东财图书馆11春学期《管理学B》在线作业二

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管理学 随堂随练 1.1.1.管理的概念 ??　?? ?? 1、??法约尔认为管理就是（ ） ??A、组织 B、协调 C、控制 D、指挥 E、实行计划 2、??美国管理学家西蒙认为管理是（ ） ??A、组织 B、决策 C、领导 D、指挥 E、协调 3、??管理活动的基本条件包括（ ） ??A、主体 B、客体 C、方法 D、目的 E、环境 4、??“确切知道要别人干些什么，并注意他们用最好最经济的方法去干”这种管理学观点是谁提出的（ ） ??A、杜拉克 B、韦伯 C、孔茨 D、霍桑 E、泰罗 5、??“管理就是设计一种良好环境，使人在群体里高效率的完成既定目标。”是哪个人提出来的（ ） ??A、孔茨 B、泰罗 C、法约尔 D、西蒙 E、韦伯 ?? 　 参考答案： 1、ABCDE 2、B 3、ABCDE 4、E 5、A [关 闭] ??1.1.2.管理的特征 ? ? ?? 1、??管理的特征包括（ABCD） ??A、目的性 B、组织性 C、人本性 D、创新性 E、积极性 2、??评价管理活动的基本依据是（） ??A、组织的目标 B、组织的领导 C、组织的控制 D、组织的协调 3、??管理的载体是（） ??A、个体 B、本体 C、组织 D、规则 E、方法 4、??管理的核心是什么（） ??A、处理人际关系 B、组织生产 C、实行计划 D、预测发展 E、监督控制 5、??管理的特征不包括（） ??A、创新性 B、艺术性 C、科学性 D、组织性 参考答案： 1、ABCD 2、A 3、C 4、A 5、C [关 闭] 1.2.1.管理的性质 ? ? ?? 1、??管理的属性包括（ ） ??A、自然属性 B、生产属性 C、原始属性 D、社会属性 E、人本属性 2、??指挥劳动体现了管理的哪种属性（） ??A、社会属性 B、自然属性 C、生产属性 D、社会属性 3、??管理的社会属性主要取决于（　）的性质 ??A、生产力 B、生产者 C、生产关系 D、生产工具 4、??决定管理自然属性的是（ ） ??A、生产方式 B、生产力
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东财11春学期《管理学B》在线作业二(随机)十五套题.doc
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不属于学习型组织要重新创造企业的是（）A,组织结构B价值观念C管理方式D管理方法
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东财11春学期《市场营销学B》在线作业三(随机)
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东财11秋《管理学B》在线作业二（随机）
一、（共 15 道试题，共 60 分。）V 1.&&来源于组织中职位的权力是____
& && &满分：4&&分
2.&&厂服厂徽属于组织文化结构中的（ ）
& && &满分：4&&分
3.&&直接控制、间接控制划分的标准是（ ）
A. 按照主管人员与控制对象的关系划分
B. 按照控制的手段
C. 按照控制的时间划分
D. 按照控制对象的全面性划分
& && &满分：4&&分
4.&&对积极性起着强化作用的是（ ）
D. 行为效果反馈
& && &满分：4&&分
5.&&____称规范化决策或重复性决策。
A. 定性决策
B. 静态决策
C. 确定型决策
D. 程序化决策
& && &满分：4&&分
6.&&管理最关键最困难的职能是（ ）
& && &满分：4&&分
7.&&授权就是职权的放弃或让渡。____
& && &满分：4&&分
8.&&____ 又称盈亏分析法。
B. 量本利分析法
C. 单极决策
D. 多极决策
& && &满分：4&&分
9.&&组织中的部门应随业务的需要而增减，其增设、合并或撤销应随组织的目标任务的变化而定。____
& && &满分：4&&分
10.&&____主要适用于销售部门。
A. 人数部门化
B. 时间部门化
C. 空间部门化
D. 顾客部门化
& && &满分：4&&分
11.&&培训工作必须与组织性质相结合。____
& && &满分：4&&分
12.&&来自下级尊敬的权力是（ ）
& && &满分：4&&分
13.&&工作效率最高的领导方式是（ ）
A. 专制方式
B. 民主方式
C. 放任自流方式
D. 集体参与方式
& && &满分：4&&分
14.&&时滞现象较好的解决办法是采用（ ）
A. 反馈控制
B. 前馈控制
C. 经验控制
D. 直接控制
& && &满分：4&&分
15.&&是不是所有的管理行为都是组织文化的内容（ ）
& && &满分：4&&分
二、多选题（共 10 道试题，共 40 分。）V 1.&&霍桑试验包括（ ）
A. 工场照明试验
B. 谈话研究
C. 继电器装配室试验
D. 观察研究
& && &满分：4&&分
2.&&管理活动的基本条件包括（ ）
& && &满分：4&&分
3.&&直式结构的特点为____
A. 管理严密
B. 分工细致明确
C. 上下级易于协调
D. 管理松散
E. 分工不明
& && &满分：4&&分
4.&&精简的作用有____
A. 机构精简能够缩短信息传递的距离
B. 防止因中间环节增多而造成命令失真的现象
C. 人员精简则是实现任务和责任到人的前提
D. 有效避免相互推诿和扯皮现象
E. 提高工作效率
& && &满分：4&&分
5.&&对组织结构影响最大的因素是（ ）
A. 接受权力差距的程度
B. 男性化与女性化
C. 首创精神
D. 防止不确定性的程度
E. 个人主义与集体主义
& && &满分：4&&分
6.&&组织结构设计的程序一般包括____
A. 确定组织目标
B. 确定业务内容
C. 确定组织结构
D. 配备职务人员
E. 规定职责权限
& && &满分：4&&分
7.&&管理的属性包括（ ）
A. 自然属性
B. 生产属性
C. 原始属性
D. 社会属性
E. 人本属性
& && &满分：4&&分
8.&&按管理者的职责，管理者可以是（ ）
A. 目标的提出者
C. 指挥者和协调者
& && &满分：4&&分
9.&&对干部的评价要采用多种方法，综合评定的结果才有可能符合客观实际。下面哪些属于评价的方法____
A. 领导评价
B. 群众评价
C. 具体政绩目标评价
D. 同级部门领导间的评价
E. 同事评价
& && &满分：4&&分
10.&&双因素论的研究对象是（ ）
& && &满分：4&&分
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