每年的三四月份，都是招聘的黄金期。而且，在律所有一个普遍性的现象：一线及以上 level 的律所一般比较高，且律师流动率高，很多律师会选择在拿完后跳槽。这也意味着，年后律所将会有很多的“坑位”空出，此时对于实习和全职律师的需求也会更大。因此，春节假期一过，无论是2018年应届毕业生，还是大二大三法学生，都要立马投入律所校招、补招，或是律所实习的申请。01顶尖所官方实习项目有哪些？很多同学对于律所官方的实习项目寄予很多期待，认为可能会有很多机会。但真相可能会让大家有一些失望：目前而言，顶尖律所真正的官方实习项目还是屈指可数的。最好的八大内资所，哪几家有官方实习项目？目前国内律所主要有合伙人制和公司制两种类型，其中合伙人制律所招聘过程更具灵活性，也更佳松散，而公司制律所则会设置实习项目进行统一的实习生招聘。因此，公司制律所有官方实习项目可能性更大。而八大红圈所中，当前传统的合伙制律所有竞天公诚、通商、环球，以及中伦（中伦之前试图向公司制转换，但其本质上还是一家合伙人制的律所）。而剩下的四家则是贯彻比较彻底的公司制律所，包括金杜、君合、方达、海问，同时，这几家也是大家最想进入的几家律所（加上中伦即 Top 5红圈所）。- 金杜铸金计划：最规范、留用率最高的项目金杜大概在三四年前开启了镀金计划，旨在招收毕业前1年至1年半的学生。律所会希望实习生可以在金杜完整地实习半年，半年期间，三个月轮一次岗，实习生有机会在不同的两个领域进行实习，从而判断出自己更适合哪个领域。实习结束后，留用与否会变成一个双向的选择。律所方面的筛选率一般为50%，即所有参加铸金计划的实习生，有50%的可能性留在金杜，成为金杜的律师。金杜的铸金计划目前被认为是最规范、留用率最高的红圈所实习项目。与金杜之前的实习制度相比，铸金计划无疑也是巨大的进步。因为在铸金计划实施前，金杜的实习招聘非常松散，实习机会多但留用机会少，可能导致即将毕业的同学比较尴尬（一方面很想拿到这个机会，另一方面又不能留用从而耽误自己找工作）。- 君合：口碑最好的实习项目君合在应届生的招聘中，一直是做得非常规范的，其实习项目也是被很多同学称道的。具体而言，君合会在同一期招3-5个实习生，实习生根据自己的志愿和律所的需求，被分到不同的组别当中，之后会进行两个月的实习，最后由合伙人和实习生合作过的所有的律师，进行匿名的打分，来判断能否拿到留用的
。其优点是：与实习期6个月到1年的律所相比，君合对实习生的考验期更短，一旦不能留用，也不会占用实习生更多的求职时间。从留用制角度而言，君合的 return 选择公平合理，排除了很多外在可能的影响因素。对于实习生来说，如果足够优秀，留用的可能性是很大的，不需要考虑其他的外部因素。- 方达、海问：无官方实习项目方达和海问，因为是体量相对较小的律所，所以没有官方统一招聘的实习项目。而且，虽然方达会集中招聘实习生，但合伙人在很大程度上有着决策权，所以综合来说这两家还没有大家可以一下子可以想到的官方项目。
- 其他内所：长期实习，毕业前发 return offer譬如竞天、环球，会有半年到一年的实习期，在工作中进行沟通和考察实习生。如果期间一直表现不错，会在临近毕业的时候发 Offer 。顶尖外所，是否有正规实习项目？与红圈所相比，外所的实习生项目更为合理化。一般大家叫得出名字的外所都会有正规的暑期实习项目：一般是在毕业的前一年就会对实习生有个大概的判断，在此基础上作出回应，譬如有的可以得到 return ，或是律所觉得不够合适，可以帮忙写推荐信，抑或是希望继续考察一段时间，等等。整体而言，外所的招聘更合理，时间上也会给学生充足的时间来应对和考虑。 不过，一些体量小、知名度略低的外所，招聘方面会比较灵活和松散，留用方面也是如此。02申请律所实习，越早越好？是的。不同于想做公司法务和的同学，如果是想未来从事律师行业的法学生，一定要有靠谱的律所实习。不同背景、阶段的学生如何安排实习时间？- 国内研究生目前在顶尖律所求职市场中，以国内研究生比例最大。建议研究生同学在毕业前的一年半开始实习，因为如此一来既可以提早进行不同的尝试，摸索自己适合的领域，并且还可以在毕业前积攒1-2份好的律所实习经历来求职更好的律所，或是在所实习的律所争取留用。如果是目前已经保研的大学同学，建议在大四剩下的时间进行实习。- LLM／JD条件支持的情况下，非常建议大家进行海外，因为海外经历对于应聘顶尖所和之后的晋升，都是很重要的加分因素，甚至未来有可能成为比较硬性的要求。而且，现在红圈所中没有海外经历的人也是越来也少。但是，也并不是读了 LLM 就一劳永逸了，许多同学在时没有给自己攒实习经历。考 Bar 回来就是8、9月份了，如果这时候还没有实习经历，就会在大家常说的“校招季“中错过很多机会。有同学说，可以先试着找实习，之后争取转正机会。但从现实来看，如果这时候 LLM 选择进律所实习，往往也经历3个月实习期考察能否留用，其实也是无形中给自己造成了经历和经济上的损失。至于读 JD 的同学，一定要想好是未来是要回国还是要留在国外，两者是不同的 track 。如果想在国内工作的话，建议尽量找机会申请国内的实习（可以申国内的外所），因为国外的实习经历未必会受到国内律所的认可。- 国内本科目前来看，只有最最最优秀的本科同学可以申到好所的 Offer 。对于本科同学来说，申请实习的时间越早越好，一到两个相关的实习经验在找全职工作的时候可以发挥很大的作用。考虑到大四可能会被占据主要的时间，因此，时间安排上建议保证大三的暑假是在实习的。03律所的求职黄金期在何时？每年的九月十月、三月四月是律所招聘旺季。不过，尽管顶尖律所会在每年的这两个主要时期进行集中的招聘。但是，由于律所的流动性真的很大，大部分国内律所都没有明确的招聘季，职位会随时发放出来。所以，如果大家不巧错过了某个求职季，也不要过于担心。只要多去关注律所相关消息，多渠道获取信息和进行求职准备，求职成功的可能性还是很大的。04非 Target School 如何逆袭顶尖所？顶尖律所招聘有五大标准：院校、英语、实习、司考、执业拍照（社招）。招聘过程中，律所可能不期待候选者的每个标准都是高分，但一定要及格。也正因为如此，很多同学在申请红圈所、精品所的时候，都是在简历关就被卡在门外。Target School 有哪些？人们常说的 Target school ，北京主要有五所（清北人政贸），上海有五所（复旦、交大、华政、上海外经贸、上海外国语）。除此之外，吉大、外交学院、北师大、武大、浙大、厦大、南大，以及五院四系的其他几所学校，相对也比较有优势。不同地区、不同律所的要求会有细微的差别。 对于本科背景不够好的同学，有三种主要的弥补方法：1、研究生非常好或是有海外经历，可以适当弥补本科的不足。现在顶尖所对于申请者第一学历要求的执念，有越来越强的趋势。如果可以综合提升学历+曲线救国两种方法，本科非目标院校求职顶尖所的机会会大一些。2、在其他招聘标准方面，有非常突出的项目（譬如有非 Target school 同学因为英语非常好，进入了外所）；3、insider 推荐：一般在律所招聘中，院校不合格的会在简历关中被筛掉，但是如果有 insider 推荐，还是有机会进入笔面试环节的，后续能否求职成功还是要看个人表现。 律所对于法学生第一学历的要求，在很多人看来是非常残酷且武断的。对于本科院校不是律所 Target school 的同学来说，认清现实，充分发挥主观能动性提升自我，可以说是扭转求职劣势的唯一途径。我的一位朋友，本科是985院校，但不是法学领域的 Target school 。本科毕业后，他考取了清北法硕，但由于本科的劣势，以及缺乏实习，在他求职初期，遭遇了海投10家Top律所，却只得到一家律所回应的情况（由于缺乏实习最后没有获得实习
）。不过，由于他的英文水平比较好，后来进入了一家外所求职，并且进行了为期几个月的实习，也正是这次实习经历，为他之后曲线救国进入顶尖内所，奠定了坚实的基础。——职问导师分享05顶尖律所笔试面试考什么？从招聘方角度来看，无论是招收实习生还是一年级助理，一线所、红圈所的模式基本大多都比较相似，都是笔试+面试双重考核，笔试通常包含英语翻译、法律、案例分析几种题型。虽然各大律所的笔试内容不会雷同，但对于法律英语及其他重要法律基础技能的要求都是一样的。因此，尤其是对于缺乏律所实习经历的同学来说，想要通过律所招聘的最难的一关，包括法律英语在内的法律基础技能，一定是求职准备的重中之重。— End —职问专注四大、法律、咨询、金融等行业，为新人提供资讯阅读、技能培训。如果你希望分享对本文的看法，或是有求职方面的难题，可以和职业发展咨询师 VX：zhiwencarry聊聊哦～最新评论职问是一个精致专业的职业发展平台。这里汇聚了来自金融、法律等行业的20万人，有最深度的职场报道和最新鲜的职场资讯。我们的理念是：Thinking defines career.相关新闻举报文章标题党谣言内容差色情旧闻广告劣质源反动封建迷信错别字多其他确认取消举报评论魅族手机屏幕出现了@符号(如图中红圈)怎么去掉，哪位大仙知道什么意思_百度知道
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疾病百科| 咳嗽
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温馨提示：绝大部分咳嗽是由于呼吸道疾病引起的，因此预防呼吸道疾病是防止咳嗽的关键。
&&&&咳嗽是人体清除呼吸道内的分泌物或异物的保护性呼吸反射动作。虽然有其有利的一面，但剧烈长期咳嗽可导致呼吸道出血。正确区分一般咳嗽和咳嗽变异性哮喘，防止误诊...
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