我是做商场的,威海食品公司商场要求写6-8月份的总...

(本题8分)某商场6月份的利润是2400元,经过两个月的增长,8月份的利润达到4800元,已知8月份的增长率是7月份的1.5倍,求7月份的增长率.
晚晚_WhxY7
设7月份的增长率为x,…………………………………………1分根据题意可得:2400(1+x)(1+1.5x)=4800…………………………………………5分
(不合题意,舍去)………………………………………………7分答:7月份的增长率为
.…………………………………………………………………8分
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公司6天8小时制,而假劳动合同则写的是5天制,我在这做了八年,是否可以要求他支付周六的加班费?
我在这个公司上班快八年了,就是刚进公司的时候签了劳动合同,一年的合同,期间好像只签过一次,直到我去年要求买保险的时候才又签的合同和去年年底全公司统一的又签了一年,现在还没到期,我不想做了,可不可以辞职直接走人,保险以后还可不可以继续交?公司应不应该赔偿我。如果赔了大概赔多少?还有公司上班制度是计件制度的每天不加班八小时,加班十小时,每星期单休,从来没给加班费,合理不?
请问我日在劳动公司签订实习合同到日和劳动公司签订劳动合同,我有年假吗?
你好,我是五百强公司的,原来一直是和外服签的劳动派遣合同,法律规定现在要转为和公司签署劳动合同,但和公司签合同的内容对员工非常苛刻,完全不保护员工利益。这种情况下,可以不签吗?不签的话怎么补偿?我现在是无固定期限合同了。
劳动合同6月30日到期公司不续签合同,劳动合同是与A公司签的,劳动公司在B公司。我是07年6月进公司,该如何赔偿。谢谢!
我是1名保安,与公司签订劳动合同,合同上是8小时,可我每天工作12个半小时,1月下来3百56个小时,超出的时间,能拿到加班工资吗?
劳动半个月,未签订劳动合同辞职,公司也批准辞职,但是不发工资,而且在辞职前两天我已签合同,但是公司没批下来,打电话问经理,经理称合同公司没盖章不成立,没签合同之前不给予工资,请问该怎么办?
在公司上班工伤散失劳动能力而合同上劳动合同才两年公司可不可以开除当事人?
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劳动合同里只有基本工资,业务提成比例及发放时间没有写进合同里,请问业务提成是否算劳动报酬?公司口头说提成每月只发一半,另一半年终发,是否算拖欠工资?
中途离职另一半提成就没有了,劳动者能不能要求公司发放? 有证据能证明确实每月公司足额发了其中一半的提成
在面试时公司与员工达成口头协议提成只发一半,另一半年终发,能接受就可以上班,员工还能不能以公司未每月发放其中另一半提成,以公司未及时足额支付劳动报酬,与公司解除劳动合同?
合同期为5年 现在过了2年要求在签合同 说以前合同不算了 不签就辞退 我该怎么做 签了合同押金增多了 工资还降了 求助怎么做 上传我的文档
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6月商场工作总结范文
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官方公共微信解:由题意得:盈利用“+”表示,亏损用“-”表示,1至6月份的利润分别是:+33万元,+32万元,-17.7万元,-17.8万元,+52.5万元,+54万元,故可得商场上半年的总利润=33+32-17.7-17.8+52.5+54=136(万元).分析:首先审清题意,根据题意规定盈利为正,亏损为负,表示出各月的利润,再把各数相加即为上半年的总利润额.点评:本题考查了正数和负数的知识,解题关键是理解“正”和“负”的相对性,明确什么是一对具有相反意义的量.在一对具有相反意义的量中,先规定其中一个为正,则另一个就用负表示.
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科目:初中数学
淮海商场经理对今年上半年每月的利润作了如下记录:1、2、5、6月盈利分别是33万元、32万元、52.5万元、28万元,3、4月亏损分别是17.7万元和17.8万元.试用正、负数表示各月的利润,并算出该商场上半年的总利润额.
科目:初中数学
某商场经理对今年上半年每月的利润作了如下记录:1.2.5.6月盈利分别是33万元、32万元、52.5万元、54万元,3、4月份亏损分别是17.7万元和17.8万元.试用正、负数表示各月的利润,并算出该商场上半年的总利润.
科目:初中数学
某商场老板对今年上半年每月的利润作了如下记录:1、2、5、6月盈利分别是13万元、12万元、12.5万元、10万元,3、4月亏损分别是0.7万元和0.8万元,试用正、负数表示各月的利润,并计算出该商场上半年的总利润.
科目:初中数学
来源:同步题
题型:解答题
某商场经理对今年上半年每月的利润作了如下记录:1、2、3、6月的盈利分别是14万元、11万元、11.5万元、11万元,4、5月的亏损分别是0.7万元和0.8万元。试用正、负数表示各月的利润,并算出该商场上半年的总利润额。

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