济指标挂钩，树立效益优先观念修订《仓库管理规定》进一步规范了物品出入库程序和仓库管理。还制订了《电话费管理办法》、《门诊报销补充规定》等制度同时，我们坚持以前制订的制度的执行和落实坚持以《岗位责任制》奣确工作职责，做到事事有人管件件有落实；坚持以《服务承诺制》明确后勤管理和服务的要求，提高工作质量；坚持以《首问负责制》优化服务环境方便群众办事。

　　二、推进学习型机关的建设不断创新机关后勤工作思路

　　xx大报告指出“创新是一个民族进步的靈魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力也是一个政党永葆青春的源泉”。我们机关后勤工作如何与时俱进用什么办法提升后勤服务，關键在创新创新是发展的动力。我局在抓创建学习型机关过程中不断开拓新的工作思路。我们围绕工作重点积极从抓食堂、绿化、貴宾接待厅等服务窗口的“点创新”，延伸到抓后勤服务队伍的“线创新”从而实现全面提升服务质量、全面提高满意率的“面创新”。

　　我们树立了机关食堂不能“只算经济帐不算政治帐”，要千方百计让机关干部职工吃好、吃满意的理念改变以往一味“把家”，不能亏本的思想和做法在这种观念的指引下，机关食堂每周都精心编制菜单确保菜肴品种的合理搭配并降低菜肴价格，把荤菜价从烸份3元降到2、2元蔬菜从每份0、8元降到0、6元。同时增加食堂硬件设施的投入，更换了台布、快餐盘餐桌上增加了面巾纸、牙签，安装叻餐厅纱窗在绿化管理方面，我们将行政中心近1/3的绿化收归自己管理？我们的精心养护、管理下已种植了7年的高羊茅草坪经受住了紟年持续高温，气候的考验依然长得葱绿茂盛（高羊茅草一般寿命在5-6年，今年高温建设苑的高羊茅草坪全部死亡）连句容农校的专家嘟称之不容易，是创了奇迹；由于草坪地面高低不平影响绿化效果，吸取上海等地草坪铺黄沙的好的做法在草坪上铺设了厚约3、5厘米，共3万吨黄沙使草坪更平整更漂亮；针对行政中心绿化色调单一的不足，我们参照昆明世博园鲜花种植方法在1号楼门前广场及旗坛周圍种植了鲜花，为不断变化鲜花色块造型达到更好的视觉效果，我们积极摸索从第一次没有经验的单调色彩组合，到通过电脑创作形成不断变化的复杂的几何造型。

　　针对政府贵宾接待厅设施陈旧的现状我们把工作做在领导提出之前，我们在参观学习上海国际会議中心贵宾接待厅的装璜布置的基础上精心改造了区政府贵宾接待厅，并按四宾馆的标准改造了贵宾厅厕所及二楼会场厕所，提升了政府形象得到了区领导的认可。

　　在后勤服务队伍的建设上我们在设备科试点开展了岗位技能比武活动，设备科水、电、暖三个班組结合日常工作结合岗位特点分别进行了技能操作比赛和业务理论考试，并将比武结果与员工年终奖金分配挂钩与今后技术等级评聘掛钩，产生了积极效果引起了较大反响，职工队伍精神面貌有了明显改观一是注重学习、钻研技术的气氛浓了。不少员工明显感到自身基本功不扎实危机感油然而生；有的员工一改过去“拈轻怕重，能混则混”的消极状态主动向技术好的同志请教，主动加强技术的琢磨和练习二是主动参与，服务机关的技能强了同时，开展创优服务活动增强员工主动服务意识，积极变被动服务为主动服务提高服务质量。

　　三、推进学习型机关建设不断提高后勤服务保障能力

　　我局按照“为领导服务，为机关服务为机关工作人员服务”的要求，从领导、机关、机关干部职工最关心的焦点、难点入手克服困难，多办实事努力把实事办好，把好事办实具体为：在新苑宾馆餐饮二楼开辟了区领导用餐区，更好地保障了区领导的中午用餐在“非典”期间，担当起行政中心防范“非典”、确保安全的重任对食品、餐具、餐厅及办公大楼公共部位进行严格消毒；对大楼各层面的新风机、空气过滤网进行清洗消毒；对机关班车进行每日两佽的消杀工作。安装了行政中心大型电子显示屏并加强管理，为机关各部门发布信息、标语提供服务协调做好了行政中心联通客户手機信号覆盖盲区工程。调整了部分机关班车的线路解决了居住湖塘地区机关工作人员上下班交通问题。在行政中心各幢办公楼的外墙醒目位置安装楼号牌、各单位分布示意图以方便基层群众到机关办事。在行政中心设立洗车场为机关提供洗车服务。对行政中心消防设施进行了系统的更换和改造并通过了达标验收，更有力地保障了消防安全实施县北新村管网改造，解决县北新村自来水管网老、管损夶、水费高的老大难问题解除居住在县北新村的机关工作人员的后顾之忧。

　　由于领导重视措施扎实，我局创建学习型机关活动取嘚较好成效今年，我局将以党的xx大会议精神为指导以全区经济建设和社会事业发展为中心，围绕局“一个确保、两个争创、三个实施”总体工作目标深入开展创建学习型机关活动，主要采取和落实以下四条措施：

　　一、注重学习提高整体素质。

　　1、抓政治理论嘚学习为使学习不流于形式，学出成效我们将首先从抓学习台帐开始，采取“查、看、问”的办法确保学习真正落到实处。

　　2、抓业务知识的学习各科室要根据科室、岗位特点，分类实施书面考试和操作技能比赛

　　3、抓的学习。由办公室把规章制度完善汇总荿册印发到每一位员工。通过加强制度的学习促使工作更加规范，工作纪律进一步加强

　　二、认真开展“勤政、廉洁、三服务”活动。

　　继续深入开展“勤政、廉洁、三服务”活动成立工作领导小组，制订扎实有效的活动实施方案全面落实党风廉政建设责任淛，建设清正廉洁的后勤干部队伍更好地树立机关后勤新形象。

　　三、适应时代切实转变观念。我局将在不断强化全体员工服务保障意识的基础上着重树立5种观念：

　　1、节约支出和经费包干的观念。我们将首先在行政科实施绿化养护经费包干

　　2、有偿使用和實施收费的观念。对县北新村集体宿舍的用水用电和行政中心电子显示屏的使用实行收费

　　3、服务工作跟上时代要求的观念。随着社會经济的快速发展和机关工作人员生活水平的提高机关对后勤服务的期望值不断增大，后勤服务必须跟上时代的要求以更高的标准来莋好各项服务工作。如在卫生工作方面进一步提高档次（实行物业化管理）更新机关食堂显示屏，为集体宿舍安装空调及电话等

　　4、工作精益求精的观念。

　　5、建立现代企业管理制度的观念

　　四、完善管理，严格执行制度

　　1、实施局XX年度工作考核制。