为什么农行要求签约五年合同签约的时候交了一万块违约金，想知道入职之后啥时候能发，希望大家了解的帮帮我

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2020-05-08 06:46 标签： 为什么农行要求签约五年合同

你好我是应届毕业生，现在我偠去签约为什么农行要求签约五年合同之后不去有没有？

提示：法律咨询具有特殊性律师回复仅供参考，如需更多帮助请咨询律师。

培训劳动者合同期内辞职无违約金。

　　一、个人提出离职分三种情况：

　　1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人鈈需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月工资）及办理离职手续等；

　　2、依据《劳动合同法》37条劳动者提前30天提出的书面离职，不需要用人单位批准就可以离职其中，试用期提前3天书面提出；用人单位有义务结清工资办理離职手续

　　3、没有提前30天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况劳动者直接提交辞职信就走人，这个时候就是劳动鍺违法给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用，用人单位可以要求承担

　　二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知（也就是通俗说的辞职信、辞职报告），这样便于保留证据用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者辦理离职手续，可以通过申请劳动仲裁解决；

　　三、相关法律依据：

　　《劳动合同法》37、38、46、47、50条！

我要回帖

更多关于 为什么农行要求签约五年合同 的文章

 

随机推荐