斯驰投资为您带来最给力的理财攻略
08:59来源： 网络整理
赵先生每个月投资不多，把生活中结余的资金存进去，就能自动产生收益。日化2%的收益相比银行定存那是高了不知道多少倍。根据赵先生说，这项技能还是从单位的年轻同事那学来的，原来在年轻人群体中，互联网投资早就是司空见惯的事情，很多之前是月光族的小年轻们有了理财意识后，投资比一些上了年纪的成熟投资者还要老道。 时至中年，总觉得钱不够用。工资几年一涨，物价一年一涨，存在银行的钱越来越不值钱，如何打赢财富保卫战成了很多人关心的话题。 老李赶忙忍不住向老朋友请教，原来在斯驰平台，只要下一款手机APP，就能轻松完成投资理财的过程。斯驰投资的所有投资项目均有业内资深的专业团队把关，严格的风控措施确保投资者的资金安全，并有实力雄厚的第三方担保机构担保，可以有效的保证投资者的资金安全。 家住上海的李先生今年马上到了不惑之年，也到了压力最大的时期。上有老下有小，工作到了瓶颈期，开车连油钱都要算算，颇为辛苦。李先生的同事赵先生也处在这一阶段，每个月过的却宽裕很多。作为相识多年的老有，李先生忍不住打听了一下其中的秘密。 如今，李先生也加入了在斯驰投资理财的大军，刚起步，每个月就有两千多的收益。加油钱、菜钱、水电钱都出来了，妻子看见甜头也开始跟着投资。如今一家人的闲钱都放在斯驰。李先生的儿子今年上大学，也开始把生活费的结余放进去，一学期下来连问家里要钱的次数都少了。孩子的理财意识要从小培养，大人更不能落后，打赢财富保卫战，彻底拯救月光族，斯驰投资为您带来最给力的理财攻略。 原来赵先生一直在斯驰平台进行投资。互联网的发展让很多新型理财平台涌现，斯驰投资便是国内口碑风评较好、深受投资者信赖的一个。赵先生每个月将零花钱与剩余的资金放在斯驰投资，收益颇为可观，至少家里的菜钱是不愁了。
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与之合作的机构实力强大、信用优良还要
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已选条件：
上海-杨浦区
金融产品销售
学历要求：中专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、18-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。联系方式：陈
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人
福利待遇：1、底薪（6K-10k）+高额提成+季度奖金+年终奖2、试用期薪资不打折3、周末双休+国家规定节假日正常放假+五险一金4、一年两次国内外旅游5、5A级办公环境+精致下午茶5、有很大的晋升空间销售代表--团队经理--财富经理--销售部总监岗位职责1、负责开拓目标市场，根据客户需求提供全方位的服务2、负责与客户进行业务联络和沟通，维护客户关系3、负责与客户进行交流，找到客户需求，提供咨询服务任职资格1、熟悉信托、银行、证券等金融相关行业2、具备良好的沟通协调技巧，敏锐快捷的市场反应及较强的风险意识3、品行端正，思维敏捷，严谨细致，踏实负责，具备较强的团队协作精神
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：人
岗位职责：1、信贷销售：开拓销售渠道，主动寻找和开发客户，销售公司信贷产品；2、信贷评审：受理客户贷款申请，并对客户贷款申请进行调查、分析、评估和初审；3、信贷风控：跟进客户偿还贷款，催收客户逾期贷款；4、客户关系：维护客户，为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务。任职资格：1、 性别不限，大专及本科学历，金融、经济、财务、市场营销等相关专业优先考虑；2、良好的销售技巧，沟通影响力，信息收集力，数据分析力和团队合作力；3、目标、市场和服务导向强；工作积极、主动、有高度的责任心和良好的职业操守。薪酬福利：1、薪资待遇：无责底薪+业务奖金。2、各种补贴：岗位津贴、高温补贴、学习教练津贴、业务调查补贴等；3、长期激励：年功奖（服务期满5年、10年公司都有奖励）、期；4、带薪假期：年假、婚假、产假、看护假、丧假、奖励假等；5、六险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业等社会保险，商业保险，住房公积金；6、其他福利：年度体检、年度旅游、生日津贴、过节津贴、康体活动等；7、培训发展：公司以内部人才培养为主，为员工提供完善的入职培训、上岗技能培训、岗位晋升培训 等各类培训课程。公司官网：工作地点：上海市杨浦区昆明路739号文通大厦502室电话：021-
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：人
岗位职责：1.依托公司提供的客户资源以及业务的需求，对新老客户进行开发和维护；2.根据客户的理财需求，合理地为客户提供资产配置方案及专业的理财咨询服务；3.收集并及时处理客户的反馈意见，为客户解决问题、提供更为优质的金融服务；4.关注金融市场的动态，主动地为新老客户提供理财服务。任职资格：1.大专及以上学历，勇于挑战高薪；2.热衷于金融行业的社会人士或者优秀的应届毕业生；3.具有较强的沟通表达能力及销售技巧，反应灵敏；4.有责任心和团队协作精神，能承受较大的工作压力；5.有网络销售、电话销售经验者优先考虑。 薪资结构：1、底薪（试用期）+高额提成+业绩排名奖+全勤奖+五险一金；2、员工可享受季度旅游奖励、员工生日宴会，父母生日、过节福利等公司福利；3、做五休二，享有国定节假日和年假；4、完善的培训体系： 不定期的专业知识培训、销售技巧培训、每日值日班长组织学习等；5、完整的晋升体系：理财顾问-高级顾问-团队组长-销售主管-经理-销售总监；6、完美的工作环境：和谐的同事关系、良好的企业文化、愉悦的工作氛围。 岗位特色：1.公司提供优质的客户资源，无需自己开发客户,以接待客户、维护客户关系为主；2.综合薪资可观，平均薪资在1―2万元左右；3、产品正规合法化，受国家正规机构监管，备受高净值客户群体青睐；4、专业有活力的培训机制，入职全职带薪培训，帮助员工更好的适应岗位；5、团队工作氛围轻松愉悦，年轻有活力；6、团队活动丰富，包括生日宴会，季度户外游，年度活动等；公司地址：上海市杨浦区杨树浦路1062号滨江国际广场2号楼15―17层（5A级江景办公区，可俯瞰整个黄浦江，江景尽收眼底）交通路线：4号线到杨树浦路站下2号口出向右，公交有：28路，135路，853路，80路，960路等等 工作地址上海市杨浦区杨树浦路1062号滨江国际广场2号楼
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：10000人以上
工作内容：1.负责公司客户资料、公司文件(复件)及分销商合同(复件)等资料的管理、归类、整理、建档和保管工作。2.为公司客户提供业务咨询。3.为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。4.积极完成公司规定或部门承诺的工作目标。5.协助一线部门做好上门客户的接待和电话来访工作，及时转告客户信息，妥善处理。6.负责接听客户电话，做好电话记录7.收集客户信息和用户意见，对公司形象提升提出参考意见。8.完成上级领导临时交办的其他任务任职要求：1.普通话标准，口齿伶俐，语言表达能力强，擅于沟通;2.头脑清晰，思维敏捷，工作耐心细致;3.性格好，有耐心及责任心，身体健康，能够长期稳定的干好工作;4.有团队合作精神，具有基本电脑使用能力先;5.电脑使用熟练，熟悉办公软件和网络工具；6.大专以上（欢迎应届毕业生），条件良好可放宽至中专/高中。薪资待遇1、底薪3500+全勤300+奖金500+餐补300+房补500+交通补助2002、缴纳五险一金3、国家法定节假日照常放假,员工享受带薪年假4、无经验可带薪培训5、上班时间:9:30-18：30 做五休二 工作地点：杨浦区阜新路15号408人事部何经理：
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：创业公司|公司规模：50-150人
1．负责通过网络、电话等方式开发代理商、招商加盟；2．维护个人开发的老客户，为其提供专业服务；3．为公司官网通过百度、360等搜索引擎来访的客户提供咨询、解答服务，最终开发为个人客户；4．新客户开发合作协议的签订，引导客户办理合同手续；福利待遇：无责任底薪（）＋高提成＋绩效奖金（年收入保底10万元以上)特别说明：招商开发的新客户，不是一次性的奖金提成，只要个人维护好，每个月都会有业绩提成，越累计客户群体越多。新人进来会由部门经理新自带领，协助新人洽谈、报价、合同签订等；任职要求：1.大专及以上学历，年龄：18-40岁；2男女不限、为人正直、诚实守信，公司坚信：“要做好事，必先会做人”；3有事业心，工作踏实且有拼劲；4有证券、期货、股票、银行、现货等工作经验者优先；5有微销，电话销售经验优先考虑；4.个人工作态度良好，努力勤奋者以上条件可以放宽；公司坚持原则：不轻易放弃一个员工，人与人之间的差别仅仅只在于努力和付出多少，从而体现出个人的价值。
上海奇笙资产管理有限公司是一家整合银行、信托、券商、期货、基金、清算组织、现货贸易等机构为一体的专业金融服务机构。分别成立子公司有：奇笙（武汉）资产管理有限公司、奇笙（天津）资产管理有限公司。
公司旗下网站是一家综合性的互联网金融服务平台，平台以帮助用户安全、高效和快速财富增值为主线，推出一系的列创新性金融投资产品。
创业团队来自国内知名的银行和领先的证券期货金融机构，拥有丰富的金融互联网产品运营经验和完善的金融风控方案；平台推出初期便获得了天使投资资金，并快速成长为互联网金融领域的新秀。
我们锐意进取、奋勇向前、不畏艰险，以终身负责的态度，愿成为中国金融行业最受尊敬、最值得信赖的综合金融提供商。主营业务 股票配资 区别于传统线下股票配资模式的地域限制、手续繁杂、风控低效等缺点，我们与中信证券、华泰证券、国泰君安、申万宏远、恒生电子等券商和期货经纪商合作，推出安全、高效、透明的在线股票、期货配资系统，用互联网实现资本与投资机会的高效整合，让投资人以少量资本撬动最大收益；
期货配资 出资为投资者量身打造无息、有息多种配资方案；帮助中小投资者降低了投资门槛和成本；推出机构合作项目，成就了机构投资者资金使用最大利益化，多维度的帮助机构实现业务扩展；
学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
1、根据公司发展计划，开拓及发展公司微小企业信贷业务项目；2、合理、有效的负责并跟进公司分配的意向客户；3、接待及回复微小企业主关于贷款问题的咨询；4、对提出贷款申请的微小企业的财务状况及贷款能力进行评估；5、回收贷款和控制贷款风险；6、维护客户，为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务；7、信贷销售：开拓销售渠道，主动寻找和开发客户，销售公司信贷产品；任职资格：1、 性别不限，大专及本科学历，金融、经济、财务、市场营销等相关专业优先考虑；2、良好的销售技巧，沟通影响力，信息收集力，数据分析力和团队合作力；3、目标、市场和服务导向强；工作积极、主动、有高度的责任心和良好的职业操守。薪酬福利：1、薪资待遇：无责底薪+业务奖金。2、各种补贴：岗位津贴、高温补贴、学习教练津贴、业务调查补贴等；3、长期激励：年功奖（服务期满5年、10年公司都有奖励）、期；4、带薪假期：年假、婚假、产假、看护假、丧假、奖励假等；5、六险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业等社会保险，商业保险，住房公积金；6、其他福利：年度体检、年度旅游、生日津贴、过节津贴、康体活动等；7、培训发展：公司以内部人才培养为主，为员工提供完善的入职培训、上岗技能培训、岗位晋升培训 等各类培训课程。
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：人
岗位职责：1、为客户提供全方位金融理财服务；2、维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。待遇：1、底薪高提成+奖金+保险+职务津贴+达成津贴+年终奖+双休。2、快速成长：为全员提供专业系统化的岗前培训、岗中训练及管理力提升训练；3、无限的发展空间：经纪人―主任―经理―总监，公司没有空降兵，所有中、高层领导干部均由基层培养，只要肯用心付出努力，这里将是你事业及人生的步步高升的阶梯；4、奖励：月度、季度、年度销售排名现金激励奖、出国旅游巨奖等。福利：周末双休、年底双薪、交通补助、加班补助、季度奖金、年度奖金、半年旅游一次、季度旅游一次任职资格:1、大专及以上学历；2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；3、热爱金融行业有营销工作热情，责任心强；4、有团队协作精神，具备良好的客户服务意识。
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求；2、开发客户资源，寻找潜在客户；3、通过电话,网络等多元化渠道为客户提供投资讯息；4、从销售和客户需求的角度，对产品提供指导性建议；5、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；6、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。薪资待遇：1、签订全日制固定期限劳动合同、五险一金、底薪（）+奖金+补贴+绩效+团队业绩奖励；2、做五休二、OFFICE作息时间，无需加班；3、正式员工享受带薪培训、带薪年假、定期体检，一年一次旅游；4、快速晋升通道:销售业务员-团队经理―销售总监，专业的职业生涯规划，助你成为金融行业精英所述人员一经录用，公司提供完善的在职培训，并有广阔的个人发展空间。联系方式 ：陈
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求；2、开发客户资源，寻找潜在客户；3、通过电话,网络等多元化渠道为客户提供投资讯息；4、从销售和客户需求的角度，对产品提供指导性建议；5、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；6、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、18-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。薪资待遇：1、签订全日制固定期限劳动合同、五险一金、底薪（）+奖金+补贴+绩效+团队业绩奖励；2、做五休二、OFFICE作息时间，无需加班；3、正式员工享受带薪培训、带薪年假、定期体检，一年一次旅游；4、快速晋升通道:销售业务员-团队经理―销售总监，专业的职业生涯规划，助你成为金融行业精英所述人员一经录用，公司提供完善的在职培训，并有广阔的个人发展空间。联系方式：陈
学历要求：中专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；2、开发客户资源，寻找潜在客户；3、通过电话,网络等多元化渠道为客户提供投资讯息；4、从销售和客户需求的角度，对产品提供指导性建议。5、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；6、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、18-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。联系方式：陈
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
薪资与福利：1 无责任底薪4K+提成+奖金+餐补交通补贴（包含开单奖，大单奖，优秀员工奖，每月业绩前三奖励）2 周末双休，每日工作8小时，享有国家一切法定带薪节假日；3 公司提供专业并且针对性强3天岗前带薪培训课程，上岗后由资深专业的老师一对一进行开单辅导（公司新晋员工都是当月开单入金）★公司员工享有公司安排的生日庆祝人文文化活动。公司整体氛围青春活跃，期待更多有志年轻人的加入。★公司3月员工的平均提成9185￥岗位职责：1、根据公司产品特点，向客户提供专业的理财产品；2、根据业务需求，负责收集、整理、分析相关客户群的信息资料；3、根据客户的理财需求，帮助客户制定资产配置方案并提供专业的理财建议咨询与服务；4、及时收集并处理客户的反馈意见，维护客户关系；5、根据业务要求，定期做好客户的回访、维护和再开发，主动、积极地为客户提供各类理财产品；任职资格：1、18-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，对销售工作有较高的热情；4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。工作时间：早上9:25-11:40 下午13:10-18:25午休一个半小时每周一到周五，我们会在一起快乐工作的双休日（周六、周日）你完全自由！联系方式：陈
学历要求：中专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、通过电话沟通向公司客户介绍公司的产品、信息及服务；2、对目标客户进行邀约拜访做进一步沟通,提高客户对公司产品,服务的认同度；3、通过电话,网络等多元化渠道为客户提供投资讯息；4、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力;职位描述：无责任底薪4k+高提成30%+高奖励：月3k―8k+高福利+阶段培训+晋升机会；晋升通道：我们对优秀应届毕业生优先考虑并重点往管理层培养；纵向发展：理财顾问-主管（带10人小组）-团队经理（带三组团队）-销售总监；横向发展：内聘形式，投资管理、风控管理、市场管理等管理岗位；深度发展：初级金融顾问、中级金融顾问、资深金融顾问。任职资格：1.对销售工作有较高的热情；2.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；3.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；4.有金融行业工作经验者优先（应届生亦可）联系方式：陈
学历要求：中专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。任职资格：1、18-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；2、对销售工作有较高的热情；3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。联系方式：陈
学历要求：中专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
职位描述：1、根据公司产品特点，向客户提供专业的产品；2、根据业务需求，负责收集、整理、分析相关客户群的信息资料；3、根据客户的需求，帮助客户制定资产配置方案并提供专业的建议咨询与服务；4、及时收集并处理客户的反馈意见，维护客户关系；5、根据业务要求，定期做好客户的回访、维护和再开发，主动、积极地为客户提供各类产品；职位要求：1、年龄在20周岁至35周岁（条件优秀可适当放宽）普通话标准，语言表达沟通能力强优先；2、.对金融市场有浓厚的兴趣，具有良好的自我调控能力；3、谦虚好学，富有团队精神，接受新事物能力强；4、工作认真，具有很强的责任心和独立开展工作的能力；5、敢于面对挑战，性格开朗，心态平和。能够承受一定工作压力，工作积极主动，团队协作意识强6、为人主动、乐观、自律；良好的沟通能力，以及具有良好的亲和力和较强的人际交往能力；7、一经正式录用，公司将提供广阔的晋升空间；（条件优秀可适当放宽）公司待遇及福利：1、薪资福利：无责任高底薪+业绩绩效工资+高提成+月奖金+开户，交易奖励=8000元以上（不封顶），欢迎挑战高薪的有志之士；2、 入职前公司为所有新员工提供系统、专业的岗前培训，专业的技术盘面分析培训；3、 公司为员工提供优质的客户资源，并为员工提供广阔的职业发展平台与晋升空间；4、 定期组织出游，公司文化活动丰富多彩；完善的社保制度+员工关怀制度+培训体系+国内外旅游华蜀资产期待更多有识之士的加盟，共同创造更美好的明天！联系方式：陈
学历要求：中专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
各位求职者你们好&&&&&&&&&&&这里是上海华蜀资产管理有限公司，我们的团队成员都非常年轻，我们给你提供舒适的办公环境、健全的培训体系、一对一的员工辅导、快速全方位的晋升机制，这里没有复杂的人际关系，只有积极快乐的工作氛围，从现在开始欢迎你加入我们！&岗位职责：1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户；2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩；3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。&任职资格：&1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；&2、具有网络销售渠道者优先；&3、熟悉互联网络，熟练使用网络交流工具；4、有较强的沟通能力。薪资福利：工资待遇：无责底薪4000+高提成+奖金+双休其他福利：国家节假日带薪休息，节假日有福利发放、公司不定期组织国内外旅游，聚餐等活动。&生活福利：生日蛋糕、团体集餐、国内外旅游、婚假及红包、聚会娱乐、拓展活动等工作时间：周一至周五9：25--18:25 双休晋升制度：(员工-主管-经理-总监)，所有员工都有发展机会，每2-3个月晋升一次 有意者可打电话咨询或工作时间直接来公司面试！联系方式：陈
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：人
岗位职责：1、信贷销售：开拓销售渠道，主动寻找和开发客户，销售公司信贷产品；2、信贷评审：受理客户贷款申请，并对客户贷款申请进行调查、分析、评估和初审；3、信贷风控：跟进客户偿还贷款，催收客户逾期贷款；4、客户关系：维护客户，为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务。任职资格：1、 性别不限，大专及本科学历，金融、经济、财务、市场营销等相关专业优先考虑；2、良好的销售技巧，沟通影响力，信息收集力，数据分析力和团队合作力；3、目标、市场和服务导向强；工作积极、主动、有高度的责任心和良好的职业操守。薪酬福利：1、薪资待遇：无责底薪+业务奖金。2、各种补贴：岗位津贴、高温补贴、学习教练津贴、业务调查补贴等；3、长期激励：年功奖（服务期满5年、10年公司都有奖励）、期；4、带薪假期：年假、婚假、产假、看护假、丧假、奖励假等；5、六险一金：养老、医疗、生育、工伤、失业等社会保险，商业保险，住房公积金；6、其他福利：年度体检、年度旅游、生日津贴、过节津贴、康体活动等；7、培训发展：公司以内部人才培养为主，为员工提供完善的入职培训、上岗技能培训、岗位晋升培训 等各类培训课程。公司官网：工作地点：上海市杨浦区昆明路739号文通大厦502室电话：021-
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：人
岗位职责：1.依托公司提供的客户资源以及业务的需求，对新老客户进行开发和维护；2.根据客户的理财需求，合理地为客户提供资产配置方案及专业的理财咨询服务；3.收集并及时处理客户的反馈意见，为客户解决问题、提供更为优质的金融服务；4.关注金融市场的动态，主动地为新老客户提供理财服务。任职资格：1.大专及以上学历，勇于挑战高薪；2.热衷于金融行业的社会人士或者优秀的应届毕业生；3.具有较强的沟通表达能力及销售技巧，反应灵敏；4.有责任心和团队协作精神，能承受较大的工作压力；5.有网络销售、电话销售经验者优先考虑。 薪资结构：1、底薪（试用期）+高额提成+业绩排名奖+全勤奖+五险一金；2、员工可享受季度旅游奖励、员工生日宴会，父母生日、过节福利等公司福利；3、做五休二，享有国定节假日和年假；4、完善的培训体系： 不定期的专业知识培训、销售技巧培训、每日值日班长组织学习等；5、完整的晋升体系：理财顾问-高级顾问-团队组长-销售主管-经理-销售总监；6、完美的工作环境：和谐的同事关系、良好的企业文化、愉悦的工作氛围。 岗位特色：1.公司提供优质的客户资源，无需自己开发客户,以接待客户、维护客户关系为主；2.综合薪资可观，平均薪资在1―2万元左右；3、产品正规合法化，受国家正规机构监管，备受高净值客户群体青睐；4、专业有活力的培训机制，入职全职带薪培训，帮助员工更好的适应岗位；5、团队工作氛围轻松愉悦，年轻有活力；6、团队活动丰富，包括生日宴会，季度户外游，年度活动等；公司地址：上海市杨浦区杨树浦路1062号滨江国际广场2号楼15―17层（5A级江景办公区，可俯瞰整个黄浦江，江景尽收眼底）交通路线：4号线到杨树浦路站下2号口出向右，公交有：28路，135路，853路，80路，960路等等 工作地址上海市杨浦区杨树浦路1062号滨江国际广场2号楼
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：人
岗位职责：1.依托公司提供的客户资源以及业务的需求，对新老客户进行开发和维护；2.根据客户的理财需求，合理地为客户提供资产配置方案及专业的理财咨询服务；3.收集并及时处理客户的反馈意见，为客户解决问题、提供更为优质的金融服务；4.关注金融市场的动态，主动地为新老客户提供理财服务。任职资格：1.大专及以上学历，勇于挑战高薪；2.热衷于金融行业的社会人士或者优秀的应届毕业生；3.具有较强的沟通表达能力及销售技巧，反应灵敏；4.有责任心和团队协作精神，能承受较大的工作压力；5.有网络销售、电话销售经验者优先考虑。 薪资结构：1、底薪（试用期）+高额提成+业绩排名奖+全勤奖+五险一金；2、员工可享受季度旅游奖励、员工生日宴会，父母生日、过节福利等公司福利；3、做五休二，享有国定节假日和年假；4、完善的培训体系： 不定期的专业知识培训、销售技巧培训、每日值日班长组织学习等；5、完整的晋升体系：理财顾问-高级顾问-团队组长-销售主管-经理-销售总监；6、完美的工作环境：和谐的同事关系、良好的企业文化、愉悦的工作氛围。 岗位特色：1.公司提供优质的客户资源，无需自己开发客户,以接待客户、维护客户关系为主；2.综合薪资可观，平均薪资在1―2万元左右；3、产品正规合法化，受国家正规机构监管，备受高净值客户群体青睐；4、专业有活力的培训机制，入职全职带薪培训，帮助员工更好的适应岗位；5、团队工作氛围轻松愉悦，年轻有活力；6、团队活动丰富，包括生日宴会，季度户外游，年度活动等；公司地址：上海市杨浦区杨树浦路1062号滨江国际广场2号楼15―17层（5A级江景办公区，可俯瞰整个黄浦江，江景尽收眼底）交通路线：4号线到杨树浦路站下2号口出向右，公交有：28路，135路，853路，80路，960路等等 工作地址上海市杨浦区杨树浦路1062号滨江国际广场2号楼
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：人
岗位职责：1.依托公司提供的客户资源以及业务的需求，对新老客户进行开发和维护；2.根据客户的理财需求，合理地为客户提供资产配置方案及专业的理财咨询服务；3.收集并及时处理客户的反馈意见，为客户解决问题、提供更为优质的金融服务；4.关注金融市场的动态，主动地为新老客户提供理财服务。任职资格：1.本科及以上学历，勇于挑战高薪；2.热衷于金融行业的社会人士或者优秀的应届毕业生；3.具有较强的沟通表达能力及销售技巧，反应灵敏；4.有责任心和团队协作精神，能承受较大的工作压力；5.有网络销售、电话销售经验者优先考虑。 薪资结构：1、底薪（试用期）+高额提成+业绩排名奖+全勤奖+五险一金；2、员工可享受季度旅游奖励、员工生日宴会，父母生日、过节福利等公司福利；3、做五休二，享有国定节假日和年假；4、完善的培训体系： 不定期的专业知识培训、销售技巧培训、每日值日班长组织学习等；5、完整的晋升体系：理财顾问-高级顾问-团队组长-销售主管-经理-销售总监；6、完美的工作环境：和谐的同事关系、良好的企业文化、愉悦的工作氛围。 岗位特色：1.公司提供优质的客户资源，无需自己开发客户,以接待客户、维护客户关系为主；2.综合薪资可观，平均薪资在2―3万元左右；3、产品正规合法化，受国家正规机构监管，备受高净值客户群体青睐；4、专业有活力的培训机制，入职全职带薪培训，帮助员工更好的适应岗位；5、团队工作氛围轻松愉悦，年轻有活力；6、团队活动丰富，包括生日宴会，季度户外游，年度活动等；公司地址：上海市杨浦区杨树浦路1062号滨江国际广场2号楼15―17层（5A级江景办公区，可俯瞰整个黄浦江，江景尽收眼底）交通路线：4号线到杨树浦路站下2号口出向右，公交有：28路，135路，853路，80路，960路等等 工作地址上海市杨浦区杨树浦路1062号滨江国际广场2号楼联系人 王小姐
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