我做工做了几天不想做,如何和老板谈涨工资不给工资犯不犯法

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提问者:&&J89JJFF1IC&|[江苏 苏州];& 09:33:00
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要有所欠工资的证据&证明。也可以向劳动监察部门投诉
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你可以仲裁
详情你可以带资料来和我面谈或电话联系苏州李加刚律师
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书面向侦查机关要求附带民事赔偿。
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如果有证据证明所欠工资也可以向法院申请支付令。
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可以向劳动监察部门投诉。。。。。
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老板有钱不发工资 员工擅自取被抓
原标题:老板有钱不发工资 员工擅自取被抓
当了半年网管,老板有钱却不发工资,网管王某便从营业款里取走了未发工资数额的钱,超出工资的未多拿一分,但这种行为也已触犯了法律。
今年6月,乌鲁木齐某网吧网管王某已近半年没有拿到工资了。网吧生意明明很好,老板恶意欠薪的行为让他心里非常恼火,看着收银箱里的钞票,王某心里越琢磨越生气。思来想去,他决定给自己“发”薪水,便擅自从收银箱里拿走老板欠自己的工资,第二天也没去上班。次日,接班的网管发现营业收入和王某移交的钱款不符。
网吧老板得知后立即报案,公安机关在乌鲁木齐火车西站将王某抓获。王某对自己拿走网吧的钱予以承认,但他并不认为自己触犯了法律。
11月12日,记者从乌鲁木齐经济技术开发区(头屯河区)人民法院了解到,庭审过程中,在被拖欠薪水的情况下,拿走钱款的行为是否触犯法律,成为争议的焦点。
王某代理律师辩称,虽然王某利用职务之便拿走钱款,但数目是基于自己合法的工资,应该不属于盗窃或职务侵占罪,员工的这种行为是对自己的合法利益采取的一种保护措施。采取这种方式来获得自己应该得到的合法工资,应该免予刑事处罚。
经审理,法官认为,王某被拖欠工资和他利用职务之便将单位财产据为己有是两码事,不可混为一谈。“很多人在面对这样的情况时,认为只要自己不多拿多占是合理的,所以拿取财物抵销薪水,实际上这种行为已经触犯了法律。”主审法官介绍。
据了解,我国《刑法》第271条明确规定,职务侵占行为是指公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。很明显王某的行为已经构成职务侵占罪。老板拖欠工资,员工拿走单位的财物是不合法的,用人单位拖欠工资的,可向当地劳动监察大队投诉。最终,法院判处王某拘役4个月。
(本报记者杨舒涵)
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老板有钱不发工资 员工擅自取被抓
日 19:14 来源:天山网
原标题:老板有钱不发工资 员工擅自取被抓
当了半年网管,老板有钱却不发工资,网管王某便从营业款里取走了未发工资数额的钱,超出工资的未多拿一分,但这种行为也已触犯了法律。
今年6月,乌鲁木齐某网吧网管王某已近半年没有拿到工资了。网吧生意明明很好,老板恶意欠薪的行为让他心里非常恼火,看着收银箱里的钞票,王某心里越琢磨越生气。思来想去,他决定给自己“发”薪水,便擅自从收银箱里拿走老板欠自己的工资,第二天也没去上班。次日,接班的网管发现营业收入和王某移交的钱款不符。
网吧老板得知后立即报案,公安机关在乌鲁木齐火车西站将王某抓获。王某对自己拿走网吧的钱予以承认,但他并不认为自己触犯了法律。
11月12日,记者从乌鲁木齐经济技术开发区(头屯河区)人民法院了解到,庭审过程中,在被拖欠薪水的情况下,拿走钱款的行为是否触犯法律,成为争议的焦点。
王某代理律师辩称,虽然王某利用职务之便拿走钱款,但数目是基于自己合法的工资,应该不属于盗窃或职务侵占罪,员工的这种行为是对自己的合法利益采取的一种保护措施。采取这种方式来获得自己应该得到的合法工资,应该免予刑事处罚。
经审理,法官认为,王某被拖欠工资和他利用职务之便将单位财产据为己有是两码事,不可混为一谈。“很多人在面对这样的情况时,认为只要自己不多拿多占是合理的,所以拿取财物抵销薪水,实际上这种行为已经触犯了法律。”主审法官介绍。
据了解,我国《刑法》第271条明确规定,职务侵占行为是指公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。很明显王某的行为已经构成职务侵占罪。老板拖欠工资,员工拿走单位的财物是不合法的,用人单位拖欠工资的,可向当地劳动监察大队投诉。最终,法院判处王某拘役4个月。
(本报记者杨舒涵)
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我在一个服装厂里上班我现在不想做了,来做了好几个月没有跟我签什么协议。
我在一个服装厂里上班我现在不想做了,来做了好几个月没有跟我签什么协议。现在老板不给我们工资怎么办啊?
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未签订书面合同的,你有权主双倍工资,并有权要求补交足各项社会保险。
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协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,对仲裁结果不满,可以起诉解决此事,如需帮助,请电话联系我,可以免费咨询。
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去年买了个表,割了那黑心老板,给做了一个月工居然不发工资,去讨要说法还想开溜,还好弱女子把男朋友叫过去了,一番好心说话无果后,两个人扭打起来,黑心老板敌不过朋友,被砸伤头部,虽然到后来工资没了还去了公安局赔了钱了事,但我不后悔,这辈子第一次做这样的,心里知道武力是解决不了问题,但有些人就是犯贱,总是欺负我们女的胆小怕事就赖我们劳动成果。这样的不会有好下场的,没想过不过,第一次发,就是发泄一下,太可恨了,要是过白了暴黑心老板照片
撸主目测贱人一枚
顶14楼,楼主就是个坑爹的货
一开始还想挺楼猪的,但看到最后一句就想不明白了。发不发你们老板的照片管我们锤子事?他又没少我们工资,神经!
楼主难道不知道劳动局有个部门专门帮打工者讨工资,一般人我不告诉他
顶顶顶顶2L
过什么百,直接发啊,他不人,你搞个什么含蓄啊
我只想说,有这样的女友,何愁不进监狱。
唉,我也是这个情况,老板把人辞退了,只给一半的工资,10他要是不把钱给我,劳资砍死他
没看出来你哪里像弱女子
给骑了没给钱,过百爆你妈去
楼主是想爆你和你老板的床照吗?
你打老板,说明你是个好东西?
楼下坐着看
楼下用快播看
楼上好黑心,我就不一样了,我只想说:哎呦,不错哦,楼下怎么看!
要是我,我也不发工资,让你打几下
要发就发不发就滚过你妹过
过不过百和发照片有毛线关系啊,你不就是想聚点人气么?真虚...
忽悠,忽悠,接着忽悠!
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我在一家批发饮料家上班,不想做了老板不给发工资怎么办,劳动局管吗
我在一家批发饮料家上班,不想做了老板不给发工资怎么办,劳动局管吗本人嘴笨,求助
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要求解决。《劳动法》规定,工资按月发放建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。当月可以发放上月的工资,如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉
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