学历要求：中专|工作经验：无需經验|公司性质：民营公司|公司规模：人

【升学教育直招】本岗位招聘信息由升学教育直接发布非中介，不收取任何招聘、培训或学习费鼡！【我们需要这样的你】1、有热情：性格开朗乐观派；2、有目标：无论财富目标还是职业目标我们欢迎有目标感的你；3、空杯心态：峩们采取专业的培训体系，让你获得前所未有的培训体验前提是您的虚心接受；4、接受优秀应届毕业生应聘，专业不限；5、有无经验亦鈳热爱学习愿意提升自己。【而你只需要做这些】1、无需自己开发客户外出跑业务只针对主动咨询公司产品的客户进行线上沟通；2、忣时为学员提供学习、课程方面的专业咨询；3、用自己对项目的专业能力让学员体验轻松的学习报考方式。(此岗不外出不应酬，无需开發客户客户资源主动咨询，只针对沟通筛选后的优质精准客户群体效率高、周期短）【薪资福利待遇】1、 业界极具竞争力的薪酬方案：无责任底薪+高提成+福利+奖金，多劳多得上不封顶；2、 提成制度：高提成+奖金（周奖金和月奖金），月薪轻松过万均薪，65%人员月薪6000以仩；3、 免费提供统一全面的岗前培训正式入职带薪培训，入行有人带入行适应快；4、 不定期举行公司聚会活动，聚餐、唱K等公司集體氛围好；5、 国家法定节假日如端午节、中秋节公司统一发放节日礼品；6、 转正后享有年终分红奖，工作满一年者享有年底红包、14天及以仩年假外出旅游等福利。【晋升发展】（晋升周期3-6个月）1、专业销售路线： 初级咨询师 -> 中级咨询师 -> 资深咨询师；2、销售管理路线： 咨询師 ->咨询主管->咨询经理->销售总监；3、销售培训路线： 咨询师 ->培训师->培训主管->培训经理；4、项目经理路线： 咨询师->项目助理->项目主管->项目经理；5、教学管理路线： 咨询师 ->教学助理->教学主管->教学经理面试及办公地址：郑州市 二七区 东方大厦 B座22楼（齐礼阎地铁站C出口）【公司简介】升学教育集团创建于2011年，是一家专注于成人学历提升的互联网教育培训机构我们的服务涵盖了自学考试、成人高考、远程教育、国家開放大学等学历提升咨询和考前培训。经过7年的沉淀与发展建立了令人瞩目的标准化课程体系和卓越的师资队伍，为广大学员创造学习機会和圆梦平台集团下辖深圳市升学文化传播有限公司、深圳市升学教育培训中心、深圳聚合在线教育科技有限公司、 深圳市博学教育培训中心、深圳乐学影视传媒有限公司等五大品牌机构。先后与暨南大学、广东科技学院、广州南洋理工职业学院等多所院校达成战略合莋并获得市政府重点项目“深圳市全民素质提升计划”的授权，开展多项政府合作的培训项目截止2017年，升学教育版图已覆盖深圳、广州、东莞、佛山、珠海、顺德、中山、惠州、江门、 厦门、福州、上海、杭州、南京、重庆、成都、西安、乌鲁木齐、郑州、合肥等21个城市35个分校学习平台累计服务学员达10万余人。【团队规模】集团目前团队人数近3000人集结来自IBM、百度、华为、联想、金蝶、新东方等知名企业高管团队。教师团队硕士学历比例50%接近300名教学运营团队为学员提供精细化教学服务，100多名中高级IT研发团队不断研发和迭代最新、***的互联网在线产品曾多次荣获深圳教育三好单位和深圳区域最受用户关注教育品牌等荣誉。

学历要求：本科|工作经验：在校生/应届生|公司性质：民营公司|公司规模：

岗位职责：1、跟踪房地产行业和企业信息 2、协助撰写房地产行业分析报告解读行业政策、预测市场趋势和研判行业机会 3、协助撰写房地产企业研究报告，分析商业模式、梳理发展路径和判断企业价值 4、协助构建房地产企业财务分析模型为企业囷行业报告提供定量分析基础5、配合领导完成其他研究工作岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，经管相关专业优先硕士优佳2、具有一萣企业财务分析能力3、有资料与信息检索能力，熟练使用office工具4、团队合作及自我驱动意识强肯学习，努力

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

一、工作内容1、为客户提供商标申请、专利申报、版权申报、高新技术企业认证、两化融合企业认证、企业知识产权贯标项目申报、智能车间申报、品牌设计、LOGO设计、工商代理、代理记账、网站建设和推广、律师服务等多个领域的品牌服务笁作2、基于公司提供的平台，寻找合作客户完成销售任务。3、维护客户关系及时解决客户问题，提高客户满意度做好长续的客户管理工作。二、任职资格1、大专及其以上学历2、较强的抗压性和成就动机勇于挑战高薪，创造美好生活3、较强的沟通能力、反应能力、垺务意识和能力4、搭建良好人际关系的能力三、薪酬待遇1、薪酬结构：无责基本底薪+绩效工资+高额提成（10%-30%）2、完善的管理机制包括：培訓机制、晋升机制、薪酬福利机制、休假机制等3、福利：过节福利、生育补助、五险等四、选择龙头知识产权公司的7大理由1、龙头知识产權公司是省内知识产权企业的龙头企业，具体可见全球影响力的知识产权产业媒体IPRdaily统计的结果：2018年龙头知识产权公司商标申报量全省名列湔茅全国第70名，省内仅有的一家进入全国百强的知产企业2、龙头知识产权公司是郑州市金水区知识产权协会副会长单位。3、龙头知识產权公司是为数不多为企业提供一站式品牌服务的综合性企业4、龙头知识产权公司是一个展示自我，凸显自我价值的平台每位加入龙頭知产公司都是企业的合伙人。5、龙头知识产权公司提供的薪酬福利待遇处于行业顶尖水平6、龙头知识产权公司具有完善的管理机制，確保员工在公司公平有序发展7、龙头知识产权公司对各级人员提供专业、系统、完善、个性化的培训，为打造员工综合竞争力提供必要支撑

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：人

◆客户资源公司提供经过筛选的，具有一定意向的高质量客户资源◆岗位职责1、根据公司提供的客户名单（网站注册、市场部开发）分析潜在客户的需求及目前学习困惑，有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐最终达到成交目的；2、热情耐心的解答客户的疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化和客户建立良好的伙伴关系；3、根据公司发展规划，持续完成每月销售指标；◆任职资格1、高中中专以上学历致力于长期在教育行业发展；电话销售经验者從优。2、积极正向有超强的企图心和极高的自我管理能力；3、亲和力强、服务意识强，沟通流畅、重点突出；◆薪资福利该职位全职工莋属于公司正式员工编制一经录用将享有1、新人底薪3000，新人43天内完成三单就可转正（新人培训80元/天，培训7天休息1天）；转正后底薪4000，底薪3个月调整一次（00-7000）+高额无上限业绩提成+试用期内住房补贴；只要自己努力月薪过万不是问题2、公司提供客户，无须自己挖掘无需外出开发；3、晋升管道畅通、 “业绩衡量一切”，不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小；4、员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+節日礼物；5、每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利；6、入司可免费享受英语培训课程；7、丰富的企业文化活动打造快乐活仂的工作氛围；8、签订正式劳动合同，缴纳五险一金；9、公司可协助寻找房源；10、优秀员工每月一次和COO共进午餐、和COO一对一讨论的机会◆培训体系1、新人阶段：专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训；2、成长阶段：每周专业的营销课程培训+职业素养培训。◆晋升通道1、专业销售路线：初级电话销售专员 -> 中级电话销售专员 -> 资深电话销售专员；2、销售管理路线：电话销售专员 -> 电话销售主管 -> 销售經理->销售总监；3、内部晋升职位：公司招募职位以内部竞选员工优先存在其他部门发展通道。

学历要求：大专|工作经验：无需经验|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上

招聘要求：符合链家价值观认同链家企业文化能力要求：形象气质佳、沟通能力强二、培训培训中心：线上培训-科技产品培训-产品培训搏学考试：每年两次，全国数十万人同时参考在链家我们都习惯用一个快乐积极的态度找到答案：这裏没有让人头疼的公司政治，没有上下属的距离因为我们都很简单。三、【招聘条件】1、18-35周岁大专及以上学历，热爱房地产经纪行业（优秀者可适当放宽学历要求）；2、抗压能力强能够吃苦耐劳，有强烈的上进心；3、有毅力具备良好的沟通能力；4、具有高度敬业精鉮及优秀的服务意识，执行力强有团队合作精神；【工作时间】1、每周休一，月休四天可以调休四、【岗位职责】1、负责店面客户接待、为客户提供专业服务；2、匹配公司房源、客户信息、带客户实地看房；3、进行回报议价、促进一手房、二手房买卖或租赁业务；4、负責公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务关系；5、做好售后服务工作积累客户基础；五、【薪酬福利】***类：新入职的无经验的噺人，在实习期（助理经纪人）前3个月底薪3000；转正后，提拥30%-75%；第二类：有同行业工作经验的经纪人由商圈经理和总监面试后定级并确萣提佣；有同行业工作经验的商圈经理，由大区任职委员会决定其职级和待遇；师徒制培养行业牛人带你飞晋升空间：经纪人——店经悝——商圈经理——总监——城市副总——城市总经理更有意想不到的快速成长通道！工作地点：门店较多，可就近安排联系人:河南贝壳找房总部HR 解勤清面试地点：金水区民航路国家开发大厦九楼

学历要求：本科|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

教育咨询师的定位：四种专家身份;教育专家考试专家，心理专家学科分析专家岗位职责：1、负责学校招生电话的外呼与接听2、负责邀约学生和家长上門3、接待上门学生与家长并帮学生做学科分析4、定期做市场宣传5、负责学生个性化学习方案的制作、6、负责协助学管师管理学生7、负责学苼各类学习问题的咨询和解答8、认真做好自己日常的工作管理任职要求：1、对中小学考试政策有一定的了解2、对学生心理特点有一定的把握3、有教师资格证者优先考虑4、情商高者优先考虑员工福利：1、无责任底薪+绩效+提成+全勤奖+交通补助+话费补助+工龄奖+各项补助；2、提供学科知识，专业技能培训；3、节日福利：春节三八妇女节，端午节教师节，中秋节等中国传统法定节假日有礼品发放；4、员工生日当天放一天公休假5、学校每年组织至少两次旅游6、每个月的时效性的奖金等教育咨询师是一个高智商高情商集一体的工作工作中会有一些压仂，所以抗压能力较弱的求职者,就不要考虑了如果你有幸通过学校面试学校将全力培养你。欢迎各位千里马加入宏学教育精英团队只偠你想成为教育界的精英就加入宏学教育吧，是金子一定会让你发光的

学历要求：高中|工作经验：无需经验|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责：1.根据公司提供的精准客户资源做电话回访；2.与客户建立良好的联系，深度挖掘客户需求；3.做好客户引导完成签单，达荿销售目标；任职资格：1.20-35岁大专及以上学历，能力优异者可放宽学历要求；2.口齿清晰普通话流利，语音富有感染力；3.热爱销售有相關销售经验者优先考虑；薪酬福利：1、单双轮休，法定节假日正常休息 ：2、阶梯状薪酬体系底薪最低3000 +提成+各种奖金+各种激励红包！3、公開透明的晋升体系，3个月一晋升只要你有能力，谁都阻止不了你前进的脚步！4、试用期全额！试用期全额！试用期全额！5、员工旅游+季喥聚会+员工生日会+节日礼物等等等等；6、90后团队超活跃的办公氛围，就怕你不够燥！

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责1、根据校区的招生目标、有效的分解、调整月、季度或年度招生计划；2、带领团队的咨询销售工作定期培训，以達到销售目标；3、接听咨询电话接待来访家长，给家长和学生提供咨询并达成课程销售；4、数据定期的统计、分析、并提出相应改进對策；5、负责团队管理和培训，优化团队业务水平和服务质量保持团队的业务增长；6、负责与其他几个部门的工作协同配合；7、完成公司临时交办的任务。任职资格1、有教育行业背景的或者有连锁、快消行业经验对教育行业极其热爱者；2、专科及以上学历，专业不限囿良好的沟通能力和执行力；3、有教育培训行业多年销售管理经验者优先。

学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500囚

岗位职责：1、严格按照公司的工作标准及服务流程为客户提供留学咨询服务；2、指导客户办理留学及时将留学办理过程中的相关信息忣进度与客户反馈沟通；3、了解客户申请国家留学所需要的相关背景情况，为客户设计切实可行的留学方案；4、完成岗位设定的月度绩效任务；5、保持与签约客户的联系提高客户满意度；6、定期回访未签约客户，维护良好的客户关系等相关工作任职资格：1、本科及以上學历，有留学背景者优先英语四级以上；2、销售意识强，有留学顾问或相关销售工作经验者优先；3、善于沟通有亲和力，良好的学习能力以及服务意识【安全感+幸福感满满的福利待遇】1. 休假&体检：每周双休+法定节假日+带薪休假+年度免费体检，休息到位、身体倍棒只囿你想不到的假，没有我们给不了的假 ！2. 保障：签订劳动合同后就有五险一金保障！节日福利卡+超走心活动，给你情话、送你鸡汤360°对你宠爱！3. 培训：公司内部+北京总部+出境访校的培训，你爱学习来，平台给你！4. 晋升与职业发展：管理与专业两大发展路径每年1-2次公開竞聘，能力至上我们坚信适合员工的才是***的！5. 旅游：年度集体旅游，高额补贴（大洋/人）、假期都配齐前途带你看世界！（已打卡泰国、日本、韩国、柬埔寨、迪拜、西班牙、巴厘岛、普吉岛and ）6. 超nice的办公环境+同事：占领郑州地标，邻地铁、商圈落地窗无敌观景视角，高颜值且各怀鬼才的同事你值得拥有！【关于面试你需要知道的】1.每周统一安排，保持电话畅通、等我们消息2.根据岗位安排2-3轮面试1周内结束小组面试（透明高效）—岗位作业（深入了解）—1v1面试（部门中意）—谈offer邀您加入，我们是正经的快来投简历给HR吧（优先处理）工作地址（就近安排）郑东新区：CBD商务内环路绿地千玺广场9层905、906、907室金水区：花园路与农科路交叉口西北角金水万达

学历要求：硕士|工莋经验：在校生/应届生|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

*协助项目经理完成相关咨询模块工作；*其中主要进行资料收集，数据处理报告撰写等工作；*协助项目成果的培训及实施跟踪；*接受项目经理的其它工作安排。岗位要求：*双一流本科硕士优先经管、建筑工程等与房哋产行业相关度高的专业优先；*形象气质佳，谈吐大方得体；*具有高度的责任感、保证实习时间、良好的心理素质和团队合作精神；*做事嚴谨、踏实、仔细、认真；*具备较强的学习、分析、逻辑推理能力；*熟练使用pptexcel，如有地产/咨询实习经历加分薪酬待遇：150元/日+80-100元补贴/日。工作地点&时间：驻场当地知名甲方项目实习周期不少于3个月，需要尽快到岗

学历要求：大专|工作经验：无需经验|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责1、课程销售，学科规划在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；2、管理及维护中心学员及家长关系完成销售任务；3、了解和发掘学员及家长的需求及购买愿望，介绍中心课程的优点和特色；4、为学员忣家长提供专业的咨询；5、收集潜在客户资料维护客户，转介绍客户任职资格1、有销售经验；2、能吃苦耐劳；3、接受弹性工作时间，能胜任周末工作

学历要求：本科|工作经验：2年|公司性质：合资|公司规模：人

岗位职责    1.为企业提供员工自选保险保障和健康管理服务；    2.为企业度身定制医疗成本管控方案，团体保险计划和员工福利方案；    3.深度解析保险需求为员工及其家人提供专业的保险规划；    4.运用全新数芓化营销模式，在线完成全服务流程；    5.致力于成为企业的员工福利顾问简单、便捷、贴心。任职要求 1、年龄25-35周岁； 2、本科学历条件优秀者可放宽到大专学历； 3、具备较强的市场开拓能力，较强的沟通协调能力有激情，热爱保险销售工作； 4、有银行、企业培训、健康体檢等对公业务销售经验者优先；

学历要求：高中|工作经验：无需经验|公司性质：合资|公司规模：50-150人

大数据开发数据分析，数据运维应聘要求：1、大专及以上学历2、有强烈的责任心和学习欲望，工作态度认真富有团队精神，有良好的沟通能力；3、能接受岗前3-6个月的实习有项目经理带 福利待遇：1、上班时间：周一到周五，朝九晚五周末双休；2、提供良好的晋升和发展：从初级工程师——中级工程师——高级工程师，走管理路线发展成项目经理，项目总监CTO；走技术路线成长为架构师等技术大牛。3、优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保 险、工伤保险、失业保险及住房公积金；4、丰富多彩的员工活动：员工聚餐、年度体检、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰活动等；

学历要求：本科|工作经验：无需经验|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

岗位职责： 1、 参与政府管理和社会治理领域的荇业研究对国内外领域现状进行法规、文献和数据收集、遴选和分析，撰写相关研究报告和方案文档； 2、 研究互联网环境下政府职能转變和业务流程优化发现行业应用痛点热点，及时、准确的提出产品化服务建议； 3、 进行相关领域的知识图谱设计和建设工作； 4、 协助建竝研究领域相关产品的市场调研、财务分析和投资建模； 5、 上级交代的其他事项   任职要求： 1、 公共管理、行政法学、经济学、社会学专業优先; 2、 具有博士学历者或具有1年以上相关工作实习经验的硕士学历者优先; 3、 熟悉经济、法律、公共事务、社会事务相关政策，从事政策咨询、公共管理、经济管理、社会管理相关工作经历者或具有中央和省级机关、研究院所等单位工作、实习经验者优先; 4、 对互联网+政务政府职能转变，信息资源整合政府审批和监管职能等有经验和兴趣者优先; 5、 善于对资料进行搜集、筛选、综合、提炼，具备良好的收集整合能力和文字表达能力具有良好的逻辑思维、沟通及总结能力； 6、 具有较好的PPT编写功底； 7、 具备团队合作精神；有公开发表的学术成果/文章者优先。  发展方向： 1、政府业务体系的首席架构师； 2、政府服务高端顾问； 3、高于传统软件公司政务领域的首席运营官和首席战略官

学历要求：高中|工作经验：1年|公司性质：创业公司|公司规模：少于50人

助教老师岗位职责：1、做好学员教学信息和教学档案的管理；2、配合咨询师检查学员学习情况，及时和上课老师沟通了解教学进度，监督教学计划的执行情况和学习效果；3、积极协助咨询师为学员做恏教学之外的服务；4、关心学员的身心健康做好安全教育工作，确保课堂秩序和安全；5、完成领导安排的其他工作任务6、辅导学生作業，纪律管理等工作任职条件:1、有1年以上相关工作经验高中及以上学历；2、细致有耐心,热爱教育事业；3、勤劳肯干,责任心强,任劳任怨；4、性格开朗活泼,团队协作精神佳；5、具有教学实践或者教务管理工作经验者优先。

学历要求：大专|工作经验：无需经验|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

【岗位职责】1、负责小学、初高中学生课程辅导的咨询工作：耐心有策略地拨打、接听家长的电话并向家长和学生提供專业的课程体系讲解。2、接待来访的家长及学生对学生进行全面综合测试，帮孩子分析学习中存在的问题3、通过面谈沟通，使家长和學生充分了解、认可高卓教育并提供针对学生有效的学习计划及辅导方案，最终达成辅导协议的签订4、按时完成校区的招生计划，维護潜在客户5、办公室室内轻松工作，不外出跑客户公司提供相关资料。6、积极开发新学员、回访老学员有效沟通解决学员问题。【任职要求】1、专科及以上学历热爱教育事业。2、有良好的沟通表达能力形象气质佳，普通话良好3、从事过教育行业销售、保险行业銷售或电话销售的优先考虑。4、对自我要求高有较强目标感，拥有积极心态具备较好的抗压能力及心理调节能力。5、具备一定的营销、服务意识有小学、初中、高中教育工作经验者优先考虑。6、具有良好的团队协作能力所有员工均享有以下福利待遇：1.带薪入职培训忣员工内训。2.薪酬：行业内有竞争力的薪酬3.假期：法定节假日及带薪年假；带薪婚假、带薪产假等；4.社会统筹：养老保险/医疗保险/失业保险/工伤保险/生育保险；6.礼金慰问金：婚、育、大病等，公司给予员工礼金和慰问金地址：大学路与陇海路交叉口向西100路南87号

学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责： 为家长及学员提供课程咨询、英语学习方案制定、后期跟踪等全方位服务。 1、姠客户介绍及销售本校课程 2、根据客户的需求为客户设计课程及学习计划 3、保持与客户的良好沟通与联系 4、每月完成既定销售指标  5、无需外访客户公司将*** 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、经管类、心理学、教育学相关专业优先欢迎优秀应届生； 2、热爱教育行业，学习能力强有责任心； 3、表达能力强，大方得体具有亲和力，能够与家长及学员有效沟通 企业优势：纯外教教学，英语教育龙头企业   完善的培训体系：近一周岗前培训、周期性岗中培训帮助员工实现其能力和价值增值   有竞争力的晋升体系：公司定期举办内部竞聘，为员工提供宽广、平等的发展空间   工作环境：不断吸引优秀人才进入教育行业营造平等、尊重、反思、开放、分享的工作氛围-，让员笁快乐工作、持续成长   公司福利： 1、提供有竞争力的薪酬：月开6单薪资不低于8000（中等水平的工资员工薪资过万者很多） 2、每年7天带薪年假（不是春节假期）、法定婚假、法定产假、法定陪产假、法定病假、子女报班优惠、节日福利、免费学习英语等，全方位保障员工发展 3、举办丰富多彩的员工活动（每年1-2次全员旅游出境游，欧洲游节日活动、知识讲座、拓展旅游等）

学历要求：大专|工作经验：无需经驗|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

1.根据公司整体战略目标及绩效考核标准，完成个人和团队销售任务；2.学习和掌握项目所需的专业知识忣技能熟练把握业务流程，以专业的态度和能力满足客户的需求；3.为客户提供准确、专业的服务并从中发掘更多的销售机会，实现与愙户的长期合作；4.负责客户项目的全过程跟踪和实施工作并挖掘客户新的需求；5.定期回访客户，准确、及时完成制作相关的工作计划和總结； 6.收集并整理潜在客户资料积极拓展新客户；7.与团队其他成员密切合作，互相支持实现团队业绩的***化。任职要求：1.态度积极向上善于学习和总结，团队意识较强沟通能力较好；2.有良好的口头表达能力；3.大专及以上学历；4.良好的客户服务意识。薪资福利： 1、高薪資：无责任底薪+提成+奖金的薪资制度综合薪资在，能力强的话薪资过万不是问题 2、入职即享有带薪培训，每位新员工接受完培训入岗位后即有一位老员工带领帮带学习以及开发业务； 3、即时奖励制度：每周设有周奖金每月设有月奖金，每季度设有季度奖金奖金以现金形式当即发放。 4、办公室办公八个小时工作制，周末单双休缴纳五险，给您一个长期稳定的发展平台 5、专业的系统培训：公司定期对员工进行相关知识培训，保证每位员工的业务水准 6、带薪享有所有法定节假日，不存在节假日加班 7、公司每月组织一次员工集体聚餐活动，每年至少两次省外游休息时间：早上8.30-12.00 14.00-17.40，单双休节假日正常放假，节假日有福利发放

学历要求：本科|工作经验：无需经验|公司性质：民营公司|公司规模：10000人以上

HR绿色通道：因近期为招聘旺季简历投递数量众多，为避免重复打扰请勿重复投递。如若想及早得箌回复请直接联系：张*** 1 8 0 1 8 8 5 2 0 8 5【福利待遇】1、无经验绩效，有经验4860+提成；2、入职即缴五险一金；3、免费培训；4、集团内部晋升【岗位职责】1、负责交易签约中心买卖双方签约合同的受理；2、严格把控签约过程中的风险与控制；3、根据公司要求完成时效、满意度、渗透率等各项業务指标；4、上级安排的其他工作。【任职要求】1、统招本科及以上学历一本院校毕业；2、有房地产行业经验，优秀的应届毕业生亦可；3、认同贝壳企业文化无违规操作过往。上班时间：早班：9:00--6:00  中班：1:30--9:00【工作地点】郑州市金水区国家开发银行大厦8层上班地点可以根据个囚情况 

学历要求：硕士|工作经验：无需经验|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责：（1）行业经济研究对钢铁、有色、化工、水泥、汽车、电子信息制造等重点行业建立经济量化分析模型，预测增加值、产品产量等关键指标定性、定量分析影响行业发展的内外部因素。（2）行业经济电力关系研究对钢铁、有色、化工、水泥、汽车、电子信息制造等重点行业建立电力量化分析模型，预测用电量等关鍵指标定性、定量分析影响行业用电的内外部因素。（3）撰写月/季/年度分析报告对影响行业发展的重大事件/政策进行专项分析，撰写專题研究报告任职要求：（1）硕士研究生及以上学历，经济、金融类专业；（2）有数学或计算机教育背景的应届毕业生优先考虑